技术总监首席技术官

4-6万元/月

苏州·相城区

刘女士

已实名

企业认证

江苏行之途智能科技有限公司

职位详情

CTO/CIO

岗位职责
1. 技术战略与规划
结合公司业务发展方向，制定智能驾驶与无人驾驶方向的中长期技术发展战略及研发实施路径。
持续关注前沿技术演进，研判行业竞争格局，输出具备可执行性的技术布局方案。

2. 核心研发与系统集成
主导复杂机械结构与电控系统的融合设计，保障软硬件协同工作的稳定性与可靠性。
负责无人驾驶系统中决策逻辑与路径规划算法的研发优化，增强车辆在多变环境下的自主决策能力。
统筹传感器配置、计算单元选型与控制算法集成，完成从感知到执行的全链路闭环构建。

3. 项目管理与技术攻关
组织关键技术项目的立项与推进，细化研发任务，明确关键节点，确保成果按期交付。
带领团队突破系统整合、控制逻辑、机电同步等核心技术瓶颈。
主导实车调试、典型场景验证及性能测评工作，推动系统持续迭代升级。

4. 团队建设与流程优化
搭建并培养高素质研发队伍，建立规范化的开发流程、技术文档体系与质量管控标准。
完善研发管理体系，提升团队协作效率与技术创新动力。

5. 成果转化与标准化
推进技术研发成果的产品转化与规模化应用，支持知识产权申报、学术成果输出及行业标准参与。
确保技术方案满足车规级标准及安全合规要求。

任职要求：
1. 学历背景：985/211高校硕士及以上学历，专业包括机械工程、自动化、车辆工程、计算机、电子信息等相关领域。
2. 研究方向：聚焦复杂机械系统集成与控制、无人驾驶行为决策与路径规划、机电网络协同控制等方向。
3. 工作经验：累计5年以上机械系统与无人驾驶研发经历，曾独立主导大型技术项目实施。
4. 技术能力：熟练掌握智能驾驶整体架构设计与软硬件集成方法。
熟悉无人驾驶核心算法模块（如路径规划、轨迹跟踪、行为预判）。
掌握机电一体化系统设计与网络通信技术（如CAN总线、实时以太网等）。
具备整车系统联调、道路测试及场景化验证的实际经验。
5. 管理能力：拥有技术团队管理经验，能制定研发计划、合理分工并推动执行落地。
6. 职业素养：热爱智能出行产业，认同长期价值，具备创业心态与高强度工作适应力。

我们提供
薪酬激励：具有竞争力的薪资水平 + 年度绩效奖励 + 期权/股权激励机制
技术平台：支持专利布局、论文发表及行业标准参与机会
成长通道：开放技术与管理双通道发展路径，配备个性化培训方案
福利待遇：六险一金、商业保险、餐食补贴、交通补助、带薪年休假
创新氛围：倡导开放沟通、跨职能协作，鼓励技术创新与容错探索
项目机遇：深度参与政府示范工程及海外业务拓展项目

2026-06-26 12:25

IP属地：江苏苏州

职位福利

硕士5-10年