
区域/分公司/代表处主管
2-2.6万元/月
律师1-3年本科省级
岗位职责:
负责省内律师资源的拓展工作:发掘本地律师事务所及执业律师,促进其加入律秤网平台;
维护区域内律师合作关系:定期与已入驻律师沟通对接,协助处理日常问题,增强平台使用活跃度;
落实区域运营任务:协同总部推进本地市场推广活动,提升律秤网在当地的知名度与影响力。
具体要求和费用,详细面谈
法务专员/助理
6000-11000元/月
法务专员/助理3-5年本科CFA证书律师执业资格证通过法律职业资格考试公检法工作经验合规管理影视娱乐财税法外贸参与涉外金融法务风险审查律所工作经验英语可做工作语言劳动用工金融投融资境外金融法务资源
岗位职责:
1、配合处理企业日常法务工作,涵盖合同拟定、审查与修订,保障公司经营行为合法合规;
2、参与针对内部管理及外部客户重点项目的法律风险研判,出具专业意见与应对策略,介入涉外合作流程及相关协议的合规性评估;
3、承接外部客户案件资源,完成公司及客户委托的诉讼、仲裁事务,协助准备并递交相关法律文书;
4、负责企业法律资料的归档管理,确保文件齐全、安全与保密;
5、与内外部法务顾问及相关职能部门保持有效协作,拓展法务支持网络,保障法务流程顺畅推进。
任职要求:
1、法学类专业本科及以上学历,具备法律职业资格者优先考虑;
2、拥有3年以上法务或相关岗位工作经验,表现突出的应届法学硕士亦可酌情录用;
3、精通民商事法律、劳动法、公司法、国际法等相关法规,具备扎实的法律分析功底和持续学习能力;
4、能熟练运用英语开展工作,具有涉外法律实务经验者优先;
5、工作认真严谨,责任感强,具备优秀的沟通协调能力和团队协作意识;
6、具备出色的书面表达与逻辑思辨能力,可独立应对复杂法律事务。
7、思维条理清晰,善于兼顾法律规范与客户需求,具备良好的表达技巧与共情能力,有直接服务客户经历者优先。
8、对多元化法律服务领域充满兴趣,能迅速适应各类业务场景,具备较强的抗压能力。
岗位福利:
客户签约即可获得额外奖金。
早9:00﹣晚6:00、午休一个半小时、周末休息、节假日正常休息;加班有补贴。
无责底薪4k+阶梯式提成,优秀者综合薪资可达10k及以上,业绩突出的没有上限,有各种奖金等;
正常缴纳社保,节日福利!现金奖励、物品奖励、新人奖励等。
工作地址10号线中胜站!氛围积极活跃不压抑。
作为深耕高端服务领域的专业机构,我们始终以链接优质资源、提供专业解决方案为核心,已成为众多高净值人群及企业信赖的合作伙伴。我们汇聚了法律、金融、实业等多领域的资深人才,以开放协作的团队文化和精准高效的服务能力,更致力于为每一位成员打造“与优秀者同行、向高端圈层学习”的成长平台。
你将负责公司分配客户的全流程法律对接与支持,在与客户的沟通协作中,将法律专业逻辑转化为易懂的解决方案,建立长期信任。服务的客户多为行业企业家、资深投资者等高净值人群,他们的个性化需求将驱动你拓展知识边界,在实务中快速精进专业能力。
你的同事均来自各领域资深圈层,带着丰富的成功经验与专业视野,共事氛围开放无壁垒。项目中的跨界探讨、案例分析时的思维碰撞,都将成为你职业成长中宝贵的“隐形资源”。
这里不只是一份工作,更是一个能链接优质资源、实现职业突破的成长平台。如果你渴望在专业上精进、在圈层中提升,欢迎投递简历,与我们一同探索法务职业的更多可能!
工程律师
1.2-2万元/月
律师3-5年本科
我们正在招聘一位专业的工程律师,
为客户提供优质、高效的法律支持与服务。
工作内容:
涵盖诉讼、应诉、案件立案、合同拟定、法律文书审查及各类诉讼事务处理等。
岗位要求:
1. 法学专业本科及以上学历,持有律师执业资格证;
2. 具备3-5年执业经验,熟悉民商事法律规范,有工程类案件实务经验者优先;
3. 具备扎实的法律分析能力,可独立开展法律事务工作;
4. 具备良好的沟通协调能力,能够与客户及团队高效协作;
5. 工作认真负责,注重细节,具备较强的职业道德与敬业精神。
法务专员
5000-7000元/月
法务专员/助理1-3年本科出差劳动争议
1、配合处理劳动争议相关事务,涵盖劳动仲裁、诉讼案件等程序性工作;
2、为公司及人力资源管理提供法律服务,包括合同文书拟定、法律问题解答、风险预警及非诉事项应对;
3、持续关注劳动法律法规及政策变化,及时开展解读并提出合规建议;
4、落实上级安排的其他工作任务。
岗位要求:
1、全日制本科及以上学历,法学专业背景;
2、具备两年以上相关领域工作经验,有实际诉讼经历,熟悉劳动法操作实务;
3、通过国家统一法律职业资格考试者优先考虑;
4、具备较强的沟通协作能力,工作认真负责,具有主动进取意识;
5、拥有扎实的文字撰写功底和清晰的逻辑分析能力;
6、能适应出差安排,具备良好的抗压能力。
法务专员
7000-14000元/月
律师1-3年本科债权债务公司业务法律催收
【岗位职责】
(1)对接司法机关,开展执行案件办理,推进实地执行工作;
(2)处理执行类案件的分析事务,针对涉案应收账款实施催收,并跟进回款落实情况;
(3)独立或协同法院、律师事务所搜集逾期客户财产信息,运用查扣、冻结资产等方式推进执行进程,协助推动资产拍卖流程
【任职要求】
(1)本科及以上学历,已通过法律职业资格考试;
(2)具备扎实的法律检索功底与逻辑分析能力;
(3)能够独立完成合同审查、法律咨询等专业法律事务;
(4)具备良好的职业道德,富有团队协作意识,具备较强的组织协调能力、应变力与抗压能力
常州溧阳市律师助理1、大专及以上学历,法学专业优先;非法学专业需具备良好的文字功底或沟通表达能力;2、
5000-15000元/月
律师助理3-5年大专交通事故案件通过法律职业资格考试非诉讼律师助理案源助理诉讼/非诉讼
律师助理
1、大专及以上学历,法学专业优先;非法学专业需具备良好的文字功底或沟通表达能力;2、熟练使用Office办公软件,掌握基础法律检索与应用工具;3、优先录用情形:有社团、公益组织任职经历,展现过活动策划或团队带领能力;发表过随笔、评论或参与过新媒体运营,文字风格生动有感染力;曾通过自学掌握新技能(如视频剪辑、数据分析),并应用于实际场景等;4、核心特质:自由活泼、向上向善、善思善行,我们期待这样的“你”,不是“标准化的工具人”,而是“有温度、有思考、有活力的同路人”。既能踏实做好每件小事,也能为团队带来笑声与新意,更能在法律之路上与我们一起“向上生长,向善而行”。1、负责案源拓展、客户开发与维护;2、日常事务与团队协作;3、文书与实务辅助等。
薪资福利:8K~15K;五险一金,双休
工作地址:溧阳市大律企业管理有限公司
法务
7000-10000元/月
法务专员/助理1-3年本科合同事务
岗位职责:
1、参与公司规章制度的制定与完善,负责合同审核及法务流程的规范化管理;
2、处理日常法律事务,提供法律意见、支持及相关咨询服务;
3、统筹公司涉及诉讼事项的应对与跟进工作;
4、完成上级交办的其他工作任务。
任职要求:
1、本科及以上学历,法学或相关专业背景;
2、掌握扎实的法律专业知识,熟悉劳动法、合同法、公司法等相关法律法规;
3、具备良好的书面与口头表达能力;
4、具有较强的逻辑分析能力、抗压能力、应变能力以及团队协作意识。
法务专员
8000-13000元/月
法务专员/助理1-3年本科律师执业资格证诉讼仲裁合规管理医疗律所工作经验法学
岗位职责:
1.协助处理与营销相关的诉讼及非诉讼争议事项;
2.组织实施营销系统的法律合规培训,提供日常法律咨询与专业指导;
3.对法律文书、对外函件等材料进行合规初审,优化合同范本,降低法律风险;
任职要求:
1.具备法律职业资格证书;
2.熟练操作PPT/WORD/EXCEL等办公工具;
3.法学或法律相关专业背景
法务管理
7000-14000元/月
法务专员/助理1-3年本科司法仲裁合同事务债权债务律师事务所大型企业国营企业律师执业证A类法律职业资格证
【岗位职责】
(1)对接司法机关,办理执行案件,推进实地执行工作;
(2)开展执行案件分析处理,负责涉案应收账款的催收及回款进度跟踪;
(3)独立或协同法院、律师事务所收集逾期客户财产信息,运用查扣、冻结资产等方式推动执行进程,并协助推进资产拍卖事宜
【任职要求】
(1)本科及以上学历,已通过法律职业资格考试;
(2)具备扎实的法律检索能力与逻辑分析能力;
(3)能够独立完成合同审查、法律咨询等专业工作;
(4)具备良好的职业道德,富有团队协作意识,兼具组织协调能力、应变力与抗压能力
法务专员(J24458)
8000-10000元/月
法务专员/助理3-5年本科合同事务
岗位职责:
1. 负责公司各类合同的拟定、审查、修改及归档工作,编制标准合同模板,识别并控制合同相关法律风险。
2. 协助处理诉讼、仲裁及劳动争议等法务事项,协调外部律师资源,整理案件材料与法律文书,跟进案件执行进展。
3. 推进企业合规体系建设,审核规章制度、对外宣传内容及业务文件的合规性,提供日常法律支持与咨询建议。
4. 持续关注医药领域法律法规动态,组织开展内部合规培训,提升员工法律意识,预防经营中的法律隐患。
5. 承担知识产权日常维护工作,管理法律文档资料,并完成领导安排的其他法务任务。
任职要求:
1. 法学专业本科及以上学历,具备法律职业资格证书。
2. 具有1-3年企业法务或律师事务所工作经验,有医药行业法务背景者优先考虑。
3. 熟悉民法典、公司法、劳动合同法等相关法律法规,掌握合同审查与争议处理基本技能。
4. 工作态度认真细致,具备较强保密意识,善于沟通协调,具有良好的风险识别与控制能力。
泰州靖江市包吃包住,有保底,长期合作,吊蓝作业,打磨,挂网,打胶,滚涂
拉毛挂网外墙打胶高空作业打磨
高空作业证,包吃包住,有保底,长期合作,吊蓝作业, 打磨,挂网,打胶,滚涂
授薪律师
4000-7000元/月
律师经验不限本科社会律师A证企业合规事务知识产权专项法律事务企业并购分拆咨询及文书服务公检法工作经验独立办案能力交通事故案件商账追收知识产权案件刑事案件诉讼提成制授薪制
岗位职责:
1.为客户提供法律咨询,起草、审查及修改各类合同、协议、法律文书等
2. 代理民商事、行政或刑事案件,参与诉讼、仲裁及调解程序
3.开展尽职调查、法律风险评估及合规体系建设工作
4.协助企业完善内部管理制度,提供日常法律支持与培训
5.跟踪法律法规动态,及时提示客户相关法律风险与应对建议
任职要求:
1. 持有中华人民共和国律师执业证书,可独立执业
2. 具备扎实的法学理论基础和良好的逻辑分析能力
3. 具备优秀的沟通表达、文书写作及庭审应变能力
4.责任心强,恪守职业道德与执业纪律
5.专业方向不限,有民商事、公司、劳动、建设工程等领域经验者优先
实习律师
2000-3000元/月
律师经验不限本科社会律师A证企业合规事务知识产权专项法律事务企业并购分拆咨询及文书服务房地产专项法律服务公检法工作经验独立办案能力交通事故案件商账追收知识产权案件刑事案件劳动人事案件诉讼提成制
岗位职责:
1.为客户提供法律咨询,起草、审查及修改各类合同、协议、法律意见书等文书
2.代理民商事、行政或刑事案件的诉讼、仲裁及非诉事务
3.参与企业合规建设、法律风险评估与防控体系搭建
4. 协助客户处理劳动争议、知识产权、投融资等专项法律事务
5.持续跟踪法律法规更新,提供前瞻性法律建议
任职要求:
1.持有中华人民共和国法律职业资格证书,已执业或可立即执业
2.具备扎实的法学理论基础和良好的逻辑分析、文书写作及沟通表达能力
3. 责任心强,具备较强的学习能力与抗压能力
4. 无不良执业记录,恪守律师职业道德与执业纪律
5.学历不限,经验不限,欢迎优秀应届毕业生及资深律师加入
授薪律师(家事婚姻 五险一金 双休)
9000-15000元/月
律师3-5年本科民商事类业务家事婚姻家庭纠纷律师执业证
岗位职责:
1、主导制定涵盖家事民商事等领域的案件解决方案,回应客户咨询,配合客户经理推动与客户达成合作;
2、负责拟定案件办理规划,推进案件各环节执行,确保案件办理质量;
3、能够协助开展刑事业务的品牌推广及宣传相关工作;
4、对家事类产品具备一定理解,可推动家事服务体系的优化与迭代。
任职要求:
1、法学专业全日制本科及以上学历,已取得律师执业资格证书;
2、对家事及民商事法律领域有浓厚兴趣,愿意在该方向长期发展;
3、具备良好的沟通表达能力,具有客户服务意识,学习能力强,执行力高,积极进取,能适应较高工作压力。
授薪律师-无管理费/高底薪高提成/双休(外派泉州/包住)
1-1.3万元/月
律师1-3年本科A类法律职业资格证
【律所提供案源】 当前泉州急招短期派驻律师
高底薪+高提成+无管理费
提供高级小区住宿+外派补贴
岗位职责:
1、主要承担案件诉讼工作,致力于提升案件处理质量与客户满意度;
2、负责证据整理与归集、法律文书撰写、诉讼策略制定及出庭应诉等工作;
3、主导案件从立案到结案的全流程推进;
4、维护客户关系,确保客户体验并提升服务满意度;
任职要求:
1、法学本科及以上学历优先,持有法律职业资格A证;
2、具有一年以上执业经历,或一年以上法院工作背景,或一年以上企业法务经验;
3、具备良好的客户导向意识,目标明确,富有进取心;
4、具备出色的团队协作能力与沟通表达能力;
5、逻辑思维缜密,能在复杂情境中进行系统分析与严谨判断;
6、保持对新知识与业务领域的高度热情,主动学习,善于钻研;
法务专员
8000-15000元/月
法务专员/助理1-3年本科劳动纠纷合同事务律师事务所大型企业中型企业A类法律职业资格证
岗位职责:
1. 起草集团日常使用的法律文书及合同模板,审核集团规章制度与各类协议,协调处理各职能部门及下属公司提交的合同争议事项;
2. 参与集团重大投融资、并购及其他重要经营项目,开展法律风险研判,办理相关法律事宜
任职要求:
1. 具备良好的职业责任感与积极的工作态度,拥有较强的执行能力和沟通协调能力;
2. 熟悉常用办公软件操作;具有2年以上企业法务或律师事务所相关工作经验
企业法务
8000-15000元/月
法务专员/助理1-3年本科劳动纠纷合同事务司法仲裁律师事务所大型企业中型企业A类法律职业资格证
岗位职责:
1. 起草集团日常使用的法律文书及合同模板,审核集团规章制度与各类协议,协调处理各职能部门及下属公司提交的合同争议事项;
2. 参与集团重大投融资、并购及其他重要经营项目,开展法律风险研判,办理相关法律手续
任职要求:
1. 具备良好的职业责任感与积极的工作态度,执行力强,具备出色的沟通协调能力;
2. 熟悉常用办公软件操作;具有2年以上企业法务或律师事务所相关工作经验
法务专员
8000-10000元/月
法务专员/助理1-3年本科劳动纠纷合同事务股权业务
岗位内容:
1. 负责公司日常法律事务处理及合规性相关工作。
2. 审核、校对合同及其他法律文书,提供法律咨询并提出风险防控建议。
3. 协同内部职能部门优化管理制度、拟定标准合同及相关文件。
4. 针对公司业务中可能涉及的违法违规情形,提出预防方案与合规意见。
5. 参与公司内部项目执行,协助开展法律风险识别与管控工作。
任职要求:
1. 本科及以上学历,法律或相关专业背景。
2. 具备2年以上法律相关工作经验。
3. 拥有良好的沟通协调能力与问题处理能力,擅长归纳总结。
4. 工作踏实细致,责任心强,关注成果输出,具备团队合作意识。
5. 熟练操作Office等常用办公软件。
法务
8000-12000元/月
法务经理/主管3-5年本科律师执业资格证诉讼仲裁通过法律职业资格考试合同管理合规管理理工科专业背景律所工作经验劳动用工投融资团队管理工作经验
岗位职责:
1. 为公司各项业务开展提供专业法律支持,确保经营活动依法合规;
2. 负责公司合同及协议的拟定、审查与修订,维护公司合法权益;
3. 协助处理知识产权相关工作,涵盖申请、保护及维权等环节;
4. 针对公司运营中涉及的法律事项提出解决方案和专业建议。
任职要求:
1. 具备扎实的法律理论基础,能独立应对和处理各类法律事务;
2. 拥有良好的沟通技巧和团队合作意识,可顺畅对接内部各部门及管理层;
3. 热爱法律工作,适应快节奏与多变的工作场景;
4. 工作严谨负责,能在高强度环境下保持高效与准确。
法务实习岗位
150-200元/天
律师经验不限本科
长期实习生-2026届应届毕业生-资本市场方向(提供转正机会)
工作地点:苏州
业务领域:资本市场、私募股权投融资
职位要求:
1. 法学专业背景,就读于国内重点高校,本科及以上学历,2026年毕业(表现优异者有机会留用)。
2. 已通过法律职业资格考试;
3. 具备较强的英语阅读与书面表达能力;
4. 具有良好的抗压能力及团队协作精神;
5. 能保证连续实习3个月以上,每周出勤不少于4天。
法务协商专员
8000-10000元/月
法务专员/助理1-3年本科
1、具备催收、保险、信贷等相关工作经验
2、无不良生活习惯
3、具备较强的抗压能力
岗位职责:通过电话沟通,协助客户与资金方、平台及银行协商还款事宜
助理
8000-9000元/月
法务1-3年学历不限
岗位职责,1、为客户提供专业的法律咨询服务,2、参与处理客户的法律纠纷,提供诉讼或非诉讼解决方案。3、协助客户进行法律评估,提供合规建议,确保业务活动的合法性。4、公司有完善的培训课程,不限专业,快速融入,拿到结果。任职要求,1、对法律行业感兴趣,2、有强烈的赚钱欲望,3、年龄要求,28~55岁之间,4、如有过法务、金融、保险、中介、美业、销售行业的优先5、可以不坐班、不打卡、时间自由安排安排。
公司法务岗(苏州)
6000-8000元/月
法务专员/助理经验不限本科合规管理金融贷后管理诉讼
工作职责:
1. 开展逾期客户催收工作及处理延滞案件的跟进;
2. 办理民事、刑事诉讼相关事务;
3. 推进财产保全等法律程序执行;
4. 维护与法院的良好工作关系;
5. 提供必要的法律咨询与业务支持;
6. 完成上级交办的其他工作任务。
任职要求:
1. 本科及以上学历,法律专业背景优先考虑;
2. 有法务或催收相关经验者更佳;
3. 具备良好的沟通能力、抗压性与应变能力;
4. 责任心强,具备团队协作意识。
职位福利:五险一金、餐补、通讯补助、带薪年假、补充医疗保险、员工旅游
法务专员(南京)
6000-8000元/月
法务专员/助理经验不限本科
工作职责
1、负责逾期案件的前期催告及延滞客户还款的跟进处理;
2、通过多种渠道和方式开展法务催收作业,持续优化催收成效,助力达成团队整体催收指标;
3、记录催收进展,收集、整理并更新与催收案件相关的各类信息资料;
4、维护与法院的良好协作关系,代表公司参与民事及刑事诉讼事务;
5、主导财产保全及强制执行流程,跟进标的物处置相关工作;
6、在租赁项目各环节提供法律咨询与支持,完成上级交办的其他工作任务。
任职资格
1、本科及以上学历,法律专业背景者优先考虑;
2、具备法务催收实务经验者更佳;
3、具备良好的沟通协调能力、抗压性与应变能力;
4、责任心强,具有积极的工作态度和团队协作意识。
【福利】
1. 餐补、生活费补贴
2. 舒适的办公环境,位于交通便利的市中心地段
3. 月度团建、别墅轰趴、年度旅游、集体生日会、员工免费体检等
4. 入职:社招:入职即缴纳五险一金,转正后升级为六险一金
校招:毕业前可签订三方协议,提供全职实习机会,实习时长可抵扣试用期
5. 年假7~10天(优于法定标准,随工作年限递增)
【新人培训】
1. 配备专业一对一导师,全程指导新员工成长;
2. 提供线上线下结合的培训体系,涵盖网络课程、行业专家专项授课等内容;
3. 实践与学习同步进行,快速提升专业技能!
【晋升】
1. 每年年底开放晋升通道,拥有公开透明的晋升机制。
栏目概述
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