1、欢迎行业小白加入，公司提供完善的岗前培训； 2、具备良好的沟通能力与执行力； 3、性格开朗，充满积极向上的正能量。 [工作时间] 朝九晚七 不加班，法定节假日正常休息 年龄要求18～40岁 [福利待遇] 1、享受带薪年假 2、拥有系统化、完善的培训体系 3、月度生日会、入职周年庆祝、荣誉宴、下午茶等暖心活动 4、定期组织丰富多样的聚餐、外出游玩及户外拓展活动

岗位职责：依据客户需求，提供专业法律服务； 解答客户咨询，协同法务团队推进问题解决； 具备良好的语言表达与沟通协调能力，执行力强，配合工作安排； 热爱岗位工作，擅长沟通表达，具备一定抗压能力，了解 公司业务内容及企业文化，向客户推介公司产品与服务。 任职要求：具备法务相关经验者优先，学习能力强，富有责任心与服务意识 底薪（3800-5200）+高提成+五险+年休假 上班时间：上午8:45-12:00，下午13:30-17:45 单双休，无需加班，法定节假日正常休息

工作内容： • 经法院审核通过后，作为外派调解员承接法院委派的小额债务类纠纷案件，开展诉前调解服务； • 主动联系案件双方当事人，组织并主持调解会，推动双方协商达成一致意见； • 负责案件相关电子档案管理，包括诉讼证据整理、诉前调卷宗组卷及系统录入等事务； • 对于调解成功的案件，协助当事人办理司法确认相关手续。 任职要求： • 年龄20-40岁，性别不限； • 大专及以上学历，能力突出者可适当放宽学历条件，以面试评估结果为准； • 普通话流利，具备良好倾听习惯，表达清晰，应变灵活，能够妥善疏导当事人情绪； • 态度认真负责，学习能力强，执行力强，具有良好的协作意识和团队精神； • 具备矛盾纠纷调解经验或能力，能客观公正地平衡双方权益； • 能适应较高强度的工作节奏，承受一定的案件调解压力； • 熟练操作Word、Excel等办公软件； • 无任何违法犯罪记录。 薪资待遇 基本工资2600元+绩效奖金+加班补贴（736元） 综合收入6000—10000元，多劳多得，上不封顶

分析撰写数据分析报告，进行数据统计

工作内容： 1. 通过法院审核后，担任特邀调解员，承接法院委派的民商事、小额债务等纠纷案件，开展诉前调解工作； 2. 对接案件双方当事人，组织调解会谈，引导其协商并促成和解协议达成； 3. 负责案件电子档案管理、诉讼材料整理、诉前调案卷归档及信息录入等工作； 4. 针对调解成功的案件，协助当事人办理司法确认相关手续。 任职要求： 1. 年龄20周岁以上，性别不限； 2. 大专及以上学历，能力突出者可适当放宽学历条件，以面试评估为准； 3. 普通话流利，具备良好倾听习惯，沟通表达清晰，应变能力较强，能妥善疏导当事人情绪； 4. 工作认真负责，学习能力强，执行力强，具有团队协作意识； 5. 具备矛盾纠纷调解经验或能力，能够秉持中立、公正立场协调双方权益； 6. 能适应较高强度的工作节奏，承受部分案件带来的调解压力； 7. 熟练操作Word、Excel等办公软件； 8. 无任何违法犯罪记录。 薪资待遇 基本工资2600元+绩效提成+加班费 综合收入约6000-15000元，多劳多得，上不封顶

一、工作内容 1. 公司提供客户资源，主要负责市场拓展，通过朋友圈添加意向客户微信，整理客户信息，完成合同签署流程。 二、岗位要求 1. 工作认真踏实，具备良好的客户服务意识，善于与客户沟通交流 2. 有法务领域相关工作经验者优先考虑 3. 熟练操作常用办公软件，积极主动，具备较强的分析、表达及沟通协调能力 三、岗位福利 大小周休息，上午8:45上班，下午5:45下班，准时下班无加班，法定节假日正常休假，节日福利齐全，底薪3800-6000元+高比例提成+五险 期待您的加入

岗位职责: 1. 负责对接合作客户的法律事务，开展争议调解与问题处理。 2. 参与合同纠纷的应对处置，以及法律文书的审查与把关。 3. 提供常规法律咨询服务，保障合作企业运营过程中的合法合规性。 任职要求： 1. 具备相关领域工作经验。 2. 拥有良好的沟通技巧与协调能力，能够在协商中有效推动进展。 3. 工作态度严谨细致，具备抗压能力并能持续保持高效产出。

岗位职责 1.渠道开发与维护： 通过电话、微信等方式联系潜在渠道客户（如合作商、企业客户等），挖掘合作机会，完成销售目标。 维护现有渠道关系，定期回访客户，解决合作问题，提升客户满意度。 2.新媒体运营支持： 负责抖音、小红书等平台的账号运营，策划并发布产品推广内容，提升品牌曝光与转化率。 优化内容策略，制定阶段性推广计划。 3.跨部门协作： 与产品、运营团队配合，优化渠道合作方案，确保销售政策有效执行。 任职要求 学历与经验：1年以上销售或新媒体运营经验，有资质代办，ISo9001行业背景优先。 技能要求： 沟通能力强，擅长谈判与关系维护，抗压性好，适应快节奏工作。 其他：有团队合作精神，能熟练使用办公软件

岗位职责： 1、通过电话、微信等方式与客户沟通，及时回复客户的在线咨询并提供解答； 2、接待上门咨询的客户，完成洽谈、促成成交及后续跟进工作； 3、提供售前服务，收集客户信息，深入了解客户需求，做好客户关系的维护与管理； 任职资格： 1、年龄25-45岁，具备基本电脑操作能力，熟悉打字，有销售相关工作经验者优先； 2、性格积极乐观，仪态大方得体，具备良好沟通能力和服务意识者优先

真实早九晚六不加班！！！ 真实早九晚六不加班！！！ 真实早九晚六不加班！！！ 【福利待遇】 1、无责任底薪+20%-40%提成（业绩达10万即享40%）+月度奖金+年终奖+季度奖（奖励丰富，拿到手软）； 2、午休一个半小时，每周五提供下午茶，每月组织一次团队建设活动； 3、缴纳五险，人均业绩1.5万起，新人同样享有，上不封顶； 4、享受带薪年假； 5、新员工可参与入职培训、专业课程及营销技能提升培训，助力持续成长； 6、公司为表现优异者提供晋升通道（确保3个月内实现晋升）； 7、重大节日发放礼品，生日当月领取红包与礼物，不定期开展团建活动。 【岗位职责】 1、客户均由公司后台分配，主动联系咨询并带有明确需求（无需电话推销、无需求人、无需看脸色、无需盲目开发资源），有销售经验的伙伴看到这点都会心动吧； 2、提成比例高，最高可达总业绩的40%，包含新人在内，团队人均月收入1.5万，轻松做可达3万，用心做可达5万，全力冲刺无上限； 3、通过电话进行客户邀约，无需接待客户或谈单，也不需外出跑业务，只需引导客户到公司，无通话量考核； 4、晋升机制远超传统行业，所有管理岗位均从内部选拔，无空降人员。 ps:全程无任何隐性收费！！！

2月22、258:30面试 徐工矿机招聘 : 焊工 （顶岗40元/小时） 40岁以下、焊工面试内容二层三道，三层六道、拉圆，持证 装配工：长白班 ，35周岁以下，机械类技能等级证（钳工证，电工证，机修工等均可） 6500-9000+以上 维修电工（25号下午1点40-3点） 20-45岁、2年以上工作经验、能上中夜班 持证要求：电气专业等级证书、特种作业操作证（高、低压） 平均工资5000-6500 焊接辅助工 拼点辅助工 有结构件拼、焊、打磨工作经验，初中及以上学历，持安全操作证、试活 行车工（地操） 要求：男女不限，高中及以上学历，必须有行车证且有工作经验，有大型结构件吊装翻转经验，要能上中、夜班 物料员 要求：高中及以上学历，有仓管工作经验，能接受加班 以上工种福利:交五险，提供工作餐，高温补贴，节日福利等。 报名电话

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新天悦物业招聘保洁，40一64岁工资2100，一月休息4天，联系电话

招聘：零基础健身教练包食宿 薪资：10000-15000元 职位要求 1.年龄要求18-38周岁 2.零基础学员需先培训再上岗，，包吃包住。 3培训学员可享受零元入学，学费由学院或合作企业缴纳，定向培训时长为8周，早九晚五，包吃包住。 薪资介绍； 毕业后拥有国家体育总局颁发的健身教练证书以及学院证书 无责底薪 社保 业绩‬提成 课时费 团队业绩‬提成 实习期4K-8K,私人教练5k-3W,教练主管8K-5W 工作内容： 1、负责会员健身器械的指导与训练； 2、负责会员操课的制定及代课； 3、能够组织、推广拓展训练项目 就业前景： 学业结束的学员，我们为你提供遍及全国3000家知名连锁健身会所，为你的就业之路打开大门，异彩纷呈的人生，从此开始。同时我们也有丰富的提高课程，选修课程，欢迎每一位力求提升的学员，归来学习深造，提升自我的含金量！在你就业的过程中，我们也会跟踪服务，满足每位学员的后续指导。

招硬磨，软磨，喷砂喷漆师傅，

协助律师及公司负责人起草法律文书，合同协议，起诉状，答辨状，整理诉讼材料，叁加处理诉讼，仲裁等法律纠纷，负责前台接待，提供法律咨询服务。 岗位要求 吃苦耐劳，工作责任心強，思维敏捷，表达能力佳，熟悉新媒体公众号排版PsPR软件，精通网络推广，电脑打字熟练，大专以上文凭，。 工资，每月5000一6000元，有社会保，免费提供工作歺，每周双休，特殊情况需加班必须配合。

协助律师及公司负责人起草法律文书，合同协议，起诉状，答辨状，整理诉讼材料，叁加处理诉讼，仲裁等法律纠纷，负责前台接待，提供法律咨询服务。 岗位要求 吃苦耐劳，工作责任心強，思维敏捷，表达能力佳，熟悉新媒体公众号排版PsPR软件，精通网络推广，电脑打字熟练，大专以上文凭，。 工资，每月5000一6000元，有社会保，免费提供工作歺，每周双休，特殊情况需加班必须配合。

最好有律师证（以前有现在注销了的也可以），也接受过了法考想挂律所实习的，可挂在公司名下的律师事务所（在成都），办公地点在北京。 1、根据具体需要参加企业业务部门进行商务谈判，并对相关法律问题提出专业意见，最大限度的扩大本企业的利益; 2、负责审核公司各项规章制度、劳资规定、纠纷处理、协议、合同等，以符合法律要求，预防法律风险。 3、负责公司涉及经济合同、纠纷、合作协议、知识产权等经营行为的法务管理标准化。 4、负责主导公司涉劳资纠纷、经济诉讼及其他法律纠纷内部材料整理和协调工作。 5、负责公司对内、对外签订的各类合同、协议的起草、审核、评审工作。建立公司合同管理制度，规范合同的签定、审核、管理和履行等环节。针对不同类别客户制定公司的标准合同文本。 6、负责建立和完善公司的各项管理制度，在合法性的前提下，使公司权利最大化。必要时可采取措施进行适当的法律规避。 7、负责公司员工普法教育，开展法律培训，针对管理、技术、研发、销售、经营等不同人群进行相应的模块化法律培训， 8、负责收集、整理与集公司经营管理有关的法律、法规、政策文件资料。根据公司发展规划及国家、行业变化情况，不断优化法律信息库，调整和补充法律标准信息。 9、完成领导交给的其他任务。

一、工作职责： 1、合同审核与撰写（主要是英语） 2、负责公司各类合同的审核、修改及起草，确保条款合法合规，符合公司利益。 3、法律文件与声明材料准备（主要是英语） 4、根据客户或业务需求，填写供应商调查表格、撰写声明书等法律文件。 5、ISO27001认证支持（最好是有参加过公司的ISO27001认证的具体工作） 6、参与公司ISO27001认证的维护工作，配合整理、提交相关材料，确保合规要求得到满足。 7、信息安全合规与政策的跟进与维护 8、熟悉国内外信息安全相关法规（如ISO27001、GDPR、CRA等），能够撰写或修订公司信息安全政策（如隐私政策，主要以修订为准，因为我们大部分政策都已经有了）； 9、跟踪国际范围内新出台的信息安全法律法规，整理分析并形成简要报告，供相关部门（尤其是研发部门）参考，确保业务合规。 10、跨部门沟通与协作 二、任职要求 1、逻辑清晰，具备良好的沟通能力 2、英语要求 3、全日制本科及以上，英语六级以上，具备优秀的书面英语能力。 4、商标事务支持 5、能够处理简单的商标申请，并根据商标代理人的建议准备商标答复材料。

岗位职责： 1.为公司及个人客户提供日常法律咨询，就合同审查、劳动关系、债权债务等常见法律问题出具专业意见。 2.协助起草、修订各类法律文书（如协议、函件、声明等），确保内容合法合规、风险可控。 3.参与客户法律事务处理全过程，包括证据梳理、沟通协调、纠纷初步应对等基础性法律支持工作。 4. 定期整理法律服务案例与常见问题，协助优化标准化服务流程与知识库建设。 5. 维护客户关系，及时响应需求，提升服务满意度与长期合作意愿。 任职要求： 1.法学相关专业背景，已通过国家统一法律职业资格考试者优先。 2. 具备良好的逻辑分析能力与书面/口头表达能力，能清晰传递法律观点。 3.工作细致负责，具备较强的学习能力与客户服务意识。 4.能够远程高效协作，时间管理能力强，适应长期兼职灵活工作安排。 5.最低学历：本科；经验要求：不限；工作地点：不限；招聘截止时间：2026-12-31

根据公司提供的资源与客户沟通，确认其是否需要法律咨询服务，了解客户需求并促成合作。底薪3800-5200+提成8%-25%+奖金激励，早9晚6，大小周休息，节假日正常休假，我们不提倡加班！！！！！公司定期组织团建活动，团队氛围融洽。正在找机会的小伙伴欢迎加入我们！！！ 岗位福利：每月奖励不断，月均收入8000以上

[岗位职责] 1、主要负责商业空间场地的拓展，走访写字楼、综合商圈的管理处或租赁部门，以及设计公司，挖掘潜在销售机会； 2、持续积累客户资源，根据客户需求推荐合适产品，并开展商务洽谈，推动项目落地成交； 3、全程跟进业务进展，包括回款、产品交付及相关后续事宜； 4、维护客户关系，建立长期稳定的协作合作。 [任职要求] 1、具备2年以上销售工作经验，有地面推广经历者优先考虑； 2、勤奋踏实，对实现收入增长有强烈目标感； 3、性格积极主动，富有进取精神，具备良好的沟通协调能力。 [岗位须知] 工作时间：08:30-12:00,13:30-18:00 工作模式：单双休，每天需参加早会，现场到岗，因应客户及任务需求，可能存在加班情况 五险：按深圳标准统一缴纳五险一金

民生公司高薪招聘 任职资格： 1、 我们不关注学历背景，也不强调过往经历，只看重你的实际能力 2、具备销售岗位经验者优先考虑，业绩优异者更受青睐（无经验者同样欢迎，全程专人指导） 3、具备责任感，能承受工作压力 4、具备良好的团队合作意识，乐于迎接挑战 选择决定未来，优质项目助力快速成单！我们提供行业内领先的底薪标准、高额提成与丰厚奖金 我们的优势：无需外拓客户，无需地推或陌生拜访，通过电话沟通邀约即可，成交率高达80%以上 1、薪资全额准时发放 薪资结构：无责任底薪2500～3700+高比例提成+开单奖励+季度奖+年终奖 综合月收入普遍在8000～15000之间（本岗位底薪真实无责，对比市场上部分虚标底薪实则到手偏低的情况更具优势） 2、享受国家规定节假日，办公环境稳定，纯办公室作业，无需外出奔波 3、依据个人业绩表现，提供调薪及晋升通道，业绩突出且品行良好者，有机会晋升为管理岗并组建独立团队 4、公司提供系统化免费培训，帮助员工深入掌握产品知识，重视每一位员工的成长与长期发展 5、每月组织多样化团建活动，定期安排集体旅游 6、端午、中秋、圣诞、春节等重要节日，公司统一发放节日福利

一、薪资待遇： 1. 无责任底薪+业绩提成+额外奖金（高薪职位！！！） 2. 当前团队人均月薪达1.2W，收入上不封顶 二、晋升机制： 晋升路径清晰公开，销售专员→销售组长→销售主管→销售总监 三、工作时间： 上午9:00-11:30，下午13:30-18:00，周末固定休假，法定节假日照常休息。销售岗位从不加班！不加班！不加班！！！ 四、工作职责： 1. 公司为徐州地区唯一饿了么外卖服务商，由公司提供客户资源，BD经理通过电话与意向商家沟通，促成饿了么外卖服务合作 2. 负责客户关系维护及后续业务二次拓展 3. 达成公司下达的销售目标 4. 商户需求明确，签约率高，日均完成2单属常规水平 因业务迅猛发展，现急需大量销售人才加入，晋升机会多，主管及区域总监岗位均从内部员工中选拔产生 五、任职资格： 1. 不限学历，普通话流利，年龄18-36岁 2. 性别不限，有电销或客服经验者优先录用 3. 热爱销售工作，积极主动，性格外向，具备良好的沟通表达能力以及客户开发与服务能力

早9晚5，试用期一个月 工资面议

【打电话的时候，麻烦说一下在上面看到的，谢谢】 ----◆----◆----◆----◆---- 金都装饰城【双叶实木整装大家居店】招聘： 店长、销售业务员、设计师、网络直播，20—45岁，底薪+业绩提成+奖金+分红，3000—10000

1.按照公司与部门要求推进销售任务。 2.结合客户需求与实际情况，挖掘潜在商机，完成销售指标。 3.主导客户间的商务沟通与谈判，维护并深化客户关系。 4.进行客户后续回访工作。

【岗位职责】 1、协助主办律师完成案件咨询、证据收集、调解协商、庭审应对及执行跟进等全流程工作； 2、在执业律师指导下参与重大疑难案件的分析研讨与方案制定； 3、配合资深律师开展与当事人的日常联络与沟通协调； 4、负责与市场拓展人员对接交流，协助相关事务的组织与管理。 【职位要求】 1、持有法律职业资格A证，具备法学专业本科或以上学历； 2、熟练掌握计算机办公操作； 3、热爱法律实务工作，具备较强抗压能力，工作积极主动，富有责任心； 4、具备良好的团队协作意识和人际交往能力； 5、欢迎应届毕业生投递，有法律行业工作经验者优先考虑；

1.主要负责前端客户咨询，解答客户在知识产权领域的相关问题 2.深入理解客户需求，提供专业化的支持与解决方案 3.工作内容简洁易上手，团队氛围融洽，办公环境温馨舒适 4.上班时间：早上8:30-12:00，下午2:00-5:40，单双休，月休6天，国家法定节假日正常休息 福利：节日礼品、礼金、下午茶供应、每月固定团建活动、年度旅游、免费健康体检、高温补贴、取暖费

一、福利待遇 1、薪酬结构：底薪+高比例提成，月综合收入10000-50000元 2、新人专属入职指导，配备专业培训团队及系统化成长课程 3、每月设有常态化激励方案+团队奖金+员工集体用餐活动 4、健全的晋升通道，不强制加班、法定节假日照常休假、缴纳五险一金、通讯补贴、节日礼品、团队活动、海外团建等 二、岗位要求 1、具备较强的责任心与执行能力，有明确的收入目标和奋斗动力 2、良好的沟通技巧与学习意识，认同团队协作，具有集体荣誉感 3、年龄要求：18-40周岁（不限性别） 4、经验不限，欢迎应届生加入 5、工作时段：8:40-12:0013:30-17:00（准时下班，无需加班！）