很多人好奇我们是做什么的 当当当~我们是互联网信贷金融公司 我们的优势 1. 公司掌握一手资源，客户提交申请后我们能第一时间获取，快速核实信息并邀约到访完成转化 2. 客源主动——所有客户均为自主咨询，大幅减轻销售压力 3. 新人试用期月均收入8000+，转正后月薪1-3W（真实收入），这不是口号，入职半年内实现购车的销售人员多到数不清！！！ 【职位描述】 1、掌握并评估客户资质，匹配最优贷款方案（无需被动跟进） 2、推动客户顺利通过审批（流程高效、放款迅速） 3、提供专业的贷前、贷中与贷后服务，提升客户满意度并带动复购（无需盲目拓客） 福利待遇： 1. 各类补贴与奖金应有尽有 2. 每日下午茶，每周团建日，每月组织大型户外活动

要求：不限性别、学历、经验，年龄18-45岁 薪资：有责任底薪3000元+提成，综合收入1万元以上 时间：上午9点至下午6点，周末双休 工作内容：依托公司提供的客户资源进行沟通，完成客户邀约、接待等工作，工作地点固定，无需外勤。 待遇： 1、提供社保、话费补贴、带薪岗前培训 2、享节日福利，每周五提供下午茶，每月组织团建活动2-3次，每季度安排团队旅游，生日享有专属福利 3、健全的晋升机制（业务员—代理主管—主管—经理）

面试通过即可安排！入职带薪培训！ 1. 底薪6000+40%提成+上门奖，月入综合薪资2W-10W没有上限。新人平均2-3万，老员工平均5-8万，前20%员工月薪稳定10万以上（真实薪资可看工资条）。 2. 室内办公，无需外出自己找客户，邀约客户到公司。 3. 公司有平台推广网推实时精准数据资源。 4. 接受无经验小白，带薪培训。 5. 每周三下午茶，每月团建聚餐、K歌、别墅轰趴等。 7. 全国几十家门店，深耕行业多年，成熟团队渠道资源，最快1个月晋升。 8. 公司直招，不收取任何费用，欢迎您的加入~

【无试岗期】 入职15天以内，如果你觉得公司不合适，工资现结，保障每一位员工的权益。 【薪资待遇】 1. 每月15号发工资。 2. 试用期保底5.5K：无责底薪5000元+500元开单奖。 3. 有业绩再拿业绩提成，提成比例10-50%。 4. 缴纳五险。 【工作时间】 上午9:00-下午6:30，午休1.5小时。 【工作模式】 需要打电话。 1. 公司提供客户资源，稳定。 2. 话费全额报销，工作手机由公司提供。 3. 上班不用上交私人手机。 【带薪培训】 公司接受行业小白，拥有完整的培训体系，提供带薪培训。 【交通便利】 地铁2号线/6号线（平河站），4号线（苏锦站）直达。 【晋升路线】 销售--销售主管--销售经理--销售部总监

【岗位职责】 1. 筛选和审批信贷申请，确保申请材料齐全、真实有效； 2. 风险把控，加强审查环节，减少违约率，提高贷款成功率； 3. 搜集分析市场信息，制定优秀的信贷计划，并监督实施； 4. 对客户资信情况进行评估，制定合适的贷款额度和期限。 【岗位要求】 1. 普通话标准； 2. 2年以上银行或金融机构信贷岗位从业经验，主动性强优先； 3. 具备比较强的数据分析和逻辑思维能力； 4. 具备良好的团队协作能力和沟通能力。

岗位职责: 1. 负责贷款风险的评估与审核，提供专业化的信贷建议； 2. 与客户保持良好沟通，保障贷款流程的准确性与高效推进； 3. 跟踪监督贷款操作流程，确保各项信贷政策落实到位； 4. 协同相关部门，妥善处置不良贷款相关事务； 5. 参与信贷产品方案的设计与优化，提升客户体验与满意度。 任职要求： 1. 具备优秀的沟通技巧及客户服务意识； 2. 能够合理安排工作时间，高效处理多项任务； 3. 拥有较强的逻辑分析能力与实际问题应对能力； 4. 面对压力能保持稳定情绪与积极工作状态； 5. 具备良好的协作意识，能够与团队成员紧密配合完成工作。

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当日现结200/天下班立刻发工资免费工作餐工作时间8:00-5:00，搬办公用品名额有限先到先得。

无锡市梁溪区招骨架电焊要有住建局焊工证的，幕墙电焊安装，联系电话

【正规公司招聘，不收取任何费用】 【临时工、长期工、正式工、小时工】 急需大量员工，300/天，月薪保底8500-10000，招聘全程免费，新员工零费用入职，公司包吃包住！！！ 厂区报到的员工每个人可申请5000元新人奖， 工资每个月10号发薪 带一个朋友一起来入职公司发放2000介绍费，厂区当天发放餐卡当天安排住宿，入职不掏一分钱 新厂产线订单充足，转正可安排四人间全新宿舍，公寓式宿舍，设施齐全 【一】薪资待遇： 小时工：30元/小时--300/天（入职人到厂门口后在接你进，无任何套路） 小时工：30元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进，无任何套路） 小时工：30元/小时--300/天（入职人到厂门口后在接你进，无任何套路） 1、30元/小时----300/天----全勤月薪保底8500-10000 2、由于现在是旺季.加班比较多. 3、加班自由；只要你愿意加班，自愿选择 4、小时工：辞工只需提前7天，小时工可以选择短期或者长期做。 【四】包吃包住： 1、公司提供免费住宿，标准4-6人间（独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等）仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭！免费提供1日3餐（）4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止，另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有：网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动（相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..） 公司人性化管理可以调换岗位，(可预支工资)-投递简历过多，不能一一查看，有意者请（直接致电)或（点右上角微聊小头像）直接咨询详谈报名 【六】待遇福利 （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）出行：上下班有厂车接送，工作在苏州外地来我司工作的人员，公司每周提供班车到购物中心 （6）年假：过年过节（带薪休假）每次发放800-1500不等的超市购物卡 （7）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！

提供上市公司平台客户资源，无需拓客！前期专项带薪培训，助力你快速上手业务！高底薪高提成 正常做月入过万，努力做月入20k，全力做上不封顶 工作内容： 1、根据公司提供的精准用户资源，通过同花顺专线电话联系在使用同花顺APP的用户，向客户介绍高端收费产品。 2、指导已购用户功能使用，解决用户在使用软件过程中的问题，促成客户续费升级。（有社群和直播间模式辅助做单） 平台优势： 同花顺股票软件市场占有率接近90% 公司提供海量客户资源，亿级注册用户，千万级日活用户 培训体系： 岗前系统化培训课程，话术、产品、股票技能，理论、实战结合~（带薪培训） 新牛俱乐部、新人座谈会、分享会、专业的职级体系…… 薪资福利： 基本薪资6000元（含补贴，面试定岗定薪）+阶梯式提点+出单红包+产品红包+全勤奖+业绩奖。目前团队平均月薪12K左右，TOP6-7W 独立园区，公司餐厅提供免费中晚2餐，试用期即缴五险一金 下午茶水果福利、定期团建、年度体检、公司有免费班车和健身房…… 证券从业证补贴（500/月）、投顾证补贴（1000/月） 希望你： 持有证券从业资格证（如果没有可以入职考） 大专及以上学历 乐观皮实，对销售充满兴趣 有十足的抗压力，期待成就不凡~

电销，无需会看大盘，普通话流利

年龄】25—55周岁（特别优秀者可放宽至60周岁）； 【学历】全日制本科及以上学历（特别优秀者可放宽至大 专） 【工作时间】标准上班时点，周末、法定节假日无安排 【工作区域】福州市区（五一广场附近） 【任职要求】具有良好的服务意识和沟通能力；积极向上，愿意持续学习 【求职优先级】有市场TO C端工作经验人员优先 【招募岗位】优秀者可应聘为合伙人，总监职级（具体薪资面议） 【主要职责】 1、参与公司中高端客户服务团队的筹建工作。 2、能够正常参加公司会议及培训学习，掌握专业知识。 3、综合运用金融工具以及法律、财务等相关工具，为客户提供全面的财富规划咨询及管理服务，制定个性化资产配置方案； 4、根据客户需求及市场变化，确保解决方案落地，提供职业化、高价值服务. 工作支持： 专属政策：人寿省公司专项政策投入专属荣誉：自上而下多形式荣誉专屋培训提供系统化高居昌专业培训专属办公场地：高规格配置财富管理中心 金融综合规划师（Financial Life Planner，简称FLP）—聚焦大中城市中高端客户市场的职业化、专业化、综合化、高素质销售服务队伍。聚焦中高端客户的意外、疾病、医疗、养老、财富等需求，覆盖客户全生命周期，掌握综合运用金融工具以及法律、财务等相关工具，为客户提供保险保障、财富管理服务、以及专业化解决方案。公司将依托完善的培训体系，开展养老规划师、遗嘱规划师、托付规划师、跨境规划师、税务合规师等系列认证培训。

【持有证券从业资格证最佳】 入职后提供带薪证券从业资格证学习培训，边工作边考证（下一次证从考证时间预计是26年3月底），提升你的职场竞争力！！！ 工作内容： 1.公司提供客户资源，通过同花顺专线+企业微信（电销+网销结合）联系【在使用同花顺APP的用户】； 2.挖掘用户的需求，解决客户疑虑促成客户续费升级【会员软件/服务】。 （有社群和直播间模式辅助做单） 平台优势： 1.资源不限； 2.入职系统化培训课程，话术、产品、股票技能，理论、实战结合~（带薪培训） 新牛俱乐部、新人座谈会、分享会、专业的职级体系…… 薪资福利： 基本薪资5000-6000元（含补贴，面试定岗定薪）+阶梯式提点 公司餐厅提供免费中晚2餐，试用期即缴五险一金 证券从业、投顾证补贴（500-1000元/月） 目前团队整体人均收入1.5万左右，优秀精英可达到4-7万/月。 需要你是这样的： 1.大专及以上学历，有证券从业、投资顾问证书者可放宽； 2.良好的表达、理解和沟通说服能力，以及良好的客户服务意识； 3.具有销售经验、强烈做销售意愿者，优先考虑。 能接受直管用工。

公司严格依法为员工提供社会保险等各项福利，收入依法纳税，为来京青年、异地员工提供宿舍及食堂的便利，享受免费的岗前培训、在岗技能培训及金融行业等相关专业培训，同时公司将定期组织优秀员工出国游或国内游作为工作奖励。 月薪构成：基本工资5000+餐补+软件提成8到10%+券商开户业务百分之20-30+现金奖（100-5000元）+职称津贴 岗位年薪：根据公司大数据统计本岗位年平均收入8-12万元，组长15-30万，经理20-50万 专业要求：财经类、电子商务、市场营销、会计、计算机、互联网、商贸、金融证券专业等 （公司会培训考取证券从业资格证，挂证奖励1000元，业绩优秀者加底薪500元/月--1500元/月） 岗位要求： 1、21-35周岁之间，； 2、口齿清晰，思维敏捷； 3、有上进心，良好的团队意识和能力； 4、愿意在金融、营销领域成长并发展，勇于挑战自我； 5、身体健康，无不良嗜好，无明显纹身。 福利待遇: 公司还能免费升学历 1、优秀员工国内外旅游、户外拓展活动 2、每位员工五险一金 3、公司提供员工宿舍 4、每年公司组织定期体检 5、法定假日休息 6、发放任务奖励（金币、金条、现金、大家电、生活用品、数码产品等）

业务范围： 专注服务无锡本地客户，平台正规且工作稳定 薪资待遇：（贷款行业从业者欢迎面谈，待遇优厚） 永久无责任底薪 + 55分成提成 + 奖金 + 免费精准客户资源 工作时间： 8:30-18:00，中午12:00-13:30 午休 面试官风格： 直接沟通，不绕弯子，坦诚相待，寻找踏实肯干、目标一致的事业伙伴 任职要求： 具备贷款行业相关经验或电话销售工作经验者优先

每月平均实发薪资不低于3万元（有经验者），新人在职1-2个月后普遍可达1.5万元以上，销售冠军月均收入稳定在6至8万元之间。 岗位职责： 1、负责跟进公司提供的客户资源； 2、开展新客户的拓展及老客户的持续维护工作。 任职要求： 1、年龄20至45周岁，具备相关经验者条件可适当放宽。 2、性格积极乐观，富有自信心，具备进取意识和良好沟通能力。 3、认同团队合作价值，具备较强的协作意识与集体责任感。 福利待遇： 缴纳社会保险，节日福利礼品，生日专属礼遇，定期组织团队建设活动，提供日常下午茶点。 工作时间：09:00-18:00，中午休息1.5小时，无需加班，法定节假日正常休假

岗位职责： 1、我们是专业的贷款服务平台，业务涵盖信贷、抵押、个人及企业融资，拥有无锡地区最全面的资源渠道，公司提供大量精准客户资源； 2、根据客户实际情况进行沟通与评估，量身定制合适的融资解决方案（无需被动跟进客户）； 3、负责客户邀约、面谈沟通、协议签署及后续流程跟进（沟通主动不卑微）； 4、全程提供贷前咨询、贷中协助与贷后维护服务，推动客户持续合作（告别盲目拓客）； 5、薪酬结构自由选择，高比例提成，无责任底薪3300～6000（依据工作经验面试定薪），可选阶梯提成或统一50%统提方案，数据显示，岗位月均收入达1.4w 团队成员均为90后年轻伙伴，工作氛围轻松愉快，福利齐全，节日礼遇、日常茶歇一应俱全，管理制度灵活，没有繁琐束缚，快乐上班，高效创收。 工作时间9:00-12:00，13:30-18:00，不加班，诚邀自荐或推荐优秀人才加入。

岗位职责： 1.负责信贷业务的客户开发、资质审核及贷前调查工作 2. 独立完成贷款申请材料初审、风险评估与授信建议报告 3.协同风控、法务等部门推进放款流程，确保合规高效 4. 开展贷后管理，跟踪客户还款情况，及时识别并预警潜在风险 5.维护客户关系，提供专业信贷咨询，提升客户满意度与复贷率 任职要求： 1.学历不限，金融、经济、会计等相关专业优先 2. 具备信贷、银行或消费金融行业工作经验者优先 3.熟悉信贷政策、征信系统及基本风控逻辑 4.具备良好的沟通能力、责任心和风险意识 5.能熟练使用办公软件，具备基础数据分析能力

工作要求： 20~32周岁，普通话标准，具备良好的沟通表达能力。 工作内容： 通过电话对接意向客户，核实信息并邀约到店。 薪资待遇： 无责任底薪 + 50%提成 + 年终奖金。新人保底月薪一万元起，约半数员工月均收入在两万元左右。 工作时间：8:30-18:00，不加班。 公司按规定为员工缴纳社保，节假日正常休息。 享受国家规定的带薪休假，福利齐全，具体可通过进一步了解。定期组织员工集体户外团建活动等。

公司提供50%提成，实行五五分成。作为银行授权合作单位，主要通过电话为银行筛选符合条件的贷款客户，并完成初步资质审核；通话名单由银行直接提供，无需自行开发客户资源。收入可观、工作压力小、节奏轻松，团队协作氛围融洽。 采用坐班模式，法定节假日正常休息，无加班要求。工作时间：9:00-17:00，每周双休。

工作内容 1. 公司提供精准客户资源，协助客户解决资金需求，通过电话沟通联系客户，并持续跟进资源完成邀约 2. 为客户解答资金相关咨询问题，结合客户需求匹配合适产品，制定个性化贷款方案 薪资待遇 底薪7000+30%～40%提成加奖金 统提统提 月薪20000～30000+ 晋升福利： 1. 每三个月或半年根据个人表现提供晋升机会，晋升路径：信贷专员-主管-副经理-经理 2. 公司提供下午茶、五险、丰厚年终奖、带薪年假、传统节日福利等

工作内容 1. 公司提供精准客户资源，协助客户解决资金需求，通过电话沟通并持续跟进客户，完成邀约对接 2. 为客户解答资金相关咨询问题，结合客户需求匹配合适产品，制定个性化贷款方案 薪资待遇 底薪7000+30%～40%提成加奖金 统提统提 月薪20000～30000+ 晋升福利： 1. 每三个月或半年根据个人表现提供晋升机会，晋升路径：信贷专员-主管-副经理-经理 2. 公司提供下午茶、五险、丰厚年终奖、带薪年假、传统节日福利等

职位详情 直接对接精准资源无需盲打 1.底薪6000+40%高提成+新人奖500 新人平均薪资1.2w老员工平均3-5w前25%员工月薪 稳定15万以上(真实薪资) 2.室内办公无需外出自己找客户，无需邀约全程线上 3.公司有平台推广网推精准直客数据资源转化率85% 4.提供房源 5.缴纳五险 6.带薪年假15天 7.晋升完整，无空降兵员工福利生日福利 通讯补贴有无线网零食下午茶 员工旅游带薪年假全勤奖

任职要求:25-45周岁，大专及以上学历（学信网可查） 岗位职责: 1.为客户提供专业的资料档案开拓与管理服务； 2.建立和维护客户关系，确保服务质量满足客户需求； 3.分析客户需求，提供定制化的资料档案开拓方案； 4.参与团队讨论，为资料档案开拓与管理流程优化提供建议。 行业经验:接受小白（有学习能力者和交流能力者优先 岗位经验:接受小白（有学习能力者和交流能力者优先 ㊋公司提供客户资源 岗位晋升空间大，发展前景广阔，欢迎咨询。 底薪3000-20000+上不封顶。

公司上班时间：早上8:30-12:00，下午1:30-6:00 每月设有奖金激励机制，金额范围500-10000元不等 薪资待遇： 有责底薪6000元+高提成（15%-50%）+社保+绩效奖金+招聘奖励+月度激励奖金 每周六固定休息，周日偶尔组织团建活动 团队活动丰富多样，包括体育馆运动、羽毛球、乒乓球、观影、篮球、爬山、钓鱼、漂流、烧烤、省内旅游、跨省出行等 节日福利双份配置，采购前会调研员工实际需求，例如中秋节既准备月饼也准备水果，并根据大家偏好选择口味与品种 员工开单即享奶茶、甜品等小食庆祝 公司设立多项专项奖励，如开单奖励、客户到访激励、勤奋标兵奖、放款达成奖等 工作内容： 1．通过电话沟通或面对面交流的方式，对公司在手的新老客户资源进行开发与持续维护； 2．及时跟进并掌握客户需求，做好关系维护，推动建立长期稳定、互利共赢的客户合作模式； 3．每日整理销售相关数据，实现销售流程的量化管理与环节细化，逐步沉淀客户资产。 岗位要求： 1．态度积极乐观，具备清晰的目标意识和结果导向思维； 2．思路敏捷，语言表达流畅，学习能力与理解能力突出，具有强烈的成长意愿； 3．性格开朗外向，拥有较强的进取心和职业责任感，敢于突破自我，适应快节奏工作环境； 4．能够系统学习并掌握公司业务操作流程及相关信贷产品知识； 5．准确识别客户资金需求，开展信用类及抵押类贷款业务对接； 6．面向优质企业客户及个人客户开展商务洽谈与方案策划，参与制定个性化的融资解决方案； 7．协助客户准备并提交申请材料，配合完成售前售中阶段的资信审核与风险控制工作； 8．持续维护存量客户关系，提升客户满意度，促进长期合作深化

岗位职责: 1.与客户积极沟通，准确把握其贷款需求及相关条件； 2.邀约客户至销售部门，全面介绍业务内容及办理流程； 3.持续学习并更新专业知识，不断提升自身专业能力； 4.严格遵守公司各项规章制度，及时完成上级交办的工作任务。 任职要求： 1.具备优秀的沟通能力及电话营销技巧； 2.热爱销售工作，富有开拓进取精神； 3.能够独立应对并解决工作中遇到的问题； 4.具有较强的责任意识和职业操守。

工作内容 1.公司提供高质量客户资源，协助客户解决资金需求，通过电话沟通并持续跟进，完成客户邀约 2.为客户量身提供专业的资金咨询，匹配适宜的金融产品，制定个性化贷款方案 薪资待遇 底薪7000元+30%～40%提成及奖金，统提制度，月收入稳定在20000～30000元以上 晋升福利： 1.每三个月或半年根据个人表现提供晋升机会，晋升路径：信贷专员-主管-副经理-经理 2.享受公司下午茶、五险、丰厚年终奖、带薪年假、传统节日福利等各项员工关怀

工作时间:8.30--12:0013:30--18:00 周六单休，法定假日休息，缴纳社保 薪资待遇：无责5000+5%-20%阶梯提成+奖金 工作内容：主要负责谈单，有专门部门协助邀约客户 1、公司提供资源，为有贷款需求的上门客户进行专业咨询，帮助解决资金问题。 2、为客户制定专业、有效、合理且高效的办理方案。 公司提供：业内专业3-7天带薪岗前培训，节约适应周期，快速上岗，加速成长，前提是愿意投入用心学习。 职位要求: 1、热爱销售，愿意尝试或对金融领域有兴趣； 2、具备与客户沟通的勇气，性格乐观、自信、得体，富有热情； 3、积极进取，勤于学习，对未来职业发展有清晰规划； 4、具备良好的团队协作意识和目标感，遵守纪律，服从管理安排； 5、年龄18-38周岁，工作经验不限。