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招聘：会计（五险一金） 薪资：4000~8000元/月 1.年龄：28-40周岁，； 2.学历要求：本科及以上学历，财务、会计、经济等相关专业优先； 3.工作内容：负责日常财务核算、会计凭证、出纳业务及税务相关工作进行审核； 4.能力要求：熟悉财务核算全流程，拥有主动学习意识与持续提升能力，能适应财务政策更新与岗位工作需求； 5.优先条件：持有会计相关职业资格证书（如初级会计职称及以上）或具备财务领域从业经验者优先。 6.薪资待遇：薪资面议，具体根据个人资历与能力面议。 备注：有金融行业从业经验者优先考虑；工作地址为建湖县上冈镇。

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岗位职责 1.负责日常会计凭证编制、财务报表出具、发票开具及税务申报等财务工作。 2.与供应商进行账务核对，确保采购数据真实准确。 3.监督工厂库存运作，组织定期盘点并核查账实相符情况。 4.持续关注财税政策动态，保障公司税务操作符合法律法规要求。 5.配合完成上级安排的其他财务相关事务。 任职要求 1.财务、会计类专业背景，持有会计初级或以上职称。 2.具备两年及以上会计岗位工作经验。 3.熟练操作财务软件及常用办公软件。 4.有进销存管理经历，掌握库存成本核算及盘点流程。 5.工作认真细致，态度严谨，责任心强，能够独立开展工作

工作内容： 1、负责基础费用的审核工作。 2、整理并归集会计凭证，确保档案规范。 3、分类整理财务相关的原始票据。 4、完成上级交办的其他临时工作任务。 岗位要求： 1、大四在读且有实习需求者优先考虑； 2、具备积极的工作态度，认真细致，耐心充足，沟通能力良好，逻辑思维清晰； 3、每周出勤5天，实习期不少于6个月，可迅速到岗。

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一、账务处理 -对企业日常经营活动中产生的各类经济事项（如收入、支出、采购、销售等）进行会计记录，完成原始凭证及记账凭证的填制与审核工作。 -负责总账、明细账、日记账等各类账簿的登记，保障账目数据的真实、完整与规范。 -定期开展对账工作（包括账证相符、账账相符、账实相符），发现差异及时查明原因并进行调整。 二、财务核算 -进行成本费用的归集与分配，实施成本核算与分析，为企业优化成本管理提供数据支持。 -核算企业收入与利润情况，编制利润表，准确反映企业经营业绩。 -负责固定资产、无形资产等相关资产的会计核算，包括计提折旧、摊销等处理。 三、财务报告编制 -遵循会计准则及相关法律法规要求，按时编制资产负债表、利润表、现金流量表等主要财务报表。 -开展财务数据分析，出具财务分析报告，为管理层决策提供可靠依据。 四、税务处理 -承担企业各项税费的计算与申报工作，涵盖增值税、企业所得税、个人所得税等税种。 -参与税务事务的规划与协调，依法合理降低税负，确保企业税务操作合规。 五、资金管理 -监控企业资金流入流出状况，编制资金预算，科学调配资金使用计划。 -办理银行相关结算事务，包括收付款操作及银企对账等工作。 六、档案管理

1.入户进行燃气安检这个会有老师傅带着学习学习通过上岗 2.能吃苦耐劳 3.服从领导分配 4.团队都是年轻化 5.月休在四天 6.月薪在6000-7000 7.节假日团建 8.一户按五元熟练以后一天五十到四十提成制存量户一户十元提成制前提必须完成十五单 9.满入职社保全部交齐

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要求：有焊工证，熟练单道平焊或者多层多道焊，综合工资10000-15000，长白，五险，工作餐，住宿补助，交通补助，绩效奖

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任职要求： 1.热老年事业，富有爱心、耐心与责任心，具备良好的师德修养和亲和力 2.持有幼儿园教师资格证，普通话二级乙等及以上水平 3.学历要求：不限（持有相关证书并具备实际带班能力者优先） 4.经验要求：不限（应届毕业生可接受岗前培训，有经验者优先） 5.具备基本艺术特长（如弹唱、绘画、手工、舞蹈等）及活动组织能力

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深圳市前海辰宇投资咨询有限公司（以下简称“辰宇”）成立于2016年7月，是全国领先的环球财务规划咨询服务机构，致力于为客户提供环球投资、海外房产、海外移民、海外留学、海外家族信托及企业海外融资上市等专业服务。 辰宇总部位于深圳，已设立中国香港、广州、成都、武汉、佛山、珠海、杭州、厦门、郑州、上海、北京、昆明、太原、悉尼等15家分公司，旗下拥有持金融全牌照的香港分公司、辰思留学、辰邦移民等子公司，并联合专业律师团队共同成立广东辰耀律师事务所，业务遍及全球20多个国家及地区。 我们提供： •与行业顶尖人才共事的机会——我们是一家注重个人能力与团队协作并重的企业 •系统化且专业的客户开拓培训 •齐全的业务体系与产品线支持 •持续成长的学习平台，以及清晰可观的职业晋升通道 职责： 1、熟悉国内外财富管理领域的专业知识； 2、了解各类境内外投资理财产品的实际应用情境； 3、积极拓展新客户资源，同时维护现有客户关系； 4、围绕客户需求，量身定制资产增值与保值解决方案； 5、积极参与团队协作，实现共同目标。 任职要求： 1、具备全日制本科及以上学历，具有商业、金融、销售、市场或相关领域从业经验者优先； 2、具备良好的沟通表达、演讲展示、时间管理及组织协调能力； 3、至少1年以上工作经验； 4、擅长与高净值个人及企业客户建立长期信任关系； 5、适应团队合作的工作模式； 6、持有CFA/AFP认证资格者优先考虑 公司福利 1、研究部每周发布全球资本市场动态简报，并为团队提供涵盖市场背景、金融知识、产品解析及销售技巧在内的系统性培训； 2、支持员工参加AFP、CFP等专业资质认证课程； 3、提供多元发展路径：包括私人理财顾问、团队主管、培训讲师、投资组合经理等方向，根据个人潜力定向培养； 4、每季度设立业绩激励奖金，并定期开展团队建设活动； 5、享有海外旅游奖励、带薪年休假、年终奖金等福利； 6、工作时间为上午9:30至下午5:30，实行弹性工时制度，周末双休； 7、实行多劳多得的薪酬机制（提成上不封顶）。

岗位职责： 1、深入学习海外市场相关知识，涵盖美股港股、海外基金、债券、保险等领域，同时了解海外移民留学与房地产信息，分析产品特性及市场动态，为客户制定全面的资产配置策略。 2、服务高净值个人客户群体，提供涵盖多领域的综合理财解决方案； 3、结合高端客户的个性化需求，量身设计专属资产配置方案，并给予专业的投资指导建议； 4、依据客户资产状况、生活规划、收益预期及风险偏好开展需求评估，输出专业化的财务规划报告； 5、积极参与公司组织的线下沙龙、专题讲座等活动，提升客户转化效率，建立并维护长期稳定的客户关系； 6、定期检视客户的投资组合与理财计划，主动提出切实可行的优化建议； 7、持续进行客户回访，强化老客户关系管理，推动二次开发，提供高质量的理财咨询支持。 任职要求： 1、须具备全日制本科或以上学历（硬性条件），金融、经济、工商管理等相关专业优先考虑，有海外留学背景者更佳； 2、对金融行业充满热情，立志长期发展，具备一定的金融管理基础，熟悉国内外投资市场的运行与发展； 3、性格开朗，具备良好的人际沟通能力、关系维护能力以及出色的谈判水平； 4、有在国内外知名金融机构从事同类或相近岗位工作经验者优先，持有证券、保险、理财师、AFP、CFA等相关资格证书者优先； 5、拥有广泛的社交圈层和客户资源积累，具备客户开拓实践经验者优先。 公司福利 1、研究团队每周发布全球资本市场资讯简报，为团队成员提供定制化培训内容，涵盖系统的市场知识、金融理论、产品解析及销售技能等； 2、与香港理财规划师协会合作，为员工提供AFP、CFP等专业资质认证的培训支持； 3、职业发展通道多样化：可选择成为个人理财顾问、晋升为团队主管、转型为专业讲师或担任投资组合经理，根据个人潜力匹配成长路径； 4、每季度设立业绩激励奖金机制，并定期举办聚餐、K歌、登山、剧本杀等形式多样的团队建设活动； 5、提供海外旅游奖励、带薪年休假、年终奖金等福利待遇； 6、工作时间为上午9:30至下午5:30，实行弹性工时制度，周末双休； 7、享有五险一金保障，薪酬结构为底薪加提成，上不封顶，体现多劳多得原则。

岗位职责1.公司提供优质的客户资源，有自己的广告渠道，精准定位的客户群体；2.通过电话.网络与客户进行有效沟通，了解客户需求,给客户推荐合适的金融投资产品；3.公司自有的客户服务平台，你只需按流程去执行，维护好客户促进成交；4.定期与合作客户进行沟通，建立良好的长期合作关系；5（二）招聘要求1.大专及以上学历，20—45岁；2.口齿清晰，普通话流利，语音富有感染力；3.对销售工作有较高的热情，具备较强的学习能力和优秀的沟通能力；4.有强烈的事业心.责任心和积极的工作态度；5.相关专业（经济.金融.市场营销等）或有同行业经验者优先有相关网络销售工作经验者优先；6.退伍军人优先考虑。（三）晋升渠道横向发展：销售员工销售主管销售经理深度发展：普通职员中级职员高级职

1.客户需求分析：通过与客户深度沟通，全面分析其家庭结构、健康状况、财务状况及未来目标。 2.方案定制规划：基于客户需求，量身定制涵盖健康保险、年金规划、养老社区、资产配置等在内的综合解决方案。 3.专业咨询服务：为客户提供专业的健康管理建议、财务风险诊断及财富保值增值策略。 4.客户关系维护：建立长期、稳定的客户关系，提供保单周年检视、动态调整等持续服务，成为客户信赖的顾问。 5.个人品牌建设：积极参与各类活动，传播健康财富理念，不断提升个人专业形象与影响力。 ·学历经验：大专及以上学历（金融、保险、医学、营销等相关专业优先），有保险、金融、医药、健康管理等相关行业经验者尤佳。 ·核心资质：持有保险从业资格证书（必需）。已持有或有意向考取基金从业资格、CFP/AFP等证书者优先考虑。 ·关键能力： ·卓越的学习能力，对健康和金融知识有强烈的求知欲； ·出色的沟通与共情能力，能够倾听并理解客户的深层需求； ·强烈的责任心和诚信品质，将客户利益置于首位； ·积极进取，抗压性强，对成功有强烈的渴望。 ·欢迎优秀应届毕业生投递！我们拥有完善的培养体系，助您从零开始，快速成长。 ·有竞争力的薪酬：“高额底薪+极具吸引力的提成佣金+丰厚的绩效奖金+各类津补贴”，收入上不封顶，真正实现多劳多得。 ·全面的福利保障：五险一金、补充商业保险、带薪年假、年度体检、节日福利、团队活动等一应俱全。 ·持续的成长空间：系统的岗前培训、资深导师一对一辅导、每周大咖讲座、公费考取专业证书机会。 ·广阔的晋升通道：专业序列（初级→中级→高级规划师）与管理序列（团队经理→部门总监）双通道发展。 ·尊享荣誉体系：年度海外旅游峰会、MDRT/IQA等国际荣誉申报支持、各类物质与精神奖励

【任职要求】 1.年龄:25-45周岁，在上海定居超过两年; 2.学历:本科学历及以上，提供学信网认证材料; 3.过往税前年收入30万及以上，需提供近2年收入证明; 4.有金融、法律、医疗、地产等行业从业经验及团队管理经验的优先录取，致力于服务上海高净值客户的高素质服务团队。 【工作职责】 太保家传家族办公司以1+1+N的底层服务逻辑搭建赋能体系，围绕“家族”、“企业”、“个人”、“生命”四大维度，结合“创富”“守富”“享富”“传富”四个阶段的不同需求，位高净值客户提供基于保险又超越保险的定制化解决方案及专业增值服务。 工作中借助公司平台围绕以下十二个方面为高净值客户提供专业咨询服务: 【家】全球顶级私人银行对按 【家】家族事务法律咨询 【家】多重信托架构设计搭建 【企】股权架构设计，股东风险管理 【企】企业涉税风险筹划 【企】商务谈判技巧提升 【人】专属精英继承人培养 【人】全球名校一站式申请 【人】全球高端医疗及健康管理 【生】家族公益及慈善 【生】全球艺术品及高定服务 【生】全球高端养老资源对接 【工作优势】 1.完善的培训体系:课程对接国际整套高端课程，并对接复旦大学等知名高校教授授课，从医疗、养老、法律、财税、教育、鉴赏力培养复合型人才; 2.平台优势:超大国企公司多平台资源，助力打造个人IP，打造高端服务队伍对接高净值客户; 3.丰厚的薪资体系:基础薪资+高额提成+季度奖+年终奖，薪资具体需要面议。 4.超额福利待遇:享受公司组织的各种国内外旅游奖励资格; 5.现代化办公环境:陆家嘴核心区域5A写字楼，年轻化办公环境，轻松的办公氛围。

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岗位职责： 1.按照公司制度办理各项款项的收取工作 2.对商户缴款完成对账后，及时开具相应收款凭证 3.根据审核无误的付款单据，依规执行各类款项支付 4.归集整理原始收支凭据，并按时移交至会计人员 5.编制各类资金流动报表 6.定期进行现金盘点，编制现金盘点记录表 7.按周期核对银行收付明细，编制银行余额调节表 8.负责支票、汇票、发票等票据的日常管理 9.完成上级交办的其他工作任务 任职要求： 1.*****，大专及以上学历（财务、会计类专业优先考虑）； 2.具备1年以上财务岗位工作经验； 3.熟悉银行票据及发票的规范填写，能熟练操作常用办公软件； 4.持有初级或以上会计职称

食品饮料公司，负责对账，与业务人员沟通协调工作

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任职要求： 1、熟练操作财务软件、Word及Excel等办公软件； 2、具备管理会计思维，掌握财务报告编制与财务数据分析能力； 3、了解国家税收及相关财经法律法规知识； 4、具备良好的沟通协调与语言表达能力。 岗位职责： 一、负责新签约客户的前期服务规划与统筹，保障项目有序启动。 二、日常对接服务客户，完成每周工作进展汇报，维护客户关系稳定发展。 三、按月输出工作成果，进行现场汇报并深入挖掘客户潜在需求。 四、指导并带教核算会计与驻场会计，对核算服务质量承担管理责任。 发展路径：管理会计----财务总监--企业合伙人 工作时间：8:50--12:0013:30--17:30双休法定节假日正常休 薪资待遇：底薪+提成，综合薪资6000-10000/月 福利待遇：生日福利、节假日福利、带薪年假、下午茶等，工作轻松，公司氛围活跃，欢迎您的加入！

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