客服文员 首月无责底薪3500+提成 第二个月无责底薪4000+提成 第三个月无责底薪4500+提成 薪资阶梯式上涨 月休四天 福利优渥 五险一金 欢迎咨询 地铁沿线，办公环境优越，团队氛围融洽，工作轻松上手，生日聚会，季度团建出游！

职位描述1.回复快手，抖音，后台消息（有三分钟回复率考核）2.店内在售车型全网比价了解更新市场行情3.会制作视频和抖音热门话题和热点关注4.网约车同行比价5.后台数据复盘调整方向6.账号运营，搭载商家组件和账号矩阵薪资底薪3500工作时间：早8.30晚5.30中午11:30到1：00午休

工作地点在吉林省松原市长岭县、薪资面议 1、审核公司各类法律文书及合同条款，确保内容符合现行法律法规及相关规定。 2、配合公司应对诉讼与仲裁事务，参与法律事项的协调与处理工作。 3、参与企业合规性审查，协助拟定合规管理措施，防范法律风险。 4、就法律相关问题提供专业意见，为员工开展法律咨询与培训支持。

有相关统计工作经验者可放宽年龄要求，需要熟练掌握电脑操作，主要负责库房管理，出入库管理，各种公司要求报表的制作考勤，用餐管理等

岗位职责： 1、配合法务团队开展日常法律工作，涵盖合同审查、法律文书拟定与修订等事项； 2、参与企业法律风险识别与评估，提出合规建议，协助完善风险防范机制； 3、协助推进公司涉及的诉讼、仲裁程序，整理准备相关法律材料及证据文件； 4、负责法律资料归档管理，保障档案完整性与信息保密性； 5、协助组织内部法律知识培训，增强员工法治意识与规范操作水平。 任职要求： 1、具备法律类专业基础，掌握合同法、公司法等基本法律法规内容； 2、拥有扎实的法律文本撰写功底和清晰的逻辑分析能力； 3、具备良好的沟通协作能力，能高效协调处理内外法律事务； 4、熟练操作常用办公软件，了解法律信息检索工具的基本应用； 5、工作态度严谨，责任心强，适应一定强度的工作节奏。

岗位职责： 1、群内维护客户活跃群，发红包 2、负责维护登记客户信息 任职要求： 1、需要会做表，打字快 月休4天 年龄20岁-40岁、工作轻松自由，五险

岗位职责： 1．负责公司各类合同的拟定、审查、修改及归档管理，确保合同内容合法合规、条款清晰明确，切实保障公司权益。 2．主导或参与公司重大法律事项的研究与讨论，介入重要项目及合同谈判，提供专业法律支持。 3．承担公司尽职调查、投融资、股权变更等相关法律文书的审核与起草工作。 4．密切跟进国家法律法规及行业监管政策的更新变化，确保公司经营行为和决策符合现行法律要求，防范法律与合规风险。组织或参与合规检查，及时识别并整改潜在问题。 5．定期为各部门开展法律培训，提升全员法律素养与风险防控意识，推动建立系统化的法律风险防控机制。 6．在公司遭遇法律纠纷或诉讼时，快速协调法务团队制定应对方案，最大限度维护公司利益。 7．深入分析与公司业务相关的法律法规及政策动向，为战略规划提供法律依据。评估政策调整对业务的影响，提出具有前瞻性的法律意见，助力企业规避潜在风险。 8．不断完善合同管理体系与操作流程，提升管理效能。通过信息化方式建设合同台账，实现合同从签订到履行全过程的动态管控，保障执行合规、高效。 9．结合公司发展需求及外部环境变化，持续改进法务工作流程、制度与工具，提升法务工作的专业性与效率。加强跨部门协作，助力公司可持续稳健发展。 任职资格： 1．本科及以上学历，法学或经济法相关专业背景 2．熟练掌握公司法、广告法、电子商务法、合同法、著作权法等专业知识 3．具备严谨细致的工作态度，良好的表达能力和团队协作意识 4．逻辑思维清晰，抗压能力强，能适应高强度工作节奏

首月无责底薪3500+提成 第二个月无责底薪4000+提成 第三个月无责底薪4500+提成 薪资阶梯式上涨，新人无忧入行 欢迎从事过地产、培训、保险等行业的销售精英转型加入，携手共赴高收入 正规国药准字OTC产品 百年品牌，品质保障，用户反馈佳，复购稳定 带薪年假|月度团建|年终奖金 额外激励：签单奖励、高额提成，拼搏者月薪过万 勤奋踏实者月入1-2万+ 每月可自由安排休息4-5天 工作地点：中邑大厦 团队氛围轻松，业余生活丰富，设有台球、麻将等休闲活动 上班专注工作，下班尽情放松 有意向者欢迎联系咨询

熟练办公软件，投标，合同，整理资料等

工作内容： 1、负责日常文书事务，如文件整理及信息归档； 2、配合财务团队，参与会计单据编制与账务登记工作； 3、协助开展税务申报相关事务，保障税务操作合规。 岗位要求： 1、具备较强的协调能力和表达能力； 2、能自主推进工作任务，工作态度认真负责； 3、掌握基础财务知识及常用办公软件使用技能。

招串店服务员，活简单，事不多 在串店干过的优先。干净利落。下午打电话。

梅河口中心街左佐服装店招聘店长一名 有销售经验，管理才能，年薪，5-8万。

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【梅河口急招三轮车快递员月薪7000+！多劳多得，上不封顶！】 ‍♂工作内容：骑三轮车派送快递，轻松上手！ 薪资待遇：计件结算，0.95元/件，综合月入7000-9000元！ ⏰工作时间：早8点到下午5点左右（旺季略有延长，多干多赚！） ✅要求：18-49岁，会熟练驾驶三轮车即可！ 不用坐班、不用打卡、靠自己双手挣高薪！ 机会不等人，想赚钱的速来联系！

主要职责： 1.能够独立或在指导下开展诉讼及非诉讼法律事务的处理工作。 2.向客户提供专业、精准的法律咨询服务与可行性建议。 3.起草和审核各类法律文书，如合同、起诉书、答辩书等文件。 4.参与商务谈判与纠纷调解，依法代表客户处理相关法律事宜。 5.开展法律调研与判例分析，为案件办理提供理论支持与策略依据。 6.保持与客户的高效沟通，准确把握客户需求，制定针对性解决方案。 7.积极参与业务拓展活动，包括举办法律讲座、参与行业研讨及公益服务。 任职要求： 1.持有合法有效的律师执业资格证书。 2.具备1年以上实际律师从业经历。 3.法学或相关专业本科及以上学历，毕业于知名政法院校者优先考虑。 4.工作态度认真，品行良好，具备优良的职业素养，恪守执业纪律。 5.无任何不良执业记录，未曾受到司法行政部门或行业协会处分。 6.认同本所的发展理念与管理机制，能够兼顾客户权益与机构声誉维护。 综合薪资5k-1w，具体面议。

主要职责： 1.具备独立搭建专业法律团队或业务部门的能力，拥有出色的组织管理及沟通协调水平。 2.制定并落实业务拓展规划，助力律所实现持续增长与业务扩展。 3.主导处理重大、疑难法律事务，向客户提供高质量的法律咨询与专业建议。 4.开拓并维护潜在客户关系，积极挖掘新的合作机会。 5.负责业务质量管控，保障律所提供的服务达到行业高标准。 6.认同京师律所文化理念与发展路径，能够融入并推动律所创新运营模式。 任职要求： 1.已依法取得专职律师执业资格，具备三年及以上执业经历。 2.近三年内未因执业行为受到司法行政机关或律师协会的处罚。 3.工作态度认真，品行正直，恪守律师职业道德，遵循执业行为规范。 综合薪资10k-20k，具体面议。

任职要求： 1.持有律师执业资格证 2.无客户投诉记录，无任何不良执业行为 3.具备独立接案及承办案件的能力 律所优势： 不愁票：享有优惠的提款政策 有指标：可申请办理工作居住证 高提成机制：个人案源提成达84%；公共案源提成20-35%；律所管理费仅16% 免费福利：提供免费共享工位、接待室及会议室使用 活动丰富：定期开展专业培训、专题讲座、茶话会、党建活动，每周发放员工福利 推广支持：律所提供个人品牌建设支持，助力打造律师个人IP，设有品牌部专项扶持律师成长 律所设有独立党支部，党员占比超50%，党组织关系转接无忧

岗位职责：处理日常法律事务，承办诉讼及执行案件，以及相关业务工作。 职位要求：需通过基层法律服务工作者资格考试，持有基层法律服务工作者执业证书，或目前符合申领条件并可取得相应证书，其中一人需具备2年以上工作经验。 或已通过司法考试，持有律师执业证且执业满5年，满足设立个人所的基本条件。

岗位职责: 1.独立开展法律事务的处理与问题解决工作 2.向客户提供专业、高效的法律咨询服务与支持 3.参与法律文书的撰写、审核及修订相关工作 任职要求： 1.具备扎实的法律专业知识与独立分析、处理问题的能力 2.拥有良好的沟通能力，能与客户及团队成员顺畅协作 3.具有强烈的责任意识和职业操守，严格遵守客户隐私及法律事务的保密规定

岗位职责：发布招聘相关讯息 任职要求：年龄20-35岁，经验不限 岗位福利：底薪加提成4000+，月休4天

岗位职责: 1.协助团队成员推进项目执行中的协调与支持事务； 2.参与公司内部及外部沟通协作，妥善处理相关工作事宜。 任职要求： 1.具备良好的统筹与协调能力，能高效应对办公室日常运营事务； 2.拥有较强的沟通技巧和团队协作意识，可与团队及其他部门保持良好互动； 3.工作细致认真，富有责任感，能够精准落实上级交办的各项任务

岗位职责： 1.负责公司日常行政事务管理，保障办公体系高效有序运行； 2.统筹安排公司内外部会议，确保信息传递及时顺畅； 3.负责固定资产与办公物资的统筹管理，提升资源使用效率； 4.持续优化行政工作流程，推动运营效率与服务水平提升； 5.协助处理员工各类行政需求，提供有效支持与解决方案。 任职要求： 1.具备优秀的组织协调能力与沟通表达能力，能妥善应对多任务场景； 2.工作认真负责，执行力强，可独立开展行政相关工作； 3.熟悉常用办公软件操作，具备基础的数据整理与文件处理技能； 4.服务意识良好，能够主动关注并快速响应员工实际需要； 5.具备团队协作精神，能在高强度工作中保持稳定积极状态。

文职类岗位 岗位职责： 1.负责对数据进行分类及线路划分工作 2.保障数据的准确性，合理分配电销人员每日所需资源 3.确保员工可第一时间获取客户留资信息并及时拨打，同步更新报表记录 4.完成分线后提醒与监督工作，完成线索统计相关报表整理 5.配合团队成员协作，推动整体工作流程高效运转 任职要求： 1.大专及以上学历，具备良好沟通能力，能与团队成员有效配合 薪资待遇：五险，底薪+提成3000-3500，团建，工作餐，年底奖金； 工作时间：早8.30-17：30； 工作地点：通化东昌区波尔多小区24-1

岗位职责： 1.负责日常办公文书处理，包括文件归档、资料整理及信息管理； 2.协调公司内外部沟通事宜，保障信息传达的及时性与准确性； 3.提供行政后勤支持，协助团队推进日常工作，优化流程以提升办公效率； 任职要求： 1.具备良好的沟通技巧和服务意识，能妥善处理各类日常行政事务； 2.工作认真负责，具备较强的责任感，可独立完成交办任务； 3.拥有团队协作精神，善于与同事进行有效沟通与配合； 4.熟悉常用办公软件操作，能够满足日常行政工作的技术需求。

文员 1.学历与专业：大专及以上学历，行政管理、文秘、汉语言文学等相关专业优先；具备丰富实践经验者，学历条件可适度放宽。 2.技能要求 -熟悉Word、Excel、PPT等常用办公软件操作，能高效完成文档编辑排版、数据整理分析及演示材料制作； -具备扎实的文字表达能力，能独立起草通知、报告、会议纪要等日常办公文件，内容要求条理清楚、语义明确； -了解打印机、复印机、扫描仪等基础办公设备的使用方法，并能进行常规操作与简单故障处理； 3.工作经验：有1年以上文员、行政助理或相关岗位从业经历者优先考虑；优秀应届毕业生亦可酌情录用。 4.能力素质 -具备良好的沟通协作能力，能够与各部门人员顺畅对接，推动事务性工作有序开展； -工作态度认真细致，责任心强，执行力高，注重工作细节，确保任务落实准确无误； -擅长信息收集与资料归档，可对各类文件进行系统分类管理，便于后续查找与调用； -学习能力强，适应性好，能较快掌握新业务内容并融入新的工作节奏； -具备合理规划时间的能力，能在多任务环境下有序安排工作进度，保障效率与质量； 5.其他要求：形象端正，性格积极乐观，服务意识强；能接受临时性加班安排，支持短期出差；具备团队协作精神，愿意分享经验，主动配合集体完成各项工作目标。

岗位职责: 1.负责日常后勤事务，保障门店运营有序进行 2.高效执行上级交办的工作任务，确保工作质量与时效 3.主动参与团队协作，与同事共同营造积极和谐的工作环境 任职要求: 1.具备良好的沟通技巧，能与团队成员顺畅交流 2.适应高强度工作节奏，保持积极主动的工作态度 3.拥有较强的学习能力，乐于持续学习并提升专业技能

文员岗位任职要求 1.学历与专业：大专及以上学历，行政管理、文秘、汉语言文学等相关专业优先；具备丰富工作经验者，学历条件可适度放宽。 2.具备扎实的文字表达能力，能独立完成通知、报告、会议纪要等日常办公文书的撰写，内容需条理清楚、语句流畅。 3.工作经验：有1年以上文员、行政助理或相关岗位从业经历者优先；综合素质优秀的应届毕业生亦可酌情考虑。 4.能力素质 -具备较强的沟通协作能力，能够与各部门员工顺畅交流，高效协调处理各项事务性工作；

岗位职责： 1.负责公司日常行政事务管理，保障办公环境有序高效运行； 2.统筹安排公司内外部会议的组织与协调，确保信息传递顺畅； 3.负责固定资产及办公物资的统筹管理，合理配置资源； 4.持续监督并优化行政工作流程，提高运营效率与服务质量； 5.协助处理员工日常行政需求，提供必要的支持与协助。 任职要求： 1.具备优秀的组织协调能力与沟通表达能力，能妥善应对多任务场景； 2.工作认真负责，执行力强，可独立完成各项行政工作任务； 3.熟悉常用办公软件操作，具备基础的数据整理和文件管理技能； 4.服务意识良好，能够主动关注员工诉求并快速响应； 5.具备团队协作精神，能在快节奏环境中保持积极稳定的工作状态。

招人 文员1名，业务员5名，助理3名 底薪2000-3000加提成加奖金 要求：工作认真，服从安排 工作时间：早8晚5，月休4天