岗位职责: 1. 负责信用卡产品的市场推广与销售，开发新客户资源，同时做好老客户的维护工作； 2. 主动发掘潜在客户，通过电话沟通或现场面谈方式，讲解信用卡的核心优势及相关配套服务； 3. 按时参加销售例会，汇总并反馈市场动态信息，为产品优化提供支持； 4. 保持与客户的顺畅交流，及时回应咨询问题，给予专业的用卡建议； 5. 跟踪个人销售进度，确保各项业绩目标按时完成。 任职要求： 1. 拥有较强的表达能力和人际互动技巧，能快速建立客户信任； 2. 热爱销售岗位，具备抗压能力，能够在高强度环境下稳定输出工作成果； 3. 认同团队协作价值，积极配合团队推进整体任务进展； 4. 学习能力强，可在短时间内熟悉掌握信用卡相关业务知识； 5. 工作态度积极，主动承担职责，善于处理客户问题以提升服务体验。 福利:五险一金、综合商业保险

岗位职责: 1. 负责信用卡相关业务的办理与日常管理 2. 为客户提供信用卡申办、开通及还款等全流程服务 3. 受理客户咨询与投诉，快速响应并妥善处理问题 任职要求： 1. 具备较强的沟通技巧和主动服务意识 2. 熟悉信用卡操作流程，有相关业务实操经验 3. 具有团队协作精神，能与团队成员协同高效完成工作

岗位职责: 1. 负责信用卡产品的市场推广与销售，开发新客户资源，同时维护存量客户关系； 2. 主动发掘潜在客户，通过电话沟通或现场面谈方式，讲解信用卡功能及配套服务优势； 3. 按时参加销售例会，传递一线市场信息，配合优化产品策略； 4. 保持与客户的持续互动，及时回应咨询，提供专业的用卡指导与建议； 5. 跟踪个人销售进度，确保各项业绩任务按时完成。 任职要求： 1. 具备优秀的表达能力和人际互动技巧，能快速赢得客户信任； 2. 热衷于销售岗位，能在高强度工作中维持稳定输出； 3. 认同团队协作价值，积极融入集体工作氛围； 4. 学习能力强，可在短时间内熟悉业务流程与产品细节； 5. 工作态度端正，具备主动担当意识，保障客户服务体验。

工作内容： 1，公司有客服团队筛选添加客户微信，执证老师抖音引流，提供精准客源； 2，加客户跟踪开发，公司有策划有素材，有话术完全不用担心； 3，有强大的背景资质：系统课程指导，执证老师展业； 4，开单后无需任何售后服务，直接转交执证服务老师，后端服务老师也有绩效要求会对你的客户进行复购二次升级，老师所产出业绩你会拿到业绩提成，在职期内多次复购都可拿业绩提成！ 任职要求： 岗位有限，有证者优先！ 1，大专及以上学历，男女不限； 2，口齿清晰，普通话流利，语音富有感染力； 3，对销售工作有较高的热情；有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度； 4，具备较强的学习能力和沟通能力；具备良好的应变能力和承压能力； 5，有无经验均可，入职系统培训有全程指导；

1、工作内容 资源无需自行开发，公司提供精准客户名单，开单更轻松，高薪等你来拿。同龄人团队沟通无压力，新人月入过万不是梦。负责邀约客户了解需求并及时反馈，为客户匹配合适的融资方案，接待到访客户，配合经理完成签单工作。 1邀约客户（公司提供精准客户资源，无需拨打陌生电话） 2面对面为客户设计融资方案（无需迎合客户） 3协助客户完成放款手续（服务过程有尊严） 4维护客户关系，推动复购与转介绍 5有经验丰富的同事带教，业绩共享，团队氛围简单透明，客户资源充足 2、我们的优势： 固定办公场所，无需外勤，客户由公司统一分配；办公环境舒适，团队氛围融洽！ 公司配备专用工作手机+电话卡+工作微信，所有费用公司承担，无需个人承担办卡费用，不占用私人社交账号； 拒绝内卷！专注高效！按时下班！！！ 客户到店后，前期由专业销售主管带领新人全程跟进，经过系统培训，后期可独立开展谈判，重视员工成长与收入提升。 3、工作时间：9:00-18:00，午休12:00-13:30，每周六单休，法定节假日正常休假。 4、任职要求： 团队年轻有活力，需具备良好的语言表达能力和沟通技巧，做事认真踏实，责任心强，性格外向者优先。公司提供完整话术培训，带薪上岗学习。 5、岗位福利： 【无责任底薪4000元+开单奖励（200～1000元）+转正奖励2000元+业绩提成（10%～40%）+上门奖励（200～700元）+定期团建活动+奶茶补贴+生日会+节日礼品+老员工专属福利】月收入过万很轻松！

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：08:45-16:00 工作时段：工作日 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-08-04 岗位职责: 1.向客户提供专业化的贷款咨询服务，保障服务品质与客户体验； 2.分析客户财务情况，制定并执行个性化的贷款解决方案； 3.全程跟进贷款办理进度，确保各环节符合公司规范及监管要求； 4.主动沟通协调，及时处理客户在贷款过程中出现的各类问题； 5.与团队保持高效协作，共同推进业务目标的达成。 任职要求： 1.具备良好的表达能力与高度的客户服务意识； 2.能够自主应对并解决客户提出的各类实际问题； 3.拥有团队协作精神，善于与同事配合完成工作任务； 4.工作积极主动，能在压力环境下保持稳定心态； 5.具备持续学习意愿，不断提升专业能力与行业认知。

公司2018年成立至今，专注个人贷款业务，资金由银行放款，全程合法合规，上班期间不收手机 产品丰富，资源优质，成单效率高，新人最快一周内即可开单； 在职员工普遍月入2-3万元，努力冲刺可达3-5万元 统一提成比例10-45%，每增加一万元业绩提升一个阶梯，做到5万即享30%统提 节假日照常休息，享受带薪年假15天以上； 办公环境优越，独占整层写字楼，现设有四大业务团队，各团队经理均为业内资深人士，全程助力新人出单，团队协作无抢客现象！ 寻求长期稳定发展的伙伴欢迎加入，公司拥有大量四年以上老员工，团队氛围融洽，工作轻松无压 工作内容： 1.通过电话或微信对平台分配的意向客户进行跟进回访 2.邀约符合条件的客户，配备专业谈单人员，有经验者可自主谈单，提成全额发放，绝不克扣！ 岗位要求： 1.接受零基础入职，提供系统化培训，有销售背景者优先考虑 2.能适应电话沟通形式，但无硬性通话数量指标 3.具备强烈收入目标感，积极进取，渴望通过努力实现高回报

岗位情况： 岗位稳定，办公地点位于大楼内，提供工作餐、节日福利、五险一金、带薪年假等 工作职责： 无需开发客户，主要在银行后台办公室进行客户回访，负责相关通知与提醒工作 要求： 1、大专及以上学历，年龄40岁以下； 2、普通话标准，具备良好的沟通能力； 3、身体健康，有责任心，学习能力强； 4、个人征信良好，具备职业操守，遵守银行各项管理规定； 作息：9:00-18:30，午休1-1.5小时 薪资：综合5000-6500 福利：提供工作餐、节日福利、五险一金、带薪年假 地址：江苏省扬州市广陵区交通银行金融服务中心

岗位职责: 1.与客户积极沟通，准确把握其贷款需求及相关条件； 2.邀约客户至销售部门，全面介绍业务内容及办理流程； 3.持续学习并更新专业知识，不断提升自身专业能力； 4.严格遵守公司各项规章制度，及时完成上级交办的工作任务。 任职要求： 1.具备优秀的沟通能力及电话营销技巧； 2.热爱销售工作，富有开拓进取精神； 3.能够独立应对并解决工作中遇到的问题； 4.具有较强的责任意识和职业操守。

新团队诚聘英才，无套路，想从事销售、渴望高收入的欢迎加入 工作内容：室内通过电话、微信审核客户资质，邀请客户到公司办理业务 薪资：无责任底薪5600＋奖金＋提成（15%-50%），月综合收入12000，保底收入5600！！！ 工作时间：早九晚七，8小时工作制，午休2小时 每周三提供下午茶，每月组织团建活动

常州物流招装卸码货员 [红包]300-400一天，不扫码，只管码板 移动电插只管插货 [红包]计件工资：12元一吨，能吃苦的正常一天20-40吨，300-400一天 [勾引]招聘要求：18-58周岁，不卡学历不卡纹身，不能吃苦的不要来，能长期做的来 [红包]每个月25-30号发上个月工资，工作满10天可以预支生活费，住宿员工合租150左右一个月，吃饭8-12一餐

225号硕联＋理想一汽物流外仓+短期工10天做到即可结清工资井号无套路 1⃣叉车36/小时含餐补预计378/天 2⃣普工26/小时含餐补预计273/ 天 ✅要求员工做到，一次性结清工资，无套路 ✅不体检通过即可入职！ ✅注井号，工期结束结清所有工资！入职签订合同！合理规划好时间！谢谢配合！ 普工井号京东东门12.30集合 叉车井号今创东门8点半集合 20一天 ☎普工驻场

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南渡顺丰急招2名快递员 20到45岁 月薪5500-6000 无要求 装备公司提供 工作轻松无压力 有责任心 稳定的请联系我 同步微信

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行业概况： 个人债务领域提供一站式解决方案，助力债务人获得重新履约的机会，拥有强劲的市场竞争力，立足于万亿级蓝海市场，业务网络遍布全国 主营业务： 1、处理各大银行信用卡及信用贷款逾期问题：实现停息挂账，规避催收与诉讼风险，终止罚息及违约金等额外费用，最长可分60期偿还 2、应对互联网金融及网贷平台逾期：减少催收干扰，降低过高利息与罚息，减免超出法律保护范围的利息支出 帮扶制度： 1、完善培训体系：涵盖项目讲解、推广策略与管理指导，全程带教零基础新人顺利起步 2、专属导师机制：实行师徒制一对一辅导，规划从新手到专业人才的成长路径 3、深度服务体系：向下延伸支持链条，提供全方位运营赋能 4、客户服务支持：操作无忧，客户疑问及时响应与解决 5、法律资源 backing：联合中国十大律师事务所，以专业严谨的态度保障客户权益 6、持续创新机制：不断开拓新项目，确保业务长期稳定发展 岗位要求： 1、不限性别与年龄，保持积极向上、年轻健康的心态 2、接受无经验人员（入职初期由资深员工带教） 3、逻辑清晰，学习能力突出，具备明确目标感，善于动脑解决问题 4、热爱销售工作，擅长人际沟通，熟练运用微信及各类网络工具 5、深入理解公司经营与服务理念，并在实际工作中有效践行 6、具备吃苦精神，能适应前期开拓阶段的压力，抗诱惑、耐委屈、经挫折、守信念 7、有负债经历，或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款、催收、保险金融、旅游、美容、房地产、新车二手车交易、人力资源外包等相关行业者，更易快速上手 工作内容： 1、公司精准分配高质量客户资源，无需自行拓客，客户意向明确，成单率高 2、依托全网流量导入，通过微信对接客户，完成沟通与转化 3、对客户信息进行分类整理，持续维护良好客户关系 工作时间： 可根据个人情况灵活选择工作时段（8:00-17:00 或 9:00-18:00 或 10:00-19:00），午休1.5小时，团队氛围轻松，无高压环境 福利制度： 法定节假日礼品 + 冰箱 + 微波炉 + 水果供应 + 零食下午茶 + 节日福利 + 生日福利 + 不定期团建活动 月度、季度、年度优秀表彰（奖状、奖杯、奖金、奖品） 定期组织专业培训与技能提升课程 公司支持优秀员工考取国家级职业资格证书

外派上海浦东发展银行股份有限公司信用卡中心 工作职责： 1.负责根据分行信用卡部营销方案，开展信用卡新户拓展工作。 2.对新户及存量客户开展相关产品权益的营销推广工作。 3.实时更新信用卡业务相关知识，结合日常展业情况对一线营销策略提出优化建议。 4.合法合规开展信用卡营销工作，认真履行各项尽职调查职责。 任职要求:1.高中以上学历 2.具备信用卡业务营销经验; 3.有较强的客户开发能力和敏锐的市场观察能力; 4.表达能力和学习能力强，形象气质端正，乐于自我挑战。

可居家办公，组建团队收益更高！急招！急招！有底薪保障！0成本创业级推广项目！师傅一对一全程指导！ 激励方案：底薪（1200-10000）+提成 商家免费入驻，单家奖励300-1200元，兼职全职均可操作，新手、宝妈、行业资深者皆适合！ 要求：积极学习，敢于突破自我！ 收益构成：底薪 + 入驻奖金 + 费率分润 + 粉丝收益 + 长期管道收入！ 业务板块丰富多元， 入驻奖励：120元-800元+/家，平均办理时长仅20分钟！ 日均完成2-5家，月入2万+管道收益持续叠加！ 时间自由，无拘无束，无需朝九晚五，不必看人脸色，真正实现为自己工作！ 收入不仅来自当下，更可持续累积，形成稳定被动收入流！ 传统行业干三年，离职即归零；我们做两年，主动收入转为持续增长的管道收益！ 案例参考：每日办理3台POS机，当日收入997元 每月工作20天，累计办理60台 6个月总收入：6×60×299=107640元（未计入期间流水收益） 6个月后月均被动收入：6×60×5×7=12600元 按每台POS机月流水5万元计算（建材装修类客户普遍达数十万） 另配套美团代运营、聚合收款码、大流量电话卡等线上线下产品，多业务协同操作，综合收益更可观！

可居家办公，组建团队收益更高！急招！急招！带底薪！0成本创业级推广项目！师傅全程手把手指导！ 激励政策：底薪（1200-10000）+提成 商家免费入驻，单家奖励300-1200元，兼职全职均可操作，新手、宝妈、行业资深者皆可参与！ 要求：爱学习，敢于突破自我！ 收益构成：底薪 + 入驻奖励 + 费率分润 + 粉丝收益 + 长期管道收益！ 业务板块丰富多样，入驻奖励120元-800元+/家，平均完成时长仅20分钟！ 日均落地2-5家，月入2万+管道流水持续增长！ 自由灵活，无约束，想做就做，无需朝九晚五，告别看人脸色。 真正实现为自己工作，管道收入持续累积。 不同于其他行业干三年离职归零，我们做两年，收入从主动转向被动持续增长！ 案例说明：每日办理3台POS机，当日收益997元； 每月工作20天，累计60台； 6个月累计奖励收入：6×60×299=107640元（未含期间流水分成）； 6个月后月均被动收入：6×60×5×7=12600元； 按每台POS机月流水5万元计算（建材装修类客户普遍达数十万）。 另配套美团代运营、聚合收款码、大流量电话卡等线上线下产品，多业务线并行操作，综合收益更可观！

岗位职责： 1、组织并带领团队完成每月业绩指标； 2、负责团队的日常运营及现场工作协调； 3、开展人员招聘、培训辅导及沟通面谈等工作； 4、专注蚂蚁项目或信用卡相关业务推进。 任职要求： 1、具备大专及以上学历； 2、具有金融行业团队管理相关经验； 3、具备较强的领导能力和执行能力； 职位福利：五险一金、带薪年假、加班补助

岗位职责: 1. 与客户建立专业信赖关系，提供专业的贷款咨询及全程支持； 2. 分析客户的财务情况，量身定制合适的贷款解决方案； 3. 全程跟进贷款办理流程，保障服务效率与客户体验； 4. 持续维护客户关系，促进客户复访与推荐传播； 5. 与团队成员高效协作，共同达成业务发展目标。 任职要求： 1. 具备优秀的沟通能力与客户服务意识； 2. 能够独立应对并妥善处理各类问题； 3. 拥有良好的团队协作精神，积极配合团队完成工作； 4. 热爱本职工作，能在压力环境中保持积极心态； 5. 坚持学习，持续提升专业素养与行业认知。

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2025-11-03 岗位职责: 1.为客户提专业的财务咨询支持，涵盖信贷规划及债务垫还等相关服务。 2.主动与客户保持顺畅交流，深入了解其财务状况与需求，制定匹配的解决策略。 3.协助客户进行财务报表的整理与分析，为其财务决策提供有效依据。 任职要求： 1.拥有良好的表达能力和客户服务意识，能精准把握客户需求并给予专业回应。 2.具备一定行业资源或拓展渠道者优先。 3.具备协作精神，能够与团队协同配合，高效推进任务执行。

上市企业，银行工作环境，晋升空间大！！ 早九晚六，周末双休，午休时间充裕，人性化管理风格！！ 提供专业系统培训！入职即缴纳本地五险一金！丰富的员工福利卡和节假日慰问！！ 上市企业，银行工作环境，晋升空间大！！ 早九晚六，周末双休，午休时间充裕，人性化管理风格！！ 提供专业系统培训！入职即缴纳本地五险一金！丰富的员工福利卡和节假日慰问！！ 岗位职责： 负责划分的区域内商户的巡检及维护工作（无任何营销性质！！！） 岗位要求： 1、大专及以上学历，有银行或金融行业相关从业经验者优先； 2、营业执照、经营性贷款、征信、无犯罪记录证明。 工作时间：8：30~17：30，午休2H，周末双休，国家法定节假日休息； 薪资：综合6-10K+/月，具体可根据个人能力面议； 福利待遇：享受餐费津贴，带薪年假，节假日福利费用、生日福利、团建活动等丰富福利~ 工作区域：常州市金坛区武进区

岗位职责: 1. 新人可选择保底薪资，提供两种收入模式 2. 与客户保持有效沟通，精准对接其金融需求 3. 主动参与团队协作，协同达成整体工作目标 4. 公司实时提供意向客户资源，保障成交概率，便于新人快速上手 任职要求： 1. 拥有良好的沟通能力，确保任务高效执行 2. 能够快速适应工作环境，顺利融入团队协作 3. 具备持续学习意识，不断优化工作方式与技能

接受宝妈，可带孩子到公司 工作内容 1、公司提供客户资源，向客户推荐合适的产品； 2、无需经验，配备一对一导师指导，快速上手； 3、定期跟进客户，维护良好关系，促进长期合作； 职位要求： 1、无论是否有电话销售经验均可，敢于突破自我，工作氛围轻松无压力； 2、具备团队协作精神，执行力强，目标明确，渴望高收入； 3、学历不限，欢迎应届毕业生及零基础人员，专人带教，入职即享带薪培训； 福利待遇： 1、底薪+提成+奖金，阶梯式底薪4000-6000（根据业务能力定薪），提成比例10%-40%； 2、工作时间9:00-18:00，中午12:00-13:30休息，标准八小时，节假日按规定休假； 3、缴纳五险，享受年假，办公环境宽敞舒适； 4、每月组织部门聚餐，不定期安排下午茶和旅游活动，福利丰富，期待您的加入！

公司没有繁复的规章制度，不收手机，不提倡加班 工作时间：9:00—18:00 工作内容：公司提供精准实时客户数据，成单效率高 无需外出，无需自行开发客户，只需在办公室内 享受空调环境，搭配下午茶，通过电话与客户沟通 完成客户邀约即可，操作简单，工作氛围轻松愉快 任职要求：性别不限，经验不限 公司安排专人指导，老员工手把手带教 只要你态度踏实、愿意学习、执行力强 有赚钱动力和目标感，公司助你快速成长 公司优势： 1.正规企业运营，注重合规性与安全性 2.拥有长期稳定且优质的客户资源支持 3.定期组织团队建设、下午茶及外出活动 4.按规定缴纳社会保险，保障员工权益

年轻团队不怕你融不进，每天开心上班无压力 薪资待遇：底薪5000+提成+五险一金 新人保护期薪资5000，试用期综合收入6000-8000，转正后月薪过万，努力就有回报，收入上不封顶 公司定期举办多样化的员工活动（如海外旅行、户外拓展等） 新员工入职即享系统化培训支持 工作满半年可享受一次免费健康体检 工作内容： 1、接听公司分配的精准意向客户电话，了解并挖掘客户需求 2、添加客户联系方式，协助邀约到公司面谈 3、每周二、周四下午茶供应水果饮品，季度发放福利补贴 4、每月至少组织一次形式丰富的团队建设活动 工作时间：9:00-18:00，午休1.5小时，无需加班 团队氛围融洽，同事间互帮互助，成员以90后和00后为主，办公环境舒适轻松，颜值在线，工作之余赏心悦目 任职要求： 1、年龄18-35岁，学历不限，有无经验均可，普通话标准，表达清晰，声音有亲和力 2、性格外向、思维敏捷、善于表达，具备良好的沟通技巧与人际交往能力 3、逻辑清楚，服务意识强，能耐心处理客户问题 4、零经验也可培养（看重的是你的发展意愿） 5、学历不代表一切（我们更关注实际能力与付出） 6、具备良好职业素养和服务意识（有服务行业背景者优先） 7、能踏实肯干，有强烈的目标感（靠努力实现个人成长） 8、退伍军人优先录用（重视团队协作与坚韧精神） （不招暑假工）

岗位职责: 1.提供专业的金融信息咨询服务，为客户量身定制合理建议 2.结合市场趋势与客户实际需求，策划并实施有效的咨询方案 3.维护客户关系，提升服务品质，确保客户获得满意的服务体验 任职要求： 1.具备出色的沟通技巧和客户服务意识，能精准把握客户需求 2.拥有团队协作精神，能够积极配合团队成员推进工作落实 3.熟悉金融领域基本知识，对行业发展有兴趣，具备较强的应变能力

公司简介 正规备案助贷企业，合作银行30+，客源稳定，专注合规融资服务！ 核心职责 1. 对接公司分配的精准客户资源，了解其融资需求； 2. 根据客户需求匹配相应金融产品，设计个性化融资方案； 3. 全程跟进贷款申请进度，协助完成放款流程。 任职要求 1. ******，学历不限，零经验可提供系统带教； 2. 表达清晰，具备责任感，渴望通过努力获得高收入； 3. 认同行业合规发展价值。 核心福利  无责任底薪5600元 + 15%-50%高额提成 + 开单奖励  7天带薪岗前培训 + 一对一导师指导，新手快速入门  缴纳五险一金 + 交通补贴/餐补 + 每月团队建设活动  办公地点位于市中心地铁口，年轻化00后团队氛围轻松  明确晋升周期3-6个月，以业绩为准，不看资历背景 工作信息 • 时间：9:00-19:00（含2小时午休）无需加班 应聘方式 点击投递/私信预约线上面试，24小时内回复！成功内推入职满1个月享奖励

公司提供意向客户资源，手机微信均可联系，无电话量考核！无电话量考核！无电话量考核！ 薪资待遇： 1. 试用期4500元（含300元话补、200元全勤）+提成15%-40%+奖金（业绩优异者奖金可达3万元）+多项福利+五险，人均收入8.5K以上，上不封顶，每月20日准时发放薪资，遇节假日提前发放。 2. 每周提供下午茶，月度聚餐，年度省内外团建旅游，节日礼品礼金，享受11天带薪年休假。 岗位职责： 1. 利用公司提供的客户资源，通过电话或微信方式跟进客户。 2. 梳理客户需求及基本情况，做好客户关系维护。 3. 达成公司制定的业绩目标。 任职资格： 1. 年龄21-40岁，大专及以上学历，条件优秀者可适当放宽，不限性别，接受无经验人员（配备主管一对一辅导培训）。 2. 具备良好的沟通表达能力，有强烈的增收意愿。 3. 具有团队协作精神，富有责任感，工作积极主动。 公司优势： 1. 武汉地区少数具备正规资质且运营稳定的助贷平台，持有金融牌照，放款规模位居武汉前列。 2. 客户资源优质，转化基础好。 3. 签单成功率显著高于行业平均水平，整体签单率达70%！ 内部晋升机制完善，不唯资历学历，重视人才成长与能力发展，晋升路径：专员→主管→分公司负责人，管理岗可享公司分红权益。