现场技术员 图纸深化

招聘岗位：三坐标测量技术员/工程师工作内容：1.编写海克斯康三坐标自动测量程序，完成测量工作2.制定产品测量方案，完成新品尺寸测试与认证3.开展MSA、产品审核，核对客户检验标准并反馈问题4.领导交代的其他工作招聘要求：1.机械相关专业2.能够识读机械图纸，熟悉形位公差3.有海克斯康三坐标操作编程经验优先工作时间：8：00-17：00，双休工作地点：省南通市如东县经济开发区牡丹江路155号工资范围：6000-10000元/月（有能力者工资可放宽）。包吃住，五险一金，年终奖等福利联系人：施女士电话：（）

普达美电力科技有限公司招聘变压器电磁设计工程师。薪资为10001-15000元/月。任职条件：电气工程及其自动化、电机与电器、高电压绝缘、电力系统、机电一体化或机械设计（结构方向）专业，资深工程师可适当放宽学历条件。需具备SolidWorks三维建模和CAD制图能力。初级设计工程师需有2至3年变压器相关设计经验，能够独立完成常规配变和美变的设计。岗位职责：根据客户技术协议、容量、阻抗、温升、能效要求，出具完整的电磁方案与正式电磁计算书。进行铜/铝绕组、箔绕、K13谐波变、储能特种变等多方案对比，兼顾性能与材料成本。样机试制后，对比实测损耗、阻抗、温升数据，优化方案。解决试验中的不良问题，包括阻抗偏差超标、损耗超标、温升过高、噪音大、局放异常等电磁类问题。负责标准化电磁设计工作。

招聘图纸深化设计和打磨抛光长期工。工作地址位于南通如东。

招聘设备技术员，常白班。薪资为6000-7000元。工作内容包括：服从上级领导的工作安排；按照生产任务计划单按时保质完成电气、机械部件的安装；新设备的调试，保证设备在客户端和生产现场能正常使用；根据设备的保养计划对生产现场的设备进行大保养，并做好保养记录；认真执行现场5S，保证维修工具及时归位，现场清洁、有序；严格执行公司有关规定，对验收好的设备必须达到完好标准，并做好验收记录；验收记录整合、分析，对现有设备的改良、改造，为新设备开发提供有效的参考、整改数据。任职要求：中专及以上学历；机电一体化或电气自动化专业；熟悉企业设备的工作原理、设备结构以及运行特征。

招聘深化设计师，薪资8000-12000元。岗位职责包括：协助配合主案设计师做好深化设计工作，完成全套施工图的绘制；充分了解整体方案设计并转换成施工图的各项细节图纸；参与项目施工现场的配合与交涉；负责工程项目的施工现场变更及竣工图的制作；必要时跟踪施工现场进行图纸整改及解决施工难点。任职资格要求：相关专业专科以上学历（建筑、室内），有3-5年木工基础者优先；一年以上设计公司建筑装饰施工图制作经验；熟练掌握CAD、3DMAX绘图软件；熟练掌握工程制图绘设计规范和各项要求，对国家相关行业规范有一定了解；熟悉各种细节处理、节点、收口做法，能独立完成整套施工图，有丰富的施工经验，了解材料及设计概算方面的知识；具有良好的理解和沟通能力，有较强的组织协调团队协作及解决问题的能力；工作积极主动，高热情，高效率，态度严谨。

招聘图纸深化，工资一个月一万三起步，地址南通如东附近联系吴经理

招聘图纸深化设计和打磨抛光长期工。工作地点位于南通如东。

具备大专或同等以上学历，掌握PCB钻孔工艺相关知识

18-60周岁男女不限，三天以后日结白班200;夜班210 长白班两班倒可以选择。没工作的赶紧联系我。工作地址 如皋城北

南通市启东市招吊车司机

南通市启东市招吊车司机

南通娱乐用品 普工 每天下午一点集合面试 主打无套路，纯绿色 要烟疤纹身、疑难杂症提前报备 55岁大龄工+吃住在厂+可带手机+大部分长白班 工作：主要生产休闲用品，辅助工、包装、套袋、裁切等岗位 要求：18-55岁，男女不限，不要文化，接收烟疤纹身，接收案底黑 薪资：22元/时（裁印车间工资保底220元/天）高频车间20元/时，每月15号发薪，综合工资6500-8000元 食宿：工作餐两顿免费，全包160元/月（休息天也可以吃），住宿30元/月，，，水电平摊，吃住在厂 工时：两班倒/长白班可选， 注意，，自带招商银行，其他的无法使用，；员工新入职的第一天和第二天均为培训期，上班时间为8小时，

急招急招 崇川开发区本地工厂企业 当天安排宿舍、第二天工作 岗位:质检、包装、组装、测试、贴标签等所有岗位都是无须经验、一看就会，都是简单易操作、坐班车间有空调，工作环境好，不穿无尘服无任何辐射和危险性，可带手机 工资:25-27/小时 6500-7500/月、管吃住宿舍薪空调热水4-6人间、每周可预支3-5百:准时发薪上班安排:08:00-20:00中间休息两小时:六休一+节假日

需要一名技术员，土建基础，设备基础墩，包涵螺栓，熟练图纸，有工作经验

钢结构深化出图 要求工作认真负责，沟通能力强 薪资8000-10000

岗位职责： 1.负责建筑/钢结构/机电等专业施工图的深化设计与BIM建模工作 2. 根据现场草图、技术交底及规范要求，独立完成CAD施工图纸绘制与优化 3.与项目经理、设计师及施工班组高效沟通，及时解决图纸与现场偏差问题 4.参与图纸会审、技术交底及施工过程中的技术支持 5.整理归档深化图纸、模型文件及变更记录，确保资料完整可追溯 任职要求： 1.熟练掌握AutoCAD、Tekla、Revit等专业设计软件，具备实际项目建模经验 2. 具备良好的识图能力与空间理解力，能准确理解结构逻辑与施工工艺 3.沟通协调能力强，责任心强，适应施工现场配合需求 4. 管道安装工程，建筑工程技术、BIM等相关专业优先，学历不限。

岗位职责： 1.负责建筑/钢结构/机电等专业施工图深化设计，确保图纸符合规范及现场可实施性 2.运用BIM软件（如Revit、Tekla、Navisworks等）进行三维建模、碰撞检查与模型优化 3. 配合设计院、施工单位完成技术交底、图纸答疑及现场技术支持 4.整理归档深化成果，输出加工图、安装图及工程量清单等交付文件 5. 参与项目全过程技术协调，保障模型精度与施工进度匹配 任职要求： 1. 熟练掌握至少一种主流BIM建模软件，具备实际项目深化应用经验 2.理解相关专业施工工艺及国家/行业制图规范，能独立完成图纸审核与优化 3.具备良好的空间思维与识图能力，熟悉CAD及常用办公软件 4.工作细致负责，具备较强沟通协作意识与抗压能力 5.土木工程、建筑学、机械制造或相关专业背景优先

岗位职责： 1. 设计与规划：负责各类支吊架系统的设计工作，依据项目需求、工程规范及相关标准，制定支吊架方案。 2. 技术支持：为项目提供技术支持，解决支吊架安装、调试过程中出现的技术问题。 3. 材料选型：根据项目需求，选择合适的支吊架材料，确保其性能满足要求。 4. 项目管理：参与项目进度管理，确保支吊架安装按时完成。 5. 质量控制：对支吊架的质量进行把控，确保符合相关标准。 岗位要求： 1、教育背景：统招本科及以上学历，土木工程、力学、机械等相关专业。 2、工作经验：三年以上从事过结构改造加固行业设计，有与客户直接沟通、维护经验者优先考虑，接受短期出差。 3、技能能力：做事细心严谨，具备一定抗压能力和良好的学习能力，善于沟通交流。 4、知识技能：熟练使用CAD、REVIT等相关专业软件。 前景及福利： 1、平台发展：所在的新基础设施建设行业属于中国高速发展的朝阳行业； 2、赋能培训：公司注重学习分享，为员工提供专业知识、技能及素质等培训，同时集团下属工厂具备国家职称评定资质，有助员工提升发展； 3、共赢发展：拥有股权激励机制、构建晋升通道，打造核心人才竞争力。 4、福利待遇：六险一金，周末双休、国家法定节假日、体检、生日会、节日福利。 5、团建活动：丰富的员工团建活动，年会欢聚； 6、司龄嘉奖：给予司龄五年、十年奉献奖； 7、交通便利：环境舒适，交通便利，附近多条公交/地铁线路直达； 8、工作氛围：正能量饱满，人际关系简单，更多的是技术钻研的热情，对待成绩我们不骄不躁，对待困难我们守望相助，加入我们将使你的人生站得更高、望得更远。

岗位职责： 1.负责生产订单全流程跟进，确保交期准确、单据完整 2.整理并归档生产相关文档 3.协助编制生产计划表、 4. 对接客户与内部部门，处理订单变更、 5.完成日常文员工作，办公用品管理及基础行政支持 任职要求： 1.学历不限，具备中专/技校及以上学历者优先，有制造业文职或跟单经验者优先 2. 熟练使用Office办公软件，能独立操作ERP系统者更佳 3. 工作细致耐心，具备良好的沟通协调能力与责任心，抗压能力强 4. 具备基本的数据统计与文档管理能力，可适应生产型企业的节奏与协作需求

招聘要求 1. 有钢丝绳压制、插编、无接头，吊索具制作相关经验者优先录用 2. ，25-45周岁，学历不限，身体健康，无不良嗜好，能吃苦耐劳，适应工厂作业环境 3. 工作认真负责，服从车间管理，动手能力强，稳定性佳 入职福利:提供工作餐、缴纳社保、带薪培训、节日福利、技术熟练后薪资优厚、工龄工资逐年递增

一、岗位内容： 1、设备优化：对公司现有自动化设备进行持续改进，提升运行性能、降低故障率，并实现生产效率的最优水平。 2、工艺改进：深入参与生产工艺流程，识别并消除浪费环节，运用精益方法优化作业流程，协同机械设计团队完善工艺工程需求。 3、项目跟踪与管理：主导或协助开展设备优化类项目，全过程跟进从方案规划到落地实施，确保项目按时保质交付，并建立问题闭环处理机制。 4、问题解决与闭环管理：采用精益工具及根本原因分析法，牵头或推动跨部门团队制定纠正与预防措施（CAPA），建立有效追踪机制，确保措施落实并验证成效，实现问题全流程闭环。 5、跨部门协作：与设计、生产等部门密切配合，共享优化成果，助力公司整体运营效率提升。 6、工具应用与标准化：熟练使用数据分析、项目管理及办公软件，提高工作效率与决策质量；对可行的优化方案和成熟经验进行总结提炼，形成标准作业程序（SOP）并推广应用。 二、任职要求： 1、教育背景：具备工程类本科及以上学历，工业工程、机械工程、自动化或相关专业优先考虑。 2、工作经验：具有3年以上制造业或自动化设备领域工作经验，有精益生产或工艺优化项目经历者优先。 3、技能要求：熟悉精益管理工具（如5S、PDCA、价值流图分析），掌握CAD软件及数据分析工具，具备项目管理能力；拥有较强的问题分析与解决能力，能够独立推进项目执行。 4、软技能：具备良好的沟通协调能力、团队协作意识、结果导向思维以及较强的抗压能力。

岗位职责： 1、按照部门领导要求，完成每日学习任务（贴合、工艺、纸样等）； 2、按工艺要求进行学习生产操作； 3、服从领导安排，完成本岗以外的技术学习任务； 4、完成领导交办的临时工作。 任职资格： 1、本科学历岁以上，接受应届生，（公司管理方向培养）。 2、男女不限，专业不限制； 3、吃苦耐劳，有责任心，接受到外派学习。 职位福利：五险、带薪年假、包住、包吃、加班补助

1. 负责空压机整体结构、核心部件及电气系统的设计工作 2. 制定空压机箱体板材设计方案，优化并完善相关设计图纸 4. 掌握机械传动原理，了解机械零件的加工流程与工艺要求 5. 熟练使用CAD、SolidWorks等制图工具；精通Office办公软件操作 6. 大专及以上学历，机械或机电一体化相关专业，具备2年以上机械设计工作经验

工作职责： 1、负责客户订单的全流程跟踪与协调处理； 2、协调客户与设计团队，沟通工期安排、工艺要求及面料选用等相关事项； 3、跟进面辅料采购的执行进度，确保物料按时到位； 4、落实部门日常管理，保障订单按时完成并顺利结案。 岗位要求： 1、具备3年以上服装跟单管理相关工作经验； 2、熟悉跟单各环节流程，能独立完成订单全流程管控； 3、大专及以上学历；

主要职责： 1、参与新产品研发：协助开展新产品开发项目中的工程设计与开发工作； 2、产品优化与维护：负责现有产品的持续改进及全周期维护；处理生产过程及客户使用中的异常问题，并协同市场应对突发情况，及时响应客户需求。 任职要求: 1、学历：本科及以上，电气、机械类相关专业； 2、工作经验：具备1年以上机械设计相关经验； 3、专业知识技能：熟悉高压行业技术标准及客户技术要求；熟练运用SolidWorks进行三维设计，掌握CAD二维制图软件，能熟练操作常用办公软件； 4、能力素质：具备较强的沟通协调能力、问题解决能力、分析判断能力及创新思维。 职位福利：五险一金、绩效奖金、带薪年假、包住、包吃

1、熟练掌握CAD，具备扎实的3D设计能力； 2、具备较强的执行力、团队协作意识、沟通协调能力及良好的纪律性； 3、有非标自动化设备、工厂自动化产线或单机设备开发经验者优先（例如轮胎厂生产线设计、往返提升机、顶升移栽机构等）；

一、岗位职责 1. 负责电子产品/设备（服务器、消费电子、电源、储能、工控、半导体等）热设计与散热仿真分析，使用Fluent、Icepak、FloTHERM等软件开展CFD热仿真； 2. 搭建热仿真模型，完成风冷、液冷、热管、均热板、VC、相变散热等方案仿真计算，输出温度、流速、压降、热流密度等分析报告； 3. 结合结构、硬件、器件功耗，优化风道、散热器、导热材料、布局，解决过热、热点、温差大等散热问题； 4. 跟进样机热测试，对比仿真与实测数据，校准仿真模型，迭代优化散热方案； 5. 输出热设计规范、仿真标准、器件选型建议，支撑产品从概念、样机到量产全流程热可靠性； 6. 对接结构、硬件、测试、工艺团队，协同解决散热、性能可靠性相关问题。 二、任职要求 1. 本科及以上学历，热能与动力工程、机械工程、工程热物理、流体力学、新能源、电子科学等相关专业； 2. 2年及以上散热仿真/热设计工作经验，熟练使用Icepak、Fluent、FloTHERM等至少一款仿真软件； 3. 熟悉传热学、流体力学基础理论，掌握热仿真建模、网格划分、边界条件设置、后处理分析； 4. 熟悉各类散热器件：散热器、风扇、热管、均热板、导热凝胶、导热垫、液冷板等选型与应用； 5. 具备电子产品/服务器/储能/电源/半导体散热项目经验优先，能独立输出完整热仿真报告； 6. 熟练使用Office、CAD/UG/SolidWorks等基础软件，逻辑清晰，沟通协作能力良好，抗压性强。

招聘兼职详图工程师。薪资为3000-8000元/月。要求精通TEKLA软件，具备门钢、钢混及桥梁的深化基础。可远程办公，但项目前、后需要到公司参加会议讨论。考虑项目特殊性，优先南通地区人员兼职。

1、参与工序能力与产能负荷的调研及分析工作 2、针对量产产品的工艺流程提出优化建议，持续改进工艺方案、布局及工艺路线 3、负责工序级SOP的编写，确保各项技术与工艺指令有效实施 4、定期核查技术管理制度执行情况，监督相关整改工作的落实 5、向公司相关部门反馈技术管理与工艺技术方面的改进建议 6、跟踪并分析车间人、机、料、法、环等环节的运行质量状况 7、牵头开展车间层面的改善项目 1、本科及以上学历，机械、电气、机电等相关专业优先 2、具有开关行业从业经历，熟悉精益生产者优先考虑 3、执行力较强，能够积极配合工作安排 4、工作地点：如皋，有中压开关柜行业经验者优先