工作内容 1、独立办理各类诉讼事务，包括撰写法律文书、出庭应诉等相关工作。 2、依据案件进展，落实法院判决与裁定的执行，保障案件有序推进。 3、参与案件分析及重大事项的研讨与谈判，为案件处理提供专业支持。 任职要求 1、具备良好的学习能力与执行能力，能迅速理解并运用相关法律法规。 2、具备优秀的沟通协调能力和逻辑分析能力，能够准确清晰地陈述观点。 3、具有较强的进取心和抗压性，能在高强度工作中保持积极稳定的工作状态

工作内容 1、独立承办各类诉讼事务，包括撰写法律文书、出庭应诉等相关工作。 2、依据案件实际情况，落实法院判决与裁定的执行，保障案件有序推进。 3、参与案件分析及重大事项的研讨与协商，为案件处理提供专业支持。 任职要求 1、具备良好的学习能力与执行能力，能迅速理解并运用相关法律法规。 2、具备优秀的沟通表达能力和严谨的逻辑思维，能够准确清晰地陈述观点。 3、具有较强的进取心和抗压能力，能在高强度工作中保持积极心态。

灵活办公，无需坐班 岗位职责： 1、负责处理律所指派的案件，以诉讼类案件为主 2、个别案件需赴外地出庭，由律所统一协调安排，往返差旅费用按规定报销 任职要求： 持有A证，专业方向不限，具备诉讼实务经验者优先考虑 周末双休 法定节假日休息 差旅费用实报实销

岗位职责: 一、合同文件的拟定、审查、修订及归档管理 负责各类合同、协议及相关法律文件的起草、初步审核与修改，拟订各类函件、框架协议、战略合作文本等。 对已盖章合同进行归档整理，并办理出借登记手续。 二、重大项目的商务谈判支持 参与大型项目商务谈判过程，提供法律专业支持，协商合同关键条款，出具相应法律意见书。 三、应收账款催收相关法律事务 配合商务部、项目部及财务部推进应收账款催收工作；在启动法律程序后，协助完成证据收集、出庭应诉、和解调解等相关事宜。 在法务主管指导下或独立作为案件负责人，开展各类诉讼案件的资料准备、证据整理、庭审应对及调解协商工作。 四、劳动人事争议处理 指导人事行政部门妥善处理各类劳动纠纷，协助优化企业用工制度，完善员工手册、绩效考核机制等人力资源管理制度。 五、商标注册与维护管理 负责国内及国际商标的申请、复审工作，开展日常商标检索与侵权预警分析，向市场部门提供商标布局建议与注册方案。 六、法律咨询与培训支持 在法务经理或主管指导下，为公司各业务中心及职能部门提供法律咨询和合规支持；参与组织基础法律知识培训活动。 七、突发事件应急响应 协同相关部门应对公司突发性事件、安全事件及各类纠纷事件，提供及时法律协助与处置建议。 八、公司制度体系建设参与 参与公司管理制度的制定与合规性审查，提出优化和完善建议。 九、上级交办的其他工作 按时完成领导安排的其他工作任务。 任职资格: 1.法学或经济法专业本科及以上学历，通过国家司法考试，持有律师执业资格证书； 2.具备较强的风险识别与防控能力； 3.拥有出色的合同、协议或订单类文书撰写能力； 4.熟悉民法、简法、合同法、劳动法等制造业常用法律法规； 5.有10年以上上市公司或大中型企业经济类、人力资源类法务纠纷主导处理及诉讼实战经验者优先； 6.英语四级以上水平，熟悉国际相关法规者优先。

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1、需具备独立完成案件开庭的能力 2、负责法律文书起草、资料调取，处理工伤及交通事故赔偿案件，参与诉讼与劳动仲裁事务 3、承担日常法律咨询服务工作 4、工作时间：上午8:00至下午5:30 5、薪酬待遇：月薪5000元起，另按开庭、调解及案件办理情况单独核算补贴 6、本所位于苏州，现因业务需要，拟招聘2名授薪律师，外派至张家港长期工作，有意向者欢迎联系 7、工作地点：张家港泗阳路人民医院北门

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不体检、不面试，可预支工资 招聘：会开拖拉机就行，不要证、不体检、不面试、会开就行，2⃣2⃣0⃣元/天 ✅物流工： 18-55岁，(50岁以上要求精神面貌好，出发前染染头发）会开电拖车，和拖拉机差不多，两倒班 ✅工作内容：拉轿车胎批 薪资待遇：20块每小时，吃餐补9元每餐，每月月底发上月工资，中途可预支，不体检，不面试，要求过年不**家。 工作地点：常州 ☎客服1⃣ :

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郑重承诺:真实招工。入职无任何费用真实可靠放心求职主动联系新能源企业招聘日结270-300/天包吃包住，可长期可短期，包吃包住，人走账清。【薪资待遇】模式一:日结270-300/天模式二:1、小时工待遇:30元每小时，一天工作10小时300一天一个月试用期，保底8200，新人奖励满30天奖励3000。厂区全额缴纳五险一金，全勤奖500，岗位津贴500-800，工龄奖200-1000综合薪资:9000-9800，年底13薪，年综合新资10万+2、工作时间:上6休1，每个星期6天，每天10小时，除外都按劳动法算加班时间(上6休1，加班自愿)加班费:平时加班1.5倍;周末2倍;节假日3倍。国家法定节假日正常放假，带薪年假15天。3、招聘岗位:SMT，扫描，生产，组装，操作机台，质检，品检，包装，贴签，看小型全自动机器等等岗位【福利待遇】1、厂区恒温车间冬暖夏凉，车间可以带手机，上厕所不管控，有专门抽烟区，有超市，网咖，图书馆，篮球场，银行，健身房等基础设施齐全。2、住宿:包吃包住，宿舍4-6人间，独立卫生间，空调热水器，洗衣机，wifi等。4、伙食:厂牌刷卡就餐，有粤菜，川菜，湘菜，北方面点供员工自由选择，吃饱为止。5、公司一年有四次晋升机会，可通过内部考试晋升。6、长白班，坐岗，岗位比较多，有经验者可以自由选择岗位。7、夫妻工可以凭借结婚证免费申请夫妻房。8、外宿补贴每人500一个月。【招聘要求】1、年龄:16周岁---55周岁(男女不限)不限学历，不限经验，新手有老员工带教。2、无不良嗜好，可以接受厂区安排。3、经验不限、学历不限。4、要求本人身份证，临时身份证也可 工作地址：安徽芜湖

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【独立律师】岗位招聘（突出平台赋能） 职位名称：独立执业律师/合伙人律师（欢迎自带案源） 薪资范围：面议（提成比例最高85%） 工作地点：杭州-上城区 职位亮点： 收益自主：律师费提成最高85%，平台提供极具竞争力的分成方案，尊重并最大化你的劳动成果。 ️无忧启航：新加入律师享首年社保补贴及5000元安家红包，降低起步成本。 极致效率：专属行政支持，以“服务好、审批快”为目标，盖章流程高效顺畅，为你扫清案源拓展的一切后勤障碍。 品牌加持：依托“北京两高”品牌，在民商事、刑事、公司法及涉外领域为你提供专业背书与业务协作机会。 岗位职责： 独立负责案源开拓、客户谈判、案件承办及全流程管理。 独立或牵头处理重大、复杂的民商事、刑事或公司法领域诉讼/非诉项目。 维护并深化客户关系，打造个人专业品牌。 任职要求： 已取得律师执业证，具备独立执业能力。 拥有稳定的案源或较强的案源开拓能力，专业能力扎实，在某一法律领域有成功案例。 具备优秀的客户沟通能力、商业谈判技巧和项目把控能力。 认同律所文化，期待在一个支持性平台上获得更大发展。 我们提供：顶级提成比例、强力后勤保障、品牌共享、办公支持、潜在的业务转介与协作。

本律所其他岗位：专职律师、提成律师均在招聘，欢迎投送简历。 律所福利： 1.普通工位，入所的律师（含团队）如需使用工位的，律所给予免除两年工位使用费。 2.提供免费共享工位和独立共享办公室帮助律师谈案和接待当事人。 3.律师费实行70%秒提款快捷方式。 4.专职律师按照82%发放办案提成。（团队提成可谈）

工作内容： 1.律所坐班办理案件（律所主要办理交通事故和工伤类案件，也有其他类型案件多为劳动争议等民事案件） 2.收集案件材料（有助理收集主要是审查材料够不够缺什么交代助理去收集），交材料，对接当事人，开庭 3.上班时间早上九点到下午五点半，午休两个小时，周末双休。 要求： 1.执业年限两年及以上 其他 年收入20w+，薪资架构底薪+提成，有社保，可交公积金

一、人才要求 基本要求 1.法学背景专业； 2.法学背景的在校生或应届毕业生，相比学历我们更看重能力和学习能力； 3.希望小伙伴：自我驱动强，学习能力强，目标感强，时间管理能力强，价值观正（追求法治信仰）； （加分项： 1.职业规划为：拟毕业后留用者优先（真实带教，耗费时间和精力，故希望留用为目的的实习）； 2.熟练使用飞书或对飞书感兴趣者优先； 3.对线上拓展业务，包括但不限于社交媒体营销、短视频、小红书等平台有兴趣； 4.对AI工具使用有热情和兴趣； 5.有相关行业销售经验，有电销或营销、保险、房产等销售工作经验者优先考虑。） 二、工作内容（专业带教） 1.辅助起草简单的法律文书、整理庭前材料； 2.通过飞书（可入职后自主学习）建立并维护电子及纸质材料管理系统； 4.公司提供资源，通过电话咨询沟通，寻找意向客户，对客户诉求做出解答； 5.接待当事人，把握当事人需求，了解详情并做好记录，面谈邀约； 6.定期回访客户，建立长期信任关系，提升客户满意度； 7.弹性工作时间9:00-6:00，时间比较自由； 8.优秀者有奖励。 三、收获 1.专业带教：教练式带教极具成果，成员成长性极强（优秀者1个月一台阶），让你具备良好的执业习惯，同时有展示个人成长成果的平台，定期输出； 2.学会疑难复杂案件的办案经验，有标准化、流程化的办案指引； 3.学会针对客户需求，依法合规地解决客户问题； 4.处于初创改革阶段，跟随团队不断迭代、快速成长、快速革新； 5.直面客户，获取一线的磨练成长； 6.周例会+月复盘，在不断复盘和胜仗中成长受益； 7.实习结束时合格者可开具实习证明。

广东天磊律师事务所招提成律师，案子主要是工伤和交通事故比较多其他的也有，所有案子都能接。

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