协助销售部经理及销售团队进行销售数据的录入、维护与汇总工作

1.销售助理要求 年龄：89年-99年 学历：大专及以上 经验：具备一年以上销售相关工作经验 注：京东/德邦离职人员，需离职满6个月方可入职跨越 工作时间：8:30—18:30（午休2小时） 培训周期：10天（第一阶段培训）+15天（在岗学习）+5天（第二阶段培训） 岗位职责： 1.开展公司产品的销售与市场推广工作； 2.依据部门营销计划，达成既定销售目标； 3.积极拓展新市场，开发新客户，扩大产品覆盖区域； 4.维护客户关系，推动建立长期稳定的战略合作关系； 5.负责老客户的日常维护及异常情况的协调处理； 6.提供免费带薪岗前培训，采用资深员工一对一指导方式快速融入岗位； 7.公司按实际工作需求配置笔记本电脑与手机，奖金根据个人绩效情况发放； 8.定期组织内部竞聘，晋升通道清晰：员工—经理—高级经理—总监；

公司主营轮胎批发业务 工作时间：做五休二 工作氛围：团队年轻化，沟通顺畅高效 岗位职责： 负责产品价格核算、单据开具，协助销售端解决门店售后相关事宜，及时对接仓库跟进发货安排 任职要求： 对行业有热情，具备耐心与责任心 公司提供不定期团建活动及节假日福利待遇……

【岗位职责】 1、通过电话，为潜在参展企业提供专业的国际展会建议，展开对公司微信、小红书、抖音等社媒的广告宣传； 2、协助参展企业办理签证、展位搭建，安排等各项筹展工作； 3、定期进行客情维护，开发新客户，维护老客户，提升客户粘性与满意度； 4、处理客户对接中的日常事务及主管交办的其他事务。 【任职要求】 1、本科及以上学历（第一学历全日制本科），英语四级以上，听说良好，读写熟练，熟悉常用办公软件，有展览或相关外贸从业经验者优先，可接受应届生； 2、外向型性格优先，善于沟通，热爱销售工作，敢于挑战高薪； 3、具有良好的团队合作意识和客户服务意识； 4、能接受电话销售和面销。 福利待遇：五险一金、节日福利、周末双休、带薪年假、工龄补贴 薪资构成：试用期无责底薪3500元，试用期6个月，转正后无责底薪4000元。（若面试表现优秀，无责底薪可以无上限提高） 【工作配置】 1、入职即配备华为笔记本电脑+品牌人体工学椅+办公桌等舒适办公工具； 2、写字楼地处淮安市大学城智慧谷，办公环境高档、舒适、安全、交通便利，免费停车场。

任职要求： 1. 具备1-2年以上销售领域工作经验者优先考虑； 2. 思维灵活，语言表达清晰，具备出色的沟通能力与人际交往技巧，富有亲和力； 3. 具有一定市场洞察与分析能力，注重客户体验，服务意识强； 4. 工作积极主动，责任心强，能适应高强度工作节奏； 5. 具备良好的团队合作意识，乐于面对挑战。 薪资待遇： 试用期底薪5700元，转正后底薪6300元+新客户开发提成（月综合收入8000元以上） 岗位职责： 1. 负责公司产品的市场销售与推广工作； 2. 按照部门营销计划，达成既定销售目标； 3. 开拓新兴市场，挖掘潜在客户，扩大产品销售范围； 4. 维护客户关系，推动客户间长期稳定的战略合作； 5. 年龄要求24-33周岁； 6. 工作时间：周一至周六 8:30—12:00，14:00—18:30，周日及法定节假日正常休息

岗位职责： 1、依据公司提供的客户资源，配合开展金融产品的推荐工作。 2、与客户保持有效沟通，挖掘客户需求并提供针对性的解决方案。 3、协助领导完成各项相关工作安排。 任职要求： 1、具有良好的沟通技巧和语言表达能力。 2、具备较强的学习理解能力，能快速掌握新知识。 3、富有团队协作意识，能够协同团队高效完成任务。

任职要求： 1.具备出色的沟通能力，能高效整合与协调内外部资源； 2.工作细致认真，具有较强的责任感； 4.拥有良好的团队协作意识，可适应弹性化的工作安排； 5.有食品行业销售支持或相关岗位从业经验者优先考虑。

岗位职责: 1. 协助销售团队，参与销售活动的策划及落地实施； 2. 维持客户联系，提升客户体验与服务满意度； 3. 整理销售相关数据，定期输出分析报告供团队参考； 4. 参与市场信息收集及竞品动态研究。 任职要求： 1. 具备良好的沟通技巧和协作意识； 2. 能够合理安排工作时间，高效处理多项任务； 3. 工作细致负责，具备抗压能力并保持积极心态； 4. 对市场动向有较强洞察力，适应环境变化能力强。

岗位职责: 1、负责整理新客户信息并开展沟通，拓展潜在客户资源 2、通过电话与客户进行高效交流，明确客户需求，发掘合作机会 3、维护现有客户关系，确保业务持续稳定 4、定期回访合作客户，建立稳固的长期合作纽带 5、每月跟进客户回款进度，确保账款及时到账 6、认真配合并落实公司制定的各项规章制度 任职要求： 1. 形象良好，表达流畅，语言具有亲和力与感染力 2. 热爱销售工作，拥有较强的学习意识和人际沟通技巧 3. 适应高强度工作，意志坚定，反应迅速，具备优秀的应变能力与抗压能力 薪酬福利： 1、综合薪资6000~8000，半年后综合薪资8000~12000，上不封顶 2、提供入职岗位技能培训 3、根据绩效发放奖金 4、如有需要外出拜访客户，配备专车接送 5、定期举办内部竞聘升职，晋升空间：专员一经理一高级经理一总监一高监

岗位职责： 1、负责整理新客户信息并开展联络，拓展潜在客户资源； 2、通过电话与客户高效交流，明确客户需求，挖掘销售契机并达成业绩目标； 3、持续维护现有客户关系，深入发掘客户合作潜力； 4、定期与合作客户保持互动，构建稳定持久的合作纽带； 5、每月跟进客户回款情况，确保款项及时到账； 6、积极落实公司制定的各项规章制度与工作要求； 任职要求： 1、全日制大专及以上学历，形象良好，表达流畅，声音具有亲和力； 2、年龄24-34周岁（91年-00年） 3、具备销售工作经验，热爱销售岗位，拥有较强的学习意识和沟通技巧； 4、踏实肯干，意志坚定，反应迅速，具备优秀的适应能力与抗压素质； 5、具有敏锐的市场感知能力，事业心强，责任心强，工作态度积极主动，有相关行业销售背景者优先考虑； 6、能接受出差安排（配备专车接送，范围为省内） 职位福利：五险一金、带薪年假、绩效奖金、定期团建、带团队、项目奖金、多次晋升机会

淮安西玛特电器有限公司招聘： 1、操作工50人，男女不限，年龄18-55岁，认识字，长白班。综合工资3000-5000元。 2、技术工20 名，年龄 18-55 周岁，男女不限，操作设备。计件工资，多劳多得，长白班，工资 4000-7000元。 （个别岗位需上夜班） 3、仓管1名，高中以上学历，年龄23-40岁，男女不限，至少一年以上同岗位工作经验。长白班，单休。月工资3000-5000元。 联系电话： 地址：淮阴区芜湖路95号，有意者电话联系！电话联系！！！

王总，还找2个杂工

江苏淮安汽配厂， 包吃包住，不体检 试焊单道焊的水平， 小件坐着干活，通过率高，要求有证， 留职率高，50岁以下，工时高可加班人不累，月工资12000左右，想要稳定的抓紧哈

淮安高铁站东站附近，需要搭钢管架子，点工350一天，九小时，需要做兄弟电话联系

徐杨面馆找熟手下面工，勤杂工各一名，4500一月联系方式

招聘工厂直招 1.普工（15名） 薪资:6k-8K 2.销售助理（1名）薪资:底薪4.5k-6k(转正加提成） 3. 外贸（1名） 薪资: 底薪5-7k(转正加提成） 4. QE (1名） 薪资：6k-8k 福利待遇：包吃包住，入职购买社保，年终奖，生日/节日礼品，聚餐及户外活动，年假/婚假/产假等相关假期、各种福利多 公司名称：深圳市鑫华煦橡胶制品有限公司 地址:深圳市坪山区石井街道田心社区金田路350-1号 联系人:

中国人寿成立于1949年，副部级（），财政部控股，世界500强，寿险行业NO1。中国人寿“百万年薪-菁英优才计划”是公司核心骨干人才培养计划，旨在招募有抱负、有学识、敢想敢为的青年才俊，通过中国人寿宽广的职业生涯发展通道、专属的创新培养模式、更具竞争力的津贴支持和强大的数字化经营管理体系，助力优秀人才投身可延续、可传承的终身事业，未来成为专业化、职业化的销售精英及创业型高薪经营管理人才和引领行业未来发展的“国寿企业家”。 岗位内容： 1. 负责为公司老客户提供保单查询，整理及咨询服务。 2. 负责老客户关系维护，提升客户服务满意度。 3. 负责收集和整理客户个人爱好和兴趣信息，通过电话，微信等方式邀请客户参加公司客户服务活动。 4. 负责为老客户家庭风险和家庭财务管理提供合理化保障和投资理财建议。 5.负责向客户分享宣传国家，公司最新金融政策和金融保险产品，为客户提供最优家庭保障方案。 任职要求： 1. 具有较强的客户关系维护和服务能力、具备沟通协调和一定的销售技能。 2. 具备良好的客户服务意识及团队合作能力，能够承受一定工作压力。 3. 具有自我驱动能力，能够快速适应多变的市场环境。 4. 具备良好的学习能力，能够不断学习吸取营销知识和市场信息。 【福利保障】 1、保障工资+佣金（10%-30%，上不封顶）+展业津贴+创业津贴+方案奖励等。25岁-45岁大专以上新菁英人才，每年最高额外奖励4万，具体情况面谈! 2、与国家社保实行双轨保障，国寿独有：五险一金：医疗百万身价保障+养老金账户，最高缴费比例12%（部门伙伴养老金最高已达90万+，）; 3、完善的培训体系，具备专业金融保险知识同时，提升个人格局;公司具备多项荣誉体系，让你在取得进步和成绩的时候，给予各项荣誉，是个人今后成长经历的光辉见证； 4、公开透明晋升机制，晋升路径：业务员-业务主任-组经理-资深组经理-高级组经理-区域总监，一年四次晋升机会; 5、不定期国内外旅游，聚餐，奖品团建活动； 6、工作时间弹性，早9晚5，每天只打一次考勤卡，周六周末双休+国家法定假日。

岗位职责： 1、协调调动车辆，保证车辆充足。 2、对接车管，资料进件，车辆盘库。 3、对接招聘团队管理入职人员资料。 4、负责合同审核，保证合同真实有效！ 任职要求： 1、年龄22-30岁，学历不限，具备良好的沟通能力。 2、工作细致耐心，有较强的执行力和服务意识。能快速接受业务流程。 3、需签署保密协议。对工作内容进行保密。 工作时间：早九晚六周休一 月收入：1500元保底分红+保密补贴500元+客户分红15元/位客户。

1. 订单全流程管控：接收客户订单（含线上系统录入、线下单据签收），核对产品型号、规格、数量、价格及交货期，确保订单信息与销售合同一致；及时将订单同步至生产/仓储部门，跟踪订单生产进度、备货情况及发货流程，协调解决订单执行中的异常问题（如库存不足、交货延迟等），向销售团队及客户反馈订单状态。 2. 销售合同管理：协助销售团队拟定、审核销售合同，确保合同条款合规、权责明确；负责合同归档整理，建立合同台账（含合同编号、客户信息、金额、有效期、履约情况等），定期核对合同执行进度，提醒销售团队跟进回款、续约等事宜。 3. 销售文档支持：编制销售所需的报价单、产品资料、宣传物料等文档，确保数据准确、格式规范；协助组织销售会议，准备会议资料、记录会议纪要，跟进会议决议的落实情况；整理销售团队的出差报告、客户拜访记录，归档相关业务文档。 二、销售数据统计与分析 1. 销售数据录入与维护：每日录入销售订单、回款、发货等数据至销售管理系统，确保数据实时更新、准确无误；定期核对系统数据与线下单据，修正数据偏差，维护数据完整性。 2. 报表编制与提交：按日/周/月/季度编制销售报表，包括销售额统计、订单达成率、回款进度、客户下单频次、产品销售排行等；分析销售数据趋势，识别业务增长点与潜在风险，为销售管理层决策提供数据支持。 3. 销售台账管理：建立健全各类销售台账，包括客户台账、订单台账、回款台账、费用台账等，详细记录关键信息，确保台账与实际业务一致，便于追溯查询。

通过AI拨打和筛选客户，员工只接听和简单沟通做腾讯文档记录，早九晚六，午休两小时，月休四天，职场坐班，底薪4500加提成，每月10号发工资，不限学历，有无经验均可，简单培训即可上岗。任职要求：25岁以上。

工作内容： 1、利用公司提供的资源，通过电话方式邀请客户进行沟通。 薪资待遇： 1、底薪2800-5000，提成比例10%-40%； 2、综合收入8000以上，试用期为1个月。 工作时间： 9:00-12:00 13:30-18:00，无需加班，周末双休，节假日按国家规定休假，享受带薪假期及带薪年假，年终奖金1%-3%，公司按规定缴纳社保。 任职要求： 1、认同行业发展方向，具备吃苦耐劳精神，做事踏实稳重； 2、对工作充满热情，有目标感，渴望通过努力获得高收入； 3、学历不限； 4、必须具备良好的团队协作意识。

工作职责: 1、负责收集潜在客户的资料并开展沟通，拓展新客户资源； 2、通过电话与客户进行高效交流，准确把握客户需求，发掘合作机会； 3、持续维护客户关系，保障客户业务的稳定性； 4、定期与合作客户保持联系，促进长期稳定的合作关系建立； 5、每月末跟进客户款项回收情况； 6、积极落实并配合执行公司制定的各项规章制度；

市政工程技术员：7000-8000 岗位职责: 1、有市政工程、园林景观工程经验； 2、组织编制相关技术方案编制和交底； 3、处理施工及管理过程中的技术问题； 4、参与相关配套设备验收、日常管理工作； 5、熟练使用RTK、全站仪、水准仪等测量仪器、CAD等制图软件； 6、会画图纸和对图纸及施工中出现的问题及时解决； 7、监督施工过程中质量、原材料检测、安全和隐蔽工程验收，对工程资料的收集整理、建筑物定位放线等。 任职要求： 1、具有1～3年(或者3年以上)施工管理经验，有一个以上完整项目经历。 2、能看懂机械、电气、液压图纸及工程图纸，具备技术方案编写能力，能编制技术标和施工组织设计。 3.具有中级以上技术职称，一级建造师优先考虑。 4.熟练使用OFFICE、CAD等软件。 5.较强的管理、组织协调和解决问题的能力

岗位职责： 1、负责编制及审核各类产品报价方案，确保报价精准且具备市场竞争力； 2、与客户保持有效沟通，深入了解需求，提供专业化的报价建议与服务支持； 3、关注行业市场变化，研究竞品定价策略，持续优化公司内部报价机制； 4、整合协调相关部门资源，保障报价流程顺畅并实现快速响应； 5、定期整理和分析报价数据，为销售规划与市场决策提供有力支撑。 任职要求： 1、具备良好的沟通表达能力与商务洽谈技巧，能准确把握客户核心诉求； 2、掌握市场分析基本方法，对数据具有敏锐洞察力和较强的逻辑分析能力； 3、熟练操作常用办公软件，具备一定的市场调研及报价工具应用基础； 4、工作严谨细致，责任心强，具备良好的协作意识与团队精神； 5、有报价管理或销售支持相关工作经验者优先考虑； 6、具有线路板制造行业经验者优先录用

岗位职责: 1. 负责家装项目的整体策划与落地推进，保障项目目标按时达成。 2. 统筹调配项目团队资源，跟踪项目执行进度，把控施工质量标准。 3. 保持与客户的顺畅对接，准确理解需求并及时响应，妥善解决项目过程中的各类问题。 4. 关注家装行业发展趋势，结合实际情况为客户提供专业化的管理方案建议。 5. 管理项目经费支出，确保各项成本控制在预算范围之内。 任职要求： 1. 具备优秀的统筹、协调及沟通能力，能独立推进项目全流程工作。 2. 熟悉家装领域运作模式，掌握完整的项目管理操作流程。 3. 具备较强的团队管理能力，能够带动成员高效协作并完成既定目标。 4. 工作积极主动，责任心强，能在高强度环境下稳定发挥。 5. 有家装类项目管理相关经验者优先 合同价提成

本公司为外资企业，专注于工业设备阀门的销售与生产，拥有国际知名品牌及行业畅销产品，采用项目制管理模式。诚邀有才华、有抱负的销售精英加入我们的团队！ 岗位要求： 1. 本科及以上学历，应届毕业生须取得学士学位，品行端正，具备进取精神；往届生需学业优良，并具有一年以上销售工作经验，诚实守信，能承受工作压力，渴望实现职业发展。 2. 因服务对象主要为发电厂，故提供具有竞争力的薪酬待遇，属干部储备岗！公司注重内部人才培养，优先晋升具备能力、责任感和事业心的员工，作为核心骨干重点发展！ 综合年薪10—30w（含出差补贴+销售提成+五险一金+年终奖金） 3. 年龄在35周岁以下，性别不限。 4. 户籍不限，欢迎全国各地优秀人才报名并参与面试。 5. 能够接受短期出差安排。 工作内容： 1. 协助销售经理开展团队管理工作，处理商务沟通、订单跟进等相关事务。 2. 协同销售部经理及销售人员完成销售数据的收集与整理。 3. 提供分类商务报告，并负责部门销售业绩的统计、查询与日常管理。 4. 及时准备市场所需各类文件资料及样品支持。 5. 负责撰写、打印销售部门相关文书材料。

本公司招聘销售业务员 白班工作八小时 周末双休 无加班安排 有意向者欢迎联系

工作职责: 1、负责收集潜在客户的资料，并主动开展沟通，拓展新客户资源； 2、通过电话与客户高效交流，准确把握客户需求，发掘合作机会； 3、持续维护客户关系，保障业务稳定运行； 4、定期回访合作客户，促进长期稳定的合作关系建立； 5、每月跟进客户回款情况，确保款项及时到账； 6、积极落实公司制定的各项规章制度与工作要求； 任职要求： 1. 形象良好，表达流畅，语言具有亲和力与感染力； 2. 热爱销售岗位，有较强的学习意识和人际沟通技巧； 3. 能够适应高强度工作，意志坚定，反应迅速，具备优秀的应变能力和抗压能力； 薪酬福利： 1、综合薪资6000~8000，半年后综合薪资8000~12000，上不封顶； 2、提供入职岗位技能培训； 3、根据绩效发放奖金； 4、如有需要外出拜访客户，配备专车接送； 5、定期举办内部竞聘升职，晋升空间：专员—经理—高级经理—总监—高监；

从事国内实验室设备及家具的定制业务，通过线上平台完成交易，熟悉产品特性，负责与客户在线沟通，跟进订单并签订合同，安排生产流程，以及完成月度数据统计等相关工作！

配套一建，工资面议 岗位职责： 1、负责项目管理工作，落实公司各项管理制度，保障公司合法权益； 2、负责施工现场安全作业及文明施工的组织与管理； 3、主持项目技术方案编制，参与工程施工、验收、审计及结算等全过程工作； 4、协调发包方、监理单位等相关方关系，及时解决项目建设过程中各类问题。 岗位要求： 1、大专及以上学历，建筑、工民建、土木工程类相关专业； 2、具备3年以上土建相关领域或现场施工工作经验； 3、具备技术方案编制能力或现场管理经验者优先； 4、须持有一级建造师（建筑工程专业）执业资格证书，掌握BIM技术者优先； 5、薪资待遇可面谈。