双辽弘程培训中心招聘！内勤人员两名，要求大专以上学历，能熟练使用办公软件，工资待遇面谈，另招聘做伙食饭员工一名，工资工作时间电话联系，电话

做安全生产内业资料文员一名

行政文案 岗位职责： 1.协助领导建立、推行、优化公司的企业文化。 2.定期不定期进行行业信息搜集，整理，汇总，分析后上报领导。 3.针对政府各类项目进行申报工作。 4.公司的各类接待，重点会议，参加的各类活动，以及可用于宣传的事项的软文、新闻稿等各类形式的撰写和宣发。 5.完成公司领导交办的其他文职类工作。 岗位职责： 1、精通文案撰写、文笔好。 2、做事认真细心负责，对政府项目申报有一定了解。 3、形象好气质佳。 4、具备良好的职业素养及敬业精神，协调沟通、计划于组织能力。 5、具备良好的沟通能力和管理团队能力，有科技活动企划经验者优先。 双休法休五险一金

要求听话会编写小程序的

1、技术探索与革新：密切关注软件开发领域的最新技术发展趋势，分析前沿技术对业务发展的潜在价值，提出切实可行的技术应用建议。 2、技术方案规划：依据项目实际需求，制定高效、可扩展且易于维护的技术解决方案，涵盖系统架构设计、模块化设计及技术栈选型等内容，输出详尽的技术设计文档，为研发团队提供明确的实施指引。 3、关键技术问题解决：快速响应并攻克开发过程中遇到的技术瓶颈，提供专业支持与可行性方案；归纳总结典型问题的处理方法，形成标准化知识沉淀，防止同类问题重复出现。 4、团队能力建设与指导：带领并辅导开发人员成长，制定技术培训计划，开展技术讲座和经验分享活动，提升团队整体技术水平与实战能力。 5、技术规范建设：参与制定公司级软件开发技术标准、流程与规范，推动技术工作的统一化与规范化；监督执行情况，持续优化现有技术体系。 6、项目协作与推进：参与项目全过程管理，配合项目经理完成计划制定、任务分解、进度跟踪与质量把控；与客户、外部合作方及内部部门开展技术对接，确保各方对技术实现理解一致。 7、代码质量管理：定期组织代码评审工作，确保编码符合公司规范与质量要求，提出改进建议，促进开发效率与代码品质双提升。 8、系统性能调优：开展系统性能测试与分析，识别性能瓶颈，制定并落地有效的优化策略，保障系统稳定高效运行。 9、技术资料撰写：编写完整、清晰的技术文档，如架构设计说明、开发指南、用户操作手册等，确保信息传递准确无误。 10、新技术落地推广：在团队内推动先进技术和工具的应用，策划技术交流活动，分享实践案例与成果，助力团队技术能力升级与开发效能提升。 11、完成上级安排的其他工作任务。 一、学历要求：计算机科学或相关专业本科及以上学历； 二、工作经验：具备8年以上软件开发经历，其中至少3年在技术专家或同等岗位任职； 三、能力要求： 1、熟练掌握多种编程语言（JAVA为基本开发语言）及相关主流开发框架； 2、了解标准化软件开发流程与项目管理方法论； 3、具备扎实的系统架构设计与性能调优能力； 4、拥有良好的沟通协调能力，能够高效协同团队成员、客户及跨部门人员； 5、具备团队协作意识，善于指导和培养下属技术人员； 6、具备突出的技术问题排查与解决能力，能迅速定位并应对复杂技术挑战； 7、具有持续学习和吸收新技术、新工具的能力，保持技术视野的前瞻性； 8、有项目管理实践经验，能够协助项目经理推进项目顺利实施。

两种模式 模式一 【长春南溪湿地公园短时协助】 需要1-3位朋友帮忙在长春南溪湿地公园配合一个小任务：只需在指定位置站立10分钟左右（8.30-8.40）全程无需其他操作，结束后当场结算20元，完成即走，时间灵活。 适合：刚好在附近、时间充裕的朋友，轻松简单，顺路就能完成~有意者可联系，具体位置和时间再详谈~ 微信同号 模式二 正式工作: 岗位福利：带薪休假，年假，定期团建旅游，节假日三薪，节假日休 岗位职责：工作简单，负责带看房源，时间自由，每个人都是老板 任职要求：有上进心，想赚钱 岗位经验：一对一带，无需经验 以上年龄要求30岁以下，有交通工具优先考虑

汽修店招聘一位文员,3000+ 工作内容就是统计一下店里面汽修材料和一些简单数据的汇总。 招聘要求:男女不限,25岁以上,会电脑操作和表格,有一点文员经验即可 位置在百业五金汽配城

招人 文员1名，业务员5名，助理3名 底薪2000-3000加提成加奖金 要求：工作主动，服从安排 工作时间：早8晚5，月休4天

任职要求： 具备银行或金融机构系统开发背景者优先（如核心系统、存储、借记卡、支付、网银等相关模块） 技术框架：熟练掌握Spring、SpringCloud、SpringBoot、SpringMVC、MyBatis等主流框架； 中间件：熟悉Redis及消息队列（如RocketMQ、Kafka等）的使用与原理； 数据库：熟练使用MySQL、Oracle等关系型数据库； 系统与流程管理：熟悉Linux操作系统，掌握Git（或SVN）基本操作，了解敏捷开发流程及版本控制规范； 需拥有分布式架构下的开发实践经验； 具备较强的分析与解决问题能力，工作态度严谨，积极主动，责任心强，热爱技术研究，深入理解技术底层逻辑； 具备良好的团队协作意识和沟通协调能力。 岗位职责： 1.具备工作流开发能力，熟悉Activiti或Flowable流程引擎，能理解XML流程定义，可独立完成常见业务流程的设计与实现，如报销审批、入职流程等，并能在面试中阐述具体设计思路与技术难点； 2.拥有接口模块开发经验，能够独立完成模块设计与开发，合理评估模块并发承载能力，识别潜在风险点，掌握队列、事件机制、事务处理等关键技术设计，应用场景包括但不限于秒杀系统、批量扣款、用户进件审核、短信发送平台等； 3.有金融或财务系统开发经验，能够实现基础租金计划计算逻辑，理解IRR概念，熟悉会计凭证生成流程，了解业务系统、财务系统与税务系统的功能划分与交互关系； 4.具备系统架构设计能力，对简历中提及的SpringBoot或SpringCloud技术栈，需能说明多系统环境下单点登录的实现方式、统一权限管理方案、请求校验机制、分布式事务控制策略，以及具体技术细节如连接池选型、配置参数设定、当前系统连接数监控、各类超时时间（连接、读写）设置等； 5.具备一定的运维能力，能够通过命令行工具监控系统运行状态，查看JVM性能指标、Linux服务器连接情况，熟练运用常用系统命令及其参数； 6.具备数据库建模能力，可根据业务需求进行表结构与索引设计，考察其在不同场景下的分析判断力，包括事务优化策略、非事务操作识别、幂等性实现方案、分库分表环境下的分布式事务处理，以及大数据量下报表查询的性能调优经验

市场部稽查文员 1、依据公司制度，每日对各部门执行情况开展检查，发现问题及时记录并提交考核通报 2、负责红包的归集与发放工作 3、定期清点购物袋、宣传海报等物料库存 要求：*****学历不限熟练使用电子表格及智能手机具备细致耐心的特质思维敏捷服从管理安排 薪资待遇：无责底薪3000/3200＋200全勤奖励＋绩效奖金＋工龄补贴（入职满3个月享100元工龄补贴，满半年为200元，满1年为300元，满两年起每年递增200元）

招聘： 超市收银员 薪资：3K/月 招聘收银员 要求成手有经验 月薪3000 联系电话： 假期工勿扰！

岗位名称：服务员；收银员；凉菜；传菜员；洗碗工。 岗位要求：1.提供良好的客户服务；2.熟练掌握收银操作及现金管理；3.负责菜品制作及展示。 薪资待遇：月薪50008000元，包括底薪、满勤、加班补助、会员提成、优秀员工奖、员工做饭补助、菜品提成、单日绩效分红等，交通补助全包。月公休两天，法定节假日额外休息一天。每月准时发工资。

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伊通大孤山附近找一个小工能上高打电锤得混子勿扰能干2天看好了在打电话

小孤山招聘养牛养鹿夫妻工，年薪七万干满年八万，另外招聘做饭工人一名，要求不吸烟干清利落月薪三千。招干零活工人月薪三千。联系电话

办公室日常工作

北京内部餐饮公司团餐项目招聘如下： 面点主管1名；8500（懂管理） 小吃厨师1名：7000～7500 文员1名：（18～35岁）5000～5500，必须熟练电脑 联系人如下： 刘厨（）电话打不通 温馨提示：以上人员，管吃管住，一个月休息4天，节假日放假，住宿条件优越，能洗澡，有洗衣机， 工作地点:北京市朝阳区环贸中心A座

服务老顾客，开新单。

要求年龄满18岁 每日简单回复一下小店消息 配合运营统计出单碎片化时间可做 本岗位不收取任何费用

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工作内容 1、负责客户接待，提供专业服务并完成销售目标； 2、负责商品盘点、整理、陈列、补货、退换货、防损及店铺清洁等日常运营事务。 任职资格： 1、高中及以上学历 2、具备零售行业工作经验者优先 3、具备良好的沟通能力，普通话流利 4、热爱智能电子产品，积极追求品质生活，乐于学习新知识，具有团队协作精神 因公司新开设小米之家门店，店铺位置位于：万达华为体验店、京东专卖店、小米专卖店

招聘万达嘉华酒店健身中心前台 要求：年龄40岁以下，男女不限，形象良好，工作认真负责，具备较强的沟通能力，服从安排，有相关工作经验者优先考虑 年龄：25-40岁 薪资待遇：2800元+全勤200元+提成，综合收入约5000元，上不封顶 月休：4天 工作时间：早班6:00-14:30，晚班14:30-23:00 工作地点：万达嘉华酒店五楼 联系电话：***********

明天招工人一名50以内干活麻利事少的140一天供饭早7晚5点半能干两天

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工作周期：长期兼职 每周工期：5天及以上 工作时间：午班、晚班、早班、夜班 工作时段：按单安排时间 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-06-21 岗位职责： 1.负责健身房前台日常事务，包含会员接待、咨询服务及电话沟通等工作。 2.协助会员制定适合的健身方案，支持其达成锻炼目标。 3.维系会员关系，提升服务体验，维护场馆专业形象。 4.推广健身相关产品并完成销售任务，实现业绩指标。 5.参与组织各类健身活动，提升会员参与感与互动频率。 6.管理会员进出流程，保障运营秩序高效有序。 任职要求： 1.热爱健身行业，具备良好的表达能力与客户服务意识。 2.工作积极主动，能适应一定强度的工作节奏。 3.掌握基础销售方法，了解市场推广基本逻辑。 4.可熟练使用前台管理系统，准确处理会员数据信息。 5.具备协作意识，能与同事保持良好配合与交流。 薪资福利： 1.无责任底薪3000元/月。 2.销售提成另计，奖金每日发放。 3.提供免费带薪岗前培训，快速掌握专业知识与服务技能。 4.定期开展团队活动与专项培训，持续提升整体服务水平。

网管 负责上下机收拾机器，简单好干 薪资福利:2700➕300满勤 招工人数:1人 工作时间：12点到12点；区域：铁东区 工作地址:铁东北一伟5马路

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薪资：面议 相关工作经验丰富者优先 每周单休

工作内容 1、负责客户接待，提供专业且贴心的服务，完成销售目标； 2、负责商品的盘点、整理、陈列、补货、退货、防损及店面清洁等日常运营工作。 任职资格： 1、高中及以上学历 2、具备零售行业工作经验者优先 3、具备良好的沟通能力，普通话流利 4、热爱智能电子产品，积极追求品质生活，乐于学习新知识，富有团队合作精神 因公司新开设小米之家门店，店铺位置位于：万达华为体验店、京东专卖店、小米专卖店

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