一、 用人要求： 1、大专及以上学历 2、具备同行业客服经验者优先！性格活泼，善于沟通，即使非同行也可胜任！需具备谈单能力！！！！ 3、年龄25-40岁，形象气质佳 4、学习能力强、自我驱动力强、语言表达能力出色 5、客户服务意识强，情绪稳定，态度亲和 薪资明细：前两个月保底5000元，第三个月起无责任底薪2200元+全勤奖500元+营销提成+恋爱提成+约见提成+优才提成。试用期三个月，入职即开始缴纳五险一金 上班时间： 周一至周二双休 早班 10:00-19:00 晚班 13:00-21:00 周三至周五上早班，周六周日早晚班轮岗，每月休息八天

岗位职责： 1、提供售前专业技术支持，参与业务拓展中涉及财税专业需求的沟通与对接； 2、负责新签约客户的初次接洽，明确并确认具体服务事项； 3、按月度、季度及年度节点完成服务成果交付，汇总客户反馈问题，协同业务团队回应咨询，给予专业指导； 4、配合售前人员推进客户续约相关工作。 任职要求： 1、具备大专及以上学历，持有中级或以上职称者优先； 2、具有五年以上财税企业服务领域工作经验，有会计师事务所税务筹划经历者优先考虑； 3、具备良好的沟通表达意识与能力，拥有项目交付实操经验者更佳； 4、持有驾驶执照，能接受出差安排。 招聘人数： 根据公司业务发展需要，目前在扬州邗江区、南京溧水区各招聘2人。

【岗位职责】 1. 开发、维护和成交客户，制定并执行销售计划，完成每月销售任务。 2. 定期回访客户，建立良好客户关系，提高二次开发或转介绍率。 3. 跟进和协调交付过程，确保项目按计划顺利进行。 4. 持续学习与提升个人专业知识，以更好地服务客户，提升客户满意度。 【岗位要求】 1. 要求本科及以上学历，能力优秀者学历可放宽至大专。 2. 一年以上To B大客户销售经验。 3. 有企业服务、投资机构、券商或者渠道销售经验者优先。 4. 学习能力强、有要性，主观能动性强。 【福利待遇】 1. 薪资结构：无责底薪8k~13k+绩效奖金2-3k+提成10-20%+餐补20元/天+签约奖励。职级P1-P9，底薪8K-20K，绩效2K-8K。连续两月完成当前职级目标次月晋升1级，连续两月完成其他职级目标，次月可直接跳级到对应职级。 2. 入职后即可购买五险一金。 3. 入职满1年，有带薪5天年假。 4. 提供完善的培训体系和带教。 5. 公司实行合伙人制度，基础员工通过1-2年的工作历练，可申请转管理岗，晋升路径为：销售顾问→销售经理→销售主管→销售总监→副总经理→公司合伙人，确保优秀员工获得更多的认可和激励。 6. 发放过节红包、节假日礼物等。 【地址及出勤时间】 公司地址：江苏省苏州市吴中区星合广场1座17楼1701室 上班时间：8:45-11:45；13:30-18:30 周末双休、节假日正常休息。 公司官网：http://www.hlhrcpt.com/

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2026-08-03 任职要求: 1、高素质退休人员，有自主创业意愿者优先； 2、热爱婚恋服务行业，品行端正、责任心强、情商高，具备良好亲和力； 3、对直播及短视频拍摄有兴趣和热情； 4、具备服务意识与同理心，善于倾听与沟通。 岗位福利: 1、成为红娘合伙人，开启轻创业模式； 2、享受系统化专业培训，全面提升个人能力； 3、携手优秀团队共同打造幸福事业； 4、采用分成制合作模式，月收入可达50000元不等（依据个人能力） 岗位职责: 1、协助单身用户进行精准配对，量身定制脱单计划； 2、提供情感咨询与关系维护指导，分享恋爱技巧； 3、通过直播、短视频等多种形式拓展单身资源，助力更多人成功脱单！

综合薪资4-7K 无麦底薪3500+500激励奖+提成 18-36岁，无经验要求，接受小白。前期有培训，有人带（含电销性质）。 工作时间：8:30-12:00，13:30-18:00，单双休。 【福利待遇】 1. 五险、带薪年假、法定节假日、团建旅游、年终奖、生日奖、福利补贴。 2. 下午茶、零食、生日会、团体活动、奖金、提成、月聚餐、年度旅游等。 3. 入职即签合同。 4. 完善的培训机制，提供专业岗前培训及岗后老带新指导。 5. 假期配置：享受法定节假日、带薪年假15天左右、带薪婚假及产假。 6. 每月20号准时发工资，绝不拖欠。 7. 90-00后团队，办公室氛围好。老板不喜欢加班，带头拒绝加班，到点即可下班。工作氛围愉快轻松，老板平易近人，定期组织员工活动。

盈鑫咨询是一家专注于全球市场的专业市场研究与战略咨询机构，致力于为全球企业提供战略决策与管理支持，助力企业实现品牌全球化扩张与可持续增长。 我们的顾问团队汇聚来自中国、欧洲及北美等地的资深专业人才，并搭建了覆盖各领域的顶尖专家网络，将行业资深专家与需要一线商业洞察的客户精准对接。目前，我们的客户涵盖国内外顶级投资机构及世界 500强企业，咨询服务覆盖行业趋势研判、商业模式设计、产品战略规划、市场与品牌建设、供应链优化、组织能力提升、企业管理技术落地等核心商业议题。 【岗位职责】 1.以机器人行业咨询顾问专家身份，通过匿名专家线上电话访谈或者线下交流等形式，为客户提供专业方面的解答与解惑。 【岗位要求】 1. 擅长机器人行业相关领域，咨询话题方向宽广，能满足客户所需的咨询需求。 2. 表达能力强。 3. 离职或者自由职业者优先，欢迎有任职经验的专家来沟通。 【薪资待遇】 1. 咨询费500-2000人民币/小时（以您沟通实际时长结算）。

【岗位职责】 1. 负责为定制会员提供专业的情感咨询服务。 2. 在服务期间，根据会员需求，帮助其寻找合适的婚恋对象，牵线搭桥，促进沟通，促成恋爱。 3. 挖掘高级会员的需求，不断提高服务质量。 4. 负责会员资料的收集和整理工作。 5. 顺利完成个人业务指标及上级交给的其他任务。 【岗位要求】 1. 年龄28-38岁；大专以上优先，条件不错的学历放宽。 2. 普通话标准，形象得体，五官端正。 3. 沟通能力强，稳定性较好，逻辑思维清晰，有服务精神。

[岗位职责] 1，全面负责管理校区咨询团队，做好目标管控，完成集团总部制定的月度，年度销售目标；2，负责校区咨询部门人员管理，做好人才引进及培养，团队梯队建设，搭建健全的部门组织架构。制定部门员工短，中，长期在岗培训计划，并负责监督落实执行，加强团队管理，降低团队流失率，提高人均产出。 3，负责团队日常工作管理，包括但不限于组织部门会议，团队基础工作监督，团队奖惩激励，执行序列管理制度，各项信息上传下达，清晰并配合其他部门工作，确保部门工作有序进行；4，做好各个渠道的客户资源的管理把控，做好关键时间节点的销售方案与话术的培训工作，帮助团队每一个咨询师完成难度客户的咨询服务并促成签单； 5，协助上级领导完成校区，区域各项管理工作。 [任职要求] 1，专科及以上学历，2年以上同行销售管理经验(若条件优秀，可相应放宽) 2，对教育行业有一定了解，熟悉咨询工作流程，有较丰富的招生经验； 3，具有敏锐的市场洞察能力和应变能力，良好的判断能力和沟通能力； 4，具备较好的抗压能力，较强的执行力；5，善于团队合作，具有良好的协调能力；6，良好的职业素质和敬业精神，认同企业文化。 [薪酬福利] 1，薪酬结构：底薪++新签个人提成+团队提成+其他评比激励+全勤奖+饭补+工龄工资+年终奖；综合收入月度平均25000-35000，优秀者40000左右。2，福利： 1)节假日福利：1月元旦与春节，2月元宵节，3月女神节，4月春游，5月劳动节，6月端午节，7-8月暑期福利，9月中秋节，10月国庆节，11月感恩节，12月圣诞节，节节有福利，月月有欢喜，仪式感和家文化氛围浓重； 2)年度福利：送关爱的年度体检，送感动的生日活动，送惬意的带薪年假，管理层额外享有父母体检福利，父母生日福利，父母每月工资津贴300-1500元不等； 3)年度旅游福利：百名优秀员工双飞游(国外优先)，上半年春游，下半年团队短途游，除此之外高级管理层额外享有3000-5000不等的旅游津贴； 4)在职员工子女报读公司托管课程可享有8.5折-6.5折，校长及以上高管的折扣更高!让员工在公司工作更加安心，同时每年子女托管费用可节省几万，这是我们吸引人才的特色和优势之 -! 5)大型表彰会：暑期表彰会，寒假表彰会，区域小年会，全员大年会，明星员工和优秀管理层父母受邀参加公司年会，给足员工成就感和自豪感； 6)常规福利：五险一金，优秀员工评选。 [培训学习] 1，内部培训：月度管理培训，精英提升训，读书分享会，各级管理层精心策划每一场会议和培训，公司作为行业内最专业，最系统的经营与管理的天花板，与优秀的人为伍可以让自己更加优秀。 2，外部培训：公司和全国资深的企业管理培训公司均有合作，例如君里畔学院，世华教育，每年至少一次线下全员千人学习盛会，不定期线上学习课程，每年一套中层管理干部系列课程，涵盖市场营销，教育行业各业务实操，团队管理，职场心态，家庭教育，家庭关系，佛学智慧，身心健康等各领域，集学识，技能，眼界，心态，思想，智慧，价值观等为一体，打造优秀职场人士和业务专家； [职业发展] 咨询助理-主管-储备校长-校长-区域总经理。

铜山区大许镇黄楼村小工160日结，

徐州市铜山区招木门安装

沛县招聘装修木工，负责吊顶和隔断工作。

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郑集招焊工，需要4名焊工，3名铆工，联系电话

岗位职责： 1.为来访者提供个体心理咨询与心理评估服务，制定个性化干预方案 2. 开展心理健康教育讲座、团体辅导及危机干预工作 3. 建立并维护来访者档案，严格遵守心理咨询伦理与保密原则 4.参与专业督导与持续学习，提升咨询技能与职业素养 5.配合机构完成心理健康宣传、筛查及转介等协同任务 任职要求： 1. 持有国家认可的心理咨询师职业资格证书或心理学相关专业资质 2.具备扎实的心理学理论基础和实操能力，熟悉主流咨询流派与技术 3.具备良好的共情能力、沟通表达能力与情绪稳定性 4.遵守职业道德规范，无不良从业记录 5.热爱心理健康事业，有责任心与人文关怀精神

岗位职责： 1.为来访者提供个体心理咨询与心理评估服务，制定个性化干预方案 2. 开展心理健康教育讲座、团体辅导及危机干预工作 3. 建立并维护来访者档案，严格遵守心理咨询伦理与保密原则 4.参与专业督导与持续学习，提升咨询技能与职业素养 5.配合机构完成心理健康筛查、数据统计及报告撰写工作 任职要求： 1.持有国家认可的心理咨询师职业资格证书（三级及以上）或心理学相关专业学历背景 2.具备扎实的心理学理论基础和实操能力，熟悉主流咨询流派与技术 3.具有良好的共情能力、沟通表达能力及情绪稳定性 4.遵守职业道德规范，无不良执业记录 5.热爱心理健康事业，具备责任心与人文关怀精神

岗位职责 1. 对接咨询家长，倾听家庭教育痛点（青春期厌学、沉迷手机、拖拉磨蹭、亲子冲突、内驱力不足等），运用大脑四脑理论、黄导关系架构等体系，为家长做测评解读、一对一沟通疏导。 2. 跟进私域家长客户，直播前后邀约、回访，挖掘家庭核心问题，引导家长学习家庭教育课程，做好学习陪伴。 3. 解读孩子测评报告，输出通俗、共情的分析，帮家长看见孩子行为背后底层原因，输出个性化育儿引导方案。 4. 社群维护：家长群答疑、价值输出，组织互动，赋能家长，传递科学育儿理念。 5. 配合团队直播活动，完成直播前邀约、直播中协助、直播后客户跟进复盘。 任职要求 1. 热爱家庭教育行业，认同「先看见孩子，相信孩子」的教育理念，共情力强，善于倾听，不评判家长与孩子。 2. 有家庭教育、心理咨询、亲子辅导、教育销售/私域顾问相关经验优先；宝妈群体、有育儿实战经验者可放宽条件。 3. 善于沟通表达，口语流畅，擅长电话/微信一对一深度沟通，能够读懂家长焦虑，挖掘真实需求。 4. 愿意学习，快速掌握情绪脑、自控脑、思考脑等课程体系、测评工具；持续参加内部培训。 5. 目标感强，有责任心，耐心稳定，懂得换位思考，拒绝强硬推销，擅长价值式引导。 6. 熟悉微信私域运营、社群运营优先。 我们能提供 完善的内部体系培训：全套家庭教育理论、测评解读、沟通话术、客户跟进全流程手把手带教，零基础可培养。 成熟产品体系：直播课、家庭教育测评、成长课程，不用自己从零开发内容。 弹性工作模式，时间灵活（适合宝妈，可兼顾家庭） 晋升通道：咨询师→高级咨询师→项目导师，能力越强收入上限越高 同频温暖团队，专注家庭教育，不内卷内耗，一起赋能千万家庭。 薪资待遇 底薪+绩效+咨询提成+课程销售提成 工作方式 可全职来公司，也可以兼职合作

工作内容： 和来访青少年进行互动交流 根据需求，与来访者建立可沟通交流的关系，打开其开放度，引导户外活动等 职位要求： 形象姣好 亲切大方 共情能力强 沟通能力好 有耐心 对游戏有了解的优先 年龄：20-24（在校学生优先） 薪资：200元/次

一、岗位职责 1.通过一对一方式为顾客提供情绪管理、关系困扰、自我成长等方向的心理咨询 2.服务前完成知情同意与信息确认，严格保护来访者隐私 3.规范区分心理咨询与疗愈服务、医疗行为的边界，遇到超出服务范围的情况按流程转介 4.做好咨询记录、档案管理和必要时的危机干预配合 二、任职要求 1.持有心理咨询相关资质证书，具备扎实的咨询技术与沟通能力，认同保密和伦理规范。 2.有1-3年心理咨询相关个案经验

岗位职责： 1. 通过电话、网络、微信等渠道主动开发客户，精准挖掘专利申请服务需求，推动销售转化 2. 深入了解客户技术背景与知识产权规划，提供专业咨询与定制化解决方案 3. 全流程跟进意向客户，完成需求分析、方案呈现、报价谈判及合同签订 4. 定期回访已合作客户，提升满意度与复购率，拓展转介绍及二次商机 任职要求： 1. 高中及以上学历，优秀者可放宽至不限 2. 无经验者可接受，有销售、知识产权、科技服务类经验者优先 3. 具备良好的沟通表达能力与服务意识，抗压能力强，目标感明确 4. 责任心强，具备基础办公软件操作能力，学习意愿积极 福利 1、缴纳社保，公费旅游、素质拓展、联谊聚会、学习沙龙、竞技比赛、生日party、聚餐、全员体检、不定期培训、取暖补贴、降温补贴 2、公司提供一对一培训，话术专业知识讲解，辅助沟通客户谈单 工作时间 8:30-17:40，午休2个小时，每天工作7小时+法定节假日带薪休假

工作内容： 1、通过电话联系客户，推介财经类产品或服务 2、持续跟进有意向客户，推动签约成交 3、负责客户的日常维护及定期回访 4、达成既定销售目标，确保沟通规范合规 薪资构成：底薪+提成

职位详情 工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式： 招聘截止时间：2027‑09‑26 岗位职责: 1. 通过电话、在线沟通等方式与潜在客户建立联系，介绍考证相关咨询服务内容，帮助客户了解各类职业资格证书的报考政策、流程及发展前景； 2. 分析客户需求与背景情况，提供针对性的考证规划建议，协助客户选择适合的证书方向并制定备考路径； 3. 跟进客户咨询进度，解答报考条件、时间安排、学习资源等方面的疑问，提升客户信任与服务转化； 4. 维护客户档案信息，定期回访已咨询客户，收集反馈意见，推动后续服务升级或转介绍； 5. 配合团队完成咨询服务流程优化，参与内部知识培训与案例分享，持续提升专业服务能力。 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达能力，能够准确理解客户需求并清晰传递信息； 2. 有较强的服务意识和责任心，能耐心处理客户咨询中的各类问题； 3. 目标感强，具备一定的抗压能力，能适应咨询工作的节奏与挑战； 4. 具备基本办公软件操作能力，可高效整理客户信息与咨询记录； 5. 认同职业发展咨询服务价值，有学习意愿和团队协作精神。

半远程物资顾问，英文好（能跟印度人沟通）。只有UAT和上线的时候去现场（广东），车费项目报销，住宿需要自己负责。周期5个月。 【岗位职责】 1. 负责与各类系统的接口，主要是WMS、MES、QMS以及其他SAP的接口。 2. 负责由接口业务引起的SAP内的配置及开发改造。

招聘招聘： 主要负责客户对接，咨询跟进，简单易上手，有人带。 底薪加提成，收入上不封顶 想多赚钱的朋友，期待踏实肯干的你加入 联系方式：

岗位内容： 1. 提供IT领域专业咨询支持，涵盖系统架构设计、技术方案评估、项目执行管理等相关服务。 2. 对客户现有信息化系统进行调研分析与效能评估，提出切实可行的优化策略与实施建议。 3. 建立并维护良好的客户沟通机制，协助客户梳理并规划中长期IT发展战略。 任职要求： 1. 具有3年以上相关行业从业经历，掌握IT领域主流技术及发展动态。 2. 具备优秀的表达与协调能力，善于团队协作，能快速响应并处理复杂问题。 3. 熟悉标准化项目管理方法论，具备实际项目推动与落地经验。 4. 本科及以上学历，信息技术、计算机科学或相关专业者优先录用。

工作职责 1. 负责在商场驻点开展客户接待与咨询服务，主动向过往顾客讲解口腔诊疗服务内容及相关优惠信息。 2. 准确识别顾客口腔健康需求，提供专业初步建议，并引导其前往门诊接受进一步诊疗服务。 3. 整理客户咨询记录及需求偏好，定期汇总反馈至门诊运营团队，协助优化服务方案。 4. 负责驻点区域的物料布置与品牌展示维护，确保宣传资料齐全、摆放有序且信息准确。 任职要求 1. 具备优秀的沟通能力与亲和力，能够迅速赢得客户信赖。 2. 学习能力突出，可快速熟悉口腔医疗基础知识及门诊各类服务项目。 3. 有医疗咨询、快消品推广或商场现场服务经验者优先考虑。

要求： 1. 具备优秀的服务意识，善于沟通，性格亲切，富有亲和力； 2. 有2年以上在月业绩超三百万的口腔门诊从事现场咨询工作的经验； 3. 医学类相关专业背景，有口腔医生或护士从业经历者优先，对口腔咨询与销售工作有浓厚兴趣； 4. 具备较强的营销思维，出色的沟通能力，形象端正，职业素养良好。 5. 熟练掌握面对面销售及谈判技巧。 6. 个人年度业绩达50万元以上者优先录用。 岗位职责： 1. 负责接待到店顾客，解答其关于口腔健康方面的疑问，做好咨询与沟通工作； 2. 从客户实际需求出发，为其提供个性化的诊疗方案建议； 3. 承担患者治疗后的回访任务，收集客户反馈意见； 4. 针对未成交客户分析原因，通过电话跟进并二次邀约就诊。 徐州设有多个门店： 目前招聘岗位包括：口腔医生、市场专员、电话客服、网电咨询、现场咨询师助理等，将根据各门店实际需求进行岗位调配。欢迎投递简历。 就近安排面试地点： 地址：徐州市泉山区荣景盛苑阿尔卡迪亚酒店综合楼1单元105室 地址：徐州市云龙区和平大道提香湾26-27号1号线3号口 地址：徐州市沛县正阳路西侧华贸万和城6号楼1单元001室（一层）、002室（一层）、003室（一层）、004室（一层）

1. 主要负责前端咨询工作，为客户解决知产方面的疑问。 2. 了解客户需求，为客户提供专业方面的帮助。 3. 工作简单轻松，氛围环境舒适。 4. 上班时间：早上8:30-12:00，下午2:00-5:40，单双休，月休6天，国家法定节假日正常放假。 【福利待遇】 过年过节礼品、礼金、下午茶，每月固定团建，年度旅游，免费体检、高温补贴、取暖费。

温馨提示：当前处于业务旺季，院内活动丰富且优惠力度大，成单机会多。 随着老龄化加剧，中老年人普遍面临牙齿健康问题，直接影响日常饮食，市场需求明显，把握趋势，诚邀您共同参与！ 医院直接招聘，面试流程高效便捷（支持线上或线下形式） 主要工作内容为两项：客户建档与到诊邀约 工作职责： 1、在农贸市场/商超/社区等场所开展便民服务活动； 2、于指定点位提供现场服务，针对潜在患者提出的口腔健康疑问进行解答，登记咨询信息并协助挂号，完成预约引导及陪同就诊 任职条件： 1、不限学历，不限性别，具备销售经验者优先，有强烈收入意愿，能适应户外推广工作； 2、具备良好沟通能力，性格积极乐观，有耐心和亲和力，善于倾听客户诉求，为人诚实可信，可进行基础电脑操作 工作时间：班次一：7:30-11:30，14:00-18:00；班次二：8:00-11:30，13:30-18:00（根据季节与驻点实际情况微调，具体以面试沟通为准），每月休息6天（可自行安排） 工作地点：居住区域人流密集点位驻守（每日在驻点拍照带水印打卡，无需每日返回公司报到） 福利待遇： 入职即享带薪培训，前两个月设有保底薪资，收入构成为底薪+提成+每日20元餐补，综合月薪10K-30K+，收入与业绩挂钩； 正式入职后缴纳五险一金，享有带薪年假、节日福利、生育津贴等员工权益 有意向者欢迎投递简历，符合条件者将尽快安排面谈，感谢关注

一、家政服务咨询师岗位内容 核心是为家庭客户提供家政服务相关的专业咨询与解决方案，协助客户高效匹配合适服务并保障对接顺畅，具体包括： 1. 咨询接待与需求沟通：通过电话、线下或线上方式，接待家庭客户，深入沟通其实际需求（如日常保洁、育儿照护、老人陪护等）、预算范围及个性化要求（如服务时段、人员性别偏好），精准把握客户关键诉求。 2. 服务介绍与方案推荐：向客户说明各类家政服务项目（如单次清洁、长期住家服务、专项深度清洗）的服务内容、收费标准、执行标准及权益保障，结合客户情况提供定制化建议（如“小户型每周3次常规保洁”“双职工家庭聘用住家育婴师”）。 3. 信息核实与风险提示：回应客户关于服务人员资质（健康证明、职业证书）、合同细则（责任界定、退款政策）的疑问，确认服务机构合规性，提醒服务过程中可能存在的风险（如财物安全、服务质量争议）及预防措施。 4. 对接协调与售后支持：协助客户完成预约安排、人员对接及签约流程；在服务实施后收集反馈，处理基础售后事项（如调整服务时间、更换服务人员），复杂问题及时联动机构或上级协同解决。 二、家政服务咨询师任职要求 1. 学历与经验： - 学历：高中及以上学历，家政管理、社会工作、市场营销等相关专业优先考虑。 - 经验：接受0-1年家政领域工作经验者，具备客户服务或咨询岗位经历者优先，了解本地家政市场现状（服务类型、定价水平、主要机构）者更优。 2. 专业能力： - 具备良好的语言表达与倾听能力，能准确捕捉客户需求并清晰传递服务信息，防止沟通误解。 - 熟知各项家政服务的具体流程、人员配置标准及收费规则，能够快速为客户匹配适宜的服务方案。 - 初步掌握合同条款解读和问题协调技巧，可解答常见咨询问题，引导客户建立合理服务预期。 3. 综合素质： - 富有耐心与共情能力，善于倾听客户顾虑（如对服务人员入户的安全担忧），给予细致回应。 - 具备较强的服务意识与责任感，尊重客户隐私，严格保密家庭相关信息。 - 能熟练操作常用办公软件（如Excel登记客户资料、Word整理服务文档），部分岗位需掌握线上沟通工具（如企业微信、客服平台）的使用。

总体要求：负责针对客户提出的风险管理、内部控制、合规管理等企业管理类需求，进行项目方案编制、现场实施、项目过程管理、项目收尾等工作。组织咨询顾问对历史项目、客户行业、相关政策法律等进行分析研究，总结提炼出解决方案，并能够发现潜在的项目机会。 【岗位职责】 1. 协助项目经理进行项目方案设计； 2.按照既定项目计划开展现场工作和离场工作，在项目经理指导下撰写项目方案报告并实施项目汇报工作； 3. 在项目经理指导下进行流程、制度体系梳理，分析目标客户公司治理、组织架构、职责分工与授权存在的问题； 4. 能够识别影响企业运营、财务报告真实准确或违规的重大缺陷，分析缺陷关联性，并能从缺陷影响因素出发，提出改进建议，并查找相关数据、资料予以支持； 5. 具备完整的分析问题方法，能够组织有效沟通，调动资源提出解决问题的方案； 6. 在项目经理指导下撰写管理报告、手册、专项分析报告等； 7. 为客户提供企业管理理论和实践的相关培训； 8. 参与公司内部管理，承担内部员工引导、内部培训、内部管理创新、技术创新等工作。 【岗位要求】 1. 能够接受出差，到客户现场驻场工作； 2. 国际国内知名咨询公司、会计师事务所等类似机构顾问以上职级，相关工作经验2年以上； 3. 对自身的专业方向、工作履历、咨询实施技术有着清晰而系统的总结与认知； 4. 具备良好的沟通及文档撰写、逻辑分析能力、快速学习和主动解决问题的能力； 5. 可靠的项目执行能力； 6. 具备高度的责任感和团队合作精神； 7. 本岗位可接受应届研究生； 8. 能够接受上级工作安排，并高效率、高质量完成。 【福利待遇】 1. 公司每三年组织一次体检； 2. 公司每季度组织一次聚餐或户外活动。 上班时间：8:30—17:30（12:00—13:00为午餐时间），弹性工作时间。