岗位职责： 1、开拓公司主要客户资源，负责日常与客户的联络沟通及客户到厂参观的接待事宜； 2、日常维护与跟进工作：涵盖样品接收、报价对接、寄送样品、订单执行等环节； 3、负责客户投诉问题的协调处理及后续改进措施的落实； 4、配合上级领导完成各项日常事务性工作。 任职要求： 1、本科及以上学历，具备流利的英语口语表达能力； 2、擅长对外沟通，具有较强的分析与判断能力； 3、具备良好的职业操守，学习能力强，性格沉稳细致，富有责任心； 4、有外贸相关工作经验者优先，应届毕业生亦可应聘。

潜力创新型食品设备研发制造公司（高新技术企业）【12年深耕行业，细分赛道头部企业】诚邀大才共筑未来 深耕食品调味品机械应用领域12载，我们已稳居行业前列，以专业实力与良好口碑奠定品牌基础。当前，公司步入快速发展阶段，现面向社会广纳贤才，诚邀具备经验、能力与责任感的您加入，共同开拓新局面！ 我们提供： ①明确的职业晋升路径，成长空间广阔； ②具有市场竞争力的薪酬体系，成果共享，回报清晰可见； ③积极协作的团队环境，让您感受“选对平台、做对事”的归属感； ④12年持续实现薪资准时发放，无拖欠、无延迟，保障稳定可靠； 目前企业业绩稳步上升，行业发展动能强劲，正是加入的黄金时期。若您希望在一家稳健前行的企业中实现个人价值，渴望与务实进取的团队并肩作战，那么，我们期待您的到来！ 岗位职责： 1、运用网络、微信、电话及面对面沟通等方式维护客户关系并推进合作； 2、借助展会渠道获取潜在客户，并持续跟进转化； 3、对客户数据进行整理分析，识别高意向对象并实施重点追踪； 4、负责产品市场的拓展工作，达成各项销售任务目标； 5、具备良好的沟通能力、责任心强、注重细节，富有团队协作精神，全力推动市场开发与指标完成。 任职要求： 1、大专及以上学历，优秀者条件可适当放宽； 2、具备1~3年同类行业或机械设备类销售工作经验； 3、年龄范围：30~45岁； 4、能接受全国范围内的出差安排；

一、岗位要求： 1.具备工业自动化领域相关产品（如变频器、伺服、PLC、电机等）3年以上销售或售后服务、维修经验者优先； 2.熟悉变频器、伺服驱动器、逆变器、PLC等产品特性及市场动态，或具备同类客户资源及产品销售背景； 3.了解项目招投标相关流程与操作规范； 4.具备较强的计划统筹与协调能力，工作细致务实，沟通表达良好； 5.掌握专业的销售方法，拥有较强的市场拓展意识与实战能力； 6.热爱销售工作，积极进取，具备强烈的目标达成意愿。 二、岗位职责： 1、负责公司变频器、伺服驱动器、逆变器等产品的维保服务、维修业务及相关产品销售，全力达成既定销售目标； 2、开展新客户开发工作，持续拓展客户资源，确保新客户销售任务有效落地； 3、维护现有客户关系，关注客户动态，及时收集反馈信息，促进销售延伸与深化； 4、落实销售回款管理，确保回款进度，最大限度降低坏账、呆账风险。 三、福利待遇： 1.公司提供具有行业竞争力的薪酬体系； 2.公司提供完善的晋升发展空间； 3.公司提供系统的培训支持与业务指导； 4.公司提供优质的客户资源支持。

天津优技智联科技有限公司无锡办事处诚招 一、客户经理，3名 岗位职责： 1.客户开发和维护,建立和维护客户关系，了解客户需求并及时沟通,进行市场开发，寻找合作机会并完成市场开发任务。 2.产品营销，销售产品或服务，制定个性化的推销策略。 3.报价，在CSD经理指导下负责项目报价处理等工作 4.合同，在CSD经理指导下负责合同起草、签署等工作 5.协调内部资源，迅速解决客户问题。 6.收集客户反馈，改进业务策略。 7.CSD经理指定的工作 任职要求:机床+自动化 专业要求:数控、机械、自动化等相关专业优先；大专及以上学历 年龄要求:21-35岁(应届毕业也可考虑) 能力要求:具备沟通和表达能力，客户关系管理能力，团队协作与领导能力、业务知识和市场敏感性、分析与解决问题的能力、自我管理与学习能力;获客能力 经验要求:有机床行业销售经验或机械设备销售经验优先考虑; 技能要求:熟练使用办公软件(Word/exce1/ppt等)、多媒体; 其他要求:能吃苦、勤奋、爱学习、能长期坚持下去和强烈的学习欲望，有驾照;自驾车优先考虑。 二、客户助理，1名 岗位职责 1.维护客户关系，定期回访客户 2.服务产品及MRO产品的销售; 3.负责TSC本地服务项目管理; 4.收集客户信息和需求，协助宣传推广; 5.协助OSC运营支持工作; 6.遵守市场、商务、采购、质量检验相关流程/规范/工作职责; 7.遵守人力资源、行政后勤、财务、库存管理相关流程/规范/工作职责; 8.完成总部MBD、HAD、FAD交办的工作。 任职要求:服务+MRO 专业要求:专业不限(数控、机械、自动化等相关专业优先)本科及以上学历; 年龄要求:21-30岁，25岁以下优先 能力要求:具备良好的心理素质、良好的团队合作精神、良好的倾听与沟通能力、良好的解决问题能力和专业的知识技能 经验要求:互联网/电商经验优先，文字表达能力;吸引流量能力; 技能要求:熟练使用办公软件(word/excel/PPT等)，多媒体; 其他要求:有驾照优先考虑。 年轻，25岁以下，文笔能力，互联网 薪资:5.5K+提成(服务+mro) 三、助理工程师，3名 岗位职责: 1.负责配合客户数控设备的维修、安装、调试、检测及保养等技术工作; 2.负责发展维护良好的客户关系，参与并执行客户服务计划; 3.负责完成项目文档; 4.负责常用备件的选型及备件正确性的确认; 5.负责完成公司下发的其他任务; 6.熟练使用计算机及常用相关软件; 岗位要求: 1.机械、数控、电气、自动化等相关专业; 2.有数控设备领域的工作经验(1-3年)，熟悉一种以上数控系统者优先; 3.身体健康，性格开朗，能吃苦耐劳; 4.口头表达能力良好，沟通能力强; 5.品行端正，诚实守信，责任心强，有较好的职业素养和团队协作精神; 6.持驾驶证。

潜力创新型食品设备研发制造公司（高新技术企业）【12年深耕行业，细分赛道头部企业】诚邀大才共筑未来 深耕食品调味品机械应用领域12载，我们已稳居行业前列，以专业实力与客户信赖构筑坚实品牌基础。当前，公司步入快速发展新阶段，现面向社会广纳贤才，诚邀具备经验、能力与责任感的您加入，共同开拓事业新版图！ 我们提供： ①明确的职业发展路径，成长空间广阔； ②富有竞争力的薪酬体系，成果共享，让贡献清晰可见； ③正面积极的团队环境，让你感受“选对平台、同行同频”的归属感； ④12年持续零欠薪、零延期发放工资的稳健保障； 公司业绩逐年稳步提升，行业前景不断打开，正是投身其中的最佳契机。若您希望在一家持续发展的平台上发挥所长，期待与务实进取的伙伴并肩作战，那么，欢迎您的加入！ 岗位职责： 1.负责机械设备、自动化系统等产品的技术导向型销售，对接客户群体，深入了解其技术需求与采购动向。 2.根据客户的生产工艺与实际应用场景，制定专业的技术解决方案、设备选型建议及成本测算，高效满足客户需求。 3.研判行业技术发展方向及竞争格局，制定差异化销售策略，达成区域或行业销售任务。 4.对客户数据进行整理分析，识别高意向客户并实施重点跟进； 5.积极拓展产品市场覆盖，推动销售目标全面落地； 任职要求： 1.大专及以上学历，机械、机电、自动化、市场营销等相关专业优先； 2.具备2年以上同类行业或机械设备类销售实战经验； 3.心态沉稳、行动果敢，适应快节奏工作，能接受全国范围短期出差安排； 4.持有驾照并熟练驾驶； 5.具备拼搏精神，热爱销售岗位，愿在领域内长期发展并持续突破自我； 6.拥有良好的职业操守，抗压性强，目标明确，工作主动且具备团队协作意识； 7.年龄30-45岁，性别不限；

职位概述 我们正在寻找一位充满激情、结果驱动的线切割设备销售专业人士加入我们的团队。您将负责推广和销售我们的高精度线切割机床及配套解决方案，开发新客户并维护现有客户关系，达成销售目标。如果您具备技术销售背景，热爱挑战，并渴望在高端制造设备领域发展，这个职位非常适合您。 主要职责 ·负责指定区域/行业的线切割设备（环线切割机，金刚线切割机，异型切割机等）销售工作，完成公司制定的销售目标。 ·开发新客户，拓展销售渠道，维护并深化与现有客户的关系，提高客户忠诚度。 ·深入了解客户的生产工艺与需求，提供专业的技术咨询与解决方案，包括设备选型、技术可行性分析等。 ·组织和参与产品演示、技术交流会、行业展会等市场活动，提升品牌影响力。 ·跟踪项目进展，协调内部资源（技术、售后、商务），推动项目从洽谈至签约、交付及回款的全流程。 ·收集市场信息、竞争对手动态及客户反馈，为公司产品改进和市场策略制定提供依据。 ·定期提交销售报告、预测及市场分析报告。

招聘岗位：销售人员 招聘人数：若干名 岗位职责： 1.负责公司产品在指定区域或行业内的推广、销售及相关服务工作 2.参与新客户的开发以及现有客户的日常维护 3.收集市场动态信息，开展竞争对手情况分析 4.维护客户关系，确保销售目标的达成 5.跟进已合作客户的服务与后续需求 岗位要求： 1.高中及以上学历，具备良好的学习能力，能快速熟悉公司产品体系 2.有一年以上相关工作经验，能够独立完成商务洽谈 3.语言表达清晰，具备优秀的沟通技巧和人际交往能力，富有亲和力 4.有同行业从业经历者优先考虑

岗位职责： 1、通过线上推广、电话沟通等形式，开展国内潜在客户的挖掘与开拓工作，并完善客户资料归档； 2、定期对现有国内客户进行回访，掌握产品或服务使用情况，及时响应并解决客户反馈的问题； 3、妥善处理客户投诉事项，深入分析问题根源，联动相关部门推进解决方案，保障客户满意度； 4、持续搜集行业信息、市场变化趋势及竞品动态，并配合完成相关分析工作； 5、配合销售主管制定销售方案、规划销售任务，并协助分解量化目标； 6、负责本岗位销售数据的整理与分析，识别运营中的问题，提出优化建议，并向主管汇报。 任职要求： 1.大专及以上学历，市场营销、机电一体化等相关专业优先； 2.具备3年以上仪器设备领域销售工作经验； 3.工作热情高，具备较强的市场拓展能力，能适应短期出差； 4.持有驾照并具备实际驾驶能力者优先考虑； 5.掌握一定的谈判方法，拥有良好的沟通表达能力和团队合作意识； 6.公司发展平台广阔，欢迎渴望挑战高收入的人才投递简历。 薪资福利： 1.提供具有市场竞争力的薪酬结构，含基础薪资与绩效提成，具体待遇结合个人能力及经验面议； 2.健全的福利制度，涵盖五险一金、节日津贴、年终奖金等各项福利。

客户项目跟踪，配合出差

养老规划师的核心职责是为客户量身定制可落地的养老方案， •需求与现状评估：全面梳理客户财务状况（收入、储蓄、资产）、健康水平（是否有基础病、护理需求）、家庭结构（子女赡养能力、是否独居）及养老目标（如居家养老、社区养老或旅居养老），明确核心需求与潜在风险。 •多维度方案定制：结合评估结果，搭建方案框架，包括财务规划（养老金缺口测算、储蓄/投资计划、税务优化）、医疗保障（医保衔接、商业医疗险/护理险配置）、生活安排（养老机构筛选、居家护理资源对接、紧急救援方案），部分需涉及遗产规划或意定监护建议。 •方案执行与资源对接：协助客户落实方案，如陪同挑选养老机构、对接保险公司办理投保、联系社区服务中心开通居家养老服务，确保方案从“纸面”落地为实际服务。 •动态跟进与调整：定期（如每年）复盘客户情况，根据政策变化（如养老金调整、长护险新政）、客户健康或财务变动，及时优化方案，避免因外部环境或个人情况变化导致方案失效。

北特汽配高工价长期工‼ 【可看车间、后宅独家免费厂车接送】 ❣过年不回家优先.福利多多.大额过年奖金❣ 工人:18-48岁 综合月薪：1⃣0⃣0⃣0⃣0⃣➕商保6⃣0⃣/月 机加工岗位： 《满勤奖.超产奖.绩效奖等你来领》 07:30一19:302⃣5⃣2⃣/天 19:30—07:302⃣6⃣4⃣/天 满三个月后再涨1⃣2⃣元/天 普工+仓库 《满勤奖.超产奖.绩效奖等你来领》 07:30一19:302⃣4⃣0⃣/天 19:30—07:302⃣5⃣2⃣/天 满三个月后再涨1⃣2⃣元/天 注意 ！上班后厂里发现不会机加工就按普工先培养，工资白班2⃣4⃣0⃣/天，夜班2⃣5⃣2⃣/天。 ①免费住宿，一日两餐，有厂车‼ ②车间恒温，夏天不热冬天不冷 ③员工必须要会26个英文字母 ④每月2⃣0⃣号发工资 ⑤ ⑥3⃣天工资 ☎速速报名

焊工工作地址:祝塘300-450/天，27元小时气保焊满焊，不需要证，气保焊满焊25-53岁

有没有打磨工，两天活，在云亭，300一天 电话

井号急急急 梁溪区 芦庄附近 住家保姆轻松好单 【薪资预算】5500～6000 【订单地址】金科世界城 【订单类型】住家保姆 【工作时间】住家 【休息方式】双休 【工作内容】做饭做家务，接送陪伴5岁小女孩，白天基本一个人在家 【订单要求】身体健康，干净清爽，眼里有活 【必备条件】体检报告➕ 【报名方式】小尹老师（）

开发区水处理需要2个运维员，，18-45岁，一天12小时，两班倒，上四休二或者上五休一，工资260一天，包住不包吃，2-3月后转入本厂，缴纳五险一金，主要负责设备巡检，动力运维，来的联系

岗位职责： 1.负责公司冷却塔产品的市场推广与销售工作 2.开拓新市场，发展新客户，增加产品销售范围 3.维护和管理现有客户资源，与客户建立长期良好的合作关系 4.完成销售目标，提升公司产品的市场占有率 5.收集市场信息和竞争对手动态，及时向公司反馈 岗位要求： 1.具备优秀的沟通能力和商务洽谈技巧 2.有冷却塔或相关行业销售经验者优先 3.能适应出差，有较强的独立工作能力 4.有一定的市场分析及判断能力，客户服务意识强

岗位职责： 1.负责仓储物流行业客户的开发与维护，挖掘客户需求并提供专业解决方案。 2.进行仓储规划、网络设计、流程优化及系统对接(API、EDI)等技术方案的呈现与谈判。 3.运用数据模型分析客户成本，将技术语言转化为客户价值，推动销售成交。 4.协调内部多部门资源，确保项目顺利实施，解决客户突发问题。 5.维护客户关系，提升客户满意度，促进长期合作。 岗位要求： 1.3-5年仓储物流行业经验，具备销售背景。 2.性格活泼、乐观、幽默，具备出色的沟通能力和抗压能力。 3.擅长客户开发、需求挖掘、方案呈现、谈判和关系维护。 4.熟练使用Office、CAD等软件，了解WMS、TMS等仓储软件。 5.具备数据分析和协作能力，精通仓储规划、网络设计、流程优化等技术细节。 6.具备较强的应变能力，能应对行业琐事和突发情况。

【工作内容】 -负责公司法律服务产品的市场推广与销售工作，开拓并维护客户关系。 -通过专业的技术交流和演示，向潜在客户展示产品优势，解答客户的疑问，并促成合作。 -与律所律师和法务团队法务专员紧密合作，确保所提供的解决方案符合客户的法律和技术需求。 -完成既定的销售目标和业务指标，定期向上级汇报销售进展和市场反馈。 【任职要求】 -至少1年以上销售经验，有法律服务或软件销售经历者优先。 -熟悉法律服务市场，具备良好的客户服务意识和沟通技巧。 -能够独立完成客户开发、需求分析、方案设计和谈判签约等全流程销售活动。 -具备优秀的团队协作精神，能够与内部技术团队有效配合，共同推动项目进展。

岗位职责： 1、制定并执行销售计划及战略，以达成针对客户设立的销售目标； 2、开发新客户，维护现有客户，并建立可持续发展的客户关系； 3、分析客户的机构，挖掘新的销售机会点； 4、收集相应的市场及竞争对手信息； 5、负责跟进客户回款，确保客户及时回款。 任职要求： 1、全日制专科及以上学历，自动化、电子工程、机电一体化或市场营销等相关专 业优先； 2、1年以上电子元器件产品销售经验，有一定的客户资源； 3、热爱销售，有客户开发能力、自驱力，沟通协调能力及商务社交能力； 4、踏实肯干，认真负责，乐观自信，结果导向，有客户意识，有因队合作精神。 福利待遇： 1、薪酬：固定薪资+绩效奖金+司龄奖+全勤奖+提成+年度奖金+五险一金 2、带薪假期：法定节假日、婚假、产假、丧假、年假； 3、员工关怀：传统节日发放节日礼品（端午、中秋节等）； 4、文化活动：生日会、周文体运动、部门聚餐、团建旅游活动； 5、办公环境：安静舒适的办法环境，齐全的生活设备； 6、工作时间：大小周，9：00-18:00，午休1小时。

主要职责： 1.市场开拓与客户开发：负责电气设备市场开拓，挖掘潜在客户，建立并维护客户关系。深入了解客户需求，提供定制化的解决方案，推动销售机会的转化。 2.销售战略制定与执行：制定电气产品的整体销售战略，明确市场定位和目标。 3.客户关系管理：维护现有客户关系，了解客户需求变化，提升客户满意度，协调内部资源解决客户问题，确保客户长期合作。 4.市场信息收集与分析：收集市场信息，分析竞争对手动态，及时反馈市场趋势和客户需求。 5.跨部门协作：与技术团队、产品团队紧密合作，确保客户需求得到有效传达和满足。参与产品推广活动，协助市场部制定市场推广策略，提升产品知名度。 6.合同谈判与签订：参与项目竞标、投标，销售合同的谈判签订及后续执行，确保合同条款符合公司利益。跟踪合同执行情况，确保按时交付和回款。 任职要求： 1.教育背景：本科及以上学历，电气工程、新能源、自动化、机械等相关专业优先。 2.工作经验：2年以上电气行业销售经验，熟悉电力设备市场和技术，有成功开发大客户的经验者优先。 3.技能要求： （1）具备出色的销售技巧和谈判能力，能够独立完成销售任务。 （2）具备出色的市场分析能力和用户需求洞察力，能够准确把握市场趋势和用户痛点。 （3）具备良好的沟通能力和团队协作精神，能够与技术、运营等多部门高效合作。 薪资核算：高额基薪+提成+补贴，本岗位需长期出差，介意勿扰！！

一、公司介绍 我们是DT生活平台，总部位于北京。广州、深圳、上海、杭州等地都设有分公司，公司业务主要通过地铁广告资源CCTV广告资源等，围绕周边餐饮休娱商家开展资源置换类合作，蓝海市场拥有独家资源，无竞对，不需要坐班可选电销。 二、工作职责 1.负责餐饮休娱商家的合作洽谈，不限区域。 2.负责潜在客户群开发，通过各种渠道独立开拓 市场，完成个人业绩指标。 3.负责商家合同签约、广告上线。 三、任职要求 1.男女不限，学历不限 2.具有1年以上本地生活行业BD工作经验，有美团、抖音、口碑、高德、小红书、快手、联联周边游、美味不用等、食物主义等行业背景的优先考虑。（无相关须有好的工作态度） 3.有CKA、KA餐饮类资源的优先。 4.另招一些有本地社群资源的团长进行合作，欢 迎来聊！ 四、薪资架构与晋升 1.销售底薪+绩效+签约奖金+连锁奖金+流水提成（10%-20%） 2.职位晋升BD-储备BDM-BDM-CM 3.截至目前我司在全国各地有1000+业务人员，业务团队月平均薪资为18K，最高者月入10w，上不封顶.

岗位职责: 1.市场信息收集 1.1收集并反馈客户、项目及同行业相关市场动态与资讯。 2.客户管理 2.1负责海外客户的实地拜访与接待工作，推动业务拓展及合作谈判。 2.2按照公司安排，参与国际性展会、交流活动、产品推介及技术研讨等会议。 2.3精准识别客户内部关键决策人员，开展客户关系的挖掘、建立、维护与深化，并主导项目信息获取及投标过程中客户侧的协调推进。 2.4参与国际项目投标工作，承担项目全成本概算的编制与优化、项目风险评估与应对策略建议、商务标书响应以及投标所需商务资质文件的准备等任务。 3.业绩管理 3.1制定客户拜访计划与项目开发方案。 3.2依据KPI考核指标，达成净利润、发货量、回款额、应收款项管理、新客户开发数量及渠道建设等各项经营目标。 3.3严格管控业务执行风险，关注客户信用状况，强化应收账款管理。 4.风险把控 4.1熟悉境外法律法规、海关监管规定及公司各项管理制度与流程，落实进出口业务各环节的风险防控措施。

招装修业务员

钢铁/有色金属冶炼及加工金属制品业 岗位要求: 3、具备出色的沟通技巧与谈判能力； 4、具有较强的组织协调能力和团队协作意识，能够开拓新客户并维护现有客户关系。 福利待遇 1、底薪+提成+年终奖金+社保+额外福利+保险 经营范围： 主要从事钢板切割销售及整材销售业务，销售模式：电销+网销+地推，试用期三个月（根据表现可缩短），每周单休。每月需适应短期出差（7天） 2、要求：性格开朗，善于人际交往，具备良好的团队合作态度。 3、有钢材销售相关经验者优先考虑。

不加班！不加班！不是电销岗！无需自拓资源！ 新成立网格部-社区运营岗：朝九晚五，周末双休，工作内容轻松简单，节假日照常休息，福利优厚，以服务客户为核心，晋升通道广阔。 一、福利待遇 薪资结构：底薪+新人津贴+职级补贴+绩效提成 入职前3个月学习阶段平均月收入6-7k，3-6个月成长期月收入8-9k，6个月后进入成熟期月薪可达1w以上 依法缴纳五险一金：包含养老、医疗、失业、工伤、生育保险及住房公积金 二、工作时间 上午8:30-下午5:30，午间休息两小时 周一至周五固定上班，周末双休，法定节假日带薪休假，坚决不安排加班！ 三、岗位职责 1.负责已有客户的售后支持，回应客户咨询，解答疑问，持续维护客户关系。 2.办理客户续费等相关售后服务，定期为客户配送小礼品。 3.按照就近分配原则，以小区为单位划分服务区域，每位员工匹配约400名优质客户。 4.在维护客户关系基础上开展二次需求挖掘，采用线上与线下结合的方式进行客户运营管理。 5.借助公司平台及资源，打造“客户金融小帮手，生活好搭档”个人形象，推动产品服务推广。 四、发展空间 发展路径：提供三条内部职业发展通道，支持跨岗位流动机制，助力员工全方位成长。 晋升路线：新人→导师带教→组长→团队主管→经理→总监 公司设有平安大学，提供系统化成长支持，职业前景远超行业平均水平 五、带薪培训 无需担心经验不足~ 1.新员工入职即享带薪岗前培训，快速了解企业与产品，流程简便易上手！以你的能力完全没问题！ 2.培训结束后，配备专属导师、组长及主管全程一对一指导，陪伴成长 六、工作氛围 领导亲切，同事友善，团队氛围融洽 1.设立多种反馈渠道，帮助员工解决工作与生活中难题，通过圆桌交流会、线上答疑等形式及时响应 2.对家庭有特殊困难的员工给予关怀与支持，团队温暖有爱 3.每月组织团建活动，每周提供下午茶福利 七、办公环境 办公地点位于5A级写字楼，配备冰箱、微波炉等生活设施，环境舒适便利 硬性要求： 1.大专及以上学历，学信网可查 2.年龄在25-45周岁之间

岗位职责： 1、负责所辖区域的市场拓展及销售任务的完成； 2、维系既有客户关系，挖掘潜在客户，扩大市场占有率； 3、搜集市场动态，研判竞争格局，提出可行的销售优化建议； 4、联动公司内部各部门，保障销售环节高效运转，提升客户体验。 任职要求： 1、具备优秀的沟通表达与谈判能力； 2、有从事机械设备领域销售经验者优先考虑； 3、能独立推进工作，具备较强的市场洞察力； 4、工作积极主动，抗压性好，可接受出差安排。

【岗位职责】 在线答疑：通过企业微信及时响应并解答客户关于课程的相关咨询。 需求匹配：了解客户学习目标，精准推荐合适的课程产品与学习规划。 关系维护：定期进行客户回访，增强服务体验，提高满意度与长期合作意愿。 业绩达成：按时完成个人及团队设定的销售指标，持续提升业务水平。 【任职要求】 学历：大专及以上学历，教育学、市场营销等相关专业优先考虑。 能力：具备良好的线上沟通技巧，学习适应能力强，抗压性能佳，有团队合作精神。 【我们提供】 薪资：无责任底薪3500-6000元+丰厚绩效提成。 成长：完善培训体系+明确职业发展路径。 环境：舒适办公空间与积极向上的团队氛围。 【上班时间】 10:30-20:30（中午12:00-13:00休息，傍晚17:00-18:00休息） 做四休一（每月休息6天）

深耕不锈钢复合板生产领域十余年，生产基地位于江阴，业务办事处设在无锡。 岗位要求： 1.具备不锈钢复合板销售经验者优先考虑。 2.具备较强的时间管理意识和抗压能力。 3.拥有良好的沟通表达及谈判协调能力。 4.市场营销相关专业背景，有销售从业经历者优先，退役军人亦欢迎报名。 5.具体事项可面谈，诚邀您的加入。 二、福利待遇 1.拥有和谐融洽的工作环境。 2.提供具竞争力的薪酬结构，含基本薪资、绩效奖金及餐补、话费补贴。 3.完善的五险一金、节日关怀福利，定期组织团队建设与聚餐活动。 4.提供系统化员工培训及清晰的职业晋升通道。

（公司提供电话和资料，无需外出，办公环境舒适，空调全天开放） 【工作内容】： 1.通过电话与商家沟通，促成其付费开通高德旺铺服务！ 2.无须外勤，公司统一提供客户资源及工作手机，仅需拨打电话邀约商家！ 3.入职后安排岗前培训，涵盖标准化邀约流程与话术，3天快速掌握，系统操作便捷易上手！ 4.依托高德地图平台强大知名度，产品体系完善，成单效率高，业绩压力小！ 5.配备系统的实操培训支持，涵盖沟通技巧、谈判策略及职业发展指导！ 【任职要求】： 1.性别不限，年龄不限； 2.具备良好沟通能力，态度积极主动； 3.会操作电脑，热爱销售岗位，有电销经验者优先考虑； 4.能承受一定工作压力，具备强烈的增收意愿。 【工作时间】 8:30～17:30，周末双休，法定节假日按规定休假。 【晋升通道】 师傅—组长—主管—项目经理 【福利待遇】 1.无责任底薪+10%-15%流水提成+全勤奖+餐补，综合平均月薪7k+ 2.带薪培训+日常绩效激励奖金+五险一金 3.享受国家法定节假日+带薪年假+婚假+产假等福利待遇

新零售智能柜头部企业-丰宜科技【丰e足食】诚聘英才！ 拥有完善供应链与成熟运营体系，专注为企业提供定制化、一站式员工福利服务。 目前业务遍及71城，合作客户超14万家，市场占有率领先，晋升空间广阔！ 【薪资范围：15K-25K高薪挑战等你来】 底薪4500+绩效2000+阶梯提成350-600元/台+季度奖3000元+高销激励500元/台+资深/星级补贴，月入轻松过万； 团队内资深及星级销售每月稳定收入15K-25K，社保公积金全额缴纳，入职即享保障； 工作时间早9点至晚18:30，外勤多点打卡，目标达成后可享弹性管理； 最快1个月晋级资深/星级，每次晋升均有提成叠加+专项补贴； 表现优异者3个月内有望晋升BD储备主管，绩效补贴最高达5000元/月 【你的工作职责】 1、负责无人智能柜的市场拓展，通过地推、陌生拜访、扫楼等形式开发企业客户资源，覆盖场景包括： CBD写字楼、工厂园区、物流集散地、酒店、健身房、自助棋牌室、体育场馆、医疗机构、汽车4S店、摄影工作室等 2、跟进重点客户关系，完成签约后的设备激活及日常客户维护 PS：设备投放全程免费，不向客户收取押金或其他费用，仅需企业提供约1平米办公区域，后续由专人负责运营支持 【我们期待你具备】 1、年龄20-39岁，高中或大专及以上学历，有TO-B类企业推广经验者优先考虑 2、具备较强学习能力与客户开拓意识，能快速熟悉并掌握推广流程 3、能承受压力，踏实肯干，有强烈赚钱意愿，愿意全力以赴 【你能收获什么】 运营模式成熟，公司业绩持续增长，平台稳定，为你提供充分施展才华的舞台 激励政策丰富，奖金多样，助你快速实现高薪目标 管理扁平高效，团队氛围融洽，彼此支持理解，懂你的努力与付出 培训体系完善，配备多项帮扶机制与经验分享，助力你加速成长蜕变