
高速产品技术工程师
1.5-3万/月
其他生产营运人员3-5年本科
1. 具备3年以上民用高速线缆组件或高速连接器设计经验(支持56Gbps及以上速率);
2. 能够独立完成服务器用高速连接器及其内外部线缆组件的产品设计;
3. 掌握服务器高速连接器与内外部线缆组件的制造工艺流程;
4. 熟悉高速连接器及线缆组件相关材料的技术参数与选型规范;
5. 了解高速连接器模具设计能力及常见技术难点与解决方案;
6. 熟知高速线材的结构组成、性能指标及选材原则。
产品助理工程师
6-7千/月
其他生产营运人员1-3年大专接受无工程资料员经验资料员证AutoCAD驾驶证不需要长期出差/驻场
【岗位职责】
1. 负责压力容器监检资料的收集、整理、誊写及归档,确保资料齐全合规。
2. 对接各部门需求,完成产品铭牌信息的核对、打印、登记与发放。
3. 负责部门技术文件、通知、报告的打印、复印、分发及存档。
4. 维护部门电子与纸质档案库,确保文件编号规范、流转可追溯。
5. 作为部门内外部沟通窗口,协助对接生产、质检及监检机构的资料传递。
【岗位要求】
1. 大专及以上学历,1年以上制造业资料员或部门助理经验。
2. 了解压力容器基本流程,熟悉铭牌参数含义或有监检资料经验者优先。
3. 熟练使用Office办公软件(Excel数据录入、Word排版)。
4. 工作细致、责任心强,对数据录入和资料整理准确率高。
5. 沟通顺畅,执行力好,能接受紧急任务时加班配合。
研发助理
6千-1.2万/月
其他生产营运人员1-3年大专
1、协助各研发岗位完成技术文档的整理、归档及版本更新工作;
2、配合研发项目执行,负责样品申请、实验物料的出入库管理等日常事务;
3、协助安排技术交流会、项目进展协调会等会议,完成会议记录并跟进落实事项;
4、参与展会项目前期准备,承担产品资料汇编、展陈支持等相关辅助任务;
5、协助搭建研发与生产、供应链之间的沟通桥梁,确保信息与需求准确传递。
6、工作经验:具备1年以内研发助理或技术支持类工作经验,有工业自动化、磁驱/电机/编码器等行业背景者优先考虑;
7、核心技能:
熟练使用常用办公软件,能够规范整理和归档技术文件(如设计手册、测试报告、BOM清单等),具备基本文档撰写能力;
熟悉研发项目运作流程,可协助开展样品申领、实验物料管理、测试数据记录与统计等工作;
具备初步的信息搜集与整合能力,能协助整理行业技术动态、竞品资料及相关认证文件;
掌握基础设计或办公辅助工具(如二维、三维软件)者优先录用;
产品工程师
1-2万/月
其他生产营运人员3-5年本科
【岗位职责】
1. 承接部门相关年度经营计划和目标,制定三极管经营目标和计划;
2. 负责三极管产品开发、工艺参数优化与良率提升;
3. 负责新产品的调研,结合商机(体量,目标成本,SOP计划等)评估产品实施可行性,输出《产品需求文档》;
4. 确定产品路线图、撰写新品立项报告并组织新品立项会议;
5. 主导新产品导入,开发项目的进度控制及跟踪(封测,规格书,考核,送样等),并对产品生命周期管理,协调运营和销售团队。
苏州风华产品研发岗位(J11217)
8千-1.5万/月
其他生产营运人员经验不限本科
工作职责
1. 产品研发创新:主导MLCC新产品从方案设计到样品实现的全流程,研究陶瓷介质与内电极材料性能,构建高性能材料体系并优化电极结构设计,提升产品电气性能与长期可靠性,适配多样化应用需求。
2. 工艺开发优化:系统开发与改进MLCC制造工艺,覆盖粉体制备、浆料调配、多层共烧成型及高温烧结等关键工序。采用先进手段精确调控材料特性与工艺参数,引入高效设备以提高生产精度与效率,降低制造成本,增强工艺领先性。
3. 性能测试评估:制定完整测试策略,使用专业仪器准确测定MLCC电学参数,建立完善的可靠性验证体系,通过环境应力试验模拟严苛工况,识别失效模式与根本机理,评估寿命表现与稳定性,确保产品品质达标。
4. 技术改进解决:跟踪行业前沿技术动态,持续导入先进技术优化产品与制程,针对研发和量产中出现的技术瓶颈,如性能偏差、工艺波动等问题,深入分析原因并制定有效对策。
5. 项目管理协作:统筹研发项目进度,制定实施计划并协调跨职能团队合作,保障项目按时高质量交付。参与团队能力建设,推动人才成长,协同各部门开展技术对接,提供专业支持与解决方案建议。
6. 文档撰写保护:规范编写各类技术文件,确保资料完整性、准确性与安全性。重视知识产权布局,及时完成专利申报,规避侵权隐患,助力企业技术创新成果的有效沉淀与保护。
任职资格
本科及以上学历,材料、化学、电子工程等相关专业背景。
熟悉MLCC生产工艺流程,或具备材料科学(陶瓷与电极特性)、电子工程(电路基础与测试方法)、物理化学(材料反应机制)、可靠性工程(失效分析与预防)等领域的理论知识,支撑产品创新与研发推进。
掌握材料配方设计、工艺路径开发、电性能检测分析、微观结构观察、可靠性验证与改进等核心技能,熟练使用OFFICE、CAD等工具软件,具备良好的跨部门协同能力和复杂问题处理能力,保障产品高效高质落地。
5年以上电子元器件或半导体行业工作经验,具有MLCC领域经验者优先;条件特别优秀者可适度放宽要求。
具备扎实的专业积累,涵盖材料、电子、工艺等方面;拥有出色的实验规划与数据解析能力,能够精准定位并解决技术难题;同时具备创新意识、团队合作精神及良好沟通表达能力,胜任高强度研发任务。
1. 认同公司文化理念,积极践行企业价值观,愿意长期投入组织发展;
2. 具备较强的逻辑思维与底层能力,展现出良好的发展潜力。
细胞培养工程师(020089)
6千-1.2万/月
其他生产营运人员3-5年本科动物细胞无菌操作细胞复苏细胞冻存细胞消化扩增
岗位职责:
1、负责单克隆抗体、双特异性抗体、融合蛋白等新型生物药GMP原液上游生产操作。涵盖物料准备、细胞复苏、种子扩增、细胞培养、深层过滤等环节,确保人员、设备、物料及环境符合生产规范,准确填写并及时归档相关记录文件。
2、参与细胞培养相关工艺技术文件的编制与审核工作,如工艺规程、批生产记录、标准操作程序等。
3、参与生产工艺流程的优化与持续改进,协助解决生产过程中的各类技术难题。
4、配合开展偏差、变更、CAPA及风险评估等相关工作,参与日常生产问题的排查与处理。
5、承接并落实技术转移任务,协助推进工艺验证和清洁验证的实施。
6、遵守上级管理要求,按时完成交办的其他相关工作事项。
任职要求:
1、生物工程、生物技术、药学、制药工程等相关专业本科及以上学历;
2、具备3年以上抗体药物生产相关工作经验,特别优秀者可放宽至大专学历。
储备干部 提供住宿
6千-1.1万/月
其他生产营运人员经验不限大专包住销售经验不接受居家办公接受无经验
【岗位职责】
1. 储备干部隶属于公司市场运营部,负责公司基础市场运营事务,熟悉公司基本情况,了解部门支付与对应岗位的工作职责,掌握部门整体工作流程。
2. 完成公司对储干个人成长阶段的规划目标。
3. 为部门工作提供建设性的建议,协助直属上级做好岗位工作及团队管理工作。
4. 接受部门工作相关的专业培训。储备干部是企业管理阶层的储备人才,通过系列的培训和锻炼,最终成为中层甚至高层管理人员。
【岗位要求】
1. 专科以上(条件优秀可放宽),要有较强的学习能力。
2. 能吃苦耐劳,善于与人沟通,有较强的适应与学习能力,有积极向上的乐观心态,敢于挑战自己。
3. 有野心,有企图心,对未来目标明确。
4. 服务意识强,意志坚定,有责任心,有一定的团队凝聚力。
【福利待遇】
1. 底薪6600(5100无责+1500绩效)+绩效超额提成+团队管理奖金+年终奖。
2. 提供免费住宿(三人间,走路10
图文排版
单位名称:苏州越新纸箱包装有限公司
招聘岗位:排版设计1名
职位要求:熟练AI,PS或者CDR软件,工作效率高
细心,责任心强,有条理日事日清,
主要工作流程:设计排版纸箱版面,系统内下单对接客户
薪资范围:5k+,
公司福利:每月休4天,有中午和晚上工作餐但是不包住宿
工作时间:早上7:40-17:30
联系电话:
工作地址:苏州市吴江区七都镇巨通集团(靠近浙江湖州南浔)
宿迁沭阳县宁波路加油站内墙找补,工期2天,薪资300元一天,以现金结算,不提供食宿。
300元/天
腻子工1-4天日结
沭阳宁波路加油站内墙找补,工期2天,薪资300元一天,以现金结算,不提供食宿。
超市开业弱电工
300-330元/天
水晶头网线弱电工1-4天1-2人完工结算包工自备工具
1、岗位标题:商超弱电施工
【工作内容】
1、商超现场弱电施工:布放网线、理线、压制水晶头,线路固定,点位整理;
2、无线基站(AP)安装、固定,简单上电检查;
3、现场施工保护,完工清理垃圾,配合门店验收。
【工作内容】
1、超市货架加装价签展示条,木质板为主、少量金属货架,锂电钻打自攻螺丝固定支架。控制扭力,避免木板开裂,保证安装整齐。
2、使用锂电钻打自攻螺丝,定位、打孔、固定配件,批量安装。
3、现场施工保护,完工清理垃圾,配合门店验收
【任职要求】
1、自备网线钳、测线仪、手电钻等工具;有网络布线、无线AP安装经验;
2、熟悉网线制作、线路排查,会墙面/货架上打孔固定设备;
3、施工规范,爱护现场原有装修,服从现场安排;
4、短期项目,完工结算。
急招短期日结线上排版员
50-60元/天
图文排版经验不限学历不限熟悉WPS或Word 线上兼职
线上 时间不限 灵活 学历不限 要求电脑 熟悉操作WPS或Word 主要是对文章进行排版。一单一结 如果有写过公众号或者公众号排版的也可以,找个助理帮我日常写公众号,这个就要有一定的AI使用能力了。
排版设计
5-8千/月
图文排版1-3年大专
岗位职责:
1.负责回忆录书籍、企业家传记、海报、H5页面等各类物料的版式设计与视觉排版工作
2.根据品牌调性及项目需求,高效完成图文整合、字体搭配、色彩协调与网格布局
3.与文案、策划、运营团队紧密协作,理解需求并输出符合传播目标的设计方案
4. 对接印刷或前端开发环节,确保排版文件输出规范、适配落地场景
5.持续优化排版逻辑与视觉表达,提升内容可读性与用户阅读体验
任职要求:
1.熟练使用Photoshop、Illustrator、InDesign、AI等专业设计软件
2. 具备良好的审美能力、文字敏感度与信息层级梳理能力
3. 有出版物、广告公司相关排版经验者优先
4. 注重细节,具备较强的责任心与多任务并行处理能力
5.学历不限,设计类相关专业背景或作品集扎实者更佳
排版设计
5-8千/月
图文排版1-3年大专
岗位职责:
1.负责宣传册、画册、海报、展板等印刷品的版式设计与排版制作
2.根据品牌调性及文案内容,进行视觉层次规划与图文编排优化
3.配合设计师完成终稿输出,确保符合印刷规范及色彩管理要求
4. 协同市场、编辑等部门完成多平台(线上+线下)物料的适配排版
5.整理并维护标准字体、模板库及设计资源,提升团队协作效率
任职要求:
1.熟练使用InDesign、Illustrator、Photoshop等专业排版设计软件
2. 具备良好的美术基础、审美能力及细节把控力
3.了解印刷工艺、纸张特性及CMYK色彩模式,能独立完成印前检查
4.工作细致耐心,具备较强的责任心与时间管理能力
5.有出版、广告、传媒类行业排版经验者优先
排版设计
6-8千/月
图文排版1-3年学历不限
要求:
1、负责前期文件处理、拼版和输出等,有图文快印店相关经验者优先;
2、熟练操作PDF、CDR wps等软件。
职责:
1、负责医院线下物料的图文排版工作,(各种黑白申请单、记录表、标签等)
2、明确客户制作要求,按照客户要求及时准确完成订单;
3、准确清楚的填写及打印订单、制作项目及制作要求,及时将订单与完工产品交到下一环节。
上班时间:早班08:30-18:00
法定节假日带薪休假
试用期1-2个月,综合薪资:6K-1W,底薪加提成,底薪4-6k能力突出者面议;
购买社保,中午、晚上提供工作餐
焊丝研发工程师
1-1.6万/月
其他生产营运人员3-5年本科丝材
【岗位职责】
1. 独立或配合相关人员完成公司焊接丝材产品研发。
2. 编制项目设计书,制定相关新产品的工艺文件及不断优化改进工作。
3. 具备良好的沟通能力,开展新产品的售前和售后服务工作。
4. 负责技术营销工作,协助建立焊接材料产品的质量管理体系。
5. 日常配合其他部门工作。
【岗位要求】
1. 大学本科及以上学历,金属材料专业(首选焊接专业)。
2. 对材料的焊接性有比较深的研究,包括焊接处的开裂、组织均匀性和力学性能表现。熟悉NB/ASME/EN等标准。有同行业工作经验者优先,如高温合金拉丝等工艺开发,镍基、钴基焊材开发等等。
3. 能熟练运用WPS、CAD等办公软件。
4. 责任心较强,有较强的团队沟通与协作能力。
焊丝研发工程师
1-1.5万/月
其他生产营运人员3-5年本科铁路/船舶/航空/航天经验新能源经验金属材料经验金属材料相关专业材料合成经验
【岗位职责】
1. 独立或配合相关人员完成公司焊接丝材产品研发。
2. 编制项目设计书,制定相关新产品的工艺文件及不断优化改进工作。
3. 具备良好的沟通能力,开展新产品的售前和售后服务工作。
4. 负责技术营销工作,协助建立焊接材料产品的质量管理体系。
5. 日常配合其他部门工作。
【岗位要求】
1. 大学本科及以上学历,金属材料专业(首选焊接专业)。
2. 对材料的焊接性有比较深的研究,包括焊接处的开裂、组织均匀性和力学性能表现。熟悉NB/ASME/EN等标准。
3. 年龄不限,有同行业工作经验者优先,如高温合金拉丝等工艺开发,镍基、钴基焊材开发等等。
4. 能熟练运用WPS、CAD等办公软件。
5. 责任心较强,有较强的团队沟通与协作能力。
生产主管/车间负责人
1-1.5万/月
车间主任月结3-5年大专
岗位核心职能
全面主导软包/硬箱产线的日常运营工作,统筹生产执行、品质管控、效率优化、团队管理及现场安全,保障生产体系高效、稳定运转。
岗位职责
1.组织软包/硬箱产线的日常运行与调度,确保生产任务准时、保质、保量达成。
2.严格执行产品品质规范,跟踪关键制程质量数据,持续压降不良品发生率。
3.持续改进生产工艺流程,提升设备运行效率与人员产出水平,控制材料损耗,实现成本控制目标。
4.负责班组人员的工作分配、技能培养、绩效反馈与团队激励,推动多技能员工发展。
5.落实6S现场管理制度,保持生产区域整洁规范,贯彻安全生产责任制。
6.联动计划、品质、工程等相关职能,及时应对并解决生产异常,确保流程顺畅衔接。
任职要求
1.大专及以上学历,具备3年以上箱包、塑料制品或相关领域生产现场管理经验。
2.熟悉箱包制造工艺流程及常用质量管理工具,有吸塑类设备操作经验者优先考虑。
3.具备较强的团队管理能力、执行推进力及现场应变处理能力,工作踏实负责,抗压性强,适应制造业工作节奏。
机械加工主管
6-8千/月
车间主任1-3年大专
工作内容
1.负责机加工车间内产品的制造、装配及检验作业;
2.在生产过程中发现问题须立即识别并上报处理;
3.参与车间日常运作管理及内部协调事务。
任职要求
1.身体健康,能够适应岗位工作强度;
2.工作认真负责,具有吃苦耐劳的精神;
3.有从事机加工相关工作经验者优先录用。
生产总监
4-6万/月
生产总监10年以上本科注塑工艺经验电子电器经验服装/纺织经验机加工工艺经验自动化设备经验机械加工制造经验成型工艺经验机电设备经验装配工艺经验有生产管理经验质量管理经验工装设备经验精密机械经验精益改
岗位名称:生产总监
工作地点:浙江海宁、江苏沭阳
工作职责:在集团副总经理的指导下,全面主持企业生产运营管理工作。涵盖产销对接、生产计划制定、物料控制、采购执行、供应商统筹管理、制造过程管理、质量管控及工程技术管理等相关职能。
岗位要求:
1、全日制统招本科及以上学历,工科类专业优先考虑。
2、具备8年以上大中型企业从业经历,其中至少3年担任同岗位职务,并完整主导过生产制造体系的运行与管理。
验厂专员
6-8千/月
其他生产营运人员1-3年大专
【岗位职责】
1. 统筹对接各类客户验厂、第三方体系认证及官方合规检查需求,牵头制定验厂全流程筹备方案,协调生产、行政、人事、仓储等各部门完成资料归集、现场整改等前置准备工作。
2. 跟进验厂全流程执行,全程陪同审核并及时响应审核方提出的问题,针对验厂过程中发现的不符合项制定可落地的整改计划,明确责任节点跟进闭环,确保验厂顺利通过。
3. 负责搭建并动态更新公司验厂资料库,梳理维护社会责任、质量管控、安全生...
生产辅助人员
4-7千/月
其他生产营运人员月结1-3年大专生产计划管理数据统计生产物料管理生产异常处理5S现场管理机加工行业经验
工作职责
1. 配合生产主管制定并落实每日生产安排,保障订单按期完成交付。
2. 负责采集、整理及分析生产相关数据,编制产能、良率等核心指标的统计报告。
3. 统筹车间内物料、设备与人员调配,快速响应并处理生产过程中的突发异常。
任职要求
1. 大专及以上学历,机械、工业工程或相近专业者优先考虑。
2. 熟悉金属制品或机加工领域生产工艺流程,掌握常用生产设备的基础操作知识。
3. 具备良好的数据分析意识,能熟练运用Excel等办公工具进行数据处理与呈现。
4. 工作认真细致,责任心强,具备优秀的沟通协作能力及现场问题应对能力。
锅炉热能工程师
9千-1.8万/月
其他生产营运人员1-3年本科锅炉制造
工程师岗位职责:
1、开展锂电粉体非标设备的调研与设计相关工作;
2、承担外购部件的选型及采购跟进等任务;
3、参与产品现场安装、调试及提供必要的技术支持;
4、针对项目实施过程中设备加工、装配及运行阶段出现的问题,进行分析并提出解决方案。
工程师岗位要求:
1、学历及专业要求:本科及以上学历,机械、化工、热能等相关工科专业;
2、具备以下任一领域经验者优先考虑:外热式回转窑开发、流化床研发、化工工艺规划、压力容器开发、锅炉开发、传动机械开发、粉体计量应用、粉体混合工艺、气力输送系统;
3、有锂电池行业专用设备制造商从事非标粉体设备设计经历者优先;
4、可独立完成大型设备优化升级及中小型设备整体方案设计者优先;
5、熟练掌握AUTOCAD、SOLIDWORKS等设计软件;
6、工作态度严谨,具备较强的学习能力、团队合作意识与创新思维。
生产文员
3-5千/月
生产跟单/文员1-3年高中
【岗位职责】
1. 负责生产数据的统计和分析,编制各类生产报表;
2. 监督生产线上物料、产品的进出库情况,及时发现异常并协调解决;
3. 协同设计部门制定生产工艺方案,跟进生产过程中的技术问题;
4. 管理生产车间的现场物流,优化仓储布局,确保物料供应充足。
【岗位要求】
1. 具有一定的生产管理或文员工作经验,熟悉生产流程、工艺和相关数据指标;
2. 熟练使用办公自动化软件(如Excel等),具备较强的数据...
高级研发工程师(功能薄膜、涂布工艺)
2-3万/月
其他生产营运人员5-10年本科材料研发
一、岗位职责1. 新产品开发
主导功能性涂布薄膜新产品研发,围绕中高端客户应用需求,开展市场调研与技术可行性分析,完成从产品构想、设计验证到量产导入的全流程开发,确保产品技术参数符合高端客户的性能要求。
2. 工艺改进
系统优化现有涂布制程工艺,聚焦涂布均匀性、涂层附着力等关键质量指标,识别生产过程中的技术难点,制定并实施工艺改善措施,提升产品良率与生产效率,降低制造成本,增强公司在高附加值市场的竞争优势。
3. 技术服务
为市场营销团队提供专业技术支持,配合销售与高端客户进行技术对接,解答技术疑问,依据客户应用场景定制技术解决方案;同时深入生产一线,指导解决产线突发技术问题,保障稳定运行。
4. 知识产权建设
跟踪涂布领域前沿技术动态,牵头或参与相关专利布局与技术标准制定工作,积累核心技术知识产权,提升公司在行业内的技术影响力,支撑高端市场业务拓展。
5. 跨部门协同
与研发中心各模块及BOPP、BOPET等业务单元紧密协作,整合内部技术资源,推进跨部门联合研发项目;承担初级技术人员的带教任务,持续提升团队整体专业能力。
二、任职资格
(一)教育背景
1. 材料科学与工程、高分子化学、化学工程与工艺、应用化学等相关专业,硕士及以上学历;特别优秀者,可放宽至本科学历并具备深厚行业实践经验。
(二)工作经验
1. 具备5年以上功能性薄膜或相关材料研发经验,其中至少3年专注于涂布技术方向,熟悉微凹涂布、狭缝涂布、逗号刮刀涂布等工艺及设备操作。
2. 有成功开发应用于消费电子、光学显示等领域的高端涂布膜产品案例,曾服务三星、华为、小米等头部企业或同类高端客户者优先考虑。
(三)专业能力
1. 精通涂布材料(如光学胶、保护膜涂层等)配方开发、性能调优及表征手段,掌握高分子材料合成与改性技术。
2. 熟练操作涂布相关检测仪器(如膜厚仪、雾度仪、万能试验机等),具备测试数据分析与问题诊断能力。
3. 熟悉ISO等国际质量体系在研发管理中的应用,具备良好项目统筹能力,可独立规划研发路径并推动项目按期交付。
(四)综合素质
1. 具备较强的英文读写能力,能高效查阅英文技术资料,具备英文技术沟通能力者优先;拥有良好的表达协调能力与团队协作意识,适应跨职能协作及出差安排。
2. 富有创新思维与市场敏感度,能快速响应高端客户需求,提出具有前瞻性的技术应对方案;责任心强,具备出色的问题解决能力和抗压韧性。
栏目概述
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