1、高中日语课程授课。 2、适应高中教师生活。 3、日语专业功底扎实。 4、有较强的责任心。 5、有良好的沟通能力。

岗位职责: 1.策划并执行富有创意的教学方案，提升学生对英语学习的积极性； 2.运用现代教学技术与数字化平台，保障英语课程的授课质量； 3.定期跟踪学生学习情况，及时向家长反馈学习成果； 4.参与教学交流活动，持续优化自身教学能力与专业水平。 任职要求： 1.具备良好的协作意识，善于与学生及家长进行有效互动； 2.拥有创新意识，能策划并开展生动有趣的课堂活动； 3.热爱英语教育事业，能够持续激发学生的学习热情； 4.富有责任感，注重教学成效与学生实际学习成果的提升。

招聘英语老师一位 要求：有教资，可与外教无障碍沟通！喜欢孩子，热爱教育工作，有经验者优先。 薪资5k-8k

1、完成学生作业辅导。2、周末授课，家长沟通。3、完成机构安排的其他任务。

招聘：英语老师（福利好） 薪资：4000-8000元 【岗位职责】 有2年及以上教学经验 负责授课及课程安排 与家长沟通学生学习情况 【职位要求】本科及以上学历

【岗位职责】 。承担学生英语课程的教学工作，认真备课并高效完成各项教学任务。 。调动学生学习积极性，帮助其建立科学的英语学习习惯与有效方法。 。重视个体发展差异，提供针对性的学习指导与支持。 。主动参与教学研讨活动，不断改进教学策略与课程设计。 。保持与学生及家长的良好互动，确保沟通顺畅，提供优质教学服务并协助完成续费 【任职要求】 。学历要求： 本科及以上学历，英语、教育类或相关专业优先考虑。 。专业能力： 英语发音准确、口语流利，具备扎实的语言基础。 。语言表达： 普通话标准，表达条理清晰，具备良好的沟通技巧。 。核心素质： 服务意识突出，耐心细致，富有责任感，热爱教育行业。 。加分项： 持有教师资格证，或具备相关教学经验者优先录用。 【我们为您提供】 。具竞争力的薪酬结构： 底薪 + 绩效奖金 + 高额课时费，付出即有丰厚回报。 。明确的职业路径： 完整的晋升机制与定期专业培训，助力持续提升。 。融洽的团队环境： 积极向上的工作氛围，与优秀伙伴共同进步。 。健全的福利体系： 五险一金、带薪年假、节日福利等一应俱全

岗位职责： 1. 承担英语课程的教学工作，确保教学过程达到既定教育规范； 2. 结合学生实际情况灵活调整授课方式与内容，增强学习积极性； 3. 按时参加教研活动及专业培训，持续提升教学水平； 4. 关注学生学业进展，给予针对性的学习指导与支持； 5. 具备初中阶段英语授课相关经验。 任职要求： 1. 拥有英语专业相关资质证书，语音准确，具备较强的英文表达能力； 2. 热爱教育事业，善于调动并保持学生的学习热情； 3. 有较强的责任意识，能构建良好、积极的师生关系； 4. 具备团队协作能力，积极参与教学资料的共建与改进。

高三复读招高三日语老师

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找固定两名拍照片16号到23号，早晨9点半左右，晚上5点左右，日结，两人每天100元。过年那天可以4点左右拍照。

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负责日语培训，兼职寒假线下上课

岗位名称：日语老师（五险+15天寒假+专业培训） 职位描述： 1、福利待遇： 1）五险（养老、医疗、生育、失业、工伤）； 2）项目奖金+年终奖励+节假日福利+交通补贴+不定期团建活动； 3）享受国家法定假期及婚假、陪产假，另享15天带薪寒假； 2、年度两次晋升机会，职业发展双通道： 教学路径：初级老师-中级老师-高级老师-资深老师； 管理路径：老师-教学主管-教学经理-教学总监/分校校长-教学副总/大区校长 3、岗位职责： 1）负责教学课件的编写，参与课程打磨与日常授课； 2）依据学生学习进度开展课后答疑与作业辅导； 3）积极参与公司安排的各类培训和工作会议； 4）按时完成上级交办的其他工作事项。 任职要求： 1）形象良好，表达清晰流畅，持有日语中高级证书，热爱教育事业； 2）具备教学实践经验者优先考虑； 3）持有教师资格证者优先录用； 4）有演讲或主持经历者优先； 5）具有海外留学背景者优先。

工作职责：在公司合作的各高中学校承担日语班级教学工作，依据考试大纲系统推进高中阶段日语课程教学。 1、承担所对接高中的日语学科授课任务。 2、按要求完成备课、作业批改及学生测验组织工作。 3、与校方、学生、家长以及公司保持有效沟通，营造有利于教学开展的良好氛围。 4、定期向公司汇报教学进展和学生学习动态。 5、按时提交月度考试成绩及相关分析报告。 6、遵守所在学校的考勤制度，准时到岗，不无故缺勤或早退。 任职要求： 1、日语专业本科及以上学历，具备日语N1水平，能力优异者可放宽至N2。 2、具备良好的沟通协调能力，性格亲和，有耐心。 3、热爱教育行业，积极配合公司安排，保持顺畅沟通。 4、有高中日语授课经验者优先考虑，应届毕业生亦可应聘。 5、接受学校相关管理要求（如坐班、监考、课后辅导等），支持公司各项工作的落地执行。 薪酬福利： 1、月收入5-8K，经验特别丰富者薪资可面谈。 2、缴纳五险。 3、提供住宿。 4、工作满一年可享受学年奖励。 5、享受节日福利补贴。 6、享有高三教学津贴及高考成果奖励。

（1）本科及以上学历，年龄22岁以上，性别不限； （2）日语相关专业，有师范背景者优先考虑； （3）日语能力突出，具备教学经历者优先； （4）普通话标准，沟通能力强，为人诚实稳重，执行力佳；

学习、研究并指导学生掌握日语，批改作业与试卷，反馈学生学习达标情况，同时承担相关辅助教学事务。工作时间基本参照高中学校教学安排。本岗位不设经验门槛，但需具备踏实肯干的态度，对职业发展有追求、有规划。公司现阶段规模有限，期待每一位成员同心协力、共同成长。缺乏主动性和进取心者，恕不接待。

岗位职责: 1. 承担高中文理课程的授课任务，保障教学质量和课堂成效 2. 参与教学计划的设计与实施，持续改进教学策略与方式 3. 与学生及家长保持有效交流，关注学生成绩提升与成长动态 任职要求： 1. 具备扎实的教学功底和沟通能力，善于调动学生学习积极性 2. 拥有协作意识，能与团队成员协同促进教学水平提高 3. 热爱教育事业，具备适应教学环境变化的能力与心态 岗位福利：五险 双休 节日福利 定期团建

工作周期：长期兼职 每周工期：1-2天 工作时间：不限 工作时段：工作日 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-10-10 【兼职岗位】 工作时间：【长期课程】春秋季每周一至周五下午安排授课，接课需完整带完一学期 【临时代课】原任教师临时缺勤，可单次代课参与 课酬标准：130-140元/60分钟 工作地点：扬州高邮区域内公立小学，按住址就近指派 班级人数：约10-20人（面向1-6年级学生） 结算方式：月结（每月15日统一发放） 授课科目：以科创、美育、舞蹈、体育类课程为主 【进校要求】 1、具备大专及以上学历，大三或以上在读 2、持有教学相关资格证书或专业资质证明 3、有半年以上大班教学实践经验，且教授科目与岗位匹配 【工作流程】 1、使用统一提供教案及课件，课前完成备课准备 2、提前15-20分钟到达授课学校 3、课堂过程中拍照留存，并于课后提交教学反馈 4、部分学校要求课后组织学生排队离校，并完成教室整理清洁，拍照上传记录

东区大润发//市中心荷花池//淮海路//南区奥邦 多校区，工作地点可就近安排。 岗位职责 1：本科及以上学历，有初高中教师资格证； 2：普通话标准2级乙等以上，工作经验2年以上； 3：有亲和力，擅于与学生交流互动，沟通表达能力强讲课条理清晰； 4：热爱教育教学工作，热爱学生，风趣幽默，能够因材施教，启发教学； 5：负责学生的周中教学工作，同时做好周末以及节假日学生的托管服务工作； 6：参与校区的日常活动参与教研等方面的工作，完成教学部门安排的其他任务。 福利待遇 1：年薪10--15万 2：五险一金 3：节日礼品 4：生日奖金 5：春节带薪休假 6：其它福利

招聘： 周一到周五 ，双休， 上午8点半~10点半，100元/天，下午根据公司活动安排，收到3000一1000+。 年龄25~50周岁，高中及以上学历，优秀适当放宽。 地点：扬州梅岭 可以当兼职，喜欢可以长期做。 咨询热线（）张经理。

1.根据学生实际学习状况与课程标准，科学设计教学辅导计划及个性化学习方案； 2.主动参与学校开展的各类教师培训及教学研讨活动； 3.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识，掌握一定的教学策略与实践经验； 4.对任教科目具备系统化、坚实的专业理论基础与实操能力； 5.定期汇总学生学习进展与存在的问题，主动与班主任保持有效沟通； 6.具备敬业奉献精神，对教育工作充满热情与责任感。

岗位职责 1：具备本科及以上学历，持有高级化学教师资格证书； 2：普通话水平达到二级乙等及以上，具有3年以上教学经验，有毕业班带教经历； 3：性格亲和，善于与学生沟通互动，表达清晰，授课逻辑性强； 4：热爱教育事业，关爱学生，课堂氛围轻松活泼，能根据学生特点实施个性化教学，激发学习兴趣； 5：根据学生实际学习状况进行备课，承担课程讲授及后续学习跟踪辅导工作； 6：积极参与校区组织的各类活动及教研任务，配合完成教学部门交办的其他工作。 福利待遇 1：年薪15--20万 2：五险一金 3：节日礼品 4：生日奖金 5：春节带薪休假 6：其它福利

公司为集团直营，平台优质，发展空间广阔，提供多元化晋升路径。 无课时压力，不限制教师授课量，能力决定收入，多劳多得。 【岗位职责】 1. 承担数学学科的一对一及小班教学工作； 2. 关注学员学习状态，查缺补漏，快速提升学生成绩；及时向家长反馈学习进展，并做好课后答疑服务； 3. 根据所带学生实际情况，制定个性化教学计划； 4. 定期参与教研活动，不断提升教学能力，保障教学质量； 【福利待遇】 1. 薪酬构成为：底薪+课时费+非课时奖金 具体课时费标准结合笔试与试讲表现面议，能力突出者薪资极具竞争力~ 2. 晋升机制公开透明，培训体系健全，长期投身教育行业者优先培养； 3. 办公环境舒适，团队氛围轻松融洽 【任职要求】 1. 全日制本科及以上学历； 2. 有相关行业经验或家教经历者优先录用； 3. 具备良好的沟通表达能力； 4. 自信得体，热爱教育事业； 注：本岗位不强制持有教师资格证，但需参加笔试，通过后进入试讲与面谈环节~

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：工作日 结算方式：月结 招聘截止时间：2032-05-12 招聘兼职教师（专业教师、大三或大四具备半年以上教学经历） 区域：高邮市 工作时间：周一至周五下午（可灵活安排，任意若干下午有空均可） 课酬标准：130-140元/90分钟 结算方式：月结 职位描述：素质教育方向兼职授课教师，学科类相关兴趣课程可承担教学任务（提供配套教案及培训支持） 美术方向：儿童创意绘画、油画、国画、素描、手工制作等 体育方向：羽毛球、足球、篮球、体适能训练、网球、跆拳道等 其他方向：科学实验课程、编程启蒙、口才表达、棋类活动、乐高搭建等 具备特色课程教学能力，持有相关教学经验或资格证书者优先考虑~

岗位职责： 1、运用文明礼貌的语言与行为，主动、热情、耐心为用户提供美好体验 2、按照店面分工安排认真做好会员卡开卡及点单，积极合理响应客户服务 3、参照营运门店标准收银、外场技能执行好工作内容，团结友善，多学习乐分享 4、积极参加培训，逐步掌握水吧、外场、收银，不断提高专业技能 5、了解当下热门的手游及端游游戏，能读懂基础的游戏语言，热爱电竞行业任职条件 6、年满18周岁，高中及以上学历； 7、良好的沟通交流能力，富有团队合作精神； 8、品行端正，积极热情，有服务意识，执行力好； 9、大专及以上应届和在校学生优先录用及培养。 薪资和相关福利： 10、薪资福利：时薪制，14元/小时，每天8-12小时，月工资随职位及工作时长可达8k元以上，免费提供住宿，薪酬构成=基本工资+岗位津贴+奖金+福利（良好办公环境+年节福利+上网补助＋饮品补助＋各类有趣员工活动等等）。 11、晋升发展：（7个月到1年内成为店长） 【营运管理通道】：服务员--训练员--见习值班--值班经理--店长--区域经理—-城市负责人--大区负责人--营运总监

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