，40岁以下，初中以上学历，会玩智能手机，工作地点在徐州，工资300+多劳多得

在家办公，一部手机就可以 要求 ：18-35周岁 工作时长：兼职三小时，全职六小时。时间段24小时自选 工作地点：在家 宿舍都可以 本工作全程不会收取任何费用，放心咨询。

岗位职责 1、学习量化分析系统基础规则与运行逻辑，做好流程标准化执行。 2、负责量化相关数据整理、参数统计、运行记录汇总，按时撰写运营分析报告。 3、协助团队做策略执行跟进、信息整理及日常业务咨询对接工作。 4、配合团队完成人员考核筛选、流程跟进及基础运营事务落地。 任职要求 1、年龄22–32岁，思维逻辑清晰，服从管理、执行力强，做事严谨自律。 2、985/211本科、海外留学生优先，有一线/新一线城市生活阅历、思维开放者优先。 3、退伍军人优先，具备极强纪律意识、能严格按流程执行者优先。 4、认同行业长期发展，心态稳定，愿意踏实学习成长，只想浅尝辄止者勿投。 工作说明 设有最长一个月考核期，经综合评估不适合本岗位者将友好劝退；考核通过后可长期深耕行业运营、系统优化、咨询服务等方向，拥有可长期发展的职业技能。

一、岗位职责： 1、负责股票市场的深度研究与投资机会挖掘； 2、构建并维护股票投资组合，制定买入/卖出策略，跟踪持仓表现； 3、定期输出投资分析报告，向团队或客户呈现策略逻辑与业绩归因； 4、每日进行复盘、交易总结、市场判断分析、资讯信息收集等工作； 5、严格遵守各项业务规章制度，严格风险控制，做好止盈止损； 二、岗位要求: 1、金融、经济、统计等相关专业本科及以上学历，应届毕业生优先; 2、其他专业也可投递，要求个人非常热爱，并且具备金融知识，有一定的交易经验; 3、有期货从业、证券从业资格或在私募机构和券商从事过优先; 4、对数据和市场规律有敏锐的洞察力，对股票及场内基金投资等金融知识有一定的了解； 5、爱交易，执行力强，善分析，学东西快，逻辑清，会看数据能总结，人品端正，做事沉稳、踏实，愿与公司长久并肩；

熟悉大宗商品市场以及衍生品，了解交易制度，具备分析能力，风险控制能力，遵守规章制度，热爱交易员的工作，愿意长期从事此职业，有过股票，期货，大宗商品交易者优先考虑，工作时间，早九晚五，做五休二，周末双休，法令假期全休！此职位，能够长期工作的人员

95后团队，人性化管理，在这里你可以收获财富，遇见幸福，实现人生理想！ 公司环境优越，办公室配备空调，地铁直达，交通便捷，周边汇聚各大商圈 工作内容： 1、无需自行开发客户，依托公司线上渠道及社交平台资源，与精准意向客户高效对接，审核相关资质； 2、处理客户在线提交的申请信息； 3、维护存量客户关系，持续跟进其资金需求变化； 4、团队氛围轻松活跃，清一色95后年轻阵容，下午茶、团建活动丰富多样 职位要求： 1、更注重沟通表达能力而非学历背景； 2、年龄18-35岁，性别不限； 3、欢迎应届生及无经验转行者加入； 4、具备团队协作意识，拥有基础商务沟通能力； 5、渴望通过努力获得高收入，立志挑战年薪百万 福利待遇： 1、薪酬结构：底薪4500+40%高比例提成+学历补贴+绩效奖金+现金激励方案，收入可观，红包随机发放，全员平均月薪过万； 2、工作时间：8:30—18:00，上六休一，午休2小时，享国家法定节假日，带薪年假； 3、晋升机制：业绩排名前20%员工享有优先晋升机会（每季度组织晋升评估）； 4、培训支持：新员工入职即享带薪培训，提供销售技巧、沟通策略等一对一专业指导，快速上手无忧； 5、福利体系：社保+月度奖励+专项激励+年终奖+节日礼金+生日福利+国内外团建旅游； 6、休假制度：遵循国家法定休假安排，享受超长带薪年休假 以上条件仍不心动吗？立即投递简历，开启你迈向年入百万的高品质人生

工作职责： 1. 负责微信、公众号、抖音及各类短视频平台的账号日常运营与内容发布。 2. 维护社交媒体账号的基础运营，确保内容按时更新并符合平台规则。 3. 配合团队完成简单的内容分发任务，无需复杂创作，快速上手执行。 任职要求： 1. 熟悉微信、公众号、抖音等主流平台的基本操作逻辑。 2. 具备基础的短视频发布能力，能独立完成内容上传流程。 3. 时间灵活，可居家办公，能按时响应运营需求。 补充说明 1. 岗位性质：线上兼职 2. 办公方式：居家办公，不限时间 3. 技能要求：简单易上手，3分钟即可掌握基础操作

办公室1操盘手（纯坐班 不外出） 薪资福利 底薪3500+提成+奖金+节假日福利，法定节假日正常放假 月综合工资8000-15000元，上不封顶！ 工作内容 公司提供优质资源，主要负责对接、处理订单 工作时间 9:00-11:30，13:30-16:00 周末双休，到点下班 任职要求 1. 有股票经验或者对这行业感兴趣 公司统一培训，老员工一对一带

岗位职责： 1. 现货交易，主要通过电脑进行订单出单操作，简单易懂，不需要对外销售。 2. 能根据盘面要求，完成交易指令。 任职要求： 1. 有责任心，会简单电脑操作，人品端正，谦虚好学，能够独立完成任务。 2. 男女不限，中专及以上学历，年龄20-40岁之间，有经验者可放宽至45周岁。 3. 一年以上工作经验，公司提供免费培训，有专业技术人员指导操作。 4. 积极学习，愿意接受新知识和技能。 5. 维护公司的交易系统及账户。

烧烤店需要周五周六长期兼职，日结20一小时，时间晚上7点到12点

泰州市海陵区招入户大门，铝艺大门，凉亭等安装

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泰州做燃气管道招小工5人

工作内容】 线下推广正规短视频、购物、本地生活类APP，引导从未注册的新用户完成新人任务，工作室统一提供礼品、物料、推广话术，新人一对一培训带教。

1，为高净值客户提供股票场外期权业务咨询 2，解读A股衍生品市场，提供专业化信息咨询服务 3，维护客户关系，根据客户需求定制风险管理策略任职要求： 4，对金融市场有浓厚兴趣，具备基础金融知识 5，有证券/期货/银行/销售经验或高净值客户资源者优先 我们提供：持牌机构合规展业，岗前专业培训+导师一对一辅导透明晋升机制，团队氛围融洽，共享发展成果 晋升路径条件待遇： 提名晋升：1+5团队+100万3个月总经理职级， 直接晋升：个人20万+团队180万=200万立即生效，合伙人团队总经理(晋升总经理享6500元底薪+专属团队+总经理助理配置) 按单计提，月综合收入可30K-50K。团队管理津贴：组建团队后享受团队业绩分红3。额外+1200元/月全勤补贴 上班时间：早九晚六，双休，法定节假日休息。 6，我们是一个专注股票/场外期权/衍生品的深度研究小圈子目前在寻找真正有实盘经验，对市场有独立见解的朋友，进行观点交流和资源对接的创业者。

(此岗位合作或兼职也行) 岗位职责: 1.负责港trs的全国市场运营维护 2.维护高净值客户资源，提供专业投资咨询服务 任职要求: 1.有在当地从事多年创业生意老板，丰富的人脉资源关系网，A股爱好者，懂基本面技术面，有做过股票投顾投教1年以上，或有从事私域股票直播讲师、股票私域群营销1年以上。 2.有私募，证券，期货从业资格证优先。 3.券商/私募/公募/银行理财商协会/多年优秀创业经验以上者优先。 公司核心业务 1，场外个股期权通道业务 2，股票账户托管（分成）大账户打保 3，TRS（股票配资） 4，一级市场股权交易

岗位职责： 1.负责金融信贷业务的客户咨询与需求对接； 2. 开展信贷申请材料的收集、整理及初步评估； 3. 协助完成贷前调查、信息录入及相关流程跟进； 4. 配合团队推动信贷项目顺利实施与落地； 5. 维护客户关系，提供持续的信贷服务支持。 任职要求： 1. 具备良好的沟通能力与服务意识，能够有效对接客户需求； 2. 熟练使用办公软件，具备一定的数据整理与分析能力； 3. 工作细致认真，具备较强的责任心和执行力； 4.具有较强的学习能力，能快速掌握信贷业务流程； 5. 具备团队协作精神，能够适应业务节奏并高效完成任务。

定位：高净值客户财富“对冲策略顾问”，资源变现合作者。 针对资源型候选人： “我们提供的是一个‘资源变现平台’：您自带客户，我们提供合规产品和专业支持，您无需处理复杂的产品设计或售后，只需专注客户关系维护，单单有佣金，等你来。” 针对转型销售： “如果您有保险/房产销售经验，想切入金融高端领域，我们有完整的培训体系，帮您把原有客群转化为期权客户，提成比例是传统行业的3-5倍。” 【岗位职责】 资产配置与风险管理 · 为高净值客户（企业家、专业投资者等）提供个股期权对冲方案，量身定制风险保护策略（如股价下跌保险、收益增强组合等）； · 基于客户持仓标的及市场研判，动态调整期权结构，实现资产保值增值目标。 客户关系深度经营 · 挖掘客户股票、期货等金融资产配置需求，提供长期对冲顾问服务，提升客户黏性与复购率； · 定期输出市场风险分析报告，组织客户沙龙/线上路演，传递期权工具价值。 资源整合与专业赋能 · 联动私募、家族办公室等渠道，推广期权定制服务，拓展机构级合作； · 协同公司投研团队，将复杂衍生品策略转化为客户可理解的收益模型。

一、岗位职责 1、深入掌握金融领域相关知识及客户交流技巧； 2、依托公司提供的客户资源开展有效沟通，维护客户关系，及时回应客户咨询，精准把握客户需求； 3、针对有意向的客户发起邀约邀请； 4、协助安排并落实客户来访事宜。 二、任职条件 1、年龄在18-35周岁之间，不限专业背景； 2、具备良好的表达能力，耐心细致，乐于解答客户问题，工作态度主动积极； 3、思维敏捷，判断力强，充满热情与活力。 三、薪资待遇 1、无责任底薪+21%提成，月均综合收入9000元以上； 2、提供稳定晋升通道，每满三个月可参与晋升评定； 3、依法享有带薪节假日（清明、五一、端午、中秋、国庆、元旦、春节），以及带薪婚假、产假、丧假、病假、护理假； 4、缴纳五险，享受周奖、月度阶段奖励，并有机会参与公司组织的带薪公费旅游； 5、团队成员年轻化，平均年龄约25岁，氛围活跃向上，整体工作环境轻松愉快。

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