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教师经验不限本科学科应试类坐班中学生培训机构线下教育
岗位职责: 1、掌握理科学科课程内容,为初高中学生提供专业且优质的教学服务; 2、激发学生学习兴趣,引导其建立科学的学习方法与良好学习习惯; 3、针对学生薄弱环节进行辅导,协助查漏补缺,助力学业成绩快速提升; 4、积极参与学科教研工作,持续提升教学能力与教研水平。 任职要求: 1、具备本科或以上学历; 2、性格自信、意志坚定、目标清晰、能承受工作压力; 3、富有亲和力,善于沟通,责任感强; 4、热爱教育事业,具备良好的服务意识,可适应弹性工作时间。
教师经验不限本科培训机构线下教育一对一教学
岗位职责: 1、掌握初高中阶段语文、英语、数学、化学、物理等学科教材内容,为学生提供专业且高质量的教学辅导服务; 2、激发学生学习兴趣,引导其建立科学的学习方法与良好学习习惯; 3、针对学生薄弱环节进行针对性辅导,查漏补缺,助力学员快速提升学业成绩; 4、积极参与学科教研交流活动,持续优化教学能力与教研水平。 任职要求: 1、具备本科或以上学历; 2、性格自信、意志坚定、目标清晰、能承受一定工作压力; 3、富有亲和力,沟通能力强,具有高度的责任感; 4、热爱教育事业,具备良好的服务意识,可适应弹性工作时间安排。
感统训练指导师
5000-8000元/月
教师1-3年本科儿童康复
【岗位职责:】 1、承担校区日常教学课程的组织实施工作; 2、关注并记录学员心理状态与智力发展情况; 3、结合学员个体差异,实施个性化教学,促进能力提升; 4、精心准备教案,充实教学内容,策划适宜的教学活动; 5、积极参与校区安排的各项培训,持续提升教学能力; 6、保持与学员家长的及时、有效沟通; 7、负责教室教具的整理与维护,确保课堂教学安全; 8、遵守管理要求,听从工作安排,高效完成各项任务。 【任职资格:】 1、年龄22至32岁,具备专科及以上学历,有1年以上儿童教育相关工作经验; 2、普通话规范,性格亲和,具备良好的沟通能力,富有爱心与耐心; 3、具备团队协作意识和职业素养,执行能力强,能适应压力,责任心强。 【福利待遇:】 五险一金节日礼品生日祝贺
教师经验不限本科
工作周期:6个月 每周工期:无要求 工作时间:不限 工作时段:不限 结算方式:月结 招聘截止时间:2026-09-25 【岗位职责】 1.承担3-18岁华裔青少年在线中文一对一直播课程的教学任务; 2.完成学生作业批阅,跟进学习进度并及时给予反馈; 3.积极参与教学研讨与培训活动,不断提升专业教学水平; 4.岗位专注于教学执行,不涉及任何销售类工作内容。 【任职要求】 1.具备中小学教师资格证、国际中英文教师资格证或对外汉语相关证书之一,普通话水平达二级甲等及以上; 2.本科及以上学历,教育学、英语、对外汉语等相关专业背景,有青少儿中文授课经验者优先考虑; 3.熟练掌握法语、德语、意大利语、西班牙语、日语、韩语、粤语等语言者优先(需具备流利口语能力及相关语言证书); 4.授课风格生动活泼,擅长课堂互动,具备较强的课堂组织与教学实施能力; 5.形象良好,热爱中文教育事业,拥有良好的沟通表达能力和团队协作意识。 【工作时间与模式】 1.每周可提供不少于20小时的可排课时间段; 2.单次排课时长需连续不少于2小时; 3.承诺在6个月服务期内保持排课时间相对固定; 4.工作形式为线上远程办公,属于长期兼职性质。
中小学教师
5000-8000元/月
教师经验不限大专学科应试类小班教学(3-25人)培训机构线下教育语文英语教育学专业背景大型教育机构经验坐班数学学前儿童/小学生普通话发音标准
任职要求(基本能力): 1、大专及以上学历,师范类院校毕业者优先,持有教师资格证者优先,形象良好,普通话标准,熟练掌握常用办公软件操作; 2、具备良好师德,熟悉各年级课程体系及教材特点,具有较强的书面与口头表达能力,富有亲和力,工作条理清晰,沟通协调与应变能力突出; 3、踏实肯干,责任心强,具备良好的团队协作意识,能接受周末出勤,抗压能力佳。 任职要求(特殊能力): 1、积极进取,善于归纳总结高效的教学经验与方法,具备优秀的知识传递与演讲表达能力; 2、观察敏锐,能够准确把握学生心理状态与学习特征,实施个性化教学,灵活调整授课方式,具备创新思维与实践能力; 3、工作主动,注重在实际工作中提升个人影响力及团队引领能力,具有一定活动策划与团队管理经验。 工作职责: 1、严格执行教学点规定的教学安排与坐班制度; 2、掌握所授学生基本情况,制定教学计划并完成课前教案准备; 3、维护课堂秩序,结合学生特点开展针对性知识讲授; 4、关注学生成长动态,及时与相关方沟通反馈学生课堂表现; 5、加强与学生互动交流,留意其行为变化,探索并应用高效教学模式; 6、组织阶段性测评,评估教学成效并进行查漏补缺; 7、配合家长会筹备工作,协助完成学生续费相关准备; 8、参与教学评比及教研活动,分享有效教学实践经验; 9、遵守公司及校区各项规章制度,落实上级交办的其他工作任务。
教师(周末双休)
6000-12000元/月
教师经验不限本科线下授课
工作职责: 1、承担指定学科的教学任务; 2、主动参与教学团队的教研交流,持续提升教学质量; 3、为所负责学员提供高质量的教学实施与学习支持服务; 4、参与课程教材的筛选,以及内部讲义和自编资料的研发工作。 任职资格: 1、学历要求:本科及以上学历,具备相关学科授课经验者优先; 2、相关专业背景优先,专业知识牢固,具备优秀的题目解析能力与逻辑思维; 3、持有相应的教师资格证。
教师经验不限本科
1、掌握初高中学科教材内容,为学生提供专业且高质量的教学辅导; 2、激发学生学习兴趣,引导其形成科学的学习方法与良好习惯; 3、针对学生薄弱环节进行针对性辅导,查漏补缺,助力成绩快速提升; 4、积极参与学科教研活动,持续提升教学能力与教研水平。
教务管理
5000-10000元/月
教师1-3年学历不限学科应试类生物小班教学(3-25人)培训机构线下教育英语物理教育学专业背景大型教育机构经验中学生坐班数学化学不坐班可兼职一对一教学
负责任课教学工作,有经验,认真负责。
小提琴老师
7000-12000元/月
调音师
负责小提琴教学
教师经验不限本科
面试地址:云巨石(清江路)总部校区-苏宁天玺国际4楼 校区位置:南京(23家,持续拓展中)、常州、湖州、扬州共40+机构;鼓楼、秦淮、建邺、玄武、江宁、栖霞、六合区可就近 岗位职责: 1. 为学生提供个性化的一对一教学服务; 2. 激发学生学习热情,引导其掌握科学的学习方式与良好习惯; 3. 针对学生薄弱环节进行辅导,助力学业成绩快速提升; 4. 参与学科教研及专业成长活动,持续精进教学质量; 任职要求: 1. 热衷教育事业,关爱学生成长,具备良好的师德修养; 2. 富有亲和力,善于启发式教学; 3. 积极进取,性格乐观,具有较强的责任意识; 4. 欢迎应届毕业生加入,并提供系统化定向培养; 岗位福利: 1. 薪资优厚:无责任底薪+保底绩效+课时提成+续科奖励+星级教师津贴; 生源稳定,月均收入8-13k,试用期即可全额享有各项绩效奖励; 2. 健全的培训体系: (1)新员工入职专项培训 (2)在岗持续提升:每周三集中教研、参与公立学校教研交流,教学校长一对一指导 (3)季度考核、优质课堂竞赛、名师评选等激励机制 3. 发展通道宽广(每年开放3-4次晋升竞聘,流程公开透明) 4. 节日礼遇、生日庆祝、每月团队聚餐,办公氛围轻松融洽; 5. 享受带薪国内外旅游机会;
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驻校老师
4000-8000元/月
教育工作者经验不限大专私立学校大型教育机构经验社群运营经验教育学专业背景线下教育坐班直播经验文案撰写视频、音频剪辑视频拍摄与录制中学生
石家庄广通学校招聘招生老师 岗位职责 1. 负责学校新媒体宣传推广,打造学校宣传口碑。 2. 开展学校招生工作,完成各项招生相关任务。 3. 接待来访家长,做好宣讲咨询与答疑工作。 4. 协调学校与实训基地事务,及时向上级汇报总结。 岗位要求 1. 年龄 28-38 岁,大专及以上学历。 2. 性格外向,具备优秀沟通与宣讲文案能力。 3. 抗压性强,能高效完成各项工作任务。 4. 家住学校附近,或可住校优先考虑。 5.会制作短视频会剪辑会直播加分 薪资待遇 1. 薪资结构:底薪4000元+绩效奖金,收入可观。 2. 月休4天(可倒休),作息安排灵活。 3. 入职缴纳五险,保障齐全更安心。 4. 校内办公,工作环境稳定舒适。 联系方式 联系人:邵老师 联系电话: 有意者欢迎致电咨询,期待你的加入!
教育工作者1-3年大专坐班
一、岗位职责: 1、 负责正价课学员的续费、转介绍、扩科、 完课 2、通过对用户学习周期做全程跟踪 ,进行针对性的学习管理和日常服务 ,指导 督促用户养成良好学习习惯 3、保持与团队高度协同 ,保质保量完成团队日常工作要求; 4、 及时沟通对接解决用户的相关投诉、 建议及退费等问题 ,做到及时反馈并协 助优化工作流程。 5、潜力 :情绪稳定 ,主动学习能力 ,可培。 二、工作时间 :下午13点-21点 ,周末双休,法定休息。 晚17点-18点休息1小时。 三、福利待遇: (1)薪资 :无责底薪4-4.5K+ 绩效2000+续费提成。 综合: 7-10K (2)福利: ①餐费补贴: 300元/月() ②电脑补贴: 100-200元/月(不用公司提供的设备才享有) 四、 劳动合同: 3年期合同 ,试用期5个月。试用期期间薪资、福利、社保不打折
教师经验不限本科家教历史数学生物英语语文线下教育线上教育不坐班一对一教学中学生学前儿童/小学生
工作时间: 周一到周五安排1个学生晚辅导,周末排4-6个学生课。一周工作时间20-24小时,周收入2000-2400,月收入8000-9600元。白领也可,上课时间是周末和平时晚上 工作地点: 全深圳就近安排,去家里面上课。 招聘要求: 1.拥有教师资格证 2.普通话标准 3.20-35周岁 4.情商高,靠谱认真,愿意来深圳打拼事业的老师
辅导班老师
5000-9000元/月
教师经验不限本科培训机构线下教育
岗位职责: 1.负责学生课后作业辅导与知识查漏补缺,提升学习效果 2.针对学生个体差异制定个性化辅导方案,关注学习习惯与方法培养 3.与家长保持定期沟通,及时反馈学生学习进展与表现 4.协助组织课后拓展活动,激发学生学习兴趣与综合能力 5.配合学校或机构完成教学相关记录、评估及教研支持工作 任职要求: 1.热爱教育事业,有责任心和耐心,具备良好的师德素养 2.具备基础教学能力,能独立开展课后辅导工作 3.普通话标准,表达清晰,具备良好沟通与亲和力 4. 有教育实习或辅导经验者优先,应届毕业生亦可考虑 5.学历不限,持有教师资格证或相关专业背景者更佳
社会老师
9000-12000元/月
教师1-3年本科培训机构历史地理政治线下教育坐班一对一教学
岗位职责: 1.负责K12阶段学科教学工作,制定个性化教学计划并实施课堂教学 2.开展学情分析与学习效果评估,定期向家长反馈学生进步情况 3.参与教研活动,协同优化课程内容与教学方法,提升教学质量 4.关注学生心理健康与综合素质发展,提供学业规划与成长指导 5.配合学校完成教学管理、家校沟通及学生服务相关工作 任职要求: 1. 热爱教育事业,具备良好的师德修养和责任心 2.具备扎实的学科专业知识与较强的教学表达能力 3.普通话标准,具备教师资格证者优先 4.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识 5.适应杭州乐诚诚科技有限公司“育人为本、服务至上”的教育理念
英语教师
5000-8000元/月
英语教师经验不限本科教师资格证培训机构学科应试(小初高)CET-6新概念英语英语线下授课全职
一、特别说明: 1. 本岗位不接受兼职或短期过渡人员,敬请谅解! 2. 上岗前将安排系统化专业培训,需具备主动学习新知识、接纳新事物的意愿与能力。 3. 经统一培训后,您所教授的内容为学生学习方法指导,包括单词词组记忆技巧、课文背诵方法、语法应用记忆策略及英语发音规律掌握等。 4. 尖子邦是由一群有理想、有热情的年轻人组成,我们也期待您是这样的人。团队会全力支持您的融入,也希望您能迅速适应并成为其中一员。 二、任职要求: (一)基本要求: 1. 本科及以上学历,师范类院校毕业者优先,持有教师资格证者优先,普通话标准,熟练操作常用办公软件; 2. 热爱教育事业,熟悉各年级课程体系与教材特点;具备良好的语言表达与文字组织能力,富有亲和力,工作条理清晰,沟通协调及应变能力强; 3. 性格乐观,乐于微笑,为人踏实认真,责任心强,具备良好团队协作意识,能适应周末出勤,抗压能力佳。 (二)态度要求: 1. 积极进取,善于归纳总结高效的工作经验与教学方法,具备较强的知识传递与公开讲授能力; 2. 观察敏锐,能够把握学生的心理状态与学习特征,做到因材施教,灵活调整授课方式,具有创新思维,能探索个性化教学模式; 3. 对待学生耐心细致,富有责任感,工作积极主动,注重在实际工作中积累个人影响力,并具备一定的活动策划与组织能力。 三、工作职责: 1. 严格遵守教学点规定的授课时间及坐班制度; 2. 掌握所带学生的学习情况,提前准备课件、教案以及课堂内外练习资料; 3. 维持课堂教学秩序,结合学生特点实施针对性教学; 4. 落实课后训练的检查与反馈,关注学生成长过程,及时与家长及班主任沟通学生课堂表现; 5. 加强与学生的互动交流,开展学习与心理辅导,留意其动态变化,探索高效教学路径; 6. 组织阶段性测评,评估教学成效,及时帮助学生查漏补缺; 7. 筹备家长会及相关续费工作,定期向家长汇报学生进展,推动续报、扩科及转介绍,达成部门下达的任务目标; 8. 参与每周教学评比与教研活动,分享并学习优秀教学实践经验; 9. 遵守公司及校区各项管理制度,完成上级交办的其他工作任务。
兼职英语教师
8000-12000元/月
英语教师3-5年硕士大学教育教师集体授课全职兼职均可成人应试(四六级/考研)CET-4线下授课培训师教师资格证(高校)
主要承担学员大学英语四级课程的教学工作; 需具备硕士及以上学历,英语相关专业背景。可接受兼职或全职,有四级培训经历且学员通过率较高者优先!
物理教师经验不限本科
接受24届应届毕业生,无经验可,提供专业培训带教,非销售岗位 岗位职责: 1、热爱教育行业,致力于学生的成长与发展。 2、具备本科或以上学历,踏实肯干,品德优良,具备较强的学习能力。 3、按时完成教学及教研相关工作内容。 4、协助上级完成各项安排的任务。
文科教师经验不限本科初中生高中生培训机构线下教育一对一教学
1、掌握初高中语文、英语课程内容,针对学生需求提供专业且高质量的教学辅导; 2、激发学生学习热情,引导其建立科学的学习方法与良好的学习习惯; 3、精准分析学生知识薄弱点,实施个性化辅导,助力学生快速提升学业成绩; 4、积极参与学科教研交流,持续提升教学能力与教研专业水平。
物理教师-盐一
5000-10000元/月
物理教师经验不限本科
岗位职责: 1、掌握初高中阶段语文、英语、数学、化学、物理等学科教材内容,为学生提供专业且高效的教学支持; 2、激发学生学习兴趣,引导其建立科学的学习方法与良好学习习惯; 3、针对学生薄弱环节进行针对性辅导,助力学员快速提升学业成绩; 4、积极参与学科教研交流,持续优化教学能力与教研质量。 任职要求: 1、具备本科或以上学历; 2、性格自信、意志坚定、目标清晰、能承受工作压力; 3、富有亲和力,善于沟通,责任心强; 4、热爱教育事业,具备较强的服务意识,可接受弹性工作时间安排。 福利待遇: 1.公司不定期组织团建活动、部门聚餐及校区联谊; 2.缴纳五险一金; 3.享有年终奖金; 4.享受法定节假日及节日礼品; 5.薪资结构为无责任底薪+绩效+提成+奖金; 6.设立月度优秀员工奖、月度优秀团队奖。 员工培训: 入职培训 职业规划 情绪管理 抗压训练 沟通技巧 管理能力培养 晋升通道: 普通教师——学科带头人——学科组长——教学部校长——新校区校长
理科教师经验不限本科坐班线下教育
岗位职责: 1、掌握初高中阶段数学、化学、物理等学科教材内容,面向初高中生提供专业且高质量的教学支持; 2、激发学生学习兴趣,引导其建立科学的学习方法与良好学习习惯; 3、针对学生薄弱环节进行针对性辅导,查漏补缺,助力学业成绩快速提升; 4、积极参与学科教研交流活动,持续优化教学能力与教研水平。 任职要求: 1、具备本科或以上学历; 2、性格自信、意志坚定、目标清晰、能承受工作压力; 3、富有亲和力,善于沟通,具备较强的责任意识; 4、热爱教育事业,拥有良好的服务观念,能够适应弹性工作时间安排。
中国舞舞蹈老师
3000-5000元/月
舞蹈老师1-3年学历不限全职兼职均可舞蹈教师资格证书舞蹈考级证书销售经验线上教育不坐班视频、音频剪辑视频拍摄与录制直播经验民族舞中国舞古典舞早幼教青少年
一、有舞蹈考级教师证 二、遵守时间不随便请假,严格执行各项规章制度 三、有主教教学经验(以自己上课拍摄的视频作为凭证) 四、会跟家长沟通交流 五、希望工作稳定,至少能在我校有2年任职时间。
高中教师1年以下本科地理高中
岗位职责: 1、承担高中地理学科的教学工作; 2、根据学生实际状况实施差异化教学,开展个性化授课,主动参与教研交流活动,持续提升教学质量; 3、做好所带学员的教学实施与服务保障,科学备课,并合理安排学生的课程进度; 4、参与课程教材的选用与自主研发,结合教学节奏组织阶段性测试,评估学生学习效果 任职要求: 1、本科及以上学历,师范类院校或相关专业背景优先,有教学经验者优先; 2、专业知识扎实,具备较强的题目解析能力与清晰的讲题逻辑; 3、熟悉现行教材内容,持有相应学科教师资格证; 4、性格温和,善于沟通,富有责任心,具备帮助学生成长的意愿与使命感; 5、热爱教育行业,认同新东方企业文化理念
小学数学老师
3000-8000元/月
数学教师经验不限本科课程销售教育工作经验小班教学(3-25人)培训机构线下教育教学管理教师资格证教育学专业背景学科相关专业背景坐班教研初中普通话水平测试等级考试小学一对一教学
1、全职岗位,期望候选人能与团队共同成长,并对自身职业规划有清晰目标; 2、品德良好,工作认真细致,具备爱心、耐心及强烈的责任感; 3、热爱与孩子及家长沟通互动,乐于支持儿童在学习与生活中的全面发展; 4、全日制本科及以上学历,普通话标准,发音清晰准确; 5、教育类相关专业毕业,持有教师资格证,具备少儿教育阶段教学经验者优先考虑; 6、年龄****以下。
物理教师1-3年本科教师培训机构线下教育讲义/教纲编写能力大型教育机构经验毕业班经验学科相关专业背景坐班教学法研发与培训课程研发教研一对一教学普通话发音标准
无销售性质+带薪培训+五险一金 岗位职责: 1、掌握初高中阶段语文、英语、数学、化学、物理等学科教材内容,面向初高中生提供专业且高质量的教学服务; 2、激发学生学习兴趣,引导其建立科学的学习方法与良好学习习惯; 3、针对学生薄弱环节进行针对性辅导,查漏补缺,助力学业成绩快速提升; 4、积极参与学科教研交流活动,持续优化教学能力与教研水平。 任职要求: 1、具备本科或以上学历; 2、性格自信、意志坚定、目标清晰、能承受一定工作压力; 3、富有亲和力,善于沟通,责任心强; 4、热爱教育事业,具备良好的服务意识,可接受弹性工作时间安排。 福利待遇: 1. 公司定期组织团建活动、部门聚餐及校区间交流联谊; 2. 缴纳五险一金; 3. 享有年终奖金; 4. 享受法定节假日及节日慰问礼品; 5. 薪酬结构为无责任底薪+绩效奖金+课时费; 6. 根据个人工作经验确定岗位与薪资; 7. 设立月度优秀员工奖、月度优秀团队奖。
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