1、负责机电设备类产品（主营商用空压机）的销售工作，完成既定销售任务 2、维护已有客户关系，持续开发新客户群体 任职要求： 1、具备优秀的沟通能力与客户服务意识 2、可独立开展业务，拥有较强的市场洞察与分析能力 3、工作态度积极主动，热爱销售岗位 4、踏实肯干，责任心强，能够适应高强度工作节奏

岗位职责： 1.结合公司及部门销售目标，制定切实可行的销售方案，开发并维护目标市场，确保销售任务达成； 2.定期与合作客户保持有效沟通，深化客户关系，构建稳定的长期合作机制； 3.制定销售目标与行动计划，并推动各项措施落地执行； 4.具备较强的市场判断能力，能够准确捕捉市场动态，深入挖掘客户潜在需求并提出针对性解决方案； 任职要求： 1.大专及以上学历，具备2年以上销售工作经验，有物流、快递、供应链领域相关经验者优先考虑； 2.具备独立开拓市场的能力，市场反应敏锐，拥有一定的行业资源积累； 薪资福利： 1、提供带薪年假，办公环境优越，管理扁平化，团队协作氛围融洽； 2、提供系统化的内外部培训支持，助力员工职业能力提升与发展； 3、薪酬结构：底薪+绩效+高提成（15%-25%），月均收入8000-30000元，上不封顶； 注意事项： 1、南昌地区实行单休制，介意者请谨慎咨询，感谢理解！

1、配合开展行业信息的搜集与汇总，涵盖竞争方的产品、定价、渠道布局及市场推广动态 2、采用实地走访与线上工具相结合的方式，了解客户（养殖户、经销商、合作社）的实际需求与面临问题 3、协助建立并更新客户资料档案，按周期实施客户回访（通过电话或微信），整理反馈意见并快速传递至相关部门 4、覆盖全国市场，遵循就近分配原则

岗位职责： 1.结合公司及部门销售目标，制定并实施相应的销售策略，积极开拓和维护目标市场，确保销售任务达成； 2.定期与合作客户保持有效沟通，持续深化关系，构建稳定的长期合作模式； 3.制定明确的销售计划与目标，并推动各项执行工作落地； 4.具备敏锐的市场判断力与洞察力，能够精准识别客户需求，制定针对性解决方案。 任职要求： 1.大专及以上学历，具备2年以上销售工作经验，拥有物流、快递、供应链行业销售背景者优先考虑； 2.具备独立开发市场的能力，市场反应灵敏，掌握一定行业资源者更佳。 薪资福利： 1、提供带薪年假，办公环境优越，管理扁平化，团队协作氛围融洽； 2、提供系统化的内外部培训支持，助力员工职业成长与能力提升； 3、薪酬结构：底薪+绩效+高提成（15%-25%），月综合收入8000-30000元，上不封顶。 注意事项： 1、南昌地区实行单休制，介意者请慎投，感谢理解！

1.负责所辖区域或重点JG客户的业务开发，拆解销售任务、拟定销售方案，确保完成年度、季度及月度各项销售指标； 2.严格遵循公司销售管理制度，按要求实现回款目标，合理管控销售支出； 3.开展市场信息收集与推广活动，完成产品及客户相关数据的整理与分析； 4.参与行业交流会议，获取市场趋势与竞品动态，协同完善营销策略，推动品牌影响力与市场份额稳步提升； 5.维系客户合作关系，定期走访重要客户，落实售后支持工作。 任职要求： 1.本科及以上学历，电子半导体、市场营销等相关专业背景，熟悉电子技术、半导体、集成电路或相关领域知识； 2.具备2年以上JG行业电子元器件、传感器、军事装备或相关产品销售经验者优先； 3.具有良好的市场洞察力与商务谈判能力，能接受出差安排。

1、负责市场开拓、客户开发和业务维护； 2、公司提供产品培训和帮带； 3、1年以上销售工作经验； 4、化工、化学、高分子、无机非金属和材料专业优先，大专以上学历； 5、要求工作积极、思维活跃、稳定可靠，学习能力和学习欲望强，开拓能力强；

一、公司简介 公司专注精细化工领域，集锂盐、铯盐等产品研产销于一体，凭前沿技术与优质服务，树立行业口碑，不断拓展业务。公司重视人才，营造良好团队氛围，提供广阔发展空间。 二、岗位职责 1. 客户开发拓展：用多元渠道找潜在大客户，定制开发策略，扩大客户群，完成销售目标。 2. 需求分析定制：了解客户需求，结合公司产品优势，定制方案，解决痛点，传递价值。 3. 商务谈判合作：主导谈判，沟通合作细节，签执行合同，维护商务关系。 4. 客户关系维护：定期回访，及时响应需求，处理问题，提高忠诚度，促进复购。 5. 市场信息收集：关注行业动态，收集客户反馈，为公司决策提供依据。 6. 团队协作沟通：与多部门协作，跟进项目，解决客户问题。 7.领导安排的其他事务。 三、任职要求 1. 学历经验：大专及以上，2年以上ToB销售经验，精细化工优先，可放宽要求接受优秀应届生。 2. 专业技能：熟悉ToB流程，擅长商务应酬谈判沟通，具备服务意识，能独立完成任务，有C1及以上驾照。 3. 行业知识：了解精细化工行业趋势、模式和客户需求。 4. 客户资源：有丰富大客户资源和开发能力。 5. 综合素质：学习、应变、抗压能力强，能接受出差，有责任心和团队精神。 6. 工具运用：熟练用Office办公软件和CRM系统。 四、工作时间 1. 每周单休，法定节假日休息。 五、薪资福利 1. 薪资：5-7K底薪+高提成，上不封顶。 2. 食宿：公司提供食宿。 3. 社保：入职缴五险一金。 4. 福利：生日、节日福利，年度体检、租房及证书补贴。

1、负责机电设备类产品销售（主推空压机），完成既定销售任务 2、维护已有客户关系，开发潜在客户群体 任职要求： 1、具备优秀的沟通能力与客户服务意识 2、可独立开展工作，拥有较强的市场判断与分析能力 3、工作态度积极，富有销售工作激情 4、踏实肯干，责任心强，认真对待本职工作

安美科技股份有限公司销售人员招聘（招聘区域：南昌、上饶、抚州、赣州，湖南长沙，广州市）： 安美科技，2003年创立，国家高新技术企业，20多年专注润滑、清洗、防锈领域创新发展，是广东制造业500强。在全球多地设有生产基地与仓储中心，服务超60个行业近20000家工业客户，其中世界500强超120家。现因业务拓展，诚招销售人员： 岗位职责： 1.负责划定区域内或特定行业中工业客户的直接开拓，构建长期稳定的客户合作关系。 2.为工业客户现场提供技术应用解决方案与专业支持服务。 3.深入了解所在区域工业市场动态及客户需求变化，精准对接适配产品与服务方案。 4.建立并运营本地工业润滑油经销渠道体系，确保销售任务达成。 5.传播并维护企业品牌形象，贯彻公司文化理念于日常工作中。 任职要求： 1.具备大专及以上学历（本科优先考虑），化工、机械、市场营销等相关专业背景者优先。 2.年龄范围在22至29岁之间。 3.拥有1年以上工业类产品终端销售经验，表现突出的应届生亦可纳入考量。 4.需配备个人车辆，持有有效驾照且具备独立驾驶能力，公司按制度报销油费、高速及过桥费用、差旅住宿和餐饮补贴。 5.具备吃苦精神，抗压能力佳，追求高业绩带来的高回报。 6.加入安美，将获得完善的职业成长路径、具有竞争力的薪酬体系以及与行业顶尖人才共事的发展平台。 福利待遇： 1.收入构成：基础薪资+绩效工资+销售提成+产品差价收益+激励奖金+各类补贴。 2.员工福利：五险一金、交通补贴、通讯补贴、年度员工旅游、餐食补助。 南昌本次招聘4人（欢迎熟悉上饶、南昌、抚州、鹰潭等区域的优秀人才加入）***硬性条件：须有车且具备实际驾龄***

任职要求: 1、本科以上学历，电子信息工 程、自动化、物联网工程、市场 营销优先; 2、熟悉电脑基础操作，掌握 Word、Excel; 3.具备一定的沟通能力以及抗压 能力，能够接受全国各地出差。 岗位职责: 1.负责区域市场拓展，达成区域 拓展目标; 2.负责区域内项目和客户关系维 护; 3.负责项目全过程运作及跟踪; 4.负责项目异常情况处置和客户 服务。

薪资待遇：5000-10000元/月；包住，餐补；入职交五险；带薪月休 任职要求：身体健康，吃苦耐劳，服从管理，能接受倒班，有责任心，从事过快递行业者优先 岗位职责： 1、快件扫描操作，发件、到件扫描； 2、快件分拣、分包、供件、集包操作； 3、快件破损报备操作； 4、班车的装卸 工作时间：两班倒白班07：00-19：00晚班19：00--07：00（半个月倒一次班） 长晚班19：00-05：00

岗位职责： 1、按照调度安排，在规定时间内完成运输任务； 2、根据车辆安全管理规定，负责车辆检查工作，保障车辆安全整洁； 3、根据安全员指导，对车辆运行期间发生的违章、异常进行处理，确保人员与车辆安全； 4、按照公司规定，定期对车辆进行维护保养，保管好随车通行证件； 5、驾驶员均须通过倒车考试，合格后跟车上路，来了分配线路 任职要求: 1、持有A2驾驶证，货运从业资格证，挂车2年以上实际驾驶经验 2、无不良驾驶记录，近三年无重大交通事故及交通违章，具有较强安全意识。 3、会使用智能手机，熟练使用微信、APP等手机软件；

薪资待遇：5500-7500元/月；包住，餐补；入职交五险；带薪月休 任职要求：身体健康，吃苦耐劳，服从管理，能接受倒班，有责任心，从事过快递行业者优先 岗位职责：负责区域快件包裹满后贴好标贴，推入分拣流水上 工作时间：两班倒白班07：00-18：00晚班19：00--06：00（半个月倒一次班）， 长晚班19：00-05：00

薪资待遇：5500-7500元/月；包住，餐补；入职交五险；带薪月休 任职要求：身体健康，吃苦耐劳，服从管理，能接受倒班，有责任心，从事过快递行业者优先 岗位职责：把快件包裹面单朝上放到分拣线上 工作时间：两班倒白班07：00-18：00晚班19：00--06：00（半个月倒一次班）， 长晚班19：00-05：00

岗位职责： 1、进行户外销售拜访，开发新客户，准备报价并跟踪项目； 2、开发经销商渠道并通过经销商开拓市场； 3、优先承接系统或项目类销售（如公司有类似主动询盘，优先提供给销售工程师）； 4、更新客户信息维护CRM体系，并利用CRM系统开发跟进现有客户； 5、负责对销售与经销商的技术支持，并提供长期技术培训提升销售与经销商能力； 6、提供产品与竞品的反馈给产品部门，对产品进行提升； 7、针对公司网站等营销资料提供反馈与修改意见给营销部，并提供技术支持给营销部。 任职要求： 1、本科以上学历，优先考虑光学，物理学，光电专业，或在激光和光学相关行业工作经验或客户群； 2、1-2年以上医疗器械、仪器类销售背景，有专业背景可不要求经验； 3、有较强的销售推广能力，客户关系协调能力； 4、具有良好的语言表达能力、服务意识、团队合作精神； 5、有强烈的销售激情销售欲望，学习能力强； 6、英文读写熟练。 岗位福利： 1.双休＋五险一金完善的福利制度; 2.弹性上班时间9:00-18:00或者8:30-17:30 3.具有竞争力的薪资待遇，额外销售提成、销售奖金; 4.每天都有办公室零食，定期下午茶； 5.舒适的工作环境 6.丰富的培训机会和职业发展前景; 7.有趣的团队活动和员工关怀。

格林电工・成都办事处市场代表招聘 你踏足的每一座城市，都是事业版图的新起点。 敢行动、敢挑战、敢突破， 你专注开拓市场前线， 我们全力托举你的职业未来。 岗位职责： 1.负责对接中国百强设计院及中国500强企业客户，参与项目技术方案选型，公司将提供系统的本地岗前培训支持 2.协助新人融入团队并提升专业能力，培训完成后，结合业务布局与个人发展意愿，可灵活安排至家乡或全国重点市场区域，助力职业路径多元成长 3.需常态化出差，实地拜访设计院、EPC总包单位，沟通接地项目材料清单及相关技术细节 专业不限 能适应现场工作节奏，积极开拓市场，接受合理范围内的出差安排 【工作地点】 成都（常驻） 【现在，轮到你做选择了】 不必等到万事俱备才启程， 机遇始终属于主动前行的人。 加入格林电工， 让我们一起，把抱负落地为成果。

岗位职责： 1每天十个电话 2.发一个微信朋友圈 3.发一条抖音 4.跟进公司下放的老客户 6.每年公司组团出差两次，到固定地方跑客户，新人会有老人带 任职资格： 1、专科及以上学历，年龄25-35之间 2、熟悉相关行业客户市场，具备1-2年以上销售经验， 3、有2年电话销售经验者优先 4.能力突出者，试用期满，公资可议，试用期为三个月，业绩突出者随时转正。

销售工程师 工作职责： 1、负责公司研发产品（工业连接器和线束）的销售； 2、负责客户的开发和维护; 3、负责项目销售全过程（包括项目跟进、咨询、报价、商务谈判，合同签订、合同收款等）。 任职要求： 1、大专以上学历； 2、1年以上连接器销售岗位工作经验; 3、沟通表达能力佳，乐于交流。

兼职非标自动化设备（豆皮生产）销售工程师，时间自由，无底薪

岗位职责： 1.通过电话渠道开展产品推介与销售工作 2.及时回应客户咨询，提升服务体验与客户满意度 3.持续跟进客户关系，推动销售目标达成 任职要求： 1.具备良好的沟通表达能力与说服力 2.在电话销售过程中能保持积极主动的工作态度 3.具有较强的团队协作意识，适应高效快节奏的工作模式 岗位福利：上班时间：09：00-17：30，双休，国家法定节假日休息

岗位职责： 1.负责鲜羊奶的销售、家庭社区小区/学校/订奶(各小区摆点做销售推广活动，免费试喝) 2.负责已订奶客户服务+维护老客户，客户转介绍，续单、新单销售工作 岗位要求: 1.年龄18-45岁，无色盲，无色弱，身体健康。 2.沟通流利，无沟通障碍 3.能吃苦耐劳、责任心强、对工作认真负责，服从管理，具有团队精神。 [职位亮点] (薪资高!)新手薪资6000-8000区间，月收入普遍在7000以上。(晋升快)3个月晋升店长、1个月晋升组长 工作简单轻松，可兼顾家庭。(老带新)有专业师傅一对一带，简单易学，3-5天内迅速上手 [工作时间] 无考勤打卡，时间自由，早晚两次，法定节假日放假工 福利:提供做饭工具柴米油盐，站点可做饭、提供住宿、生日福利、节日福利

招销售员1名，做过五金的优先，工资4500-5000元，骑三轮车送货1名有诚意请加微信祝

岗位内容： 1、售前支持与方案设计 -开展客户业务需求调研与分析，深入识别客户核心痛点与实际应用场景，输出个性化解决方案。 -主导技术层面的售前沟通，组织方案展示与产品讲解，以专业能力增强客户认可度与合作意愿。 2、销售协作与客户转化 -协同销售团队推进重点客户进程，参与商务洽谈并提供技术支持，助力项目顺利落地签约。 -支持销售目标达成，输出标准化的销售策略与解决方案方法论指导。 3、跨部门协同与产品优化 -对接产品与技术部门，传递一线市场反馈，促进产品功能优化与解决方案持续升级。 -配合市场团队打造行业应用案例、标杆项目故事及营销所需工具资料，提升品牌影响力。 任职要求： 1、统招本科及以上学历，应届及社会招聘人员均可； 2、具备良好的语言表达能力，擅长人际沟通与信息传递； 3、具备较强的演讲能力，富有说服力与感染力，能够独立完成演示材料制作； 4、理解能力突出，能准确把握客户需求并高质量交付工作成果； 5、有医疗领域工作经验或意向长期发展于医疗行业的优先考虑；能适应出差安排。

网络销售 1、积极开发潜在客户需求，拓展新客户资源，确保达成既定销售任务； 2、针对公司提供的客户资源进行有效电话跟进，深入沟通并挖掘需求，推动成交转化； 3、持续维护客户关系，保持与客户的良好互动，促进长期稳定合作。 任职要求： 1、高中及以上学历，性别不限，具备销售经验者优先考虑； 2、有物联网卡、智能软硬件类产品销售背景者优先； 3、具备良好的沟通表达能力，反应灵敏，性格积极乐观，富有亲和力； 4、具有一定的市场分析与判断能力，责任心强，服务意识佳，能适应较高强度的工作节奏。 公司福利待遇： 1、年度奖金； 2、享受国家规定的带薪年休假及法定节假日，春节假期长达半个月； 3、提供系统化岗前培训支持； 4、晋升通道广阔，总公司持续设立新分支机构； 5、定期开展多样化的文化活动，营造轻松愉快、充满活力的工作环境。

岗位职责： 1.负责开展房屋租赁业务的宣传与销售，确保完成既定销售指标。 2.与客户保持高效沟通，准确把握客户需求并提供专业的租赁服务方案。 3.持续维护客户关系，提升客户满意度与长期合作意愿。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和销售素养。 2.能够独立应对和解决客户在租赁过程中遇到的问题。 3.对房产租赁领域有较强兴趣，可提供专业的市场解读及客户指导建议。

销售业务

岗位福利： 定期组织团队建设活动，入职1个月内办理社保，设立全勤奖励，发放年终奖金，提供员工生日关怀，设置绩效激励奖金，评选优秀员工并给予额外奖金，安排专业技能提升培训，供应下午茶点，每年组织全员旅游； 销售产品： 主营交通及市政工程材料，包括高速公路护栏、隔音屏障、道路隔离栏、市政施工围挡等，具备自主研发送产品。 薪酬结构： 销售人员享受8%签单提成，达成指定业绩目标后，除提成外还可获得公司额外激励奖金，月综合收入区间为7000元至30000元。 职位成长路径： 入职一年内表现优异者可晋升为销售经理（享有公司分红权益）； 担任销售经理一年后可晋升为储备总经理（拥有公司股份）； 岗位职责： （1）通过电话沟通、微信联系、面对面洽谈等方式拓展客户资源，积极推动项目成交； （2）持续维护新老客户关系，构建稳定持久的合作基础； （3）按时完成个人销售业绩指标； （4）负责售后协调及款项回收工作； （5）执行上级交办的其他工作任务； 注：精准客户资源由公司统一提供 任职资格： （1）具有一年以上销售经验，特别优秀的应届毕业生亦可考虑，有工业品或交通类用品销售背景者优先录用（能力突出者条件可适当放宽）； （2）熟练掌握基础办公软件操作，如Word、Excel、PPT等； （3）持有C1及以上驾驶证，具备熟练驾驶技能者优先； （4）具备良好的沟通表达能力，能够独立应对大客户谈判场景； （5）具备较强的学习能力和进取意识； 办公氛围： （1）团队氛围积极向上，晋升机制公平透明，员工以90后与00后为主力群体，凭借个人奋斗与公司支持，已有90后成员成长为总经理并独立运营公司。若有强烈事业心和财富目标，欢迎加入我们！ （2）企业核心价值观：成人达己、共享共生、感恩包容； 工作时间： 8:30-18:00（冬季作息时间为17:30下班），每周单休； 享受法定节假日休假，春节假期较国家规定多出3-5天；

我们是有中国高速集团官方授权的，江西地区的线下服务商，主要工作内容是:辅助经理进行ETC设备故障处理，老设备更新，新车注册安装 有无经验均可，带薪培训，师傅一对一带教，我们的工作环境温馨，氛围轻松，欢迎家人们的加入 薪资待遇: 底薪5000元+提成+带薪专业培训+免费提供住宿,综合薪资7000以上，多劳多得 岗位要求: 1、16-26岁的有志青年，不限经验，可接受应届毕业生; 2、积极阳光向上，乐观开朗，有良好的沟通表达能力及团队合作意识; 3、踏实勤奋，有目标感，懂配合 上班时间:8:00~18:00，午休2个小时 福利:免费旅游，还可以带父母一起出去玩，一年有2次哦! 不定期举行团建聚会，娱乐活动 氛围好得没话说，同事好相处，领导好说话

岗位职责: 1.参与项目初期调研工作，全面掌握客户实际需求； 2.制定并输出产品解决方案，主导技术沟通及产品展示环节； 3.与客户保持高效互动，保障方案内容准确传达并顺利落地； 4.协助完成招投标相关工作，确保技术文档规范编制及投标支持到位； 5.开展市场调研分析，为产品优化和推广策略提供可行性建议。 任职要求： 1.本科及以上学历，拥有大型项目讲解演示的实战经验； 2.具备独立分析和解决技术问题的能力； 3.熟悉行业发展方向，能结合实际提出合理的市场应对策略； 4.具备出色的协调能力及项目推进经验； 5.适应高强度工作节奏，具备积极主动的工作态度和持续学习意识。

南昌市新建区招强电