
苏州各街道招聘监理员工资4000-6000
4000-6000元/月
总监理工程师经验不限学历不限注册监理工程师土木建筑工程交通运输工程
苏州项目招聘现场专业监理工程师,监理员(实习);项目地址:苏州市工业园区苏虹西路126号、星龙街455号、长阳街368号、杏林街8号;工期:4-6个月;薪资:4000-6000;联系方式:微信
补贴办理兼职
4000-5000元/月
财务经理/主管经验不限学历不限税务管理
经办兼职 / 补贴办理兼职
工作内容:
1、为已签约建群的企业提供补贴相关咨询与答疑服务;
2、汇总企业所需材料,整理申报补贴的基础信息资料;
3、通过线上或线下方式,将整理完毕的材料递交至人社局或税务局;
4、确认业务办结,并获取政府部门出具的受理回执。
工作形式:
1、属兼职性质,负责本地企业补贴申办事务;
2、由公司指派对接企业,进入对应群组推进申报流程;
3、主要职责包括资料采集、归集整理及提交报送。
岗位要求:
1、具备三年以上人力资源或财务相关工作经验;
2、曾参与补贴申办工作,熟悉人社部门或税务系统的补贴流程;
3、具备良好的沟通表达能力,态度亲切耐心;
4、有资料收集与汇总的实际操作经验;
5、能熟练操作常用办公软件。
工作地点:需实地前往当地人社局、税务局办理业务
工作时间:按任务制执行,时间可自行灵活安排
兼职薪资:每单即时抵扣100元/次 + 追溯退税400-500元/家企业
工作安排:
1、参与统一面试,全面了解公司运营模式、兼职岗位职责、薪酬标准及结算方式;
2、参加公司提供的免费岗前培训,系统学习本地各类政策补贴内容及经办流程;
3、通过公司组织的培训考核后,签订合作协议;
4、由公司分配企业客户,正式开展补贴办理兼职工作。
注:从集中面试至入职全程,所有培训环节均不收取任何费用;完成培训后若未通过考核或放弃上岗,亦无需支付任何成本,培训本身作为人才筛选机制。
财务主管/总账会计
5000-8000元/月
财务经理/主管3-5年大专及以上财务分析制造业总账核算中级会计师风险控制
岗位职责
1、在财务总监的指导下,全面负责日常财务核算及业务处理;
2、使用财务软件进行凭证录入、账务登记与报表编制工作;
3、按期完成税务申报、统计报送及其他相关报表的提交;
4、负责往来款项明细的结算与对账工作;
5、会计资料包括凭证、报表的整理与归档管理;
6、开展银行账户核对及现金盘点工作;
7、完成上级交办的其他工作任务。
任职资格
1、大专及以上学历,财务类相关专业,持有会计师职称;
2、具备四年以上财务管理工作经验,能独立完成财务、税务及统计报表的编制与申报;
3、熟练掌握Word、Excel等办公软件及财务系统操作;
4、熟悉国家有关财务、税务、统计等方面的法律法规;
5、具备较强的沟通能力、分析判断及问题解决能力;
6、具有团队协作意识,诚实可靠,工作踏实稳重
财务综合主管
8000-10000元/月
财务经理/主管5-10年本科及以上财务分析财务信息化经验团队搭建经验生活服务中级会计师财务综合管理
一、财务核算与报表管理
1.全面负责日常会计核算事务,监督各项账务处理流程(含收入、成本、费用等),确保账目规范、数据真实准确。
2.牵头编制各类财务报表(包括资产负债表、利润表、现金流量表等),按期报送管理层及外部相关部门。
3.承担税务申报、年度汇算清缴及合理税务安排工作,有效控制税务风险,保持与税务部门的良好沟通。
二、预算与成本管控
1.组织开展年度预算编制工作,跟踪预算执行进度,进行差异分析并提出优化建议。
2.实施成本与费用专项分析,推动支出结构优化,制定切实可行的降本提效措施。
3.参与重大项目的财务可行性评估,提供关键财务数据支持。
三、资金与风险管控
1.统筹企业现金流管理,制定资金使用计划,保障资金安全并提升使用效率。
2.建立健全内部控制体系,防范财务相关风险(如应收账款、存货管理等环节)。
3.联络银行、审计等外部合作单位,协调融资安排及审计配合事宜。
四、团队协作与沟通协调
1.推动财务部门与业务、采购、人力资源等部门的协同配合,提供专业财务支撑。
2.指导团队成员完成基础性财务工作,持续提升团队整体专业水平。
3.定期向管理层汇报经营财务分析成果,助力战略规划与决策制定。
五、系统建设与流程改进
1.推进财务信息化系统(如ERP)的应用与完善,提高工作效率与数据准确性。
2.梳理并优化财务管理流程,建立标准化操作规范。
任职要求:
-学历:财务、会计类专业本科及以上学历,具备中级会计师或CPA资格者优先。
-经验:5年以上财务领域工作经验,其中至少2年团队管理经历,有物业行业背景者优先考虑。
-技能:熟练掌握财务软件(如用友、金蝶)、Excel及PPT,熟悉国家会计准则及相关财税法律法规。
-素质:责任心强,具备良好沟通能力,拥有较强的风险意识和抗压能力。
财务经理-双休
1-3万元/月
财务经理10年以上本科及以上
一、岗位职责
该岗位全面负责公司(集团)的财务管理工作,是公司战略决策的重要支持者和执行者。具体职责包括:
1.财务体系与团队建设:
建立健全公司及下属子公司的统一财务核算体系、内部控制体系和预算管理体系,并监督执行。
负责财务部门的日常管理,合理分工,指导、培养和考核下属员工,提升团队专业能力。
2.母子公司财务管控:
负责母公司及下属子公司的财务报表合并、财务分析及经营业绩评估。
强化对子公司的财务监督和业务指导,确保其财务活动符合集团整体政策与法规要求。
协调处理母子公司间的资金调拨、往来结算及内部交易定价等事宜。
3.资金与投融资管理:
融资经验:负责公司与银行、信托、券商等金融机构的对接,拓展融资渠道,设计融资方案,确保公司运营和发展所需资金。
投资经验:参与公司投资项目的财务尽调、可行性分析、风险评估和投后管理工作,为投资决策提供专业财务意见。
4.税务筹划与风控:
税筹经验:主导公司的税务筹划工作,合理进行税务安排,有效降低公司整体税负,防范税务风险。
负责与税务机关保持良好沟通,处理各类税务事宜,确保公司合法合规经营。
5.经营决策支持:
定期进行财务分析,编制财务分析报告,从财务角度为公司经营决策、业务发展提供数据支持和可行性建议。
参与公司重大经营决策的会议,对风险、收益、现金流等进行财务层面的研判。
二、任职条件
学历与资质:全日制本科及以上学历,财务、会计、金融等相关专业。必须持有中级会计师及以上职称,CPA(注册会计师)、税务师等证书者优先考虑。
经验要求:
具备8年以上财务工作经验,其中至少3年以上财务经理或同等管理岗位经验。
必须具备在集团公司/母子公司体制下的财务管理工作经验,熟悉母子公司财务管控模式。
必须具备团队管理经验,有直接下属,擅长团队建设与人才培养。
必须具备成功的税务筹划和投融资项目实操经验,能提供过往案例者优先。
2.能力与素质:
专业能力:精通国家财税法规、会计准则,熟练掌握合并报表、财务分析、预算管理、资金管理等技能。
沟通能力:出色的内外部沟通协调能力,能与业务部门、子公司、银行、税务机关等有效沟通。
战略思维:具备良好的商业敏锐度和战略视角,能将财务工作与业务发展紧密结合。
抗压能力:责任心强,作风严谨,能承受较强的工作压力,具备解决复杂问题的能力。
薪资面议
工厂财务主管
8000-12000元/月
财务经理/主管3-5年本科及以上财务分析高级会计师制造业成本管理财务综合管理
岗位职责:
1. 负责工厂日常财务管理工作,确保各项财务操作记录准确无误。
2. 监督并管控工厂各项成本支出,涵盖原材料、人工、设备维护及物流等环节。
3. 配合工厂负责人开展财务规划工作,包括现金流管理、预算执行与投资效益评估。
4. 优化现有财务流程,提升工作效率并降低出错率。
5. 推动各部门间财务协作,保障财务运作高效顺畅。
任职要求:
1. 熟练掌握ERP系统及各类财务软件,具备较强的数据分析处理能力。
2. 具备良好的职业素养,严格遵守公司财务制度与规范。
3. 拥有较强的沟通协调能力,能与团队成员及其他职能部门有效对接。
4. 具备优秀的组织与计划能力,可同时推进多项工作任务。
5. 精通财务管理知识,能够提供切实可行的财务优化建议。
6. 年龄30-38岁优先
财务主管
7000-10000元/月
财务经理/主管3-5年大专及以上团队搭建经验物流中级会计师财务BP体系搭建经验财务综合管理
岗位职责:
1. 负责物流专线公司日常财务事务的统筹管理,保障财务工作准确高效推进。
2. 统筹指导物流会计与车队会计的业务执行,提升团队协作效率及财务专业水平。
3. 主导公司成本管控工作,科学规划运营支出,优化资源配置。
4. 参与制定财务战略及预算管理体系,监督执行过程,确保经营在预算框架内运行。
5. 协同各部门开展财务支持工作,推动财务管理流程持续改进。
任职要求:
1. 具备扎实的财务管理能力及多年相关领域实操经验。
2. 精通物流行业财务运作模式及相关政策法规。
3. 拥有较强的团队组织能力和跨部门沟通协调能力。
4. 深入掌握成本管理方法论,具备系统性降本增效实践经验。
5. 工作踏实尽责,抗压能力强,能适应快节奏工作环境。
财务经理
招聘岗位:财务运营主管
(汽车外贸公司&汽车出口基地)
【我们是谁?】
我们是一家扎根于江苏如皋的汽车产业公司,拥有并运营一个现代化的汽车出口基地。我们集汽车外贸与产业平台服务为一体,业务正处于快速成长期。在这里,财务不仅是后台支持,更是驱动业务、链接资源的战略环节。
【岗位核心价值】
您将是公司内外部关键资源的“连接器”与“守护者”。对内,您是全盘财务的负责人与运营统筹者;对外,您是理解并争取地方政府产业政策支持、维护良好政企关系的执行者。您的专业工作将直接转化为公司的合规保障、成本优势与真金白银的政策奖励。
【主要工作职责】
1.财务全面管理(核心)
负责公司全盘账务处理、税务申报、成本核算及资金管理。
负责汽车出口业务相关财务处理,包括退税筹划、整车库存资产核算等。
定期进行经营分析,为管理层提供决策支持。
2.政策对接与项目申报(关键职责)
主动学习、研究与汽车出口、产业发展相关的地方政府支持政策。
协助总经理,主导或协同准备材料,完成各类企业评级、项目申报、资质认定及年度奖励申领工作,确保公司最大化享受政策红利。
维护与相关政府部门的日常沟通与良好关系。
3.综合运营支持(重要组成部分)
统筹管理日常人事与行政事务,包括招聘协调、员工入离职、考勤薪酬核算、社保办理及办公后勤保障等。
在快速发展的业务中,协助搭建并维护高效、规范的内部运营流程,为团队提供坚实的后盾支持。
【我们期待这样的您】
必备经验:3年以上财务全盘账务经验,熟悉会计准则及税务法规。具有汽车、外贸或制造业行业经验者优先。
核心能力:责任心强,严谨细致,具备出色的多任务处理与沟通协调能力。我们尤为看重您学习理解政策、并推动落地执行的能力。
加分项:有对接政府部门、参与过项目申报或政策奖励申请的经验。
软性要求:具备主人翁意识与务实精神,乐于在快速成长的环境中承担多元职责,与业务共同发展。
【我们提供的回报】
全面薪酬,年底视公司整体业绩发放年度奖金。
稳定保障:双休,法定节假日,按规定缴纳五险,工作满一年后缴纳公积金。
独特价值:您将在一个实体产业平台中,获得“深度财务+政策洞察+综合运营”的宝贵复合型经验。您的工作成果将清晰可见,直接助力公司发展。
发展前景:作为公司核心成员,您的成长将与基地的壮大同步,职责与团队管理范围将随业务扩展而增加。
【加入我们】
如果您不满足于单纯的会计核算,希望在一个充满活力的平台上,将财务专长与运营、政策能力相结合,成长为一名全面的业务伙伴,欢迎您加入我们。
我们期待与您面谈,详细探讨如皋汽车产业的机遇与我们的具体规划。
工作地点:如皋市长江镇疏港路38号金驿大厦
财务主管
4000-6000元/月
财务经理/主管10年以上大专及以上财务分析总账核算成本管理税务管理财务综合管理
工作内容:
1、负责弘途汽车销售相关财务管理工作,保障财务数据的准确性与及时性;
2、参与财务报表的编制及分析工作,为公司经营决策提供有力的财务支持;
3、处理日常财务事务,涵盖账务管理、票据处理及财务资料归档等工作。
岗位要求:
1、掌握扎实的财务专业知识,具备较强的财务管理能力;
2、能独立完成财务报表的编制及相关分析任务;
3、具备良好的沟通协调能力以及团队协作意识。
常州武进区可以接受寒假工,必须干到2月底合众一首单:前黄美库大润发仓库,恒温车间500*3
6500-7500元/月
装卸工包吃月结
可以接受寒假工,必须干到2月底
合众一首单:前黄美库大润发仓库,恒温车间
500*3
招聘岗位:
1.包装工(长白班)7:00-19:00
包装蔬菜水果,男女不限,55以下。站班,21/小时(开始计件),综合工资6500-7500
2.分拨员(长白班),男女不限,18-45岁。8:30-20:30,扫码枪拉货配货,前三个月24/小时,三个月后纯计件月综合8500+
招聘要求:男女不限,要求过年不回家,过年期间有留任奖
面试时间:下午1.00集合
食宿安排:包吃两餐,当天安排寝室,空调,洗衣机,热水器,无限网,200一月,水电费平摊
面试要求:需携带身份证原件
注意:、,
工作地点:武进区前黄寨桥南夏墅附近
【前台登记】:
常州天宁区熔炉工,若干工作地址:常州天宁区黄天荡附近汽配厂夜班工资6000一7000一个月
6000-7000元/月
司炉工月结
熔炉工,若干
工作地址:常州天宁区黄天荡附近汽配厂
夜班
工资6000一7000一个月
55岁以下,不怕热
汽配厂车间
涂装车间制壳挂沟,若干
工作地址:常州天宁区黄天荡附近汽配厂
两班倒,12小时,吃饭不扣时间
工资19一小时,综合工资5500一6000一个月
50岁以下
1#★全网最真招聘★32O/天★入职888红包◆双人间坐班长白班包吃住【工厂直招】
8000-10000元/月
长白班操作工车间免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上完工结算
工作地点:江苏省苏州市虎丘区,不来苏州切勿打扰★厂家人事部直招,直接从厂区门口进来到人事部报道、办理入职★
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⑴小时工:【厂家真实工价】月保底工时28O小时以上,初期综合工资在82OO元至85OO左右,过了试用期综合工资在86OO元至9OOO元以上,工期1至6个月,工期自由(到期可续签,随走随结),离职需提前7天办理离职手续
⑵正式工:试用期综合工资78OO元至82OO元,试用期后综合工资83OO元至875O元,针对长期工人员,新员工转正后给予留任津贴3OOO元,一年有4次调薪升职,工资每年上涨1O%以上,年终奖四倍工资,每月10号发工资,不压工资!打卡7天可预支1OOO,打卡15天可预支3OOO
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招聘要求:年龄16至48周岁(超龄勿扰),男女不限,学历不限,简单汉字认识即可,有本人有效期身份证或临时身份证!符合条件者,到达厂区直接办理入职,到达工厂当天面试、当天签订合同并安排宿舍,第二天开始正式上班
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工作时间:上六休一,长白班、两班倒都有,可以选择,每个班制中途均有两次吃饭休息,每天实际工作时长八九个小时,但计薪时长按照11小时算
公司产品:生产笔记本电脑、苹果手机、主机板、平板电脑、路由器、鼠标键盘等电子产品
车间环境:人性化管理、空调全天开放、无噪音、无辐射、不穿无尘服、坐着上班
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招聘岗位:普工、操作工、学徒工、搬运工、组装、测试、包装、仓管、物料、品管、SMT、品检、品保、质检、插件等岗位,岗位职责主要负责电子产品组装、测试、外观检查、包装等,有无工作经验均可以,公司有免费岗前带薪培训
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职位晋升:公司为员工提供公平、公正晋升机会,员工内部提拔,如生产管理人员、线长、组长、班长、主管等,公司基层管理岗位由普通员工晋升担任
①普工 - 线长 - 领班 - 主管 - 经理
②普工 - 技术员 - 助理工程师 - 工程师
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吃饭住宿:公司免费提供2至4人间宿舍,配洗澡间、空调、独立卫生间、液晶电视、衣柜、桌子、洗衣机、现代化宿舍,饮水机24小时供应开水,专人负责员工宿舍安全、卫生;公司有大型餐厅(早餐供应:面包+牛奶+鸡蛋+包子+八宝粥;中餐和晚餐供应:米饭+大荤+小荤+素菜+汤+面条+馒头+水饺),员工可自主选择就餐
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福利待遇:为员工缴纳五险一金(养老、医疗、失业、生育、工伤保险、住房公积金),费用由公司按规定缴纳,员工离职时可转出或,员工享有国家法定假期、带薪探亲年休假25天,员工生日当天可以领取生日蛋糕一份和800元生日礼金,年终奖3到5个月工资,新入职员工发放冬季、夏季工作服各2套,老员工每年更换2套新工作服
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【友情提示】
外地员工面试通过后,我司厂区人事部会根据员工到达日期提前做好食宿安排,解决工作后顾之忧,出发时带好本人有效身份证原件及换洗衣服和日常用品
保洁
(初八)面试
惠尔泽优质一手单
前黄北川机械
【工作岗位】保洁员
【工作内容】工作轻松企业生产汽车零部件,
【工作要求】20-50岁,工作轻松
【薪资待遇】20元/小时+免费工作餐
【工作时间】8点半-18点半
【面试时间】下午两点
【工作地址】武进前黄红星桥附近
2*3(报税或开票)
【驻厂管理】
财务总监
1-2万元/月
CFO5-10年大专及以上成本管理税务管理风险控制投融资项目集团公司高新技术企业
岗位内容:
1. 主导公司财务管理制度及规章的制定与执行,推动各项财务政策落地实施;
2. 统筹公司日常财务运营,涵盖会计核算、成本控制、应收应付管理等相关工作;
3. 深度参与企业经营决策过程,提供专业的财务分析与咨询服务,助力企业高效运转;
4. 负责财务团队建设与管理,推动人才成长,优化工作流程,提升整体专业水平。
任职要求:
1. 本科及以上学历,财务、会计或相关专业,能力突出者可放宽至大专;
2. 具备5年以上财务管理工作经历,有主导或参与公司上市IPO、融资项目者优先考虑;
3. 熟悉财务管理全流程及各类财务报表分析工具,具备较强的风险预判与应急处置能力;
4. 具备良好的组织协调能力和领导力,沟通顺畅,能高效协同内外部相关方推进工作。
财务总监
8000-15000元/月
CFO5-10年本科及以上风险控制成本管理税务管理集团公司上市企业会计中级职称会计高级职称
岗位职责:
1、全面负责企业财务战略的制定与实施,提升资金运作效率并优化成本管控机制;
2、牵头建立健全财务管理制度,落实会计核算标准与内部审计规范;
3、深度参与公司核心经营决策,提供专业的财务数据分析与风险预警支持;
4、组织实施税务筹划方案,确保合规运营,有效控制税务风险并提高税后利润;
5、推进财务团队的人才培养与组织建设,增强团队专业水平与协同效能。
任职要求:
1、财务管理、会计或相关专业背景,具备扎实的专业理论基础;
2、精通企业财务管理体系,具有全面预算编制与资金统筹调配经验;
3、熟练操作财务信息系统及数据处理工具,具备较强的财务洞察与决策支持能力;
4、具备优秀的跨部门沟通与协作能力,能够有力支撑企业战略落地;
5、持有财务类相关专业资质证书者优先考虑。
财务总监
2-4万元/月
CFO10年以上本科及以上风险控制投融资项目IPO项目并购项目
岗位职责:
1. 参与集团战略规划,结合财务数据进行分析研判,为公司经营决策提供专业支持。
2. 组织编制集团资金运营方案,主导投融资安排及收并购相关财务工作。
3. 统筹集团日常财务运作,负责财务团队建设与整体管理工作。
职位要求:
1. 本科及以上学历,具备中级或以上会计职称,持有注册会计师资格者优先。
2. 具备5年以上财务经理或总监岗位经验,有生产型企业上市集团工作背景。
财务负责人
1.2-1.8万元/月
CFO10年以上本科及以上财务分析税务管理资金管理集团公司会计师事务所高新技术企业会计中级职称
岗位职责:
1、主导企业财务战略的规划、财务管理体系搭建及内部控制机制建设,组织实施公司整体及各业务板块的财务计划;
2、基于财务核算与会计管理方法,为管理层决策提供数据支持,配合总经理推进公司战略目标的实现;
3、编制资金运作方案,监督资金使用情况、预算执行及决算流程;
4、针对投资所需资金来源开展融资成本测算与分析,并出具可行性研究报告;
5、审查并督导本部及关联单位的财务计划、现金流安排及相关资金运行报告;
6、统筹运营资金筹措工作,保障战略发展资金供给,审批重大资金调拨事项;
7、牵头重大投资项目和经营活动的风险识别、评估、监控及财务风险防范措施落实;
8、全面负责项目从投标、立项、实施到结算各阶段的财务监管与统筹管理;
9、对接银行、工商、税务等外部机构,妥善处理各类政企事务,保障公司合法权益;
10、参与企业重大事项的论证与决策,就生产经营、业务拓展及对外投资提供财务专业意见;
11、对所属部门工作成果进行审核把关,实施过程监督并承担管理责任,确保绩效目标达成。
任职要求:
1、本科及以上学历,具备中级会计职称;持有CPA、ACCA或CFA资格者优先考虑;
2、累计10年以上相关工作经验,其中至少5年团队管理经历,具备工程行业同类岗位经验者优先;
3、思维敏捷,具备良好的沟通协调能力、问题解决能力,职业操守高,责任心强;
4、掌握国家金融法规、企业财会制度及操作流程,精通财税法律规范,擅长财务筹划与税务管理;
5、具备现金流监控与预测能力,能动态分析关键财务指标,优化资本结构,完善风控与成本管控体系;
6、组织成本的事前预测、过程控制、账务归集、绩效评价与结果考核,助力利润目标实现;
7、构建工程造价管理系统,全程主导项目招投标、启动实施、过程管控及竣工结算工作;
8、定期反馈经营成果、资金流向及财务计划执行进度,向高层提供预测性分析报告及决策建议;
9、负责团队人员配置、能力建设及日常工作的绩效考评与任务分配。
若未能按时提交材料、所交资料存在虚假信息,或体检、征信结果不符合要求,企业有权终止录用程序
集团财务总监【德亚口腔医院】高薪诚聘
2-3万元/月
CFO经验不限本科及以上
1、完善集团财务核算与财务监控的组织架构及管理体系,涵盖财务核算、资金与预算管理、财务监督与分析、内部控制等体系,并持续监控其运行有效性;
2、深度参与公司经营战略的制定,主导财务战略规划的编制工作,包括利润计划、资本投资安排、财务规划、费用预算及成本控制方案,并推动实施与监督执行;
3、协同经营管理决策,确保财务会计信息的真实准确,强化风险防控机制,提升整体财务运营效能,推进财务管理体系优化,助力降本增效;
4、牵头集团财务团队建设,合理设置岗位分工,推动人才梯队搭建与能力培养,持续提升团队专业水平与管理能力;
5、统筹公司税务筹划与日常管理,依法按时完成纳税申报及年度审计相关工作;
6、主导企业成本管理全流程,组织实施成本预测、控制、核算、分析与考核工作。
任职要求:
1、财务类相关专业本科及以上学历,会计、审计、财务管理方向优先;
2、具备5年以上集团化企业财务管理经验,有中型以上医疗连锁机构总账或财务管理工作经历者优先考虑;
3、熟知国家金融政策、企业财务管理制度与流程、财务信息化系统,精通行业涉税事项及相关投资法律法规;
4、熟练运用各类财务软件及办公工具,具备较强的数据处理能力,逻辑思维清晰,具备良好的语言表达与文书撰写能力;
5、具备出色的财务分析、预测能力及风险预警意识,对财务管控与企业风险防范有深入理解;
6、拥有较强的团队领导力,在体系构建、团队管理、绩效考核等方面具有丰富实操经验;
7、职业操守良好,工作作风细致严谨,具备高度的责任感和事业心;
8、须持有注册会计师资格证书。
工作地址:汉口新华西路大武汉1911A栋德亚口腔总部
成本核算专员
6000-8000元/月
成本会计3-5年大专及以上成本金蝶EASCPA高级会计师制造业中级会计师初级会计师
岗位名称:成本会计
所属部门:财务部
工作地点:江苏常州(生产总部)
一、核心工作内容
1、成本核算与归集:
负责搭建并优化国内生产基地的成本核算体系、流程及相关制度。
准确汇总生产环节中的直接材料、直接人工及制造费用。
依据BOM(物料清单)和生产工单,开展原材料、在制品及产成品的成本计算。
结合公司产品特性(如不同车型、定制化需求),合理选用适用的成本核算方式。
2、成本分析与控制:
定期实施成本分析,出具成本分析报告,跟踪成本预算执行进度。
剖析产品成本结构,对比实际成本与标准或目标成本的偏差,并深入探究差异成因(如用量差异、价格差异)。
监控生产过程中的损耗率与废品率,进行专项分析,提出切实可行的降本增效方案。
参与新车型及定制车型的成本预估,提供报价所需财务支持。
3、存货与资产管控:
牵头或配合完成工厂存货盘点(含原材料、周转材料、半成品、产成品),对盘点结果差异进行核查与账务调整。
开展库存库龄分析,联合仓储与生产团队处理呆滞物料,提升库存周转效率。
参与生产设备等固定资产的实地盘点,协助完成折旧计提等相关账务工作。
4、数据对接与系统维护:
确保财务系统与ERP等业务系统中成本模块的数据一致性与准确对接。
持续维护ERP系统内物料主数据、BOM、工艺路线及标准工时等关键成本基础信息。
5、报表编制与档案管理:
按时完成各类成本相关的财务报表及管理报表编制工作。
负责成本类会计凭证的录入,以及全部成本资料的整理、归档与保管。
6、跨部门协作:
与采购、生产、仓储、工程、销售等部门保持高效沟通,协同解决涉及成本的各项业务问题。
二、任职要求
基本要求:
统招大专及以上学历,会计、财务类相关专业。
具备初级会计职称,持有中级会计职称者优先。
经验与技能:
3年以上制造业成本会计工作经验,有电动车、汽车、零部件或类似制造行业经历者更优。
熟练掌握制造业常用成本核算方法(如标准成本法、实际成本法、作业成本法等),理解各类成本驱动因素。
熟悉主流ERP系统(如金蝶、用友、SAP等)成本模块操作,具备扎实的Excel应用能力(熟练运用数据透视表、VLOOKUP等函数)。
了解国家财经法规、会计准则及税务相关政策。
能力与素质:
严谨细致:对数据敏感,工作作风细致认真,责任心强。
分析能力:具备较强的逻辑思维与数据分析能力,能从数据中识别问题并挖掘改进机会。
沟通协调:拥有良好的跨部门协作能力,能够有效推动成本优化措施落地执行。
学习与抗压:学习能力强,能在高强度工作环境下稳定输出,适应企业快速发展节奏。
业务理解:具备一定业务洞察力,愿意深入生产一线了解工艺流程,具备较强的业财融合意识。
成本会计
5000-9000元/月
成本会计经验不限本科及以上上市公司成本集团公司SAP制造业资金管理初级会计师
岗位职责
1. 审核各分厂成本基础数据的准确性和完整性
2. 跟进并检查各分厂成本内控制度落实及ERP账务处理执行情况
3. 统计分厂库存盘点结果,并进行初步分析整理
4. 收集分厂异常库存相关数据信息
5. 开展分厂自制件核价工作(后续逐步交接)
6. 汇总分厂成本类绩效指标数据(如人工、制造费用等)
7. 审核分厂降本项目成果及其闭环管理情况
8. 处理本部门与分厂交办的其他临时性事务
财务主管
1-1.2万元/月
财务经理/主管3-5年本科及以上
岗位职责:
1.主导公司财务管理事务,保障财务信息的准确性与及时性
2.带领财务团队,持续优化财务运作流程及内控机制
3.深度参与企业财务战略制定,输出专业的财务分析与决策支持
任职要求:
1.具备优秀的财务统筹能力及团队管理经验
2.可独立开展财务报表编制与深度分析,具备较强的财务判断力
3.具有良好的跨部门沟通技巧和应变能力,能有效解决财务相关复杂问题
会计(生产制造内销及外贸出口)
9000-12000元/月
会计5-10年本科及以上成本财务分析收入账应收应付制造业中级会计师结算税务
岗位JD:会计(生产制造内销&外贸出口方向)
工作地点:常州市天宁区郑陆镇
岗位职责:
1、全面负责工厂日常财务核算,涵盖收入、成本、费用归集及财务报表的编制工作;
2、按时完成各项税务申报,执行固定资产核算管理,并监督库存账务准确性;
3、主导生产环节的成本核算工作,包括材料、人工及制造费用的归集与分析,识别差异并提出改进建议;
4、组织并参与存货盘点,监控库存周转情况,识别呆滞物料风险并及时预警;
5、与生产、采购等职能部门保持密切协作,深入了解成本结构,推动成本控制措施落地;
6、配合业务团队开展应收应付账款核对与清理工作。
任职要求:
1、本科及以上学历,财务、会计类相关专业,具备中级会计师职称,有高新技术企业工作经验者优先;
2、8年以上制造业企业总账会计经历,同时具备扎实的成本核算实操背景;
3、精通企业会计准则、税务申报流程及制造业成本核算体系;
4、熟练操作财务软件及Excel工具(含常用函数、数据透视表等功能);
5、具备较强的沟通协调能力,富有团队意识,工作认真负责,能适应一定强度的工作节奏。
出纳员
3000-5000元/月
出纳1-3年大专及以上计算机软件财会服务会计
任职资格:
1、财务、会计类相关专业
2、工作认真细致,责任心强,具备良好的职业道德和敬业精神,能承受一定工作压力;
3、熟练掌握财务软件及Office办公工具,有金蝶、用友等财务系统实际操作经验者优先考虑
工资待遇:3000-5000元/月,包吃住
上班时间:上午8:30—18:00,轮休制,每月休息约3天
财务主管(FP)
2-3万元/月
财务经理/主管3-5年学历不限团队搭建经验高级会计师制造业总账核算中级会计师财务BP体系搭建经验房地产/建筑工贸一体工作经验
财务经理- 寻找事业合伙人
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薪酬与发展
职位:财务主管(FP)
薪酬:年薪10万+,面议空间开放(我们青睐能带来实际价值的伙伴)
价值:全面介入经营分析,以财务视角引领业务方向,成为管理层核心智囊。
团队与领导
团队:组织架构扁平,依托ERP系统与标准化制度运作,杜绝无效沟通,专注高效协作。
老板:思维前瞻,信任专业,充分放权,积极支持创新方案落地实施。
核心工作内容
【对外——战略规划者】
1. 开展税务优化设计,确保合规前提下有效降低税负
2. 主导政府扶持项目申报(如高新技术认定、专项补贴等),获取政策支持
3. 协调外部审计机构,保障年度审计高效完成
【对内——运营管控者】
1. 统筹公司整体账务处理与总账管理,保障财务数据准确完整
2. 持续完善ERP中财务模块流程,提升财务数字化运行效率
3. 管控应收账款、应付账款及存货周转,强化资产风险控制
4. 深度融入经营会议,输出财务洞察,助力业务策略制定
公司平台
领域:专注于精密专用工程机械属具研发制造,布局全球市场,行业细分领域领先者。
理念:“品质立身,精工取胜”,产品口碑卓著。
管理:推行现代企业管理模式,制度透明,运作规范
我们期待您具备
1. 财务或会计相关背景,具备3年以上制造业全流程账务管理经验
2. 熟悉国家财税法规,熟练操作ERP系统;有政府项目申报经历者优先考虑
3. 具备商业思维,善于跨部门协作,责任意识强
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