岗位职责: 1.负责全公司销售与商品相关数据的采集、分析及实际应用，保障数据的准确性与及时性。 2.对销售数据进行整理与深度剖析，为业务团队提供有力的决策依据。 3.结合市场动态，为商品企划工作提供数据支撑与优化策略建议。 4.协同多个部门开展协作，确保各类数据互通高效且精准无误。 5.基于数据分析结果，主动提出产品升级、迭代方向的具体方案。 6.统筹安排团队任务分配，保障数据提取、清洗、建模等环节高效推进。 7.深入挖掘产品特性、销售表现及市场走向，输出具备可执行性的业务改进方案。 任职要求： 1.大专及以上学历，具备2年以上电商领域数据分析经验，有服装行业背景者优先。 2.对数据高度敏感，能迅速识别异常并发现产品优化切入点。 3.具备扎实的销售数据分析能力与闭环处理经验，可独立完成数据报告的撰写与解读。 4.拥有良好的组织协调能力和团队合作意识，能够顺畅对接各部门沟通需求。 5.对行业发展方向具有前瞻性判断力，可根据公司战略与市场需求灵活调整策略。 岗位职责： 1.综合公司内部数据、市场变化及售后反馈，主动向上级提交业务优化建议方案。 2.定期对销售与商品核心指标进行分析，联动相关部门，提出产品与业务层面的改进建议。 3.为各职能部门提供精准的数据模型支持，同步优化推广策略与成本投入。 4.配合供应链与仓储团队建立库存预警机制，减少滞销风险并提高库存周转效率。 5.梳理并研究流行趋势，结合市场走向与销售目标，制定科学的商品规划方案。 6.统计畅销品排行，预测未来销售走势，明确各部门供应需求，完成订单确认、新品发布及质量管控等相关数据管理工作。

【我们是谁】 大脑营行专注于为企业经营管理提供一站式解决方案，助力中小微企业实现业绩增长！作为行业领军者，每月举办线下课程，单场参与学员超5000人，已帮助40万企业经营者掌握并实践商业思维！公司成立13年，现拥有全国上万家合作单位，在职员工近1000人，总部坐落于苏州太湖度假区。主营业务涵盖中小微企业的管理培训与咨询服务，线上线下课程同步开展。 【职位描述】 1、业务分析：深入理解业务流程，识别核心痛点，构建数据支撑体系，通过数据分析为业务优化提供评估依据及决策支持； 2、用户模型：基于用户行为数据开展增长分析，搭建关键指标体系，设计并持续优化增长分析模型，完善报表系统； 3、目标监测：测算业务发展目标，跟踪各阶段执行进度，及时提出改进策略与落地建议； 4、可视化呈现：协同产品、运营及技术团队，推动数据成果落地，驱动业务提升； 5、独立完成专项分析项目，覆盖数据处理、指标设计至方案评估的全流程闭环工作。 【岗位要求】 1、具备2年以上数据管理相关工作经验，有互联网电商或K12领域分析背景者优先； 2、本科及以上学历，统计学、数学等相关专业优先考虑； 3、熟练掌握BI报表工具及SQL，具备Tableau、R或Python使用经验者优先； 4、具备较强的业务洞察力，能快速抓取业务重点，构建分析框架并输出清晰观点； 5、对数据敏感，逻辑思维严谨，具备良好的信息整合能力； 6、擅长撰写分析报告，能够有效传递数据价值； 7、有用户画像、财务分析、商业化变现等数据分析与建模经验者优先。 福利简介： 1.成熟型企业，具备成长为部门核心成员的机会（公司规模800+） 2.福利完善，含五险一金、定期体检、年终奖金、团队旅游、节日礼遇、十五天以上带薪年假等 3.学习资源丰富（配备在线学习平台，免费开放学习权限） 4.团队氛围融洽，定期组织多样团建活动，倡导快乐工作、自在生活 5.办公环境优越（自有四万平方米智能化办公大楼），配套设施齐全，设有多种兴趣俱乐部

岗位职能： 1）配合供应链总监开展计划、采购、质量及物流相关数据的整理与分析工作。 2）具备扎实的数据分析能力，能够根据分析结果推动业务问题的跟进与解决。 岗位要求： 数学或统计学专业全日制本科毕业。 熟练掌握Excel，精通常用函数（如VLOOKUP、SUMIFS、PivotTable等），具备图表制作与数据处理能力。 能适应因工作需要前往各地出差。 入职即办理五险一金。 工作时间9:00-18:00，每周双休。

岗位周日单休，望知悉 一、日常固定资产管理 盘点与维护：负责固定资产及耗材的日常盘点，确保账实相符，防范资产遗失或损毁。针对盘点过程中出现的盘盈、盘亏情况及时处理，追溯原因并落实相应整改措施。定期更新和核对部门资产台账，保障数据真实、完整。 二、日常耗材管理 监督各部门规范领用和使用耗材，杜绝浪费与不合理使用现象。定期汇总耗材维修与更换记录，开展使用频率与成本支出分析，辅助优化采购与管理策略。 三、日常报废分析 负责耗材报废申请的审核与评估，判断是否符合报废条件，确保整个报废流程符合公司规定与管理要求。 四、固定资产使用分析 对固定资产的使用效率进行系统分析，如利用率、闲置率等指标，并基于分析结果编制周报、月报等数据报告，确保内容准确、提交及时。 五、异常资产跟踪与反馈 针对数据分析中发现的数据异常或管理漏洞，进行追踪核实，形成反馈意见，并提出可操作的优化建议。 六、其他职责 完成上级交办的与固定资产及数据分析相关的临时性或专项工作任务，确保执行到位、结果可靠。 具体要求： 1.数据处理能力：熟练运用Excel函数等工具完成数据清洗、转换与整合，保障数据质量。 2.统计分析能力：掌握描述性统计与推断性统计方法，具备独立开展数据分析的能力。 3.数据可视化能力：熟悉SQL、Tableau、PowerBI等工具，能将数据转化为图表等形式，清晰展现趋势与关键信息。

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2026-09-26 1：按公司每日任务安排执行，非销售类岗位，无需外呼电话，在指定工位独立操作，流程固定，每日任务内容略有差异，现需少量兼职人员，服从现场管理安排，工作性质较为轻松，需具备一定耐心，不能中途离岗或频繁离职者勿扰！每日工作约6小时，按天计酬，当日完成当日结算！表现合适可长期参与，每月享有2000元基础薪资保障！ 2：工作时间：早9:00—下午3:30！性别不限，年龄要求18-50周岁 3：薪酬标准：100-150元/天，单日收入不低于100元，不足部分由公司补齐 4：福利待遇：中午提供零食、泡面，自由取用，配备纸杯及热水供应！

岗位职责: 1.负责全公司销售与商品相关数据的采集、整理及分析应用，保障数据的准确性与及时性。 2.对销售数据进行归集与深度解析，为业务团队提供可靠的数据支撑与决策依据。 3.结合市场动态，为商品企划工作提供数据分析支持，并提出可行性优化建议。 4.协同多个部门开展协作，确保各类数据互通高效且一致准确。 5.基于数据分析成果，主动输出产品升级与迭代方向的可行性方案。 6.统筹安排团队任务分配，推动数据提取、清洗及建模等环节高效落地。 7.深入剖析产品特征、销售表现及行业走势，形成可执行的运营改进策略。 任职要求： 1.大专及以上学历，具备2年以上电商领域数据分析经验，有服装行业背景者优先。 2.对数据变化高度敏感，能快速识别异常并捕捉产品优化机会点。 3.具备扎实的销售数据分析功底和闭环处理能力，可独立完成报告撰写与解读。 4.拥有良好的组织协调能力和团队合作意识，能顺畅对接各部门推进项目。 5.熟悉行业发展方向，能结合企业实际与市场需求灵活调整策略规划。 岗位职责： 1.综合公司内部数据、市场走向及售后信息，主动向上级提交业务优化建议方案。 2.定期开展销售与商品核心指标分析，联动相关部门，提出产品与业务端的改进建议。 3.为各职能部门提供精准的数据模型支持，同步完善推广投放策略与成本控制。 4.配合供应链与仓储团队建立库存预警机制，减少滞销风险并提高周转效率。 5.梳理并研究流行趋势，结合市场环境与销售目标，制定科学的商品布局计划。 6.统计畅销品排行，预判销售走势，明确各环节供应需求，落实订单确认、新品发布及品质监管等数据管理工作。

职位名称 电商数据分析师 核心职责 1、数据监控与报表体系 建立服装品类从采购到销售全流程的数据监控机制，追踪库存周转效率、商品动销情况、滞销风险等关键指标； 定期产出日/周/月度报告，涵盖销售表现、各渠道运营状况（如天猫/京东等）、竞争品牌动态及市场发展趋势分析。 2、商品与运营分析 识别畅销与滞销商品的共性特征，制定补货、跨仓调拨及促销优化方案，改善库存健康度； 围绕新品发布、季节更替等关键节点，实时评估商品销售表现，辅助商品规划与策略调整； 消费者与市场洞察； 基于用户行为数据（浏览路径、转化漏斗、区域分布等），生成人群标签与消费偏好分析报告； 跟踪竞品定价变动、热销款式及推广动作，提炼可借鉴的市场切入点建议。 3、数据产品与模型开发 设计并落地自动化数据报表模板（如FineReport/Tableau），提高团队数据获取与使用效率； 搭建预测类模型（如销量预估、库存警戒模型），助力业务实现精细化管理与决策支持。 任职要求 1、硬性技能 精通Excel（常用函数、数据透视表）及SQL查询；具备Python/R或主流可视化工具（Tableau/PowerBI）应用能力者优先； 了解主流电商平台数据分析工具（如生意参谋、数据银行），熟悉服装领域核心业务指标。 2、经验背景 本科及以上学历，数学、统计学、计算机等相关专业方向； 具备1-3年电商行业数据分析工作经验，有服装或快时尚领域从业经历者优先考虑。 3、软性能力 对服装品类、面料属性及流行元素具有基本认知与敏锐度； 思维清晰，具备独立完成数据分析并推动结果应用于实际业务的能力。

职位详情 工作内容: 1.按照要求完成“带车数据采集”任务，操作简单，正规可靠！ 2.体验结束后提供简短反馈，评价使用感受，好坏均可，简单说明即可。 3.请务必仔细阅读以下要求，近期有不少申请者不符合条件，请认真查看。 要求: 1.需自备车辆，且车辆为本地牌照。 2.无任何违法违纪记录。 3.驾驶证持有时间满三年及以上。 名额有限，有意者请尽快联系我们了解详情！

苏州园区招聘人形机器人训练数据采集， 工资待遇夜班280一天（包含10元餐补） 白班250一天（包含10元餐补） 硬性要求： 1.小臂及手部不能有纹身，且不能佩戴饰品（手表，手镯，手链，戒指等） 2.手掌长度至少17cm（卷尺量手拍照片筛选，到岗后还会登记手部信息） 3.不能有长美甲，指甲过长也需要修剪 4.熟悉电脑基本操作 5.头围不能太小（头盔摄像头重心前移，会不稳导致采集数据无效 6.45周岁以下

在国产知识产权数据库快速发展的背景下，我们正以AI与大数据为核心驱动力，构建全球领先的专利智能分析平台。精准的专利数据需求定义与高效的跨团队协同，是推动平台持续迭代的关键力量。这里聚集了顶尖的技术人才，提供具有竞争力的薪酬待遇、双轨制晋升通道以及苏州人才基地的广阔成长空间。如果你具备深厚的专利检索与审查背景，善于洞察知产领域业务场景，能够高效衔接算法与开发团队，愿以数据为纽带驱动产品升级，欢迎加入我们，共同打造专利数据价值新高地！ 岗位职责： 1、凭借专家级专利检索与审查能力，深入调研知识产权行业用户的实际应用场景，聚焦专利检索、分析、预警等核心环节，将复杂业务需求转化为明确、可落地的专利数据需求，编制详尽的数据规格说明书（涵盖字段定义、格式规范、关联逻辑等内容），确保数据设计符合审查标准与实务操作逻辑。 2、面向AI模型在专利领域的具体应用（如专利分类、相似度比对、侵权识别等），结合专利审查规范，主导梳理算法团队所需的训练集与验证集需求，制定符合检索逻辑和审查要求的数据采集范围、标注标准及质量控制指标。 3、与数据开发团队密切协作，将专利数据需求转化为可行的技术实施方案，明确数据抽取、清洗、存储的技术标准，重点就检索策略相关的数据处理规则提供专业支持，参与技术方案评审，保障数据产出满足业务目标。 4、建立完善的专利数据需求管理流程，跟踪需求执行进展，利用专利检索与审查经验协调解决算法建模与数据开发过程中的数据理解差异，输出需求变更记录与版本控制说明文档。 5、定期向算法团队反馈训练数据质量情况，结合模型表现与审查实践优化数据需求设计，持续改进数据清洗与标注策略；协助数据开发团队开展数据准确性验证，形成数据验收结论报告。 6、总结提炼专利数据需求模板与协作机制，依托专利检索与审查专业知识促进产品、算法、开发团队间的数据认知对齐，提升需求转化效率与协作质量。 任职资格： 1、全日制本科及以上学历，985/211高校优先，数据科学、计算机、信息管理等相关专业背景。 2、3年以上专利领域或数据需求分析工作经验，熟悉专利数据结构（包括著录项目、权利要求书、说明书等），有参与专利数据库建设或AI驱动型专利产品数据设计者优先。 3、具备扎实的数据需求分析能力，能从实际业务中抽象出关键数据要素，熟练使用Axure、Visio等需求工具及数据建模软件，独立输出标准化的数据需求文档。 4、有与算法团队合作经历，了解机器学习中训练数据准备流程，曾参与专利文本数据标注规则制定或数据预处理方案设计者优先。 5、熟悉数据开发流程（如ETL、数仓架构等），具备与数据开发团队顺畅沟通技术细节并推进需求落地的实际经验者优先。 6、拥有专家级专利检索与审查经验者优先，能深刻把握专利审查要点与检索方法论，为数据需求的设计提供有力支撑。 7、具备出色的跨团队协作能力，思维严谨，表达清晰，能有效整合算法与开发资源，推动数据需求顺利实施。 8、对数据高度敏感，责任心强，执行力突出，抗压能力强，能适应高强度、快节奏的项目推进环境。

六号区需要案板一名，小店好做，工资6到7，电话

昌建附近饭店招服务员一名，勤杂工一名，待遇面议。联系电话 严

招聘全屋定制全能木工1名，主要是为明年准备，今年过来磨合一下。工厂地址：泰兴，联系电话：

姜堰马厂玉兰花园夜宵店这边招洗碗勤杂工一名，。 工作时间:面议

泰州高港老口岸招油漆工短工320，长工280要会做的老手，有意要来的，请打电话，

录井工 录井工工作轻松、不出力，办公室出勤 薪资福利:前三月4000 - 5000；三个月后5000 - 6000；一年后10000+；入职前培训两周，带薪，五险；大专满三年，本科满一年会有转正资格；(休假工资交完社保到手1800 - 2000)；合同首签五年，二次长期；油田单位住宿、餐饮都免费，放假带工资，社保正常交。休假来回交通全部报销；入职后所有均由所在油田单位承担，包括：住宿、伙食、考证、交通费、工作服等 入职前所有自理，包含：、住宿费、伙食费、交通费；春节初六开始面试，面试前统一组织体检，体检合格签订劳动合同，工资、社保、录入建档，以会代训1 - 2天，培训结束组织欢送会，直接去油田单位报道 工作时间:面议

延长气田 2026 年大量招聘：试气、钻井、地质（录井）、测井、安全监督。 要求：有现场工作经验，能适应陕北工作环境，年龄60岁以下。薪资待遇面议，工作量充足（每年可干11月左右）。 工作地点：（延安、志丹、富县、子长、榆林靖边等）。 工作方式：驻井，巡井，办公室等。 樊：（）

 招聘录井工。 年龄要求：18-38周岁，身体健康青年。 工作性质：轻体力工作 学历要求：大专以上学历。 工作地点：长庆，榆林等地 岗位包括，操作员，地质师，仪器工程师等。 工作内容：记录录取钻井过程中的各种相关信息，捞取砂样（取一次砂样500g,一天取3回左右）分析砂样 保险待遇：养老，工伤，失业，生育，医疗五险。 倒班制度：三个月休息1个月 薪资待遇：月工资、津补贴和绩效奖励5000元-7000元不等，年收入7～10万，优秀工程师岗位年收入9--12万左右。 报名电话：

岗位名称：录井工；钻井工程师；地质工程师；井下操作工。 岗位要求：1.年龄35岁以下；2.身高1.65米以上；3.中专及以上学历（工科类专业优先），无违法犯罪记录，身体健康，无家族遗传病、传染病。 薪资待遇：录井工薪资5.0K6.0K，具体根据工作能力突出程度可上调，免费提供食宿、配发行李、工衣工鞋等劳保用品，入职签订劳动合同缴纳社保五险。

国企录井公司招聘 招聘岗位：综合录井仪操作员 招聘条件：35周岁以下 身体健康 无犯罪记录 学历要求:大专及以上学历 工作地点：长庆油区 新疆地区 工作模式：两班倒班，（全年平均工作200-240天，提倡多劳多得） 工资待遇： 1.试用期工资4000元左右，出试用期后年综合收入8－10万 2.试用期2个月，试用期发基本工资80%，试用期结束，考核合格，第三个月补发试用期剩余20%工资。 3.培养期三个月，三个月后进行考核，根据考核结果安排具体岗位（包括班长副班长职务）。 其他福利： 1.缴纳六险 2.按国家要求享受防暑降温费 3.年节福利，年终优质服务奖金， 4.包吃包住，按要求发放（小劳保为各种生活用品）， 5.工资按月发放，倒班。 电话 工作时间:面议

任职资格 1.具备本科学历； 2.精通SQL语言，可熟练编写SQL语句、存储过程及触发器，熟悉Oracle、GP数据库的使用； 3.具备良好的沟通能力与逻辑思维能力者优先； 4.工作积极主动，具备较强的学习意愿； 5.有银行行业背景，或参与过数据仓库、数据集市类项目者优先。 岗位要求 1.能独立承担推荐系统中相关推荐业务需求的实现； 2.参与推荐系统的开发工作，负责系统架构设计及核心代码编写； 3.参与产品方案讨论和技术调研，提出可行的技术解决方案，并完成相关技术文档的撰写与维护。

**26届毕业生若实习期表现优秀可直签校招入职 岗位职责： 1.参与数据治理平台的搭建及数据治理类项目的交付与实施工作； 2.开展数据治理项目中的数据调研、业务需求调研，负责相关资料的收集、整理及文档撰写； 3.承担数据治理项目实施任务，涵盖数据采集、清洗、结构化处理、主题数据设计与模型构建等环节； 4.参与数据治理相关的数据分析工作，包括应用场景分析、数据指标拆解及BI可视化展示等； 任职要求： 1.计算机、大数据等相关专业，大三、大四及研一研二在读学生，能保证6个月及以上实习周期； 2.熟悉SQL、HiveSQL、FLinkSQL中至少一种，具备数据查询分析与批量数据处理能力； 3.了解DataX、Kettle等ETL工具，熟悉DBeaver、MySQLWorkbench等数据库连接客户端者优先； 4.具备良好的沟通理解能力、执行能力及团队协作意识，能够适应出差安排。

职责： 1.构建并实现基于SparkSQL的大规模数据处理方案，支撑银行领域的业务应用场景。 2.对SparkSQL查询进行性能调优与参数优化，保障数据运算的高效性与准确性。 3.协同数据科学家及数据分析人员，提供底层数据支撑与定制化查询服务。 4.参与大数据平台的整体架构规划与代码开发，提升系统稳定性与横向扩展能力。 要求： 1.拥有计算机科学或相关专业本科及以上学历。 2.具备实际使用SparkSQL进行大数据开发的经验。 3.掌握Scala语言，能够熟练编写高质量代码。 4.了解Hadoop技术体系，熟悉HDFS、YARN及MapReduce工作机制。 5.深入理解分布式计算架构与大数据处理核心原理。 6.具备较强的逻辑分析能力以及良好的沟通协作意识。 加分项：具备金融行业背景或了解银行相关业务流程者优先考虑。

主要职责 1、负责每月库存报表的整理及数据统计分析工作。 2、配合开展部门临近效期产品的监控，以及滞销药品的调配处理。 3、承担部门日常费用预算管理，合理优化预算配置，完成月度预算核对反馈，开展季度预算与实际对比分析。 4、统筹固定资产全流程管理，组织年度资产盘点，推进闲置资产的有效利用。 5、组织开展费用制度说明、费用申报流程及系统操作相关的合规性培训。 6、完成领导交办的其他临时工作任务。 任职资格: 1.本科及以上学历，物流管理、药学、财务会计等相关专业均可； 2.具备2年以上医药、物流、财务或管理类相关工作经验者优先考虑； 3.熟练掌握OFFICE办公软件及财务系统操作；具备良好的语言表达和文字撰写能力，较强的组织协调与问题分析解决能力。 4.具备扎实的数据分析与信息整合能力，能适应一定工作压力。

内部工作关系：信息技术部各处室、各业务部门、子公司 外部工作关系：咨询公司、软件开发商、云服务商等各类供应商 深入各业务部门，熟悉业务流程，基于实际需求开展数据分析与建模开发工作 1.学习并掌握所负责业务领域的专业知识及主数据管理制度，支撑主数据管理与运维工作的有效推进； 2.依据制度要求，执行所辖业务域的主数据维护操作（含创建、变更、注销）； 3.负责主数据相关流程的配置与维护，包括流程调整、审批人更新等； 4.承担主数据平台权限管理及其他常规运维任务； 5.持续监控主数据质量，定期核查数据的完整性、一致性与准确性，编制数据质量报告，发现问题及时上报，并协同相关业务人员按规范流程处理； 6.组织并实施历史主数据及异常数据的周期性或临时性清理工作； 7.推动主数据各项制度与规范在实际工作中的落实，并开展执行情况的监督与检查； 8.参与主数据质量标准体系的建设与优化； 9.完成上级领导安排的其他工作任务 任职资格/能力要求 一、教育水平本科及以上 二、专业要求计算机、管理或相关专业 三、工作经验（含管理经验）信息部门员工需具备1年及以上业务系统维护经验或参与过1个以上项目；业务岗位人员应熟悉系统、业务流程及相关主数据情况，具有2年及以上业务工作经验 四、通用/操作技能熟练使用PPT、VISO等办公软件 五、管理/领导能力不适用 六、通用行为能力具备良好的沟通协调、学习理解、逻辑分析、关系构建、团队协作及目标与计划管理能力

任职要求： 1.计算机或相关专业，大专及以上学历，26届毕业生； 2.熟悉SQL、HiveSQL、FLinkSQL中至少一项，具备数据处理与批量作业执行能力； 3.熟知DataX、Kettle等ETL工具，以及DBeaver、MySQLWorkbench等数据库连接客户端； 4.具备良好的沟通协作意识，有团队精神，工作积极主动，富有责任感，能应对项目挑战。 岗位职责： 1.参与数据治理平台的搭建及数据治理项目的落地实施； 2.承担数据治理项目中的数据勘察、业务调研，资料归集、整理及相关文档撰写任务； 3.负责数据治理项目的具体执行，涵盖数据抽取、清洗、结构化处理、主题数据规划与模型设计； 4.开展数据治理项目的数据分析工作，包括应用场景挖掘、指标体系分析及BI可视化呈现等。

任职资格 1.具备本科学历； 2.精通SQL语言，可熟练编写SQL语句、存储过程及触发器，熟悉Oracle、GP数据库的使用； 3.具备良好的沟通表达与逻辑思维能力者优先考虑； 4.工作积极主动，具备较强的学习意愿； 5.有银行行业背景，或参与过数据仓库、数据集市等相关项目者优先。 岗位要求 1.能独立承担推荐系统中各类推荐业务需求的实现； 2.参与推荐系统的开发工作，负责系统架构设计及核心代码编写； 3.参与产品方案研讨与技术调研，提供可行的技术解决方案，并承担相关技术文档的撰写与维护。

内部工作关系：信息技术部各处室、各业务部门、子公司 外部工作关系：咨询公司、软件开发商、云服务商等各类供应商。 深入各业务部门，熟悉业务流程，依据实际需求开展数据分析与建模开发工作。 1.学习掌握所负责业务领域内的专业知识及主数据相关制度规范，支撑主数据管理与运维工作的顺利推进； 2.依照制度要求执行所辖业务域的主数据维护操作（包括新建、修改、停用）； 3.负责主数据相关流程的配置与调整（如流程更新、审批节点变更等）； 4.承担主数据系统权限管理及其他日常运维事务； 5.持续监控主数据质量，定期核查数据的完整性、一致性与准确性，编制数据质量报告并及时反馈，协同相关业务人员按规范流程处理异常数据； 6.组织开展历史主数据及问题数据的周期性或临时性检查与清洗工作； 7.推动主数据各项制度规范在各业务单元的有效落地与执行监督； 8.参与完善主数据质量评估标准体系的建设； 9.完成上级交办的其他工作任务。 任职资格/能力要求 一、教育水平本科及以上 二、专业要求计算机、管理或相关专业 三、工作经验（含管理经验）信息部门人员需具备1年及以上业务系统维护经验或参与过至少1个项目的实施；业务人员需熟悉系统运作、业务流程及相关主数据情况，并具有2年及以上相关业务工作经验 四、通用/操作技能熟练使用PPT、VISO等办公工具 五、管理/领导能力不适用 六、通用行为能力具备良好的沟通协调、学习理解、逻辑思维、关系维护、团队协作及目标计划管理能力

主要职责 1、负责每月库存报表的整理及数据统计分析工作。 2、配合完成部门近效期药品监控与滞销药品的调配管理。 3、承担部门日常费用预算管控，优化预算资源配置，开展月度预算核对反馈及季度预算执行对比分析。 4、统筹固定资产全周期管理，组织年度资产盘点，推进闲置资产的有效利用。 5、组织开展费用管理制度宣导、费用申报流程指导及系统操作等合规性培训工作。 6、完成上级交办的其他临时工作任务。 任职资格: 1.本科及以上学历，物流管理、药学、财务会计等相关专业均可； 2.具备2年以上医药、物流、财务或管理相关工作经验者优先； 3.熟练掌握OFFICE办公软件及财务系统工具；具备良好的语言表达与文字撰写能力，较强的组织协调及问题分析处理能力。 4.具备扎实的数据分析与信息整合能力，能适应一定强度的工作压力。

1.整理电商平台商品信息，按要求归纳分类 2.线上办公，无需坐班 3.薪资次日结 4.无需押金，多劳多得 5.诚招代理哦