门店主管5000底薪＋200满勤＋门店提成有餐饮前厅管理经验，责任心强，执行力好，擅长团队配合、日常门店统筹，能带团队优先

门店店长1.有零售行业工作经验，超市行业经验优先；2.熟悉超市订货全流程，熟练掌握门店人员管理、排班、员工考核；3.熟练操作门店收银、业务系统，可进行简单系统维护及故障排查；4.统筹门店整体运营、商品管理、客诉处理、日常库存盘点工作。薪资福利:2800-5000元招工人数:1名

线上卖货线下门店取货

店长招工人数:1名

店长薪资福利:工资3500～5000元工作时间早6晚6或早9晚9，每月一天休息。多店同时招聘：公园店、北沟市场店、大同房店工作地址:烟厂路庆达新能源厂房院内

门店店长1.有零售行业工作经验，超市行业经验优先；2.熟悉超市订货全流程，熟练掌握门店人员管理、排班、员工考核；3.熟练操作门店收银、业务系统，可进行简单系统维护及故障排查；4.统筹门店整体运营、商品管理、客诉处理、日常库存盘点工作。薪资福利:2800-5000元招工人数:1名

店长店长1名服务员1名招工人数:店长1名服务员1名

门店主管5000底薪＋200满勤＋门店提成有餐饮前厅管理经验，责任心强，执行力好，擅长团队配合、日常门店统筹，能带团队优先。

店长人品善良、细心，30岁以内，男女不限。薪资福利:工资2800元/月，月休2天。岗位工资：2800元招工人数:1名工作时间早9:30到晚9:30，工作干净简单、环境好、工作轻松。工作地址:师院家属楼23号楼

店长最好有连锁店经验

招工信息:伊通县靠山镇吉泰养殖场！现招聘夫妻工八人（四对），月薪7000！年夫妻可收入到9万以上！！！要求年龄35至60岁左右，身体健康，有责任心！！有养殖经验者优先报名电话！！

招聘13米车型的替班司机，工作地点在四平周边。

明天立白京东用25人男女不限，50以下，工资次日上午发、供饭！混时间的别来，

招聘改刀一名工资每月4000元，半年涨工龄工资100元每月两天休息

语音厅，无需经验，不露脸无任务，保底3000/月高额提成奖金＝月入过万不是梦！工作轻松时间自由梨树本地，梨树本地，梨树本地只需要声音聊天，零基础可做免费培训，有人带，不用自己找资源完成出勤考核享保底薪资，多劳多得，上不封顶提供员工宿舍，环境舒适 工作时间稳定，想增加收入的员工可以私信我，到店实地了解，不套路。联系方式：（同步）梨树县浩瀚文化传媒！！！！

外地铜锅涮肉店招聘厨师：要求多年工作经验、会刨肉、会煮肉、会家常凉菜、懂管理的、月薪7000+、店长、、月薪5000+人品好、联系人马先生：

汇总信息【东金城品汇超市】招聘店长1名、服务员2名

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生鲜店招聘【店长、店员、小时工】要求：会叫卖、有责任心、吃苦耐劳、有眼力见，做事主动！店长20名：5000-6000/月，入职缴社保，有晋升空间店员若干：3500/月，入职缴社保，可内部晋升店长小时工：班次灵活，每日不超4小时，适合兼职上班地址：攀枝花市就近分配联系电话：

段芦头耳鼻堂招聘店长2名（30-45）综合工资4000—6000元以上上班时间:8点-晚6点有休息，月休3天电话：工作地点：南宫市段芦头镇如家酒店北走50米，路西

调料业务，主要推广产品，维护老客户，摆面，提高销量和提升产品知名度

岗位职责： 1.直接负责所辖小组置业顾问的日常管理、工作分配与现场辅导。 2.将销售经理下达的团队业绩指标分解到组内每位成员，并全力推动达成。 3.担任“超级置业顾问”角色，亲自接待重要客户，促成大宗交易，并作为团队业务标杆。 4.监督组内成员的客户接待、跟进、逼定、签约等全流程，确保公司销售标准动作的严格执行。 5.负责组内的日常数据统计与分析（如客户来访量、转化率、call客量等），及时向销售经理汇报。 6.负责组内新入职置业顾问的“传、帮、带”，帮助其快速掌握项目说辞与销售技能，通过考核。 7.组织小组内的日常演练、案例分享和简短培训，提升团队整体作战能力。 任职要求： 1.大专及以上学历，35周岁以下，2年以上房地产一线销售经验，1年以上销售主管或组长经验。 有完整住宅项目销售周期经验者优先。 2.能精准理解上级策略，并坚决有效地在团队中贯彻执行，以身作则，能通过个人出色的业务能力带动团队士气。能妥善处理案场日常突发情况。 工作时间：早八晚五，午休一个半小时，免费午餐，月休4天，五险 底薪+绩效3200+销售提成，上不封顶

销售二手汽车 销售房子 销售经理 销售主管

岗位职责： 1、参与美业项目的整体运营规划与执行，推动门店业绩持续增长； 2、协助开展客户管理与服务升级，提升客户满意度与复购率； 3、配合团队进行市场推广活动的策划与落地，扩大品牌影响力； 4、定期收集市场反馈与行业动态，优化服务流程与经营策略； 任职要求： 1、具备良好的沟通能力与团队协作意识，能够高效协调内外部资源； 2、对美容健康行业有热情，认同美业长期发展价值； 3、有一定运营管理或客户服务经验，具备创业心态者优先； 4、责任心强，能承担压力并主动解决问题，适应快节奏工作环境；

招聘：店长（薪资可观+团队氛围好）薪资：4000-8000元/月四平市铁西区集康轩保健食品店诚聘店长1人工作内容：主持健康讲座与会销活动，管理门店团队，开发维护顾客，完成销售目标。岗位要求：有门店管理经验，能独立讲课主持会销，懂客情维护，有团队带教能力。工作时间：早7晚5点公休2天薪资待遇：4000-8000元工作地址：四平市铁西区英雄街河西委华宇城小区II号第61/720幢113号有意请尽快电话联系我吧！！

店长年龄25-45岁之间有管理和运营经验三年以上薪资福利:年薪10万＋招工人数:一名工作地址:地直街宝泰一楼

岗位定位： 作为门店销售的核心力量，您将担任用户与产品之间的关键纽带。通过带领团队实现销售目标，并以专业的产品讲解和优质的服务体验，让每位用户深度感受小米品牌的魅力。 我们希望你负责： - 目标达成： 带领销售顾问团队全力冲刺销售任务，高效落实销售策略，精细化运营客户资源池。 - 体验打造： 依托深入的产品解读与专业的试驾服务，将小米汽车的技术亮点转化为打动用户的实际体验，建立良好口碑。 - 业务开拓： 配合店长策划并执行线下营销活动，推动跨界合作，持续提升门店客流，开发潜在用户群体。 - 团队赋能： 开展日常销售数据分析，总结有效方法论，对销售顾问进行精准辅导与能力提升，增强团队整体战斗力。 - 问题解决： 快速响应客户在产品咨询、服务流程及交易过程中提出的各类疑问，确保销售环节顺畅闭环。 我们期待这样的你： - 拥有 2年以上 汽车零售行业经验，具备销售管理背景，或长期保持优异的个人销售成绩。 - 高度认同小米文化与核心价值观，思维灵活，富有主动性，能迎难而上，推动业务持续发展。 - 具备出色的沟通表达能力，能够高效开展跨部门协同工作。 - 持有有效 C1及以上驾照，2年以上 安全驾驶经历，熟练掌握道路驾驶技能。 - 自我驱动力强，学习适应快，具备良好的时间规划意识和细致入微的工作习惯。 为什么选择我们？ - 丰厚回报： - 主管：具有市场竞争力的月薪结构，12k - 20k。 - 全面保障： 齐全的五险配置，为您的生活提供坚实后盾。 - 时间自由： 享有带薪年假及各项法定带薪假期，助力工作与生活的平衡。 - 温暖关怀： 节假日福利礼包及常态化员工关爱活动，营造如家般的归属感。 - 成长晋升： 系统化的专业培训体系与清晰的晋升路径，伴随小米汽车共同快速发展。 - 卓越环境： 团队充满朝气，办公空间明亮舒适，氛围开放且包容。 如果您渴望突破，愿在一个卓越品牌与时代浪潮中留下属于自己的足迹，我们真诚欢迎您的加入！

一、工作职责 1.拜访4S店、汽贸等渠道，开展业务接洽 2.负责所辖区域及合作经销商的日常维护与运营管理 3.推动公司产品方案在终端落地执行，准确传递公司政策与执行要求 4.收集并整理合作门店内其他金融产品的运营情况，形成报告并及时反馈市场动态 5.主动开拓总部以外的外部合作渠道，提升公司产品在市场的覆盖广度 二、岗位要求 1.具备3年以上企业融资、金融服务领域从业经验，拥有优质客户资源，或熟悉汽车信贷业务拓展； 2.熟知汽车贷款产品及相关办理流程，能够高效匹配客户实际需求； 三、企业优势 -渠道优势：深耕行业多年，已建立稳定且多元化的金融合作体系，可针对不同客户的分期需求提供精准解决方案； -项目合伙机制，个人能力与资源将直接转化为实际收益； -发展无上限：伴随业务规模扩大，可自主组建团队，享有更深层次的合作权益。 如果你希望将现有资源转化为持续性回报，并期待在一个具备坚实渠道支持的平台上实现价值突破，欢迎加入我们，共同助力企业解决融资难题，分享市场增长红利。 员工福利 团建聚餐零食下午茶年度体检

薪资范围：15000-50000元/月 底薪：4000-5000元/月 社保类型：五险 提成方式：按销售额提成 工作时间：10:00至19:00，午休两小时，无需加班 福利制度： 法定节假日礼品关怀 + 月度奖金 + 冰箱 + 微波炉 + 水果供应 + 零食下午茶 + 节日慰问 + 生日礼遇 + 不定期团队建设活动 每月、每季、每年度颁发荣誉证书、奖杯、奖金及实物奖励 定期组织内部活动与专业技能提升培训 工作职责： 1、客户开发与关系维护：主动挖掘有房贷及债务负担的潜在客户，建立有效沟通，深入了解其负债状况等实际问题。持续跟进客户动态，提供长期服务支持，稳固客户关系。 2、个性化方案设计与沟通：结合客户具体情形，在团队协作下拟定切实可行的债务优化解决方案，并与客户充分交流达成共识。 3、业务宣传与市场拓展：向目标人群传递债务重组服务的价值与优势，扩大品牌影响力。通过线上推广、线下活动、社交平台等多种途径，推动断供保房项目的传播，吸引更广泛的客户群体。 岗位要求： 1、具备独立掌握的客户资源或渠道资源； 2、深入理解企业经营与服务理念，并能将其贯彻于日常工作中； 3、对销售工作充满热情，擅长人际交往与沟通； 4、目标导向明确，善于分析问题并制定执行策略； 5、具备优秀的协调沟通能力及团队管理经验； 6、责任心强，能承受工作压力，富有亲和力且注重协作配合； 7、踏实肯干，不怕辛苦；只要你资源扎实或能力出众，能扛压、耐诱惑、受委屈、经挫折、守信念，我们便有机会共创未来。 公司竞争优势： 1、专属一对一指导，全程实操带教，助力新人快速成长为行业精英； 2、配备完善的售后服务支持系统； 3、联合多家专业律师事务所作为坚实后盾，以专业、可信的方式解决客户难题； 4、产品线丰富，紧跟市场需求变化，持续创新迭代

有便利店、商超系统等管理经验2年以上，能独立完成系统店的相关销售管理工作，善于沟通、谈判，喜欢挑战，有驾驶经验，有带团队经验优先，年龄性别不限