招聘项目管理专员，需具备工程类相关专业背景，主要职责是为甲方提供项目全流程服务。 要求工作细致、情绪稳定、态度积极，做事认真负责，具备良好的责任心与团队协作意识。 工作时间：早上8:30-17:00，午休1.5小时，午餐享有餐补。 每周日休息，享受国家法定节假日。 性别不限，有相关经验且持驾照者优先考虑。 薪资根据个人能力而定，具体面议。

岗位职责: 1. 负责项目渠道的对接工作，保障公司新房业务指标顺利达成 2. 对门店进行支持与赋能，定期组织培训，具备新房销售实操经验者优先 3. 承担公司新房渠道的协调管理，涵盖尾盘去化、代理合作及加盟拓展等事项 待遇：底薪+个人提成+项目分红+团队提成，期待与您携手共进，实现共赢 公司优势： 1、免费使用巧房系统，助力私域流量沉淀与高效复用；（长春地区独家） 2、享有DSP无限房源推送，58同城、安居客多平台展示轻松获取客户资源； 3、构建完整战略布局：联合家政（开锁、保洁）、装修装饰、亲子教育及商学院等多领域协同发展； 4、58端口免费开放使用 5、阶梯式提成调整机制，晋升路径公开透明，有能力即可晋升管理岗享对应待遇； 6、配备系统化培训机制，成熟师徒带教模式助新人快速开单； 合作资源丰富：覆盖售后、家政、装修、金融、商学院等多元渠道协同创收 加分项 具备以下行业背景者优先：房地产中介/租赁、房地产开发经营

项目负责人+技术员

1. 系统实施：负责监控、门禁、报警、对讲、网络等安防子系统的安装、布线、调试、验收，确保符合GB 50348等规范。 2. 运维保障：日常巡检、故障排查与维修，7×24小时响应，保障系统稳定运行；定期输出运维报告。 3. 项目配合：看懂施工图纸，协助方案设计、现场管理、技术交底与验收资料编制。 4. 设备管理：熟悉海康、大华、宇视等主流设备，负责设备清点、测试、台账管理。 5. 安全规范：严格执行安全施工规范，落实低压电工、高处作业等安全要求。

负责带项目 管理团队 有传媒公司经验优先

岗位职责 　　1. 全面负责工程项目全周期管理，统筹施工进度、质量管控、安全生产、成本核算、文明施工、竣工验收及结算全流程工作，确保项目按期、按标、按预算交付。 　　2. 主持项目施工组织设计、专项施工方案编制与落地，合理调配人、材、机等现场资源，优化施工工序，严控项目工期与施工成本。 　　3. 负责项目团队搭建与管理，统筹技术、安全、质量、资料、劳务班组等协同工作，提升现场执行效率与团队凝聚力。 　　4. 对接建设、监理、设计、住建等相关单位，高效协调解决现场技术、商务、协调类问题，维护良好合作关系。 　　5. 严格落实安全生产责任制，常态化开展安全隐患排查、安全技术交底与安全教育，杜绝重大安全、质量事故。 　　6. 统筹工程资料管理、签证变更、进度款申报、竣工结算等工作，保障项目合规闭环。 任职要求 　　1. 建筑工程、土木工程、工程管理等相关专业，大专及以上学历。 　　2. 持有一级注册建造师（建筑工程专业）证书，配套安全B证，5年以上施工现场管理经验，3年以上完整项目经理任职经验。 　　3. 独立主持过单体2万㎡以上房建项目或同等规模市政项目，熟悉施工规范、验收标准、造价管控及行业法律法规。 　　4. 具备极强的现场管控能力、应急处置能力、商务谈判能力与成本意识，能驻场项目，吃苦耐劳，责任心突出。 　　5. 无重大安全、质量事故责任记录，品行端正，具备良好的职业素养与团队管理能力。

岗位职责： 1.全面负责建筑项目的计划、组织、实施与交付，确保工期、质量、安全及成本目标达成 2. 主持项目例会，协调设计、施工、监理及分包单位，解决现场技术与管理问题 3.编制并动态管控项目进度计划、资金使用计划及风险应对预案 4. 落实安全生产责任制，组织安全检查与隐患整改，杜绝重大安全事故 5.负责工程资料归档、竣工验收及后期保修协调工作 任职要求： 1. 具备建筑工程相关专业背景，学历要求不限（根据实际项目资质需求可灵活匹配） 2. 有建筑项目经理/项目负责人岗位经验，经验要求不限（建议具备3年以上现场管理经验） 3. 持有二级及以上建造师资格证书（建筑工程专业），具备安全生产考核合格证（B类） 4.熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准 5. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力

1. 统筹公司各项目团队管理工作，建立项目标准化体系，制定项目管理制度、关键节点控制及交付评估标准，负责3-10人项目小组的日常运作安排与任务分配 2. 全生命周期项目管理：涵盖售前需求沟通、方案审核、项目启动规划、进度安排、成本核算、风险预警、资源调配、验收交付及售后闭环等全流程执行与监督 3. 对接客户高层人员，深入挖掘客户需求，协调研发、生产、采购、销售、售后等多部门资源，推动解决项目瓶颈问题，维护重点客户关系，提升客户满意度与持续合作意愿 任职要求： 1. 具备3-5年相关工作经验，汽车模具行业背景者优先

通化本地招聘施工管理人员，项目经理一名，要求有市政一建，安全b证，技术负责人一名，要求有工程师证，安全员一名，要求有证，本公司给交社保，联系电话

一.岗位描述： 主导产品开发项目的推进，依据客户时间节点，统筹跟进项目各环节进展，保障项目按计划顺利实施；能独立对接客户，完成模具、检具及工装开发方案的技术沟通与确认；具备独立协调解决客户提出的匹配、试验等相关问题的能力；可牵头组织内部团队配合完成客户2TP审核工作。 二.任职要求： 1.工科类相关专业，本科及以上学历； 2.具备3年以上汽车行业项目经理工作经验； 3.熟悉汽车行业质量体系标准及流程；掌握汽车内饰件开发工艺及相关知识，了解内饰产品开发各阶段划分及对应项目管理内容；熟练运用APQP、PPAP、FMEA、SPC、MSA、DOE、QFD等质量工具，并能在新产品开发策划中有效应用。 4.具备较强的沟通协调能力及抗压能力； 三.工作时间： 早8:00至下午16:30 四.工资福利待遇： 具体面议，提供免费午餐，设有工龄工资，五险一金，节日福利，带薪年假，多条班车线路覆盖。 五.公司地址： 长春市经开区潍坊街2838号，可乘116路公交车，在长春方圆站下车即到 面试时间：每日下午13:00，招聘电话：//

找一个能给二层楼上彩钢板打胶的。。电话:

用两个电镐工，有干的电话

高薪诚聘通化品小二有机食品超市，导购员10名，门店督导5名，要求25-45岁，男女不限，有销售、养生经验者优先！应聘咨询:陈经理电话:()

蚂蚁果仁厂用两个拆模木工现钱320，定量拆完下班，联系电话

在招十五名，力工要求60岁以下，没在通钢办过出门证的，管饭管水工资210元四天一结明天上暂定早六晚六，混子勿扰别到时候尴尬

岗位职责： 1. 163cm及以上有驾照者优先。全面负责物业项目日常运营管理，统筹安保、保洁、绿化、工程维修等服务工作 2. 制定并落实物业服务计划、预算及考核方案，提升服务品质与客户满意度 3. 处理业主投诉与突发事件，协调各方资源及时响应与闭环解决 4. 组织开展社区文化活动，加强业户关系维护与沟通 5. 监督外包服务单位履约情况，确保服务质量符合合同及标准要求 任职要求： 有驾照，身高163cm及以上优先 具备物业管理工作经验，熟悉住宅/商业不同类型项目运营特点 2. 熟悉物业管理相关法律法规及行业服务标准 3. 具备较强的组织协调能力、应急处理能力和团队管理经验 4. 沟通表达良好，责任心强，服务意识突出 5. 持有物业管理师证或相关职业资格证书者优先

岗位职责： 1.全面负责公司行政管理体系的建设与优化，统筹日常行政事务管理 2. 主导办公环境管理、固定资产采购与维护、会务接待及后勤保障工作 3.协调跨部门资源，推动制度执行与流程标准化，提升运营效率 4.管理行政预算，控制运营成本，确保资源合理配置与高效使用 5.组织企业文化活动，营造积极向上的团队氛围，增强员工归属感 任职要求： 1. 具备行政管理、工商管理或相关专业背景，学历不限 2. 有3-5年及以上行政管理工作经验，有团队管理经验者优先 3.熟悉行政全模块运作，具备优秀的组织协调与沟通表达能力 4.责任心强，细致严谨，具备较强的抗压能力与多任务处理能力 5. 熟练使用Office办公软件，具备基础数据分析与公文写作能力

岗位职责 1、统筹项目人事、行政全盘工作，负责人事招聘、员工入离职、考勤统计、档案管理、合同台账整理。 2、负责日常办公行政管理、物资登记、后勤统筹、会议对接、资料归档，工作细致严谨。 3、对接人员日常统筹管理，做好人员登记、考勤、日常制度落地执行。 4、配合项目内部日常管理工作，严守保密制度，服从项目统一安排。 任职要求（精准贴合你的用人标准） 1、40-49周岁，，有多年人事行政、办公室管理经验。 2、做过实体店经营、保险销售、个体创业者优先，情商高、会沟通、懂人情世故。 3、熟练基础办公操作，会整理资料、台账、表格，做事稳重细心。 4、必须接受长期异地驻场工作，能稳定长期干、不频繁跳槽。 5、无不良记录、征信良好，可配合项目背景核查，保密意识强。 薪资福利 根据个人能力、工作阅历综合面议。 项目长期稳定、正规直签，工作轻松稳定、无高强度压力。 转正后统一发放住房补贴+生活补贴，福利齐全，长期稳定任职优先。

从事过建材行业，对建筑工程建材销售管理有丰富经验的

岗位职责：（综合办公室主任） 1.全面负责公司办公室行政日常运营工作。 2. 协助车队长、司机及技工团队的后勤支持性协调工作。制考勤及工资明细，保障垃圾清运、污水处理业务高效运转。 3. 对接、部队、物业及企事业单位合作方，项目事务推进、报价、文件收发及合同档案管理等行政服务。 4.负责办公日常费用报销审核及行政预算执行，严控成本合规性。 5.协同车队开展员工关系维护、制度宣贯及安全环保类行政合规检查。 任职要求： 1. 具备3-5年行政管理经验，有环保、环卫或/物业服务背景者优先 2. 大专及以上学历，熟悉政府及事业单位行政工作流程 3. 形象好，气质佳。年龄要求 40 岁以下， 熟练使用办公软件。 4. 责任心强，具备良好的公文写作、沟通协调及应急处理能力。 5. 了解行业基本规范，熟知行业内招投标流程，认同环保事业价值观者优先。 工资待遇： 试用期 1-3 个月； 月薪：6000-8000 元；五险一金； *不满足条件者慎投简历

工作地点：吉林珲春 岗位职责： 1、配合项目负责人推进矿山投产前各项行政审批流程，负责经营类及工程类证照的申请、材料准备、递交、过程跟踪、证件领取及归档等全过程事务； 2、与政府相关部门如自然资源、应急管理、环保、林业、工商等保持对接，实时掌握审批进展，传达审批反馈意见，及时补充和优化申报材料，保障各类手续与证照按时取得； 3、对矿山项目投产前期所需的各类证照、审批文件、工程合同及技术资料进行分类、编号、归档、电子化录入与妥善保管，建立完整的项目档案台账，确保资料可快速检索调用，并严格执行保密规定； 4、整理汇总项目手续办理进度、投产筹备进展等相关数据信息，定期向主管领导汇报工作情况，协助完成各类项目台账填报及相关工作协调； 5、协助处理项目日常行政事务，包括来访接待、通知传达、内部沟通等基础性行政支持工作； 6、完成上级交办的其他与矿山项目投产准备工作相关的临时任务。 任职要求： 1、大专及以上学历，行政管理、文秘、工程管理、矿山工程等相关专业优先，具备矿山或建筑工程类项目手续办理、文员工作经验者优先考虑； 2、熟练操作Word、Excel、PPT等办公软件，能够独立完成文档编辑排版、资料整合及数据统计分析，具备较强的文字表达与文书处理能力； 3、工作认真细致、责任感强，具有良好的沟通协调能力、执行能力和抗压能力，能主动推动工作进展，适应矿山现场的工作条件； 4、为人踏实稳重，时间观念良好，具备团队合作精神，严格遵守公司各项管理制度和工作纪律，保密意识强。

工作内容：拨打电话并整理相关资料 早八晚五，每周一天半公休 薪资待遇：底薪+津贴+奖励 每月享有1天事假、2天病假 定期组织团建活动，团队氛围融洽 助你享受轻松愉快的职场体验 欢迎投递简历

通化本地招聘施工管理人员，项目经理一名，要求有市政一建，安全b证，技术负责人一名，要求有工程师证，安全员一名，要求有证，以上人员要求无任何挂靠，本公司给交社保，联系电话

岗位职责： 1.负责土建工程项目的现场施工管理与技术指导，确保进度、质量与安全达标 2. 编制及审核施工组织设计、专项施工方案及技术交底文件 3.参与图纸会审、设计变更及工程签证管理，协调解决现场技术问题 4. 监督材料进场验收、工序报验及隐蔽工程验收，落实规范标准 5.配合成本、合约部门完成工程量核算与进度款申报 任职要求： 1.土木工程、工民建等相关专业背景，学历要求不限 2.具备土建相关工作经验，经验要求不限 3. 熟悉国家及地方土建施工规范、验收标准与强制性条文 4. 具备良好的沟通协调能力与现场问题处理能力 5. 责任心强，能适应项目现场工作环境

（非中介非代理） 在办公室处理即将到期客户的车险续保及转保事宜 纯内勤岗位，无需外出，无需自行开拓客户 享受优厚待遇（双休+节假日带薪休假+餐补+提供宿舍+定期团建+节日礼品+生日福利+年终奖+工龄奖励+绩效激励） 工作内容简单轻松，零经验可入职，提供带薪培训 欢迎咨询了解！

1.本科及以上学历 2.年龄35周岁以下 3.专业：中文、汉语言文学、文秘、传媒、行政、法律、经济管理、数字媒体、师范兽医等相关专业优先 4.职责：公文撰写、会务统筹、档案管理、对外宣传及来访接待、文字素养出众、通宵商务礼仪

！无需经验，无业绩压力，团队氛围融洽，岗位稳定性强。 因车险为法定刚需（有车必购），车辆上路必须投保，成单率高。 车险领域属持续发展行业，不易受外部环境（如疫情）冲击，具备长期深耕潜力。 【任职要求】 1、年龄20-40岁，熟练使用基础电脑操作 2、大专及以上学历，能力突出者条件可适当放宽 【工作职责】 1、公司提供客户资源，无需外出，全程在办公室内完成工作 2、通过电话或网络方式对接车险即将到期的客户，协助办理续保事宜 3、零基础可投，入职前享带薪系统培训 【福利待遇】 （1）带薪培训期：9个工作日 （2）薪酬结构：综合底薪+提成+绩效奖金+月度激励+住房补贴+餐补+节日礼金+工龄工资。新员工入职前两个月综合收入3000-4000元，在职人员平均月薪6000元，业务表现优异及入职满一年以上员工月均收入稳定在8000-10000元，收入与付出正相关，上不封顶 （3）五险两金（养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、住房公积金、年终奖励） （4）享有国家规定各类假期：法定节假日、年休假、婚假、丧假、产假、陪产假等 （5）对住宿或通勤困难者可统一安排宿舍 【工作时间】 上午：8:20－12:00，下午：13:40－18:30 新人前三个月实行双休，后续每月休息5至8天，国家法定假日全部正常休假（含元旦、清明、五一、端午、国庆等），每年享受5-15天带薪年假 【晋升通道】 晋升体系完善，过程公开透明。 工作满3至6个月可参与内部竞聘：储备主管、行政岗、培训岗、人事岗、IT岗等多个方向； 配备舒适办公环境（冬暖夏凉），持续提供专业技能提升培训，发展空间广阔，多路径职业成长任你选择！

办公室文员，负责线上订单处理。 工作时间早9点至下午3点半，周末双休，法定节假日正常休息。 无需外出，非销售岗位。 要求：踏实稳定，具备责任心及学习能力。

年龄：35周岁以下 知识：文案功底扎实，熟练掌握视频拍摄，工作踏实严谨、责任心强、作风务实，为人踏实，善于表达沟通。

岗位职责： 1.负责项目招投标工作的组织与实施 2.管理项目图纸（含施工图、竣工图、签证变更等）及相关技术、造价工作（包括成本控制、预结算管理等） 3.统筹项目施工环节，涵盖材料采购、施工机械调度等事项 4.负责各专业分包单位的管理，包括合同签署、发票处理等工作 岗位职责： 1.搭建高效运作的项目管理团队，清晰划分成员职责与权限 2.主导项目部施工任务的内外包协调，保障工程进度与质量达标 3.合理调配项目各类资源，如人力、资金等，实现资源最优配置 4.推动技术与管理体系的协同运行，确保施工质量满足规范要求 5.监督落实各项安全管理制度，保障现场作业安全有序、文明施工 任职要求： 1.具备优秀的组织协调能力，能有效带领团队开展工作 2.熟悉工程管理流程，具有扎实的实践操作经验 3.能科学规划资源配置，提升作业流程效率 4.对工程质量有强烈责任感，严格执行相关技术标准 5.具备现场技术问题处理能力，能够快速应对并解决突发情况