接受小白无经验 需求：踏实肯干 用心想学 无不良嗜好 晋升空间大，高薪挑战机会多

一. 工作内容： 招募线上主播，指导主播完成开播、直播及内容发布等相关事宜 无经验者可报名，公司提供全程培训（欢迎零基础人员加入） 二. 岗位要求： 1. 具备责任心，耐心细致，具备良好的沟通协调能力 2. 年龄20-45岁，性别不限 三. 薪资待遇： 3000-10000元（按个人能力定薪，业绩优异者收入上不封顶） 四. 上班时间： 10:00-18:00 或 13:00-23:00（两个班次可根据情况灵活调整） 工作节奏轻松，提成丰厚，自主性强，打破传统工作模式 上六休一，固定周日休息，法定节假日按规定休假

岗位职责： 1.协助制定并执行日常运营计划，跟进活动落地与数据反馈 2. 负责平台/社群内容更新、用户互动及基础数据分析工作 3.整理运营相关文档、报表及资源台账，保障信息准确及时 4.配合跨部门协作，支持市场推广、客户转化等环节执行 5.监控运营指标，识别问题并提出优化建议 任职要求： 1. 具备良好的沟通协调能力与执行力，细致耐心 2.熟练使用Excel、PPT等办公软件，有基础数据分析意识 3.学习能力强，能快速适应业务变化与多任务节奏 4. 有互联网、电商或本地生活类运营实习经验者优先 5.学历不限，欢迎应届毕业生投递

文职工作，公司提供优质资源，无需大海捞针自己找客户(优质客户资源)，带薪培训。 一、薪酬福利： 1、薪资：无责保底5000+提成+各种奖励、福利，五险一金齐全。 2、试用期：5~8K，转正：8K~12K 3、各种奖励： 满勤奖励，不迟到早退。 工龄奖，满一年后，按月发放（工龄奖可累计） 现金奖（发放现金券）。 4、团队活动： 团队聚餐，每月至少一次以上 。 5、带薪假期（年假、产假、婚假等）。 6、各种福利：员工生日聚会，团建活动，年度旅游等 7、公司为录用员工提供带薪在职培训，不定期技能培训（没有相关行业经验不要紧，完善的培训机制让你迅速掌握相关技能）。 8、晋升：员工—组长—主管，能力优秀者半年左右即可晋升，管理岗位有额外津贴。 9、业务：吉致汽车金融，上汽通用汽车金融，上汽财务汽车金融，长安汽车金融，长城汽车金融，一汽汽车金融，瑞福德汽车金融。 二、岗位职责： 1、大专及以上学历，有无经验均可 2、负责车辆处置，对接车主及车商 3、坐班工作，无需外出 4、有无经验均可，公司提供完善的入职带薪培训及后期的日常培训。 三、作息时间： 1、上午 8:30~12:00 下午13:30~17:30 7.5小时工作制。 2、享有国家法定节假日，并有节日福利（春节、五一、端午、国庆等） 四、公司地址： 南京市建邺路100号鸿信大厦西座4层。 乘车线路：地铁一号线张府园站地铁口。 交通非常便利，附近还有明瓦廊和丰富路的网红美食哦。

本岗位运营是综合管理方向 前期接触市场运营，中期接触团队运营，后期往管理运营项目整体运营方向走如果综合运营能力达标，也可以独立负责一家公司运营，欢迎有想法的你加入!! [薪酬福利] 1、实习期：基础薪资4000-8000元/月； 转正后：薪资7000-10000元/月(能力决定你的薪资) 2、定期团队活动(篮球赛漂流等团建，全国度假旅游，5家以上分公司旅游机会等); 3、绩效奖金，三个月后年底有3%的分红+年终奖 [岗位职责] 1、公司内部储备运营管理人才，针对无经验者前三个月有人教有人带，(O2O-人事管理-团队运营管理岗位综合性学习加实践，有主管一对一带领，以团队的形式共同成长。 2、接触品牌推广，营销策划，政策普及，拓客引流等相关工作 3、综合能力和可塑性较强者，有机会往中层管理方向发展，内部创业 [任职要求] 1、不限专业但要有学习的态度； 2、不限学历但是要有上进心； 3、有往团队管理方向发展的意愿，有强烈的进取心，学生干部和退伍军人优先考虑； 4、有良好的适应能力和学习转化能力； 晋升空间：基层一主管一高管一准副理—副理—经理(能力决定速度)

岗位职责： 1.协助装修项目经理制定项目计划、进度跟踪及文档归档，确保各环节有序推进； 2.负责装修项目中的CAD制图相关工作内容； 3.管理项目相关合同、报价单、验收资料等文件，确保合规性与完整性； 4. 对接客户与内部团队，及时反馈问题并协助推动解决方案落地； 5.统计项目数据、编制周/月报，为管理决策提供基础支持。 任职要求： 1、大专，有家装装修行业助理等相关岗位经验者优先，建筑装饰工程等家装相关专业在校生优先； 2、必须熟练掌握cad制图； 3、熟练使用Office办公软件，具备基础数据分析和PPT汇报能力； 4、具备良好的沟通能力，能够与客户、团队及供应商高效协作。 薪资待遇： 1、双休； 2、早九晚六，中午休息一小时； 3、薪资3000-3500。

公司直招！！公司直招！！提供住宿！提供住宿！ 岗位职责： 1、熟悉并掌握公司业务流程，负责相关产品的市场拓展与推广工作，通过线上及线下渠道开展客户群体调研； 2、入职满三个月且通过公司业务数据考核后，可参与部门岗位晋升，晋升为主管后将承担新员工培训及工作指导任务； 3、表现突出者有机会获得管理岗晋升资格，公司将配置3-5人工作小组，参与基础运营与管理工作； 4、通过线下实践深入了解各项目市场运作模式、团队经营与管理流程，提升沟通能力与培训能力，为向管理岗位发展奠定基础。 （晋升方向—项目运营经理） 任职资格： 1、不限经验，欢迎应届毕业生、实习生及退伍军人加入； 2、思路清楚，具备较强的沟通能力与团队合作意识； 3、富有进取心，认同奋斗价值，怀有创业理想。 任职福利： 1、正式录用后公司免费提供住宿； 2、初期享受基础薪资加提成，公司设有公开透明的晋升机制，职级越高薪酬待遇相应提升，综合月收入6K-10K+； 3、每年享有两次免费国内外旅游机会； 4、工作时间：上六休一，法定节假日按国家规定执行； 5、公司设立月度、季度、年度奖金制度，年终大奖包含金条、国内外旅行、新款手机、平板等，每周组织家庭日、感恩日聚餐，定期开展户外拓展、竞赛活动、生日关怀、节日福利，配套丰富的文化生活与员工关怀机制，让您在成长中感受温暖与归属。 注：公司非自媒体，非电商行业。 工作地址：常州市武进区常武南路588号天安数码城A座1602

1.底薪5000+补贴+月度业绩提成+年终团队奖金 2.提供五险； 3.户外活动：不定期举行户外拓展及旅游活动； 4.法定假期；法定节假日正常放假及长达15天的年假； 5.节日福利：生日会，周末聚餐； 6.一经录用，公司将提供一对一专业化的培训，工作能力突出者提供晋升城市经理的机会 [工作范畴] 1.早期熟悉并上手运营产品和项目专业知识，了解分析客户需求，制定合理的方案并落地执行，熟练操作线上线下运营和推广流程 2.有能力可晋升(中层管理)，公司分配团队，组织团队早晚工作安排，会议总结，培训项目专业知识，解决工作问题，激发鼓励士气，带领团队完成月度任务指标，具备领导力，管理能力； 3.表现优秀者可定向培养(高层运营)协助经理做好招聘，面试，复试，高管会议，各部门例会，项目问题汇总处理，上传下达等。直到有能力独当一面，成为合伙人。 公司福利： 1.公司免费提供温馨的住宿条件，家电家具齐全，生活设施齐全，交通便利； 2.公开公正的平台晋升制度，完善的人才培养体系，给到每个有发展想法的人公平的晋升机会。 每年3~5次国内休假旅行每2年项目股票分红 通勤时间：8:30-18:30 周六聚餐活动丰富欢迎来 打卡 任职要求： 1.有执行力，情商在线，具备团队组织工作经验及实践经验者优先； 2.对互联网平台与产品运营行业有强烈的兴趣和热情； 3.大专或以上学历，工作经验不限，愿意从基础的工作开始，不断学习积累，挑战自我，目标感强； 4.出色的沟通能力，良好的团队合作精神； 5.吃苦耐劳；学习能力强，有良好的抗压能力，有晋升欲望，对自己职业生涯有规划。

任职要求： 1、电子、通信、自动化或计算机相关专业本科及以上学历； 2、具备良好的学习能力，能快速掌握公司产品及业务所需的知识与技能； 3、具有政府类项目或系统集成项目经历者优先考虑； 4、能适应一定程度的工作压力，具备较强的逻辑分析与问题处理能力。 岗位职责： 1、配合产品经理完成产品展示与设备调试任务，熟练使用基础办公类软件； 2、参与项目现场的协调管理，及时记录并汇报现场动态，确保信息传递高效准确，主动维护企业良好形象； 3、参与项目的落地执行，负责产品操作培训及现场技术问题的应对与解决； 4、撰写系统及硬件相关的技术资料，如测试报告、验收文件等； 5、持续跟进测试进展，分析测试结果，并处理测试过程中出现的技术问题。 加分项 具备以下领域经验者优先：计算机服务·人工智能·计算机软件

工作时间: 早八晚六，八小时工作制，上六休一，周日固定休息，法定节假日休息，年假两周。 岗位职责: 1. 负责指定区域内的业务推进，保障各项工作有序开展； 2. 凭借专业判断，为客户提供个性化解决方案； 3. 定期反馈工作进度，具备独立分析与问题处理能力； 4. 负责区域内客户的开拓与维护，达成既定任务目标并开展市场调研。 （非电商及新媒体运营方向，重点培养团队运营管理综合能力） 福利待遇： 季度竞赛奖励，豪华大奖等你拿~~~~ 免费提供住宿（2-4人间，配备空调、免费WiFi、洗衣机、冰箱，整租小区房，楼下即小吃街，超市对面为大型商场） 定期组织团建活动（涵盖四川火锅、烧烤、淮阳菜、南京板鸭、徐州菜、江浙菜等，感受多元饮食文化） 每年享有3+2次旅游机会（国内目的地包括：北京故宫博物院、河北石家庄、河南老君山、天津之眼、湖北襄阳古城、湖南张家界；国外目的地如：新加坡圣陶沙岛、马来西亚吉隆坡、马六甲海峡等） 节日关怀礼品（元旦元宵、端午粽子、中秋月饼、腊八节腊八粥、春节红包等） 生日专属惊喜（等你来发现……） 团队以零零后为主，工作氛围轻松融洽，无内耗、无内卷、无复杂人际关系！

招聘搬运装卸工普工操作工，每月保底9000+！ 夜班补贴40一晚，一周一发，不压工资，准时发放，不拖欠，真实可靠，放心入职，零入职。 企业福利：外地过来有新人入职半月励3000！ 负责搬运装车，三人一组，一箱30斤左右。 货来了就装，非常自由。中途也有休息时间，早中晚吃饭各一小时。 【招聘要求】 年龄16-50岁，男女不限、身体康健，纹身/案底都可以，发薪银行卡，微信，支付宝都可以发放。 【吃住】 免费包吃三餐、包住宿4人间，吃住都管，独立卫生间，洗衣机，热水器，有夫妻宿舍。 各种岗位，组装包装质检。扫码贴标签等，福利待遇好！！！ 工作地在安徽芜湖！接受再咨询！ 【交通住宿零负担】 ★★免费提供被褥、路费补贴、包吃包住，真正做到入职无忧，介绍当天拿红包

招驾驶员，55周岁以下身体健康，持有B2级以上驾驶证，可熟练6米及以上厢货车，有厂区配送，短途运输经验者优先综合薪资:5500/月一9000/月联系电话

连云港市连云区招光伏安装

江苏省连云港徐圩核电招工地小工/杂工，身体健康，无不良记录，需开无犯罪记录证明，认识字。有意义联系，有班组的更好2026年国家项目核电站招工： 工作地点：江苏连云港 工作内容:材料搬运，场地清理。上班9-10小时左右，，有体检、包住宿，上班车接车送，工作轻松，需要来的从速，把握机会，先参加培训办证上岗，打卡上班开始计算工资。工作长时期稳定，服从管理。

招聘岗位位于城中区南川西路食堂。帮厨岗位招聘3人，薪资为3300元加200元全勤奖。前厅岗位招聘2人，薪资为3300元加200元全勤奖，要求初中文凭以上。洗碗勤杂岗位招聘2人，薪资为3300元加200元全勤奖。以上所有岗位均要求会认字。每月休息8至10天。具体待遇可电话详谈。联系电话为，联系人刘先生。

协助项目经理完成、跟进项目进度文档、收量统计，最好会用CAD

一、工作内容 1. 工程管理、装饰装修、电力、设计等相关专业背景优先。 2. 配合项目经理整理工程所需资料，按照公司规范对施工项目实施全流程管控（包括现场人员、施工工艺、材料使用等）。 3. 负责各项目在信息化系统中的数据录入与核对工作。 4. 协助项目经理开展项目资料的归档与管理工作。 5. 协同完成项目相关费用的申报及审批手续。 6. 参与工程项目施工现场的组织与管理。 二、工作优势 1. 可系统掌握装修项目管理全周期流程：涵盖施工进场、过程变更、隐蔽工程验收、竣工资料编制及结算办理，实现理论与实践深度融合，在实操中不断优化知识结构。 2. 深入了解各类装饰材料性能特点及其对应施工工艺。 3. 培养整体规划能力、任务统筹能力以及对关键细节的把控力。 4. 提升现场协调与多方沟通协作的实际操作经验。 三、表现优异者具备晋升发展空间 四、有连锁品牌商业空间装修项目经验者优先录用

1、配合项目经理开展装修施工项目的图纸深化工作，协助推进项目管理及各类资料的整理归档。 2、工程设计类专业优先考虑，具备较强的沟通协调能力。 3、能够高效支持项目经理完成项目执行及相关任务，积极落实上级交办的其他工作事项。 4、有图纸绘制经验者优先录用。 职位福利：年终奖金、入职社保、商业医疗保险 职位亮点：提供良好的学习与发展平台，团队氛围融洽

1，大专以上学历，有C1驾照。年龄45岁以下。 2，能吃苦耐劳，熟悉室内装修流程，能看懂图纸，简单操作CAD，协助项目开工前期物业和业主的一些手续办理。施工过程中一些资料的收集签字。 3，协助项目经理对工程的管控以及各工种统筹协调安排。 4.熟悉施工工艺流程。

招聘全面型人才，以协助总经理处理日常内勤，工地现场资料收集整理，会做简单造价，为主要工作内容。

岗位要求： 1、年龄30-39岁，具备5年以上核电领域相关工作经验； 2、本科及以上学历，理工类或科工类相关专业，特别优秀者学历可适当放宽； 3、熟练掌握Word、Excel等常用办公软件操作； 4、具备良好的学习能力和创新意识； 5、具备出色的沟通协调能力，能够胜任汇报材料撰写及数据整理分析工作； 6、身体健康，工作积极主动，能适应高强度工作，接受出差与外派安排； 7、熟悉核电站防异物监督管理相关流程与要求。 工作内容： 1、负责团队人员管理及防异物专业知识培训实施； 2、组织并落实团队工作，对现场重点区域开展日常防异物管控； 3、独立承担所有关键/重要区域的防异物管理工作； 4、负责文件审核、防异物培训执行、宣传推广、物资管控及经验反馈的跟踪落实； 5、审查防异物整改措施的执行与闭环情况； 6、参与防异物事件的原因调查及相关管理优化会议； 7、完成电厂交办的其他工作任务。 加分项 具备电力、热力、燃气、水利等行业从业经验者优先

1、大专及以上学历，专业不限，年龄28-50岁 2、具备3-5年大中型企业管理工作经验，或5年以上重工行业管理背景，曾参与公司战略规划制定，主导生产计划编制，提升企业生产效能与运营水平 3、统筹生产、设备、质量、技术工艺等职能部门的日常运营，持续优化人力资源配置与生产流程 4、具有良好的团队合作意识，能够有效激励团队成员，推动跨部门协同作业 5、汇报对象：公司总经理

岗位职责： 1. 负责信息大区网络安全防护与实战攻防工作，主导网络安全项目全周期管理，组织红队演练、渗透测试、风险控制、应急响应及合规实施，确保核电信息系统与工控系统安全稳定运行，坚守核电网络与生产安全双重防线。 2. 开展核电内部真实环境下的红队攻防演练与专项渗透测试，模拟高级外部威胁攻击路径，执行外网突破、内网横向扩展、权限提升、隐蔽隧道构建及持久化控制等全流程操作，重点对核电工控系统、业务平台及核心网络设施进行漏洞探测与利用验证，全面识别潜在安全弱点与暴露面。 3. 实施WEB应用渗透、主机漏洞检测、服务端口扫描、程序缺陷分析、代码安全审查及工控系统安全评估，准确识别高风险漏洞与安全隐患，制定针对性加固策略与闭环整改方案，持续跟踪修复进展，防止风险蔓延。 4. 掌握网络安全核心技术，涵盖端口与服务漏洞探测、程序漏洞检测分析、权限管控、入侵行为分析追踪、网站渗透测试、恶意代码防范等方面能力。 5. 精通主流安全厂商安全设备的运维与分析，熟练运用常见信息安全产品或工具，如防火墙、VPN、IDS/IPS、防病毒系统、漏洞扫描器等主流安全技术与设备。 6. 具备良好的沟通表达与执行推进能力。 岗位要求： 1、本科及以上学历； 2、持有至少一种信息安全相关认证证书，如CCIE、HCIE、CISP、CISSP、CISAW、高级等保测评师等（含深信服SCSE、奇安信QCCE等安全厂商认证）； 3、需具备5年及以上网络安全服务、通信或IT领域从业经验； 4、精通主流安全厂商防火墙、VPN、IDS/IPS、防病毒系统、漏洞扫描设备、态势感知平台等安全产品的运维管理、策略调优与日志解析，熟练操作各类渗透测试与红队专用工具，统筹开展安全设备日常巡检与故障处理。

岗位职责：医院项目经理需具备医院后勤对接经验，熟悉医院后勤管理流程，并拥有一定的企业管理经验。 岗位内容： 1.负责餐厅大堂的日常运营管理，保障服务品质与客户满意度目标的实现。 2.组织前台团队的招聘、培训及日常管理，提升员工工作积极性与团队稳定性。 3.策划并实施餐厅各类营销活动，增强品牌认知度与市场影响力。 4.统筹餐桌供应安排与库存控制，确保餐厅物资高效流转与正常运转。

职位描述： 1. 负责项目的落地执行与全流程管理，统筹内外部资源的对接与协作； 2. 跟进项目回款进度，确保款项按时回收并落实到位； 3. 承担项目周期内与客户的日常沟通及商务活动相关事务； 任职资格： 1. 大专及以上学历，专业不限； 2. 熟练掌握OFFICE办公软件（Word、Excel、PowerPoint、Project等）； 3. 熟悉项目管理运作流程，持有PMP证书者优先考虑； 4. 具备核电领域项目执行与管理经验者优先录用； 5. 为人正直、工作细致，具备良好的协作精神； 6. 拥有较强的沟通协调能力，能适应一定工作压力。

消防工程项目经理，带机电建造师证+安全B证

因公司业务发展，现诚聘优秀伙伴加入团队，携手共创辉煌！ 一、 招聘岗位：业务专员/运营助理等（具体岗位面议） - 招聘人数：5人 二、任职要求 1. ，25-40周岁，身体健康，精力充沛。 2. 技能要求：熟练操作电脑办公软件（Word、Excel、PPT等），具备基础的数据处理与文档编辑能力。 3. 职业素养： - 具备强烈的责任心与良好的团队协作意识，服从管理，执行力强。 -工作踏实稳重，积极主动，有较强的抗压能力与适应力。 -热爱本职工作，目标感强，能高效完成上级交办的任务。 三、薪资待遇 - 薪资结构：底薪 + 绩效 + 补贴（具体薪资面议，能力突出者可灵活调整） - 福利保障：入职签订正式劳动合同，缴纳五险；定期团队培训。 四、工作地点 - 赣榆经济开发区中小企业园 联系电话： 温馨提示：踏实肯干、执行力强的你，我们尤为欢迎！期待你的加入，与我们并肩开拓新业务，共享发展红利！

石化项目施工现场安排带队干活，安装专业，有现场施工经验，会统筹策划，管理有手段。

岗位职责：医院项目经理需具备医院后勤对接经验，熟悉医院后勤管理流程，并具有一定企业管理经验 岗位内容： 1. 负责餐厅大堂的日常运营管理，保障服务品质，提升客户满意水平。 2. 组织前台人员的招聘、培训与团队管理，保持员工积极性与工作满意度。 3. 策划并执行餐厅营销活动，增强品牌认知度与市场影响力。 4. 统筹餐桌供应及库存管控，确保餐厅物资高效流转与正常运转。

岗位内容： 1. 配合项目经理制定项目规划与进度安排，跟进项目实施过程并做好相关记录； 2. 负责项目数据的采集、归集与分析工作，编制汇总报告及撰写分析总结； 3. 参与项目立项材料、招标投标文件及合同文本的编制与整理； 4. 协助开展项目会议组织、培训安排及相关沟通协调事务； 5. 对项目现场施工进展与质量情况进行监督，及时发现问题并推动解决。 任职要求： 1. 具备良好的团队合作意识和沟通能力，能主动应对并处理各类问题； 2. 熟悉常用办公软件操作，拥有较强的数据处理与文档编写能力； 3. 掌握基本的项目管理理论与方法，了解项目运作流程及相关工具应用； 4. 工作责任心强，具备良好的承压能力，适应高强度工作节奏； 5. 有同行业工作经历或实际项目经验者优先录用。