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怀化鹤城区招空调安装/维修、管道安装/维修
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管道安装空调安装15-30天3-5人完工结算点工二把刀勿扰吃苦耐劳
怀化市鹤城区招空调安装/维修、管道安装/维修
气保焊小工电焊光伏安装二保焊长期1-2人月结陆地光伏
怀化市新晃侗族自治县招光伏安装、电焊、二保焊/气焊、工地小工/杂工
做农村屋顶光伏安装,需要用光伏安装经验的焊工师傅,小工工作地点在波洲周边,做好是波洲本地人
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装修木工1-2人
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别墅自建房业务,无需全职上班,只需你身边或自己有需求即可。
1.5-2万元/月
销售专员包吃20人以上经验不限学历不限区域销售较多外勤按单提成接受居家办公房地产无经验要求
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业务经理
5000-10000元/月
客户经理1-2人经验不限中专/中技面销/陌拜较多外勤按单提成TOC非银行金融机构企业服务数据分析能力服务意识沟通能力社群运营能力网络营销能力电话销售经验网络营销经验地推经验客户关系维护客户拜访
岗位职责:
1.负责新客户开发与存量客户深度维护,精准挖掘业务需求并推动合作方案落地
2. 依据客户行业特性及发展阶段,定制差异化服务策略,提升客户满意度与续约率
3. 高效协同售前、产品、技术等,团队及外部合作伙伴,快速响应并闭环处理客户需求与问题
4. 定期开展客户业务复盘与市场趋势分析,输出可行性优化建议,助力客户成长
5.按时达成销售业绩目标及客户健康度、覆盖率等核心管理指标,及时同步市场动态与竞对信息
任职要求:
1. 具备优秀的沟通表达能力、商务谈判技巧与敏锐的客户需求洞察力
2. 服务意识强,责任心突出,具备较强抗压能力与结果导向思维
3. 熟练使用Office办公软件,能运用Excel等工具进行基础数据分析与报告呈现
4.行业相关经验者优先,学历不限
5.普通话标准,形象端正,具备良好职业素养,能适应短期出差
营销
4000-5000元/月
销售专员20人以上经验不限学历不限
岗位职责:
1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发,完成个人销售目标
2. 主动挖掘潜在客户,通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系
3. 深入了解客户需求,提供专业、个性化的解决方案,推动签约与回款
4. 定期整理客户信息及跟进记录,及时反馈市场动态与竞品信息
5.协同售前、售后团队,保障客户服务体验与长期合作意愿
任职要求:
1. 对销售工作充满热情,具备良好的沟通表达与抗压能力
2.具备基础办公软件操作能力,能独立完成客户资料管理与报表提交
3.学历不限,有销售经验者优先,无经验者可带薪培训
4.诚实守信,责任心强,具备团队协作意识与职业素养
5.工作地点灵活适配,服从公司业务安排
无责底薪12000-13000
1.2-1.3万元/月
销售专员1-2人经验不限学历不限门店销售基本坐班按单提成销售额提成不接受居家办公其他产品/服务
岗位职责:
1.开发新客户资源,拓展销售渠道,完成公司下达的销售目标
2.维护现有客户关系,定期回访并挖掘持续合作机会
3.深入了解产品特性与行业应用场景,为客户提供专业解决方案
4.参与市场调研与竞品分析,及时反馈客户需求与市场动态
5.协同售前、售后团队推进项目落地,确保客户满意度
任职要求:
1. 对销售工作充满热情,具备良好的沟通表达与谈判能力
2.学习能力强,能快速掌握产品知识与行业信息
3.具备责任心和抗压能力,适应阶段性出差或外勤工作
4.有销售经验者优先,无经验者可提供系统带教培训
5.学历不限,欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入
酒吧营销
4000-7000元/月
酒水销售11-20人经验不限学历不限
岗位职责:
1.开发新客户资源,拓展销售渠道,完成公司下达的销售目标
2.维护现有客户关系,定期回访并挖掘持续合作机会
3.深入了解产品特性与行业应用场景,为客户提供专业解决方案
4.参与市场调研与竞品分析,及时反馈客户需求与市场动态
5.协同售前、售后团队推进项目落地,确保客户满意度
任职要求:
1. 对销售工作充满热情,具备良好的沟通表达与谈判能力
2.学习能力强,能快速掌握产品知识与行业信息
3.具备责任心和抗压能力,适应阶段性出差或外勤工作
4.有销售经验者优先,无经验者可提供系统带教培训
5.学历不限,欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入
酒吧营销
4000-6000元/月
酒水销售20人以上经验不限学历不限
岗位职责:1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发,完成个人销售目标及团队协作任务2. 主动挖掘潜在客户,通过电话、面访、线上沟通等方式开展有效销售跟进
3.深入了解客户需求,提供专业解决方案,促成签约并推动合同执行与回款
4.定期整理客户信息及销售进展,及时反馈市场动态与竞品情况
5.参与公司组织的销售培训与业务复盘,持续提升专业能力与业绩水平
任职要求:1. 对销售工作充满热情,具备良好的沟通表达能力与抗压能力2. 具备基础办公软件操作能力,能独立完成客户资料管理与销售数据填报
3.学习能力强,愿意接受系统化销售方法论培训并快速实践应用
4.诚实守信,责任心强,认同公司价值观与长期发展导向
5.有销售经验者优先,无经验但综合素质优秀者亦可培养
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