岗位职责: 1.负责大客户关系的维护与拓展，提升客户满意度； 2.研判市场变化趋势，制定适配客户需求的销售方案； 3.整合内部资源，为大客户提供专业的产品与服务支持； 4.定期与大客户保持联系，掌握其需求动向，提供有效反馈与优化建议； 5.协同参与销售目标规划，推动销售任务的达成。 任职要求： 1.具备优秀的沟通协调能力及谈判水平； 2.能够独立应对工作中的各类问题并妥善解决； 3.拥有较强的市场洞察力，能精准识别市场走向； 4.具备团队协作意识，可与同事高效配合； 5.具备良好的服务理念，善于建立并维系长期客户关系。

岗位职责： 1、负责接听客户电话，及时回应咨询并提供专业的信用服务支持； 2、通过电话交流了解客户需求，记录相关信息并反馈客户提出的问题； 3、持续维护客户关系，保障服务品质，提高客户满意水平； 4、按照公司制定的服务流程开展工作，确保信息准确传达至客户； 任职要求： 1、具备优秀的沟通能力与服务意识，能细致耐心地解决客户疑问； 2、普通话流利，表达清晰，具备良好的倾听与语言表达能力； 3、掌握常用办公软件操作，能够快速学习并熟练使用公司业务系统； 4、具有协作精神，能在压力环境中保持积极稳定的工作状态。

1、推广集团产品并收取相应服务费用。 2、协同公司推进产品交付与后续服务，保障各项服务有效执行。 3、严格遵循集团规范，依法合规、诚实守信开展业务，杜绝虚假承诺与夸大宣传。 任职要求： 1、具备亲和力、服务意识及出色的营销能力； 2、具有良好的职业操守与积极进取的工作态度； 3、大专或以上学历； 4、1年以上销售工作经验，业绩突出者优先，拥有企业客户资源者优先考虑。

工作周期：1个月 每周工期：5天及以上 工作时间：08:30-11:30、14:00-18:00 工作时段：工作日 结算方式：完工结算 招聘截止时间：2025-09-30 时间安排：8:30-11:30，14:00-18:00 表现优异者后期可转为长期合作 工作地点：扬州市扬子江中路438号天地大厦四楼捷才教育 工作内容：负责售前咨询类客服电话沟通 薪资待遇：90-120元/天，按完成情况结算 招聘人数：2人

岗位职责： 1.负责客户邀约，开展客户沟通与日常维护工作。 2.开单便捷数据实时工作流程清晰 3.谈单期间有主管支持，保障业绩归属明确。 4.工作时间为9:00-18:30，午休时段为11:50-13:30。 5.实行大小周休息制度，法定节假日按规定休假。 任职要求： 1.具备电话销售经验者优先考虑 2.注重办公环境，具备团队协作适应能力 3.能承受一定工作强度，拥有良好的表达能力与协作意识 薪资福利： 1.定期安排下午茶点供应 2.组织团队聚餐，打造轻松愉快的工作氛围 3.薪资按时发放，绝不拖欠

招聘岗位：不锈钢材料销售（销售专员5名，大客户代表2名） 【你得是个Teamplayer】 1.教师身份：指导客户选购材料，处理遇到的各种问题，在客户面前你就是一位老师。 2.销售员：用“教师”身份和客户建立好良好的关系，但不要忘记了，我们还是一名销售员，要把握好时机，向客户销售我们的优质材料。 3.售后：成交后的客户我们自己维护，维护得好，客户会给你介绍更多业务，轻松出单，轻轻松松拿高薪。 【我们需要这样的你】 1.电脑操作熟练，word，Excel基本功能要会，当然如果你会一点CAD、Phuthon就更好了，我们会优先考虑。 2.客户就是老大，所以希望你有耐心，够细心，够用心的服务客户，对客户态度好点。 3.平时需要电话和客户沟通，所以希望你能讲一口别人听得懂的普通话。 4.虽然工作轻松，不用外出晒太阳，但是也需要你有一定的抗压能力，积极的工作态度和一颗上进的心。 【工作时间】 每天工作8小时的双休，也有每天6小时的单休。 诗和远方的时间给你留着。 【福利待遇】 1.法定节假日：（端午，国庆，五一，清明，中秋，元旦）按国家规定放假，除了春节，因为春节我们可能比国家规定多放几天。 2.旅游：公司会不定期组织大家出玩，公司买单，你只管放松心情，享受慢生活。 3.技能培训：公司会不定期组织大家学习相关技能（比如：CAD，销售技巧，英语，SEO等）。 4.社保：五险必买。 5.你的薪资结构：基本工资（责任底薪）+高额业绩提成+冠军奖励+一次性奖励+团队奖励+推荐奖+领导奖励+业绩分红+新人津贴。

保留意向客户

岗位职责： 1.接听客户来电，及时响应咨询、投诉、报修等诉求，记录核心信息并按流程处理。 2.准确解答客户关于产品功能、使用方法、售后政策、订单状态等问题，无法即时解决的需求需规范转接至对应部门，并跟进处理进度。 3.严格按照话术标准与客户沟通，保持耐心友好的服务态度，妥善化解客户负面情绪，提升客户满意度。 4.完整填写客户服务工单，确保信息真实、准确、完整，定期整理常见问题并反馈至上级。 5.协助完成客户满意度调研、回访等工作，配合团队达成服务质量指标（如接通率、解决率、好评率） 任职要求： 1.年龄18-35周岁，专业不限，有客服相关经验者优先。 2.普通话标准流利，具备良好的语言表达和沟通能力，能清晰理解客户需求并高效回应。 3.熟练操作办公软件（Word、Excel）及客服工单系统，打字速度不低于40字/分钟。 岗位福利： 1.薪酬福利：无责底薪+高额绩效提成+全勤奖+夜班补贴，月综合薪资4000-6000元；每月按时发薪，绝不拖欠。 2.社会保障：入职即缴纳五险一金（养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、住房公积金），保障员工权益。 3.带薪假期：享受法定节假日、带薪年假、婚假、产假、陪产假等，节假日加班按国家规定发放3倍工资。 4.培训晋升：提供完善的岗前培训、在岗技能培训及管理培训；明确的晋升通道：一线客服→客服组长→客服主管→客服经理。 5.日常关怀：公司提供免费工作餐、员工宿舍（或住房补贴）；定期组织团建活

工作经验要求 1、具备技术方案相关背景，可参与技术方案研讨，结合客户实际需求与产品特性提出专业意见，协助完成整体方案规划。 2、有实际招投标操作经历，熟悉招投标各环节流程，能够独立或协同团队完成投标文件制作、报价方案拟定及投标全过程跟进。 3、具备扎实的客户对接经验，涵盖前期需求调研、中期技术交流、后期合同执行跟踪等环节，能够持续维护客户关系。 能力要求 1、技术理解能力：熟练掌握大型冷水机组相关技术知识，能准确向客户讲解技术方案，有效回应客户技术咨询。 2、销售拓展能力：具有市场开发意识和潜在客户挖掘能力，能积极开拓新客户资源，促进项目落地，达成销售目标。 3、方案协作能力：能与技术部门紧密协作，将客户需求转化为可实施的技术解决方案，保障方案科学性与竞争优势。 4、招投标应对能力：了解招投标规范与策略，能准确识别关键节点，提升项目中标概率。 5、沟通协调能力：擅长与客户、技术团队及跨部门人员沟通，表达条理清晰、逻辑严谨，推动项目高效执行。 6、抗压能力：能承受销售业绩压力及项目复杂环境挑战，保持积极工作状态，快速应对并解决各类问题。 任职要求： 1、学历背景：本科及以上学历，制冷、机械、暖通空调等工科类专业优先考虑。 2、需持有有效驾驶证，并具备熟练驾驶技能（满足日常客户拜访、项目现场勘查等出行需要）。 3、熟练操作ERP系统，可完成客户信息登记、订单流程管理、销售数据汇总等相关工作。 4、行业经验：至少3年制造商端大型冷水机销售工作经验，熟知大型冷水机产品性能、技术指标及典型应用领域。

1、负责业务的日常维护与新客户开发，达成公司设定的业绩目标； 2、积极与客户对接，准确把握客户需求，动态掌握客户最新情况； 3、定期跟进客户关系，推动公司业务在客户侧的深入应用与拓展； 4、配合完成领导交办的其他相关工作任务。 任职要求： 1、大专及以上学历，仓储物流、供应链管理等相关专业者优先考虑； 2、具备较强的抗压能力与执行能力，思维灵活，善于学习，沟通协调能力强，富有创新意识； 3、对物流与仓储类商务工作有浓厚兴趣者优先； 4、具备良好的服务理念和团队协作精神。

明天东进和沿河路要2人保洁

招聘公告： 一、保安：若干名 1、50周岁以下，健康且无犯罪记录，持证（保安证）上岗，12小时对班，待遇：3850元/月，缴纳五险一金； 2、50-55周岁，健康且无犯罪记录，持证（保安证）上岗，12小时对班，待遇：3450元/月，缴纳五险一金； 3、55-60周岁，健康且无犯罪记录，持证（保安证）上岗，12小时对班，待遇：3150元/月，缴纳五险一金； 4、60周岁以上退休人员，健康且无犯罪记录，持证（保安证）上岗，12小时对班，待遇：2800元/月； 二、监控岗：若干名 要求：50周岁以下，健康且无犯罪记录，持证（中级消控证、保安证）上岗，12小时对班； 待遇：4150元/月，缴纳五险一金； 联系人：周经理 电话： 工作地址：城南

招寒假工，有意联系

响水县城（昊博台球） 招聘保洁员，2小时左右班，下午半天班 上一天休一天，工资2000， 报名热线 温馨提示：不要问我任何信息，直接电话联系。

*⃣城北中储棉附近诚招保安员2名。、55周岁以内，身体健康，品貌端正，无不良记录。8小时工作制，上三休一。月薪3000元。☎联系电话：

一、岗位职责 -负责湖北省内IT行业大客户的开发与维护，聚焦电脑软硬件、机房建设、弱电工程项目等相关业务的市场拓展； -挖掘客户需求，制定针对性的销售方案，完成客户跟进、商务谈判、合同签订等全流程销售工作，达成个人及团队销售目标； -维护客户长期合作关系，及时响应客户后续需求，协调公司内部资源保障项目顺利交付，提升客户满意度与忠诚度； -收集、分析区域内行业市场动态、竞争对手信息及客户需求变化，定期反馈并提出合理的市场拓展建议； -配合公司完成销售数据统计、销售报告撰写等相关工作，积极参与公司组织的销售培训与市场推广活动。 二、任职要求 -年龄35周岁以内，大专及以上学历，专业不限； -具备1年及以上TOB大客户销售经验，有IT行业相关经验者优先，尤其熟悉电脑软硬件、机房建设、弱电工程项目销售流程者将重点考虑； -熟悉湖北省内IT市场，具备良好的市场洞察力、客户开发能力及商务谈判技巧，能独立完成客户开发与销售闭环； -接受每月2-3次湖北省内出差任务，持有驾驶证并能独立驾驶车辆者优先； -具备较强的沟通表达能力、抗压能力及团队协作精神，目标感明确，执行力强； -具备自主开发客户资源的能力，同时能够高效对接公司分配的资源，实现资源转化与价值提升； -品行端正，责任心强，无不良职业记录，认同公司企业文化与发展理念。 三、薪资福利 -薪资结构：底薪3000元+15%高额提成（上不封顶），业绩优秀者薪资可观； -社保保障：； -工作时间：9:00-18:00，周末双休，法定节假日正常休息，保障充足的休息时间； -其他福利：定期销售培训、节日福利、团建活动、带薪年假、出差补贴等。 四、资源与发展支持 -资源保障：公司将定期分配优质客户资源，助力快速启动业务；同时支持个人自主开发资源，拓宽业务渠道； -培训体系：完善的岗前培训、产品知识培训、销售技巧提升培训，帮助新人快速上手，助力老员工持续成长； -发展空间：清晰的职业晋升通道（销售专员-销售主管-销售经理），基于业绩与能力的公平晋升机制，鼓励员工长期发展； -团队氛围：年轻化团队，扁平化管理，协作高效，定期组织团建活动，营造轻松愉悦的工作氛围。

汇报对象：总监 岗位职责： 1、负责开拓目标行业大客户，系统性开拓与攻克行业标杆客户，完成销售目标。 2、深入理解客户的业务与研发流程，主动识别创新硬件产品可切入的关键场景与商业机会，挖掘商业机会。 3、独立撰写专业的技术解决方案，并向客户决策层进行宣讲与答疑，就产品规格、性能参数、集成方式等关键细节进行深度对话。 4、独立负责从报价、谈判、合同到回款的全流程商务闭环，精准管理销售机会与预测。 任职条件： 1、统招本科及以上学历，工科专业背景优先，有从0到1开拓创新产品线或新兴市场的成功经验 2、在智能制造等相关领域有深厚的客户资源与成功案例 3、具有较强技术理解力、需求挖掘能力、协调能力

岗位职责： 1.负责大客户资源的开发与维护，建立长期稳定的合作关系，提升客户满意度与忠诚度 2.深入了解客户需求，提供定制化解决方案，推动项目高效落地并达成合作目标 3.定期进行客户拜访与沟通，收集市场反馈信息，及时调整服务策略以增强竞争力 4.协同内部团队完成合同谈判、签约及后续跟进工作，确保服务流程顺畅执行 任职要求： 1.具备良好的沟通表达能力与商务谈判技巧，能够独立开展客户对接工作 2.有较强的目标意识和抗压能力，适应出差及灵活的工作节奏 3.熟悉大客户销售模式，具备敏锐的市场洞察力和服务意识 4.有相关行业客户服务经验者优先，学历不限，经验不限

不电销不地推，不加班，收入有保障！ 社区金融服务：朝九晚六、周末双休、工作简单轻松，节假日正常休息、福利待遇好，主要做老客户的维护和二次开发，综合金融业务均可做，收入来源广，晋升空间大。 一、福利待遇:工资构成: 无责底薪+业务提奖+新人津贴+激励方案。双佣金：提奖1000发2000，提奖5000发10,000，发整整一年时间，季度奖和各种激励方案 缴纳五险一金:社会养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、住房公积金 二、工作时间: 早上9：00至下午6：00，到点下班不加班 周一到周五上班，周末双休，法定节假日带薪休假，绝对不加班！ 三、发展空间: 晋升机会，内部三条职能发展线路，灵活跨岗位发展机制，为所有员工提供全面发展 晋升发展:新人-师傅-组长-团队主管-阵营长-经理助理-经理-总监。 四:系统专业培训 不用担心自己不会哦~ 1、岗前培训，了解公司、熟悉产品、超简单、这么聪明的你肯定没问题。 2、培训结束，公司分配师傅、组长、团队主管手把手一对一教哦 五:工作氛围 领导可爱，同事暖心，工作氛围nice 1.为员工提供多途径反馈工作、生活中遇到的问题困难，通过面对面圆桌会，线上答疑等方式给予解助 2.为家庭特别困难员工提供帮助，领导可爱同事暖心 3.每月团建周周下午茶 六:工作环境: 5A级写字楼办公环境，冰箱微波炉等设备齐全。 硬性要求:①大专及以上学历，已毕业，学信网可查;②27-45周岁;3.至少1到2年销售工作经验，有同业经验更佳

一、定期回访客户，处理咨询或投诉，确保满意度。 组织客户接待、商务交流，维护长期合作。 ‌需求挖掘与销售‌ 二、分析客户痛点，推荐产品或服务（如公开课、企业内训）。 负责报价、合同签订及回款，确保销售目标达成。 ‌市场与竞争分析‌ 三、收集行业动态，分析竞争对手策略，提供决策支持。 制定销售计划，定期提交报告。 ‌团队协作与管理‌ 四、协调内部资源，推动项目落地。 培训团队成员，提升销售技能。

岗位职责: 1.负责产品的销售； 2.开拓新客户，增加产品销售范围； 3.完成销售目标和订单； 4.维护与客户的良好关系，并促进长期合作； 5.组织和执行销售策略，确保销售目标的达成。 任职要求： 1.具备出色的沟通能力和谈判技巧； 2.能够独立开展市场调研和客户开发； 3.对销售工作充满热情，能够承受工作压力； 4.有责任心，能够按时完成销售任务； 5.具有团队合作精神，能够与团队成员有效沟通。

每天早上九点到晚上六点，处理退货登记上货架

对接客户

岗位职责： 1.通过电话方式联系有意向客户，完成邀约任务 任职要求： 1、年龄20-40岁，中专及以上学历； 2、普通话标准，表达清晰，具备较强的学习能力和责任心； 3、有清晰的职业规划及较强的收入目标意识，有销售工作经验者优先 福利待遇： 缴纳五险一金，提供日常下午茶、团队聚餐、团建拓展等活动； 办公环境优越，团队氛围年轻活泼，轻松愉快实现收入增长

散养职位，每天有自己的工作安排跟计划，下班跟领导汇报工作进展，其余时间自由发挥 工作时间；上午8:30--18:00 一天八小时 不允许加班！电费挺贵的 上六休一法定节假日休息年假正常休息 氛围不用讲嘎嘎让你舒服！节假日福利统统都有！生日福利！无责底薪3000以及提成是行业最高 综合工资8k-12k

工作内容： 利用公司提供的客户资源进行深度挖掘与维护，为客户提供阿里巴巴、淘宝天猫等电商平台的代运营服务； 任职要求： 性格开朗、热爱电商行业、具备销售热情、有强烈的赚钱意愿 薪资待遇： 综合收入6千至15K+五险一金+带薪年假+带薪培训+晋升机会+节假日福利+旅游团建等

1、通过电话、微信等线上渠道，向意向客户介绍公司产品，公司提供精准意向资源，无需自行拓客； 2、工作内容专注线上沟通，主要面向意向学员家长进行课程咨询与问题解答； 3、定期电话回访潜在客户，跟进咨询服务进度，妥善处理客户需求，维护良好的客户关系。

岗位职责: 1.通过电话主动对接潜在客户，推广公司产品及相关服务； 2.结合客户需求，制定并提供专业的解决方案； 3.达成既定销售指标，同时保持与客户的长期稳定沟通； 任职要求： 1.具备出色的表达能力与说服技巧； 2.可独立开展销售工作，工作态度认真负责； 3.性格积极进取，能适应高强度的工作节奏； 4.具备团队协作意识，能与同事顺畅配合交流。

公司介绍:花生好车是一家准上市公司，目前全国拥有200多家直营门店及1万多名员工，主营汽车低首付业务，可开展全国范围服务，客户资源丰富，平台发展广阔。 岗位职责: 1.负责客户线上线下的接待与咨询，提供专业的汽车销售咨询服务。 2.挖掘客户真实需求，推荐匹配车型，并完成商务洽谈流程。 3.不限经验，公司提供免费系统培训，并安排专人一对一指导带教。 福利待遇: 无责任底薪，高比例提成，工作氛围轻松，每周单休，月收入轻松过万，上不封顶。

跟踪货物，对接客户