
注册安全工程师
6000-10000元/月
安全工程师1-3年本科及以上注册监理工程师水利工程风电项目驾驶证
在总监理工程师的指导下,开展施工现场的安全监理工作。
代表建设单位对工程项目的质量、进度和投资进行有效控制,在实施过程中负责安全管理、合同管理及信息管理,并协调各参建单位的工作关系。
有电力工程相关经验者优先考虑。
任职要求:
1、从事电力工程项目安全监理工作,具备电力或土建类监理经验者优先;
2、具有相关专业背景或学历,持有注册安全工程师证书者优先;
3、学习能力强,具备良好的沟通表达能力;
4、身体健康,态度积极,能吃苦耐劳;
5、具备较强的组织协调能力和团队合作意识;
6、有同类岗位工作经验者优先,能够接受工作调配并适应出差安排。
薪资福利:
1、待遇:薪酬面议,享受国家法定节假日,符合条件者可享带薪年休假等福利;
2、保险:提供六险,包含五项社会保险及商业保险;
3、补贴:发放差旅补贴、高温津贴等相关补助;
4、报销:通讯费、交通费按规定予以报销。
工作地点:云南省全域、重庆市全域、青海省全域、新疆自治区区域、广西自治区全域、四川川南片区、江苏省全域、浙江省全域。
安全咨询工程师(常熟)
8000-13000元/月
安全工程师经验不限大专及以上安全员C证
一、岗位职责
1、提供项目安全技术相关服务支持。
2、开展“平安工地”建设的咨询与现场指导。
3、确保项目重大风险防控措施落实到位。
4、推进施工安全标准化体系实施。
5、协助开展现场应急管理体系运行。
6、监督项目安全资金投入的有效保障。
7、组织并指导安全教育培训活动开展。
8、负责品质工程建设中涉及的安全基础事务。
二、任职资格
1、具备交通或住建系统颁发的安全员证书。
2、了解《江苏省公路水运工程“平安工地”建设考核评价标准》,具有市级及以上“平安工地(工程)”创建经历者优先考虑。
3、熟悉交通工程项目现场作业流程及规范要求。
4、具备现场安全隐患识别及突发情况应对处置能力。
5、持有注册安全工程师或中级工程师职称者优先,薪酬待遇可面议。
6、专业方向为安全工程、交通工程、土木工程、道路桥梁等相关领域。
7、学历要求大专及以上。
8、工作地点:常熟,服务于公路工程项目
注册安全工程师
5000-8000元/月
安全工程师3-5年大专及以上
必备资质:持有中华人民共和国《注册安全工程师》执业资格证书(中级),并在有效注册期内。
教育背景:大学专科及以上学历
工作经验:具备三年年及以上安全技术服务工作经验,熟悉本行业生产工艺、设备及常见安全风险。有大型企业或高危行业安全管理经验者优先。
综合素质
1、责任心强,原则性强,具备良好的职业道德和抗压能力。
2、优秀的沟通协调能力、文字表达能力和培训授课能力。
3、具备团队合作精神,能有效推动各部门落实
安全工程师大专及以上
薪资结构:无责底薪5000+提成+绩效+全勤奖
主要负责工作:
1.开展涉及公路或桥梁方面项目的安全评价、施工安全风险评估、施工方案编制、交通组织方案编制、应急预案编制、重大危险源辨识与评估等技术咨询服务工作;
2.针对一些增加路口项目出具路口施工设计图和路口的交通影响评价报告,能熟练操作,独立编制安全评价报告,编制报告能力强;
3.与客户对接进行相关报告的编写时,积极热情服务,维护供应商及公司团队荣誉;
4.熟悉各行业的安全法规、标准规范,熟练掌握安全评价工作流程,现场调研经验丰富;
5.必要时去现场勘查,发现存在的安全隐患,能独立负责安全评价项目的整体实施;
6.配合本部门或业务部同事开展现场调查。
岗位要求:
1.大专或以上学历,路桥专业、安全工程、道路工程、公路、等相关专业并要求有2年以上相关工作经验;
2.身体健康,性格开朗,学习能力强,有良好的沟通协调能力,具有团队合作精神,爱岗敬业;
3.吃苦耐劳,能够适应出差,具有责任心与职业道德;
4.熟练使用office办公软件,熟练使用CAD画图理正,迈达斯等软件;
5.路桥专业能力扎实,能完成安全评价技术报告的编写;
6.有路桥二级建造师以上证书者优先;
7.有涉路安全评价项目经验者优先考虑。
福利:周末双休、五险一金、年终奖、每年调薪、带薪年假、带薪病假、员工旅游、节日福利、聚餐、下午茶
建辉集团诚聘哈密井下金属矿山采矿技术人员3名
1.5-2.5万元/月
矿山工程师5-10年大专及以上采矿工程金属矿开采
一、主要任职资格要求:
1、为人诚正,身体健康,具有较高的职业素养与团队管理潜力;
2、采矿、矿物资源等相关专业,中专及以上学历且毕业满5年;
3、采矿技术管理工作5年以上,持有采矿工程职称、一建矿业证书者优先;
4、擅长中深孔、无底柱崩落等采矿工艺设计,熟练操作相关软件系统;
5、掌握浅孔、大孔等采矿设计者优先。
二、主要岗位职责:
1、彻执行国家有关技术政策和行业的技术规程、规范、规定及质量标准;
2、编制和落实“项目施工技术管理细则”,负责项目技术、质量管理工作和质量创优计划的制定并组织实施,及时对出现的技术质量事故进行调查、处理与上报;
3、执行图纸自审、会审与技术交底、工程施工质量检查、验收和技术档案管理等各项技术管理制度;
4、编制施工组织设计、施工技术措施、作业设计、年度及月份生产计划并报审;
5、复核签发变更设计报告、外来技术文件、施工原始记录和检查签证资料;
6、参与工程项目的验收和预结算,编制竣工验收资料,参加交、竣工验收;
7、落实技术安全措施,积极配合生产、安全部门及时处理和解决现场的技术问题;
8、负责施工现场进度、技术、质量、计量等方面的数据统计。
职位福利:包住、餐补、绩效奖金、带薪年假、五险、员工食堂、定期体检、四季工服
职位亮点:职业发展公司稳健企业规范
采矿工程师(矿业一建也招聘)
1-1.5万元/月
矿山工程师
职位描述:
1、矿业工程专业本科及以上学历,35岁以上,具备中级职称。
2、具备丰富的井下作业经验,能够独立完成采矿设计工作。
3、适应采矿现场工作环境,能够胜任井下工作。
4、具备良好的心理素质,能够应对工作压力。
5、具有矿区规划、矿山开采设计、岩层控制技术和工程设计能力。
6、具备良好的团队合作能力,能够有效协调团队成员合作完成工作。
工艺/设备/仪表/电气安全工程师
1.3-2万元/月
安全工程师本科及以上
主要岗位职责:
1、从事能源、危险化学品、冶金、交通运输、建设工程施工等行业的安全(HSE)技术&管理咨询。
2、作为项目组成员或项目经理参与或负责安全(HSE)咨询服务项目的项目策划、实施方案制定、方案具体实施,帮助客户解决企业生产运营中的HSE技术&管理问题。
3、参与或负责沟通、协调项目执行过程出现中的各种偏离和变更,及时与客户、公司沟通确认,调整项目工作计划、进度安排等。
4、项目完成后,参与或负责项目报告的编制、出版以及相关资料的整理、存档等。
任职能力要求:
1、专科及以上学历;
2、化学工程与工艺、石油工程、过程装备与控制、仪表及其自动化、电气工程、油气储运、消防工程、安全工程、环境工程等相关专业;
3、3年及以上石油天然气(含管道)、石油化工、煤化工、精细化工、发电(煤电、核电)等行业生产现场运行维护或检维修经验,或者上述行业设计、建设工程施工经验;
4、具有国家注册安全工程师、安全评价师、咨询工程师、监理工程师、建造师、行业HSE咨询师、审核员等相关专业资格证书者,或者具有丰富生产企业HSE管理经验者优先;
5、优秀的语言沟通和文字表达能力;
6、热爱咨询行业,善于学习和思考,良好的团队意识、逻辑思维、条理思维、执行力;
7、能够熟练运用Office/WPS等办公软件(World、Excel、PowerPoint等);
8、身体健康并能够接受长期出差。
注册安全工程师(煤矿或非煤)
4000-6000元/月
安全工程师3-5年本科及以上
岗位职责:
1、负责制定并执行各类安全生产检测方案;
2、熟练操作专业检测仪器,对检测数据进行精准分析与评估,撰写检测报告;
3、为客户提供专业技术咨询,协助企业制定安全改进措施。
任职要求:
1、能适应出差。专科及以上学历,安全、机械、电气、机电地质等矿山领域相关专业;
2、熟悉煤矿和非煤矿山相关标准和规范;
3、持有注册安全工程师证书和职称证书者优先,具备良好沟通能力与问题解决能力;
4、严格遵循实验室质量管理体系,记录实验数据,整理归档实验资料。
技能素养:熟练使用办公软件(Word、Excel、PowerPoint等),具备良好的数据处理与文档撰写能力;有较强的沟通协调能力,能够在多部门间有效沟通,灵活处理问题;具备一定的抗压能力,能应对工作中的突发情况,合理安排工作优先级。
岗位福利:
薪资待遇:基本工资4000元,绩效工资按工作量和业绩计提。
福利体系:五险一金、带薪年假、病假、婚假、产假等法定福利一应俱全。
职业发展:提供专业培训课程,鼓励员工参加行业研讨会,为员工制定清晰职业晋升路径,助力成长为行业专家。
工作环境:9:00-12:00;13:30-17:30,周末双休。现代化办公环境,配备先进检测实验室,团队氛围融洽,倡导创新、合作精神。
装卸工包吃
物流
招司机工资
5500一6000
招装卸工5000
供饭,要工作认真,踏实能干,能长期工作,短期临时不用!具体事宜电话联系
吉林延边延大对面宾馆招保洁一名招夜班一名年龄不限,吃苦耐劳,长期合作,工资面议,联系电话☎
保洁开荒保洁长期1-2人
延大对面宾馆
招保洁一名
招夜班一名
年龄不限,
吃苦耐劳,长期合作,工资面议,
联系电话☎
吉林延边铁塔内业管理职位,招聘年龄23至35岁,学历大专及以上,要求有驾照并熟悉电脑操作,
3000-5000元/月
临时工免费培训月结
铁塔内业管理职位,招聘年龄23至35岁,学历大专及以上,要求有驾照并熟悉电脑操作,身体健康。薪资范围每月3000至5000元,包含五险和绩效,提供培训。工作地点位于吉林延边人民路745号进学区域。
吉林延边和龙市寻找B2货车司机,长期稳定承担至延吉线路货运任务,待遇详情咨询招聘方。
B2
吉林延边寻找B2货车司机,长期稳定承担和龙至延吉线路货运任务,待遇详情咨询招聘方。
保洁开荒保洁加油员收银员
❣高速服务区延吉区域招聘
【服务区地点】(头道)
招保洁
早七晚五,
午休一小时,供吃供住,
工资1920➕法定假日三薪,月休4天。
招加油员
供吃供住,
上五休五,
提供五险,
工资2200
招超市收银员
供吃供住,
工资3000
月休2天
☎电话:
地质工程师
8000-12000元/月
地质工程师社保1-2人月结全职弹性工作制
岗位职责:地震-地质-工程-微地震一体化技术服务项目标。
任职要求:
1、本科及以上学历,计算机、地质、地球物理等相关专业,具备助理工程师或工程师证(计算机、物探、地质、测绘相关专业)优先;
2、熟悉地质勘查各种手段及工作流程;
3、熟练使用地质或物探相关专业软件;
4、较强的文字编写与学习能力,接受出差。
生产技术管理人员
8000-15000元/月
勘探工人月结
招聘岗位
生产人员、技术人员和管理人员
专业要求
钻探施工、水文地质
岗位要求
•有10年以上相关工作经验,能胜任项目管理工作(需长期驻野外项目)
•年龄:无严格限制,优先考虑55周岁以下人员
薪资待遇
月薪8000-15000元,具体薪资面议
应聘方式
具体事宜请面谈
联系电话:
安全负责人
安全副总、地测副总、通防副总
工作地址:云南省镇雄县兴隆煤矿---镇雄县牛场镇
18000-20000元/月
缴纳五险
10年以上煤矿同岗位管理工作经验,熟悉国家煤矿安全生产法律法规及相关规范
40周岁以上大专及以上学历,采矿、安全、地质测量、通风安全等相关专业
机电工测量员
四川招聘:中级测量工程师
薪资:18W
待遇:,管住宿,月休五天
项目:井下金属矿
地点:四川攀枝花
陕西招聘:高级矿建工程师
薪资:40w(薪资可谈)
待遇:交五险,管吃住,月休4天
要求:55岁以下,大专及以上学历,煤矿相关专业,第一学历矿建工程或矿井建设优先,高级矿建职称,唯一社保,10年以上工作经验
项目:井下 煤矿
辽宁招井下矿山招聘:
1.注册安全工程师,1.5W
2.采矿工程师,1.5W
3.地质技术员,8K-1W
4.测量技术员,8K-1W
5.机电技术员,8K-1W
福利:五险,管吃住,
项目:多金属
有意向工程师联系李娜:()
延边敦化市吉林亿华工程管理咨询有限公司招聘吉林亿华工程管理咨询有限公司2014年成立,公司
5000-6000元/月
总监理工程师大专及以上注册监理工程师
吉林亿华工程管理咨询有限公司招聘吉林亿华工程管理咨询有限公司2014年成立,公司办公地点在吉林省长春市,公司监理资质等级为房建工程乙级,市政工程乙级。承接业务范围为工程咨询、招投标代理、项目管理、施工监理、造价管理等工程全过程咨询工作。一、招聘人员岗位、人数:1、水利、电力、市政专业监理工程师(5人)2、相关要求:(1)需持有国家注册监理工程师证书(水利、电力、市政专业),年龄45周岁以下。(2)掌握监理程序、规范内容,能及时收集工程相关的验收规范、图集相关资料。(3)熟悉本专业施工图,提出审图问题清单。(4)能整理工程监理资料。二、月薪酬标准:基础工资5400-6300元(含注册证书),其他具体事宜面议。三、:。四、工作地点:吉林省内联系人:李经理联系方式:
延边敦化市吉林亿华工程管理咨询有限公司招聘吉林亿华工程管理咨询有限公司2014年成立,公司
5000-6000元/月
总监理工程师1-3年大专及以上注册监理工程师水利工程
吉林亿华工程管理咨询有限公司招聘吉林亿华工程管理咨询有限公司2014年成立,公司办公地点在吉林省长春市,公司监理资质等级为房建工程乙级,市政工程乙级。承接业务范围为工程咨询、招投标代理、项目管理、施工监理、造价管理等工程全过程咨询工作。一、招聘人员岗位、人数:1、水利、电力、市政专业监理工程师(5人)2、相关要求:(1)需持有国家注册监理工程师证书(水利、电力、市政专业),年龄45周岁以下。(2)掌握监理程序、规范内容,能及时收集工程相关的验收规范、图集相关资料。(3)熟悉本专业施工图,提出审图问题清单。(4)能整理工程监理资料。二、月薪酬标准:基础工资5400-6300元(含注册证书),其他具体事宜面议。三、:。四、工作地点:吉林省内联系人:李经理联系方式:
安全监理工程师(省内化工项目/需持注安证)
8000-12000元/月
安全工程师5-10年大专及以上注册监理工程师注安证石油化工项目职称证
项目地:宁东工业园区
岗位职责:
1、在总监理工程师的授权与指导下,负责开展现场监理工作;
2、编制监理规划中关于安全生产管理的监理内容及相应的实施细则;
3、审核施工单位安全生产管理组织机构的设置情况,核查安全管理人员持有的安全生产考核合格证书及特种作业人员的岗位资格证;
4、审查施工组织设计中的安全技术措施以及专项施工方案,并对相关内容进行复核;
5、检查施工单位的安全教育培训记录及安全技术措施交底执行情况;
6、监督施工单位落实安全生产责任制、安全检查制度和事故报告制度的实施情况;
7、对施工现场实施安全巡视并做好监理日志记录,发现问题及时向总监理工程师汇报;
岗位要求:
1、大专及以上学历,须持有注册安全工程师资格证书;
2、具备5年以上安全监理工程师相关岗位工作经验
安全工程师
一、公司简介
广州通圆安全咨询服务有限公司是安全生产管理领域的专业机构,由安全环保领域资深专家钟家全先生创立。公司核心团队拥有超过30年的央企安全环保管理经验,深耕生产安全风险托管服务。我们严格遵循法律法规及标准规范,为企业提供全面、深入的安全生产风险管理解决方案,在业内赢得了极高的声誉和客户口碑。
现因公司业务高速发展及“合伙人”发展计划的推进,我们诚邀有志于在安全技术服务领域深耕的注册安全工程师加入,共同开创事业新篇章。
二、招聘职位
注册安全工程师(安全风险托管顾问)数名
三、岗位职责
本岗位并非传统的企业内部安全岗位,而是作为我司派驻至客户单位的专家顾问,是公司专业技术服务的核心交付者与客户关系的维护者,职责涵盖技术、服务与市场三个方面。
1.核心技术服务与风险管控:
1.1负责为托管客户提供全方位的安全生产现场管理服务,包括但不限于安全风险评估、隐患排查治理、安全生产标准化建设、应急预案编制与演练指导、安全培训等。
1.2深入客户生产现场,进行定期与专项安全检查,精准识别风险,并提供专业的整改建议与技术指导。
1.3协助或指导客户企业完成安全相关的制度文件编写、政府申报、合规性审查等工作。
2.客户关系维护与价值深化:
2.1作为我司在客户现场的技术代表,与客户各级管理人员保持良好沟通,定期汇报服务情况,解读风险报告,提升客户安全感与信任度。
2.2及时响应并专业解答客户提出的各类安全问题,成为客户值得信赖的安全顾问。
2.3深度理解客户业务发展及安全管理需求的变化,挖掘潜在服务机会,为公司的服务续约、增值服务拓展(二次开发)提供关键信息与建议。
3.内部协同与市场支持:
3.1与销售团队紧密协作,在项目洽谈阶段提供专业技术支持,参与定制客户化解决方案,向潜在客户展示我司的专业能力。
3.2及时反馈市场一线信息、行业动态及竞争对手情况,为公司的产品优化和市场策略提供决策参考。
四、任职要求
1.必备资质:持有有效的注册安全工程师资格证书(危化、建筑、通用等行业类别不限)。
2.经验要求
2.1具备3年及以上工贸、建筑施工或化工等行业现场安全管理实践经验,熟悉企业安全管理流程。
2.2有安全咨询、技术服务机构或“企业安全托管”类项目工作经验者优先考虑。
优秀应届注安师,若表现出极强的学习能力、沟通能力和客户意识,也将纳入考虑。
3.能力与技能
3.1专业技术过硬:熟练掌握安全生产法律法规、标准规范,能独立开展风险评估、隐患排查等专业技术工作。
3.2沟通表达出色:具备良好的沟通协调能力和文档编写能力,能够清晰、专业地向客户传达安全要求和建议。
3.3客户服务意识:具备强烈的服务意识和责任心,能够从客户角度思考问题,维护公司形象和客户关系。
3.4学习与适应力强:能快速学习公司服务流程与标准,适应在不同类型的客户企业环境中工作。
3.5素质要求:诚信正直,积极主动,具备良好的团队合作精神和抗压能力。
五、职业发展前景(加入我们的独特优势)
我们为注安师提供远超传统企业岗位的多元化职业发展路径。
1.技术专家路径:深入钻研专业技术,成为特定行业领域的顶尖安全顾问,享受专家级待遇。
2.项目管理路径:负责多个托管项目的统筹管理,成长为项目经理、项目总监。
3.“技术+市场”合伙人路径:对于兼具技术实力与市场开拓精神的优秀人才,这是我们的重点培养方向。
4.您将有机会:
4.1参与核心业务:深入了解公司运营模式,直接参与重要客户的项目决策。
4.2分享发展红利:享有基于项目业绩的丰厚奖金、提成,并有机会参与股权激励计划。
4.3主导区域市场:在未来,有能力者可作为技术合伙人,负责某一区域的业务开拓与团队管理,实现从“职业”到“事业”的跨越。
六、福利待遇
1.竞争力的薪酬体系:基薪+项目绩效奖金+年终奖+专项奖励,收入空间广阔。
2.完善的福利保障:五险一金、带薪年假、法定节假日、节日福利、定期体检、交通通讯补贴等。
3.持续的学习成长:系统的岗前培训、资深专家“传帮带”、定期内部分享会、支持参加外部高端培训与论坛。
4.优越的工作支持:公司配备专业工具、车辆补贴,全力支持您高效开展工作。
七、工作地点及联系方式
主要工作地点:广州市及周边地区,根据项目需要派驻至各托管客户单位。
欢迎您的加入!请将您的个人简历发送至邮箱:
微信咨询:(请备注“应聘注安师”)
矿山技术负责人/采矿技术员/矿产勘探工程师
2-3.5万元/月
矿山工程师1-3年本科及以上有地质工程师经验地质报告编制经验矿产开采勘察经验
任职要求:
1.学历专业:全日制本科及以上,采矿工程、地质工程、矿物资源工程、勘查技术与工程等相关专业优先。非本专业但具有5年以上矿业现场实操经历者可酌情考虑。
2.技能经验:精通矿山开采各阶段工作(含勘探、设计、生产及安全监管等,依岗位方向灵活调整);可独立承担地质编录、资源量评估、采矿设计等专业技术任务,具备注册采矿工程师或安全工程师资质者优先录用。
3.其他:能适应矿区作业环境,接受阶段性野外出差;有团队管理背景者优先考虑(如岗位需带队)。
矿山-金属矿
工作地点:湖南省,广东省
薪资待遇:面议
采矿电气工程师
1.5-1.8万元/月
矿山工程师1-3年大专及以上
岗位职责:
1.金属矿山炮采负责矿区的日常采矿活动,确保采矿安全与效率。
2.参与矿区地质勘查,协助制定采矿计划。
3.监督采矿现场的安全生产,及时处理采矿过程中出现的技术问题。
4.协助管理人员进行采矿数据的收集与分析。
5.参与采矿设备的选择与评估,提出改进建议。
电气工程师:要求中级工程师,熟悉提升系统
任职要求:
1.具备良好的沟通能力和团队合作精神,能够有效协调各方面关系。
2.对采矿技术有一定的了解,能够熟练操作相关设备。
3.具有较强的问题解决能力,能够在紧急情况下做出快速反应。
4.能够遵守公司的安全生产规定,确保个人和团队的安全。
5.具有良好的学习能力和创新意识,能够适应新技术、新方法。
安全生产技术专家
1500-2000元/天
安全工程师3-5年大专及以上安全评价,消防安全,安全生产,安全技术
因业务发展需要,拟组建一支安全生产与消防安全专家百人团,协助支撑大安全类业务板块。
一、项目背景及待遇
专家百人团为合作模式,与行业内优秀专家合作,以专家身份共同参与重大项目。待遇不低于省级政府部门聘用专家待遇。
二、需求专业领域
工贸、通信、建筑、道路交通等
三、招聘人数与分布
覆盖全川,大成都范围20人,其他地市每市州4人。
四、入围要求(以下条件至少有1项满足要求)
1.专家身份:至少是省级或属地应急、住建、消防及其他省级行业组织库内专家。
2.专业资格:至少持有注册类证书1本,包括但不限于一消、注安、二级以上安全评价师、一建、造价、监理等。
3.职称资格:至少具备高级工程师(含副教授)以上职称(包括副教授)。
4.项目经历:近三年以项目技术负责人身份交付项目不低于1000万。
5.当前岗位:需担任本公司安全总监及以上岗位1年以上。
五、选拔程序
简历筛选:根据资格要求初步筛选简历。
面试环节:对筛选出的候选人进行面试,评估其实际经验和专业技能。
背景调查:核实候选人的资质和从业背景。
聘用决定:综合评估后,确定最终聘用名单。
安全监管工程师
4000-6000元/月
安全工程师1-3年大专及以上安全监督
安全监督工程师(4k-6k/月)
任职要求:
1. 具备核电安全管理工作经历者优先考虑;
2. 熟练掌握常用办公类电脑软件操作;
3. 工作态度认真细致,具备较强的责任意识与职业操守;
4. 身体状况良好,无影响工作的职业限制,无违法违纪记录,无不良行为习惯;
岗位职责:
1. 按照甲方部署,分区划片开展现场安全监督检查;
2. 承担中高风险作业的签字确认、现场驻点监督任务;
3. 对检查过程中发现的问题及时归纳汇总,落实闭环整改要求;
4. 编制各类检查结果相关技术文档;
5. 参与夜间、周末及节假日期间的轮班值守工作;
6. 配合推进安全标准化实施与评审、班组管理考核、安全激励约束机制等相关工作
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供延边采矿工程师在线招聘信息,主要招聘延边矿山工程师相关人才。作为矿山工程师工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解矿山工程师的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。