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全职儿童英语教师
5000-7000元/月
英语教师1-3年本科及以上早教启蒙
岗位职责: 1、深入领会英孚教育的核心理念与教学方法,熟悉课程体系与教学内容 2、依据教学计划及时制定教案,确保教学任务高质量如期完成 3、关注学员学习进展,针对性制定个性化学习方案 4、维护与学员及家长的良好沟通关系,积极推动续读与推荐工作 5、落实学校安排的各项日常及临时性工作任务 岗位要求: 1、本科及以上学历,英语相关专业背景 2、英语水平达专业八级以上,具备流利的英语表达能力 3、热爱教育事业,喜爱儿童,性格亲和,富有耐心与责任心 4、具有海外留学经历或实际教学经验者优先 5、具备高效传递英语知识与学习方法的能力
AI学习陪伴师
4000-6000元/月
英语教师1-3年本科及以上能力提升(剑桥/新概念等)
岗位职责: 1. 负责哈喽英语Ai自习室的日常运营与监督管理 2. 保障学生在自习环境中的学习成效与行为规范,掌握学生学习进展,依据学习状态动态优化学习方案 3. 具备较强沟通能力与责任意识,能有效维护课堂纪律,引导学生专注学习,并与学生及家长保持良好互动,建立持续稳定的沟通关系 任职要求: ① 统招本科及以上学历,英语水平达四级至六级,特别优秀者可放宽至大专; ② 年龄25-40岁,擅长交流,具备自信心与成长型思维; ③ 热衷教育事业,具备优秀的服务意识、责任心强,具备客户导向思维,能适应相应工作时间安排 薪资福利: 1、基础薪资+管理绩效+业绩提成,缴纳社保
英语教师
5000-8000元/月
英语教师1-3年本科及以上早教启蒙教师托管老师培训机构助教托福初中教育小学教育线下授课
负责晚间辅导学生的疑问解答,以及周末课程教学
英语教师
5000-10000元/月
英语教师经验不限本科及以上能力提升(剑桥/新概念等)教育专业英语专业
国内头部教育品牌火花思维线下PollySpeak英语课程 一、职责: 1、教学工作: 根据校区制定的教学计划,承担3-儿童的线下英语课堂教学任务; 熟练操作校区配套的互动课件,运用多媒体手段实施生动活泼的教学过程; 依据教学规范策划课堂活动,融入游戏、歌曲、故事等互动形式,提升孩子参与热情; 定期开展学习成果测评,并做好学生学习轨迹的记录与跟踪。 2、课堂管理: 打造活跃、正向且富有互动性的教学氛围; 关注个体差异,给予学生个性化的学习支持; 维持良好的课堂秩序,保障儿童在课上的安全与注意力集中。 3、与家长沟通: 及时向家长通报学生的学习表现并提出合理建议; 倾听家长意见,协同规划适合孩子的学习路径。 4、团队协作: 配合课程研发团队完善教学内容与授课方式; 积极参与校区组织的各类培训及教研交流活动。 5、其他任务: 完成校区交办的其他相关事务。 要求: 1、教育背景: 本科及以上学历,英语、教育类或相关专业优先考虑; 具备英语类资格证书(如TEM、CET6、TESOL/TEFL、CELTA/CELTS/CELTP等)者优先。 2、语言能力: 英语口语流畅,语音准确规范; 具备较强的中英文表达能力,语言表现力强。 3、经验要求: 有儿童英语线下授课经验者优先; 热爱教育事业,了解少儿心理发展特点。 4、技能要求: 熟悉少儿英语教材体系及线下授课模式; 具备优秀的课堂组织与管理能力。 5、个人素质: 对教育工作充满热忱,具备耐心、责任感和亲和力; 擅长调动学生积极性,营造轻松愉悦的学习氛围。
英语教师1-3年本科及以上学科应试(小初高)
岗位职责: 1、主要进行一对一教学,偶尔涉及一对三或一对四的小班授课 2、专注教学工作,无需参与招生及续费相关事务,由专职人员负责 3、日常工作任务包括:课程讲授、课程打磨、教研活动、专业培训、季度考核、教案编写、学习情况分析报告制作等 任职资格: 1.要求全职到岗,具备大型教育机构任教经历者优先,优秀应届毕业生亦可考虑; 2.须具备全日制统招本科或以上学历;重点本科毕业者优先,师范类专业背景优先,持有教师资格证者优先,有中小学教学实践经验者优先; 3.普通话表达规范,思维条理清楚; 4.工作积极主动,具备较强抗压能力,富有责任感与耐心; 福利待遇: 1、配备独立办公空间,工作环境温馨舒适。 2、提供带薪岗前培训。 3、享受带薪年休假。 4、每年两次晋升竞聘通道,流程公开透明。 5、每月15日准时发放薪资,遇节假日提前支付。 6、定期组织团队建设与健康体检,节日享有各类员工福利。 7、依法缴纳五险一金。 需在周六日及法定节假日出勤,周中安排调休,介意者请勿投递。
英语教师
4000-8000元/月
英语教师经验不限本科及以上学科应试(小初高)
岗位职责: 1. 负责英语课程的教学工作,确保学生理解并掌握相关知识点; 2. 设计并布置课后作业,监督学生按时完成并进行检查; 3. 策划及参与校内各类英语教学活动,提升学生对英语学习的积极性; 4. 定期对学生学习情况进行测评,并给予有效反馈,指导其优化学习方法与态度。 任职要求: 1. 具备扎实的教学能力与耐心,善于调动学生学习英语的主动性; 2. 拥有较强的课堂组织与教学规划能力,能有序管理学生与教学进程; 3. 熟悉现代教育技术与教学手段,持续提升课堂教学质量; 4. 具备良好的沟通技巧和团队协作意识,能够与学生、家长及同事保持顺畅交流。
英语教师
5000-10000元/月
英语教师经验不限本科及以上能力提升(剑桥/新概念等)
国内教育头部品牌火花思维旗下Polly Speak线下英语课程教师招聘 一、岗位职责: 1、教学工作: 依据校区制定的教学计划,承担3-儿童线下英语课程的授课任务; 熟练运用校区配套的互动课件,融合多媒体手段实施生动活泼的教学过程; 遵循教学规范设计课堂环节,如游戏、儿歌、绘本故事等互动形式,提升孩子参与热情; 定期开展学习成果评估,并做好学生学习轨迹的记录与分析。 2、课堂管理: 构建积极活跃、互动充分的课堂环境; 关注学员个体差异,给予适切的学习引导; 维持良好的课堂秩序,保障学生安全与注意力集中。 3、家校沟通: 及时向家长通报学生学习表现并提出合理建议; 倾听家长意见,协同规划适合孩子的学习路径。 4、团队协作: 配合教学研发团队完善课程体系与教学策略; 主动参与校区组织的各类培训及教研交流活动。 5、其他事项: 完成校区交办的其他相关工作任务。 二、任职要求: 1、学历背景: 本科及以上学历,英语、教育学或相关专业优先考虑; 持有英语类证书(如TEM、CET6、TESOL/TEFL、CELTA/CELTS/CELTP等)者优先录用。 2、语言水平: 英语口语流畅,语音语调准确规范; 具备较强的中英文表达能力,语言富有感染力。 3、工作经验: 有少儿英语线下授课经验者优先; 热爱教育事业,了解儿童心理发展特点。 4、专业技能: 熟悉主流少儿英语教材及线下教学模式; 具备优秀的课堂组织与管理能力。 5、个人特质: 具有教育热忱,耐心细致,富有责任感与亲和力; 擅长调动学生积极性,打造轻松愉悦的学习氛围。
英语教师1-3年大专及以上早教启蒙
工作周期:长期兼职 每周工期:无限制 工作时间:灵活安排 工作时段:工作日 结算方式:月结 招聘截止时间:2025-11-16 ID:88225 招聘岗位:课后服务老师(兼职) 授课地址:江苏省-连云港市-海州区就近分配 课程名称:洪恩自然拼读2级 开课日期:2025-09-22 上课时间:周一16:50~17:50 周三16:50~17:50 课酬标准:105.71元/56-70分钟
英语教师
5000-10000元/月
英语教师经验不限本科及以上能力提升(剑桥/新概念等)
国内教育头部品牌火花思维旗下pollyspeak线下英语课程老师招聘 一、职责: 1、教学工作: 根据机构制定的课程计划,承担3-儿童线下英语课堂教学任务; 熟练运用机构配套的互动课件,融合多媒体手段实施生动活泼的教学过程; 依据教学规范策划课堂活动,如游戏、歌曲、故事等互动形式,提升孩子参与热情; 定期开展学习成果评估,并做好学生进步情况的记录与分析。 2、课堂管理: 打造积极活跃、互动充分的课堂环境; 关注个体差异,给予学生个性化的学习支持; 维持良好的课堂秩序,保障儿童在课上的安全与注意力集中。 3、家校沟通: 向家长及时传递学生的学习表现及改进建议; 倾听家长意见,协同规划适合孩子的学习路径。 4、团队协作: 配合教学研发团队完善课程体系与授课方式; 积极参与机构组织的各类培训及教研交流。 5、其他任务: 完成机构交办的其他相关工作事项。 要求: 1、教育背景: 本科及以上学历,英语、教育类或相关专业优先考虑; 持有英语类证书(如TEM、CET6、TESOL/TEFL、CELTA/CELTS/CELTP等)者优先。 2、语言能力: 英语口语流畅,发音清晰准确; 具备较强的中英文表达与沟通能力,语言富有感染力。 3、经验要求: 有少儿英语线下授课经验者优先; 热爱教育事业,了解儿童心理发展特点。 4、技能要求: 熟悉少儿英语教材内容及线下教学模式; 具备优秀的课堂组织与管理能力。 5、个人素质: 对教育工作充满热忱,耐心细致,富有责任感和亲和力; 擅长调动学生积极性,构建轻松愉悦的学习氛围。
招聘高职单招语文老师和英语老师
英语教师
要求对高三合格考内容,单招校测内容了解的老师,按课时结算工资
临时工包住包吃
招工启事 因业务发展需要,现急招无技术工人若干名,具体要求如下: 岗位要求 会熟练使用电动工具,具备相关工作经验者优先; 年龄不限,身体健康,无重大疾病史; 无不良嗜好,工作认真负责,能服从现场管理。 薪资待遇 日薪240元,每天工作8.5小时; 加班按规定计发加班费; 包吃包住,无需担心生活成本。 联系我们 有意者请联系:刘总 工作地点:省连云港市
连云港 连云区
3月5日 01:38拨打电话
江苏连云港【招聘】:营业员,兼职,全职有责任心有爱心。底薪5000地址:人民医院北门对过电
5000元/月
营业员月结
【招聘】:营业员,兼职,全职有责任心有爱心。底薪5000地址:人民医院北门对过 电话:
连云港
3月5日 01:13拨打电话
江苏连云港菜鸟【招聘】店员主要负责店里的货出入库,能能吃苦耐劳!工资面议联系电话:
分拣
菜鸟【招聘】店员 主要负责店里的货出入库,能能吃苦耐劳!工资面议 联系电话:
连云港
3月5日 01:13拨打电话
库管1-2人月结
仓管招聘 1、会基本电脑操作及ERP系统操作; 2、能胜任仓库入库、分货、验货、上架、打包,发货、退货,库存盘点等工作; 3、具有良好的交流沟通能力和亲和力,有良好的职业道德和团队合作精神,工作认真负责、细心,勤快有条理能吃苦耐劳; 4、有仓储工作经验者 一名 地址:大源 工资待遇:面谈 V:
连云港
3月5日 01:10拨打电话
小工长期社保包住包吃日结
小工(包吃住+五险+年终奖+日结) 薪资:7000-9000元/月 地址:省连云港市灌南县G204与金海路交叉口正北方向1101米 工作性质:长期
连云港 连云区
3月5日 01:02拨打电话
英语老师
100-300元/天
英语教师1-3年本科及以上认真负责国内院校优先学科应试(小初高)
提升学生成绩
英语老师
8000-12000元/月
英语教师1-3年本科及以上
岗位职责(全职兼职均可): 1.英语口语表达能力强,口语发音准确; 2.剑桥英语体系KET,PET 一年以上教学经验; 3.具备良好的沟通技巧,能够与学生建立良好的沟通关系; 4.喜欢孩子,性格活泼,外向,开朗,具有亲和力。 5.购买社保,双休,年终奖,住宿。 6.番禺南村校区:番禺南村7号线员岗站铂世湾兴进路88号108。
高中英语老师
1-2万元/月
英语教师经验不限本科及以上
岗位职责: 1.负责中小学/高中英语课程的教学设计与授课,确保教学内容符合教学大纲及学生实际水平 2. 定期开展课堂评估与学习反馈,制定个性化辅导方案,提升学生听说读写综合能力 3. 参与教研活动,配合团队优化教案、课件及测评体系,推动教学质量持续提升 4. 与家长/学员保持良好沟通,及时反馈学习进展,协助解决学习过程中的问题 5. 配合机构完成教学资料整理、学员档案管理及日常教务支持工作 任职要求: 1.热爱教育事业,具备良好的师德修养和亲和力,普通话标准,英语发音纯正 2. 持有教师资格证(英语学科)及普通话二级乙等及以上证书 3.具备扎实的英语语言基础和跨文化沟通能力,能熟练使用多媒体教学工具 4.有教学经验者优先,应届毕业生需具备实习或支教经历,热爱课堂、责任心强 5.学历不限,本科及以上学历优先
英语老师
5000-10000元/月
英语教师经验不限大专及以上认真 负责早教启蒙
招聘: 1. 招聘英语教师,口语标准 岗位职责: 1. 负责英语课程的教学和准备工作 2. 协助英语教学活动,提供学习支持 3. 参与教学材料的开发和教学方法的创新 任职要求: 1. 具备良好的英语沟通能力 2. 能够独立完成教学任务,具有责任心 3. 善于团队合作,能与同事共同提升教学质量
英语教师经验不限学历不限早教启蒙
Power up老师 1.授课风格活泼 2.有线上课经验 最好用过classin 3.系统带过pu0/pu1/pu2 4.排课集中在周中晚上5点后和周六日全天 线上CEQ机构 生源多 主1v1 1v2 1v4 1v6
教师1-3年本科及以上大型教育机构经验坐班中学生培训机构线下教育一对一教学
岗位职责: 1、主要进行一对一教学,偶尔涉及一对三或一对四的小班授课 2、专注教学工作,无需参与招生及续费相关事务,由专人负责对接 3、日常工作任务包括:课程讲授、课程打磨、教研活动、专业培训、季度考核、教案编写、学习情况分析报告制作等 任职资格: 1.要求全职到岗,具备大型教育机构任教经历者优先,综合素质突出的应届毕业生亦可考虑; 2.须具备全日制统招本科或以上学历;重点本科毕业者优先,师范类专业背景优先,持有教师资格证者优先,有教学经验(特别是中小学阶段教学经验)者优先; 3.普通话表达规范,思维条理清楚; 4.工作积极主动,具备较强的抗压能力,富有责任心与耐心; 福利待遇: 1、配备独立办公空间,工作环境温馨宜人。 2、提供带薪岗前培训。 3、享受带薪年休假政策。 4、每年两次晋升竞聘通道,过程公开透明。 5、每月15日准时发放薪资,遇节假日提前发放。 6、定期组织团队建设活动及健康体检,享有节日关怀福利。 7、依法缴纳五险一金。 需在周六日及法定节假日出勤,周中安排调休,介意者请勿投递。
家教经验不限本科及以上居家不露脸线上教育普通话发音标准
工作周期:长期兼职 每周工期:无要求 工作时间:不限 工作时段:不限 结算方式:日结 招聘截止时间:2026-08-31 工作形式:线上进行题目录制与讲解,无需坐班,可在家完成,平台提供充足题源,支持开具实习证明(无需出镜) 岗位优势: 题库资源丰富,可按量持续输出;项目长期稳定,不受地域限制 时间安排灵活自主,收入水平较有竞争力 【招募科目】 小学:语文、数学、英语; 初中:语文、数学、英语、物理、化学、生物; 高中:语文、数学、英语、物理、化学、生物; 大学:语文、数学、英语、物理、化学、生物、计算机、医学、环境 注:实际招聘科目视具体需求调整,最终以沟通确认为准 【薪资待遇】 小学:4-6元/题; 初中:6-8元/题; 高中:6-10元/题; 大学:4-7元/题 另有不定期激励奖金,部分学科新加入者可享专项奖励
理科教师经验不限本科及以上教师初高中教育工作经验培训机构线下教育理科竞赛相关经验初中教师资格证物理教育学专业背景大型教育机构经验坐班教研化学理科类专业背景一对一教学高中教师资格证
工作内容: 1. 承担学校安排的授课工作,深入理解教学大纲,结合大纲要求与学生实际情况制定科学合理的教学计划,认真完成课程备课及教案编写。 2. 关注学生知识掌握情况,跟踪学习效果,及时收集教学过程中的各类反馈信息,确保按计划高质量完成教学目标。 3. 负责教具、教学设备及相关辅助材料的课前准备或交接工作,课程结束后做好整理归位。 4. 本科及以上学历,具备相关经验或突出能力者条件可适当放宽(欢迎应届毕业生应聘)。 5. 按时参与教研活动,积极进行教学交流与经验分享。 6. 协助班主任开展工作,定期与学员家长保持有效沟通。 7. 持有教师资格证书者在同等条件下优先录用
高中教师经验不限本科及以上
一、岗位职责: 1. 担任指定学科教学工作,助力学生提升学习能力; 2. 参与学科教研交流,持续精进教学专业水平; 3. 按要求参加在职培训,增强个人核心竞争力; 4. 跟踪学生学习进展,定期向家长沟通反馈情况。 任职要求: 1. 专业不限,对教育行业有热情; 2. 所授学科基础知识扎实; 3. 持有教师资格证或具备教学经验者优先。 二、工作地点: 线上居家办公 三、发展路径: 专业序列:教师——中级教师——高级教师——资深教师 管理序列:教师——学科组长——教学主管——教学总监 四、薪资待遇: 1. 综合年薪10-15w; 2. 缴纳五险一金,享有节日福利; 3. 休息时间充足,带薪年假5-20天;
家教经验不限大专及以上
工作内容: 在家完成习题的语音解说及屏幕录制任务。 核心要求: 表达清楚,具备电脑和耳机设备。 工作特点: 时间灵活,可随时开展 居家操作,免去往返通勤 零经验要求,快速投入工作 薪酬: 按实际有效视频数量进行结算
辅导老师
4000-5000元/月
助教1-3年大专及以上
1,有责任心耐心 2.认真备课上课 3.服从管理
助教
6000-10000元/月
助教1-3年学历不限
岗位职责: 1. 接待到访客户,提供专业周到的服务体验 2. 协助开展台球技术辅导与日常训练支持 3. 负责球室秩序管理,保障场所安全有序 任职要求: 1. 具备优秀的沟通能力及主动服务意识 2. 能够融入团队协作,具备良好的配合精神 3. 热爱台球运动,积极学习并掌握相关操作技能
家教经验不限本科及以上线上教育
工作周期:长期兼职 每周工期:无限制 工作时间:灵活安排 工作时段:任意时段均可 结算方式:日结 招聘截止时间:2025-12-19 工作形式:通过录屏方式对单道题目进行讲解(无需出镜) 岗位优势: 题目资源丰富,可按个人节奏持续产出;项目长期稳定,不受地域影响 时间自主掌控,收入水平较优 【在招岗位】岗位一: 小学:【语文、数学、英语】 初中:【语文、数学、英语、物理、化学、生物】 高中:【数学、物理、化学、生物】 【在招岗位】岗位二: 大学语文、数学、英语、物理、化学、环境、医学、计算机 说明:实际招聘科目将根据当前需求动态调整 【两个岗位均需具备】设备条件: 电脑搭配数位板或平板搭配电容笔(满足其一即可) 【薪资待遇】 小学4-6元/题初中5-8元/题高中8-10元/题薪资月结;大学6-8元/题【时间自由,支持远程居家办公】
理科教师经验不限本科及以上
岗位职责: 1、掌握初高中理科学科知识体系,针对学生需求提供专业且高效的教学服务; 2、激发学生学习动力,引导其建立科学的学习方式与良好学习习惯; 3、精准定位学生知识薄弱点,实施针对性辅导,助力成绩快速提升; 4、积极参与学科教研交流,持续优化教学能力与教研质量。 任职要求: 1、具备本科及以上学历; 2、性格积极乐观,意志坚定,目标清晰,能承受一定工作压力; 3、具有较强亲和力,善于表达沟通,富有责任心; 4、热爱教育事业,具备良好的服务意识,可接受弹性工作时间安排。 福利待遇: 1.公司不定期组织团建、部门聚餐、校区联谊活动; 2.缴纳五险一金; 3.发放年终奖金; 4.享受法定节假日及节日慰问礼品; 5.薪酬结构为无责任底薪+绩效+提成+奖金; 6.提供系统化的销售岗位培训; 7.根据个人工作经验合理定岗并核定薪资; 8.设立月度优秀员工奖、月度优秀团队奖。 员工培训: 入职培训 职业规划 情绪管理 抗压训练 沟通技巧 管理能力培养 晋升通道: 普通教师——学科带头人——学科组长——教学部校长——新校区校长
日语教师
7000-10000元/月
日语教师1-3年本科及以上教师资格证日语N1证书教学私立学校JLPT坐班小班教学(3-25人)日语留学线下教育留学经历日语专业背景
1、高中日语能力考授课。 2、适应高中教师生活。 3、日语专业功底扎实。 4、有较强的责任心。 5、有良好的沟通能力。
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