工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2025-12-31 推广POS机、信用卡业务，招聘推广人员，底薪3000-6000元，后续客户刷卡享受提成，收入上不封顶，时间灵活，可兼职参与，无需打卡上班。

岗位职责： 1、开展信用卡、储蓄卡、商户合作以及企业项目的市场推广工作； 2、落实风险管控措施，严格遵守银行风险管理相关规范与要求； 3、依照卡中心下达的营销任务目标，完成个人销售业绩指标。 岗位要求： 1、大专及以上学历，专业不限，****及以下，欢迎应届毕业生应聘； 2、积极主动，具备挑战意识，学习能力突出，具有良好的服务观念和团队协作精神； 3、具备良好的职业道德，能承受一定工作压力，无不良信用记录。 福利待遇： 1、员工薪酬：岗位工资+业绩工资，综合薪资3000-7000左右，入职首月即缴纳五险一金； 2、公司提供早餐，享受周末双休。 温馨提示：该岗位与长春分公司签订劳动合同，外派至招商银行长春分行开展服务支持工作，我司从未授权任何第三方机构进行招聘，招聘全程不收取任何费用。

男女不限～经验不限！ ［福利体系］ 1.无责任底薪（无考核，试用期同享）+提成（20%-40%） 2.新人试用期月均收入8k-1W，转正后月入2-3万（真实薪资水平，努力即可实现月入过万） 3.公司依法为员工缴纳五险一金 4.完善晋升通道：客户经理—团队主管—团队区长—总经理—分公司总经理 ［岗位描述］ 1.客户通过线上渠道主动提交贷款申请，我们负责审核资料真实性（无需主动推销）； 2.无需外勤，无需自行开发客户，公司提供高质量客户资源（告别盲目寻找）； 3.客户线索来源于公司推广渠道（朋友圈、小红书、抖音、百度、今日头条、360等），获取精准实时需求信息； 4.及时对接在线客户，协助其到公司线下办理业务，并制定匹配的贷款方案； 5.公司对接正规金融渠道，全程提供专业系统培训； 6.工作内容清晰，签单效率高，成交即享高提成；区别于传统电话销售，不拨打陌生名单，不手动筛客，所有客户均已自主提交申请并有明确借款意向，上手快、转化高，专注为客户提供专业服务

岗位职责: 1.为客户提供专业化的贷款咨询服务与全程支持； 2.分析客户财务情况，精准匹配适宜的贷款方案； 3.持续维护客户关系，保障服务流程的高效与满意度； 4.与团队协同配合，共同推进业务目标的达成。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力及强烈的客户服务意识； 2.能够独立应对并妥善处理各类工作问题； 3.拥有团队协作精神，能在压力环境中保持积极心态； 4.工作态度严谨细致，富有责任心和执行力。

双休银行信贷部专员 一、工作内容 负责银行信贷相关业务，包括抵押贷款、个人信贷、企业贷款等。 公司提供客户资源，也可自主开发客户，外拓或电话销售方式可自由选择，工作时间灵活。 工作时间：早8:30～晚5:30，中午休息90分钟，周六上半天班，周日全天休息，法定节假日与银行同步。 提成比例：90%提成。 薪资待遇：10000-12000元，上不封顶（符合金融行业正常薪资水平），底薪4800元+提成。 二、福利待遇 1、享受法定节假日、婚假、丧假等休假权益。 2、公司每月定期组织团建活动。 3、办公环境优越，团队氛围融洽，同事多为95后及00后，人才聚集，颜值在线。理想收入在这里触手可及，关键取决于你的能力与态度！公司晋升空间广阔，机会众多，表现优异者可直接晋升管理岗（无空降）。 有金融、房地产、保险、银行贷款等相关经验者优先考虑，退伍军人亦优先录用。 三、提成当天发放～提成当天发放～提成当天发放 重要的事情说三遍 四、诚信为本，真诚相待 你来就对了

岗位职责： 1.主动对接客户，深入挖掘客户真实需求，提供专业化的咨询建议与定制化解决方案； 2.积极宣传公司产品，运用高效沟通技巧推动销售进程，确保业绩目标达成； 3.持续维护客户关系，定期开展回访工作，及时获取市场动态及客户反馈信息； 4.参与销售方案的规划与优化，提升销售执行效率及客户整体满意度。 任职要求： 1.具备较强的市场洞察力和服务意识，能精准识别并响应客户需求； 2.热爱销售岗位，抗压能力强，有决心完成既定销售指标； 3.拥有良好的团队协作能力，能够与团队紧密配合，共同推进销售任务落实。

高薪诚聘选对公司，成功一半！ [职位详情]： --在我们公司，员工月收入情况如下： 入职1-2个月，月收入6000-8000元。 入职2-4个月，月收入8000-12000元。 入职半年以上，月收入可达15000-20000元及以上。 欢迎零基础人员加入，实习生可提供盖章证明，岗位为坐班审核专员，无业绩考核，工作轻松！ 底薪无责！底薪无责！！无责底薪！！！重点强调三遍！！！！ [薪资待遇]： 无责任底薪6000元+多项福利补贴+提成7.5%起，最高可达45%，新员工入职保障月薪8000+ 客户主动咨询后，仅需整理客户信息并进行回访，无需自主开发客户，无需外出跑动。 [岗位职责]： 1.主要负责审核客户在平台提交的上门服务申请，登记相关信息，业务沟通由主管全程跟进。 2.做好客户信息保密工作，妥善保管客户资料。 3.公司提供免费系统化培训，无经验新人也能快速掌握操作流程，办公室内完成客服工作。 4.工作地点固定，无需外勤，避免高温酷暑或严寒天气外出，不需早出晚归，办公环境舒适，全程室内作业，上手简单，无考核压力。 任职资格： 1.年龄*******（能力突出者年龄可适当放宽） 2.性别不限，学历不限，无工作经验也可，公司提供带薪培训（不收取任何费用） 3.身体健康，积极进取，遵守公司规章制度 4.办公环境良好，配备独立工位及办公电脑 工作时间：8:30—18:00，午休12:00—14:00，长白班制，恒温办公区，冬暖夏凉，每人享有专属办公桌。

男女不限～经验不限！ ［福利体系］ 1.无责底薪（无考核，试用期同样享受）＋提成（20%-40%） 2.新人试用期月均收入8k-1W，转正后月入2-3万（真实收入水平，只要肯努力，月入过万不是梦） 3.公司为员工依法缴纳五险 4.完善的晋升通道：客户经理——团队主管——团队区长——总经理——分公司总经理 ［岗位描述］ 1.客户通过后台主动提交贷款申请，我们负责审核资料的真实性和完整性（无需主动推销）； 2.工作无需外出，无需自行开发客户，公司提供高质量客户资源（告别盲目寻找客户）； 3.客户信息来源于公司推广渠道（如朋友圈、小红书、抖音、百度、今日头条、360等），精准且实时； 4.及时对接平台来的客户，沟通并邀约到公司线下办理，为客户定制合适的贷款方案； 5.公司与多家正规银行长期合作，提供专业系统的培训支持； 6.工作内容清晰简单，签单效率高，成交即可获得高收入；区别于传统电销，不拨打陌生电话，不手动筛选客户，所有客户均为自主提交申请、有明确资金需求，上手快，服务好，成单迅速

男女不限～经验不限！ ［福利体系］ 1.无责任底薪（无考核，试用期同样享受）＋提成（20%-40%） 2.新人试用期月均收入8k-1W，转正后月入2-3万（真实收入水平，努力即可实现月入过万） 3.公司依法为员工缴纳五险一金 4.完善的晋升通道：客户经理——团队主管——团队区长——总经理——分公司总经理 ［岗位描述］ 1.客户通过系统主动提交贷款申请，我们负责审核资料的真实性和完整性（无需迎合客户）； 2.工作无需外出，无需自行开发客户，公司提供高质量客户资源（告别盲目寻找）； 3.客户线索来源于公司推广渠道（如朋友圈、小红书、抖音、百度、今日头条、360等），精准且实时； 4.及时对接平台来的客户，沟通并邀约到公司线下办理，为客户制定合适的贷款方案； 5.公司对接正规金融机构，全程提供专业培训支持； 6.工作内容简洁高效，签单率高，成交即可获得丰厚收入；区别于传统电话销售，不拨打陌生电话，不手动筛选客户，所有客户均已自主提交申请并有明确需求，上手快，效率高，专注服务优质客户

男女不限～经验不限！ ［福利体系］ 1.无责底薪（无考核，试用期同样享受）＋提成（20%-40%） 2.新人试用期月均收入8k-1W，转正后月入2-3万（真实收入水平，只要肯努力月入过万不是梦） 3.公司为员工依法缴纳五险 4.公司具备完善的晋升通道：客户经理——团队主管——团队区长——总经理——分公司总经理 ［岗位描述］ 1.客户通过系统后台主动提交贷款申请，我们负责审核资料的真实性和完整性（无需主动求客户）； 2.无需外出跑动，无需自行开发客户，公司统一提供高质量客户资源（告别盲目寻找客户）； 3.客户线索来源于公司投放的推广渠道（如朋友圈、小红书、抖音、百度、今日头条、360等），获取精准且实时的客户需求信息； 4.及时响应并跟进当前客户，协助客户到公司线下完成办理流程，为客户定制合适的贷款方案； 5.公司与多家正规银行长期合作，对接稳定渠道，并提供系统的专业培训支持； 6.工作内容简洁高效，签单率高，成功成交即可获得高收入；区别于传统电销模式，不拨打陌生电话，不自行筛客，所有客户均已自主提交申请，需求明确，上手快，服务效率高

招聘厨师，工资面议，电话

急聘厨师一名 干活麻利，有多年工作经验 工资8000元 地址:二道江山上转盘 电话:

要5人擦灰10多个房间30元不用擦玻璃有来的打电话

招聘 液化气跟车装卸工一名，二道江范围内送货，早8点到下午1点左右，工资2500元，60岁以内，干满3个月后加300元到500元，能长期干的来 电话：

梅河口维港城六楼 招聘凉菜一名 底薪3200 有满勤 三天休息

信用卡推销员，入职五险一金，带薪培训，高提成高工资！！！ [爱心][爱心]工作内容： 1、协同支行进企营销，协同企业开卡等； 2、固定ETC服务网点、加油站、商圈、轻轨站等场景营销； [红包][红包]薪资： 底薪餐补话补绩效提成奖金其他福利 综合薪资6000-30000元，每月20号发放 [烟花][烟花]工作时间： 8:30﹣18:00，弹性工作时间，带薪培训一周 周末双休，节假日带薪休假，过年超长假期 [烟花][烟花]任职要求： 1、大专及以上学历，21-35岁，男女不限 2、名下无营业执照，负债不超过20万 3、征信良好，无黑名单等不良记录。 [红包][红包]福利待遇： 五险一金、过节费、生日福利、开工红包、季度洗衣卡、每年定期体检、津贴等 [發][發]内部晋升： 客户经理﹣营销主管﹣科室经理﹣分中心负责人﹣全国卡中心总经理。

上海银行信用卡中心北京分公司驻点发卡专员招聘 岗位：信用卡驻点发卡专员 薪资：无责底薪4300-6300元/月+单卡提成320-450元，上不封顶 待遇：六险一金，法定节假日福利 作业模式：北京地铁、商超、医院、品牌店、网红店等场景驻点发卡 岗位职责： 在指定驻点为客户办理上海银行信用卡，完成发卡指标，提供专业办卡咨询与服务。 任职要求： 1. 性格外向，沟通能力强，有销售经验优先； 2. 能适应驻点工作，抗压能力强； 3. 征信良好，无不良记录。

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2026-01-11 1.推广办理信用卡配套POS机，协助客户维护信用卡相关权益。 2.需持有有效驾驶证，并具备个人车辆用于日常作业。 3.工作灵活自主，无需固定坐班，不设打卡制度。 4.服务范围覆盖保定全市区域。 5.不限经验，公司统一安排培训，资深人员带教，新人也能迅速适应。 6.日收入300-1000+，首月综合收益可达8000+，次月稳定在10000以上。 7.需具备积极进取态度和良好的沟通亲和力。 8.负责市场拓展，开发新客户资源，维护并深化客户关系

1.推广信用卡及POS机业务，保障客户信用卡相关权益。 2.需持有驾驶证，具备个人交通工具。 3.工作时间灵活，无需固定坐班，不强制打卡考勤。 4.工作区域覆盖保定全市范围。 5.不限经验，公司安排系统培训，配备专人指导，新人可迅速适应。 6.日收入300-1000+，首月收入可达8000+，次月稳定在10000以上。 7.需具备进取心，性格开朗，善于沟通。 8.拓展市场资源，开发新客户，维护并深化客户关系。

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2026-01-12 1.负责信用卡POS机的办理，保障客户信用卡相关权益。 2.需持有驾驶证，具备自有车辆。 3.工作灵活自主，无需定点坐班，不设打卡制度。 4.工作范围覆盖保定全市区域。 5.不限经验，公司安排系统培训，资深人员带教，新人可迅速适应。 6.日收入300-1000+，首月收入可达8000+，次月稳定在10000以上。 7.需具备进取心，性格开朗，善于沟通。 8.负责市场拓展，开发新客户资源，维护并深化客户关系

年龄：20-45岁 综合薪资：10000元 提成比例：59% 月休：8天 工作时间：早8点至晚4点，中午休息1小时 （另招聘兼职人员若干） 要求：勤奋踏实，学习能力强，态度积极，充满正能量，具备销售经验者优先

年龄：20-45岁 综合薪资10000元 提成比例59% 月休8天，工作时间早8点至晚4点，中午休息1小时（另招聘兼职人员若干） 踏实肯干，学习能力强，态度积极乐观，具备销售经验者优先

岗位职责: 1.为客户提供专业化的贷款咨询服务与全程支持； 2.分析客户贷款需求，匹配适宜的信贷产品方案； 3.持续维护客户关系，保障服务品质与满意度； 4.保持与客户的高效沟通，确保贷款流程公开透明； 5.协助解决客户还款相关事宜，推动贷款顺利回收。 任职要求： 1.具备出色的沟通技巧及客户服务意识； 2.能够独立应对并妥善处理各类问题； 3.富有责任心，具备良好的团队协作精神； 4.对金融行业有一定认知，并保持持续关注的兴趣； 5.能适应一定强度的工作压力，恪守职业操守。

无责底薪5000！与绩效无关 岗位职责： 一、公司提供精准客户资源，均为有实际需求并主动在线提交申请的客户。主要通过线上方式跟进客户，了解其具体需求，审核相关资料，并为其匹配合适的资金解决方案，无需频繁外呼电话 二、任职要求 1、年龄******，性别不限 2、学历不限，接受零经验人员 3、具备良好逻辑思维能力，沟通顺畅无障碍 三、薪酬福利: 1、无责任底薪5000元+高额提成+奖金3K-2W；缴纳五险一金 2、定期组织下午茶活动 3、公司提供系统培训：新员工入职即享带薪培训，客户资源由公司统一分配 上班时间:8:30-18:00，午休12:00-14:00，每周单休，法定节假日享受带薪休假

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2025-12-31 1.项目利润高、客户复购强； 2.零成本入局：无需资金投入，提供系统化培训及专业财税工具支持； 3.未来3-5年处于行业红利期，发展可观：自疫情后税务系统开通个人所得税专项退税通道，目前全国纳税人群接近2亿，其中95%以上在2021-2024年间存在较大退税潜力。因个人操作不规范、缺乏专业知识，导致过去几年退税金额普遍偏低。我们配备专业税务顾问团队，依托系统支持，协助客户完成二次申诉退税服务； 4.分成比例高：单笔业务收益分成达50%-70%（具体详谈），月收入可达5万元以上； 5.工作模式灵活：可兼职或全职参与，时间自主安排，通过已有资源拓展客户（无需坐班）。 [您需要做] 推广个人所得税退税相关服务，目标人群：企业高管、创业者、自由职业者等高收入群体； 利用自身人脉、社群或行业圈子精准对接潜在客户； 协助客户沟通退税方案，后续服务由专业团队全程执行。 [我们需要您] 在当地具备中高端人脉网络（优先考虑企业主、金融、互联网领域资源）； 具备基础财税知识或销售经验（资源丰富者条件可适当放宽）； 认同项目长期价值，不追求短期快钱。 [收益说明] ●按每笔订单获得分成，结算公开透明（可查看后台数据）；推荐合作人另有额外奖励（非多级分销，合法合规）； 表现优异者有机会晋升为区域合伙人，享有团队整体分红权益。 合规声明 平台规则提示： 1.本项目为正规财税服务合作，不涉及传销、资金盘等非法模式； 2.不收取任何入职费用，所有收益均来源于服务分成； 3.所有合作行为须遵守《个人所得税法》及相关平台规定。

男女不限～经验不限！ ［福利体系］ 1.无责任底薪（无考核，试用期同样享受）＋提成（20%-40%） 2.新人试用期月均收入8k-1W，转正后月入2-3万（真实薪资水平，只要肯拼，月入过万很现实） 3.公司依法为员工缴纳五险 4.完善晋升通道：客户经理——团队主管——团队区长——总经理——分公司总经理 ［岗位描述］ 1.客户通过后台主动提交贷款申请，我们负责审核资料的真实性和完整性（无需迎合客户）； 2.无需外出跑业务，无需自主开发客户，公司统一提供高质量客户资源（告别盲目寻找）； 3.客户线索来源于公司投放的推广渠道（如朋友圈、小红书、抖音、百度、今日头条、360等），获取精准实时需求信息； 4.及时对接平台来的客户，沟通到店事宜，并为客户定制合适的贷款方案； 5.公司与多家正规银行长期合作，提供系统化专业培训支持； 6.工作内容清晰简单，签单效率高，成单即享高回报；区别于传统电话销售，不拨打陌生号码，不自行筛客，所有客户均为已有明确借贷意向并在平台提交申请者，上手快，转化高，专注服务好每一单 早九晚六 中午休息一个半小时 法定节假日休息 五险一金

男女不限～经验不限！ ［福利体系］ 1.无责底薪（无考核，试用期同步）＋提成（20%-40%） 2.新人试用期一个月平均8k-1W，转正每月2-3万（真实收入水平，只要肯努力月入过万不是梦） 3.公司为员工缴纳相应五险一金 4.公司完善晋升机制：客户经理——团队主管——团队区长——总经理——分公司总经理 ［岗位描述］ 1.客户主动在后台提交贷款申请需求，我们审核资料准确性（无需主动推销）； 2.无需外出，无需自行开发客户，公司提供高质量客户资源（告别盲目寻找）； 3.客户资源来源于公司推广平台（朋友圈、小红书、抖音、百度、今日头条、360等），获取精准实时的客户需求信息； 4.及时跟进在线客户，联系其到公司线下办理，为客户匹配合适的贷款方案； 5.公司对接正规渠道，提供系统化专业知识培训； 6.工作内容清晰，签单率高，成交即可获得高收入；与传统电销不同，不拨打陌生电话，无需自主筛选客户，所有客户均具备明确贷款意向并已提交申请，上手快，成单效率高，致力于为客户提供专业服务

岗位职责: 1.为客户解答贷款相关疑问，提供专业建议，保障服务环节高效有序。 2.负责贷款申请的审查与评估，确保各项政策规定准确落实。 3.协同团队完成贷款事务的推进与执行，提升整体工作效率。 4.主动识别潜在风险点，妥善处理高风险或逾期贷款情况。 任职要求： 1.具备优秀的表达能力和客户服务思维，能快速响应并解决客户需求。 2.拥有较强的风险判断力，工作态度严谨、踏实可靠。 3.善于团队协作，能够与同事保持顺畅的信息交流与配合。 4.熟悉贷款业务操作流程，具备扎实的专业知识和实操能力。

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男女不限～经验不限！ ［福利体系］ 1.无责任底薪（无考核，试用期同样享受）＋提成（20%-40%） 2.新人试用期月均收入8k-1W，转正后月入2-3万（真实收入水平，努力即可实现月入过万） 3.公司依法为员工缴纳五险一金 4.完善的晋升通道：客户经理——团队主管——团队区长——总经理——分公司总经理 ［岗位描述］ 1、客户已在系统后台主动提交贷款申请，我们仅需核实资料真实性（无需迎合客户）； 2、无需外出跑业务，无需自行开发客户，公司统一提供高质量客户资源（告别盲目寻找）； 3、客户线索来源于公司线上推广渠道（如朋友圈、小红书、抖音、百度、今日头条、360等），确保信息精准且实时； 4、及时对接平台推送的客户，沟通到店事宜，并为客户制定合适的贷款方案； 5、公司合作正规金融机构，全程提供专业培训支持； 6、工作内容清晰简单，签单效率高，成交即可获得高回报；区别于传统电话销售，不拨打陌生号码，不手动筛选客户，所有客户均已明确表达需求并完成线上申请，上手快、转化高，专注提供优质金融服务