
养殖员1-2人月结
*招聘启事*我公司因发展需要,现向社会招聘2名饲养员(养猫),,55周岁以下,身体健康(持有健康证),喜欢宠物,家里不能养宠物,初中以上学历,工资面议。岗位职责:1、实验动物的日常饲养与护理2、动物房环境维护及卫生管理3、协助开展实验操作(如采样、检测、基础造模等)4、配合实验项目执行及数据记录常白班(8点-17点左右),有意者请尽快来我司报名。报名时间:周一至周六地址:黎里镇镇南路,名门花园东100米。电话:吴江市利达上光制品有限公司
养殖员1-2人月结
*招聘启事*我公司因发展需要,现向社会招聘2名饲养员(养猫),,55周岁以下,身体健康(持有健康证),喜欢宠物,家里不能养宠物,初中以上学历,工资面议。岗位职责:1、实验动物的日常饲养与护理2、动物房环境维护及卫生管理3、协助开展实验操作(如采样、检测、基础造模等)4、配合实验项目执行及数据记录常白班(8点-17点左右),有意者请尽快来我司报名。报名时间:周一至周六地址:黎里镇镇南路,名门花园东100米。电话:
养殖员1-2人月结
*招聘启事*我公司因发展需要,现向社会招聘2名饲养员(养猫),,35-58周岁以下,身体健康(持有健康证),喜欢宠物,家里不能养宠物,初中以上学历,工资面议。岗位职责:1、实验动物的日常饲养与护理2、动物房环境维护及卫生管理3、协助开展实验操作(如采样、检测、基础造模等)4、配合实验项目执行及数据记录常白班(上班6.5小时一天),有意者请尽快来我司报名。报名时间:周一至周六地址:黎里镇镇南路,名门花园东100米。电话:吴江市利达上光制品有限公司
养殖员1-2人月结
招聘饲养员(养猫)2名。,年龄55周岁以下,身体健康,持有健康证,喜欢宠物,家中不能养宠物,学历初中以上。工作内容包括实验动物的日常饲养与护理、动物房环境维护及卫生管理、协助开展实验操作(如采样、检测、基础造模等)、配合实验项目执行及数据记录。薪资面议。工作时间为常白班,约8点至17点。报名时间为周一至周六。工作地址位于黎里镇镇南路,名门花园东100米。
宠物狗饲养
3000-5000元/月
养殖员包住包吃3-5人月结兼职假期工全职
岗位职责:
1.负责犬舍日常饲养管理、环境调控及健康监测工作
2. 开展疫病预防、免疫接种、驱虫消毒等基础防疫操作
3.犬舍有很多小狗狗需要细心的人饲养和照顾,卫生打扫。期待有喜欢狗狗的人一起工作,加入我们团队。
任职要求,
1.责任心强,能适应养殖场工作环境,具备基本生物安全意识
2.能配合技术主管完成标准化养殖任务
会养鸡鸭鹅,种菜,中午做做饭
3000-4000元/月
养殖员包吃月结全职
岗位职责:
1.负责鸡、鸭、鹅等禽类的日常饲养管理,包括喂料、饮水、清洁、防疫与健康观察
2.参与农场种养殖环节,协助开展饲料配比、环境调控及生产记录工作
3.承担农场内基础生活保障任务,如为工作人员准备简餐(含午餐)
4. 配合完成禽舍消毒、疫苗接种、病弱禽隔离等基础畜牧卫生工作
5.遵守安全生产规范,及时上报异常情况并协助处理突发问题
任职要求:
1.学历不限,有养殖经验或农村生活经验者优先
2.热爱农业工作,吃苦耐劳,责任心强,能适应农场作息与环境
3. 具备基本禽类饲养常识,了解常见疫病预防措施更佳
4.会做饭,能独立完成简单家常餐食制作
5. 身体健康,无传染性疾病,具备良好沟通与协作能力
养殖员1-2人
苏州高新区镇湖实验动物科技有限公司(家庭农场)招聘杂务工1名,,年龄50-65岁,身体健康,无不良嗜好。一、工作要求:1、热爱动物养殖工作,责任性强。2、能吃苦耐劳,不怕脏不怕累。3、工作积极主动、做事有计划有步骤,分轻重缓急4、自觉执行各项规章制度。5、有电焊、氩焊工作经历的优先录用二、薪酬待遇面谈单位地址:苏州高新区镇湖南山桥联系电话:
信息技术主管
1.7-2.5万元/月
技术总监5-10年本科制造业
1、制定本部门相关管理制度,协调处理与信息部相关的对内对外事务;
2、统筹企业整体软件系统的规划、建设与运维,持续提出优化建议,熟悉ERP系统,结合公司实际需求,协同相关部门设计并完善ERP业务流程;
3、负责公司网络系统的日常管理、维护及数据处理,管理关键系统访问权限,保障网络稳定运行,制定计算机管理规范与操作规程;
4、监控和维护公司内部局域网,及时排查运行风险,负责软件部署、调试、权限分配及系统维护,确保网络设备始终处于良好运行状态;
5、深入了解各关联部门的协作模式,提升对业务流程的理解与支持能力;
6、依据公司业务特征与发展目标,制定切实可行的中长期IT战略与流程规划,编制年度IT预算、费用计划及系统维护方案;
7、主导公司信息系统的选型、搭建、运维管理,保障IT系统安全、高效、稳定运行,为经营管理提供有力信息化支撑;
8、建立和完善IT流程管理体系,确保各项流程、程序及变更得到有效执行,保障服务质量和标准;
9、根据业务部门实际需求,组织实施OA、ERP、CRM、MES、PLM等系统的部署与应用,承担系统二次开发任务,满足业务发展需要;
10、负责IT团队的建设与日常管理,不断提升团队服务能力与用户满意度。
装配电工
240-500元/天
装配电工包住6-10人月结二把刀勿扰混子勿扰自备工具吃苦耐劳汽车制造新能源
可以看懂图纸,独立配盘接线。有两年以上自动化工作经验。
招聘人数:电工大工 2名,中工2名,小工2名
包住不包吃
工作内容:现场配盘、外围线路铺设、压机设备接线布线
工期情况:两个月起步。能接受出差半年
要求:熟手大工,懂设备布线、配电柜配盘,能吃苦耐劳,服从现场管理
联系电话️微信同号
苏州上海机场专线司机月薪9000
6000-10000元/月
商务车司机3-5人月结全职C1照
岗位职责:
1. 负责负责苏州到上海机场的接送任务,确保人员安全准时到达目的地
2. 确保车辆整洁与安全性能,定期进行检查维护;
3. 遵守交通法规,保障行车安全,驾驶平稳有序;
4. 根据工作安排灵活出车,服从调度管理;
5. 做好行车记录及相关后勤支持工作。
任职要求:
1. 持有c1有效驾驶证,具备熟练驾驶技能;
2. 无不良驾驶记录,遵守交通规则;
3. 工作态度认真,具备较强的责任意识;
4. 具备良好的服务意识和职业操守。
唐山古冶区单位名称:燕山宏羚(河北)奶绵羊良种繁育有限公司单位简介:羊养殖现诚聘以下岗位:
4000-4500元/月
养殖员包住包吃1-2人月结
单位名称:燕山宏羚(河北)奶绵羊良种繁育有限公司单位简介:羊养殖现诚聘以下岗位:1、招聘岗位:饲养员招聘人数:2人薪资待遇:4000元-4500元提供住宿,免费提供早中晚三餐,试用期1-3个月,长白班,八小时工作制。岗位要求:63周岁以下,要求住厂,能吃苦耐劳。联系人:李联系电话:(同微)单位地址:唐山市古冶区王辇庄乡北外环三友矿山南门附近
来宾兴宾区招聘饲养员,工作地点为众成兴种养专业合作社。薪资为3001-5000元每月。要求
3001-5000元/月
养殖员月结
招聘饲养员,工作地点为来宾市兴宾区众成兴种养专业合作社。薪资为3001-5000元每月。要求身体健康,服从安排。正常情况下白天上班8小时,如遇进猪仔或卖猪时,上班时间会稍微长一点。
兽医
招聘兽医岗位。要求:1.掌握所对接区域猪场情况、猪群健康状况及药苗使用情况,定期协助开展猪群健康评估及健康度追踪工作,做好过程记录,复盘典型案例并提交完整的复盘报告。2.对所对接区域进行重大技术方案、疾病防控等相关培训。3.协同区域公司相关人员细化重大技术方案、工作制度、操作规程等执行细则,指导落实,并点检、追踪执行情况。4.根据集团下发的生物安全制度、流程、标准,长期持续进行生物安全点检工作。5.参与兽医专项项目开展、过程实施追踪、结果分析等工作。
宜昌当阳市代养厂招1人,熟手,喂1栋栏,会用智能手机,工资4500,立马上岗,地址湖北省宜
4500元/月
养殖员1-2人月结
代养厂招1人,熟手,喂1栋栏,会用智能手机,工资4500,立马上岗,地址湖北省宜昌当阳市,联系电话
非标自动化技术负责人
2.5-3万元/月
技术经理10年以上本科机械 非标自动化
1.参与非标自动化项目的方案评估、设计开发及相关技术工作,涵盖机械结构设计、自动化系统集成等工艺环节。
2.指导并协调公司在项目实施过程中遇到的技术难题,及时处理和解决各类技术异常,保障项目顺利推进,确保按期交付。
3.主导非标自动化产线的工程设计、图纸审核及项目进度管控,全面负责工程部门的技术管理与执行监督。
4.负责研发团队的搭建、日常管理与能力提升,推动团队高效运作。
任职要求:
1.具备10年以上相关行业工作经验,年龄在40周岁以下;
2.熟悉非标自动化生产线的整体方案规划与工程设计,具备扎实的项目实践经验;
3.有带领技术团队的实际经历,具备团队组织与指导能力;
4.职业素养良好,具备较强的现场问题分析与应对能力;
5.思维清晰敏捷,具备优秀的判断决策水平以及出色的沟通协调和管理能力。
加分项:
具有机械设备、机电一体化或重型装备制造等相关行业背景者优先。
生产技术经理
1.8-3.5万元/月
技术经理5-10年大专电子/通信/半导体
岗位职责:
一、团队管理:
1. 生技团队日、周、月及季度工作计划的分解与安排
2. 生技人员工作任务的分配、执行跟进与过程监督
二、生产维护管理:
3. 主导提升OPS设备生产效率,缩短产品制造C/T时间
4. 主导改善OPS制程良率,解决因设备运行导致的品质异常
5. 主导设备故障维修作业,制定维修策略并验证修复成效
6. 主导OPS生产环节成本优化,控制制造费用支出
7. 负责统筹NPI阶段自动化设备的调试与日常维护工作
三、横向管理:
8. 主导生技团队绩效考核机制,监督考核执行并对结果负责
9. 组织开展生技团队培训,规划培训方案,整合培训资源,评估培训成效
10. 监督管理生技人员考勤与纪律,处理相关异常情况
11. 负责生技团队固定资产的管理,保障资产安全并合理调配使用
任职要求:
1. 具备8年以上生技管理岗位工作经验;
2. 熟悉注塑成型及自动机生产过程中的管控关键点
3. 有主导设备良率改善经验,具备制程问题分析能力
4. 熟练运用2D/3D绘图软件者优先,具备自动化设备评估能力
研发主管(洗衣机)
5-8万元/月
技术总监5-10年本科洗衣机
1、组建并统筹洗衣机类大家电研发团队,规划技术研发方向与项目实施路径。
2、主导洗衣机产品的结构设计、功能开发及性能优化,保障产品具备创新优势与市场竞争能力。
3、开展市场前端调研,掌握用户需求变化与行业发展方向,为研发工作提供数据支撑。
4、协同工程、制造、品质及营销等多部门联动,推进项目执行,合理调配资源,管控研发经费,确保项目按期落地。
6、带领并培育研发人员,提升团队专业技术水平与创新意识。
7、主导产品试验验证流程,严格把控产品质量与使用安全性。
8、整合市场端反馈信息,深入分析并推动产品性能与用户体验的迭代升级。
9、关注行业前沿技术进展,及时输出技术洞察,助力公司战略决策。
架构师
1-1.5万元/月
架构师1年以下大专JavaGoPython微服务架构分布式技术容器技术系统架构设计供应链技术解决方案研发流程优化
工作职责
1. 负责公司核心业务系统的架构规划与技术方案制定,保障系统具备良好的可扩展性、稳定性和安全防护能力。
2. 紧密结合商贸领域实际业务需求,围绕供应链管理、订单履约等关键环节设计技术实现路径,支持业务持续快速演进。
3. 引导技术团队推进工程规范建设,改进开发流程,提高研发协作效率与代码交付质量。
4. 关注行业技术发展动态,评估并推动符合业务发展方向的新技术应用,确保架构体系持续保持领先水平。
技术主管工程师
3-4万元/月
技术经理10年以上本科PLMALM制造业
1.具备5年以上研发管理背景,精通PLM、ALM系统全生命周期运作,能够主导其与ERP、MES等系统间数据接口标准的实施,确保各系统协同高效运行
2.有物料认证、技术评审等流程的搭建与落地实践经验,熟悉验证流程、归档机制及评审管理,可制定并推行标准化流程制度
3.深入掌握产品配置与版本控制机制,熟悉配置项管理、基线设定,能统一组织技术文件的审批、归档及版本管理,保障文档合规性
4.熟悉IPD流程体系,具备体系培训与推进实施经验,能够构建并维护技术知识库,推动技术成果的积累与共享
5.具备知识产权运营经验,了解专利布局、版权管理及相关风险防控措施,助力增强企业技术壁垒与竞争优势
6.具备扎实的数据分析与问题定位能力,能溯源技术问题并推动以数据为驱动的流程优化与持续改善
7.拥有良好的沟通协作能力与学习创新能力,能够把握数字化发展方向,为研发效能提升与数据治理提供有力支撑
工程高级经理/总监
4-6万元/月
技术总监10年以上本科电子/通信/半导体
一. 团队建设
1. 根据业务发展节奏动态优化组织架构,明确各职能岗位的工作目标与职责分工
2. 评估主管层级岗位胜任能力,建立绩效考核机制并推动执行落地
3. 结合组织需求制定招聘策略及内部培训方案,按季度策划团队建设活动,提升团队协作氛围
二. NPI 管理
1. 组织报价评审,开展成本与净利测算,设定项目盈利目标,所有资源投入与方案规划需围绕收益目标推进,并同步掌握市场竞争情报
2. 编制项目启动会材料,召开启动会议,确保团队全面理解项目需求与交付标准
3. 统筹管理项目涉及的物料、制程工艺、治具工具、生产设备及自动化、智能化技术开发工作
4. 审核客户要求提交的技术文档、报告内容及相关指令信息,确保准确传达与落实
5. 审查各项目支出预算,保障项目具备实施可行性并处于可控状态
6. 汇总跨职能环节异常问题,主导分析根因并推动闭环改善措施
7. 在NPI各阶段实施竞品对标分析,定期复盘成本结构与报价策略,优化量产准备方案并灵活调整执行路径
1. 本科及以上学历,具备使用英语作为工作沟通语言的能力
2. 电子行业工作经验超过10年,其中至少8年专注于系统组装领域管理岗位
3. 具备电子制造各功能模块团队管理背景,精通所负责项目的各项核心工艺流程
4. 认同企业价值观,具备强执行力与结果导向意识
加分项
具备以下领域经验者优先:通信/网络设备、智能硬件/消费电子、运营商/增值服务
TPM经理
3-3.5万元/月
技术经理10年以上本科制造业3C行业技术项目管理apple客户
1、分析RFP文件,组织技术评估工作,参与DFM审查并与客户进行技术沟通,针对识别出的技术风险制定相应的验证方案
2、负责各阶段设备Buyoff/LBU资料的汇总与整理,参与MIL评审,主导设备功能改进及制程工艺优化的分析工作
3、全面管理现场技术问题,提升设备运行稳定性,完成异常处理、制程改善分析、良率提升分析,并主导FACA分析及向客户汇报结果
4、主导设备功能与稳定性改善的验证工作,协同客户开展制程优化验证,制定验证计划并跟进执行进度
5、组织跨部门团队开展阶段性技术问题复盘,总结经验教训,形成可复用的LessonLearn文档
6、搭建合格的TPM团队,实施有效的团队管理,解决工程现场技术管理问题,降低工程资源现场消耗
加分项
具备以下行业经验者优先:智能硬件/消费电子·自动化设备
技术主管
8000-11000元/月
技术经理3-5年本科电路设计家用电器PCB工艺
1.新机种试产过程中不良品的分析与复判,系统记录各类问题点并归档以推动改善;
2.承担不良品的原因分析与对策实施,提升在制品的生产效率与良率;
3.参与样品制作,及时记录发现的问题并落实改进措施;
4.整理新产品相关资料,包括BOM、规格书、工程图纸等技术文档;
5.优化产品生产工艺流程,强化制程控制,推进工艺标准化与规范化,负责工艺文件、BOM、SOP等的编制与维护。
加分项
具备以下领域工作经验者优先:电子/硬件开发
光学研发主管
3-6万元/月
技术总监5-10年博士机器视觉工业镜头工业相机光学
岗位职责:
1、依据公司战略发展规划,统筹项目规划与执行,制定光源产品年度研发方案;
2、主导产品研发全过程管理,跟踪行业动态,分析新技术与新产品趋势,评估技术导入可行性及生产工艺适配性;持续优化现有产品性能,控制制造成本,增强市场竞争力;
3、引领企业产品技术发展方向,确立关键技术路径;
4、开展LED封装领域新材料、新工艺研究,推动产品迭代升级,提升核心竞争力;
5、建立并审核产品开发流程体系及技术规范标准;
6、负责研发团队建设,推进专利布局、员工培训等支撑体系建设;
任职资格:
1、具备5年以上相关产品开发工作经验;
2、深刻理解市场变化及物料发展趋势,对行业前沿技术具备敏锐判断力;
3、熟练掌握产品制程、设备应用及行业技术现状;
4、拥有团队管理与项目实施经验,能独立制定并落实工作计划;
5、工作积极主动,抗压性强,具备良好的协作意识以及出色的应变与协调能力。
技术主管
1.3-1.5万元/月
技术经理3-5年高中电气机械/器材
具备有机加工行业从业经验,能够独立分析并解决技术问题,提出有效解决方案,同时拥有成本核算及报价能力
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供苏州牧业公司肉牛技术总监招聘在线招聘信息,主要招聘苏州养殖员/畜牧师/兽医相关人才。作为养殖员/畜牧师/兽医工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解养殖员/畜牧师/兽医的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。