岗位职责： 主要工作：推广小区两轮电动车充电桩和小区7千瓦慢充桩。 1.开发和维护区域内的渠道合作伙伴，拓展销售网络覆盖范围 2. 制定并执行渠道销售策略，完成公司下达的销售目标 3.组织开展渠道培训、产品推广及营销支持活动，提升伙伴销售能力 4. 收集市场与竞品信息，及时反馈客户需求与行业动态 5. 协同市场、产品及售后团队，推动渠道项目落地与客户满意度提升 任职要求： 1. 具备渠道销售相关工作经验，熟悉当地人脉关系，懂电器知识。 2.具备良好的沟通协调能力与商务谈判技巧 3.有较强的目标导向意识和市场开拓精神 4.能适应短期出差，具备独立开展区域业务的能力 5. 学历不限，有行业资源或成功案例者优先

公司主要专注于食疗和中医大健康的方向，目前有一家中医馆及相关的系列产品，想邀请有志之士，特别是在营销方面有较强能力的人前来合作，从资源关系，产品，场地都已俱全，诚邀有缘人共创辉煌，

岗位职责： 1、销售策略与执行：规划并落地团队销售方案，带领成员达成公司设定的个人及团队业绩目标。 2、团队建设与管理： 负责团队人员的招募、甄选、培养及人才梯队搭建。 组织开展日常管理活动（如晨会、夕会、复盘会等），持续提升团队专业度与执行效率。 实施绩效考核、过程辅导与正向激励，打造积极进取的团队文化。 3、客户关系管理： 指导并督导团队开展客户沟通、深度交流、需求探询与关系维系工作。 确保为客户提供专业、细致、高品质的婚恋咨询服务体验。 妥善应对客户意见与建议，提高客户满意度和推荐意愿。 4、数据分析与优化：跟踪分析团队销售数据及客户转化情况，识别问题并制定改进措施，不断优化销售动作与服务品质。 5、跨部门协作：与服务端、市场端等部门高效联动，保障客户服务流程无缝衔接，提升整体运营效率。 任职要求： 1、26-40岁，大专及以上学历（能力优异者可适度放宽条件），具备婚恋领域相关经验及行业资源，能独立组建高绩效团队。 2、有2年以上婚恋平台电话销售或面谈销售团队管理经验，具备带领团队取得突出业绩的实际案例。 3、具备优秀的销售团队管理能力，精通电销/面销全流程运作（包括招聘、培训、目标拆解、过程监督、激励机制设计）。 4、抗压能力强，结果导向意识强，善于激发团队潜能以完成高挑战性目标。 5、沟通表达出色，情商高，能够精准捕捉并深入理解客户情感诉求。 薪酬结构（保障+激励+共享）： 有竞争力的无责任底薪：提供稳定收入支持。（根据个人能力，具体面议） 丰厚的个人提成奖励：业绩越高，回报越多。 高比例团队管理提成：共享团队发展成果。 超额完成专项激励：嘉奖突出贡献者。 收入预期： 基础目标：综合月收入1万-2.5万+ 合伙人/门店总监目标：综合月收入2万-4万+，上不封顶！（实际收入与团队表现及门店盈利直接挂钩）

岗位职责： 1. 开拓销售通路，挖掘潜在客户，确保达成既定销售目标。 2. 结合公司整体营销策略，配合办事处总经理拟定并落实区域营销计划。 3. 依据公司品牌管理规范，推动区域内品牌建设，督导各项市场推广活动落地执行。 4. 按照公司对经销商的管理标准，支持经销商开展渠道运营及消费者培育工作。 5. 对管辖区域内的经销商团队进行营销政策与渠道管理相关培训指导。 任职要求： 1. 具备良好的市场策划与拓展能力，可独立制定营销方案，有白酒行业销售背景者优先。 2. 具备出色的表达与沟通协调能力，能有效整合内外资源，与客户建立高效对接与谈判。 3. 抗压能力强，认同销售岗位特性，能适应长期区域出差及跨区域工作调整。 4. 熟练使用Office办公软件，包括Excel、Word、PPT等常用工具。 上班地址：不限、根据人员所属地安排即可，江苏区域 上班时间：行政班次 薪资待遇：综合8K-15K 员工福利：年节福利+工会福利

职位描述 工作内容： 1、制定并分解营销计划，组织实施及考核评估，保障部门年度经营目标完成，助力公司战略落地。 2、统筹业务团队的日常管理、人才培养与绩效激励，运用有效机制激发团队积极性，实现销售与利润双增长。 3、开展业务数据与客户信息的分析管理，持续优化内部管理制度和业务流程，提升运营效率。 4、整合内外部资源，推进计划执行，科学管控成本，提升人均效能。 5、配合总经理处理专项事务，参与企业重要决策与管理工作。 职位要求： 1、本科及以上学历，化学工程、物流运输或管理相关专业优先。 2、10年以上化工、危险品运输或供应链领域团队管理经历，具备扎实的团队与业务管理能力，熟悉供应链运作流程，有大型集团企业或上市公司管理背景者优先考虑。 3、具备出色的沟通协调与领导力，能高效推动跨部门协作。 4、逻辑思维清晰，能够基于公司战略进行科学判断与决策。

岗位职责： 1、负责销售目标的制定与跟进，确保业绩指标完成，指导客户优化进销存管理； 2、策划并执行市场推广活动，统筹区域广告及促销资源的合理分配与使用； 3、开展客户代表管理（任务分解、月度重点指引、产品知识培训）及网点建设（新增布点、现有网点效能提升），推动品牌市场份额增长； 4、对管辖区域内客户代表进行日常管理与业务支持； 5、具备良好的活动组织能力，每月定期开展经销商团队的业务辅导与产品知识培训。 任职要求： 1、本科及以上学历，具有3年以上建材行业渠道销售工作经验； 2、具备较强的执行力、目标意识和结果导向思维； 3、能适应频繁的短途出差安排。

岗位职责： 1、负责公司医美产品在全国区域的推广与销售，开发并维护医美机构、直客及渠道合作医院客户，保障销售任务顺利完成； 2、依托广泛的客户资源网络，提升皮肤类、填充类产品在目标市场的覆盖率，制定并落实切实可行的销售方案； 3、完善客户信息管理体系，持续跟踪客户需求变化，巩固长期稳定的合作关系； 4、搭建销售团队管理流程与制度框架，规范销售作业行为，确保业务开展合规有序； 5、洞察行业趋势，汇总竞品动态，快速响应市场变化并优化销售应对策略； 6、统筹团队日常管理与能力建设，组织培训赋能，推动团队绩效持续增长； 7、定期开展客户回访，协调解决售后事宜，增强客户体验与满意度； 8、落实上级安排的其他相关工作事项。 任职要求： 1、本科及以上学历，市场营销或医学美容类专业背景者优先考虑； 2、具有全国范围医美机构销售实操经验，熟悉直客与渠道医院客户运作模式，拥有丰富客户资源； 3、精通医美领域皮肤护理、注射填充类产品销售流程，具备良好业绩记录者优先； 4、具备出色的市场研判能力、商务谈判水平及客户维系能力； 5、具备较强的团队统筹能力和领导力，能适应高强度工作节奏及频繁出差安排。

岗位内容： 1. 负责分公司/代表处的日常运营，涵盖人员、设备及财务等方面的统筹管理； 2. 配合总部推进销售目标，带领团队达成年度销售任务； 3. 制定并落实内部管理制度与执行方案，保障公司各项事务高效有序运行； 4. 参与企业战略制定，协同运营部门持续优化整体运作模式。 任职要求： 1. 具备1年以上相关行业工作经验，有团队管理背景者优先； 2. 拥有较强的团队建设与组织能力，能有效激发团队活力与创造力； 3. 熟悉所在区域市场动态及行业发展方向，具备敏锐的市场判断力； 4. 具备出色的沟通协调能力，能妥善应对复杂业务问题，并拥有良好的时间规划能力； 5. 应聘者需仪表整洁，五官端正，气质良好，具备才艺特长者优先录用； 6. 面试共三轮，具体流程如下： - 初轮面试 - 总部总经理面谈 - 集团层面终面

岗位职责： 1）根据总公司战略方向，结合法人治理规范，制定中短期及长期发展计划，并推进各项规划有效落地执行。 2）统筹日常运营管理，覆盖从业务开拓到产品设计、采购生产、物流配送、品质管控、交付服务及客户关系的全链条流程，持续优化运作机制，保障高效协同，实现经营目标。 3）研究市场变化与竞争态势，捕捉潜在机遇，制定切实可行的市场拓展策略，开发并维护客户资源，提升客户满意度与忠诚度。 4）主导预算编制工作，实施成本管控与财务数据分析，科学配置资源，保障财务稳健，防范经营过程中的各类风险。 5）负责团队建设与人才管理，涵盖人员招聘、培训发展、绩效评估与激励机制，打造积极进取的工作氛围，增强团队凝聚力与执行力。 6）识别并评估运营过程中存在的市场、法律、合规等风险因素，建立相应的预警机制和应对方案，保障企业平稳运行。 7）落实法人治理相关规定，起草和完善公司管理制度体系，并依据实际运营情况细化操作规程；同步推动企业文化建设，提升员工认同感与归属感。 任职要求： 1）大专及以上学历，销售管理、经营管理等相关专业者优先考虑； 2）具备5-10年同行业或相近行业销售管理经验，其中至少有1年独立负责公司整体运营的经历； 3）具有较强的战略分解、运营策划、市场研判能力，以及客户管理、公共关系维护和风险防控能力，富有团队合作意识，责任心强，能适应高强度工作节奏； 4）熟悉经营管理、市场营销、产品管理、供应链运作等相关知识体系； 5）能够精准把握市场动向与客户需求痛点，将商业机会转化为可落地的增长路径，预判行业竞争发展趋势； 6）前瞻性布局新兴渠道或技术应用（如AI销售工具），洞察客户需求变迁趋势，推动业务模式持续创新与升级。

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徐州市贾汪区招光伏安装，庭院和阳光房，以电焊为主，塔山镇附近最好。工资350一天。干过的最好。

外卖店招案板师傅一名工资6500包吃不包住人民广场附近联系电话揉子勿扰

 现在开始招邮政兼职人员（30名）上午6:40（1小时）下午13:00（1小时）一天工作2小时，拆包一个月3000元翻件一个月1000元工作地点:新城区邮政大楼（美的广场正对面）报名电话:（杨）

招授辣椒粉的工人，会干的优先工资二佰四一天，电话

工作内容：日用品批发带货销售，招聘要求：年龄36-65，成都及成都周边的人，人品端正，会熟练使用智能手机，有一定的空闲业余时间，有做过互联网和想在互联网上拿结果的人。我们的优势：不交任何费用，适合普通人的全新带货销售模式，可兼职=可全职免费培训=轻松上手佣金日结=多劳多得全程不收取任何费用，安全可靠，正规合法

一、我们是谁 国内首创AI+大健康管理+营养干预平台 并非传统健康品牌，而是一家融合尖端生物科技，人工智能与大数据的科技企业。我们的使命是让健康管理变得可视化，可预测，可干预，彻底告别“无知，无感，无方法”的健康困境。 1.核心技术壁垒： 全球领先的微循环营养干预技术：新西兰研发生产，拥有全球40+专利。通过舌下含服，10秒可视化效果（客户看得见），所以复购率达80% 2.Ai科技智能端 由中国人民解放军国防科技大学以及国内前十医院联合开发喂养Al大模型数据库，持有四项国家发明专利，和市面上其他智能手表对比最大区别在于：可以看到十二脏器及时看到自己身体内脏是否亚健康、30天疾病奋战预警、实时身体预警、关联家人朋友客户、有分析有数据有报告、有中西医指导、有线上营养师一对一指导服务跟进及时预防干预 3.市场与产品验证：产品已获全球18个国家销售许可，登陆新西兰奥克兰药房，布局全球化 全国7城市地铁站广告品牌曝光11月6日上海进口博览会新西兰营养联盟战略合作，响应健康中国2030政策，从治疗为主转向预防优先，基于政策导向，构建'A1健康+营养干预’的平台，实现三大创新突破：通过Al大模型融合分析，建立个性化疾病风险预测模型，研发基于深度学习算法的动态营养干预系统，打造贯穿“监测-评估-千预-随访”的全流程健康管理闭环 4.公司使命：用科技力量守护百万家庭健康解决现在医学以及慢性病及亚健康最重要三大困局：无知、无感、无方法产品+Al健康管理+营养干预+营养师一对一服务售后服务 5.客户群体面广：12-90周岁：健康的、非健康的群体都可以) 二、职位描述 工作周期： 长期兼职或全职均可，无要求工作时间，不限工作时间。 薪资结算方式: 周结（每周一三五提现)收益无上限，重要的是”勤奋+方法+资源”线上，线下（总部场地，分部场地，全国运营中心）等 是否可做： 看公司战略布局 看产品是否差异化 看品牌运营能力 看老板初心 我们希望和一群同样价值观的人凝聚在一起希望更多的人了解健康的底层逻辑 目前全国已在遍地开枝散叶，业务已经覆盖全国15个城市，可以线上线下多种方式融合。目前已经有比较多不同领域人士有加入可和政府党群中心等做活动 已经很多健身房、瑜伽馆、美容院、不同实体营养师行业、大健康团队长等都有合作。因为我们AI智能穿戴可以关联客户，对于很多在做不同行业的人来说，可以赋能做出1+1大于2的效果，期待你走进我们这份使命很有意义。 站在Ai与健康两大风口的交汇点，您将亲历并推动一场Ai健康产业的革命。

公司提供一整套的方案，帮助公司销售相关项目，兼职合伙形式

岗位：销售总监 人数：3名 薪酬待遇：5000-8000元/月 岗位要求：有团队合作精神，年龄45岁-58岁退休返聘人士为佳。 工作时间：9：30-12：00，13：30-16：30 每周5天半工作制。 联系人：董小姐 联系电话： 公司地址：广州市天河区华强路1号珠控商务大厦B塔1709房

1、负责行业KA商家的开拓及运营策略制定，根据业务目标及策略，结合KA商户业务现状，拟定商业化合作方案，并推动商家达成合作； 2、负责KA商家商品的线上运营&推广工作，通过拓展渠道，深挖线上推广资源，创造新的营销玩法，提升商户对平台的感知和认可度； 3、负责线上流量转化，基于用户属性，分析用户画像及行为数据，制定人货匹配机制，提升线上交易转化； 4、负责日常运营数据监控，敏锐捕捉业务提升点，及时调整方向和策略，并推动落地打造行业标杆案例； 职位要求 1、大专及以上学历，三年及以上互联网广告销售工作经验，有全国KA商户拓展、运营经验者优先； 2、具备较强的业务沟通能力及执行落地能力，业务敏感度高，有互联网创新精神和商家经营意识； 3、具有问题洞察能力及良好的思考规划能力，数据敏感度高，能通过数据反映业务问题并提出有效运营策略； 4、有韧性、有激情，具备良好的自我驱动能力，主动学习并分享，热爱销售，善于挑战，有强烈的成功欲望和企图心；

岗位职责 1、全面负责咨询部门的日常运营与管理工作，达成月度、季度及年度销售目标； 2、建立健全部门各项管理制度，并推动有效落实与执行； 3、主导部门人才招聘与梯队建设，选拔并培养优秀人员，打造高效销售团队； 4、组织对销售团队开展系统培训与业务指导，持续提升团队整体销售水平； 岗位要求： 1、具备大专或以上学历； 2、优先考虑具有3年以上教育培训领域销售经验及团队管理经验者； 3、具备独立完成客户签约的能力； 工作地点：昆山、连云港、徐州、淮安、宿迁、盐城、沭阳可选

招聘人数：2人 到岗时间：不限 职位名称：市场部经理 职位类别：业务员 岗位职责：线下拜访商户/洽谈合作，包括入驻平台做活动帮商户处理问题等 线上操作系统/包括上传店铺信息 做菜单门面美工等 招聘人数：5 招聘年龄30以下学历：大专 其他福利：社保/团建/下午茶/员工生日关怀工作时间：8:30-6:00 单休 法定节假日休

岗位职责： 1、依据公司整体经营战略与市场定位，结合区域市场特点，开展调研并拟定、落实区域市场发展方案及年度销售目标； 2、组建契合企业文化和长远发展的销售队伍，组织开展培训工作，推动团队成员综合素养与销售能力的持续提升； 3、积极拓展市场空间，精准挖掘目标客户，构建并优化客户开发、合作及维护的业务体系，持续开拓优质客户资源，达成互利共赢的长期发展目标； 4、严格落实公司管理制度与运营流程，保障资产安全，促进团队高效运作，稳步提升产品市场占有率，增强客户满意度与品牌口碑； 5、完成上级交办的其他工作任务。 任职资格： 1、******，大专及以上学历，具备5年以上销售工作经验，其中至少3年销售团队管理经历，须拥有相关行业背景（如电线电缆、综合布线、视频监控、数据中心、楼宇自控等领域）； 2、具备良好的职业操守，具有全局意识和强烈的责任心，以身作则，同时拥有较强的沟通协调、团队管理及商务拓展能力，品行端正。 福利待遇： 1、法定节假日、五险一金、带薪年假，提供具有竞争力的薪酬，享有项目奖金、挑战奖金、激励奖金、分红（根据岗位情况确定）； 2、日常补贴：包含餐费、交通、通讯、出差及外派补贴； 3、奖励补贴：设置全勤奖、工龄奖、年终奖； 4、健康福利：定期组织员工体检，关注每位员工身心健康； 5、节日关怀：覆盖员工生日及各类重要节日的福利发放； 6、培训发展：定期开展内外部培训，支持员工在知识、技能及职业路径上的成长与提升。

岗位职责： 1、开拓并维护与各类金融机构的长期合作关系，促进业务协同发展； 2、拟定并落实机构业务发展策略，确保销售任务顺利完成； 3、跟踪市场变化，挖掘潜在合作机会，探索新型合作机制； 4、整合内部资源，为客户量身打造解决方案，提高服务体验； 5、定期汇总市场动态与客户反馈，助力业务策略持续优化。 任职要求： 1、熟悉金融领域专业知识，了解机构类业务操作流程； 2、具备优秀的商务洽谈水平及客户维系能力； 3、拥有敏锐的市场感知力和较强的业务开发实力； 4、具备良好的协作意识，能实现跨团队高效联动； 5、具备出色的项目执行与问题应对能力，可独立主导项目推进。

1. 需具备实际经验！ 从事过1年以上会销拓客或线下销售工作，个人业绩突出，有带领新人经历者更佳。 2. 需具备抗压能力！ 能将压力转化为动力，带领团队积极突破，迎难而上。 3. 需具备协调能力！ 善于激发团队活力，擅长沟通激励、化解分歧，凝聚团队力量共同达成目标。 4. 需有赚钱意愿！ 具备强烈进取心，不满足于单兵作战，希望通过管理团队实现更高收入增长！ 5. 优先考虑优秀人才！ 出色的沟通与管理能力，是你带队发展的核心优势，事业与家庭兼顾才是真成功！ 薪资面议、五险、高提成，渴望高收入的快来加入！！！

招销售---薪资待遇: 试用期无责底薪3000+提成+奖金 工作时间: 8:30-12：00，13：00-17:30 双休、法定节假日休 工作地址:新沂市钟吾路超凡家具（远发大酒店）向南大概50米巷内 工作职责: 1、公司提供客户资源，打电话筛选有意向的客户。 2、通过微信、电话、面谈等进行沟通，为客户提供售前售后咨询服务，促成签单！ 任职要求: 1、性格外向，有赚钱的欲望。 2、有销售经验优先，学历不限，接受电话销售 3、有责任心，有团队协助精神。

【岗位职责】 1、负责老客户资料整理及生日礼品配制 2、发送节日问候、缴费提醒和到期通知 3、 协助理赔服务，策划售后服务活动 4、提供老客户服务及二次开发支持 【职位要求】 1、 年龄25-45岁； 2、 大专及以上学历（特别优秀者可放宽）； 3、 1-3年相关工作经验； 【薪资福利】 1、综合薪资7000-10000+ 2、 年终奖+团体意外险+团体医疗； 3、 员工旅游+不定时团建； 工作时间： 周一-周六，8:30-11:30，下午自由安排时间，无需坐班！

岗位职责： 1. 制定并执行销售计划，完成团队业绩目标 2. 负责客户开发、关系维护及大客户深度跟进 3. 带领销售团队开展日常管理、培训与绩效辅导 4. 分析市场动态与竞品信息，优化销售策略与流程 5. 协同市场、产品等部门推进项目落地与客户满意度提升 任职要求： 1. 具备销售管理经验，熟悉团队搭建与业务拓展 2. 具备良好的沟通协调能力与商务谈判技巧 3. 目标导向强，抗压能力突出，结果意识明确 4. 具备行业资源者优先，有成功带队经验者优先 5. 学历不限，经验丰富者可适当放宽学历要求

【岗位职责】 1. 负责开展全球目标市场中混凝土机械及相关热门产品的技术调研，并进行信息整理与传递； 2. 及时向全球目标市场发布公司产品相关资讯； 3. 收集并整理各目标市场的国家产品标准与规范； 4. 为海外销售服务人员及客户群体提供专业技术咨询与问题解答； 5. 协同公司内部技术、营销及管理等相关部门，开展全球市场相关信息的沟通与对接。 【任职要求】 机械类相关专业背景，具备语言优势者优先（英语、法语、阿拉伯语、西班牙语、葡萄牙语）。 职位福利：六险一金、节日福利、带薪年假、交通补助、每年多次调薪机会、加班补贴

岗位职责： 1、深入了解所辖区域的经销商及市场终端门店情况。 2、统筹负责市场项目的整体布局，拟定目标达成方案，设计营销策略，推动销售目标的实现。 3、维护现有经销商合作关系，具备开发新渠道与拓展新经销商的能力。 4、负责终端门店形象的建设与日常维护。 岗位要求： 1、大专及以上学历 2、具备3年以上相关工作经验 3、具备良好的沟通表达能力，熟悉商务谈判技巧，拥有较强的团队协作精神

校长岗位职责 1、依据公司下达的目标，制定并落实月度、季度及年度销售与生产计划； 2、按照公司标准，全面实施成本管控措施，确保实现公司设定的利润考核目标； 3、统筹规划校区市场预算，高效推进市场渠道拓展，保障校区持续获得充足的市场资源； 4、强化校区团队建设与管理，减少人员流动，提升团队整体产出效率； 5、妥善应对各类外部公共事务，树立并维护校区良好社会形象，确保运营环境安全稳定。 任职要求： 1、具备教育行业从业经历，或拥有连锁、快消领域工作经验，对教育事业具有高度热情者优先； 2、大专及以上学历，专业不限；从事教育培训行业销售管理多年者可放宽至大专学历； 3、累计5年以上工作经验，其中包含1至2年一线销售实战经历； 4、具备2年以上销售团队管理经验，曾带领团队规模不少于10人； 5、富有创业精神，能吃苦耐劳，积极主动，以结果为导向； 6、具备敏锐的市场洞察力和独立开拓市场的能力； 7、具备优秀的情商、人际交往能力、沟通协调能力、应变能力及突发事件处理能力。 工作地点：连云港、徐州、淮安、宿迁、盐城、沭阳可选