主要是出入库记录

负责员工入职，宿舍安置，带队处理工作问题。做员工考勤，工资条制作及发放。员工预支，入职，离职手续等相关问题。6500+提成综合8500左右。

1.负责各类文件的收发、登记及归档管理 2.负责信息传递与协调，协助各部门开展相关工作 3.负责公司日常行政事务及后勤保障工作的组织实施

接单文员2明，吃苦耐劳，形象佳，会沟通，书写工整，

薪资待遇： 1、底薪6000+50%高提成+早九晚六+法定工作日正常休 2、月度奖励＋节假日福利+定期团建+下午茶＋生日福利+岗前带薪培训 岗位职责： 1.接收客户通过线上渠道提交的申请信息并进行跟进。 2.对客户资质与需求进行评估分析，匹配合适的融资解决方案。 3.公司提供系统化培训，零经验者也可快速上手。 4.5A级写字楼办公环境，氛围轻松和谐，无通话量和拜访次数考核，工作内容简洁高效，提成比例优厚，管理灵活无繁琐制度。 5.靠近地铁站，周边公交线路多，楼下设有共享单车站点，出行便捷

岗位职责：负责生产所需物料及其他各类物资的采购下单及进度跟踪，开展新供应商的开发与资质审核工作。 任职要求：年龄28-40岁，具有2年以上采购领域相关经验，了解机械加工、塑胶材料、工控标准件等生产类物资的采购流程与要求。

1.文书处理与文件管理： 文件起草与录入、文件收发与传递、档案管理、数据录入与维护。 2.日常办公支持 电话接听与转接，访客接待，会议安排与支持，办公用品管理，基本设备维护，收发邮件/快递。 3.沟通协调与信息传递。 4.基础财务/人事支持 报销单据处理，考勤处理，入职/离职手续，数据统计与报表。 5.行政事务处理 差旅安排，场地预订，办公室环境维护。

文员无责6000+百分之70提成宿舍可看，环境顶级 找工作就像谈恋爱，不聊一下怎么知道适不适合 90后00后团队，工作氛围好到爆 岗位职责： 免费住宿，单间住宿，免费三餐 免费住宿，单间住宿，免费三餐 免费住宿，单间住宿，免费三餐 重要的事情说三遍！！！ 工作简单上手快，不加班，不考核 不限学历，不限经验，只要你有一颗想赚钱的心，我们就给你提供平台！！ 每天6小时工作，不加班！不加班！不加班！！!

工作内容： 1、负责标书文件的编制与归档，确保文档的专业水准和内容准确； 2、配合完成投标各阶段所需资料的整理与递交任务； 3、协助团队处理日常文书事务及与标书相关的各项支持工作。 岗位要求： 1、具备较强的组织协调能力与沟通技巧，能高效协同团队作业； 2、了解标书制作相关流程，具有同类岗位工作经验者优先考虑； 3、能独立承担标书编制任务，工作细致认真，确保成果质量达标。

1、负责客户资料的整理维护与及时更新，并按要求完成相关上报任务； 2、负责招投标项目信息的搜集、参与投标过程及中标后的具体实施工作； 3、负责所承接业务的全程跟单及回款管理，保障项目或订单按时交付，确保款项及时安全到账； 4、完成上级领导安排的其他工作任务。 任职要求： 1、大专及以上学历，具备2年以上相关工作经验。 2、具有较强的沟通协调能力，责任心强，能够承受工作压力，具备良好的抗压能力

招聘：【仓管员】交社保 薪资：面议 招聘岗位：蔬菜分拣员 岗位要求：男女不限，年龄30-50岁；有无经验均可 工作时间：04:00-10:00 薪资范围：面议 福利待遇：交社保 工作地址：太仓市郑和中路

苏州市吴江区招架子工

1、负责新产品开发及机械零部件设计，完成产品装配图与零部件图纸的绘制； 2、针对现有产品开展技术分析，提出切实可行的优化方案与改进建议； 3、承担自动化设备项目中机械结构、部件及零件的设计、加工实施与售后支持工作，为安装团队提供完整的施工或加工图纸及相关技术指导； 4、结合研发实践对在售产品进行持续优化升级，根据用户反馈或内部需求完成设计调整与性能提升，推动产品不断完善； 5、主导新产品的试制过程，全程参与样机试验及阶段性试用，记录关键运行参数与性能数据； 6、及时识别机械设备中的技术缺陷，实施必要的技术改造或参数调优，保障设备稳定高效运行，提升整体机械效率； 7、为公司其他部门的相关业务提供专业技术支持与协作； 任职资格： 1、本科及以上学历，机械自动化类相关专业 2、具备3年以上非标自动化设备独立设计经验，有光伏行业背景者优先 3、熟练掌握2D/3D绘图工具，精通Solidworks软件操作 4、具有较强的责任心，能适应加班及出差安排

1.参与项目初期评估、技术沟通及方案设计，分析项目实施可行性，并牵头组织报价工作； 2.参与技术方案的审查与优化； 3.根据客户订单与具体需求，明确项目目标与实施计划，识别项目风险，把控各阶段时间节点与整体进度； 4.负责客户现场的进度跟进、资源筹备及团队人员安排； 5.定期收集并整理项目执行过程中出现的问题，推动问题及时解决。 6.维护项目关键客户关系，提升客户满意度，增强客户信赖，挖掘潜在合作机会。 7.负责项目验收相关文件的编制、归集及验收工作的组织实施。 职位要求： 1.大专及以上学历，机械或自动化类专业优先，具备3年以上自动化行业工作经验，其中至少2年项目管理经历； 2.具备良好的问题分析与处理能力，熟练操作AutoCAD软件，有非标自动化设备经验者优先； 3.熟悉项目管理方法，能有效控制项目进度、质量与成本，接受过系统项目管理培训者优先； 4.具备资源统筹、组织协调能力，思维敏捷、逻辑清晰，具备较强的沟通协作能力。

泰州市姜堰区招贴砖防水工

办公室整理数据

短视频运营助理 工作内容：整理短视频素材，登记商品信息，完成视频下载与发布等工作 熟练使用电脑者优先，无经验可提供带薪试岗机会 踏实细心、具备责任心者更佳，表现优异者有晋升机会 朝九晚六，每周单休，薪资待遇面议

工作内容：处理资料信息登记工作简单，详情可以详谈了解一下 公司职场在包河区，蜀山区和滨湖区都有职场，可以就近安排 接受小白，有无经验均可。主要是发展稳定！ 上班时间：无晚班，到点走。 福利待遇：周未休息节假日带薪休假 薪资待遇：新人4.5k+，综合收入6k-8K 提供食宿：提供餐补，住宿，距离工作地点步行10分钟； 氛围轻松，社恐的小朋友也适合~ 欢迎打扰，很好说话的～～～

福利：周末双休、朝九晚六、午休1个半小时，法定节假日正常休息。 岗位职责： 1、负责日常采购工作； 2、熟练使用表格处理各类数据； 3、完成财务对账相关事务。 任职要求： 1、具备全日制大专学历； 2、精通Excel核心功能，熟练运用常用函数：VLOOKUP/XLOOKUP（数据查找）、SUMIF/COUNTIF（条件求和/计数）、IF（逻辑判断）、SUM、AVERAGE、MAX、MIN（基础运算）、TEXT（数据格式化）； 3、工作细致、思维敏捷。

联系客户

收银 打扫前台卫生 工作认真

接打电话对接工作

岗位职责1.制作报价单，合同，开具送货单，发票 2.客户订单跟进与物流跟踪。 岗位要求：会使用办公软件，打字速度快，工作态度认真，责任心强，工作积极主动，性格开朗。 上六休一8：30-6：00

互联网公司需性格开朗，善于沟通，喜欢刷抖音快手了解时事热点 1、信息发布：负责线上与线下招聘渠道的搭建与维护，确保岗位信息准确高效发布，并依据招聘计划每日进行内容更新。 2、简历筛选：根据各岗位任职要求，对应聘者简历进行筛选，保障候选人与岗位需求的高度匹配。 3、邀约面试：对符合条件的应聘人员进行电话联系，安排面试时间，提升面试到场率。 4、面试讲解：介绍岗位工作内容、项目情况及相关发展机会，解答求职者疑问。 工作时间及福利 1、工作时间：每周一至周六，8:30-18:00，午间休息2小时，实行7.5小时工作制，周末调休； 2、无责任底薪3500元+面谈绩效+提成，综合收入可达1万元以上，试用期1个月，次月15日发放薪资； 3、表现优异员工可享公司组织的旅游活动； 4、享有节日福利、生日礼品等关怀待遇； 5、定期开展团队聚餐及阶段性激励奖励。

工作内容: 1.负责公司人才招聘 2、负责筛选简历、邀约面试等 3、负责跟进面试情况并记录 4、负责离职员工办理及资料归档 5、完成领导交代的其他事情纯文职类工作!!!任职要求: 1.大专学历以上，有相关工作经验者优先，经验可提供培训 2.思维敏捷，有良好的文字表达能力、逻辑思维能力 3.工作认真负责，自我学习能力强工作时间: 9.00-12.00.13.30-18.00月休4天。 薪资待遇:3500+提成，多劳多得，待遇优厚

岗位职责： 1、根据制造业战略目标制定并落实人力资源规划，持续优化组织结构，提高人员效能。 2、全面负责生产、技术、供应链等关键部门的人才引进工作，重点满足技术工人、工程师及管理类岗位的用人需求。 3、建立适用于制造类岗位的绩效评估机制（如产量达成、品质管控、工时利用率等），有效激励一线员工与各级管理者。 4、统筹处理劳动关系争议、工会沟通及安全生产相关法规的执行，保障企业依法合规运作。 5、构建系统化培训机制（如作业标准化训练、设备操作资格认证等），持续提升生产团队的专业技能。 任职要求： 1、本科及以上学历，人力资源管理、工业工程、工商管理等相关专业优先考虑。 2、具备5年以上制造业人力资源全模块管理经验，熟悉工厂日常运营流程。 3、有服装行业或劳动密集型制造企业从业背景者优先。 4、具备较强抗压能力，能适应节奏快、多现场的生产环境，拥有良好的跨部门协作意识，可与生产、技术、品质等部门高效协同。

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工作内容 -负责面试人员的接待，确保前台服务专业高效 -承担日常前台基础行政事务及招聘相关支持工作 任职要求 -年龄18-30岁 -具备优秀的沟通能力与服务意识，仪容整洁大方 -工作认真，富有责任感

人事招聘专员： 无责底薪4000+到面绩效1000+提成（每人500）+奖金800-2000 综合薪资6000-8000 上班时间：早9晚6，周末双休，不加班 岗位职责： 人事招聘文员：主要负责公司内部职位的人员招募，以销售类岗位为主；每日安排并通知候选人参加面试；跟进面试进展，维护候选人信息，协调组织面试流程。 招聘要求： 1、年龄20~30岁，性别不限，普通话标准，表达清晰，会打字，具备基本电脑操作能力； 2、能熟练使用电脑，掌握Office办公软件操作；无经验者可培训学习。

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