工作职责: 1、承担区域内设备的日常管理任务，涵盖设备的维护与故障处理，保障设备稳定运转； 2、参与所辖区域设备优化升级的技术讨论并输出改进方案，推动设备效能不断提升； 3、需带领一个小型团队（1-2人），统筹人员任务分配，并组织开展技能提升培训； 4、负责区域内新设备引入过程中的评估工作，包括撰写技术方案、组织评审会议、启动采购流程以及协调到货后的安装调试等环节。 任职资格: 1、具备大专及以上学历，有3年以上SMT工艺设备管理相关工作经验； 2、具有3年以上设备维护与维修实际操作经验； 3、熟悉韩华（原三星）贴片机、镭晨/振华兴品牌的AOI与SPI、德森/正实品牌的自动印刷机、劲拓品牌回流焊等设备的维护者优先考虑； 4、具备SMT工艺设备优化或技术改造经验者优先； 5、拥有SMT现场管理经验者优先。

需有能力根据客户需求出图出样，工作认真负责，薪资电议，新人可培训

钢模厂家设计，负责与项目方沟通协调，依据建筑图纸制定匹配的钢模设计方案

岗位职责： 1.全面负责模塑类产品的开发实施与项目全过程管理，主导从设计构思到产品交付的各个环节，确保项目按时、保质、保量完成，并将成本控制在预算范围之内。 2.深入分析并规划模塑生产工艺流程，持续优化工艺方案以提升生产效率、减少不良品率，同时保证生产过程满足环保与安全规范要求。 3.负责模塑生产设备的日常管理与维护工作，保障设备高可用性运行，定期评估设备技术状态，提出升级或更换建议。 4.组建并带领模塑专业团队，承担人员招聘、技能培训、绩效评定及激励机制建设等职责，推动团队技术水平和作业效能的整体提升，打造高效协作、积极进取的工作氛围。 5.与研发、生产、质量等多部门密切配合，参与产品设计评审环节，输出模塑工艺可行性建议，确保产品具备良好的可制造性与品质一致性，并及时协调处理生产中出现的技术与流程问题。 任职要求： 1.大专及以上学历，材料科学与工程、高分子材料、模具设计与制造等相关专业者优先。 2.拥有10年以上模塑领域从业经历，其中至少3年担任管理职务，具备电子类产品或小家电行业模塑项目管理经验者更佳。 3.熟悉模塑产品开发全流程、核心工艺及设备运行原理，掌握常用模具设计软件与CAD/CAM应用技术，能独立应对和解决复杂模塑技术难题。 4.具备扎实的团队领导能力，善于指导与激发团队成员潜力，增强团队凝聚力与执行效率，具备优良的沟通技巧和跨部门协同意识。 5.掌握系统的项目管理知识体系，熟练运用相关工具与方法，能够制定详尽的项目推进计划并有效落地，具备较强的风险预判与问题应对能力。 6.具有良好的成本管控思维与数据处理能力，可对模塑生产各环节成本进行精确测算与动态监管，通过数据分析识别改善点并推动持续优化。

岗位职责: 1.负责走芯机样品制作的工程实施 2.保证试样流程满足技术规范要求 3.协同团队成员，保障项目按期交付 任职要求: 1.具备较强的沟通协调能力 2.能够自主推进并完成工作任务 3.拥有良好的团队协作意识

兼职顾问创客模式 有叉装车、模块化运输车、公路铣刨机、屈臂式高空作业车相关经验者优先 熟悉力士乐、丹佛斯、阿托斯、邦贝、江阴、恒立、华德等国内外液压系统者优先，或具备上述系统国产替代方案应用经验者优先 自建有选型资料文档库者优先，能对同类产品在性能、稳定性、性价比方面进行优化对比分析 岗位职责： 1.针对开式与闭式系统、行走及控制系统所配套的比例阀、伺服阀系统，提供具性价比的成熟解决方案案例 2.具备扎实的液压理论基础与现场维护经验，掌握工业液压设备运行原理及故障排查方法 3.参与零件加工质量提升与工艺流程优化 4.跟进产品售后质量表现，推动持续改进措施落地 5.协助开展产品性能优化与升级工作 岗位要求： 1.机电一体化、流体控制、机械制造及其自动化等相关专业背景 2.掌握机械设计原理、液压传动技术、材料特性及机械加工、热处理基础知识 3.熟悉液压元件与系统的基本构成及工作原理，具备柱塞泵、柱塞马达、高压多路阀的设计与制造工艺经验 4.能够面向客户开展技术培训与操作指导 福利： 节日礼品，生日福利 待遇： 采用顾问兼职合作模式，月服务费3000元 独立项目整体外包费用根据具体产品另行协商确定

【工作内容】 -负责塑胶模具的初期结构规划与可行性论证，确保设计满足产品性能及生产工艺需求； -参与产品开发阶段的模具方案评审与优化，提升模具运行效率与成品质量； -与研发、生产团队密切配合，开展模具设计相关沟通与协调，保障项目有序推进； -针对在用模具开展技术评估，提出合理化改进措施，以提升生产效能并降低制造成本。 【任职要求】 -大专学历，材料成型或模具设计类相关专业； -掌握塑胶模具构造及加工流程，具备基础模具设计技能； -具备良好的沟通意识和团队合作能力，能胜任多任务并行的工作节奏； -学习能力强，可快速吸收新知识与新技术并应用于实际工作。

工作内容 1.负责模具的开发与加工，保障产品品质及生产效能； 2.参与产品装配与检验流程，及时识别并处理生产环节中的异常情况； 3.与团队协同作业，高效完成生产目标，确保生产计划顺利推进。 任职要求 1.具备良好的体能条件，能胜任长时间站立作业及操作需求； 2.工作态度认真，具有较强的责任意识与执行能力； 3.具备良好的交流能力及团队协作精神； 4.愿意前往浙江金华工作

【长沙汇英设计研究院】 ①总公司汇英设计在深圳，现有设计师160余人，专业承接模具设计，设计人员外派驻厂设计等业务。 ②我们长沙汇英设计研究院是专业为总公司或者客户公司定制化培养优秀工程师的。 ③您如果想找高薪设计岗位工作，外发设计需求、定制化培养设计人才的需求，或者亲戚朋友想学习模具设计都可以联系我，我电话，陈

任职要求： 1、学历要求：大专及以上学历，主修机械设计、模具设计或相关专业。 2、经验要求：具有2年以上模具设计相关工作经验，有粉末冶金模具或热压模具设计背景者优先，熟悉模具开发流程及行业规范。 3、技术能力：精通CAD、SW等常用模具设计软件，可独立完成三维建模、工程图纸绘制及模拟分析工作。 4、问题处理：具备良好的技术问题分析与应对能力，能针对模具设计中的难点提出切实可行的解决方案。 5、协作能力：具备较强的沟通能力和团队意识，能与生产、技术等相关部门高效配合，保障模具项目顺利推进。 岗位职责： 1、承担粉末冶金模具或热压模具的设计任务，涵盖三维结构设计、工程图输出及仿真分析。 2、结合产品特性和生产实际需求，优化模具设计方案，提升模具使用寿命与生产效能。 3、持续跟进模具使用状态，汇总现场反馈信息，为后续改进与迭代提供技术支持和数据依据。 4、参与模具设计标准的建立与优化，推动设计过程的规范化与标准化管理。

溆浦县黄茅镇有2个熟手保洁阿姨，200元/天，包吃住，，玻璃器用2535cm就可以，大概4天左右。 联系电话:夏老师

明天需要一个点工，有空的可以联系我

明天需要一个姐妹做大扫除有时间的电话

招跟激光花边机，夜班两名，要熟手。陈店流溪

怀化市芷江侗族自治县招开槽/切割

惠州潼湖工厂招聘以下岗位，欢迎兄弟们推荐及介绍： 1，DIP 波峰焊技术员2名/工程师2名 2，DIP AOI技术员2名/工程师1名 熟悉设备基本操作者优先 3，薪资待遇7500-10000 欢迎一群志同道合的人加入我们 联系电话

岗位一：技术部副主任1名 任职要求：具有车用空调设计3年以上工作经验，熟悉产品开发流程及试验评价方法，熟练使用UG画图软件，能适应出差 岗位二：技术部科员2名 任职要求：具有车用空调设计3年以上工作经验，熟练使用UG画图软件，能适应出差 相关待遇：副主任薪资6000+，科员5000+，具体甲方面议。双休，缴纳五险一金，公司有食堂，福利待遇特别好。

负责生产辅助设备巡视，记录

保底8000+免费吃住四人间 2、工作内容: 总装，涂装，焊装，质检，电工，储备干部 晋升空间大！ 工作环境:车间全自动化，上班可到手机。 3、食宿:4人间住宿免费(水电四人平摊) 配置:洗衣机，WiFi免费，空调，24小时热水。食堂刷卡吃饭+(免费吃不花一分钱) 年龄要求:男女不限，年龄:18-50岁 4、工作时间:上6休1 早8晚8两班对换，法定节假日、10-12天春节假、婚假、护理假、哺乳假等假期。每天工作:10.5小时，休1.5小时(需要员工接受夜班) 5、其他福利:节假日、生日福利,员工享受购车长城全系车型，享受15%优惠。(春节假15天)

总部位于湖南长沙，是业内首家A+H股上市公司，公司主要从事工程机械、矿山机械、农业机械等高新技术装备及新型建筑材料的研发制造，现面向社会招募工程师主要方向（总体工程师、结构工程师、液压工程师、覆盖件工程师、动力开发工程师、电气开发工程师、传动开发工程师等）挖掘机方向的工程师都需要，福利待遇优厚：年15薪起，双休、享国家法定节假日、包吃住。早8：30-12：00，下午1：00-5：30.任职条件：本科及以上学历（机械、车辆工程、材料、力学、工程机械、机械设计、自动化、机电等相关专业）5年以上相关工作经验，硕士3年以上相关工作经验。

工作职责: 1、生产管理：负责生产设备及工/夹具的日常管控与维护监督，组织实施产能评估、生产计划制定及生产进度的跟踪、调整与优化； 2、质量管理：策划并执行制造部人员的技能培训方案，推动作业品质持续改进，提升产品直通率； 3、成本控制：管控直接与间接物料消耗，有效降低损耗，达成制造成本控制目标； 4、安全管理：严格执行公司安全管理制度，落实安全生产要求，推进5S管理及三标体系的运行与维护； 5、团队建设：开展员工能力培养与发展，设定并实施绩效KPI考核机制，推进班组人才梯队建设。 任职资格: 1、机械制造、电子类、工业工程或管理类相关专业； 2、掌握电源模块生产工艺流程，熟悉波峰焊等相关设备的操作原理； 3、具备较强的生产效率、生产周期及成本等关键指标的优化能力； 4、拥有良好的人员管理与团队协作能力； 5、具有SMT、JG或中大功率产品装配管理经验者优先。

工作职责 1、负责量产阶段工艺作业指导文件的编制及现场人员操作培训； 2、负责量产产品制造过程中出现的质量异常问题分析与闭环处理； 3、主导影响产品加工质量、生产效率、成本控制及交付周期的关键技术难题改善； 4、配合开展客户投诉产品的失效分析，参与物料/成品特采、呆滞及过期品的技术评审并输出解决方案。 任职资格 1、大专及以上学历，电子类相关专业，具备5年以上中大功率电源类产品持续优化经验（PE或NPI方向均可）； 2、具有PCBA制程工艺优化实际经验者优先； 3、具备扎实的电力电子基础知识，熟练掌握电路分析方法，动手能力强，可独立完成电源类技术问题的定位与解决； 4、精通SMT及波峰焊核心工艺技术，能有效应对常见工艺缺陷，有成功改善案例者优先； 5、掌握产线良率提升、成本降低或效率优化的方法论，曾主导实施相关改善项目者更佳； 6、熟练使用仿真、计算及PCBlayout等设计工具，具备丰富的工艺理论知识储备； 7、具备良好团队协作意识，工作细致严谨，追求持续改进。

工作职责: 1、依据生产安排制定设备保养方案，并落实设备预防性维护措施； 2、监督车间重点设备的TPM管理及配套数据的更新与维护； 3、负责车间主要设备突发故障的抢修与处理，编制故障分析报告； 4、参与车间产线新设备增配的可行性评估，承担部分新设备引入的技术评审； 5、推进车间设备优化项目的落地实施，执行特定设备的技术改造与升级； 6、统筹车间设备备件月度采购需求，完成请购计划的汇总与申报； 7、落实QCC改进类提案的具体执行工作。 任职资格: 1、大专学历，机电一体化或自动化相关专业优先考虑； 2、具备机械与电气类设备故障诊断能力及持续改善意识； 3、熟悉设备控制理论并具有丰富的实操经验； 4、掌握PLC控制逻辑，能通过I/O信号定位设备异常； 5、有现场设备运维经历，能够及时应对突发维修任务； 6、具备变压器类非标设备维修或售后服务经验者优先； 7、熟练使用Cad、SolidWorks等绘图软件，可结合实际工况提出改进方案； 8、遵从管理安排，品行良好，责任心强，具备团队协作精神，能保质保量完成既定工作。

岗位要求: 1..有责任心，服从公司各项管理制度; 2.能吃苦耐劳，有团队精神，听从主管安排; 3.实行计件制，每日工作8小时; 4.待遇优厚，公司提供工作餐及免费住宿

工作职责: 1、承担所辖区域内设备的日常运维，包含设备保养与故障处理，保障设备稳定运转； 2、主导区域内设备优化升级的技术方案策划与制定，推动设备性能持续改进； 3、带领一支小型团队（2-4人），统筹人员任务分配，并组织实施能力提升培训； 4、参与新设备引进的全流程管理，包括技术方案撰写、评审组织、采购申请提交，以及到货后的安装与调试跟进。 任职资格: 1、大专及以上学历，具备3年以上波峰焊工艺实操背景（若拥有丰富团队管理经历，可适当放宽条件）； 2、具有5年以上设备维保及修理工作经验； 3、掌握波峰焊、AOI、灌胶机、螺丝机、UV涂覆机、点胶机等设备操作原理，有实际维护经历者优先考虑； 4、具备设备优化或技术改造实践经验者优先录用； 5、曾担任区域技术团队负责人或ME主管类岗位者优先。

本公司招聘文员，统计，普工，男女不限

1..有责任心，服从公司各项管理制度; 2.能吃苦耐劳，有团队精神，听从主管安排; 3.实行计件制，每日工作8小时; 4.待遇优厚，公司提供工作餐及免费住宿;

工作职责: 1、负责量产阶段工艺作业指导文件的编制及现场人员的操作培训； 2、负责量产过程中产品质量异常问题的原因分析与闭环处理； 3、主导影响产品加工质量、生产效率、制造成本及交付周期的关键技术难题改善； 4、配合开展客户投诉产品的失效分析，参与物料/成品特采、呆滞及过期品的技术评审并提出解决方案。 任职资格: 1、大专及以上学历，电子类相关专业，具备5年以上中大功率电源类产品持续改进工作经验； 2、具有500W以上开关电源、逆变电源或能源类电源NPI导入或工艺优化经验者优先考虑； 3、具备扎实的电力电子基础知识，良好的电路原理理解能力，动手能力强，可独立完成电源类技术问题的排查与解决； 4、熟悉SMT及波峰焊核心工艺流程，能有效应对常见工艺缺陷，有实际产线问题改善案例者优先； 5、掌握产线良率提升、成本控制或效率优化方法，曾主导实施过相关改善项目者优先； 6、熟练使用仿真、计算及PCBlayout等相关设计软件，具备丰富的工艺理论与实践经验； 7、具备良好的团队协作意识，工作细致严谨，追求持续改进。

岗位职责: 1.负责公司饮用山泉水厂的日常运营统筹，保障生产流程高效有序运行。 2.监控生产质量标准，推动质量优化措施，确保产品符合市场与客户要求。 3.组织并带领团队运作，强化团队协作效能，达成既定生产目标。 任职要求： 1.具备优秀的组织引领能力与团队管理经验，能有效激励成员完成业绩指标。 2.具有较强的判断力和应变处理能力，可妥善解决生产过程中的各类问题。 3.善于跨部门协调沟通，保障生产安排顺畅落地。 4.熟悉电工基础知识，具备水厂设备常规维护实操经验。 5.熟练掌握桶装水、瓶装水及一次性包装生产线的运维操作，并具备相关生产管理能力。

工作职责: 1、识别车间在效率、质量及生产周期方面的问题，自主推进并落实改进措施； 2、开展车间工时测定，建立并维护动作要素数据库； 3、实施标准工时的优化与管理，主导各类改善项目的推进与执行； 4、参与新车间或生产线的布局设计，依据产能需求规划人力与设备配置； 5、参与新设备引入前的技术评估与可行性分析； 任职资格: 1、工业工程、机械制造、电子类相关专业背景； 2、熟练掌握CAD软件操作； 3、具备工厂整体规划及新建产线规划的实际经验； 4、熟悉生产计划运作及周期优化流程者优先考虑； 5、具有大型制造类产品生产经验者优先录用；