
项目经理
8千-1.2万/月
项目经理1-3年大专
要求30-55岁,具备机电2级建造师
岗位职责:
1.负责项目的整体规划与执行,确保项目按时按质完成;
2.协调项目团队及内外部资源,解决项目实施过程中的技术问题和管理难题;
3.监控项目进度,控制成本,评估项目风险,制定应对策略;
4.组织项目会议,编写和汇报项目文档,确保信息透明和沟通顺畅;
5.与客户保持密切联系,理解需求变化,确保项目目标与客户期望一致。
任职要求:
1.大专及以上学历,工程、石油工程、项目管理等相关专业优先;
2.至少3年以上项目管理经验,有项目管理背景者优先;
3.具备良好的团队领导能力和跨部门沟通协调能力;
4.熟悉项目管理流程,能够使用项目管理工具和方法优化项目执行;
5.强烈的责任心和抗压能力,能够在多变的环境中保持决策力和执行力。
现场项目主管
7-9千/月
建筑项目经理/项目负责人1-3年中专/中技钢结构项目建筑项目
1、依据项目任务制定项目计划,并推进现场施工实施;
2、负责施工现场人员调配、物资管理及安全、质量等方面的统筹协调;
3、按照既定的项目节点,确保施工进度按时达成;
4、配合提供现场运行参数及相关技术方案支持;
5、按项目计划推进订单执行、验收交付及回款流程;
6、落实项目管理措施,防范因现场作业问题引发的工期延误或质量隐患;
7、具备吃苦精神,能胜任工程现场安装调试工作,接受出差安排;
8、综合素质良好,拥有较强的沟通技巧与谈判能力。
职位福利:出差补贴、员工食堂
工业炉安装项目现场主管
8千-1万/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年大专系统集成项目管理工程师懂电焊,电工,建筑
全面负责项目现场的管理工作,落实现场施工进度、施工安全、施工质量等各项事宜
项目经理
江苏泰州单位 寻全职二级机电+B 项目经理 需要有机电安装或钢构安装经验 ,长期聘用 主要负责 工地驻场 出差 与甲方沟通工程进度 参加会议 监督工地工程进度 ,结算,有一定的组织能力 50以下 身体健康 品德优秀者优先 管吃管住 。
招3个焊工450包吃住,0基础学徒也要
420-450元/天
工厂焊工年终奖包住加班补贴五险夜班补贴20人以上周结
江苏工厂焊工常白班420到450一天上六休一 月收入在13000左右 招聘年龄18-50岁、0基础入职包吃包住不要证,
泰州靖江市空调水,氩弧焊保压一遍成,430,,管吃住,混子勿扰,
1-1.3万/月
氩弧焊工长期1-2人月结点工二把刀勿扰焊工证
空调水,氩弧焊保压一遍成,430, ,管吃住,混子勿扰,
招聘:喷砂工,氩弧焊工薪资:3500-12000元其他工种常白班,氩弧焊工焊铝,
3.5千-1.2万/月
氩弧焊月结
招聘:喷砂工,氩弧焊工薪资:3500-12000元其他工种常白班,氩弧焊工焊铝,
上什月结
招聘:厨房烧饭薪资:3000-4000元岗位职责:1.负责企业食堂的日常餐食制作,确保菜品口味稳定、营养均衡。2.根据每日用餐人数合理准备食材,控制成本,避免浪费。3.维护厨房及用餐区域的清洁卫生,确保食品安全与操作规范。4.定期检查食材库存,及时补充所需物资,保证供应充足。任职要求:1.有食堂或餐饮烹饪经验,熟悉家常菜制作。
建筑项目经理/项目负责人
8千-1.2万/月
项目经理5-10年学历不限
岗位职责:
1.全面负责建筑项目的计划、组织、实施与交付,确保工期、质量、安全及成本目标达成
2. 主持项目例会,协调设计、施工、监理及分包单位,解决现场技术与管理问题
3.编制并动态管控项目进度计划、资金使用计划及资源配置方案
4.落实安全生产责任制,组织安全检查与隐患整改,杜绝重大安全事故
5. 负责工程资料归档、竣工验收及结算配合工作,推动项目闭环管理
任职要求:
1. 具备建筑工程相关专业背景,学历要求:不限(优先本科及以上)
2.有建筑项目经理/项目负责人实际经验,经验要求:不限(建议5年以上房建或公建项目管理经验)
3.熟悉国家及地方建设法规、施工规范与验收标准
4. 具备优秀的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力
二建机电/中级职称
6千-1万/月
项目经理经验不限学历不限
江苏项目要一个二建机电项目经理,或者有中级职称的也可以,有没有经验都可以,最好能交社保
项目经理
1-1.2万/月
项目经理5-10年大专项目管理水利二建高标农田项目施工资料农田施工
岗位职责:
1.全面负责建筑项目的计划编制、进度管控、质量监督与安全管理工作,确保项目按期优质交付
2.统筹协调设计、施工、监理及分包单位,组织图纸会审、技术交底和现场问题处理
3.编制并动态管控项目成本预算,审核工程款支付申请,控制变更签证及成本偏差
4. 主导项目竣工验收、资料归档及移交工作,配合完成审计与结算流程
5.定期向公司管理层汇报项目进展、风险预警及应对措施,落实企业标准化管理要求
任职要求:
1. 具备建筑工程类相关专业背景,学历要求:不限(二级水利或一级水利)
2. 具有3-5年及以上房建或公建项目现场管理经验,独立担任过完整项目负责人者优先
3.熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准。
4.做过高标准农田的优先。
4. 具备良好的组织协调能力、抗压能力及团队管理意识,能适应阶段性驻场工作
5. 无在建工程冲突,信用良好,无重大质量安全责任事故记录
建筑项目经理/项目负责人
9千-1.4万/月
项目经理10年以上学历不限
岗位职责:
1.全面负责建筑项目的计划编制、进度管控、质量监督与成本控制,确保项目按期保质交付
2.统筹协调设计、施工、监理及分包单位工作,组织召开项目例会并跟进问题闭环
3. 编制项目管理策划书及各类专项方案,落实安全生产责任制,杜绝重大安全质量事故
4.负责工程签证、变更、结算等全过程资料管理,配合审计与竣工验收工作
5. 对接业主、政府主管部门及合作方,妥善处理现场突发问题与外部关系
任职要求:
1. 具备建筑工程类相关专业背景,学历要求不限
2.有建筑项目经理/项目负责人岗位经验,经验要求不限
3.精通装修,会预算决算。
建筑项目经理/项目负责人
1.2-1.3万/月
项目经理5-10年学历不限
岗位职责:
1.全面负责加气站项目的现场统筹管理,确保项目按计划安全、高效推进
2.协调设计、施工、监理及供应商等多方单位,解决现场技术与进度问题
3. 主导燃气站土建、设备安装、管道焊接、系统调试等关键环节的技术指导与质量把控
4. 编制施工组织方案、进度计划及应急预案,落实安全生产与文明施工规范
5.配合验收工作,完成竣工资料整理及移交,确保项目合规交付
任职要求:
1.具备加气站或燃气工程类项目全流程管理经验,熟悉LNG/CNG站建设标准与规范
2.熟悉建筑施工管理流程,具备较强的现场协调与突发事件处置能力
3.责任心强,具备良好的沟通表达能力和团队管理意识
4.身体健康,能适应现场工作环境,接受项目所在地短期驻场
软件部署工程师
8千-1万/月
实施工程师1-3年本科金蝶
1、负责ERP系统软件的部署实施,包括组织安装、流程测试、用户操作培训、系统上线支持及日常业务应用指导,确保项目顺利推进至验收阶段;
2、依据金蝶实施方法论,结合客户实际管理信息化需求,主导项目全过程实施,保障客户高效应用金蝶软件,并对项目进度与质量进行全面把控;
3、持续提炼项目实施过程中的经验成果,整理形成标准化知识文档,并推动团队内部的知识积累与共享;
4、承担现场培训职责:开展实地软件操作培训,提升用户应用能力。
岗位要求:
1、优先考虑90后,本科及以上学历(财务、计算机、信息管理、工商管理等相关专业背景);
2、具备一定工作经历,掌握ERP基本理论,熟悉计算机操作,具有相关基础知识;
3、具备良好的服务意识、逻辑分析能力、应变反应能力以及清晰流畅的语言表达能力。
职位福利:五险一金、年底双薪、通讯补助、周末双休、员工旅游、交通补助、绩效奖金
家装项目主管
5千-1万/月
建筑项目经理/项目负责人经验不限学历不限住宅小区熟悉成本控制方法别墅豪宅熟悉工程清单造价商用建筑
职责描述:
项目的统筹协调、文档管理及过程管控:定期组织施工会议,拟定会议计划,发现问题并提出应对措施,主动推进决策落地
预算与成本管理:监控项目预算,把控全流程成本支出,编制费用分析报告
进度与工期管理:跟踪施工进度,实施计划监督与动态调整
实施阶段的质量保障:开展常规设计现场核查,监督执行情况,及时上报并跟进缺陷整改
市政工程现场负责人
1-1.5万/月
项目经理/主管5-10年大专
岗位职责:
1. 负责市政工程项目前期的规划编制、设计对接与协调工作,确保项目满足城市规划及建设规范要求;
2. 编制施工项目实施计划,跟踪进度执行情况,保障工程质量、安全管理和文明施工落实到位;
3. 对接项目团队及政府相关部门,及时处理项目实施中的各类问题,推动项目有序开展;
4. 实施项目成本控制,合理调配资源,提高项目的整体经济效益;
5. 牵头组织工程验收工作,确保项目成果符合设计标准和质量要求,完成交付流程。
任职要求:
1. 具备市政工程、土木工程等相关专业本科及以上学历;
2. 具有5年以上市政工程项目管理经历,掌握市政基础设施建设全流程;
3. 具备良好的项目统筹能力和团队管理经验,能高效推进项目落地;
4. 熟知国家及地方相关法律法规,熟悉行业技术标准与规范体系;
5. 具备出色的沟通协作能力与应变能力,能在多方协作环境中有效化解矛盾并达成共识。
综合维修工包住社保包吃月结
招聘维修工,年龄35-55岁,会电工优先,白班工作,交社保,包吃住,月薪6000-8000元,年薪约8-10万,工作地点在泰州。
项目经理
1-1.1万/月
项目经理3-5年大专报建经验建造师证书 四库业绩
岗位职责:
1.全面负责建筑项目的计划、组织、实施与交付,确保工期、质量、安全及成本目标达成
2. 主持项目例会,协调设计、施工、监理及分包单位,解决现场技术与管理问题
3.编制并动态管控项目进度计划、资金使用计划及资源配置方案
4.落实安全生产责任制,组织安全检查与隐患整改,杜绝重大安全事故
5. 负责工程资料归档、竣工验收及结算配合工作,推动项目闭环管理
任职要求:
1.具备建筑工程相关专业背景
2. 具有建筑项目经理/项目负责人岗位经验,经验要求:不限(建议3-10年)
3.持有一级或二级建造师(建筑工程)资格证书,具备安全生产考核合格证(B类)
4. 熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准
5. 具备优秀的沟通协调能力、抗压能力及团队管理意识
综合维修工
招聘:综合维修主管(五险+节日福利)薪资:5200-6200元/月1.负责物业项目内设施设备(水电、暖通、消防、安防等)的日常运维、巡检及保养计划制定与执行。2.主导设施设备的故障排查与维修,制定应急处理预案,确保设备安全稳定运行。3.管理工程团队,包括人员排班、技能培训及工作绩效评估,提升团队专业能力与服务效率。4.控制工程运维成本,合理规划物资采购与库存管理,确保资源高效利用。5.建立高效的业主报修响应机制,牵头处理公区及业主户内的设施维修需求,确保服务响应及时、问题闭环率达100%。6.带领工程团队完成公区维修改造项目,确保工程质量与进度.
综合维修工
招聘:元竹 | 综合维修工薪资:面议1、五年以上的电工机修经验;2、持有电工证,技术熟练;3、工作认真负责,能吃苦耐劳,服从领导管理。4、工作地点:泰兴农产品加工园区/海安
临床项目经理
1.5-3万/月
项目经理/主管5-10年本科
【岗位要求】
1. 学历本科及以上,药学或临床类相关专业。
2. 5年以上临床项目管理经验,3年以上团队管理经验,沟通组织协调能力强。
3. 10个及以上项目管理经验,3年内参与过现场核查项目。
保安项目经理项目负责人保安队长
6千-1万/月
项目经理5-10年本科
核心能力要求
统筹管理、应急指挥、沟通协调能力强,熟悉安防/消防法规与操作标准。
具备风险识别与处置能力,熟练使用办公软件与安防系统。
有管理100人以上以及大型项目负责人运营五年以上工作经验。
持中级消控、高级保安证书者优先。
一、体系建设与计划管理
制定安保、消防、应急等制度、年度计划与预算,经审批后组织落地并定期优化。
建立“五防”(防火、防盗、防破坏、防爆、防突发)机制,牵头风险评估与隐患整改闭环。
编制/修订《保安部手册》《应急手册》等作业文件,确保符合法规与行业标准。
定期安全审计与合规自查,推动安防体系持续改进。
二、团队管理与人员发展
负责保安团队的招募、排班、考勤、绩效与纪律管理,落实岗位责任制。
组织岗前/在岗培训与技能考核(如应急处置、消防实操、服务礼仪),提升团队专业能力。
主持部门例会,传达指令、复盘工作、解决问题,稳定团队士气。
对不合格人员提出处理意见,优化人员结构,保障团队执行力。
三、日常安防与设施运维
统筹门禁、监控、巡更、消防等系统的运行与维护,确保设备正常可用。
定期/不定期检查岗位值守、巡逻、访客管理等执行情况,及时纠偏。
牵头消防安全检查与设施维保,组织消防/应急演练,提升响应能力。
管控安保物资采购、验证与库存,降低运营成本。
四、应急处置与事件管理
建立突发事件(火灾、盗窃、冲突、灾害等)响应流程,牵头现场处置与指挥。
组织事件调查,撰写报告并推动整改,防止同类事件再发。
协助公安机关、消防部门处理重大案件/事故,跟进处置结果并上报。
保障重要活动、贵宾接待的专项安保方案落地。
五、内外协同与关系维护
与公安、消防、物业、客户及外包商等建立联动机制,保持信息畅通。
协调内部部门安防需求,提供专业支持与改进建议。
妥善处理客户/员工关于安保的投诉与咨询,提升满意度。
六、报告与其他工作
编制月度/季度/年度安保报告,向管理层汇报情况与改进计划。
完成上级交办的其他安全保卫任务,支持公司整体安全目标达成。
项目经理
消防工程维保项目经理 招聘简章
一、岗位名称
消防部门经理
二、岗位职责
1. 消防系统维保与故障处理:负责园区/项目内消防工程的日常维护、保养、检测工作;精通火灾自动报警系统、喷淋系统、消火栓系统、防排烟系统、消防电话/广播系统、疏散指示及应急照明系统等各子系统原理,能独立完成故障判定、维修与调试工作。
2. 小型工程施工管理:负责消防工程改造、升级等小型工程的现场施工管理,统筹施工计划、人员分工、进度管控与质量监督,确保施工符合国家规范与项目要求。
3. 团队管理与协调:带领并管理不少于10人的工程维保团队,合理分配工作任务,协调处理工作矛盾,管控工作进度,保障维保与施工工作高效推进。
4. 技术支持与沟通对接:负责与业主、物业、消防主管部门等相关方的沟通协调,对接维保、施工需求,处理验收、整改等相关事宜;提供消防技术支持与问题解决方案。
5. 资料与规范管理:整理、归档维保记录、施工资料、验收文件等;熟悉消防工程施工验收规范,确保所有工作符合相关标准。
三、任职资格
1. 年龄与工作经验:年龄30-55周岁,具备8年以上消防、弱电或工程相关行业工作经验,重点要求有消防施工及消防系统调试相关经验。
2. 专业能力:- 精通消防各子系统的工作原理、施工工艺及验收规范,能独立完成系统调试、故障排查与维修;
能看懂CAD施工图纸,熟练使用办公软件(Word/Excel等),具备基础的文档处理与数据统计能力。
3. 管理经验:具备10人及以上工程团队的管理经验,能有效协调团队成员、分配工作任务、管控项目进度与现场矛盾。
4. 证书与优先条件:优先持有一级注册消防工程师证书;持有消防设施操作员等相关证书者优先。
5. 综合素质:具备良好的沟通协调能力、团队合作精神,吃苦耐劳,积极进取,抗压能力强,责任心强,无不良从业记录。
土建项目经理
1-1.5万/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年大专
一、岗位职责
1. 项目统筹管理:全面负责新建厂区土建项目从开工、施工管控至竣工验收全流程,编制总施工计划、节点排布、进度管控方案,严控工期、造价、质量、安全四大指标。
2. 施工现场管控:常驻项目现场,监管土建、地坪、给排水、消防、室外管网、厂区道路等施工落地;巡检隐蔽工程、分部分项施工质量,落实整改问题,把控材料进场验收、施工工艺合规性,适配食品车间洁净地面、防水、排水等专项土建施工要求(贴合食品GMP基建标准)。
3. 参建单位协调:对接施工总包、各分包单位、监理、设计院、当地住建/质监/消防等政府部门,处理图纸会审、设计变更、工程签证、现场技术答疑,管控签证成本,审核月度工程款支付资料。
4. 成本与合约管控:配合成本部门管控现场签证、洽商,严控工程变更造价,梳理施工台账,规避超预算支出;审核施工方进度报表、工程量核算。
5. 安全与验收:落实施工现场安全生产、文明施工管理,排查安全隐患;组织分项验收、竣工验收、消防验收,整理全套竣工资料,完成项目移交归档。
6. 配合前期及后期:配合前期报建、现场三通一平;项目竣工后对接维保整改,协调后期厂区零星修缮事宜。
二、任职要求
1. 学历专业:土木工程、工民建、工程管理等相关专业大专及以上学历;持有一级/二级建筑建造师证书优先录用。
2. 从业经验:5年以上工业厂房土建全流程现场管理经验,有食品/乳制品/肉制品新建工厂项目完整操盘经历优先,独立主导过单项目建筑面积≥5000㎡厂房建设,熟悉食品车间土建特殊施工规范(洁净区地坪、防渗排水、防鼠基建等)。
3. 专业能力:精通土建施工规范、图纸识图、造价常识、消防土建规范,熟练处理施工现场突发问题;熟悉工程报验、竣工验收、政府手续对接流程。
4. 综合素养:可长期驻项目工地,抗压能力强,沟通协调、谈判管控能力优秀,原则性强,能管控施工方、把控项目成本与工期;无重大工程安全、质量事故履历。
5. 年龄:35~45周岁优先。
三、薪资福利
1. 薪资:10000–15000元/月,根据资历、持证情况面议,项目完工绩效另计。
装修工程主管
1-1.1万/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年学历不限
岗位职责:
1. 统筹装修项目的全流程规划与落地实施
2. 全程把控施工环节,保障工程品质与工期推进
3. 组织团队协作,提升作业效率与流程协同
任职要求:
1. 拥有较强的项目统筹能力及良好的团队配合意识
2. 具备及时应对并处理项目突发状况的能力
3. 熟悉装修行业运作模式,能适应高强度工作节奏
家装项目主管
5千-1万/月
建筑项目经理/项目负责人10年以上学历不限质量管理装修造价住宅地产硬装项目进度管理装修监理
工人调度
进度把控
确保按时交付
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供泰州媒介项目经理招聘在线招聘信息,主要招聘泰州建筑项目经理/项目负责人相关人才。作为建筑项目经理/项目负责人工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解建筑项目经理/项目负责人的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。