招一个同志员工25岁到30岁以文职工作的这一块每天就是打打字一个月3000块钱，一个月上22天班，一个星期可以休息两天，工作地址是在沅陵鸳鸯山国土局前面50米

岗位职责: 1. 在导师带领下熟悉企业各项管理流程及业务运营模式； 2. 协助参与部门管理策略的制定与实施，优化工作效能； 3. 与团队协同推进项目，确保目标顺利达成； 4. 主动参与公司组织的培训与发展项目，持续提升专业素养； 5. 逐步接受领导力相关培养，助力自身发展并支持公司进步。 任职要求： 1. 热衷于管理方向发展，具备较强的组织与协调能力； 2. 擅于沟通交流，能与团队成员及跨部门保持高效协作； 3. 工作踏实负责，可独立承担并完成所分配的工作任务； 4. 具备良好的团队意识，能在集体中发挥正面带动作用； 5. 对职业路径有清晰设想，乐于迎接新挑战并实现成长。

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一、工作职责 1、招聘协调与管理。根据公司需求完成岗位招聘，简历筛选及面试。 2、其他模块人事工作，入离职手续办理、合同管理等。现阶段团队组建以招聘为主。 3、完成领导交办的其他工作。 二、任职要求： 1、大专及以上学历，人力资源管理、行政管理、工商管理、文秘或相关专业优先； 2、1-3年人事行政相关工作经验，熟悉人事工作； 3、良好的沟通能力、谈判能力、口齿清楚、反应灵敏、逻辑思维清晰； 4、胆大心细，强执行力，熟练使用办公软件。 三、福利待遇： 底薪＋绩效=4-5k ,单休 四、其他说明 本公司为鱼乐圈品牌异地分公司，已建设团队区域有长春、广西。目前正筹备在长沙组建本地化团队，欢迎怀揣梦想的你加入，共筑发展蓝图！ 工作时间:面议

岗位职责： 1.负责日常文件资料的分类、归档与维护，确保信息完整准确； 2.高效完成文印任务，如文件打印、复印、装订及分发工作； 3.协助开展公司内部行政事务，优化办公流程，保障团队高效运转。 任职要求： 1.熟悉Office办公软件操作，具备扎实的文档处理技能； 2.工作态度积极，细致认真，能同时处理多项工作任务； 3.具备良好的沟通能力和协作意识，能够及时响应团队需求； 4.适应高强度工作节奏，拥有较强的统筹安排与协调能力。

招聘人事专员 负责给公司的人力资源，在网上发布招聘信息，筛选合适的求职者邀约求职者面试； 任职资格： 可无经验，有人事招聘经验或销售经验优先，有较强的沟通能力 有责任心工作积极主动 具有良好的协调沟通能力 工作时间： 每天上班时间周一到周六下午13:00--21：00单休。 薪资待遇： 综合工资6000-8000提成+包吃住 升职空间：人事专员——小组组长—人事主管-专业的技能培训在这里轻松工作的同时你可以学习到一系列的职业技能

发布招聘信息、筛选简历、组织面试 办理员工入职、离职手续及劳动合同签订 跟踪试用期员工表现并办理转正手续

企业人才储备，信息归档整理

湖南怀化【中国邮政快递】招取件快递员一名，月薪4000左右，有社保。男女都可以，年龄1840岁，电话联系

湖南怀化新店开业在即（正月初三营业）诚聘①炒菜大姐1人（手艺好，爱学习）新资待遇35004000+②厨房配菜洗碗工作人员1人薪资28003000+要求：3055岁初中以上文化，爱干净，勤劳工作时间：上午9：308：30（下午2点4点休息）联系方式：陈

怀化市芷江侗族自治县招挖机/钩机司机

怀化市芷江侗族自治县招挖机/钩机司机夹木师傅，技术要好工资好说 也好拿。

享受三包政策： 一包：保证真实工价320一天，每月工资最高可达8700元! 二包：保证企业自招!可来厂区验真! 三包：保证工资待遇明明白白的签在合同上!签字画押按手印盖章! 来了发现上述如有一丝不真实，直接!入职送被褥四件套! 【工资待遇】： 320元一天，月薪可达8700元，满月一次性奖金3000! 320元一天，月薪可达8700元，满月一次性奖金3000! 长短期均可，。 【工作时间】：每天工作10小时，吃饭2小时，计薪时间12工时，上六休一，月休四天。早上八点上班，上午10点钟带薪休息15分钟，中午12点吃饭时间一个小时。 下午一点上班，下午三点带薪休息15分钟，下午五点吃饭一个小时（如果不加班可以选择下午五点下班，下班后想吃饭可以在食堂吃饭。)下午六点加班到八点。 【吃饭住宿】：吃饭免费刷厂牌，吃饭全免费，南北风味均有，几十种饭菜任你挑选。 住宿免费，宿舍有空调独立卫生间热水器。【请假休假】：员工享受法定节假日，如婚假、丧假、产假、均属于带薪休假； （请病假未上班当天享有百分之八十工资。）【五险一金】：享有五险一金。 【计薪时间】：本公司目前订单较多，每天均有加班，但是本企业不强制员工加班，员工加班全凭自愿，加班每天共计工作10个小时，不加班每天工作共计工作8个小时。上六休一，一个月正常工作26天。 全部都是坐班，不穿无尘衣，不看显微镜，不 做流水线 【发薪日】：每月10号发放上月工资。发放到员工工资卡：入职即签订劳动合同。离职需提前三天告知人资部，三天后人资部将会告知你填写离职材料，核对当月工资，，办理退宿手续，全部办完既可离职 涉及工作地点：苏州

主要负责公司项目的请款资料，协助财务整理会计资料，工商社保等相关事宜

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护，确保资料准确、完整、可追溯 2.协助处理来电来访登记、会议安排、办公用品申领等行政事务，保障部门高效运转 3. 收发邮件、传真及快递，核对并录入基础业务数据，配合完成报表初步汇总 4.协助人事、财务等相关部门进行基础单据整理与信息传递，严格遵守保密要求 5.完成上级交办的其他支持性工作，具备良好的跨部门协作意识 任职要求： 1.学历不限，熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT），打字速度≥50字/分钟 2.具备基本沟通协调能力与服务意识，工作细致耐心、责任心强 3. 无经验要求，欢迎应届毕业生及转岗人员应聘，公司提供带教培训 4.遵守职业规范，能适应常规办公节奏，服从工作安排

- 负责厂区相关数据的录入、整理与统计工作，确保数据准确无误； - 协助完成日常行政事务，如文件归档、会议记录及办公用品管理； - 配合其他部门完成信息传递与资料整理工作，保障工作流程顺畅。 【任职要求】 - 大专及以上学历，专业不限，有相关工作经验者优先； - 熟悉办公软件操作，具备良好的数据处理能力； - 工作细致认真，责任心强，能适应双休工作制度。 【薪资待遇】 1、有带薪年假 婚假 产假。 2、薪酬:无责任底薪5500+餐补600+交通补贴400+奖金等，月综合7000左右，14薪。 3、公司提供员工公寓宿舍，实习期4-6人间转正后2人间住宿。 4、工作时间:9:00--17:00 工作8小时 周六日双休。 5、有带薪年假,每年有7天带薪病假，每个月10号发上月的薪资。 6、一年两次晋升/调岗机会 多通道晋升机制（管理岗100%内部晋升）。 7、入职缴纳五险一金 前2-3周需要到总部一线实习操作 实习期需要熟悉公司生产的各项产品型号、种类、熟练掌握产品的调试及检修流程，方便后期的数据记录。实习期工资220-240一天包食宿。转正后随个人意愿调配工作地。

文员，标书编写

招办公文员待遇优 1.收集骑手数据。 2.骑手会员管理

岗位职责: 1.负责区县市场的招商拓展，开发新的业务合作渠道 2.与区县合作伙伴建立稳定关系，并持续维护良好合作 3.落实公司招商策略，确保招商任务按计划达成 任职要求： 1.具备优秀的沟通能力及商务谈判经验 2.能独立推进工作，拥有较强的市场洞察与分析能力 3.具备团队协作意识，能与团队成员协同完成目标

岗位职责： 1、负责到访客户的迎送与信息登记，展现优质的服务形象； 2、维护前台工作区域的整洁有序，确保环境专业得体； 3、配合完成日常行政支持工作，保障办公流程顺畅高效。 任职要求： 1、具备优秀的表达能力与亲和力，仪态端庄大方； 2、熟悉常用办公软件操作，具备基本的文字处理技能； 3、态度严谨踏实，具备主动服务意识； 4、具有协作精神，能适应高效紧凑的工作节奏。

岗位职责： 1、负责公司日常人事事务管理，包括人员招聘、入职及离职手续的办理； 2、参与策划并推动员工培训与发展规划，助力团队综合能力提升； 3、协助搭建并完善人力资源管理体系，保障各项流程高效运行； 4、维护员工关系，及时响应员工咨询与建议，促进和谐积极的工作环境； 5、定期整理人力资源相关数据，为管理决策提供有效支持。 任职要求： 1、具备优秀的沟通技巧和协作意识，能高效整合内外部资源； 2、了解国家劳动法律法规，具备较强的风险防控意识； 3、熟练操作办公软件，拥有基础的数据分析技能； 4、工作责任心强，执行力高，可独立承担工作任务； 5、具有同行业相关工作经验者优先录用。

商务经理 行业概况： 专注个人债务领域，提供一站式债务解决方案，助力债务人实现重新履约，拥有强劲的市场竞争力，立足于万亿级蓝海市场，业务网络遍布全国 主营业务： 1、银行类信用卡及信用贷款逾期处理：支持停息挂账，减少催收干扰，规避法律诉讼，暂停罚息与违约金等费用，最长可分60期偿还 2、互联网金融平台债务协商：降低催收影响，合理减免超出司法保护范围的利息与罚息 3、房地产相关解债服务：提供断供保房、担保解除、工资卡解冻、法拍房权益维护等综合支持 帮扶制度： 1、系统化培训机制：涵盖项目讲解、推广策略与管理指导，全程带教新人快速上手 2、师徒制辅导模式：一对一结对指导，清晰规划从入门到精通的成长路径 3、深度运营支持：向下延伸服务体系，全面赋能业务开展 4、客户服务响应机制：操作无忧，客户问题及时响应与解决 5、专业法务协作：携手中国十大知名律所，以专业素养高效处理各类债务难题 6、持续创新机制：不断拓展新项目，保障业务长期稳定发展 岗位要求： 1、不限性别与年龄，保持积极阳光的心态 2、接受零经验入职（配备资深员工带教） 3、逻辑思维清晰，学习能力突出，具备目标意识，善于制定达成策略 4、认同销售工作，擅长人际沟通，熟练运用微信及线上工具 5、深入理解公司经营与服务理念，并在实际工作中有效践行 6、具备吃苦精神，能适应初期市场开拓压力，抗干扰、耐委屈、经挫折、守信念 7、有负债经历，或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款、催收、保险金融、旅游、美容、房地产、新车二手车交易、人力资源外包等相关工作者，更具优势 工作内容： 1、公司提供高意向精准客户资源，无需自主拓客，转化率高 2、依托全网流量导入，通过微信与客户建立联系，完成沟通与签约 3、对客户信息进行分类管理，持续维护客户关系 工作时间： 可根据个人安排选择上班时段（8:00-17:00 或 9:00-18:00 或 10:00-19:00），午休1.5小时，团队氛围轻松，无业绩压迫感 福利制度： 法定节假日礼品+冰箱+微波炉+水果供应+零食下午茶+节日关怀+生日福利+ 不定期组织团建活动 设立月度、季度、年度表彰机制（含奖状、奖杯、奖金、奖品） 定期开展专业培训与主题活动 公司支持优秀员工考取国家认证职业资格证书

公司内务多项管理

主要负责平台百货类商品的销售工作，需具备销售经验，沟通能力良好 薪资待遇优厚，能力突出者可面议 公司提供带薪年假、节日福利及社保缴纳等完善福利

个人债务领域： 一站式化解债务难题，助力债务人重启履约之路！市场潜力巨大，万亿级蓝海赛道，业务覆盖全国范围！ 曾涉及负债记录，从事过POS机、信用卡办理、贷款、催收、保险金融、旅游、美容行业、房地产、新车二手车交易、人力资源外包等相关领域的，均可快速转化资源！ 公司主营业务： 1：处理各大银行信用卡逾期问题：实现停息挂账，规避催收与诉讼风险，免除罚息及违约金等额外费用，最长可分60期偿还 2：互联网金融/网贷平台债务：摆脱催收困扰，减免超出法律保护范围的高额利息与罚息！ 公司扶持体系： 1. 多维度培训机制：涵盖项目讲解、推广策略与团队管理，全程带教新手入门； 2. 一对一辅导机制：专人对接指导，打通从零基础到专业精英的成长通道； 3. 深度服务体系：向下延伸支持链条，全面赋能业务开展； 4. 售后客服支持：操作无忧，实时答疑解惑； 5. 联合多家律师事务所作为坚实后盾，以专业、可靠的服务态度解决客户实际问题； 6. 持续推出契合市场需求的新项目，保障业务持续增长。 岗位要求： 1. 具备自身独特资源； 2. 深刻理解公司经营与服务理念，并能在工作中有效践行； 3. 热衷销售工作，擅长人际沟通与关系维护； 4. 目标明确，具备为达成目标主动思考的能力； 5. 勤奋踏实，能承受高强度工作压力，抵御外界诱惑，包容挫折，经得起考验，始终坚守信念——若你资源突出或能力出众，敢拼敢闯，我们的合作即刻启程

岗位职责： 1、承接公司各岗位招聘全流程工作，包括岗位需求沟通、简历甄选、面试组织与跟进； 2、搭建并持续更新人才储备库，开展人才市场分析，整合行业动态，推动招聘体系优化； 3、参与统筹校园招聘及社会招聘项目实施，强化企业人才吸引力与雇主品牌建设； 4、配合人力资源团队推进其他相关事务，保障招聘目标顺利达成。 任职要求： 1、本科及以上学历，人力资源管理、心理学或相近专业背景优先考虑； 2、具备优秀的沟通协调能力，能有效推动招聘环节高效运转； 3、工作踏实负责，执行能力强，态度积极主动，适应高强度工作节奏； 4、有招聘实操经验者优先，熟练掌握多种招聘渠道及工具应用。

此岗位支持全国范围远程居家办公，接受异地办公模式，无需打卡，工作时间灵活自由，无绩效考核 【工作内容】 通过招聘渠道筛选匹配简历，及时回复消息并邀约求职者参加面试，主要负责电销及客服类岗位的人员招募。仅需完成邀约与面试跟进工作，候选人到场后由现场面试官负责接待与面试环节，入职手续由公司统一办理 【薪资待遇】 每成功招聘一人可获得1000元提成，多招多得，上不封顶。表现优异者月提成可达8000元以上，平均每月收入在4000-6000元区间 【岗位要求】 日常具备充足的时间开展邀约工作，有较强的赚钱意愿和执行能力，能够自行承担会员账号相关费用，公司仅提供企业认证支持，确认可接受此条件后再进行咨询沟通 公司业务覆盖全国十余个城市，销售、客服岗位长期存在大量招聘需求 如有成熟招聘团队或具备批量交付能力者，欢迎联系洽谈合作，薪酬标准可协商调整

1、负责公司资产与办公环境的日常管理； 2、统筹接待工作，组织安排会议及团队活动； 3、协助处理人力资源相关事务及行政日常工作；