要穿无尘服 25-43，五险一金，空调车间 工作内容简单，检验测试，上6休1

岗位职责： 1.严格遵守安全管理制度，正确佩戴劳保用品，确保作业安全 2. 按照SOP规范执行原材料及半成品的质量检测与测试工作 3. 负责检测设备的日常点检、清洁及基础保养，保障设备正常运行 4. 对测试过程中的异常情况及时登记并反馈，配合师傅完成问题跟进 5. 在带教指导下完成简单质量记录工作，逐步熟悉品质管控流程 任职要求： 1. 学历高中及以上，有责任心、细致耐心，愿意从基础做起，会简单电脑，表格 2. 无经验要求，公司提供系统带教和实操培训 3.能适应制造类企业工作环境，服从管理、执行力强 4. 具备基本读写能力，能准确填写登记表单 5.身体健康，无恐高、晕动等影响现场作业的生理限制

1. 会全自动海克司康三坐标（PC-DMIS软件）的编程、全自动二次元、能看懂图纸； 2. 有五金压铸件、汽配精密零件等三坐标经验者优先。 岗位基本条件： 要求身体健康，视力良好。能适应高强度工作；文化水平大专及以上；具备良好的沟通协调能力。熟练操作全自动海克司康三坐标（含PC-DMIS软件编程）、全自动二次元设备，能独立看懂机械图纸，有五金压铸件、汽配精密零件三坐标检测经验者优先。 核心工作内容： 作为品质主管，全面负责公司产品质量管理工作，具体包括：制定并执行质量检测标准，熟练操作全自动海克司康三坐标（含PC-DMIS软件）及全自动二次元设备进行零件测量；分析检测数据，编写质量报告；处理生产过程中的质量问题，协调相关部门解决；参与质量体系认证和持续改进项目，提升产品质量水平。

岗位职责 1.负责新产品导入阶段的质量策划与控制，制定质量控制计划，确保产品符合客户要求及行业标准。 2.建立并持续优化新产品导入质量管理流程，提升过程规范性与可执行性。 3.主导新产品导入过程中的质量控制活动，推动质量问题的分析与改进。 4.负责编制和维护Control Plan、PFMEA等质量文件，参与NPI各阶段评审，识别潜在风险并推动闭环管理。 5.制定原材料、半成品及成品的检验标准与规范，确保检验过程科学、有效。 6.协调工程变更的发起、评审、实施与追踪，确保变更过程受控。 7.组织并执行过程确认方案，撰写相关报告。 8.主导质量异常的分析与判定，运用质量工具推动问题解决。 9.支持客户审核，准备相关资料并参与现场讲解。 任职要求 1.学历要求：本科及以上学历，材料科学、高分子材料、化学工程、机械工程等相关专业。 2.3年以上制造业质量工作经验，具有涂布行业（如胶带、保护膜）质量管理经验者优先。 3.熟悉涂布生产流程及关键质量控制点，具备过程控制与改进的实战经验。 4.熟练掌握QC七大手法、8D、SPC、MSA等质量工具，并能独立应用于实际问题。 5.具备良好的跨部门沟通与协调能力，能够推动质量标准的落地与执行。 6.逻辑清晰，具备较强的问题分析与解决能力，能够快速响应现场质量问题。

招聘质量工程师，熟悉铝挤压，盘拉的优先考虑，具备一定体系管理经验优先考虑，薪资面议，单休9小时。地址在周庄龙山支路2号

1.入料/出料检验 2.质量文件资料整理 3.质量问题总结培训

（一）检验标准与体系搭建 1.结合机加工行业规范（如ISO9001、IATF16949）、客户图纸要求、机加工工艺（车、铣、钻、磨、镗、CNC加工等），制定来料检验（IQC）、制程检验（IPQC）、成品检验（FQC）的标准、流程及作业指导书（SOP），明确检验项目、检验频率、判定标准、抽样方案及检验工具使用规范，确保检验工作标准化、规范化。 2.负责检验工具（卡尺、千分尺、投影仪、硬度计、三坐标测量仪等）的校准、管理及维护指导，定期对接计量机构完成计量校准，确保检验工具精度达标，保障检验数据准确可靠。 3.协助完善公司质量管理体系，参与体系审核、客户审核及内部质量审核，针对审核中发现的机加工相关质量问题，制定整改计划并跟踪落实，确保体系有效运行。 （二）全流程质量管控 1.来料质量管控：对接采购部门，对机加工所需原材料（钢材、铝材、铜材等）、外协件、零部件进行来料检验，核对规格、材质、精度等关键指标，不合格物料严禁入库，出具来料检验报告，跟踪不合格物料的退换货、返工处理，追溯供应商质量责任。 2.制程质量管控：每日巡查机加车间生产现场，重点监控CNC机床、车床、铣床等设备的运行精度、加工工艺执行情况（切削参数、工装夹具、刀具使用等），对首件、巡检、末件进行严格检验，及时发现制程中的质量隐患（如尺寸偏差、表面粗糙度不达标、裂纹、变形等），下达质量整改通知，跟踪整改效果，防止批量不良产生。 3.成品质量管控：负责机加工成品的最终检验，对照客户图纸、订单要求及检验标准，全面核查产品尺寸、精度、表面质量、装配适配性等，出具成品检验报告，合格产品方可入库、出货；不合格成品分类标识、隔离存放，制定返工/返修方案，跟踪处理进度，验证处理效果。 4.质量数据管理：建立机加工质量台账，记录来料、制程、成品的检验数据、不良品数据、质量异常情况，定期统计分析（如合格率、不良率、不良原因分布），形成质量分析报告，为质量改进及管理层决策提供数据支撑。 （三）质量异常处理与改进 1.负责机加工过程中质量异常（批量不良、客户投诉、检验不合格等）的接收、调查、分析，运用5Why、鱼骨图等质量工具，定位异常根源（如设备精度不足、工艺不合理、人员操作不当、原材料不合格等），制定针对性的纠正措施和预防措施，明确责任部门及整改期限，跟踪落实整改效果，形成异常处理闭环。 2.推动质量持续改进：针对机加工长期存在的质量痛点、高频不良问题，组织开展质量改进活动（QC小组、PDCA循环），联合生产、技术、设备等部门，优化加工工艺、改进工装夹具、提升设备精度、加强人员培训，降低不良率，提升产品质量稳定性。 3.客户质量对接：对接客户质量部门，处理客户反馈的机加工产品质量投诉，及时响应、调查原因、制定整改方案，反馈整改结果，跟进客户验收情况，提升客户满意度；收集客户质量要求，同步更新公司检验标准及管控措施。 （四）质量培训与现场督导 1.开展机加工质量相关培训，针对检验人员，培训检验标准、检验工具使用方法、质量判定技巧；针对生产操作人员，培训加工工艺、质量管控要点、常见不良预防方法，提升全员质量意识和实操能力。 2.督导检验人员严格按照检验标准、作业指导书开展工作，定期检查检验记录的完整性、准确性，纠正不规范检验行为；督导生产车间严格执行加工工艺及质量管控要求，规范生产操作流程，杜绝违规生产。 （五）其他相关工作 1.参与机加工新产品、新工艺的试产评审，制定试产阶段的质量检验方案，跟踪试产质量，提出质量改进建议，推动新产品、新工艺顺利量产。 2.对接供应商质量管控，参与供应商准入审核、质量考核，针对供应商提供的不合格物料，推动供应商进行质量整改，提升供应商供货质量。 3.完成上级领导交办的其他质量相关工作，配合公司各部门开展协同工作，落实公司质量目标。 三、任职要求 （一）学历与专业 1.本科及以上学历，机械设计制造及其自动化、机械工程、材料成型及控制工程、质量管理工程等相关专业优先；大专学历需具备5年以上机加工行业质量相关工作经验，可适当放宽。 2.具备扎实的机加工专业知识，熟悉车、铣、钻、磨、CNC加工等机加工工艺，能熟练看懂机械图纸、公差配合、形位公差，了解机加工原材料（钢材、铝材等）的特性及检验方法。 （二）工作经验 1.具备3年及以上机加工行业质量工程师工作经验，有CNC加工、精密机加工企业质量管控经验者优先；熟悉IATF16949汽车行业质量管理体系者加分（如有机加工汽车零部件质量管控经验优先）。 2.有完整的质量异常处理、质量改进项目实施经验，能独立运用质量工具（5Why、鱼骨图、柏拉图、PDCA等）分析解决机加工过程中的质量问题。 3.熟悉机加工检验流程，能熟练操作各类检验工具（卡尺、千分尺、投影仪、硬度计、三坐标测量仪等），了解检验工具的校准流程；有检验团队管理、质量培训经验者加分。 （三）专业技能 1.具备较强的质量分析、问题解决能力，能快速定位机加工质量异常根源，制定切实可行的纠正和预防措施，推动问题闭环。 2.能独立编制检验标准、作业指导书、质量分析报告、异常处理报告等相关文件，具备良好的文字撰写能力。 3.熟练使用Office办公软件（Excel、Word、PPT），能运用Excel进行质量数据统计、分析；熟悉质量管理体系（ISO9001、IATF16949），能参与体系审核及维护工作。 4.具备基础的英语听说读写能力，能看懂英文机械图纸、检验标准者优先；持有质量工程师证书（CQE）、六西格玛绿带/黑带证书者优先。 （四）综合素质 1.具备良好的沟通协调能力、逻辑思维能力，能高效对接生产、技术、采购、客户等相关部门，妥善处理各类质量纠纷和异常问题。 2.工作严谨细致、责任心强、原则性强，具备良好的职业素养和职业道德，能严格把控质量关口，杜绝不合格产品流入下一道工序。 3.具备较强的抗压能力和执行力，能适应机加工车间现场工作环境，主动推进质量管控、质量改进工作，确保各项质量任务按时完成。 4.具备团队合作精神和培训指导能力，能带动检验人员、生产操作人员提升质量意识和实操能力；热爱质量工作，愿意长期深耕机加工行业，持续学习质量管控新知识、新方法。

耐火材料工艺质量管理

8年及以上工作经验，5年及以上半导体芯片厂纯水／废水质量管理经验

周三招聘单位信息———————⑪9:00，12:30集合井号井号【鹰普流体科技】[庆祝][庆祝]芙蓉五路长白班工资月结每月25号发工资招聘：20～40周岁岗位：装配测试，检验中专以上学历，做过机械厂检验优先。班制：8-12小时长白班（配合加班），员工元/时。工厂免费提供工作餐。[烟花]有一个月内体检报告即可安排报道。工期至少做满三个月，！。—————————家门口的长白班，管理自由轻松。下午13:00井号【云林电器厂】（欧美企业，生产变压器和电抗器）18−50岁，浸漆工、焊锡学徒工资22元/小时+绩效+高温费+质量奖金，综合工资6000厂在云林附近——————————更改信息。。。外包工、派遣工同步招聘。。。。12:30集合井号【帝尔激光】长白班岗位①装配电工：18-45周岁，要求能熟练看懂电力电气装配图纸，独立完成电力装配。33元/小时，330元每天。岗位②装配钳工：18-45周岁，要求能熟练看懂机械装配图纸，接线装配。31元/小时，310元每天。岗位③调试员：男女不限，18-45周岁，能看懂基本图纸，踏实肯干工资30元/时，300元每天。岗位④检验员：男女不限，18-45周岁，做过iqc，踏实肯干。工资25元/时，250元每天。上班时间：早8点30-晚8点，计薪10小时食宿：免费提供工作餐，，提供住宿。——————————12:30集合井号【海核装备】岗位①焊工：长白班气保焊，铝焊，46元/时，综合工资12000-15000一个月要求：有焊工证，，年龄45岁以下，熟练铝焊，最好是厚的铝岗位②油漆工，熟练工，会调漆工资37元/时，月工资10000左右长白班，正班8~17点，加班比较多提供免费工作餐，厂外住宿(三公里，交通自理)，。

新厂新能源常州包吃住右下角【免费聊】免费咨询

无锡锡山招光伏安装，工地小工/杂工 岗位职责： 1. 负责光伏组件、支架及逆变器等设备的现场安装与基础固定作业 2. 配合技术人员完成布线、接线及简单调试工作 3. 协助搬运材料、清理施工场地、保障工地整洁与安全 4. 服从现场管理，遵守高空作业、用电及防火等安全规范 5. 完成项目负责人交办的其他辅助性施工任务 任职要求： 1. 年龄18-55周岁，身体健康，能适应户外及登高作业 2. 无学历限制，有工地杂工或电力/新能源相关经验者优先 3. 吃苦耐劳，责任心强，具备基本协作与沟通能力 4. 无犯罪记录，无重大疾病及恐高症等影响施工的健康问题 5. 接受岗前安全培训，服从无锡锡山区内项目就近调配 岗位职责： 1. 负责光伏组件、支架及逆变器等设备的现场安装与基础固定作业，确保符合施工图纸及技术规范 2. 配合技术人员完成直流/交流侧布线、接线及通电前简易调试工作 3. 协助搬运光伏材料、工具及设备，及时清理施工场地，保持作业环境整洁有序 4. 严格执行高空作业、用电安全及防火防坠等现场安全管理规定，主动佩戴防护装备 5. 服从项目负责人统一调度，高效完成无锡锡山区内各光伏项目的辅助性施工任务 任职要求： 1. 年龄18-55周岁，身体健康，无恐高症、重大疾病及犯罪记录，能适应户外及登高作业 2. 学历不限，有工地杂工、电力辅助或新能源项目经验者优先 3. 吃苦耐劳、责任心强，具备基本沟通协作能力与安全意识 4. 接受岗前安全培训及实操指导，服从就近项目调配安排 5. 遵守劳动纪律，无不良从业记录

无锡市锡山区招消防水、消防安装小工 中工

无锡滨湖招空调维修工，我公司因业务扩张，现招聘空调安装，维修师傅2名，或者有中央空调安装经验同时对维修感兴趣，后期想转型从事维修的师傅，待遇根据个人情况面谈，交五险一金。

无锡市锡山区招消防水、消防安装小工 中工

任职要求 1. 拥有国内外产品品质管理经验，熟悉夹治具、检具、自动化零配件品质管控，具备团队管理能力，精通ISO质量管理体系 2. 具备模具、夹治具、自动化零配件相关检验工作经验，熟练操作思瑞/海克斯康三次元、二次元等精密检测设备 3. 具备良好的沟通协调、问题分析与解决能力 4. 可及时高效处理客户投诉及品质异常问题，熟练编写8D报告 5. 工作时间：26天制，每日10小时

1. 负责加工产品零件的过程检验、并按要求记录； 2. 负责测量数据按要求进行整理分析，及时准确提供相应测量报告； 3.负责精测间相关设备的操作，维护和保养； 4.负责统计不合格检测信息并汇报，传递到相关部门，跟踪不合格品处理； 5. 负责公司测量工具和设备的归口管理，监督现场的使用情况； 6. 参与公司质量问题客诉、内部批量质量问题、重复质量问题的分析工作； 7 .负责参与新产品检验方案的确认工作； 8. 完成上级领导安排的其他临时事项。 任职资格： 1.40岁以下，机械行业优先，中专及以上学历； 2.精通三坐标（硬性要求）、圆度仪、轴类光学机、粗糙度轮廓仪，及通用量检具的使用； 3. 精通机械加工图纸的识图，常用检具的使用及维护； 4. 3年以上检测相关经验； 5. 吃苦耐劳，能适应倒班，学习能力强，原则力强。

岗位职责： 1. 负责产品质量策划与质量体系运行监控，推动QE相关流程落地执行 2. 组织开展来料、制程及成品检验标准制定与优化，实施质量数据分析与改进 3. 主导质量问题调查、8D报告编写及纠正预防措施跟踪验证 4. 协同生产、工程、采购等部门开展质量风险识别与过程能力提升 5. 参与客户审核应对、质量协议评审及供应商质量协同管理 任职要求： 1. 熟悉ISO9001/IATF16949等质量管理体系标准及QE工程师工作流程 2. 具备质量工具应用能力（如SPC、MSA、FMEA、APQP、PPAP等） 3. 良好的问题分析与跨部门沟通协调能力，责任心强 4. 能独立编制质量文件、检验规范及质量报告 5. 有制造或散热器行业QE岗位经验者优先，

智帮人力一手单，塘厦高丽电子厂，单价：16十1（1元为稳岗费）长白班坐班，大纹身及黄毛不收。男女比例：不限（焊接和超焊，另补200一300元不等）年龄：18-42岁长白班坐班，全新厂房空调车间全部组装岗位，做事轻松，好留人，常年工时稳定，每天工作11个小时，晚上九点下班，留人率百分百。主要工位：组装，包装，测试，焊煬和超焊等工位吃住：包吃，住:电梯空调公寓，水电费平摊，厂内宿舍，4人一间宿舍，工人全部住下铺，环境非常好。注意事项：，工期要求：工厂要求最少做两个月，。注意7天以上有工时,,辞职提前7天书面申请，不接受急辞工，。下午13:30点面试，本人证件，身份证复印件两张。根据国家税务规定工资超过5000元以上需要缴纳个人所得税面试完当天不分宿舍，第上班后分宿舍哦联系人:韩公司地址:塘厦镇石鼓村岭南路126号102室。

招聘客诉岗位，薪资范围为8000-12000。岗位职责：作为公司与客户的质量对接窗口，及时响应、受理、记录、分类客户质量投诉，明确故障现象、影响范围、使用场景等关键信息；主导客诉问题现场调查（客户现场、生产车间、供应商端），协调退货、换货、返工、索赔等事宜。学历要求：本科及以上，机械、材料、车辆工程、质量管理等理工科专业优先。福利待遇：绩效奖金、餐补、带薪年假、定期体检、五险一金、免费班车、通讯补助、交通补助。

任职要求：1、具有生物学、化学、微生物学、检验学或药学相关专业 大专及以上学历，或有相关检验工作经 验； 2、工作态度端正、责任心强，工作严谨细 致，具备一定的沟通、执行能力。 岗位职责：1、检验室的化学试剂等，按照相应检验管理制度进行日常管理，并做好相应的台帐及配制、使用、销毁记录； 2、正确使用检验室仪器标识，并形成相应的 记录； 3、积极完成主管领导安排的其他工作。 福利待遇：1、五险一金； 2、周末双休； 3、提供午餐； 4、节假日发放福利； 5、免费体检。

招聘要求： 1、具备至少3年智能座舱相关工作经验 2、熟练使用CAN分析工具，如周立功或TSmaster 3、熟悉中控系统各功能模块，具备空调模块测试实际经验 4、有独立完成不少于3个模块测试用例编写的经验 5、参与并执行过中控系统的完整全量测试流程 6、（视项目需要，可能需前往北京短期出差）

职位概述 我们正在寻找一名测试工程师，加入高速光模块研发与制造团队。您将负责产线测试台的搭建与验收、光模块芯片寄存器调试与性能优化、不良品失效分析以及量产测试效率优化。我们更看重实际能力——无论您是大专还是博士，工作3年还是8年，只要能独立搞定问题，我们就给您匹配的薪资和职级（工程师/高级工程师均可）。 岗位职责 1. 测试台搭建与验收 -- 负责测试台的方案设计、设备选型、批量搭建、调试及验收，确保测试系统满足产能、稳定性及重复性要求。 --制定测试台验收标准（如GR&R、Cpk、误码率稳定性、温度稳定性），主导小批量试产验证，推动问题闭环。 --建立测试台的日常维护、校准及故障处理规范，保障测试台连续运转。 2. 光模块调试与性能优化 --熟悉光模块常用芯片（DSP、Driver、TIA）的调试方法，能够通过修改寄存器参数（如CDR设置、均衡器CTLE/DFE、VGA增益、偏置电流、调制幅度、眼图整形等）优化光模块性能。 --配合研发团队，在样品及小批量阶段进行寄存器调优，改善眼图裕量、灵敏度、TDECQ、抖动等关键指标，确保产品满足规格要求。 3. 不良品失效分析 --对产线或客退不良品进行系统性失效分析，定位测试层面（如误码、眼图闭合、功率异常）的根本原因。 --使用测试仪器（误码仪、示波器、光谱仪等）和辅助手段（X-ray、显微镜、TDR）进行问题复现和隔离。 --输出报告，协同研发、工艺、质量团队推动改善措施。 4. 量产测试优化 --分析量产测试数据（良率、测试时间、误测率），识别测试瓶颈，优化测试序列、参数或硬件配置，降低单模块测试时间。 --引入并行测试、多工位测试、温度快速平衡等方法，提升产线测试产能。 5. 文档输出 --撰写测试方案、验收报告、失效分析报告、测试优化总结等。 任职要求 教育背景（非硬性，只作参考） · 电子、通信、光电、测控等相关专业，大专/本科/硕士均可。我们更看重动手能力和解决问题的思路。 工作经验（非硬性，只作参考） · 不设固定年限。如果您有3年经验但能独立完成上述职责，欢迎；如果您有8年经验但只会其中一两项，我们也会根据实际情况评估。 专业技能 · 芯片寄存器调试：熟悉DSP、Driver、TIA的工作原理，能通过I2C/MDIO等接口读写寄存器，调整CDR带宽、CTLE、DFE、VGA、偏置、调制幅度等参数，优化眼图、灵敏度、抖动。 · 测试台搭建：有测试台方案设计、设备选型、GR&R/Cpk验证经验，熟悉误码仪、示波器、光开关、衰减器等仪器的集成。 · 失效分析：能使用常规手段（眼图对比、TDR、X-ray、热成像等）定位问题，输出分析报告。 · 测试优化：有量产测试时间优化的具体案例（如并行测试、序列精简）。 · 仪器使用：熟练操作误码仪（Anritsu/Keysight）、采样示波器（含光/电模块）、光谱仪、光功率计、衰减器、光开关、TDR等。 · 标准知识：了解IEEE 802.3、SFF-8636、CMIS、OIF等基础标准。 · 统计方法：了解Cpk、SPC、GR&R，能对测试系统进行能力分析。 软技能 · 逻辑清晰，能独立分析并解决问题。 · 沟通顺畅，能与研发、生产、质量有效协作。 · 能阅读英文数据手册和标准文档。 加分项 · 有系统侧调试经验（交换机互联互通，熟悉链路训练、FEC、AN/LT等）。 · 有自动化脚本开发能力（Python/LabVIEW，非必须）。 · 有400G/800G/1.6T、硅光、LPO/CPO测试经验。

工作地点：鼋头渚项目驻场，暂定2个月，择优长期 工作时段：8:00 —— 18:00 （可能根据项目调节，双休） 工作内容： 功能测试：独立承担软件产品的功能、性能、兼容性与安全性验证工作，保障产品达到高质量交付标准。 集成测试：针对软硬件一体化解决方案，在具备测试条件时开展集成验证，确保系统运行稳定可靠。 文档编写：参与用户手册、产品说明等技术文档的编制，积累交付资料，优化客户使用感受。 工具调研：对内部自研或拟采购的工具系统进行功能分析与适用性评估，提供选型支持依据。 跨部门协作：与开发、产品等团队保持高效联动，确保测试方案与项目整体目标协调一致。 任职要求： 计算机科学或相关专业背景。 3年以上软件测试领域工作经验。 持有PMP证书者优先考虑。 熟悉多种测试方法，涵盖功能、性能、兼容性及安全测试等方面。 熟练掌握至少一种自动化测试框架（如Selenium、JMeter），并有实际项目应用经验。 具备高度责任心与质量敏感度，关注细节，擅长识别潜在问题。 沟通表达能力强，具有良好的团队合作意识，能与多部门顺畅协作。 具备扎实的技术文档撰写能力，能够准确清晰地呈现技术内容。 适应初创型企业的工作节奏，拥有较强的主动性与沟通能力， 积极学习，能快速融入高速发展的技术环境，致力于个人与企业共同发展。 职业发展路径可向团队负责人、项目经理、业务专家等方向延伸。

任职要求： 1、工作时间7点30至19点30，实行两班轮换制 2、具备质检相关经验者优先考虑 3、负责生产车间产品的质量检查，按产量计工

招聘质量工程师、质检员和补焊工。质量工程师要求大专及以上学历，年龄25-40岁，具备三年相关工作经验，熟知IS014001、IS09001、IATF16949等体系知识，并熟练掌握审核技巧。质检员要求高中及以上学历，会使用简单的量具，年龄20至35周岁，身体健康，认真负责。补焊工要求持有焊工证，初中及以上学历，具备铝制氩弧焊技能，有相关经验者优先。薪资待遇面议，具体数额将在面试或入职后详谈。

您好，我们公司位于无锡市锡山区张泾镇，泾瑞路12号，主要产品为不锈钢通风管道。现在公司在招品检，主要工作为：检验产品外观、尺寸、涂层厚度及光滑度；0基础也可学，会使用常用的量具（卷尺、游标卡尺、千分尺）。薪资分为保底工资和加班工资，保底薪资为周一至周五8:00-17:00，底薪约4000（有3个月试用期3500）。超出时间算加班（正常情况下加班至20:30），加班工资：周一至周五22.9/H,周六周日30.5/H，加班比较多，一般月休1-2天，能配合加班的加班费3500左右，综合约7000-7500左右。另有产能奖、高温费、年终奖等福利性薪资。有兴趣可以来现场看看，电话。

职位描述: 1、负责公司产品的质量检验工作 2、协助处理产品异常情况，参与故障分析与问题解决 4、负责实验室设备的日常维护与管理工作 5、完成上级交办的其他相关工作任务 职位要求: 3、熟练掌握各类检测仪器的操作方法；具备硬度计、三坐标使用经验者优先 1、大专及以上学历，专业不限，有1-3年检验工作经验者优先 2、能熟练操作Office办公软件，具备良好的沟通表达及团队协作能力 3、具备良好的职业操守和责任心，工作积极主动，富有进取精神

广汇【 长白班】 能接受夜班优先安排  工作内容:检验／要会用游标尺  千分尺 白班：免费2顿工作餐  男女不限25-50岁，初中以上学历 ，恒温车间，汽车配件 上班时间：8:00-20:00，  工资待遇：19元／一小时，，每月25号发上个月全额工资。综合工资5500-6500 备注：

职位描述 岗位职责： 1、承担研发样机相关技术实验项目的测试与验证工作，涵盖全面的电气性能及可靠性测试内容。 2、针对测试中发现的不达标问题，依据规范流程提交详细数据，协助研发工程师复现故障并参与改善措施的验证。 3、准确记录和归集测试过程数据，按时完成技术实验测试报告的编制与输出。 4、在测试执行中主动推进进度，与研发团队紧密协作，助力提升整体研发效率。 任职要求： 1、本科及以上学历，电力电子、电气工程等相关专业背景。 2、具备1-3年电源行业工作经验，有实验室或研发部门测试辅助经验者优先；实操能力突出的应届毕业生亦可酌情考虑。 3、具有模块电源、开关电源等电力电子产品测试经历者优先。 4、熟悉电源类、电子类、电气类产品特性者优先。 5、具备良好的团队协作意识，能与研发人员高效沟通，协同推进问题闭环；能配合项目关键阶段的加班需求。