工作内容： 1，公司有客服团队筛选添加客户微信，执证老师抖音引流，提供精准客源； 2，加客户跟踪开发，公司有策划有素材，有话术完全不用担心； 3，有强大的背景资质：系统课程指导，执证老师展业； 4，开单后无需任何售后服务，直接转交执证服务老师，后端服务老师也有绩效要求会对你的客户进行复购二次升级，老师所产出业绩你会拿到业绩提成，在职期内多次复购都可拿业绩提成！ 任职要求： 岗位有限，有证者优先！ 1，大专及以上学历，男女不限； 2，口齿清晰，普通话流利，语音富有感染力； 3，对销售工作有较高的热情；有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度； 4，具备较强的学习能力和沟通能力；具备良好的应变能力和承压能力； 5，有无经验均可，入职系统培训有全程指导；

薪资标准：无责底薪4400元+40%高比例提成+激励奖金及实物奖励+五险一金+带薪培训 工作时间：早上8:45-下午6:00（午休1.5小时），周日休息！法定节假日享受带薪休假！ 员工福利：五险一金、每月下午茶、团队建设活动、公司组织旅游、生日福利、节日关怀福利 培训指导：公司实行老员工带新人模式，提供系统化、专业的业务知识培训，一对一辅导教学，确保快速适应岗位，助力高效产出业绩；拥有完善的晋升机制与职业发展空间，全面支持高收入目标与长远职业发展 岗位职责： 1. 处理客户通过网络平台主动提交的业务申请 2. 梳理并分析客户需求与实际情况，制定针对性解决方案 3. 负责客户邀约、沟通谈判、签约推进，并协助完成后续手续的办理跟进

岗位职责: 1. 积极推进信贷业务的市场开拓，全面落实销售计划； 2. 利用多元化渠道开展客户挖掘与业务宣传，达成既定业绩指标； 3. 深入掌握市场变化及客户需求，提供专业的信贷产品与定制化服务方案； 4. 持续维护客户关系，保障服务品质，提高客户满意度与长期合作意愿； 5. 参与业务全流程风险管理，确保操作合规与风险可控。 任职要求： 1. 具备优秀的沟通技巧和协作意识，能高效完成客户交流与对接； 2. 拥有较强的市场洞察力与分析判断能力，及时捕捉市场趋势； 3. 遵守职业操守，服从工作规范与管理制度； 4. 具备积极主动的工作态度和强烈的目标达成意识； 5. 有信贷相关从业经历者可优先考虑。 岗位福利: 入职即交五险一金 底薪2200-5200不等，提成1.2，有大额余额奖，每月奖金叠加，每月平均工资1-3万，奖金分红每月打卡工资里，月月累积，尚不封顶！

泰州众合银华2店 面试通过，可随时入职！!! 岗位职责： 1．客户资源由公司通过线上广告及推广活动获取，提供高质量、精准的贷款意向客户（来源于网络推广数据，需求明确，成交率高） 2．服务对象主要为优质单位在职人员，如公务员、企事业单位员工，以及泰州本地有房产的企业主等群体，均为准意向客户，无需盲目外呼，避免无效沟通 3．提成比例高达20%-40%，月均综合收入15K以上，收入上不封顶。只要肯努力，公司平台足以支撑你冲击行业高薪巅峰 4．新员工享有标准化培训机制，资深同事全程带教，快速掌握业务流程，零经验也可迅速上手 5．根据公司分配的精准客户信息进行电话邀约到店，协助完成面谈签约，工作内容清晰，操作简便 薪资待遇： 1．无责任底薪＋高额提成＋绩效奖金＋系统化带薪培训 2．享受法定节假日休假安排，另有带薪年假等福利 3．具备完善的晋升通道，支持员工长期稳定发展，诚邀有梦想、有干劲的人才加入我们充满活力与激情的团队

工作详情： 1、无需外出！办公室固定坐班，标准日班制，无夜班安排，按时下班，不强制加班。 2、负责在线回复客户咨询，及时做好信息记录与跟进。 3、工作流程简单易上手，欢迎零经验及应届毕业生加入，采用一对一指导模式助力快速适应岗位。 法定节假日按规定休息，春节享受带薪假期15天以上。 年龄要求：20-35岁。 要求普通话标准，已取得毕业资格。 综合底薪6000元（无绩效考核）+15%—50%高比例提成。 有意者可投递简历，进一步沟通详情~

公司提供准意向客户！ 岗位职责： 1. 负责公司产品的市场推广与营销工作； 2. 按照市场营销计划，达成部门既定业务目标； 3. 开拓新客户资源，扩大产品覆盖范围； 4. 收集市场信息并进行产品数据的整理与分析； 5. 维护客户关系，推动客户间的长期战略合作。 任职资格： 1. 大专及以上学历，市场营销、金融等相关专业优先考虑； 2. 有1年以上营销或金融行业工作经验者优先； 3. 思维灵敏、表达清晰，具备良好的沟通能力与人际交往技巧，富有亲和力； 4. 具备基础市场分析与判断能力，服务意识强； 5. 工作认真负责，能适应一定程度的工作强度； 6. 具备团队合作精神，乐于接受挑战。 福利待遇： 1. 薪资：无责任底薪+提成，业绩达标的市场经理年薪15W+，月收入7000+，办公环境高端，团建活动多样 2. 正常缴纳五险，享受话费补贴与全勤奖励 3. 健全的培训机制与晋升通道，行业资深人士带教成长 4. 拥有丰富的行业资源与领先的科技技术支撑 5. 公司提供意向客户资源，提成比例高达40%，另设月度奖金2000～20000元不等

发展机会多多!不加班，想赚钱的抓紧!早九晚六1.5h午休，单休、正常法休 新人底薪5500+提成10%-45%+奖金3k-3W，在职员工均薪1.5W+ 各个节日福利，每周三下午茶、每月2-3次团建 公司提供精准的客户名单，不刷KPI，不收任何费用，面试通过第二天可以上班，诚心招聘!入职就有培训，培训结束老师傅一对一带教，不聊一下怎么知道合适不合适。公司氛围好年轻化工作内容简单，、上手快，室内办公，节假日带薪休假。不定期国内旅游团建、公司氛围轻松压力少没有业绩要求，无压力。 年龄要求20-33之间，优秀的可放宽

岗位职责：通过电话确认公司客户信息的真实性 任职要求：工作态度端正，具备基本的沟通交流能力 岗位福利：无责任底薪5000元（含300元全勤奖） 公司按规定缴纳五险 定期组织下午茶及团队建设活动 欢迎无经验者、新手、应届毕业生及实习生加入~~

岗位职责：电话催收+ 外访催收 岗位要求： 1、年龄25至40岁，具备高中及以上学历 2、有金融领域、外呼客服或销售实操经历者优先考虑（不接受无经验人员） 3、个人信用记录良好，无违法犯罪记录，服从公司各项管理规定 薪酬福利： 无责任底薪4000元+提成+油费补贴（每公里1元）+五险一金+节假日福利+生日津贴+每月团队建设活动 工作时间： 上午8:30-11:30；下午1:30-6:00，晚间存在加班情况；周末实行调休，法定节假日安排轮休

招工，车架焊工1班2-3人，地址北关电动车产业园，联系电话

徐州市云龙区招工地学徒工、装修木工

睢宁王集镇孙徐招开槽/切割

明天罗安子要一帮扎师傅现钱也可以跟着长干活多电话

  紧急寻A照驾驶员一名，55岁左右，有从业资格证，有服务意识，态度好，服从安排，听从分配，住徐州新村丹水池附近最佳，远一点，自己能够解决交通也行，开一站式的通勤车 联系电话:黎会军 手机号码

当天回款10万，当天拿钱，提成马上到手，是不是很快?销售在金融行业里致富真的很简单，想要赚钱就选金融，月入过万不是问题!如有意向欢迎加入公司(接受小白/带薪培训)选择永远大于努力的! 公司优势 1、提供精准客户资源:通过银行、网络，短信，筛选出意向客户，再通过电话微信联系办理贷款 3、积累了广阔的人脉和过硬的渠道关系，全深圳的银行、机构，疑难杂症单都能操作和解决(抵押有83个产品，信贷有132个产品)你所能讲出来的银行渠道都有合作 4、产品端:主营:房屋抵押，车辆抵押，保单贷，公积金贷，工薪贷，个人信用贷，企业税贷、票贷，负债重组，过桥赎楼，垫资赎楼(其他可咨询按揭) 5、培训:系统及专员培训、主管一带一、节省时间、快速上岗、迅速回款(小白一般当月回款)6、健全良好的职位晋升通道: 一.上班时间: (早9:00~晚6:00到点下班，不加班)中午休息2个小时。下午有60分钟休息国家节假日正常放假， 二.薪资待遇: 1.薪资:底薪3700无责+绩效3000+提成20-40%(当天现结)+奖金 2.合伙人模式:提成50%-50%(当天现结) 3.平均15000-200000元之间，上不封顶，多劳多得!月入过万轻轻松松。 三.工作地点: 深圳宝安区前海卓越时代广场C座1501(地铁:5号线宝华站A2出口) [公司福利待遇:】 1、公司活动:定期下午茶、聚餐活动。 2、新人培训:一对一带薪培训、新员工入职培训、部门培训、职能培训、专业技能培训,边学习边实践，具有好的培训和晋升机会。 工作要求: 身高无要求。高中及以上学历，思路清晰，理性分析。 工作认真，活泼开朗，有上进心，待人友好，为人诚实谦虚，积极向上，勤奋爱学习! 会聊天，大方不怯场，勤恳，敢干。

岗位职责： 1.开展证券市场研究，为客户提供专业的投资咨询与资产配置建议 2.拓展并维护高净值客户资源，建立长期信任关系 3.协助客户完成开户、交易、资金划转等全流程服务 4.定期组织投资者教育活动，普及证券知识与风险防范意识 5.遵守监管规定及公司合规要求，确保业务操作合法合规 任职要求： 1. 学历不限，具备证券从业资格证（基金从业资格证亦可） 2.有金融行业销售或客户服务经验者优先，无经验者可带薪培训 3.具备良好的沟通表达能力、客户服务意识和抗压能力 4.诚实守信，无不良从业记录，认同合规展业理念 5. 对资本市场有热情，愿意持续学习并考取证券投资顾问等进阶资质

职业前景 B 端利润薄，我们手握A 端头部资源 + 一手国际消息，带你对接国际金融，开启全球金融职业路径。 从业要求 有客户 / 代理资源，懂外汇、有相关经验优先 合规守法，做好风控与客户服务 熟悉外汇 / 黄金 / 原油等品种及 MT4/MT5 操作 待遇与优势 IB 最高返佣：实时到账、透明结算，成本低、返佣高 经纪人：总部直签，底薪 + 提成 + 奖金，福利行业领先 全球开户、多端操作、品种全、返佣及时、成本优势大

岗位职责： 1.负责开发与维护高净值客户资源，提供专业的证券投资咨询与资产配置建议 2.协助客户完成开户、交易、融资融券等业务办理，确保合规操作与服务体验 3. 定期组织投资策略分享会、市场分析沙龙等活动，提升客户粘性与专业信任度 4.及时跟踪市场动态及政策变化，向客户提供及时、准确的投资资讯与风险提示 5. 配合公司完成业绩目标、合规培训及投资者适当性管理工作 6.做过教育培训，销售推广，证券经纪人，保险代理人优先。 任职要求： 1. 学历专业不限，有高净值人脉资源。 2.热爱金融行业，具备良好的沟通表达能力、客户服务意识与抗压能力 3.有银行理财经理、保险顾问、财富管理等相关经验者优先 4. 诚实守信，无不良从业记录，严格遵守证券行业法律法规及职业道德规范 5.不要证券从业资格证，必须要有个人股票账户，主要还是做服务，公司有老师培训，过来面试详谈，每个工作日下午三点面试，招聘简介有地址，来之前电话联系我，不限年龄。

职业前景 B 端利润薄，我们手握A 端头部资源 + 一手国际消息，带你对接国际金融，开启全球金融职业路径。 从业要求 有客户 / 代理资源，懂外汇、有相关经验优先 合规守法，做好风控与客户服务 熟悉外汇 / 黄金 / 原油等品种及 MT4/MT5 操作 待遇与优势 IB 最高返佣：实时到账、透明结算，成本低、返佣高 经纪人：总部直签，底薪 + 提成 + 奖金，福利行业领先 全球开户、多端操作、品种全、返佣及时、成本优势大

全体缴纳社保 【上班时间】 早8:30～12:00，13:30～18:00 每周六固定休息，法定节假日正常放假，遵循国家规定 【薪资待遇】 底薪3500元+1582元补贴（限享半年）+500元奖金+20%～35%提成 【工作内容】 协助银行进行客户筛选，由主管负责洽谈及成交 所有资源由公司统一提供，配备工作手机与工作微信 工作轻松，压力小，收入高 无业绩指标、无考核任务、无电话量要求，不回收手机 时间可自由安排 团队以80后、90后为主，氛围轻松不内卷 欢迎宝妈加入，公司支持接送孩子

要求：不限性别，不限学历，不限经验，年龄18-45岁 薪资：有责任底薪3000元+提成，综合收入1万元以上 时间：上午9点至下午6点，周末双休 工作内容：通过公司提供的客户资源进行沟通联络，安排客户约访及接待事宜，工作无需外勤。 待遇： 1、公司缴纳社保；提供话费补贴；享受带薪岗前培训 2、享有节日福利，每周五提供下午茶，每月组织团建活动2-3次，每季度安排团队旅游，生日享专属福利 3、拥有健全的晋升机制（从业务员到代理主管、主管、经理逐级晋升）

底薪2700-4700，社保，提成，激励奖金，岗位津贴，过节费，高温补贴，年终奖，不定时团建 全网诚邀出色的你加入团队。 1、通过公司提供的资源开展电话沟通工作； 2、每日准确记录工作进展与结果； 3、发现问题第一时间向主管汇报； 4、性格积极乐观，思维敏捷，具备良好的主动沟通能力； 5、达成既定的工作指标，并能独立完成上级交办的其他任务； 五险、年终奖、带薪年假、节日礼品、团队建设等福利齐全。

岗位职责： 1.为全国小微经营主体提供网商贷合规融资咨询服务，精准解读产品额度、利率、还款方式等核心要素 2.通过线上公域渠道（如社交平台、本地生活圈等）开展合规客户拓展，建立稳定获客路径 3.协助客户完成支付宝端线上申请全流程，确保资料提交规范、信息真实有效 4.持续跟进客户放款进度与使用反馈，提升服务响应效率与客户满意度 5.参与每日线上培训及团队复盘，沉淀拓客方法与服务经验，助力个人与团队成长 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达与客户服务意识 2. 无行业经验要求，欢迎零基础求职者，公司提供系统化带教培训 3.具备基本互联网操作能力，能熟练使用微信、支付宝及视频会议工具 4.责任心强，目标感明确，认可“多劳多得、结果导向”的工作模式 5.遵守金融合规要求，认同普惠金融服务小微企业的价值观

周末双休不加班，18点准时下班 工作时间：8:45-12:00，14:00-18:00 联系我面试绝不玩套路！全程坦诚沟通，欢迎随时咨询 徐州规模最大的助贷企业，团队现有200人 发薪日：工资当月发放，绝无延期 提成比例高达50%，收入可观！追求高薪的优先考虑 新人前两个月平均薪资7000-10000元，转正后普遍月入过万 重点说明：不拨打骚扰电话，不涉及AB类工作 工作内容：处理后台客户主动提交的贷款申请，无需外出拓展业务 所有客户资源由公司统一提供，仅需完成邀约对接 公司配备实时精准数据支持，资源质量高 福利待遇：下午茶、节日礼品、五险齐全 享受双休制度，无业绩考核压力，无罚款机制 接受零经验人员，入职即安排岗前系统培训 团队氛围融洽，工作轻松高效

1. 开发新客户，通过电话、网络、线下活动等渠道推广保险产品（如健康险、寿险、财产险等）。 ​ 2. 为客户提供专业保险咨询，根据其需求制定个性化保障方案。 ​ 3. 协助客户完成投保流程，跟进保单审核、缴费等后续事宜。 ​ 4. 维护老客户关系，进行保单年检、续费提醒及理赔协助。

一、岗位职责： 1、客户咨询与服务：深入了解客户需求，借助集团独具优势的医疗健康服务和养老布局，深入了解客户需求，为客户量身定制个性化的服务方案。 2、客户关系管理：建立并维护良好的客户关系，定期回访客户，了解客户需求的变化，提供持续的服务支持。 3、市场拓展与营销：积极参与公司组织的各类市场拓展与营销活动，提升品牌知名度，吸引潜在客户。 4、团队协作与培训：与团队成员紧密合作，共同推动康养业务的发展；同时，参与内部培训，不断提升自身的专业素养和服务能力。 二、任职要求教育背景： 1、25-45岁，特别优秀者可适当放宽。 2、大专及以上学历，财经、金融、医学、护理等相关专业优先。 3、专业技能：具备良好的沟通能力、客户服务意识和团队合作精神。 4、责任心强，学习能力强，有企图心。 三、职位亮点 1、广阔的职业发展空间：公司提供完善的职业发展通道和晋升机会。 2、丰富的收入构成：公司提供具有竞争力的训练津贴、销售利益、服务津贴、组织利益、保险福利及其他奖金等。 3、全面的培训体系：公司提供系统的内部培训和外部培训机会，帮助个人不断提升专业素养和服务能力。 4、和谐的工作氛围：公司注重个人关怀和团队建设，为队伍营造一个积极向上、和谐融洽的工作氛围。 薪资待遇： 综合工资10000-20000元，双休！

薪资待遇： 无责任底薪2500-3500+18%-30%高比例提成+开单奖励+个人激励+团队奖金+五险+节日福利+定期团建，综合收入6K-20K，上不封顶！能力决定收益，多劳多得！ 工作内容： 1、利用公司分配的资源开发客户并邀约到店面谈 2、接待来访客户，协同专业谈单人员推进成交流程 3、操作简单易上手，无强制通话时长与拨打数量要求 晋升方向： 正式商务→高级商务→储备商务→主管→团队经理 任职要求： 1、年龄18-40岁，不限专业、不限学历，具备良好沟通能力，思维灵活 2、有销售或客户服务经验者优先考虑 3、欢迎稳定性强、学习能力强的应届毕业生加入，无需顾虑专业背景与经验，入职即享带薪培训 4、积极乐观，具备团队协作精神，能融入活跃的工作环境 工作时间： 8:30-12:00，14:00-18:00，月休六天（前两周双休，后两周单休），国家法定节假日带薪休息

岗位职责： 1、主要负责售后和客户权益维护 2、日常联系老客户邀请参加活动赠送礼品等服务 3、工作时间为上午8:30--11:30，下午14:00--17:00 任职要求： 1、年龄满25--45周岁 2、大专及以上学历(学信网可查)，必须有毕业证 薪资待遇：综合月薪10000以上

岗位职责: 1. 与客户建立专业且稳固的信任关系，提供高效优质的金融信贷支持； 2. 深入掌握市场变化趋势，为客户量身定制合理的贷款计划； 3. 持续维护客户关系，保障服务流程高效有序进行； 4. 快速响应并处理客户在贷款办理中的各类问题； 5. 积极配合团队协作，共同实现既定业务目标。 任职要求： 1. 具备出色的沟通技巧和主动服务意识； 2. 能够独立应对工作挑战并有效解决问题； 3. 具备良好的市场洞察力与客户管理能力； 4. 富有团队精神，能与成员协同推进任务完成； 5. 熟悉金融市场基本情况，可提供专业的信贷咨询服务。 岗位福利: 每个月聚餐团建 福利多多 零食水果

岗位职责: 一、公司提供精准客户资源，均为有需求的客户在线主动申请办理，主要通过线上方式跟进客户，了解客户需求，审核客户资料，为客户匹配合适的资金解决方案，无需大量外呼电话 任职要求: 1、年龄******，性别不限（能力突出、肯吃苦、强烈想提升收入者，年龄可适当放宽） 2、学历不限，接受零经验，有志于在金融领域长期发展 3、具备良好的逻辑思维，沟通顺畅，抗压能力强 4、自信积极，性格外向，敢于挑战高目标 薪酬福利: 1、无责任底薪5000元+15%-40%提成+奖金3K-2W；新人首单奖励300元，回款现金奖200-1200元，缴纳五险 2、定期组织下午茶、KTV、观影、球类运动及各类户外团建活动 3、公司提供系统化带薪培训，客户资源由公司统一支持，只需认真投入学习，保持端正态度，上级全程指导助你快速成长并实现收入提升