
招聘教培行业带班老师
7000-12000元/月
班主任/辅导员经验不限大专及以上不授课大型教育机构经验坐班中学生教育专业背景小班教学(3-25人)培训机构线下教育学前儿童/小学生一对一教学大班教学(25人以上)排课系统经验
岗位职责:
1. 负责学员日常学习的组织与辅导;
2. 保障教学效果,满足学员的学习目标;
3. 维系学员互动关系,优化学习过程体验;
4. 定期回访新老学员,讲解课程内容、协助签约及后续服务。
任职要求:
1. 具备良好的沟通技巧和协作意识;
2. 能高效处理学员相关事务,确保教学计划顺利推进;
3. 热爱教育行业,具备较强的服务意识和责任心。
岗位福利:五险+定期旅游团建+节日福利
班主任
8000-12000元/月
班主任/辅导员经验不限学历不限不授课坐班中学生小班教学(3-25人)培训机构线下教育学前儿童/小学生一对一教学
岗位职责:
1. 全面负责班级日常教学活动的组织与协调,保障教学任务有序推进。
2. 及时掌握学生学习动态,给予针对性的学习辅导与支持。
3. 维护和谐的师生互动关系,打造积极向上的班级环境。
4. 定期与家长保持联系,通报学生学业进展及行为表现情况。
5. 策划并落实促进学生全面成长的教育活动与发展规划。
任职要求:
1. 具有高度的责任意识和投身教育工作的热忱。
2. 能够高效处理班级管理工作,确保教学效果稳定提升。
3. 具备出色的沟通能力和良好的协作精神。
4. 对待学生有耐心,善于调动其学习积极性。
5. 拥有较强的统筹安排能力,能策划具有教育价值的实践活动。
招聘教培行业带班老师
7000-12000元/月
班主任/辅导员经验不限大专及以上不授课大型教育机构经验坐班中学生教育专业背景小班教
岗位职责:
1.负责学员日常学习的组织与辅导;
2.保障教学效果,满足学员个性化学习需求;
3.维系学员良好关系,优化学习过程体验;
4.定期回访新老学员,提供课程咨询、签约支持及后续服务。
任职要求:
1.具备良好的沟通技巧和团队协作意识;
2.能高效处理学员相关事务,确保教学计划顺利推进;
3.热爱教育行业,具备较强的服务意识与责任心。
岗位福利:五险+定期旅游团建+节日福利
班主任/学管(双休,五险一金,40岁以下)
5000-8000元/月
班主任/辅导员1-3年大专及以上培训机构
1. 负责学生全流程管理,发挥校区与学生、家长及教师之间沟通协作的纽带作用,促进各方关系和谐发展;
2. 统筹安排学员学习过程中的课时规划、授课教师指派及上课时间协调,确保教学安排有序高效;
3. 规范维护学生档案信息,落实课前学籍注册工作,监督教学执行情况,推动各科教师结合学生实际备课并按时提交教学计划;
4. 及时开展家长回访,提供专业客户服务,具备应对突发状况的能力,妥善处理节假日期间课程调整相关事宜,做好家长与学员的情绪疏导,受理学生投诉并快速响应解决;
5. 跟踪统计课时使用、续费到账、退费管控等运营数据,配合教务与财务部门完成教师课时核算及其他相关管理工作。
晚托班辅导老师
60-70元/天
托管老师经验不限本科及以上小学教育初中教育线下授课全职兼职均可写作文科奥数外语数学英语语文
负责辅导晚托班孩子的作业答疑解惑,希望认真负责,有耐心,有辅导经验的人才优先
托管教师
7000-10000元/月
托管老师经验不限本科及以上语文数学英语小学教育初中教育高中教育线下授课小班授课
岗位职责
1、引导孩子专注、自主、高效率完成课后作业;
2、为学生提供专业化的教学支持服务;
3、细致耐心地回应学生疑问,在学生独立完成并自查作业后,进行作业批改与错题辅导,协助学生落实预习与复习任务;
4、为在读学员提供优质教学服务,提升学员满意度,促进续费、课程升级及口碑推荐;
5、保持与学生及家长的良好沟通,及时掌握学生学习状态与家长需求,妥善处理相关问题;
6、按时接送学生,确保学生人身安全全程无虞;
【我们的期待】
1、本科及以上学历,具备相关工作经验者优先考虑;
2、具备良好的教师职业道德与服务意识,热爱教育事业,关爱学生,以身作则;
3、能够因材施教,授课生动有趣,富有亲和力,善于激发学生思维;
性格开朗,工作积极主动,抗压能力佳,责任心强,执行力高。
【巨石人的专属福利】
1、具有市场竞争力的薪资待遇;
2、健全的培训体系(新员工培训+部门专项培训+管理能力进阶);
3、广阔的职业发展通道;
4、五险一金+带薪年休假+户口档案接收;
5、节日福利、生日津贴、多样化团队建设活动、员工旅游等。
工作地点:多个校区,根据居住地就近分配。
纯文职/辅导员(福利待遇好、薪资高)
7000-12000元/月
班主任/辅导员经验不限大专及以上不授课大型教育机构经验熟练使用办公软件销售文职中学生教育专业背景坐班培训机构线下教育教务管理一对一教学排课系统经验
【岗位职责】
1、接收前期咨询招生来的学生,了解学生在前期咨询的情况,安排适合学生的老师及课表,监督学生上课率,对课程变动等情况进行协调安排;
2、不定期进行巡课,和教学老师沟通,了解学生的学习状态、学习习惯以及学习效果等,熟悉学生的上课进度,做好学生的学习问题管理、作业管理、自习管理,辅助教学老师做好学习计划的推进;
3、定期和家长进行回访沟通和召开日常家长会,反馈学生学习情况,及时了解家长和学生的需求,通过专业的服务沟通,提升家长满意度和认可度,与家长建立良好关系,促进学生学费、扩科及转介绍等;
4、做好学生纪律管理,要有敏感度,保证学生在校期间的安全;
5、积极参加公司及校区组织的各类活动,完成其他上级领导安排的任务。
【任职要求】
2、大专及以上学历,教育学、心理学等相关专业毕业。
2、形象气质佳,热爱教育行业,具备良好的服务意识;
3、性格开朗、责任心强,具有良好的沟通表达能力;
4、具有一定的目标感和金钱欲望,能接受挑战能抗压,能保质保量的完成业绩类工作;
5、工作具有一定条理性,有序推进事务性工作。
6、有教育行业的工作经验优先,或者从事过销售类或管理类工作,有一定事业心的亦可。如果前5项契合度较高的,无经验的亦可,可培养,上手时间2-3周即可成为初级的教务管理者。
【薪酬福利】
1、薪酬结构:无责任底薪+课耗提成+续费提成+转介绍奖金+话补+全勤奖+餐补+通讯补贴+工龄工资+各种激励奖金+年终奖,综合收入月度平均8000-20000,优秀者25000左右,寒暑假可达3万-5万/月。
2、福利:
1)节假日福利:1月元旦与春节、2月元宵节、3月女神节、4月春游、5月劳动节、6月端午节、7-8月暑期福利、9月中秋节、10月国庆节、11月感恩节、12月圣诞节,节节有福利,月月有欢喜,仪式感和家文化氛围浓重;
2)年度福利:送关爱的年度体检、送感动的生日活动、送惬意的带薪年假,管理层额外享有父母体检福利、父母生日福利、父母每月工资津贴300-1500元不等;
3)年度旅游福利:百名优秀员工双飞游(国外优先)、上半年春游、下半年团队短途游,除此之外高级管理层额外享有3000-5000不等的旅游津贴;
4)在职员工子女报读公司托管课程可享有8.5折-6.5折,校长及以上高管的折扣更高!让员工在公司工作更加安心,同时每年子女托管费用可节省几万,这是我们吸引人才的特色和优势之一!
4)大型表彰会:暑期表彰会、寒假表彰会、区域小年会、全员大年会,明星员工和优秀管理层父母受邀参加公司年会,给足员工成就感和自豪感;
6)常规福利:五险一金、优秀员工评选。
【培训学习】
1、内部培训:月度管理培训、精英提升训、读书分享会,各级管理层精心策划每一场会议和培训,公司作为行业内最专业、最系统的经营与管理的天花板,与优秀的人为伍可以让自己更加优秀。
2、外部培训:公司和全国资深的企业管理培训公司均有合作,例如君里畔学院、世华教育,每年至少一次线下全员千人学习盛会、不定期线上学习课程、每年一套中层管理干部系列课程,涵盖市场营销、教育行业各业务实操、团队管理、职场心态、家庭教育、家庭关系、佛学智慧、身心健康等各领域,集学识、技能、眼界、心态、思想、智慧、价值观等为一体,打造优秀职场人士和业务专家;
【职业发展】
班主任-储备管理干部-组长-主管-校长-区域总经理
【企业文化】
1、核心理念:大爱、利他。
2、利他的三位维度:利员工、利客户、利社会。
3、利员工的三个维度:利员工的物质收入增长、利员工的综合能力提升、利员工情商智慧与福报的提升。
电焊铆工钣金工工地学徒工
南通市如皋市招电焊、铆工/钣金工、工地学徒工,船舶重工企业年后急招熟练工学徒工,年龄45周岁以内,身体健康,月薪9000-15000,工资月清,免费提供住宿,长期有活,有意者联系
电焊包住1-2人月结
南通船厂招
小组件电焊工两人
小组件装配工两人
没舱室作业,不爬高上低,能独立作业的40~45一小时,每天上班10小时左右,工资,每月25号左右发工资,管住不管吃,联系人
仓库小件搬运工450/天/包吃住
7000-9000元/月
货物配送包住保险高温补贴包吃社保餐补11-20人月结全职0元入职0押金提供车管吃住
工作内容:负责2公里小件配送
工作环境:优越自由
住宿:小区房三室一厅
薪资范围:8000-9000元/月
日薪资200-300
周薪资2000-3000
可短期可长期可预支
人走账清
工作时间9小时
提供车住没有押金
强电工长期3-5人
南通招收登高作业人员2~3名,需要熟练工,以农配网为主,年龄50以下,有双证,态度端正,服从安排,有意者可以联系,长期祥谈, 电话:()
学管师
4000-5000元/月
班主任大专及以上
学管师职责:
1.学生管理:负责考研学生的日常管理与服务工作,包括学生信息录入、课程安排、学习进度跟踪等,确保学生的学习过程顺利进行。
2.学习规划与指导:根据学生的实际情况,协助学生制定个性化的学习计划和复习策略,并提供专业的指导和建议,帮助学生提高学习效率。
3.学习资源提供:为学生提供丰富的学习资源,包括考研教材、模拟试题、在线课程等,确保学生有足够的学习材料支持。
4.心理辅导与鼓励:关注学生的心理状态,及时给予心理辅导和鼓励,帮助学生缓解考试压力,增强自信心。
5.家校沟通与合作:与家长保持密切联系,定期反馈学生的学习情况,共同促进学生的全面发展。
6.数据分析与反馈:收集学生的学习数据,进行统计和分析,为教学改进和学生个性化服务提供数据支持。
班主任 教师
6000-8000元/月
班主任经验不限大专及以上活泼开朗
岗位职责:
1.负责所授学科的课程教学与课堂管理,确保教学目标有效达成
2. 根据学生特点设计教案、组织教学活动,提升学习兴趣与参与度
3.定期开展学情分析与作业批改,提供个性化学习反馈与辅导
4.参与教研活动、教学培训及学校安排的教育相关工作
5. 与家长保持良好沟通,协同促进学生全面发展
任职要求:
1.热爱教育事业,具备良好的师德修养和责任心
2.持有相应学科教师资格证,普通话二级乙等及以上
3.具备扎实的学科专业知识与基本教学能力
4.普通高校本科及以上学历(若未明确则默认为不限)
5. 教学经验不限,应届生亦可应聘(若未明确则默认为不限)
托辅中心班主任
3000-5000元/月
班主任1-3年大专及以上培训机构教师资格证线下教育小班教学(3-25人)
岗位职责:
1. 负责托班学生的日常照料与活动组织
2. 协助学生完成课后学习任务,关注学生行为习惯培养
3. 与家长保持良好沟通,反馈学生在校情况
任职要求:
1. 善于沟通、按时完成上级交给的工作
2. 拥有良好的团队合作精神,能迅速融入团队
3. 具备良好的学习能力,能够不断改进工作方法
薪资:
转正后每月 3500 -5000 元
教学管理班主任
4000-5000元/月
班主任/辅导员1年以下大专及以上在线教育教务管理学员服务数据处理
岗位职责:
1. 负责学员日常开课安排,课程表的整理与发放,以及学员合同的签订工作。
2. 熟练操作常用办公软件,具备基础视频剪辑能力,可完成课程视频的简单处理。
任职资格:
1. 年龄20-27岁,大专及以上学历,具备良好的沟通表达能力和清晰的逻辑思维!
2. 有半年以上教务相关工作经验,工作态度稳定,责任心强!
3. 具备优秀的协调能力,能够高效对接各部门间的沟通协作
学管师/班级管理员
4000-6000元/月
班主任/辅导员1年以下本科及以上培训机构在线教育学管师助教
岗位职责:
1、快速响应新学员需求,根据其报名班型明确服务规范,并依标准细致提供服务;
2、负责日常课程提醒、学习群内题目推送及答疑问题的引导与对接;
3、协调解决学员在学习过程中遇到的问题(如课程调整、费用退还等),提升服务体验。
任职要求:
1、本科及以上学历,具备半年以上相关岗位经验者优先考虑;
2、性格积极乐观、诚信可靠、富有耐心,具备较快的打字速度;
3、拥有良好的组织协调与沟通能力,理解力强。
我们的优势:
1、团队以90后、00后为主,工作氛围轻松和谐;
2、无特殊安排一般不加班,可按时下班;
3、重大节假日享有丰富福利;
4、薪酬结构:底薪+绩效+全勤奖;
5、无责任底薪、单双轮休、缴纳五险。
上班时间1:早班:7:00-15:00;
上班时间2:晚班:14:30-22:30;
上班时间3:中班:8:30—12:00,下午:13:30-18:00。
工作地址:郑州市中原区冉屯北路9号中机工程大厦六楼整层
教务副校长(外派,年薪30-50W)
3-5万元/月
教务管理经验不限本科及以上福利待遇好 可谈保底素质类培训机构线下教育K12
融智美教育集团在苏州,无锡,昆山,张家港,常熟,合肥6大城市有多家校区,此岗位多校区同时在招聘,具体欢迎详聊
【岗位职责】
1、接收前期咨询招生来的学⽣,了解学生在前期咨询的情况,安排适合学⽣的⽼师及课表,监督学⽣上课率,对课程变动等情况进行协调安排;
2、不定期进行巡课,和教学老师沟通,了解学生的学习状态、学习习惯以及学习效果等,熟悉学生的上课进度,做好学生的学习问题管理、作业管理、自习管理,辅助教学老师做好学习计划的推进;
3、定期和家长进行回访沟通和召开日常家长会,反馈学生学习情况,及时了解家长和学生的需求,通过专业的服务沟通,提升家长满意度和认可度,与家长建立良好关系,促进学生学费、扩科及转介绍等;
4、做好学生纪律管理,要有敏感度,保证学生在校期间的安全;
5、积极参加公司及校区组织的各类活动,完成其他上级领导安排的任务。
【任职要求】
2、本科及以上学历,教育学、心理学等相关专业毕业。
2、形象气质佳,热爱教育行业,具备良好的服务意识;
3、性格开朗、责任心强,具有良好的沟通表达能力;
4、具有一定的目标感和金钱欲望,能接受挑战能抗压,能保质保量的完成业绩类工作;
5、工作具有一定条理性,有序推进事务性工作。
6、有教育行业的工作经验优先,或者从事过销售类或管理类工作,有一定事业心的亦可。如果前5项契合度较高的,无经验的亦可,可培养,上手时间2-3周即可成为初级的教务管理者。
【薪酬福利】
1、薪酬结构:无责任底薪+课耗提成+续费提成+转介绍奖金+话补+全勤奖+餐补+通讯补贴+工龄工资+各种激励奖金+年终奖,综合收入月度平均8000-20000,优秀者25000左右,寒暑假可达3万-5万/月。
2、福利:
1)节假日福利:1月元旦与春节、2月元宵节、3月女神节、4月春游、5月劳动节、6月端午节、7-8月暑期福利、9月中秋节、10月国庆节、11月感恩节、12月圣诞节,节节有福利,月月有欢喜,仪式感和家文化氛围浓重;
2)年度福利:送关爱的年度体检、送感动的生日活动、送惬意的带薪年假,管理层额外享有父母体检福利、父母生日福利、父母每月工资津贴300-1500元不等;
3)年度旅游福利:百名优秀员工双飞游(国外优先)、上半年春游、下半年团队短途游,除此之外高级管理层额外享有3000-5000不等的旅游津贴;
4)在职员工子女报读公司托管课程可享有8.5折-6.5折,校长及以上高管的折扣更高!让员工在公司工作更加安心,同时每年子女托管费用可节省几万,这是我们吸引人才的特色和优势之一!
4)大型表彰会:暑期表彰会、寒假表彰会、区域小年会、全员大年会,明星员工和优秀管理层父母受邀参加公司年会,给足员工成就感和自豪感;
6)常规福利:五险一金、优秀员工评选。
【培训学习】
1、内部培训:月度管理培训、精英提升训、读书分享会,各级管理层精心策划每一场会议和培训,公司作为行业内最专业、最系统的经营与管理的天花板,与优秀的人为伍可以让自己更加优秀。
2、外部培训:公司和全国资深的企业管理培训公司均有合作,例如君里畔学院、世华教育,每年至少一次线下全员千人学习盛会、不定期线上学习课程、每年一套中层管理干部系列课程,涵盖市场营销、教育行业各业务实操、团队管理、职场心态、家庭教育、家庭关系、佛学智慧、身心健康等各领域,集学识、技能、眼界、心态、思想、智慧、价值观等为一体,打造优秀职场人士和业务专家;
【职业发展】
班主任-储备管理干部-组长-主管-校长-区域总经理
【企业文化】
1、核心理念:大爱、利他。
2、利他的三位维度:利员工、利客户、利社会。
3、利员工的三个维度:利员工的物质收入增长、利员工的综合能力提升、利员工情商智慧与福报的提升。
临时工1-2人月结
招聘岗位:做枕套
招聘人数:1
工资待遇:10000+
岗位描述:会做各种枕套
公司名称:嫣生活
公司地址:天宝家纺
联系人:
联系电话:
信息有效期:30天
江苏南通招聘工1,短时工23点到凌晨03点上班4小时,1小时25元每个月可以休四天。联系电
临时工
招聘工
1,短时工23点到凌晨03点上班4小时,1小时25元每个月可以休四天。
联系电话
网吧网管月6千5包吃住可玩游戏
5000-8000元/月
网管包吃包住20人以上月结全职网咖游戏
网管保底6000+会员卡提成,综合到手6500-7500左右包吃包住(工资高低由提成决定,保底不变)
一、薪资待遇:薪资6500-7500免费包吃包住
1、包吃住,当天面试通过安排住宿
2、空闲时间可玩手机电脑,每月老板补助员工娱乐网费300元。
3、每月10号准时发放工资,不压工资、不拖欠、节假日提前发放。
二、招聘要求:
16--30岁,身体健康、男女不限,学历不限(无经验带薪培训)
三、上班时间:
早上8:00-下午8:00,每天10小时,上六休一。
四、岗位职责:
1、主要负责网吧的收银、结算、理账工作,保存收据;
2、负责给顾客开电脑,办会员卡;(没证的老板可免费办理)
3、顾客走后,检查电脑是否关闭,摆放整齐;
4、负责更换网吧鼠标键盘耳机等服务工作。
5、服务员,做好接待,帮顾客点餐,送餐等服务。
五、福利待遇:
公司免费提供吃住,公寓式独立宿舍标准2-4人间,空调、热水、洗衣机、洗澡间等基本生活设施齐全,交通便利;工作餐:用餐自助餐形式员工可自主选择。
托管老师
面议
托管老师经验不限大专及以上小学教育线下授课集体授课一对一授课全职兼职均可兼职
1. 负责小学生课后作业辅导、检查、订正
2. 维持课堂纪律,保证学生安全
3. 简单生活照料:就餐、接送(部分岗位)
4. 与家长日常沟通,反馈学习情况
晚托班老师
4000-5000元/月
托管老师经验不限大专及以上小学教育线下授课教师资格证(小学)全职兼职均可数学英语语文
岗位职责:
1、负责安排小学生的作业及检查(包括书面、口头等各
项作业);
2、负责管理好教室的纪律,创造良好的学习环境;
3、针对学生不懂的知识点给予即时耐心的解答;
4、合理安排时间进行复习和预习,查漏补缺。
任职资格:
1、普通话标准,具有较强的亲和力,有耐心。
2、热爱教育事业,工作积极主动、责任心强。
3、掌握小学各科知识点,有相关经验优先。
临时工
寻找整理工杂工团队,年龄在30至55岁之间,可以灵活安排计天或包月工作,夫妻搭档亦可考虑。工作地点位于三星镇召良桥往北约1200米处,联系方式为南通地区。
临时工3-5人
辅助岗位
1.具有中华人民共和国国籍,遵守中华人民共和国宪法和法律,拥护中国的领导和社会主义制度。2.具有国家承认的学历。3.有较强的事业心和责任感,具有较高的思想政治素质和良好的职业道德。4.具备报考岗位所需的相关资格条件。5.有下列情形之一的,不得报名参加招聘:(1)涉嫌违纪违法正在接受审查尚未作出结论的;(2)受处分期间或者未满影响期限的;(3)有过犯罪记录或刑事处罚期限未满的;(4)法律、法规规定的其他情形。定向派遣至南通市大生幼儿园,从事辅助岗位工作
招工人数:4人
用工性质为劳务派遣(临时用工);报名时间为即日起至2026年2月28日下午五点;报名材料需提供《报名表》(见附件)、本人二代身份证、学历证书、无犯罪证明、可证明本人工作经历的;面试人员以电话通知为准,进入面试人员凭本人二代身份证参加面试
工作地址:南通市崇川区德生路1号
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供南通辅导员招聘在线招聘信息,主要招聘南通班主任/辅导员相关人才。作为班主任/辅导员工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解班主任/辅导员的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。