5点半准时下班，周末双休！!（重点！重点！重点！) 【工作优势】公司将提供稳定的老客户资源，仅需专注于现有客户的维护与服务，无需自行开拓新客户。（重点！重点！重点！) 【工作内容】 1、负责高端老客户的售后支持，及时响应客户咨询，解决相关问题，持续维系VIP/SVIP客户关系。 2、办理售后续费等相关事宜，定期为客户寄送节日或关怀类小礼品。 3、依托公司分配的客户资源，提升客户满意度、活跃度及转化效果。 4、在维护高价值老客户过程中，开展二次需求挖掘，以客户运营为核心，结合线上线下的服务方式推进。 5、建立多元沟通渠道，帮助员工反馈工作中或生活上遇到的困难，通过圆桌交流会、在线答疑等形式提供支持与协助。 【上班时间】 1、8:30-17:30，严禁加班，到点即下班（不加班！不加班！不加班！) 2、固定双休，法定节假日正常休假，享受带薪年假8天，工作满一年额外增加5天。全年共131天带薪假期，婚假7天带薪，女性员工享180天带薪产假，每周安排团建活动。

岗位职责: 1.制定并落实高效招生方案，利用多元渠道开发潜在学员资源； 2.策划并参与驾校各类推广活动，扩大品牌影响力与市场认知度； 3.与学员保持顺畅交流，精准把握学习需求，提供针对性服务支持； 4.定期参加团队例会，积极交流工作心得与实际反馈； 5.维护职业素养，主动融入集体协作氛围。 任职要求： 1.具备优秀的表达能力及团队协作意识； 2.热爱驾培招生工作，富有责任感与主动性； 3.能够灵活应对直播环节中的突发情况； 4.具备较强的统筹规划能力，可独立完成招生活动的策划与执行； 5.乐于持续学习，不断提升自身专业水平。 注意：有地苑工作经历者优先录用，表现优异者直接任命管理岗！公司提供专用车辆，驾校属刚需行业，收费模式多样，拥有四大考场资源，十多个分校可就近安排，配套系统化培训与全流程驾培服务体系，欢迎实地参观咨询！

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岗位要求： 性别不限，年龄30-50岁，市场营销、贸易等相关专业，具备五年以上快速消费品、食品行业及肉类加工领域工作经验，有企事业单位、部队院校等单位工作背景或资源者优先；拥有销售实战经验，曾在皓月、大庄园、伊赛、科尔沁等肉牛生产企业发展客户者优先考虑。 直接上级：营销总监 直接下级：所辖渠道业务主管 核心职责：渠道开拓、客户挖掘、产品推广、销售达成、回款管理。 岗位职能： 1、贯彻落实公司营销部门的各项政策，及时传达并执行公司决策与任务安排。 2、制定大客户渠道年度及月度市场拓展计划（含费用预算），提交营销部审核后组织实施，并对各项目标成果承担责任。 3、围绕本渠道的年度及月度开发任务和销售指标，制定销售策略与实施方案，经审批后推动落地执行。 4、结合渠道客户的实际需求特点，提出符合客户需求的产品供应方案，报批后组织开发与供货。 5、依据客户业绩表现与价值贡献，设计具有激励性且能持续促进销量增长的政策机制，审批后推行实施。 6、定期走访企事业单位、部队/院校等重点客户，开展售后跟进、沟通协调与客户关系维护工作。 7、主导商务洽谈，起草合作意向书及合同文本，提交公司审批确认。 8、建立客户信息档案，提供覆盖售前、售中、售后全流程的服务支持。 9、牵头制定大客户渠道的业务拓展流程与管理制度，报审通过后组织实施。 10、定期对客户情况、产品动销、销售业绩及政策效果进行分析总结，以提升销售达成率与客户粘性为目标，提出优化建议与解决措施。 11、对下属人员开展培训、指导、监督与检查，确保团队工作有效推进。 12、维护企业声誉与公司权益，杜绝徇私舞弊和违规行为，严守公司商业秘密。 13、按时提报各类业务报表及相关文书资料。 14、定期向上级领导汇报工作进展与履职情况。 岗位福利：

工作内容 1.负责本科室的日常运营管理，合理安排工作任务与人员调配，协助团队成员处理患者相关事务，推动科室整体业绩提升 2.实时关注员工在服务患者过程中的表现，发现问题及时介入，给予指导与培训支持，持续优化服务质量 3.负责科室所需物资及备品的统筹管理，确保物资供应有序、使用高效 任职要求 1.擅长患者服务工作，具备良好的客户关系维护能力，有健康养生、美容美体行业背景者优先 2.具备相关领域管理经验者优先录用 3.年龄要求30岁以上，性别不限 4.具备吃苦耐劳精神，追求高收入目标，能够积极配合并执行上级工作安排 工作时间及薪资 工作时间：早8点至晚5点，每周日固定休息 薪酬结构：无责任底薪+个人提成+科室提成，综合月收入8000至20000元以上，能力决定上限，享受节假日福利，提供五险一金 工作地点：朝阳桥安达街与北海路地铁站附近（天地十二坊）

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岗位要求： 性别不限，年龄30-50岁，市场营销、贸易等相关专业，具备五年以上快速消费品、食品行业或肉类加工领域工作经验，有企事业单位、部队院校等单位合作背景及资源者优先；拥有销售实战经验，曾在皓月、大庄园、伊赛、科尔沁等肉牛生产企业发展业务者更受青睐。 直接上级：营销总监 直接下级：所辖渠道业务主管 核心职责：渠道建设、客户开拓、产品推广、销售达成、回款管理 岗位职责： 1、贯彻落实公司营销部门制定的各项政策，及时传达并执行公司决策与工作任务。 2、编制大客户渠道年度、月度市场拓展计划（含费用预算），提交营销部审核后组织实施，并对各项目标结果负责。 3、围绕渠道年度、月度开发任务与销售指标，制定相应的销售策略与实施方案，经审批后推动落地执行。 4、结合渠道客户的实际需求特点，提出符合客户需求的产品配置建议，报批后组织开发与供应。 5、依据客户业绩表现与价值贡献，设计激励性强且可持续促进销量提升的政策方案，审批后落地实施。 6、定期走访企事业单位、部队/院校等重点客户，开展售后支持、沟通协调及日常维护工作。 7、主导商务洽谈，起草合作意向书及合同文本，提交公司履行审批流程。 8、建立和完善客户档案体系，为客户提供全流程服务支持，涵盖售前咨询、售中跟进与售后服务。 9、制定大客户渠道的业务拓展流程及相关管理制度，报批后组织实施。 10、定期开展客户、产品、销售数据及政策执行情况分析，以完成销售目标和增强客户粘性为导向，提出优化建议与应对措施。 11、对下属人员进行培训、指导、监督和检查，确保团队工作高效推进。 12、维护企业声誉与公司利益，杜绝徇私舞弊和违规行为，严守公司商业机密。 13、按时提报各类业务报表及相关文书材料。 14、定期向上级汇报工作进展与履职情况。

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根据公司提供的资源完成客户的售后服务 为客户制定计划，实现二次开发

福利待遇： 公司提供3000条以上优质客户资源+提供免费医疗、意外保障+养老金1:1计提奖励+公司提供各职级终身培训及保险研修院进修深造+工作时间自由 岗位内容： 为客户提供包含寿险、财险(车险)、短险（学平险、意外险等）、子公司广发银行信贷等业务销售服务。 任职要求： 25-45岁，大专及以上学历，金融专业及有销售从业经验者优先。 公司简介： 中国人寿是中国寿险行业的龙头企业，总部位于北京。中国人寿属国有大型金融机构，也是中国资本市场重要的机构投资者。集团下设8家一级子公司、1家全国性股份制商业银行和1所保险院校，业务范围涵盖保险、投资、银行三大板块。公司在全国36个省（自治区、直辖市、计划单列市）拥有2万多家分支机构及网点、近90万名员工和销售人员、5000多家服务柜面，并设有中国香港、中国澳门，及新加坡、印尼、伦敦、纽约等分支机构和代表处，累计为超8亿客户提供金融保险服务。 ‌《财富》世界500强‌：2024年位列第59位，较上年提升，体现其全球综合实力。‌‌ 世界品牌500强‌：连续18年入选，2024年排名第85位（上升4位），品牌价值蝉联中国金融保险业第一。‌‌‌‌ 中国500最具价值品牌‌：第5位，品牌价值达5019.85亿元，连续21年上榜 综合实力‌：2024年中国保险公司排名中，中国人寿位列第一，保费收入3544.09亿元（同比增长4.97%），净利润1069.35亿元（创历史新高） 公司以悠久的历史、雄厚的实力、专业领先的竞争优势及世界知名的品牌赢得了社会广泛客户的信赖，始终占据中国寿险市场的领先地位。中国人寿的前身与中华人民共和国同龄，是国内最早经营保险业务的企业之一。1949年10月，中央政府批准组建了国内唯一的保险公司，由此开启了中国人寿的发展元年。2003年12月，中国人寿保险股份有限公司在境外上市。2007年1月，中国人寿保险股份有限公司回归境内A股上市。本公司注册资本为人民币28,264,705,000元。2024年，实现净投资收益1,956.74亿元，净投资收益率为3.47%；实现总投资收益3,082.51亿元，总投资收益率为5.50%。公司连续9年获得中国保险行业协会保险公司法人机构A类经营评价，人身保险服务质量指数连续两年排名行业第一，在保险公司风险综合评级中，连续26个季度保持A类评级。

客户经理 岗位职责： 1、开展贷款产品的市场推广，接待客户咨询并指导客户完成各类贷款业务办理； 2、组织实施贷前调查工作，收集整理信贷资料，为审批决策提供有效支持； 3、落实贷后跟踪管理，持续维护客户关系，提升客户满意度。 任职要求： 1、大专及以下学历，市场营销、经济、金融等相关专业优先； 2、具备2年及以上银行、持牌消费金融公司工作经验，或2年及以上其他行业销售团队管理经历； 3、熟悉基本金融业务知识，有银行个人消费贷款、信用卡等金融产品营销经验者优先；有其他行业销售、地推、面销实战经验者优先； 4、具备良好的沟通协调能力、人际互动能力、抗压能力与高度责任心，品行端正，思想积极，无不良信用记录。 薪酬待遇： 1、年度薪酬18-30万元，具体面议。 2、月度薪酬15000-25000元。

岗位职责： 1.负责客户关系的建立与长期维护，推动移动聚合支付在新餐饮、新零售等领域的项目落地与合作； 2.开拓本地各行业连锁商户资源，为客户提供全面的支付产品及定制化解决方案； 3.达成公司设定的销售任务与业绩指标； 4.协同公司内部团队快速响应客户需求，提供高效售后支持，提升客户满意度，并持续发掘潜在合作机会。 任职要求： 1.大专及以上学历，具备2年以上支付行业或相关连锁领域大客户销售工作经验； 2.拥有连锁业态及各品类头部商户的客户资源积累； 3.具备连锁商户商务谈判、合同签署的实际项目经验，熟悉连锁运营管理模式； 4.具备良好的沟通表达能力与清晰的逻辑分析能力。

岗位职责： 1.达成个人销售目标； 2.落实公司制定的销售策略，执行并推进销售计划实施； 3.结合团队整体任务，制定个人具体的销售方案，并依据销售数据分析持续调整优化策略与计划； 4.指导并培训一线销售人员，营造积极向上的团队氛围； 5.初期能独立完成个人业绩指标； 6.完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1.工作认真踏实，具备责任心，能吃苦耐劳，对销售工作充满热情，有进取心，渴望成功； 2.1年以上销售工作经验，有管理经验者优先，行业不限，具备面销、电商销售、互联网广告销售或广告相关背景者优先考虑； 3.精力充沛，具备良好的组织协调能力，能在高压环境下高效完成团队任务； 4.具备丰富的销售团队管理实践经验； 5.形象良好，具有较强的亲和力； 6.熟悉互联网领域，有互联网产品销售经验者优先； 7.全日制大专及以上学历。 福利待遇： 亲们``````在客如云这个大家庭 1.收入：收入可观，包含高底薪+绩效奖金+高比例提成； 2.福利：五险一金（含公积金）齐全，公司提供全面的社会保障；办公配备，每位员工均配发笔记本电脑； 3.期权：期权可及，表现优异的老员工有机会享有公司期权激励； 4.培训：培训免费，内部设有国家一级培训师长期开展专业课程，优秀员工将有机会派往总部或外部机构深造； 5.晋升：晋升透明，不靠关系，纯粹依靠个人努力与业绩表现； 6.团建：每月设有团队建设经费，用于团队聚餐或户外活动； 7.氛围：氛围和谐，团队年轻化，身处大型移动互联网O2O企业，帅哥美女云集，视觉享受不断； 8.每日提供下午茶，工作环境温馨舒适。 亲们，心动不如行动，追求成长，渴望突破，就立即加入吧n(*≧▽≦*)n我们时刻期待你的到来！

工作内容 1、通过电话开展产品或服务的推广与销售工作 2、持续跟进并维护现有客户的合作关系 任职要求： 1、具有良好的沟通表达能力及较强的说服力 2、工作态度积极，对销售岗位有高度的热情 底薪加高提成

通过打电话的形式去寻找客户，要求抗压能力强，会沟通

行业概况： 个人债务领域提供全流程解决方案，帮助债务人重建履约能力，拥有显著市场优势，切入万亿级潜力赛道，服务网络遍布全国 主营业务： 1、银行类信用卡及信用贷款逾期处理：支持停息挂账，减少催收干扰，规避法律诉讼，暂停罚息与违约金累积，最长可分60期还款 2、互联网金融平台借贷纠纷：降低催收频率，协商减免超出法律保护范围的利息与罚息 帮扶制度： 1、多维度培训体系：涵盖项目讲解、推广策略与管理实操，全程带教新人快速上手 2、一对一导师机制：采用师徒制模式，提供从入门到精通的全程成长支持 3、深度服务体系：向下延伸服务链条，全面赋能业务开展 4、客户服务支持：操作无忧，实时响应客户咨询与需求 5、专业法务backing：联合国内top10律所，以专业严谨态度协助处理复杂个案 6、持续创新机制：不断拓展新项目，保障业务长期稳定发展 岗位要求： 1、不限性别与年龄，保持积极乐观的心态 2、接受零经验入职（前期由资深员工带教） 3、逻辑清晰，学习能力强，具备目标意识，能主动思考达成路径 4、对销售工作有热情，擅长人际沟通，熟练运用微信及线上工具 5、深入理解公司经营与服务理念，并在实际工作中有效践行 6、具备吃苦精神，适应初期开拓节奏，抗压能力强，心态稳定，坚守信念 7、有负债经历，或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款、催收、保险金融、旅游、美容、房地产、二手车新车交易、人力外包等相关行业者，更具优势 工作内容： 1、公司分配高意向精准客户资源，无需自主拓客，转化率高 2、依托全网流量支持，通过微信对接客户，完成沟通与签约 3、客户信息分类整理，持续维护客户关系，提升复购与转介绍 工作时间：10:00-19:00，午间休息1.5小时，团队氛围轻松融洽 薪资构成：5000底薪+高额提成+开单奖励，综合收入8000元起 福利制度： 法定节假日礼品+月度奖金+冰箱+微波炉+水果零食下午茶+节日关怀+生日福利 不定期组织团建活动 设立月度、季度、年度荣誉奖项（奖状、奖杯、奖金、奖品） 定期开展技能培训与专题活动 公司为优秀员工提供国家级职业资格证书考取资助

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1：年龄要求28至38周岁，大专及以上学历，能适应每月10天（全年约80天）的出差安排，具备市场营销、广告策划、销售管理、企业管理、化工、机械等相关专业背景或工作经验者优先； 2：90后优先；熟练掌握Word、Office、PPT、PS等办公及设计软件，具备一定的网络推广技能，如短视频拍摄与制作等； 3：具备良好的抗压性与执行力，拥有市场开拓意识和销售能力，性格外向，语言表达清晰，沟通协调能力强； 4：持有C1及以上驾驶证； 5：需参与销售部门倒膜相关工作； 6：退役军人可享受优先录用及待遇优待政策。

岗位职责: 1.主动开展市场调研工作，掌握行业发展趋势，为产品销售策略制定提供可靠的数据依据； 2.维护并开发客户资源，通过高效沟通挖掘客户需求，提供针对性的专业服务方案； 3.按时参加销售例会，汇报市场信息，协同参与销售方案的规划与优化； 4.负责销售订单全流程跟进，保障交付进度与服务质量； 5.与团队密切协作，合力推进并实现整体销售目标。 任职要求： 1.具备出色的沟通表达能力及谈判技巧； 2.拥有较强的市场研判能力与客户运营经验； 3.能适应高强度工作节奏，具备良好的团队协作意识； 4.热爱销售岗位，具备自我驱动力以达成业绩指标； 5.具备优秀的统筹规划及执行落实能力。

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