岗位职责： 1.协助销售团队整理客户资料、 2.负责销售合同的初步审核、归档及用印流程跟进 3.统计分析销售日报、周报及业绩达成情况，制作可视化报表 4.协调内外部资源 5.根据公司提供的资源进行客户跟进 任职要求： 1. 具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心、责任心强 3. 具备基础销售逻辑和客户服务意识，学习能力强 4. 有销售助理、商务助理或行政支持类实习/工作经验者优先 5. 学历不限，欢迎应届毕业生投递

岗位名称：销售支持/客户服务 岗位职责： 1，对于合作客户提供售后服务支持，解决客户在订单履约过程中遇到的任何问题 2，定期对客户做线上维护，增强客户的粘性，对客户提出的意见归纳和总结，推动产品体验优化 3，协调销售和产品输出部门，定期为销售岗、运营岗提供数据报告及解决方案 4，输出销售和运营的工作SOP 5，通过企业微信、服务号运营潜在客户，为销售提供销售支持 岗位要求： 1，有客户运营或销售支持经验，能换位思考客户诉求和公司产品的互补 2，能够独立处理客户的投诉，拒绝甩锅，能落地执行，主动推动问题闭环，能落地执行 3，有跨部门协调经验，熟悉商务运营逻辑 4，有企业微信、服务号运营经验 5，全日制本科学历

工作时间：五天八小时、如遇活动周六加班可调休！ 一、岗位职责 1. 高校渠道开发对接：对接全国本、专科院校线上平台，通过邮件、电话申报校企合作事宜、高校演讲，对接校方落实进校排期与合作事宜。 2. 高校宣讲落地执行：熟悉校企项目概况、学习项目服务流程，需短期出差，完成进校现场宣讲、项目介绍推荐宣讲及实施落地工作。 3. 项目全流程跟进：与学校老师协助报名资料整理，维护学校社群，及时解答疑问，全程跟进直至项目落地。 4. 企业人才招聘服务：依托招聘平台筛选匹配候选人，负责面试邀约、人员对接，跟进企业合同、费用对接及日常数据统计、财务报账工作。 二、任职要求 1. 大专及以上学历，市场营销、工商管理、人力资源相关专业优先。 要求满 3 年以上企业工作经验，形象端庄、干练，待人随和，具备良好商务气场。 3. 有销售助理、商务接待、人事行政对接相关经验优先，沟通表达能力良好。 4. 做事细心有条理，具备基础文案及数据整理能力，可接受短期省内外出差。 三、岗位优势 1. 能力全面提升：一站式锻炼商务谈判、公开演讲、渠道拓展、项目运维能力，快速成长为复合型商务人才，告别单一基础岗位。 2. 积累优质资源：长期对接全国高校、企业管理部负责人及行业人脉，沉淀专属职业资源，为长期发展赋能。 3. 发展路径清晰：深耕校企合作、人力资源赛道，可晋升项目主管、业务负责人，也可转向市场商务岗位，晋升空间充足。 4. 专业快速成长：深度了解各行业岗位技术要求与企业运营模式，快速成长为招聘岗位专家，职业含金量高。

统招全日制本科四年及以上学历（需具备半年以上工作经验，可非本行业经验，入职后安排导师带教）！理工科背景优先！！请仔细阅读要求后再投递哦 晋升通道： 1.所有管理岗位均从内部员工中选拔晋升：项目助理→工程师→主管→区域经理 2.专业发展路径：聚焦业务领域深度成长，依据个人能力定岗定级，每月均有晋升机会 工作职责： 1.根据项目实际进展制定进度计划，协助项目经理编制项目可行性研究报告，把控项目执行节奏； 2.负责政府类资质项目的申报、评审及验收工作； 3.与客户方项目负责人保持定期沟通，及时汇报项目进展情况； 4.组织开展项目管理培训，推动项目流程标准化； 5.为企业提供知识产权保护建议及相关战略规划支持； 6.完成上级领导交办的其他任务。 任职资格： 1.统招全日制本科及以上学历，理工科专业优先！若具备相关岗位经验，年龄条件可适当放宽； 2.毕业1-3年内，至少有半年以上工作经历（实行师徒制，专人指导，晋升速度快）； 3.具备良好的学习理解能力、逻辑思维表达能力及职业素养； 4.熟练操作Office等常用办公软件； 5.具备较强的组织统筹、沟通协调及应变能力； 6.有意愿在知识产权领域长期发展的伙伴优先考虑~ 上班时间： 周一至周五上午9:00-12:00，下午13:30-18:00，周末双休，每周工作5天共7.5小时，享受国家法定节假日及带薪年休假 福利待遇： 1.办公环境优越：办公地点临近砂之船大型商场，工作与休闲便捷兼顾； 2.部门团建活动：市场部每月固定组织团建，涵盖聚餐、K歌、轰趴、户外运动、深圳周边游等，丰富员工业余生活； 3.公司定期福利发放； 4.节假日赠送精美礼品，定期举办生日会、集体聚餐及旅游活动； 5.夏季提供冷饮无限畅饮； 6.入职周年赠送纪念礼品 期待与志同道合的你携手共进！

岗位职责： 1、负责客户的维护跟进，包括客户咨询、报价、接单、客诉、售后服务，能处理业务相关文件资料； 2、负责订单跟进，包括订单录入系统、生产进度跟进、发货跟进、物流跟进； 3、负责客户试样跟进、客户备货需求跟进； 4、每月及时与客户对账开票，及时提醒业务回款情况，协助催收货款； 5、登记销售台账，为业务统计每月业绩； 6、其他临时交办事项。 任职要求： 1.大专及以上学历, 有电子公司跟单经验优先； 2.熟练使用EPR系统、office办公软件； 3.要求工作认真负责、耐心细致、稳定性高； 4.具备客户服务意识，有一定职业素养。

项目助理招聘 一、公司简介 南通盛迈思科技有限公司在文旅主题公园领域深耕多年，凭借创新理念与卓越执行力，成功打造多个行业标杆项目，持续引领行业发展。公司注重人才培养与团队建设，为员工提供广阔的发展空间和积极进取的工作氛围。因业务扩展需要，现诚邀优秀人才加入，共同成长。 二、岗位职责 （一）项目沟通协调 •协助项目经理与各生产部门及团队成员保持高效沟通，确保项目信息准确传达，保障各环节有序衔接与推进。 •负责项目会议的组织工作，包括会前安排、资料准备、会议记录撰写、纪要整理与分发，并跟进会议决议的落实情况。 （二）项目文档管理 •承担项目各类文件的收集、分类、归档与保管，涵盖项目计划、报告、合同、变更单、过程资料等，确保文档齐全、规范可查。 •根据项目实际进展，配合更新相关文档内容，为项目决策、复盘及审计提供有效支持。 （三）项目进度跟踪 •协助制定项目进度计划，细化任务分工，明确关键节点与责任人。 •定期汇总项目执行数据，监控任务完成情况，识别可能影响进度的风险因素，及时向项目经理反馈并提出改进建议。 （四）项目支持工作 •协助进行资源调配，确保项目所需人力、物资等资源按时到位。 •参与项目风险管理工作，协助开展风险识别、评估，制定应对方案，并持续跟踪风险状态。 •配合推进采购流程，包括供应商初选、比价、合同签署及履约跟进等工作。 三、任职要求 1.教育背景：大专及以上学历，具备项目管理、工程管理或建筑学等相关专业基础，有志于在项目管理方向长期发展；具备基本英语沟通能力者优先。 2.专业技能：了解项目管理基本框架，熟练使用常用办公软件（如MicrosoftOffice、MicrosoftProject）及CAD、天正等专业工具，具备良好的文档处理能力。 3.沟通能力：具备较强的沟通协调能力，能够与跨部门、多层级人员顺畅交流，表达清晰，逻辑性强。 4.学习能力：学习主动性高，对新知识、新技术有较强接受能力，能快速适应项目环境的变化与挑战。 5.团队协作：具有团队意识，责任心强，工作积极主动，具备良好的抗压性与时间规划能力。 6.经验要求：有项目助理实习经历或参与过实际项目运作者优先考虑。 四、发展方向 本岗位定位为项目经理储备人才培养，提供清晰的成长路径： （一）项目助理成长阶段 入职初期，通过参与具体项目执行，熟悉项目全流程及公司业务模式，积累实践经验，提升综合能力。 （二）项目经理培养阶段 随着能力提升，逐步承担更多管理职责，参与核心决策，在资深项目经理带教下，独立负责小型项目或大型项目的重点模块，全面锻炼项目管理能力。 （三）项目经理晋升阶段 表现突出者将晋升为项目经理，独立主导大型复杂项目，带领团队达成目标，助力公司业务发展，并参与项目管理体系的优化建设。 加分项 具备装修装饰行业相关经验者优先

负责实时对接业务员，协助业务员工作，工作简单好上手，有专人带 1.年龄28-38左右，显年轻者可适当放宽，高中及以上学历 2.工作负责认真，抗压能力强，会基础电脑制表统计等 3.持有Ｃ1驾驶证

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料准确、完整、可追溯 2. 协助处理电话接听、来访接待、会议安排及办公用品申领等行政事务 3. 收发邮件及快递，做好登记与跟踪，保障信息传递及时高效 4. 配合部门完成数据录入、报表制作及基础统计工作，保证数据真实准确 5. 完成领导交办的其他临时性事务，具备良好的执行力与协作意识 任职要求： 1.学历不限，熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 2.具备基本沟通能力与服务意识，形象端正、细致耐心 3.无经验要求，欢迎应届毕业生及转行人员应聘 4.能适应快节奏工作环境，责任心强，有团队合作精神 5. 工作地点明确、稳定性高者优先考虑

岗位职责： 1.协助销售团队整理客户资料、录入CRM系统，确保信息准确及时更新 2.负责销售合同初审、归档及用印流程跟进，协调法务与财务部门完成闭环 3. 统计分析周/月度销售数据，制作基础报表并协助销售经理进行业绩复盘 4. 接听客户咨询电话、处理邮件往来，做好售前支持与售后协调工作 5.安排销售会议、差旅及物料准备，保障销售日常运营高效有序 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达与文档处理能力 2.熟练使用Excel、PPT等办公软件，有CRM系统操作经验者优先 3.工作细致耐心，责任心强，能适应快节奏协作环境 4.具备基础销售逻辑理解力，愿意在销售支持岗位长期发展 5.普通话标准，具备初级商务礼仪素养

1.根据订单完成管家婆、用友和金蝶系统的下单。 2.核对当日可出货订单，确认地址，核对价格，核对是否款到发货，确认无误开出货单，跟踪发货；回访、催款；系统对账。 3.日常合同、授权书、报价、发票事务处理。 4.门市的货品进行销售后的扣减，库存不够跟采购对接。 5.熟练操作OFFICE办公软件，熟练使用用友和金蝶软件者优先。 6.有一年以上文职类、业务跟单工作经验者优先。 7.有财会经验的优先。 做六休一。

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招聘: 三明市全新彩钢结构有限公司 跟单员3名：年龄25-40岁，男女不限，五官端正，能长期在本地工作，（高中以上学历），有销售经验，具有较强的沟通表达能力，有团队精神，会各种办公软件CAD等。有钢材类销售经验优先，待遇3000-10000（面议），法定节假日休息，等福利！ 上班时间： 冬令时：上午8:00-12:00，下午13:40-18:10 夏令时：上午8:00-12:00，下午14:00-18:30 地址:三元区北山路10号（全新彩钢）

因园区业务发展需要，现面向社会公开招聘销售助理数名，具体要求如下： 一、岗位职责 1. ，负责日常客户接待工作，热情引导采摘客户，解答客户咨询，维护良好客户关系； 2. 完成果蔬打包工作，按照要求规范打包新鲜蔬菜，保证打包质量； 3. 负责快递发货相关事宜，整理发货订单、核对信息，及时安排蔬菜快递寄送； 4. 配合完成园区销售相关辅助工作，协助处理日常事务。 二、任职要求 1. 年龄18-45岁，身体健康，吃苦耐劳，做事认真细心； 2. 待人热情友善，有良好的沟通能力，服务意识强； 3. 有无相关工作经验均可，愿意学习、踏实肯干者优先。 三、薪资待遇 1. 薪资：保底工资4000元/月，薪资稳定发放； 2. 福利：免费包吃包住，食宿条件良好，解决生活后顾之忧； 3. 工作环境：园区环境清新舒适，工作氛围轻松融洽。 四、工作地点 北京朝阳蓝调庄园内

我们公司是一家做毛衫的专业公司，有自己的工厂，助理的主要工作职责是协助业主经理开展客户对接，订单对接等一系列工作

会议销售助理，管理秩序，发放礼品，半天班，行程不便可供吃住

岗位职责： 1、为客户提供商标申请、专利申报、版权申报、软著、高新技术企业认证、企业知识产权贯标项目申报等多个领域的品牌咨询办理工作。 2、基于公司提供的平台，寻找合作客户，进行商务洽谈。 3、维护客户关系，及时解决客户问题，提高客户满意度，做好长续的客户管理工作。 1、20-35岁，普通话流利，性格开朗活泼，对未来有要求，对自己有信心；大专及以上学历，男女不限；有同行工作经验优先！有销售工作经验优先！ 2、责任心强，诚实守信，工作勤奋，具有团队合作精神和奉献精神。 3、优秀应届毕业生亦可考虑（公司人才培养体系健全） 薪酬待遇： 1、薪酬组成：底薪4000＋提成＋销冠、录入冠军奖金＋带薪休假＋节日福利＋生日福利＋工龄奖＋五险；（每两个月有一次考核升职加薪的机会） 2、培训机制：内部讲座＋外部培训＋新人培训＋全职业生命周期培训培养体系＋引导人师徒制； 3、员工活动:团队出游+零食茶歇+重大节节日礼 品发放+生日福利+团建经费+年会大表表彰+每年一次全身体检+下午茶不定时开展; 4、晋升渠道:专员→主管→经理→总监→大区总监 5、工作时间:早上8:30-17:40(周末双休、法定节假全休) 6、提供舒适、温馨的工作环境和氛围,附附近商圈、美食街环绕,公司交通便利(出门便是地铁口和公交站) 距离也不用担心：两个办公地点，华阳和环球中心根据距离选择

岗位职责： 1、基本能力要求：具备项目策划、项目规划、项目执行、项目监督与风险管控、项目总结复盘等综合能力； 2、组织关键节点评审会议及周度项目例会，结合客户需求与实际状况，合理调配资源并推进项目进度； 3、定期开展项目梳理工作，保障各阶段任务按时达成并通过相应节点评审； 4、针对项目过程中出现的风险与问题，及时制定应对措施，并推动落地实施与闭环跟踪； 5、参与项目各环节评审、技术方案评估以及项目执行的推进、过程监控、质量控制和风险防范； 6、具备成本管控意识，依据项目预算对各阶段支出进行跟踪管理，落实产品降本方案； 7、主导项目计划编制与进度控制，统筹项目实施全过程，监督开发流程中的关键进展； 8、确保新产品在既定质量标准、交付周期及成本范围内顺利完成交付； 9、跟进量产产品生命周期内的客户反馈、设计变更等关键事项处理进度并协调推进解决。 任职资格： 1. 全日制本科及以上学历，软件工程、系统工程、计算机、电子信息工程等相关专业； 2. 5年以上项目管理经验，熟悉研发设计与生产制造流程，具备车载终端产品相关背景，了解智能座舱、显示屏、HUD等汽车电子领域产品； 3. 拥有通用电子类产品项目管理经历，掌握汽车电子行业相关标准规范； 4. 具备较强的项目统筹能力，熟知汽车电子产品开发全周期流程； 5. 获得项目管理相关专业资质认证者优先，如PMP认证； 6. 具备良好的问题分析与解决能力，出色的组织协调与沟通表达能力。

岗位职责： 1.协助项目经理制定项目计划、进度跟踪及文档整理工作 2.负责项目会议组织、纪要编写及任务分发与跟进 3.管理项目相关资料、合同、报表等文件，确保归档规范、可追溯 4.协调内外部资源，对接客户、供应商及跨部门团队，保障信息畅通 5.支持项目预算初步统计、费用报销及基础数据分析工作 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的文字表达与沟通协调能力 2. 有项目助理、行政助理或相关岗位经验者优先 3.熟练使用Office办公软件，具备基础数据处理能力 4.工作细致负责，具备较强的时间管理与多任务处理能力 5.具备服务意识和团队协作精神，适应阶段性加班需求

岗位职责：1.负责建筑工程项目的施工管理，包括进度、质量、安全及成本控制，确保项目按计划高质量交付2.编制并审核施工组织设计、专项施工方案及技术交底文件，解决现场技术问题3. 组织协调各参建单位（劳务、材料、分包等），处理现场变更、签证及验收事宜 4.配合完成工程资料编制、归档及竣工验收工作，确保资料真实、完整、合规5. 严格执行国家及地方建筑法规、标准规范，落实安全生产责任制，杜绝安全质量事故 任职要求： 1.持有住建部门颁发的二级建造师执业资格证书（建筑工程专业），注册单位可配合变更2. 具备建筑工程类相关工作经验，熟悉施工全流程及现场管理实务3.具备良好的沟通协调能力与责任心，能适应项目驻场工作节奏4.学历不限，优先考虑大专及以上学历、有同类项目管理经验者 5.无在建工程冲突，信用良好，无不良执业记录

佩戴专业数据采集设备（头戴式摄像头/可穿戴采集终端/夹爪操作设备），在真实居家场景中执行常规家务任务， 通过第一人称视角全程记录操作流程，为具身智能大模型构建高精度训练数据集。 协助开展采集人员的组织协调，承担数据的接收与分发等相关工作。

岗位要求： 1. 本科及以上学历，计算机、电子或相关专业背景。 2. 具备较强的抗压能力与责任意识，能够适应因项目需求产生的加班及出差安排； 3. 拥有良好的沟通协调能力，工作积极主动，具备较强的自我驱动力； 4. 通过大学英语四级或以上，具备扎实的英文读写能力。 岗位职责： 1. 协助拟定软件开发规划、团队人员安排及任务分解与量化； 2. 在项目各阶段监督并核查团队成员的开发进度与工作质量； 3. 参与新需求的技术评估与风险分析，并负责向上级进行工作汇报； 4. 与外部合作方及供应商保持对接，及时推进需协同处理的事项； 5. 联动PA、PM、硬件工程师、生产工程师等跨职能团队，协调各项事务； 6. 负责软件版本管理，制定并执行软件发布计划； 7. 确保开发过程符合公司内部标准及客户相关流程规范； 8. 识别并管理项目研发过程中的潜在风险； 9. 针对部门运作及项目管理提出改进建议，并推动流程优化落地。

岗位要求： 1.本科及以上学历，车辆工程、应用电子、机电一体化、计算机等相关专业； 2.熟练掌握Project、Visio、思维导图等办公工具； 3.英语四级以上，具备较强的英语读写能力； 4.具备良好的抗压素质，积极主动，能适应因项目需要产生的加班与出差安排； 5.沟通表达能力强，善于协作，具有较强的自我驱动力； 6.持有PMP证书者优先考虑。 岗位职责： 1.作为客户侧项目或产品线的主要对接人，统筹负责项目的规划、成本设计及全过程高效管理； 2.跟踪项目进度与质量表现，及时识别并管控潜在风险； 5.执行项目成本控制，依据预算监督各阶段支出情况，推动制定产品降本方案； 6.根据需要向管理层或客户进行项目整体进展或阶段性成果汇报； 7.负责量产产品生命周期内客户投诉、变更等关键事项的处理与跟进； 8.对非直属管理项目提供协同支持，协助调配内部资源； 9.针对部门运作及项目管理体系提出优化建议，并推动相关流程与制度有效实施。

岗位职责： 1.项目整体管理： 全面负责生物质电厂燃料破碎劳务服务项目的运营工作，对项目的安全、质量、进度、成本及客户满意度承担全面责任。 依据电厂实际需求和合同约定，牵头制定详尽的项目实施计划（涵盖人力配置、设备调度、物料供应、安全管理、质量控制及工期安排），并推动计划落地执行，适时进行动态优化调整。 深入理解并严格执行与电厂签署的劳务服务合同各项条款，确保服务范围、技术标准、安全规范等内容全面落实到位。 系统识别项目运行过程中可能存在的各类风险（包括安全、设备、原料供应、人员管理、环保合规及合同履约等），制定切实可行的防控预案，并监督执行到位。 2.安全生产管理： 作为项目安全生产的第一责任人，严格落实国家、地方及电厂相关的安全法律法规与管理制度，确保所有作业活动在安全可控的前提下开展。 构建完善的安全管理体系，建立健全安全管理规章制度、操作流程和责任机制，组织落实安全教育培训、应急演练及定期安全检查。 定期开展安全隐患排查工作，督促相关整改措施有效实施，及时消除各类事故隐患。 若发生安全事故，负责第一时间组织应急处置，牵头事故调查、原因分析、整改跟进及信息上报。 强化破碎作业现场的安全管控，重点监管设备操作规范、物料堆放秩序、粉尘防爆措施、防火管理及个人防护装备使用等关键环节。 3.质量管理与燃料保障： 严格把控破碎后生物质燃料（如秸秆、木片、树皮等）的质量指标，确保其粒度、含水率、杂质比例等符合电厂接收标准。 建立覆盖燃料接收、储存、破碎、输送全过程的质量监控节点和检验机制，并监督执行情况。 针对出现的燃料质量问题或客户反馈意见，迅速响应处理，查明根源，制定纠正与预防方案。 积极协调解决燃料供应端的问题（如来料数量不足、品类变化、品质波动等），保障破碎工序具备持续稳定的合格原料供给。 4.成本与资源管理： 主导项目预算编制，实施全过程成本管控，合理审批支出，提升资源利用效率，降低运营成本。 负责项目团队的组建、日常管理、绩效考核、培训发展及激励机制建设，涵盖自有员工与外包人员。 科学安排作业班次，优化人力资源调配，确保生产任务高效完成。 营造团结协作的工作氛围，增强团队凝聚力与执行力。 制定并监督执行破碎设备（如粉碎机、破碎机、输送带等）及辅助设施的日常维护保养计划。 统筹设备故障维修工作，保障设备正常运转率和生产连续性。 管理设备备件、工具及常用耗材的库存储备。 负责项目所需消耗性物资（如润滑油、维修配件、劳保用品等）的采购申请、领用登记与库存管理。 5.客户与沟通协调： 作为项目与电厂客户之间的主要联络人，主动维护良好合作关系，提升服务满意度。 定期向电厂相关部门汇报项目运行状况（含安全、质量、进度及异常事项），及时响应客户需求与改进建议。 与公司总部各职能部门（如采购、财务、人事、技术支持等）保持高效协同，争取资源支持并及时反馈项目进展。 根据实际需要，协调与燃料供应商、设备厂商、维修服务商等外部合作单位的工作衔接。 6.文档与合规管理： 确保项目各项运行记录（安全巡查、质量检测、生产台账、设备维保、人员考勤、物料出入库等）真实、完整、可追溯。 按时编制并提交各类项目报告，包括日报、周报、月报、年度总结及专项汇报材料。 确保项目运营全过程符合环境保护、职业健康安全、劳动用工等相关法律法规要求。 任职要求： 1.能够接受长期外派工作安排 2.具备5年以上管理工作经验 3.优先考虑有乡村基层工作经历的离休干部 4.拥有生产制造类企业管理工作经验者优先 岗位福利： 1.月薪6000-12000元，另享绩效奖金 2.依法缴纳社会保险

岗位要求： 1. 本科及以上学历，计算机、电子等相关专业，6年以上工作经验，3年以上智能座舱类软件项目管理经验； 2. 熟悉禅道、jira等项目管理工具，掌握Project、Visio、思维导图等常用办公软件； 3. 具备汽车电子产品项目管理经历者优先，拥有软件开发背景者优先考虑； 4. 掌握基础的项目管理理论知识，持有PMP、ACP等项目管理认证者优先； 5. 能够承受高强度工作压力，积极主动承担责任，适应因项目需要产生的加班与出差安排； 6. 拥有良好的沟通协调能力，具备较强的自我驱动力和执行力； 7. 通过大学英语四级或以上，具备较好的英文阅读与书面表达能力。 岗位职责： 1. 主导制定软件研发计划、团队人员规划及任务分解与量化工作； 2. 在项目各关键节点，监督并审查团队成员的开发进度与成果质量； 3. 参与新需求的技术评估与风险分析，并负责向上级进行定期汇报； 4. 协调外部合作方与供应商，及时推动解决所需支持事项； 5. 联动PA、PM、硬件工程师、生产工程师等多部门，推进跨职能事务落地； 6. 负责软件版本的统一管理，统筹制定软件发布排期； 7. 确保全部开发活动符合公司内部流程及客户相关规范要求； 8. 识别项目层面的研发风险，并实施有效的预防与控制措施； 9. 针对部门运作和项目执行情况提出改进建议，推动流程优化及管理制度执行。

一、岗位职责： 1、施工组织设计：编制项目具体的施工进度安排、采购规划及资金使用预算，依据施工进度统筹调配施工团队与资源，分配各项施工任务；全面管控现场施工的进度、质量、安全，并组织工程验收等全流程工作。 2、技术方案交底：组织项目执行人员开展施工图自审与会审，进行施工组织设计及技术方案的讲解与答疑。 3、项目预算与成本控制：严格执行公司财务管理制度，强化项目预算与成本管控，落实工程半成品、成品在保管及交付过程中的保护与防失措施。 4、项目人员管理：负责施工劳务班组的资源储备、调度安排及现场劳务人员的管理工作。 5、全过程施工管理：承担工程项目从前期准备、施工实施到竣工验收，以及签证办理和结算工作的全周期管理职责。 6、对外协调沟通：整合常规材料供应资源，管理外部协作单位，维护与甲方的良好沟通关系。 7、部门协作配合：完成上级交办的其他任务，积极促进本部门与相关部门间的协同合作。 8、OKR应用实践：紧跟公司战略方向，深入掌握OKR管理方法，提升OKR在实际工作中的落地执行能力。 二、任职要求： 1、专业知识：掌握环保工程相关工艺（如污水处理、废气治理、固废处置等），了解行业法规及项目管理流程； 2、管理能力：具备良好的计划、组织、协调与控制能力，能够高效推进跨部门协作； 3、沟通与应变：具备优秀的语言表达与文字沟通能力，善于应对复杂事务与突发事件； 4、行业敏感度：关注环保领域发展动态，具有技术前瞻性思维与创新意识； 三、福利待遇： 1、工作时间：8:30-12:00，13:30-18:00 2、双休，享受法定节假日及全额带薪休假； 3、节日福利、年终奖金、团队建设活动、健康体检等；

岗位职责： 1、制定项目计划并实施全过程监督； 2、协调客户关系及内部事务的沟通对接； 3、统筹管理各类内外部资源； 4、完成领导安排的其他工作任务； 5、负责客户现场调试跟进，确保产品顺利交付。 任职要求： 1、本科及以上学历； 2、持有PMP证书者优先考虑； 3、具备工时管控经验者优先； 4、无纹身。