熟练生产切割泡沫线条构件

可接受无经验，需到厂内参加面试 一、岗位职责 1、负责机械图纸绘制及标准作业流程表的制作 二、任职资格 1、不限经验，性别不限 2、掌握2D或3D绘图软件操作能力 符合条件者可享受年终抽奖及年终奖金，工作满一年后按工龄调薪，入职当日安排住宿，最快次日即可上岗

熟练运用AUTOCAD软件，三维软件soliderworks，协助设计工程师拆零件图，

1、整理业务反馈的客户信息和直接与客户沟通。 2、根据不同样品的特点，进行包装设计，制作图纸。 3、到客户现场确认样品以及技术交流。4、制作详细图纸，下发到打样组，安排打样，跟踪说明。 5、确认样品，加以完善修改。 6、记录样品制作工艺要点，评估量产的可行性

机架，机箱，钣金拆图，核价，预算

具备一定的绘图工作经历者优先，大专及以上学历，熟练掌握Office、CAD等软件操作； 责任心强，做事细致认真，具备良好的沟通协调能力。 CAD操作特别熟练者，可放宽至应届毕业生。

机械制图，三维建模 熟练掌握三维及二维设计软件

一、岗位招聘需求（招展柜拆图员） 1. 技能：精通AutoCAD，熟练3D软件（SolidWorks；懂展柜结构、五金、板材、钣金展开；会拆单软件（易木/云熙/成睿等） ​ 2. 职责：把整体展柜3D模型拆成可生产的单件图+清单+装配图；标注尺寸、材质、工艺、五金型号；对接工厂与客户 ​ 3. 任职：1年以上展柜/家具拆图经验；能看懂效果图、核对BOM；严谨、抗压强

岗位职责： 1/合同处理：完成零部件展开图的绘制及相关工艺制作 2/电梯土建图标准化：依据客户具体需求，绘制符合规范的土建施工图纸 3/电梯尺寸核对：审核客户提供的尺寸数据，确认是否满足设计要求 4/电梯技术掌握：熟悉电梯的基本结构与运行原理，提升出图准确性与效率 5/项目整理归档：每日对所负责项目进行汇总，并录入表格做好分类管理 6/业务支持配合：协同销售部门高效完成图纸输出，尽可能达成客户需求 岗位要求： 学历专业：本科，机械类相关专业 经验要求：具备整梯设计等相关工作经历者优先考虑 技能要求：1、熟练操作CAD软件进行制图；掌握Word基础排版及Excel函数运算等功能 2、具备三维建模与工程图绘制能力（可后续培养） 3、对电梯构造及基础知识有初步了解 4、了解整机现场安装流程及电梯图纸测绘等技术环节

岗位职责： 1、独立承担非标订单机械部分从方案设计至成品落地的全流程工作，包括方案图、零件图、装配图绘制及BOM清单编制； 2、配合生产部门开展机械安装指导，并参与设备机械结构的优化与改进； 3、协助推进机械部分的生产实施工作。 岗位要求： 1、掌握各类机械原理，具备非标机械设计与制造能力，专业基础牢固； 2、熟练操作二维、三维制图软件； 3、工作严谨细致，责任心强，具备良好的沟通协作能力。 工作时间为周一--周六 8:00-17:00

我们这边的工作内容主要负责： 1、负责公司设备的管理、维修、维护、保养、故障诊断和排除，填写维修日志； 2、负责安装、调试设备，以满足生产方面的要求； 3、负责设备的定期维护检修工作，按照保养计划进行设备保养及校准； 4、对设备、保养记录进行总结分析，发现问题，及时上报解决； 5、解决各类技术问题。 6、设备维护（非标自动化、电气自动化、工业机器人）机器人调试（ABB机器人、库卡机器人）机台（西门子、三菱） 薪资待遇： 1.入职初期28一小时，前期有师傅一对一带教，一个月左右直接转正，综合薪资7000左右，每月10号发薪。加班费按劳动法计算，平时加班1.5倍/周末加班2倍/节假日3倍（5天8小时外算加班）平均每天加班2小时，自愿加班，可选择长白班 2.免费吃住，免费体检。提供4人间标准宿舍，空调宿舍，独立卫生间，24小时提供热水。 3.技术岗转正5000底薪，住房补贴（300/月）+岗位补贴（1000-1500/月）+交通补贴（260/月）+月度绩效奖励2000-3000/月+学历补贴600，综合9000-14000左右 4.其它薪资福利 保险 公积金 节日福利 转正 双休 8小时工作制 带薪年假 健康体检 餐补/工作餐 年终奖 每季度一次晋升考核，初级技术-中级-高级-工程师助理-工程师等，晋升一个等级底薪上涨500-800之间 5.工作地址：成都

【上汽急招】 薪资内容 工作地点均为真实内容 汽车零部件相关岗位：打包组装、质检搬运、机器操作（易上手） 8500一个月左右 一天保底200，绩效2500左右

⑴小时工：【厂家真实工价】月保底工时28O小时以上，初期综合工资在82OO元至85OO左右，过了试用期综合工资在86OO元至9OOO元以上，工期1至6个月，工期自由（到期可续签，随走随结），离职需提前7天办理离职手续 ⑵正式工：试用期综合工资78OO元至82OO元，试用期后综合工资83OO元至875O元，针对长期工人员，新员工转正后给予留任津贴3OOO元，一年有4次调薪升职，工资每年上涨1O%以上，年终奖四倍工资，每月10号发工资，不压工资！打卡7天可预支1OOO，打卡15天可预支3OOO ******************** ★报名方式：24小时招聘热线随时在线咨询★ 1、点击当前页面右下方【免费聊】进行一对一在线咨询，点击有惊喜，不信你试试！ 2、拨打当前页面左下方电话图标【免费拨打】 ★入职提示：由于新厂区扩建已完工，现已投产，急需现招聘有志青年加入，缴纳五险一金，每年带薪年休假25天等福利 ******************** 招聘要求：年龄16至45周岁（超龄勿扰），男女不限，学历不限，简单汉字认识即可，有本人有效期身份证或临时身份证！符合条件者，到达厂区直接办理入职，到达工厂当天面试、当天签订合同并安排宿舍，第二天开始正式上班 ******************** 工作时间：上六休一，长白班、两班倒都有，可以选择，每个班制中途均有两次吃饭休息，每天实际工作时长八九个小时，但计薪时长按照11小时算 公司产品：生产笔记本电脑、苹果手机、主机板、平板电脑、路由器、鼠标键盘等电子产品 车间环境：人性化管理、空调全天开放、无噪音、无辐射、不穿无尘服、坐着上班 ******************** 招聘岗位：普工、操作工、学徒工、搬运工、组装、测试、包装、仓管、物料、品管、SMT、品检、品保、质检、插件等岗位，岗位职责主要负责电子产品组装、测试、外观检查、包装等，有无工作经验均可以，公司有免费岗前带薪培训 ******************** 职位晋升：公司为员工提供公平、公正晋升机会，员工内部提拔，如生产管理人员、线长、组长、班长、主管等，公司基层管理岗位由普通员工晋升担任 ①普工 - 线长 - 领班 - 主管 - 经理 ②普工 - 技术员 - 助理工程师 - 工程师 ******************** 吃饭住宿：公司免费提供2至4人间宿舍，配洗澡间、空调、独立卫生间、液晶电视、衣柜、桌子、洗衣机、现代化宿舍，饮水机24小时供应开水，专人负责员工宿舍安全、卫生；公司有大型餐厅（早餐供应：面包+牛奶+鸡蛋+包子+八宝粥；中餐和晚餐供应：米饭+大荤+小荤+素菜+汤+面条+馒头+水饺），员工可自主选择就餐 ******************** 福利待遇：为员工缴纳五险一金（养老、医疗、失业、生育、工伤保险、住房公积金），费用由公司按规定缴纳，员工离职时可转出或退保，员工享有国家法定假期、带薪探亲年休假25天，员工生日当天可以领取生日蛋糕一份和800元生日礼金，年终奖3到5个月工资，新入职员工发放冬季、夏季工作服各2套，老员工每年更换2套新工作服 ******************** ★报名方式：24小时招聘热线随时在线咨询★ 1、点击当前页面右下方【免费聊】进行一对一在线咨询，点击有惊喜，不信你试试！ 2、拨打当前页面左下方电话图标【免费拨打】 ******************** 工作地点：江苏省苏州市虎丘区，不来苏州切勿打扰★厂家人事部直招，直接从厂区门口进来到人事部报道、办理入职★ ******************** 【友情提示】 外地员工面试通过后，我司厂区人事部会根据员工到达日期提前做好食宿安排，解决工作后顾之忧，出发时带好本人有效身份证原件及换洗衣服和日常用品

黄埭新厂 号信息 八点可以直接报道 一点面试看车间试工 18-50 岁，要会的熟练工 正式工， 岗位:氩弧焊，抛光打磨工 订单长期稳定，工资有保障 月薪 7⃣5⃣0⃣0⃣-9⃣0⃣0⃣0⃣ 打卡10天反 100 （黑名单卡点无）。

【急招·消息秒回】(18-45岁 市内就近安排) · 核心薪资：日薪310元；周薪2300-3000元；月薪 8000-12000元，支持日结、薪资预支，，薪资结算透明。 · 工作时间：上午10点上班，实行8小时工作制，上六休 一，不强制加班，工作时长固定。 · 经验要求：不限工作经验，岗位操作简单，新手可快速 上手，工作轻松易适应。 · 福利待遇：入职当天即提供食宿，精装公寓宿舍。 ·人员接收：也欢迎各地求职者应聘，同时接受寒暑假工及各类短期工。 · 工作地点：全市范围内就近分配岗位，大概率安排在 离家2公里范围内（具体以实际匹配的工作区域为准）。

机械制图

岗位职责： 1、负责机械图纸的整理、归档与管理，确保资料的完整性和准确性； 2、协助工程师进行技术文档的准备与更新，包括技术规范、工艺文件等； 3、参与项目会议，记录会议要点并跟进相关任务的执行情况； 4、处理日常行政事务，如文件收发、办公用品管理等，保障部门运作顺畅； 5、支持团队内部及跨部门沟通，协助解决工作中的文档相关问题。 任职要求： 1、熟悉机械制图软件，具备基本的机械知识； 2、具备良好的文档管理和组织能力，能够高效处理多任务； 3、熟练使用办公软件，如Word、Excel、PowerPoint等； 4、具有较强的沟通协调能力，能够清晰表达和记录信息； 5、工作细致认真，有责任心，能够适应快节奏的工作环境。6

岗位职责： 1.配合生产车间完成图纸绘制任务（按时、按质、按量）； 2.配合生产过程，发现并解决生产过程中出现的异常问题； 3.完善产品图纸、工艺文件，整理不清晰图样 4.领导交办的其他工作 岗位资格： 年龄在24-30岁左右 1.专科及以上学历，专业为机械设计制造与自动化优先（可接受应届生）；有通风机或机械设备设计经验者优先 2.会基础的CAD制图和solidworks三维 3.有积极向上的心态和好学精神； 4.具有责任心，积极主动融入团队；

1、运用CAD等设计软件进行工装治具、检具、汽车线束 等设计。 对设计图纸提供技术指导1。 2、按照现有的技术规范完成产品的图纸标准化工作。 负责汽车线束，样品的制作、新品打样。 3、相关资料的整理、记录，BOM的制作，ERP系统的使用。 工程文件（加工图纸、生产图纸、说明书、技术说明、包装工艺、检验标准等）的制作。 处理业务等其他部门交给的临时任务。 4、核对新旧产品的准确性，及时更新产品资料2。

南通模架厂因生产需要，诚聘CNC龙门操作员一名、绘图员一名、环境优越 ！有意者请联系

钣金工程师职位描述 岗位职责 1. 负责钣金产品的结构设计与工艺规划，完成从图纸设计、工艺编制到生产落地的全流程技术支撑，确保设计方案可加工、低成本、高可靠性。 2. 绘制钣金件二维工程图（CAD）及三维建模（SolidWorks/UG等），标注关键尺寸、公差、材质及表面处理要求，输出BOM清单。 3. 优化钣金加工工艺，涵盖下料、折弯、冲压、焊接、铆接等工序，解决生产过程中的折弯回弹、精度偏差、焊接变形等技术问题。 4. 与生产、采购、质检部门协同，确认原材料规格、外协加工要求，制定检验标准，跟进样品打样与批量生产的工艺验证。 5. 收集生产现场反馈，持续迭代优化产品设计和工艺方案，降低生产损耗、提升生产效率，处理钣金件生产中的质量异常。 6. 整理钣金设计、工艺相关技术文档，建立标准化工艺库、零件库，完成技术交底与一线生产人员的工艺指导。 7. 配合研发部门完成新产品的钣金结构打样、测试与改进，满足产品整体性能和外观要求。 任职要求 1. 机械设计、钣金工艺、机电一体化等相关专业，大专及以上学历，2年及以上钣金设计/工艺相关工作经验。 2. 熟练使用SolidWorks/UG/AutoCAD等设计软件，能独立完成三维建模、二维出图，熟悉钣金设计规范及加工工艺要求。 3. 掌握钣金下料（激光、等离子、剪板）、折弯、冲压、焊接（氩弧焊、气保焊）等加工工艺，了解常用钣金材质（冷轧板、镀锌板、铝板、不锈钢板）的特性及表面处理（喷涂、电镀、拉丝、氧化）工艺。 4. 熟悉钣金件公差配合、形位公差标注，能根据产品需求合理制定工艺参数，解决生产中的常见技术问题。 5. 具备良好的工程识图、图纸审核能力，有钣金产品标准化设计、成本优化经验者优先。 6. 工作严谨细致，有较强的问题分析与解决能力，具备良好的跨部门沟通协调能力和团队协作意识。 7. 了解钣金行业相关质量标准（如ISO9001），有设备钣金、机箱机柜、精密钣金设计经验者优先。

职位概述 我们正在招聘一名经验丰富的驱动电机结构设计工程师。您将作为核心成员，承担新能源汽车高性能驱动电机的结构设计、开发与验证任务。要求具备扎实的机械设计能力、深入理解电机工作原理，并能主导从概念设计到量产落地的全流程项目推进，确保产品在性能、可靠性、成本及质量方面实现全面平衡。 主要职责 1. 产品设计开发： ◦ 负责驱动电机（含永磁同步电机、感应电机等）机械结构方案制定、三维建模及二维工程图输出。 ◦ 主导关键部件设计，涵盖定子组件、转子组件、壳体、端盖、轴承系统、冷却水道和密封结构等。 ◦ 组织并参与设计评审，完成公差分析、尺寸链核算以及DFMEA（设计失效模式与影响分析）相关工作。 2. 性能与工艺优化： ◦ 与电磁、热管理团队协同配合，推动电磁-热-结构多物理场联合优化设计。 ◦ 开展结构强度、刚度、模态、振动特性、疲劳寿命及NVH（噪声、振动与声振粗糙度）仿真分析，或协同CAE工程师完成分析并实施设计改进。 ◦ 设计与电机结构相关的制造工装夹具，覆盖冲压、焊接、压装、注塑、机加工等工艺环节。 3. 原型制作与测试验证： ◦ 编制技术规范、试验方案及DVP&R（设计验证计划与报告）。 ◦ 跟进样机加工、装配与测试全过程，识别并解决试制阶段的设计问题。 ◦ 分析测试数据，评估设计达标情况，主导设计迭代与优化流程。 4. 技术支持与量产对接： ◦ 为生产、品质、采购等部门提供技术支持，协助处理量产中出现的技术难题。 ◦ 承担设计变更（ECN）管理及BOM维护工作。 ◦ 参与供应商技术评估与零部件认可过程。 任职要求 必备条件： 1. 学历与专业：机械设计制造及其自动化、车辆工程、电机与电器、材料成型及控制工程等相关专业，本科及以上学历。 2. 工作经验：具有3年以上驱动电机或类似精密机电产品结构设计经验，具备新能源汽车驱动电机项目经历者优先。 3. 专业技能： ◦ 熟练使用3D设计软件：精通CATIA（优先）、SolidWorks、UG/NX或Pro/E进行三维建模与二维出图。 ◦ 掌握机械设计基础理论，熟悉材料性能、公差配合、热处理及表面处理工艺。 ◦ 具备静力学、动力学、模态及疲劳仿真分析能力，有ANSYS、Abaqus等CAE工具应用经验者优先。 ◦ 了解常用制造工艺，包括冲压、压铸、机加工、焊接及装配流程。 4. 个人素质： ◦ 具备优秀的逻辑分析与实际问题解决能力。 ◦ 具有强烈的责任心、质量意识和团队协作精神。 ◦ 拥有良好的沟通协调能力及一定的项目管理能力。 优先考虑条件： • 熟悉IATF 16949质量管理体系，掌握APQP、PPAP等开发流程。 • 具备电机NVH问题分析与改善经验者优先。 • 有轻量化设计或低成本结构优化实践经验者优先。 • 具备一定电磁基础知识，可与电磁设计人员高效开展技术交流。

岗位职责：1. 负责机械设备结构设计、优化及工程图纸绘制，确保符合功能、安全与制造工艺要求 2. 参与新产品研发全过程，完成方案设计、样机验证、BOM编制及技术文档输出 3. 与生产、采购、质量等部门协同，解决试制及量产中的结构相关问题 4. 对现有产品进行持续改进，提升可靠性、可制造性与成本竞争力 5. 配合项目需求开展有限元分析、运动仿真或强度校核等技术支持工作 任职要求：1. 机械戓机电一体化相关专业背景，本科及以上学历 2. 具备机械设计相关工作经验，3年以上工作经验，有防爆电气工作经验优先 3. 熟练使用SolidWorks/UG/ProE/CAD等设计软件，掌握GD&T及常用材料、加工工艺知识4. 具备良好的逻辑思维、沟通协作能力及责任心 5. 持有机械工程师职称或参与过完整量产项目者加分

1. 熟悉五金冲压、注塑及模具等相关生产工艺流程； 2. 负责新产品导入过程中的工艺设计、流程制定与持续优化，确保生产效率与产品品质达标。 3. 处理生产现场出现的工艺异常问题，推动工艺改进，有效降低制造成本。 4. 编制各类工艺技术文件、作业指导书，并对生产人员开展工艺培训与指导。 5. 本科及以上学历，机械类或相关专业背景。 6. 熟练掌握SolidWorks/Pro-E/UG等主流设计软件。 7. 具备良好的沟通协调能力及团队协作意识。 8. 薪资面议。

负责公司工装夹具设计

岗位职责： 1.负责电动工具新产品从概念设计到量产落地的全流程研发工作，主导技术方案制定与执行。 2.运用ProE、CAD等专业软件进行3D建模与结构设计，完成零部件及整机装配图绘制，确保设计科学合理且具备创新性。 3.参与样机制作与性能测试，依据测试反馈持续优化设计方案，提升产品稳定性与使用体验。 4.协同生产、采购等相关团队，解决制造过程中的工程技术难题，保障产品顺利导入量产。 5.跟踪电动工具领域前沿技术发展，结合市场趋势为公司技术创新提供可行性建议与技术支持。 任职要求： 1.本科及以上学历，机械设计制造及其自动化、机电一体化、材料成型及控制工程等相关专业背景。 2.具备3年以上电动工具研发岗位工作经验，掌握电动工具结构原理及生产工艺流程。 3.熟练使用ProE软件进行复杂三维结构设计，具有较强的空间分析能力和创新设计思维。 4.精通CAD制图，能高效完成二维工程图输出，熟悉图纸规范及审核标准。 5.掌握机械原理、机械设计、材料力学等专业知识，对电机、传动机构、控制系统等核心部件有深入理解。 6.具备良好的跨部门协作意识和沟通能力，能够高效推动项目进度。 7.工作态度严谨，责任心强，具备出色的执行力、问题分析与应对能力，能在压力下稳定发挥。 薪资福利： 1.实习期3个月，转正后综合薪资10000-15000元，具体面议，根据个人能力与经验核定。 2.提供完善的福利保障，包含五险一金、带薪年假、节日慰问等员工关怀政策。 3.拥有清晰的职业晋升通道，公司注重内部人才培养，定期组织专业技能培训与发展辅导。 4.打造舒适办公环境与积极向上的团队文化，支持员工实现工作成效与生活品质的双重提升。

1. 熟悉使用CAD、SOLIDWORKS等绘图软件 2. 工作态度端正，细致严谨，具备良好的沟通协作能力，学习适应能力强；能积极配合公司工作安排，主动投入任务

岗位职责： 1. 负责激光切割、折弯、焊接、打磨拉丝等工序的工艺方案制定与持续优化。 2. 处理生产过程中的技术难题，提供现场工艺指导，保障产品品质稳定。 3. 参与生产设备的选型评估、安装调试及工装夹具的开发设计，提高产线效率。 4. 编写并维护工艺技术文档，组织对一线员工开展工艺规范培训。 5. 推进制造流程改善，参与精益化生产与数字化转型相关工作。 6. 依据工程图纸完成钣金类产品的结构设计任务。 7. 制定报价作业流程，执行各加工环节的成本分析与核算。 8. 核定标准工时，调整计件工资单价。 任职要求： 1. 本科及以上学历，机械制造、材料成型、工业工程等相关专业优先考虑。 2. 具备3年以上钣金行业工艺工程师工作经验，精通激光切割、折弯、焊接等核心工艺。 3. 熟练操作AutoCAD、SolidWorks、UG等主流设计软件。 4. 具有机器人自动化焊接项目实施经验者优先录用。 5. 拥有丰富的改善项目经历，并取得显著成效者优先。 6. 具备精益生产实践背景或熟悉ISO9001质量管理体系者优先。

苏州昆山机械设计中高级120-130/H(电话面试)包吃住，工期:1个月，有汽车零部件经验 联系电话:( 同号)

【工作内容】 - 负责产品生产工艺流程的规划与持续优化，提高生产效率及产品质量水平； - 配合研发团队开展新产品试制及工艺可行性验证，确保产品满足技术规范要求； - 识别并分析生产环节中的工艺异常，制定改善措施并推进落地执行； - 联动生产、品质、采购等相关部门，协同保障制造流程稳定运行。 【任职要求】 - 本科及以上学历，机械、机电、工业工程等相关专业背景； - 具备数控车床、加工中心等设备的加工工艺实际经验； - 掌握基本生产工艺知识，具备较强的学习能力与问题分析处理能力； - 沟通协调能力良好，能够胜任团队协作及多任务并行的工作模式； - 工作责任心强，细致严谨，能承受一定的工作强度与压力。