【公司介绍】： 1、华之颜集团成立于2008年，专注于化妆品、轻医美、大健康类产品及各类科美、养生仪器的研发、生产、销售，同时涵盖商业模式构建、市场拓展与售后落地执行，是一家实现全链条闭环运营的集团化企业。 2、集团现拥有全国6大运营中心，20余家商务子公司及3家自主生产研发工厂。（强大的集团实力，保障市场开拓与售后服务高效推进） 3、覆盖全国400多个城市、2000多个县城，现有美业门店超500万家，平均每日新增美容院超5000家。（美业为朝阳产业，市场空间广阔） 4、公司现有员工3000余名，其中商务开发团队逾600人。 【主营品项】 华之颜集团携手香港抗衰老研究院及多家科研机构，历经三年研发、四年临床验证，推出脑部抗衰黑科技仪器，已获30余项专利技术认证。 1/一线明星杨幂倾情代言 2/入选CCTV品牌中国栏目重点推广品牌 3/中国人保承保金额达1000万元 4/荣获国家认证3A级诚信企业资质 【行业机遇】 90年代抓住股票，2000年后布局房产，2019年前玩转抖音，均造就了一批高收入人群。唯有站在时代风口，才能实现快速增收。 全球唯一：七年沉淀，三年研发、四年临床，重磅问世。我国心脑疾病患者达3.3亿，超5亿人存在睡眠障碍，8亿人面临脑部亚健康问题。过去几十年，受限于技术发展，脑部抗衰主要依赖经颅磁刺激。市面上的经颅磁设备普遍存在参数简化、定位不准、效果有限等问题，长期使用安全性未知；而医院使用的颅磁刺激通过电磁产生高频脉冲，主要用于治疗神经类疾病（如抑郁症、强迫症等），存在一定风险（如头痛、头皮不适，极少数可能诱发癫痫）。现实国情中，大量高净值人群存在脑部衰老困扰，却不适合接受医院级颅磁治疗，同时市面设备又缺乏实际功效且伴随潜在风险。在华之颜产品面世前，这一群体始终未能找到有效解决脑部抗衰刚性需求的产品。华之颜脑部抗衰项目于2024年10月正式推出，目前处于起步阶段，未来几年将迅速渗透美业市场。 【工作内容】： 依托公司提供的客户资源（美业老板联系方式），通过电话或微信向其传递美业最新技术变革信息，突出产品性价比更高、效果更优，引导客户支付680元启动金，先行开展爆卡拓客与业绩变现。待门店取得成效后，再进一步沟通55分成模式或2.68万元加盟合作事宜。 无需客户提前购买产品、仪器或支付加盟费用，零风险介入。我们先帮助门店做出成果，消费者认可并买单后，再洽谈合作，减轻客户负担，提升接受度。 【薪资待遇】： 1、公司提供两种薪资方案，可自由选择： ①综合底薪8000元+2.68万加盟提成4500元/店，每张卡提成20元，业绩及返单提成20%。 ②2.68万加盟提成9000元/店，每张卡提成40元，业绩及返单提成40%。 2、公司商务部现有600余名在职人员，人均月收入超过23000元。 工作流程清晰，成交轻松高效。 3、自2024年10月脑部项目启动以来，优秀员工如李洋、刘伟，月收入稳定在30万元以上，另有众多同事实现月入20万+、10万+。 4、普通干年薪30万，努力干年薪50万，全力拼年薪可达300万以上！ 5、真实可查，支持实地验证。依托优质平台，轻松获得远超同行的高收入，欢迎前来考察核实。 6、好平台+好态度+好付出，必有好回报！ 【岗位要求】： 1、不限学历，不限经验，年龄20-45岁之间。 2、具备美业背景，或有电话销售、招商经理及相关销售岗位1年以上工作经验者优先录用。 【常见问题】： 1、岗前培训：入职前三天提供标准化培训录音与资料集中学习，总监还将进行一对一指导。 2、数据支持：公司统一提供全国范围内的美业院长联系方式，仅需负责电话邀约。 3、成交情况：收店率方面，优秀员工单月可签约25家以上；加盟转化率方面，缴纳680元启动金的客户，后续加盟比例超80%。 例如：某业务员当月成功启动10家门店，按80%转化率计算，至少8家加盟，综合卡提与加盟提成，月收入可达8-10万元以上。 【最高业绩】： 一、专注个人业绩者，月薪可达8-15万元 二、组建团队并获取伯乐奖与管理奖者，月薪已突破30万元 5、从业经验：华之颜多数员工此前并无相关行业背景，大家起点一致，不拼关系、不靠人脉，完全依靠个人努力。许多新员工入职2-3个月后即可实现月薪5-8万元以上。 【预约面试】： 有意者可直接联系我安排面试，每日上午10:00、下午3:30为准点面试时间，其他时段需提前沟通确认。 相信这个优质的就业平台能为您和您的家庭带来积极改变！ 请认真阅读三遍以上，再与我联系！

欢迎各位精英加入我们，不压提成，奖金提前发放！！月度、季度、年度抽奖，苹果大奖拿到手软！ 一、【薪资待遇】 1. 底薪7000+提成+奖金，人均收入1.5万以上，包含新人，上不封顶； 试用期新人享2000奖励，转正后平均薪资2-3万及以上。 2. 提成比例10%-40%，年终奖按全年业绩3%核算。 3. 工龄工资：满半年增加500元。 4. 奖金补贴：话费补贴+工龄奖+月度奖金+季度奖金+年终奖。 5. 新员工可参与入职培训、专业课程及营销技能提升训练，助力持续成长； 6. 公司为表现优异者提供晋升通道（确保3个月内实现晋升） 二、【公司福利】 1. 公司提供工作日午餐 2. 严格执行国家法定节假日休假制度，待遇真实透明 3. 重大节日发放节日礼品，生日当月赠送蛋糕，不定期组织团队建设活动。 4. 根据个人业绩情况，年底发放亲情关怀补贴。 5. 入职即享带薪年假13天。 6. 定期开展各类文娱活动，参与即有机会赢取奖金。 7. 转正后，本科毕业生（毕业两年内）凭单位工作证明及租房凭证，公司协助申请政府住房补贴（600元/月，合计7200元/年） 三、【岗位职责】 1. 客户资源全部来源于公司官网后台主动申请，客户自带明确需求（无需电话推销，无需主动求人，无需看客户脸色，无需盲目拓客），有销售经验的伙伴都知道——不用自己开发客户是多么幸福的事。 2. 通过电话邀约+线下接待成交的方式开展工作；无需外出跑市场，客户由你邀约至公司面谈，无通话时长与拨打数量考核。 3. 晋升速度远超传统行业，多家分公司管理岗位均从内部选拔，杜绝空降。 HR想说：只要你选择加入我们，就绝不会让努力被辜负。团队年轻有活力，老板豪爽有远见，下午茶、红包、福利不断，不怕你挣不到钱，就怕你不肯多赚，期待你的加入！ 置顶我的会话，方便快速保存和查找内容 职位福利：五险一金、绩效奖金、全勤奖、节日福利、定期团建

岗位职责： 1、营销管理： （1）产品管理：产品推广，销售方案制定 （2）价格管理：销售报价，年度降价管控 （3）推广管理：营销策划，品牌宣传，展会组织 2、销售管理： （1）客户管理：客户事务处理，客户资产管理，商务政策执行 （2）客户满意度：客户关系维护，满意度提升 （3）销售管理：订单执行，回款跟进，库存控制 （4）服务管理：客户技术支持，投诉处理，售后支持 3、规划工作： （1）市场规划：宏观环境研判，市场趋势分析，竞争策略制定 （2）客户规划：客户拓展，商机跟踪 （3）品牌规划：品牌定位优化，品牌传播实施 岗位要求： （注：工作地点南京为主，部分时间珠海） ①学历及专业：本科及以上学历（英语四级及以上优先），市场营销、汽车、工科等相关专业（汽车、工科类专业优先）； ②知识：掌握市场营销、汽车制造、机械基础管理等基本知识，具备英语四级以上水平者优先； ③技能：熟练使用常见项目管理工具及Office办公软件； ④经验：具有一年以上相关工作经验者优先；有汽车及零部件行业背景者优先； ⑤素养：具备良好的沟通表达能力，具备较强的目标意识与客户服务意识；能适应加班，包括夜间加班，可接受出差，能响应客户24小时需求，参与客户接待与宴请活动 职业发展： 业务路线：业务助理-客户经理-资深客户经理等 管理路线：业务助理-客户经理-组长-主任-主管-副经理-经理等 · 福利待遇 * 公平透明的薪酬体系，年度调薪+丰厚年终奖金，加班按国家规定倍数计发 * 生活保障：五险一金（养老、医疗、失业、工伤、生育保险及住房公积金），额外商业保险、健康体检 * 假期完善：周末双休、法定假期、带薪年假、婚假、产假等 * 多样补贴：住房补贴、交通补贴、通讯补贴、差旅补贴 * 人性化配套：员工食堂（提供午餐和晚餐） * 文体活动：篮球赛、电竞比赛、部门团建、外访交流、生日会 * 节日关怀：春节礼品、节日慰问品、生育礼金 * 提供专业培训、内外部学习机会及补贴、期刊阅读、技术节学术交流 ·公司介绍： 珠海华粤传动科技有限公司，1993年成立于广东省珠海市，地处粤港澳大湾区战略要地，是一家专注于汽车关键部件、总成及系统服务的科技型创新企业。目前，公司在珠海、南京、重庆设有研发中心，在珠三角与长三角布局智能制造基地。历经30年深耕汽车行业，已成长为传统燃油车与新能源汽车核心零部件、模块总成及系统解决方案的重要供应商。公司自主研发的离合器系列、减振系列、电机/电磁系列产品，已广泛应用于大众、上汽、一汽、比亚迪、吉利、奇瑞、长安、江淮、上汽通用五菱、东风日产、理想、岚图等主流整车品牌。 珠海华粤担任中汽协离合器分会理事长单位，是***高新技术企业、国家工信部“一条龙”应用示范企业、省级企业技术中心、专精特新中小企业、创新型中小企业，荣获中国汽车供应链优秀创新成果奖、铃轩奖，以及客户授予的优秀开发奖、优质质量奖、卓越供应商等多项荣誉，获得政府、行业及客户的广泛认可。公司坚持“创新引领未来”的理念，持续提升客户价值，积极践行智慧化、绿色化制造，为推动汽车产业转型升级、实现碳达峰与碳中和目标贡献坚实力量。

岗位职责： 1、公司提供话术给自己的好友发1-3条广告，每人只发一次。学会后公司提供客户，教客户操作。 薪资福利 1.日结高佣：多劳多得，上不封顶； 2.管理晋升：享受团队分红及管理津贴； 3.技能赋能：免费培训，定期邀请行业大咖分享； 4.灵活办公：每日工作1-3小时，时间自由安排，支持远程协作。 我们提供 1.合规话术 2.全程陪跑支持

岗位名称：品牌直营连锁——健康食品导购员/营业员/社群团购员/销售顾问/店员/门店客服 岗位职责： 1.负责门店日常客户接待、产品讲解及咨询服务； 2.熟悉掌握产品相关知识，为顾客提供专业的销售支持与服务； 3.参与门店社群运营，推动客户增长与关系维护。 任职要求： 1.年龄18-45岁，性别不限（出生年份可放宽至1975年，需具备销售经验且身体健康）； 2.具备良好的沟通技巧、亲和力及主动服务意识； 3.有销售工作经验者优先考虑，同时欢迎无经验者及优秀应届毕业生加入； 4.拥有微商、社交电商或社区团购等新零售领域经验者，将作为重点储备干部培养。 企业福利： 1.提供住宿，入职即缴纳五险一金（试用期缴纳社保）； 2.员工及直系亲属重大疾病补贴； 3.每月团建活动，节日礼品、生日福利等丰富关怀； 4.月度、季度、年度多重奖金激励，包含汽车、电子产品等实物奖励； 5.公平透明的晋升通道，管理岗位内部选拔，每三个月评估晋升机会，发展路径为：员工-主管-经理-店长-总监-总助； 6.稳定发展的直营体系，在职员工平均司龄5年以上（最长达17年），新人配备带教师傅，一对一辅导，助力快速融入。 就职区域：直营门店所在市场区域，可就近分配（江苏、北京） 薪资待遇：无责任底薪4000元＋500元全勤奖＋高比例提成＋多项补贴（试用期综合收入6-8K，转正后综合收入1W+） 工作时间：8:30-11:30，14:00-18:00，单休（法定节假日正常休息）

三菱电力公司，录属于新能源行业，响应国家节能减排政策，做节能减排项目，国家政策好，公司福利也非常给力，工作时长短，每天6小时左右，法定节假日正常放假， 工作要求： 能吃苦耐劳，愿意学习，工作态度认真，认可公司，工作简单，容易上手， 主要工作：指引商户做节能减排归划，讲解产品节能功能，性能，公司项目讲解。 薪资待遇： 公司在职同事平均8000元工资，另外有设奖金。综合工资10K加。 （交通补助，社保等等） 上班时间： 早上9:30，下午6点 周末休、国家法定假 感兴趣可以和我预约面试时间哦！

浦口：星火路动漫大厦B座5楼 江宁：邓家湖路一号、胜太同曦大厦 【福利】 试用期内即享六险一金； 三餐补贴、交通补贴、油费补贴等； 提供住宿（人才公寓，家电齐全，高速WIFI）； 地铁沿线免费班车接送； 学历提升补贴、考证（健康管理师）全额报销； 三节双份礼品（您和父母各一份）； 每年2-3次国内外旅游机会； 【工作时间】 8:30～12:0014:00～17:30（午休2小时），单双休制。 【有电销经验者优先】 具备半年以上电销经验且脱离该行业未超过4年者，可享保底薪资，具体以面试评估结果为准（通过后可就近分配工作地点） 【提升培训】 1、每月至少组织一次产品知识培训、心态调整指导、销售技巧进阶及主管1对1专项能力辅导； 2、在职期间可考取健康管理师资格证书，助力专业能力提升。 【工作内容】 负责意向客户的承接及会员客户的日常维护，介绍产品详情与核心优势，推动成交并完成下单流程。

岗位职责： 1.客户均为互联网端主动咨询，自带明确需求（无需电话推销、无需被动迎合、无需盲目寻找客户资源），相信有销售经验的朋友看到“无需自主拓客”都会眼前一亮 2.提成比例行业领先，最高可达总业绩的40%，包含新人在内，团队人均月收入2.5-3万，踏实努力者月均6万，全力以赴者收入无上限！ 3.晋升节奏远超传统行业，公司计划于2027年底前完成全国布局，在42个城市设立分公司，将释放上千个主管岗、500个经理岗及42个城市负责人岗位，所有管理岗位均从内部选拔并输送至各地，支持带薪返乡发展！ 办公环境： 位于国际金融中心，5A级写字楼，1000平宽敞办公区，配备冰箱、微波炉，夏季供应雪糕冰淇淋，每日专人保洁，环境整洁舒适 任职资格： 1.有销售相关工作经验者优先考虑； 2.具备良好的沟通协调能力与执行力，敢于冲刺高业绩目标； 3.工作态度积极主动，责任心强，具备良好的职业道德； 4.曾在过往工作中获得销冠荣誉或具备丰富团队管理经验者优先录用！ 福利待遇： 1.无责任底薪6-12k+高额提成（10%—40%）+奖金（3000-20000），月综合收入2.5万以上，上不封顶； 2.提供工作餐，提供工作餐，提供工作餐，缴纳五险； 3.每月举办生日会并发放生日红包； 4.新员工享入职培训、专业课程培训及营销技能提升培训，助力持续成长； 5.为表现优异员工提供快速晋升通道（确保3个月内实现晋升）

只要你想提升能力、赚钱、有发展，欢迎你加入我们企业，一起实现财富增长！ 如果你没地方住，我们提供免费住宿；如果你急需用钱，我们支持日结薪资；如果你追求成长，我们有内部晋升通道；没有经验？没关系！我们提供免费培训，师傅一对一指导！欢迎你加入这个充满活力又实实在在赚钱的公司（非中介），由公司直接招聘！ 1、公司不收取任何费用，非中介性质！免费提供住宿（入职即可入住） 2、提供早晚餐 3、住宿环境：配备冰箱、洗衣机，距离公司仅1公里，步行可达 4、无论是否有经验，公司均欢迎加入 录用条件：30岁以下、学历不限、能力不限、经验不限 期待你的加入！ 一、工作内容 1、拜访新老客户，维护客户对产品的正常使用 2、向客户介绍和推荐我们的产品 3、与团队协作完成每日目标 4、协助客户解决产品使用过程中的问题 公司福利： 1、每周丰富团建活动：台球、烧烤、爬山、游戏、狼人杀、唱歌等 2、不定期发放实物奖励：手机、服装、背包、钱包、现金红包等 3、日奖励50-1000元不等，收入与付出成正比 4、月奖励1000-5000元不等，多劳多得 三、薪资待遇 月结：5000底薪+5%提成+奖励1000-5000元不等 日结：灵活自由，高提成模式，30%底薪提成+日奖励50-1000元不等，日收入200-1000元无压力 四、晋升机制 很多人长期工作却看不到发展方向，始终处于基层岗位，我们公司坚持内部晋升制度，公开公平公正，每月组织晋升考核，管理层100%从内部选拔产生 晋升路径：业务员→主管→总监→副经理→经理 面试地址：南京江宁万达写字楼A座702 地铁5号线：东山站2号口直达，交通便捷

1.负责接待客户 2.礼貌热情，有一定的社交能力 3.无不良嗜好

南京市高淳区，招门窗安装 ， 不服从管理的，闹眼子的别来，，看清楚，不要浪费时间，打胶 工装。

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需要化工行业特殊作业监护人员，和小工若干名。有责任心，工作态度好，吃苦耐劳。有化工监护经验优先。

1. 业务开发与调研：搜集市场动态，开展客户背景核查，涵盖客户基础信息、业务需求及信用状况，落实审核机制与风险管控；拟定契合客户需求的业务方案。 2. 业务实施 2.1 承接个人类业务：主导商务接洽、合同签署、撰写尽调报告，完成影像采集、银行还款手续、放款操作及相关沟通协调； 2.2 负责订单全流程跟进，包括公证办理、二手房产权转移、抵押或预告登记等环节，严格按照公司既定流程执行各类业务； 2.3 承接公司指派的业务任务，规范履行岗位职责，确保业务高效运转； 2.4 主动寻找并联络债务人或担保人，推进款项沟通； 2.5 落实信贷业务的风险防控措施； 2.6 按照确认的付款条款，推动应收账款回收及资金回笼工作； 2.7 快速响应异常业务和突发情况，及时移交相关部门处理，保障公司资金安全与收益稳定。 3. 客户关系管理： 3.1 配合部门制定的维护计划，组织实施客户维系活动； 3.2 负责对外联络事务：对接政府机构、工商管理、税务机关、房产管理部门等相关单位的协调与关系维护； 4. 无抵押类业务处理： 4.1 结合不同债务人的实际情况及公司追收策略，负责无抵押资产项下的债权管理与处置； 4.2 依据公司提供的信息资料，核实并追踪债务人名下财产线索； 4.3 与债务人进行沟通协商，积极推动欠款回收，控制风险敞口，确保公司资金及时回款。 5. 客户资料归集与资产管理： 5.1 在日常互动中持续与客户沟通，动态更新客户档案及相关文件，并做好分类整理与归档； 5.2 负责核实客户资产信息，实施有效的资产监管措施。 6. 完成上级领导安排的其他工作任务。 岗位基本要求： 1、性别不限，具备大专及以上学历； 2、具有3-5年相关工作经验； 3、有银行或其他金融领域从业经历者优先录用； 4、工作态度端正，责任心强，执行力高，能承受工作压力，具备良好的职业素养； 5、持有C1或以上机动车驾驶证，且实际驾龄满两年以上。

岗位职责： 1、制定销售方案、明确销售策略、规划销售路径； 2、负责销售团队的招聘、选拔、培养及人员配置； 3、开展销售目标考核与绩效评价，管理客户资源及渠道关系。 岗位要求： 1、统招大专及以上学历； 2、具备2年以上人力资源服务或财务服务行业工作经验，且有1年以上团队管理经历； 3、了解人力资源相关业务内容，涵盖但不限于岗位外包、业务外包、猎头服务、RPO、ITO、转移外包、人事代理、税务筹划等。 岗位待遇： 年薪50万以上，上不封顶（综合底薪15-20K+高比例提成），具体可面谈。

薪资待遇 新人无责底薪4000+绩效奖金，综合收入6000-10000+开单提成上不封顶，业绩突出者月入可达六位数。 1. 多项福利支持：交通补贴、全勤奖励、带看激励、现金红包、成交奖励、晋升津贴、带薪培训、工龄工资等一应俱全。 2. 每年两次国内旅游机会，年底设有专项业绩冲刺奖励！ 3. 春节享受长达15天的带薪假期！ 4. 员工享有内部购房专属优惠价！ 5. 晋升机制公开透明，能力决定发展，晋升路径清晰（初级→中级→高级→管理岗），每晋升一级底薪同步上调。 6. 在校生可签订三方协议！ 工作内容： 1. 公司主营成都地区新房项目（涵盖住宅与公寓），提供海量免费客户资源，通过线上渠道向客户介绍楼盘信息并进行推广；主要以网络沟通为主，电话联系占比极低。 2. 邀约意向客户前往售楼处实地看房，负责端口信息发布引流，由主管全程协助带看及谈判，成功签约后即可获得高额提成； 3. 通过微信长期维护自有客户，持续跟进促进成交。 【任职要求】 1. 年龄在18-30岁之间； 2. 有目标感，具备耐心，语言表达清楚流畅； 3. 沟通顺畅无障碍，性格不限，无需外向社牛，只要不排斥社交即可； 4. 工作内容简单易上手，带教指导完善，愿意学习就能快速成长； 【工作时间】：9:00-19:30，午休时间为12:00-13:30，每周固定休息一天 公司氛围：团队以90后、00后为主，充满活力，工作氛围轻松自由，不刻板、不拘束。 PS：你或许还未发现自己的潜力，只是缺少一次勇敢尝试的机会。别犹豫，迈出第一步，未来超乎想象。 还在观望吗？立即加入我们吧~ 职位福利：通讯补贴、带薪年假、员工旅游、节日关怀、项目分红、优秀员工奖金、多元晋升通道、扁平化管理无官僚作风、在校生可签三方协议！ 职位亮点：晋升公开公正，团队氛围积极融洽，成长空间广阔

我们的工作： 1. 开发潜在客户，推广产品并推动合同签订； 2. 协同公司内部各部门，高效响应商家需求，助力商家优化运营流程，提升服务体验； 3. 管理客户资料：做好客户关系归档，及时维护和更新用户信息； 4. 严格执行公司规范，树立良好的企业形象； 我们希望你具备： 1. 至少一年销售从业经历，对销售工作充满热情，乐于接受挑战； 2. 学习能力强，能迅速融入互联网行业节奏； 3. 具备销售背景者优先考虑。 我们提供的支持： 1. 五险＋话费交通补贴＋全部法定假期＋晋升通道＋团队建设活动！ 2. 月薪10000-15000元，绝不加班！绝不加班！！绝不加班！！！ 【岗位介绍】 公司全称为：成都汇邦万商知识产权代理有限公司。 坚持“助力国家知识产权保护”的初心，专注于为企业提供品牌保护、商标注册、核心技术专利申报、高新技术企业认定等专业服务，致力于为客户创造长期价值，诚邀踏实肯干的你与公司共同成长。 【岗位职责】 1. 针对企业客户需求，提供涵盖商标、专利、版权及政府项目补贴等解决方案； 2. 与企业建立稳定沟通，精准把握其知识产权保护诉求； 3. 新员工入职即享系统化培训，主管全程带教，快速掌握业务独立成单； 4. 服务对象主要为企业家群体，有助于全面提升个人沟通与综合能力； 5. 协助企业完成知识产权布局，对接国家相关政策资源； 【岗位要求】 1. 品行端正，诚信务实，富有进取心（公司愿给予充分发展平台）； 2. 后期有机会独立管理团队，公司支持团队搭建； 3. 具备良好的表达能力和逻辑分析能力； 4. 愿意迎接挑战，心态积极，目标感强，渴望成功； 5. 能适应互联网行业的高速变化，精力充沛，能在高压环境下高效作业； 6. 表现优异的应届生亦可纳入考虑； 【福利待遇】 1. 除五险外，还设有生日礼品等多项额外关怀福利； 2. 注重员工生活品质，定期举办团建、旅游、午餐交流会、兴趣俱乐部、运动会等活动； 3. 关注员工身心健康，每日午休2小时，周末双休，节假日照常休息，另享超长春节假期； 4. 工作氛围轻松，客户资源由公司统一提供； 5. 薪酬结构为底薪4000+提成+奖金+福利（底薪与提成均按阶梯增长）； 公司官网：www.ihb.net.cn 高薪机会等你来，月入过万很轻松，带薪培训，同行精英欢迎加入，下午茶、甜点、水果不间断

岗位职责： 1、开展公司产品在行业内的市场推广与销售工作 2、对接行业客户中高层决策人员，维护长期稳定合作关系，保障服务持续开展，深入挖掘客户需求，达成公司既定目标 3、开拓行业内新客户资源，同时对现有老客户进行系统梳理并激发潜在需求 4、全面掌握行业客户的实际需求，结合行业特性及客户具体场景，制定针对性的解决方案 5、参与行业市场、销售及产品策略的规划与实施 任职资格： 1、具备叉车销售经验者优先考虑 2、了解相关行业市场情况，拥有1-2年及以上销售工作经验，具备一定客户资源和人脉积累 3、工作认真负责，学习能力突出，富有责任心，具备良好的团队合作精神 4、逻辑思维清晰，具备较强的书面撰写与口头表达能力，能适应较高工作压力 薪资待遇 1. 底薪3500+提成 2. ，提供油补、餐补 3. 早八晚五，月休4天

销售专员（氢能无人机及多机协同系统解决方案） 一、岗位核心价值 您将成为公司开拓能源与智能航空交叉领域这一蓝海市场的先锋。负责向能源、国央企、大型无人机及运输企业推广全球领先的氢能无人机、燃料电池电控及多机协同吊运系统。您不仅是在销售产品，更是在为客户提供革命性的能源解决方案和智能化作业范式，直接参与并推动行业变革。 二、岗位职责 1.战略客户开发与管理： ·独立负责能源行业（如国家电网、南方电网、“三桶油”等）、大型国央企、头部无人机及物流企业的客户开发、关系建立与深度维护。 ·制定并执行针对不同客户群体的销售策略与攻关计划，实现从0到1的突破。 ·敏锐洞察并跟踪重大招标项目信息，主导完成大型项目的投标全过程。 2.尖端解决方案销售： ·深刻理解公司产品技术优势（如长航时、重载、零排放、智能协同等），能将其转化为针对不同场景（如电力巡线、石油管道巡查、应急物资吊运等）的客户价值。 ·为客户提供定制化的技术方案咨询，协同技术团队完成方案设计、产品演示及技术交流。 3.销售全流程管控： ·负责从潜在客户挖掘、需求分析、方案报价、商务谈判、合同签订到回款的全流程管理。 ·有效管理销售漏斗，精准预测销售业绩，确保完成甚至超越个人销售指标。 4.市场洞察与反馈： ·收集和分析市场、竞争对手动态及客户需求变化，为公司的产品迭代和战略决策提供一线情报和支持。 ·在行业内树立公司品牌形象，成为该领域的意见领袖。 三、任职资格要求（必要条件） 1.专业知识背景（硬性要求）： ·学历与专业：统招本科及以上学历，电力电子、电气工程、能源与动力工程、航空工程、自动化、机械电子等相关工科背景。硕士学历优先。 ·行业认知： ·能源行业：熟悉电力系统（特高压巡线、变电站巡检）、石油石化（管道巡护、场站监测）等领域的作业流程、技术规范和安全要求。了解“双碳”目标下的能源转型趋势。 ·无人机/航空行业：了解无人机基本飞行原理、系统构成、行业应用及空域管理等相关法规。对多旋翼、垂直起降固定翼等机型有基本认知。 2.销售经验与能力（核心能力）： ·具备5年以上面向B端大客户的复杂解决方案销售经验，有成功销售高单价、长周期、技术密集型产品或解决方案的成功案例。 ·客户资源：在能源国央企、大型交通运输企业或工业级无人机公司中拥有稳定的客户关系和成功项目经验者极具优势。 ·具备出色的商务谈判、合同管理及项目运作能力，能够独立策划并执行高层客户关系拓展。 四、理想人选特质（加分项） ·技术型销售：具备将复杂技术语言转化为客户商业价值的能力，乐于钻研技术细节，能与研发工程师无障碍沟通。 ·创业者心态：对蓝海市场有极高的热情和开拓精神，具备强大的自驱力和抗压能力，能在模糊和不确定的环境中创造性地解决问题。 ·战略思维：不局限于完成单笔订单，而是具备区域或行业市场的布局眼光，善于从顶层设计角度规划客户路径。 ·人脉网络：在目标行业拥有广泛且深入的人脉资源，能快速打开局面。 五、我们为您提供 ·蓝海赛道：加入一个处于爆发前夜的尖端领域，您的职业发展将与行业增长同步。 ·顶尖产品：手握行业领先的技术和产品，让您的销售工作拥有坚实的后盾和独特的竞争力。 ·高价值客户池：公司已建立初步市场认知，拥有大量高质量的潜在订单待您转化。 ·极具竞争力的薪酬：无责任底薪+高额绩效奖金+销售提成，收入上不封顶

1. 客户开发与维护：主动开拓餐饮行业客户资源，通过电话沟通、上门陌拜、新媒体运营等方式建立业务联系；定期回访老客户，收集使用反馈，维护长期合作关系。 ​ 2. 业绩目标达成：依据公司销售计划，负责指定区域或客户群体的销售工作，完成月度、季度及年度业绩指标；分析市场动态，制定针对性策略提升市场占有率。 ​ 3. 专业方案服务：结合客户餐厅风格、空间布局及预算，提供餐饮家具专业咨询与个性化产品搭配方案；协助处理售后问题，保障客户体验。 ​ 4. 市场信息收集：跟踪餐饮行业发展趋势、竞争对手动态及客户需求变化，定期反馈市场信息，为公司策略调整提供支持

1. 底薪加高提成6-46% plus福利奖金。 2. 享受法定节假日及带薪年假，假期无忧。 3. 入职即缴五险一金，提供带薪培训，专人指导，零经验也可快速上手。 4. 每月组织带薪团建旅游，每周享下午茶，福利丰富不断。 5. 每月举办生日会，为团队成员暖心庆生

岗位职责: 1、负责团队的日常管理与指导，提升团队整体业务水平 2、组织并带领团队达成既定业绩目标 3、及时了解团队成员的工作状态与思想动态，保持团队稳定性与向心力 4、完成上级交办的其他工作任务 岗位要求: 1、具备电话销售团队管理相关经验 2、工作认真负责，具备较强的执行能力 3、拥有良好的沟通技巧及组织协调能力 4、具有一年以上金融贷款行业工作经验者优先考虑 薪资待遇: 无责底薪4500+个人团队提成+团队提成+奖金+其他福利

岗位职责： 1、依据公司整体战略及市场动态制定销售计划并推动执行，确保销售目标的实现； 2、整合内外部资源，独立开展区域内面向企业及政府客户的开发、维护与管理工作； 3、深入挖掘并引导行业客户潜在需求，负责客户渠道的拓展、关系维系及长期深耕运营； 4、主导报价、商务谈判、投标等各环节销售流程，推进项目落地，保障回款及时性； 5、完成上级安排的其他相关工作任务。 任职要求： 1、大专及以上学历，具备5年以上销售岗位工作经验； 2、三年以上面向企业或政府客户的销售经历，有无人机行业销售背景者优先考虑； 3、具备良好的沟通协调能力，性格积极向上，能适应一定工作压力； 4、责任心强，富有进取心，具备团队协作意识，工作充满激情与热忱。

1.主要工作是去约好的客户家上门拍照，拍摄新生儿 2.辅助摄影师拍摄，帮拿道具 3.带有销售性质，推荐拍照套餐 4.不需要找客资，可教学会摄影 5.有销售经验，或从事过月嫂，护士者都可以 6.形象好，样貌佳

公司地址： 总部：江宁云谷大厦（地铁沿线免费班车接送：竹山路、天印大道、药科大学、秣周东路、正方中路、百家湖、吉印大道) 办事处1：南京浦口星火路动漫大厦 (以上办事处就近安排办公) 【优势亮点】 1、试用期即缴纳六险一金！提供食宿保障！ 2、内部晋升通道广阔（95%以上管理岗由内部员工晋升）！ 3、团队氛围活跃，管理模式年轻化，成员均为90后、00后，领导亲和力强，工作不枯燥！ 4、公司配备系统化带薪培训，涵盖岗位技能与个人综合能力提升！ 【福利待遇】 1、入职签订正式合同，试用期薪资全额发放，同步享受六险一金 2、享有三餐补贴、交通补助、油费补贴等多项津贴 3、提供住宿（政府认证人才公寓，配备齐全家电及高速WIFI） 4、地铁沿线设有多站点免费班车（涵盖秣周东路、正方中路、百家湖、竹山路、天印大道、小龙湾、药科大学） 5、支持学历提升，健康管理师等证书费用全额报销 6、重大节日赠送双份礼品（员工及父母各一份） 7、每年组织2-3次国内外团建旅游 8、配备免费健身房与瑜伽室 9、为员工子女（3-10岁）免费提供寒暑假营活动 10、每年开放2-3次晋升通道，流程公开透明 11、享有不少于10天的带薪年休假 【薪资待遇】 基础固定底薪4300元+提成3%-8%，前三个月平均收入5K+，半年左右平均6K，一年左右可达10K以上，能力突出者收入上不封顶 【工作时间】 8:30-12:00，14:00-17:30，大小周制，固定周六周日休息，法定节假日按规定放假 【工作内容】 本岗位主要负责对已购产品会员客户进行电话回访，提供持续服务，推动客户复购，实现长期客户价值维护 【任职要求】 1.具备高中或同等及以上学历 2.性格真诚自信，积极向上，具备较强的责任意识 3.乐于沟通交流，抗压能力强，富有团队合作精神 【提升培训】 1、每月定期开展商品知识、心态建设、销售技巧培训，并配有主管1对1专项辅导； 2、支持员工考取健康管理师资格证书，助力专业能力成长 【晋升发展】 管理路线：储备池→储备主管→主管→见习经理→经理 专业路线：健康管理师

职责： 1. 根据市场变化制定销售方案与执行计划，并推动落地实施，确保完成销售指标； 2. 具备优质客户资源，同时拥有丰富的团队管理经验； 3. 跟踪市场行情，搜集竞品动态信息，为公司营销决策提供数据支撑； 4. 维系既有客户关系，开发新客户渠道，拓展新兴市场领域； 要求： 1. 本科及以上学历，5年以上销售岗位经历，具备客户资源者优先考虑； 2. 具备出色的沟通协调与谈判能力，能独立开展客户开发工作； 3. 具有较强的自我驱动力和良好的职业操守； 4. 拥有高等教育领域资源者优先录用。 薪资： 年薪15-20万 双休，带薪年假

【薪资待遇】 底薪8000+提成 1.成交一单即时提成9000元，当日结算发放。 2.卡类提成40元/张。 【工作时间】 工作时间：9:00-18:00，午休一个半小时。 成交一单一单现结9000元，员工平均3-7天即可开单。 新人入职由总监一对一指导培训，助力快速成单！最快三天开单，最晚半个月内实现突破！ 【岗位职责】 公司提供精准客户资源，通过电话与网络方式开发客户，无需自行拓客，无需上门服务，无需外出奔波！合作全程0成本、0投入！公司在为客户创造成果后才收取费用，成交率高！ 【企业资质】 1.杨幂形象代言品牌 2.央视CCTV重点推广品牌 3.中国人保承保金额达1000万元 4.荣获国家3A级诚信企业认证 公司商务经理平均月收入3-5万元，优秀商务人员月入可达10万元以上。挑战高薪机会，欢迎有冲劲、敢拼搏的你前来面试！

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