岗位职责： 1.负责晚间为小学生提供英语作业辅导； 2.承担每周六英语提优课程的教学任务； 3.暑假班与寒假班期间开展英语课程授课。 任职要求： 1.热爱英语教学，具备耐心及责任心； 2.能依据学生实际学习情况制定针对性教学方案； 3.拥有良好的沟通技巧和团队协作意识。

一.公司简介 优胜教育集团作为个性化教育行业的开创者，自1999年成立，凭借着18年的教育品牌连锁运营管理经验，创造了多项行业领先标准，对于教师岗招聘信息，具体如下： 2、岗位薪酬及福利： 1.领先行业水平的薪资待遇：底薪+绩效+课时费+奖金+工龄工资+五险 岗位月薪平均收入在5000-10000元之间，表现优秀者月薪收入在10000-15000元。 2.福利待遇:1.属于你的福利：带薪年假+节日福利+不定期聚餐； 2.岗位晋升机制：集团保障全国教师每年至少两次以上的晋级涨薪机会和岗位晋级机会； 3.五险一金缴纳：社会保险（养老、失业、医疗、工伤、生育五项） 4.舒适工作环境：集团个性学事业部分公司所有校区，均设置了学习文化氛围浓厚的办公环境，“一对一帮扶”的师徒制绿色成长通道； 二、完善的培训机制： 1.集团2006年建立教育研究院，由近千名一线教师和教育专家组成精英团队，在个性化教育领域里形成了以"YOUWIN教学法"为代表的独特的个性化教育体系和模式，所有分公司均设有完善的教师成长培训机制，为每位员工提供岗位及个人综合能力提升等完善的培训体系。 2.具体培训项目:1.新教师入职培训，为期一周，针对优胜教育集团旗下各个项目的培训了解； 2.线上全国YY培训，集团总部统一组织，安排骨干教师培训分享，全国分公司教师参与； 3.线下区域教研培训，分公司各区域组织，各学科优秀教师领头，分享提分案例和教学经验； 4.教师星级提升培训，各城市单学科优秀教师，集中强化专业能力提升培训。 5.全国主管/校长训练营，针对全国1500余家校区的优秀员工，总部单线领导亲培，带薪孵化培训。 经过18年的连锁运营管理经验，为保障培训质量，集团总部组织的所有培训，培训讲师均由总部高层领导、研究院学科教研组长，人力资源培训讲师及外聘各学科资深讲师担任。 三、教师岗位职责： 1.负责对学生进行“一对一”或“一对多”的教学辅导，根据每个学生测评结果、学习成绩以及性格的特点，制定针对性的个性化学习计划和方案； 2.按集团规定及要求完成每次授课，并做好课程记录、反馈，针对学生问题制定改进方案； 3.与家长和学习顾问进行充分沟通，全方面了解学生学习及其他情况，有针对性教学，提高家长满意度； 4.根据学生学习进度及内容，每月进行月度知识检测和试卷分析，并有针对性的推荐其他科目的学习； 5.认真参加集团总部统一组织的学科教研、教师月考，不断提升专业水平和授课技巧。 四、岗位任职条件： 1.本科及以上学历，师范类院校毕业，所教科目及相关专业者优先； 2.有一定教学经验，能达到高中教学水平，具有教师中级以上职称者优先； 3.了解各地区历年小、初、高中试题题型，知识点把握准确，考核点清晰，明确相关升学政策； 4.具备耐心、细心和责任心，分析总结及规划能力，观察能力强； 5.相貌端庄，举止大方得体，普通话标准； 五、广阔的职业发展空间： 优胜教育集团旗下1500余家直营校区分布于全国400多个城市，累计辅导中小学生超过2,000,000人次，并计划在未来1-2年内开设2000家学习中心，成为一对一个性化教育全国连锁机构第一品牌。集团各岗位的晋升方向面向全国，对于教师岗设有专业和管理两大晋升方向，为不同能力和职业倾向的员工提供了不同的职业发展方向。各分公司教师及学科骨干负责人，经过优胜集团组织的专业提升培训，有些员工入职3-5个月晋升为学科负责人，有些员工入职6-8个月晋升为教学主管或研究院培训讲师，还有些员工入职6-12个月晋升为区域经理或晋升到分公司担任教务经理（TMBP）。 1.管理方向：教师——学科负责人——教学主管——平台校长——区域经理/TMBP——项目总监——城市总监 2.专业方向：教师——学科教研员——培训讲师/研发主管——研究院项目经理——研究院总监

岗位职责： 1.负责小学生晚间英语作业的辅导工作； 2.承担每周六英语提升课程的教学任务； 3.参与寒暑假期间英语培训班的授课工作。 任职要求： 1.热爱英语教学，具备耐心与责任感； 2.能依据学生实际学习情况制定针对性教学方案； 3.拥有良好的沟通技巧和团队协作能力。

工作内容：英语教师 工作时间：周二至周五13:30-20:30 周六、周日8:20-18:30 周一休息 要求：态度认真，责任心强，为人踏实，稳定性高，具备进取心。有相关教学经验者优先考虑

教师岗位职责： 1、遵纪守法、恪守规章、立德树人、关爱学生，治学严谨，严格执行教学规范要求； 2、依据学生的个性差异与学业基础开展个性化备课与辅导； 3、主动配合学管师开展学生日常管理及学习进度跟进工作； 4、服从教管主任课程安排，做到不推诿课程、不选择学生； 5、按时保质完成个性化辅导教案及阶段性的教学计划与总结撰写； 6、定期编制个性化月测考试卷，并做好试卷讲评与分析，提出优化方案； 7、积极参与每位学生的课前沟通会及学情评估会议； 8、按要求完成每月既定授课课时指标； 9、协同学管师推进续费工作，提升学生留存率； 10、积极参与退费学生的挽留工作，复盘教学过程，持续提升教学质量； 11、主动参与各项教研活动和专业培训，及时提交相关教学与教研材料； 12、定期高效开展家长回访，反馈学习进展，说明教学支持，争取家长对教育工作的理解与协作； 13、开展个性化教学案例研究，积累典型教学实例，丰富个性化教学资源库； 14、完成上级交办的其他临时工作任务

1、小学生晚上英语作业辅导2、周六英语补习提优3、暑假班、寒假班

【工作内容】 1、协助教师完成教学目标，做好教学的辅助工作； 2、负责学员课程课后辅导，并及时了解学员学习动 态； 3、及时将学生学习动态反馈给家长，与家长共同提高 学员成绩； 【工作要求】 1、工作态度积极，做事严谨认真，有责任心，亲和力 强； 2、教学基本功扎实，沟通能力较好，形象气质佳； 3、热爱教育工作，普通话标准，有责任心和亲和力。

岗位职责: 1.策划并执行富有创意的教学方案，提升学生对英语学习的积极性； 2.运用现代教学技术与工具，保障英语课程的授课质量； 3.定期跟踪学生学习情况，及时与家长进行有效交流反馈； 4.参与教学培训与教研活动，持续提升教学专业能力。 任职要求： 1.具备良好的协作意识，善于与学生及家长建立顺畅沟通； 2.拥有创新理念，能独立设计并开展生动有趣的课堂活动； 3.热爱英语教育事业，善于调动并保持学生的学习热情； 4.富有责任感，能够确保教学过程的高效性与学习成果的达成。

要求：通过英语专业八级，具备在学校或教育机构授课的经历，能够迅速适应新环境。 公司介绍： 江苏迈拓网络科技有限公司于2008年10月17日成立，是一家专业从事教育领域效率工具（软件APP）研发与图文设计的高新技术企业，目前已推出3款成熟产品，因市场发展需要，现招聘英语教师进行课程录制及直播授课。 工作内容： 开展英语教学，教学形式包括录课和直播。

我们提供： 1.完善的职前与在职培训体系 2.享受五险一金待遇 3.享有法定节假日及带薪年休假 4.定期组织丰富多彩的员工活动 5.提供广阔的职业发展空间与晋升机会 工作职责： 1.负责开展浦非英语课程的教学工作，协助学生达成既定学习目标 2.对学生课堂表现进行评估，并及时向家长沟通反馈学习情况 3.持续提升教学中心授课质量满意度，为学生提供专业的服务支持 岗位要求： 1.具备本科及以上学历，英语相关专业者优先 2.拥有教学或培训相关工作经验 3.具备同行业从业经历者优先录用 Welcometojoinus！

高薪诚聘司机，同城配送，收入稳定有保障! 1、点对点送货，轻松无装卸。 2、全职合作司机，一天收入400元-600元，月收入1万 +，多劳多得 3、稳定货源，专业团队，丰富经验 4、上手快，工作时间自由安排; 应聘要求 1、男女不限，年龄22-58岁，C1C2驾照即可驶经验; 2、无不良驾驶记录，驾驶技术娴熟，熟系本地路况或熟系GPS导航操作: 3、有责任心，工作积极主动，能吃苦耐劳:欢迎投递简历或者直接电话联系!!!

招聘：淮安招打砂纸做点工的，300元一天，联系 省淮安市清江浦区清河路15号

1、有五年以上生产型制造业企业总账会计经验 2、具有较全面的财务专业知识，熟悉财务相关法律法规制度和流程 3、熟悉生产型制造业税法政策、营运分析、成本控制及核算 4、良好的职业道德，较强的理解和沟通能力、不断学习的能力 5、熟练使用财务软件及办公软件，具有较强的数据分析能力 岗位职责 1、日常账务：负责公司全盘账务包括总账，应收应付，固定资产，成本，利润等 2、各种税务申报

市区金地炒面炒糕店招聘：会包水饺，煮面条米线，炒面炒糕。 早班： 4点到10点1800元/月 4点到13点3500元/月 上午班，下午班。小时工。 7点至14点左右 8点至15点左右，1800元/月。 下午班： 下午小时工 下午4点10点左右 工资1600元/月。 全天班3500/月 夜班：20点到2点1800元/月 22点到9点3500/月 联系电话

招聘：CNC编程【五险一金+节日福利】 薪资：7K~10K 1、大专及以上学历，机械制造、数控技术、机电一体化等相关专业。 2、熟练使用CADCAM软件(如UG、SolidWorks、Mastercam等) 3、精通数控编程(G代码、M代码)，熟悉多轴(3+1轴5轴)加工 4、了解常用材料(金属、塑料等)的加工特性及刀具选型。 5、具备机械制图能力，能读懂复杂图纸(包括公差、形位公差等) 有意向的请直接拨打电话！

有幼少儿英语教学经历者优先录用 承担各校区日常教学及教研开发工作 专注提升幼少儿语言综合素养 年薪20万起，待遇有保障 招聘具备八年以上教龄的资深英语教师 须持有教师资格证或国际认证教学资质 长期保持90%及以上续班率 优先考虑从一线城市回流的优秀人才

招聘英语老师：2名 1、岗位要求： ①年龄：22-35岁； ②学历：专科以上； 3、工作要求： ①有良好的工作沟通交流协调能力； ②此岗位有岗前培训； ③此岗位是固定岗，不接受兼职和短期； 工资待遇：试用期底薪，试用期1-3个月，转正后底薪+提成(提成另算，多劳多得)，能力好的，底薪+提成，月入过万很轻松，公司购买社保；欢迎各位朋友加入我们 4。应聘联系方式： ①可致电： ②也可到店直接咨询 5、温馨提示：应聘可自带简历

晚辅导 小初英语授课 课后服务跟踪 工作环境简单，事少

工作周期：长期兼职（至少3个月） 每周工期：不限 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结（每月10号结算上月） 招聘截止时间：2026-12-31 工作薪资：40元/小时 工作内容： 通过公司提供的教学软件，按照标准流程开展线上一对一授课，采用AI辅助教学模式，课程准备简便 任职要求： 英语专业者优先考虑 非英语专业需具备大学英语四级或以上水平 口语表达清晰，无明显地方口音

工作周期：长期兼职（至少3个月） 每周工期：不限 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结（每月10号结算上月） 招聘截止时间：2026-12-31 工作薪资：40元/小时 工作内容： 通过公司提供的教学软件，采用标准化流程开展线上一对一授课，课程基于AI辅助教学模式，备课简单轻松 任职要求： 英语专业者优先考虑 非英语专业需具备大学英语四级或以上水平 口语标准，无明显地方口音

岗位职责: 1.承担初中/高中英语学科的授课任务 2.参与课程内容规划及教学材料的筛选与准备 3.保持与学生及家长的有效沟通，及时掌握学生学习情况与需求 任职要求： 1.具备扎实的英语专业知识与授课技能 2.能够调动学生学习英语的积极性与兴趣 3.富有协作意识，能与团队成员协同促进教学水平提升

1、小学生晚上英语作业辅导 2、周六英语补习提优 3、暑假班、寒假班

岗位职责: 1.承担初中英语学科教学工作，调动学生英语学习积极性（欢迎应届生投递，提供系统培养） 2.编制教案及教学资料，科学规划课程安排，保障授课质量 3.跟踪学生学习情况，给予针对性辅导与学习反馈 任职要求： 1.具备较强的表达能力，善于与学生进行有效沟通和互动 2.工作踏实认真，能准时高效完成各项教学安排 3.具有良好的协作精神，愿意与团队共同优化教学成果

工作内容 1、在昂阳托管承担小学数学课程的教学任务，运用小班制与一对一授课方式 2、参与教学资料的筹备及教材的筛选，保障教学效果与课程质量 3、与学生及家长保持有效沟通，掌握学习动态，提供针对性辅导 任职要求： 1、具有教育相关工作经验，能适应弹性工作安排，接受兼职或全职岗位 2、普通话表达清晰，持有教师资格证书，具备较强的交流协调能力 3、热爱教育事业，能够稳定输出优质教学服务，富有责任感并注重团队协作

要求：通过英语专业八级，具备在学校或教育机构授课的经历，能够迅速适应新环境。 公司介绍： 江苏迈拓网络科技有限公司于2008年10月17日成立，是一家专注于教育类效率工具（软件APP）研发与图文设计的高新技术企业，目前已推出3款成熟产品。因市场发展需要，现招聘英语教师进行课程录制及直播授课。 工作内容： 从事英语教学工作，教学形式包括录课和直播。

教师岗位职责： 1、遵纪守法、恪守规章制度，秉持教书育人理念，关爱学生，治学严谨，严格执行教学规范； 2、结合学生的个性特征与学业状况开展个性化备课与针对性辅导； 3、主动配合学管师参与学生日常管理及学习进度跟踪工作； 4、服从教管主任的排课安排，做到不推诿课程、不选择学生； 5、按时保质完成个性化辅导教案及阶段性的教学计划与总结撰写； 6、定期编制个性化月度测试试卷，并进行有效分析，提出改进方案； 7、积极参与每位学生的课前沟通会及学习情况评估会议； 8、认真达成每月规定的授课课时目标； 9、协同学管师推进续费工作，提升学生留存率； 10、积极配合退费学生挽单工作，反思教学过程，持续提升教学水平； 11、踊跃参与各类教研活动和专业培训，及时提交所需的教学与教研材料； 12、按时高效开展家长回访，反馈学习进展，传递教育支持，争取家长对学生学习的认同与协作； 13、开展个性化教学案例研究，积累典型教学实例，丰富个性化教学资源储备； 14、完成上级交办的其他临时工作任务

工作周期：长期兼职 每周工期：5天及以上 工作时间：17:30-20:30 工作时段：根据订单安排时间 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-03-01 周一至周五晚间辅导+周末课程

晚辅能高效率完成孩子的作业，做好家校沟通，会上周末课

教师岗位职责： 1、遵纪守法、遵守规章制度，秉持教书育人理念，关爱学生，治学严谨，严格执行教学规范； 2、依据学生的个性特征与学业基础，开展个性化备课与针对性辅导； 3、主动配合学管师参与学生日常管理及学习进度跟踪； 4、服从教管主任的课程安排，做到不推诿课程、不选择学生； 5、按时保质完成个性化辅导教案及阶段性的教学计划与总结； 6、定期编制个性化月考测试卷，并进行试卷分析，提出切实可行的改进方案； 7、积极参与每位学生的课前沟通会及学习情况评估会议； 8、认真达成每月规定的授课课时目标； 9、与学管师协同推进续费工作，提升学生留存率； 10、积极参与退费学生的挽留工作，复盘教学过程，持续优化教学能力； 11、主动参与各类教研活动和专业培训，及时提交所需的教学与教研材料； 12、按时高效开展家长回访，反馈学生学习进展，传递教育支持，争取家长对教学工作的理解与配合； 13、开展个性化教学案例研究，积累典型教学实例，丰富个性化教学资源； 14、完成上级交办的其他临时工作任务

1、完成日常晚辅导作业检查及拓展训练。 2、周末讲解知识点。 3、完成安排的其他工作。