岗位职责： 1、为高净值客户提供专业的财富管理服务，达成个人业绩指标； 2、负责团队成员的培训、指导与监督，确保每位成员清晰掌握工作进展及个人目标； 3、组织并推动团队完成整体业务目标； 4、优化团队作业流程，实施成员绩效考核与评估； 5、配合部门日常管理要求，严格执行公司合规制度，落实各项绩效任务； 6、完成上级安排的其他工作任务。 任职资格： 1、本科及以上学历，具备1年以上团队管理经验，持有证券从业资格、基金从业资格者优先； 2、具备一定金融专业知识，熟悉证券市场，有证券客户服务或投资顾问经验者优先； 3、具备良好的沟通能力、抗压能力、服务意识及团队合作精神； 4、工作认真踏实，具有较强的敬业态度、职业操守和个人信用。

岗位职责： 1、理解客户实际需求，提供专业的证券金融咨询服务，优化客户服务质量； 2、及时向存量及潜在客户传达公司相关金融产品与服务内容； 3、完成上级安排的其他工作任务。 应聘要求： 1、本科及以上学历，持有证券从业资格、基金从业资格者优先考虑，有意向长期发展于证券领域； 2、具备良好的沟通表达能力，服务意识强，能适应一定强度的工作节奏，具备呼叫中心或客户服务背景者优先。

岗位职责 1.参与市场推广及客户维护工作，拓展新客户群体，达成既定业绩指标； 2.负责公司发行理财产品的宣传与销售执行； 3.为客户提供资产配置建议及相关产品服务支持。 任职资格 1.大专及以上学历，持有证券、基金从业资格证书； 2.具备良好的客户开拓与服务能力； 3.拥有较多客户资源者优先考虑。

1、理财产品销售及AUM维护：出具专业的理财方案，推荐理财产品，提升投连产品销售；维护公司老户的AUM规模； 2、价值产品线索挖掘：通过各类用户活动、内容运营等方式，丰富用户标签，充分挖掘用户需求线索。根据用户需求线索与销售转化团队配合进行价值产品销售转化； 3、用户服务及陪伴：对主动咨询用户进行咨询解答，客户安抚；对于存量用户，通过电话沟通，添加用户的个人微信，完成用户激活工作。通过企业微信和电话与用户沟通互动，进行资讯陪伴、权益发放、服务提醒等，提升留存率 招聘要求：年龄最好是25-35岁，全日制大专，学信网可查。 招聘目标人群（建议）：在电销、网销，个险渠道从事销售工作的人员或具有金融背景的销售人员（优秀可放宽至35岁+）

该岗位为东方财富证券股份有限公司招聘 岗位职责： 1、为高净值客户提供全方位财富管理服务，满足客户多元化金融需求； 2、持续输出专业建议，增强客户信任感，提升服务体验与满意度； 3、围绕客户全生命周期提供陪伴式服务，收集并反馈客户需求，优化服务流程； 4、配合团队日常管理要求，严格执行公司合规规范，落实部门各项考核目标； 5、完成上级交办的其他工作任务。 任职资格： 1、本科及以上学历，持有证券从业资格、基金从业资格者优先，有志在证券领域长期发展； 2、具备一定金融专业知识，熟悉市场动态者优先，有证券客户服务或投资顾问经验者优先； 3、具备良好的沟通协调能力、抗压能力及主动服务意识； 4、工作认真负责，具有较强的敬业精神、职业操守和个人诚信。

岗位职责 1.拓展新客户群体，宣传公司推出的理财产品，达成既定业绩指标； 2.开展投资顾问产品的开发与维护，为客户提供专业的投资咨询服务； 3.传达公司统一发布的证券投资资讯，协助客户活动的顺利开展。 任职资格 1.具备本科及以上学历，持有证券、基金从业资格证书； 2.具备优秀的沟通技巧和客户服务意识； 3.拥有较多客户资源者可优先考虑。

岗位职责: 1.负责中山证券有限责任公司财富管理相关业务，涵盖资产配置、投资策略的规划与落地执行。 2.组织并带领财富管理团队，推动业务目标达成，持续提升团队整体绩效水平。 3.与客户保持长期稳定沟通，提供专业、个性化的财富管理建议与综合服务。 任职要求： 1.具备扎实的财富管理背景，可独立完成投资策略的制定与实施。 2.具有较强的团队管理能力，能有效激励成员完成既定业绩指标。 3.具备良好的沟通技巧，善于建立并维护客户间的信任合作关系。

国企单位招聘，双休，五险一金，餐补，通讯补助，节日福利，体检等。需要本科以上学历。 如果你是应届毕业生，想体现自我，热爱营销，只要肯努力就行。 如果是财富顾问，需要你有银行或者证券相关从业经验。

该岗位为东方财富证券股份有限公司招聘 岗位职责： 1、为高净值客户提供全面的财富管理服务，满足客户多元化金融需求； 2、持续输出专业服务方案，增强客户信任感与服务体验； 3、全程跟进客户生命周期各阶段，收集并反馈客户需求，优化服务流程与质量； 4、配合团队日常管理要求，严格执行公司合规制度，达成部门设定的业绩目标； 5、落实公司安排的其他相关工作任务。 任职资格： 1、具备本科及以上学历，持有证券从业资格、基金从业资格者优先，有志在证券领域长期发展； 2、具备一定金融理论基础，熟悉市场动态者优先，有证券客户服务或投资顾问经验者优先； 3、具备良好的沟通协调能力、抗压能力及主动服务意识； 4、工作认真负责，具备优良的职业素养、敬业态度及个人信用记录。

岗位职责： 1、为高净值客户提供全面的财富管理服务，满足客户多元化的资产配置需求； 2、持续输出专业建议，优化客户体验，提升客户对服务的认可与满意度； 3、围绕客户全生命周期开展服务，及时掌握并记录客户需求与反馈，推动服务质量不断提升； 4、积极配合团队日常管理要求，严格遵循公司合规规范，落实部门下达的各项绩效目标； 5、按时完成公司安排的其他相关工作任务。 任职资格： 1、具备本科及以上学历，持有证券从业资格或基金从业资格者优先，有志在证券领域长期发展； 2、具备一定的金融专业知识，熟悉市场动态者优先，有证券客户服务或投资顾问经验者优先； 3、具备良好的沟通协调能力、抗压能力及主动服务意识； 4、工作认真踏实，具有较强的敬业态度、职业操守和个人诚信。

18-45周岁队员，身高168以上 有责任心，现想要长期发展的 包吃包住，公寓住宿，水电暖齐全 实际工作时间6个小时左右，其他时间原地休息，12小时制，熬时间 队员主要负责，厂区进出入安全检查登记，巡逻打点，安全事宜

南京 江宁区 新都中心 招司机 1人 ， 携带体检报告 ， 45以下 工资 4700 加班 20 ， 明后天能来的联系我 2026年晚发布

南京市江宁区招工地力工，上石膏板，阻燃板材料，有电梯，1元一张，大工地，总量很多，每次500张左右，晚上上料，看清楚打电话

南京市建邺区招开槽/切割、水电

有没有会贴膜的师傅。

1.理财顾问，养老规划师，帮助客户做财富传承的规划 2.邀约客户，帮助老客户办理理赔服务！ 3.熟悉招聘工作者优先 任职要求： 1每龄25-45岁（优秀者造当放宽） 2学历：大专以上（学信网可查） 3有耐心、亲和力、上进心、学习能力强 4具有服务意识、责任感积团体意识 入职要求： 1每龄25-50岁 2学用：大专以上（学信网可查） 3有上进心、行动力、亲和力，学习力 4具有服务意识、责任感和团体意识 福利待遇： 1薪资待遇6000-9000上不封顶，多劳多得 2.上班时间9:00——17:00两个小时午休周末双休，节假日休，带薪年假。 3.不加班弹性工作，定期团建，旅游，每月出勤80%即可 4.岗前培训通过后有现金补贴和礼品奖励 5.公司提供丰富的资源

销售幸福有约，拓展业务和新老客户的维护。

岗位职责： 1。为客户提供专业的理财规划与咨询服务，确保服务质量和客户满意度。 2。分析客户的财务状况，为他们设计并实施个性化的理财方案。 3。定期参与团队会议，分享市场动态和理财产品知识。 4。维护和深化客户关系，确保有效沟通和客户反馈。 5。追踪客户的财务进展，提供持续的理财建议和支持。 任职要求： 1。对理财规划和市场分析具有浓厚兴趣，能够提供专业的客户服务。 2。具备出色的沟通技巧和团队合作能力，能与客户建立良好关系。 3。对金融市场有敏锐的观察力和分析能力。4。有责任心，能够独立解决客户的财务问题。

1. 客户开发：拓展个人/机构客户，挖掘理财需求，建立客户档案； ​ 2. 需求分析：评估客户风险偏好、资产状况，制定个性化理财方案； ​ 3. 产品推介：匹配合适理财、基金、保险等产品，清晰讲解产品特点与风险； ​ 4. 资产配置：协助客户优化资产结构，跟踪产品收益，动态调整配置方案； ​ 5. 客户维护：定期回访沟通，解答疑问，提升客户满意度与忠诚度； ​ 6. 合规执业：严守监管与公司制度，做好风险提示，确保业务合规开展。

养老规划 理财规划 信托规划 高端客服服务

【岗位职责】 1、通过项目组协作模式，为公司合作的企事业单位员工及其家属提供涵盖健康、医疗、养老等领域的全周期保障方案设计与专业讲解； 2、协助客户完成投保、保全、理赔、续费等相关流程，长期维护客户关系，并通过线上线下的多元方式提供高效优质的售后支持； 3、协同团队成员共同达成公司设定的个人及团队业绩指标。 【我们需要你】 1、具备本科及以上学历，综合条件优异者可放宽至全日制大专学历； 2、具备持续学习能力，工作积极主动，拥有出色的沟通协调能力及明确的职业发展意向； 3、金融、保险相关专业背景或有销售工作经验者优先考虑。 【薪资福利】 1、薪酬构成：基本薪资、绩效薪资、业务提成奖励、年终奖金、长期服务津贴 2、公司福利：六险二金（五险一金＋商业保险＋企业年金）、带薪年休假、年度体检、节日慰问等

大专、本科以上学历，会计相关专业，资格证书，社保，团建，公司福利

【工作内容】 1、负责公司全部客户账单的核对，并准确发送至对应客户，同步将账单金额及客户回款情况登记至每日回款表 2、负责客户系统中发票的上传操作及后续邮寄事宜 3、每月工资发放前，为各仓库相关人员核算绩效数据 4、完成顺丰账号的充值及对账工作 5、及时将客户回款信息录入回款表，并发送至指定微信群 6、核算各仓库客户的账单数据（包括成本、收入等），并协助新仓上线前的系统搭建，完成客户、货品、货位等信息的导入 【任职要求】 具备收入与成本核算意识，熟练使用Excel基本函数，擅长数据整理与统计，逻辑清晰，沟通能力良好，了解物流行业常见费用类型，具备一定应急处理能力，抗压性强，有物流结算相关经验者优先考虑 【薪资福利】 1、工作时间：9:00~18:00，周末双休 2、提供六险一金（含补充商业保险）、端午/中秋/春节节日礼品、“三八节”专属福利、生日慰问金

日常订单统计制单入账

该岗位为在校生实习岗位，不提供住宿，在职固定工资三千 岗位职责: 1.负责公司日常票据开具相关工作。 2.负责公司银行流水的日常统计与对账。 3.审核公司日常费用支出，确保符合公司报销规范。 4.完成上级交办的其他财务相关事务。 任职要求： 1.本科及以上学历，财务类专业，大三、大四学生且有意愿参与实习者均可报名 2.工作时间为上午八点半至下午六点，周末实行双休制度

主要工作内容 1.会计工作： 负责公司日常费用台账的登记与报送 办理银行收付款业务，妥善保管各类原始票据 承担发票的开具及相关事务处理 执行工资发放流程 配合完成财务报表的整理与编制 2.人事工作： 组织实施员工招聘及入离职手续办理 办理社保、公积金相关业务 负责每月考勤统计及工资表制作 3.行政工作： 负责公司文件资料的撰写、整理与归档 统筹办公用品的采购、发放与日常管理 完成上级交办的其他事务性工作 任职要求： 1.大专及以上学历，财务、会计、人力资源等相关专业优先 2.具备医疗或养老行业从业经验者优先 3.一年以上相关岗位工作经验，熟悉出纳操作流程，具备基础财务知识 4.熟练操作财务软件及常用办公软件 5.年龄30-45岁，稳定性强者优先考虑

1.需求分析 •通过面谈或问卷，全面了解客户的资产、负债、收入、家庭结构、健康情况及未来目标（如教育、养老、医疗等）。 •识别客户潜在风险（如重疾、意外、财产损失、债务危机等），量化保障缺口。 2.方案定制 •根据需求分析，从多家保险公司产品库中筛选组合，设计个性化保障方案（可能涉及寿险、重疾险、医疗险、意外险、理财险等）。 •侧重说明方案的针对性、条款细节（如免责条款、赔付条件）及长期价值。 3.专业讲解与签约 •用通俗语言解读复杂条款，对比不同产品优劣势，确保客户充分理解。 •协助完成投保流程，确保信息如实填写，避免未来理赔纠纷。 4.长期服务与维护 •定期复核客户保单，根据人生阶段变化（如结婚、购房、生子）调整方案。 •协助办理理赔、续保、保单变更等事宜，充当客户与保险公司之间的桥梁。

【工作内容】 1、负责公司全部客户的账单制作与核对，确认无误后发送至对应客户，并将账单金额及客户回款情况登记至每日回款表 2、负责客户系统中发票的上传操作及后续邮寄事宜 3、每月工资发放前，完成各仓库相关人员的绩效核算工作 4、执行顺丰账户的充值及对账管理 5、及时将客户回款信息录入回款表，并同步发送至指定微信群 6、核算各仓库客户的各项账单数据（包括成本、收入等），并配合新仓上线前的系统初始化工作，完成客户、商品及货位信息的导入 【任职要求】 具备收入与成本核算意识，熟练使用Excel基本函数，擅长数据整理与统计，逻辑清晰，沟通能力强，了解物流行业常见费用类型，具备一定的突发事件应对能力，能适应工作压力，有物流结算相关经验者优先考虑 【薪资福利】 1、工作时间：9:00~18:00，周末双休 2、提供六险一金（含补充商业保险）、端午/中秋/春节节日礼品、“三八节”专属福利、生日慰问金

成本会计·采购部 1、会计处理：负责公司各类物料采购、入库、领用、调拨等环节的账务核算，完成在产品、自制半成品及产成品的成本归集与结转工作； 2、费用分摊：审核与生产相关的各项费用报销，动态更新计提与分摊机制，保障制造成本的合规性、准确性与合理性； 3、系统维护：负责ERP系统中成本模块的操作执行与日常维护管理； 4、材料、成品盘点：定期开展库存账目抽查，组织并监督相关人员按时完成盘点任务，确保账实一致，并对呆滞库存等情况进行统计与分析； 5、成本分析：参与成本预算与规划过程，收集整理成本数据，对比标准成本与实际消耗，识别差异原因并提出改进建议，推动降本增效； 6、报表编制：编制各类成本类经营分析报表，深入剖析成本构成，支持管理决策优化； 7、票据整理：接收增值税进项发票，核对发票内容与合同一致性，测算月度预估税负水平及抵扣比例，完成进项税抵扣处理； 8、应付审核与对账：审核供应商付款相关单据，每月协同采购部门核对应付账款明细与余额，准确编制应付账款会计凭证； 9、熟练操作金蝶系列软件，具备清晰的逻辑思维能力！

岗位职责: 1.负责日常成本数据的归集与汇总，涵盖原辅材料、水电支出、折旧费用、低值易耗品及人工成本等各项内容。 2.维护进销存系统中的基础资料，确保录入信息的准确无误。 3.审查仓库各类出入库单据，保障账面记录的真实、完整与合规。 4.开展新产品的成本测算工作，制定科学合理的内部结算价格。 5.按计划或临时安排执行存货盘点任务，实时同步更新库存状态。 任职要求： 1.具备扎实的成本分析能力，能够敏锐识别成本波动原因。 2.熟悉常用会计软件及办公自动化工具的操作流程。 3.遵守职业操守，工作认真负责，坚持原则性要求。 4.可独立应对并解决成本管理过程中出现的相关问题。 5.拥有良好的协调沟通技巧和团队协作意识。