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资深电气工程师
1-1.5万元/月
自动化工程师10年以上本科及以上电子电气/自动化相关专业液压气动自动化开发经验
岗位职责: 1.负责测控系统的集成设计、现场安装、调试及实施工作; 2.承担试验台测控系统的方案设计与程序开发; 3.参与技术方案制定及投标文件的编制工作; 4.解决项目执行过程中出现的现场技术问题。 岗位要求: 1.本科及以上学历,具备测控系统开发相关项目经验; 2.熟练掌握PLC编程,能够使用LabVIEW开发上位机软件; 3.熟悉各类通信协议与信号处理,具备较强的动手能力,可快速定位并排除现场故障; 4.品行端正,工作认真负责,积极主动,具备良好的学习能力和团队协作精神。
助理开发工程师
5000-8000元/月
其他生产营运人员月结1-3年大专及以上液压设备液压系统安装/调试
岗位职责: 1、作为开发与调试方向的技术储备人员 2、协助开发人员完成测试设备或其他设备的前期研发工作 3、协同参与技术方案选型、三维结构建模等设计任务 4、协助开展核心部件的可行性分析与验证工作 5、负责非核心部件的选型计算及相关技术工作 6、协助调试人员完成设备及产品的现场调试任务 7、配合完成技术文档的整理、核对与归档工作 8、完成上级交办的其他相关工作 岗位要求: 1、大专及以上学历 2、具备液压、气动相关经验者优先考虑 3、具备良好的抗压能力,踏实肯干 4、具备自主学习能力,服从工作安排
资深电气工程师
1-1.5万元/月
自动化工程师10年以上本科及以上电子电气/自动化相关专业液压气动自动化开发经验中大型项
岗位职责: 1.负责测控系统的集成设计、现场安装、调试及实施工作; 2.承担试验台测控系统的设计与程序开发任务; 3.参与技术方案制定及投标文件的技术内容编制; 4.解决项目执行期间现场出现的各项技术问题。 岗位要求: 1.本科及以上学历,具备测控系统开发相关项目经验; 2.熟练掌握PLC编程,能够使用LabVIEW开发上位机软件; 3.熟悉各类通信协议与信号处理,具备较强动手能力,可快速定位并解决现场故障; 4.品行端正,工作认真负责,具备良好的团队精神和持续学习能力。
其他生产营运人员月结5-10年本科及以上
主要工作职责: 1、技术路线研究与攻关:聚焦铝箔退火炉保温环节的缩时降耗优化、铝模非标产线提效减员增益、面向敏捷制造的柔性化产线基础技术探索等关键技术突破。 2、方案构思与设计输出:牵头专业技术团队,通过挖掘外部前沿技术、引入AI应用场景、深入生产现场调研,形成针对性技术难题解决方案与实施路径。 3、技术方案与图纸审定:负责设计方案的计算校核与选型确认、整体技术路线评审、工程图纸审查及签发工作。 4、技术体系标准化建设:搭建研发流程中的技术规范体系,构建模块化选型数据库、原材料与物料标准体系,并推动落地执行与过程核查。 5、人才梯队建设与培养:组织开展专业技能与标准规范培训,主持项目总结与复盘会议,持续提升团队综合能力,打造高效能研发队伍。 需求描述: 1、能力要求:具备扎实的技术积累和前瞻性的技术洞察力,能够带领团队破解复杂工程技术难题,并主导技术体系规范化建设。 2、知识结构:精通非标自动化设备的机械结构设计、强度分析、液压/气动与传动系统集成等核心领域,可快速识别方案漏洞并指导优化;熟练掌握SolidWorks/AutoCAD/ANSYS等设计分析工具,熟悉ISO/GB相关设计标准;责任心强,具备出色的技术决策能力和高强度工作承受力,追求精益,善于归纳与经验传递。 3、基本素养:执行力突出,抗压能力优异。 4、学历及经验要求:本科及以上学历,机械、自动化、机电一体化、材料工程等相关专业;8年以上非标设备开发工作经验,其中至少3年担任技术团队负责人或总工程师职务。
设备调试技术员
7000-9000元/月
设备工程师1-3年本科及以上电气设备自动化设备机电设备
工作内容 1、负责各类设备的安装、调试及日常维护工作; 2、协助处理设备运行中遇到的技术故障与问题; 3、参与设备性能检测与优化改进,保障设备稳定高效运转; 4、撰写调试记录及相关技术资料,协同项目组完成交付工作。 任职要求 1、本科及以上学历,机械、电气、自动化等相关专业优先考虑; 2、具备良好的沟通协调能力及团队合作意识; 3、熟悉设备基本结构与运行原理,能适应现场作业环境; 4、学习能力强,能够迅速掌握新设备的操作与调试方法。
工程师
5000-10000元/月
自动化工程师经验不限学历不限
岗位职责: 1、负责自动化设备的安装、调试与维护,确保设备稳定运行; 2、参与自动化生产线的设计优化,提升生产效率和质量; 3、解决生产过程中遇到的自动化技术问题,提供技术支持; 4、编写相关技术文档,包括设备操作手册、维护指南等; 5、与团队协作,完成自动化项目的实施与验收工作。 任职要求: 1、具备自动化设备相关专业知识,了解工业自动化领域; 2、熟练掌握PLC编程及电气控制原理,有实际操作经验; 3、具有较强的故障诊断与排除能力,能够快速响应并解决问题; 4、良好的团队合作精神和沟通能力,能够有效协作; 5、对新技术有持续学习的热情,能够适应快速变化的工作环境。
自动化设计师
5000-6000元/月
自动化工程师学历不限CADSolidWorks
会使用三维软件
其他生产营运人员月结5-10年本科及以上CATIApumplinx
岗位职责: 1、开展航空发动机及飞行器燃油供给与润滑系统中液压泵、阀的工作原理与结构研究,依据技术需求完成相关产品的设计与开发; 2、承担液压元件、气动元件的仿真计算及试验验证工作。 任职要求: 1、统招本科及以上学历,专业包括能源与动力、力学、飞行器设计、流体力学、航空宇航推进理论与工程等相关方向; 2、年龄26岁以上,具备3年以上机械设计及相关领域工作经验,熟练掌握三维设计软件和二维绘图工具; 3、能熟练操作至少一种CFD流体仿真软件,同时具备机械结构仿真分析能力。
自动化控制工程师
9000-14000元/月
自动化工程师3-5年本科及以上PLC编程电子电气/自动化相关专业自动化开发经验
1、主导新产品的研发,负责电气系统设计及电气图纸的绘制与审核工作; 2、根据项目需求选型电气元器件,搭建公司内部或现场的测试平台并制定测试方案,形成有效测试结论; 3、熟练操作ERP系统,编制电气部件BOM清单,并依据系统要求完成相关配置任务; 4、全面承担项目中电气自动化控制系统的设计、开发、调试及落地实施等全流程工作。 任职要求 1、本科及以上学历,电气工程及其自动化等相关专业优先考虑; 2、有自动化设备行业电气设计相关工作经验者优先; 3、掌握非标产品电气设计及元器件选型知识,具备独立完成设计方案的能力; 4、精通西门子PLC控制器,熟练运用step7、博图、CAD、EPLAN、WinCC等电气设计软件; 5、性格开朗,积极进取,工作主动,责任心强,具备良好的创新意识、团队协作精神和钻研能力。 职位福利:五险一金、定期体检、节日福利、带薪年假、绩效奖金、员工旅游、加班补助、高温补贴
自动化工程师经验不限中专及以上入职奖励3000报销车费有餐补住宿免费免体检国内院校优先机械设计制造相关专业电子电气/自动化相关专业
蓝思科技工厂直招 1. 负责生产设备维护、调试和优化。 2. 提高生产效率,解决技术问题。 3. 培训员工,保障生产安全。 4. 优化工艺,创新技术。 5. 跟进项目进度,与其他部门合作。 6. 编写技术文档,持续改进。 【食宿介绍】: 1、住宿:免费住宿,宿舍配空调,提供洗衣 房,在职夫妻可享受夫妻房待遇 2、餐饮补助:390元/月伙食补贴,公司有食 堂,6-10元/餐。 【福利待遇】: 1、全体员工享有国家法定假(每年11天): 2、培训晋升: A、技术通道:储备技术员—技术员一助理工程师-工程师-主任工程师-总工程师; B、管理通道:员工-线长-主管-经理-厂长。 3、企业文化: 公司每月定期举办员工生日晚会、卡拉OK舞会,棋牌赛、运动会、电影观赏会、旅游、社区慰问活动等。公司建有大型LED电视屏、灯光篮球场、网球场、乒乓球场、多功能电影院!
郴州宜章县招带锯工师傅一组,地址:黄沙镇,联系电话王
带锯工
招带锯工师傅一组,地址:郴州宜章县黄沙镇,联系电话王
郴州 宜章县
3月11日 20:12拨打电话
店员营业员有提成1-2人月结
临武荣耀商行摘要酒庄招聘看店员一名,主营烟酒,上班时间10点到10点,两班倒,一人上6小时,工资2000元加卖酒有提成。,42岁以内,有电驴或者摩托车的,懂电脑。 店的位置在晴岚路邑城中心门面,招聘电话:
郴州 临武县
3月11日 20:11拨打电话
店员1-2人
惠泽园店清欢手工体验馆招聘店员2名、周六日兼职2名:要求年龄18到35岁,有意者联系*****6999
郴州
3月11日 20:07拨打电话
郴州资兴市招挖机/钩机司机
挖机司机
郴州市资兴市招挖机/钩机司机
郴州 资兴市
3月11日 20:06拨打电话
长白班免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
【新年开工新人奖5000!】 【新年开工新人奖5000!】 【公司直接招聘,不收取任何费用】 【临时工,长期工、寒暑假工、小时工】 急需大量员工,320/天,月薪保底8500-10000,公司直招,新员工零费用入职,公司包吃包住!!! 厂区报到的员工每个人可申请5000元新人奖,入职32天发放5000元新人奖,与工资分开发放,工资每个月10号发薪入职车费 带一个朋友一起来入职公司发放2000,厂区当天发放餐卡当天安排住宿,入职不掏一分钱 新厂产线订单充足,转正可安排四人间全新宿舍,公寓式宿舍,设施齐全 【一】薪资待遇: 小时工:32元/小时--320/天(入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元,无任何套路) 小时工:32元/小时--320/天(入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元,无任何套路) 小时工:32元/小时--320/天(入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元,无任何套路) 1、32元/小时----320/天----全勤月薪保底8500-10000 2、由于现在是旺季.加班比较多.平均一天上10小时 3、加班自由;只要你愿意加班;每月可以上280一332个工时,自愿选择 4、小时工:辞工只需提前7天,小时工可以选择短期或者长期做。 【二】工作时间: 1、每天上10个小时;每周休息1天,每月休息4天 2、上午8:00一12:00;下午1:32一5:32;晚上:6:00一8:00 3、中午傍晚各1小时吃饭休息时间,一天纯上班10小时,一天算12小时工资, 4、同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假、上六休一。 【三】入职要求: 1、男女不限,不限学历,不限经验,坐着上班,生熟手均可无需考试,活轻松容易一看就会。 2、年龄16-48周岁身份证上的年龄之内。 【四】包吃包住: 1、公司提供免费住宿,标准4-6人间(独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等)仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂提供饭卡,不用自己充钱吃饭!免费提供1日3餐()4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止,另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有:网吧、篮球场,足球场,医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动(相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..) 公司人性化管理可以调换岗位,(可预支工资)-投递简历过多,不能一一查看,有意者请(直接致电)或(点右上角微聊小头像)直接咨询详谈报名 【六】待遇福利 (1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育) (2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐; (3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 (4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 (5)出行:上下班有厂车接送,外地来我司工作的人员,工作地点在苏州,公司每周提供班车到购物中心 (6)年假:过年过节(带薪休假)每次发放800-1500不等的超市购物卡 (7)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包! 需入职的员工,请点击下方(立即沟通)在线咨询,零费用入职!面试当天安排住宿,第二天即可报道上班! 1、订单多,工资320/天! 2、不强制休息,月月发全勤,多劳多得 3、月综合收入到手8500-10000元! 4、,当天入职,不扣不压,收入稳定人走账清 5、包吃包住,入职缴纳社保 6,入职签合同,工资有保障 一、【薪资构架】 1.月收入:8000-10000 现在是旺季加班比较多 招聘正式工一小时工(自由选择) 纯工价32一小时!!! 纯工价32一小时!!! 纯工价32一小时!!! 2、工作时间:早8晚8 原标题:《啤.酒.厂320一天可日结+入职奖8000!免费管吃住/长白班》
SMT设备技术员
8000-16000元/月
设备工程师5-10年大专及以上SMT设备工程师SMT设备
岗位职责: 1、设备运维保障 负责板卡设备维修、备品备件请购、指标达成、人员培训,各项专案执行监督 2、设备管理体系建设完善 3、生产效率与质量改善 4、人员统筹管理 5、跨部门协同 任职要求: 1、大专以上学历 2、相关行业6年以上工作经验,有独立负责过项目,有团队管理经验优先 3、熟悉SMT段工艺流程,对印刷机、贴片机、SPI、AOI、回流炉、分板机、点胶机工作原理熟悉
园区设施工程师
1.5-1.6万元/月
设备工程师3-5年大专及以上
1、大专及以上学历,机电、暖通等相关专业背景 2、5~8年同岗位工作经验,商业综合体、大型园区项目同岗位管理工作经验3年以上,或10万体量互联网企业相关管理经验2年以上 3、熟悉机电、暖通、给排水、楼宇建筑、EHS等专业知识,一定的的系统管理能力,具备相关图纸的阅读能力 4、熟练使用Office办公软件,掌握CAD软件常用功能 5、具备文档编写和数据分析能力 6、良好的项目组织、规划、统筹等优秀的综合事务处理能力和较强的逻辑思维与分析能力、抗压能力 岗位要求 1、制订户内工区所管理设备末端的维修、运行、巡检计划,备件购进计划,并组织实施 2、制定紧急事件响应流程,并严格执行,确保最低限度降低经济、设备、资产等损失 3、定期进行现场的巡检,对设施技术员的维修质量给予跟踪, 4、依据年度PPM计划,协调相关服务商、组织设施技术员,如期高质量完成所有的维保工作 5、进行户内设施管理区域内的能源消耗统计汇总,合理调配能源使用·,做好节能管控 6、在确保现场的正常运营,定期采购配件、工具,并且确保现有库存的合理化
设备技术工程师
8000-12000元/月
设备工程师1-3年大专及以上
工作职责: 1.自修设备维护工作并指导监督场地设备的一级维养 2.协助场地幸运设备管理:安检机登车桥分拣柜发电机各类叉车等 3.推动场地项目支付验收与设备问题闭环跟进监控质保期供应商服务质量 4.分析统计运营设备维修数据费用成本,为设备的报废更新选型提供参考依据 5.负责现场设备安全隐患排查以及整改,场地工艺流程优化改善的实施落地 岗位要求: 1.大专及以上学历专业不限 2.一年及以上设备维修维养工作经验,必须要有电工上岗证 3.熟悉物资管理知识和理论,掌握资产管理相关系统操作
设备工程师3-5年中专及以上安装/调试维修/保养售后非标设备自动化设备装配设备
岗位职责: 1、设备装配与调试:依据技术图纸完成非标自动化设备的机械部分组装,或独立开展整机电气系统的布线安装及调试任务。实施设备功能验证与运行优化,确保符合设计指标要求 2、故障处理与维护:承担设备突发故障的排查与修复工作;按期对生产装置及工器具进行巡检、保养和维护;响应客户现场需求,解决设备售后相关问题 3、技术执行与规范:接受工程师的技术指导,严格遵守工艺流程和质量规范;落实设备操作与安全作业规程,保障生产安全,顺利完成设备调试与验收 4、客户服务支持:派驻客户现场完成设备的出厂安装与调试;提供设备使用培训及技术协助;收集并处理客户意见,推动设备性能持续改进 任职要求: 1、大专及以上学历; 2、具备识读机械图纸或电气原理图的能力; 3、性格沉稳、态度端正,责任心强,能够适应一定强度的工作压力; 4、工作态度严谨,主动积极,能吃苦耐劳,作风踏实; 5、动手能力强,注重细节,有相关从业经历者优先录用; 6、可适应不同项目现场环境,接受短期外派出差安排 公司待遇: 1. 薪酬:月薪+年终奖 2. 弹性工作制,人性化管理 3. 为员工缴纳五险一金 4. 每月提供餐补 5. 团队氛围轻松,发展迅速、成长空间大。有项目奖,年终奖。优秀的话,还有股权激励
设备维护技术员
9000-11000元/月
设备工程师1-3年中专及以上低压电工操作证生产设备机床设备机加工设备
岗位要求: 1、负责铣床、车床、激光切割机等生产设备的故障排查与应急维修工作。 2、开展配电系统、空调冷冻水系统及压缩空气系统的日常巡查与预防性维护。 3、中专/大专学历(机电类相关专业),具备3年以上制造业从业经历,其中至少1年从事加工设备维修工作(硬性要求)。 4、须持有在有效期内的低压电工操作证。 5、能够独立完成机械设备的拆装与故障诊断,具备识读电路图、液压图及气动图的能力。 加分项: 1、具有德马吉(DMG)等进口数控机床维修经验,或熟悉变频器、伺服驱动系统调试者优先考虑。 2、参与过TPM管理推进或设备安装项目者优先录用。 工作安排:实行两班倒或三班倒制度,每周休息1至2天,能接受加班安排。 福利待遇:提供住宿、工作餐,每月5日按时发放薪资
暖通工程师经验不限大专及以上
【工作内容】 - 承担公司中央空调项目的设计图纸编制与优化工作,确保方案满足技术标准及客户实际需求; - 独立开展施工图绘制,保障图纸内容准确、完整且符合工程要求; - 参与中央空调系统设计方案的撰写、投标文件编制及相关技术资料归集整理; - 负责技术方案讲解与答疑,协同完成招投标各环节以推动项目顺利中标。 【任职要求】 - 全日制大专及以上学历,暖通、建筑环境与设备工程等相关专业背景; - 熟练掌握CAD、计量类相关软件操作; - 具备较强的沟通协调能力及团队合作意识; - 了解招投标工作流程,具有同类岗位工作经验者优先考虑。
铝合金门窗厂招文员
3000-4000元/月
工厂文员包吃1-2人月结3-5年学历不限全职
铝合金门窗厂招文员,接单对单,在人家厂里面做过门窗这方面的文员有优势。
暖通工程师1-3年大专及以上了解常用空调系统方案设计AutoCAD了解中央空调知识注册暖通工程师图纸绘制/审核
1、负责空气能热泵热水机、采暖设备及冷暖空调机组的研发与设计,涵盖系统配置、零部件选型、系统图与管路图纸绘制,并指导生产与测试环节; 2、承担热水工程、采暖工程及中央空调工程项目的设计任务,提供技术支持与优化解决方案; 3、熟练使用暖通类软件、CAD及其他常用办公软件; 4、具备3年以上热泵热水机组、两联供、三联供等产品设计经验;制冷、暖通等相关专业背景,或具有空调企业相关技术岗位工作经验; 5、拥有扎实的理论知识和丰富的实操能力,能够独立开展工作并处理产品技术问题; 6、具备良好的沟通技巧,诚实守信,富有团队协作意识。
光伏工程师经验不限学历不限
招本地人光伏运维师傅一名,需要低压电工证和高处作业证,主要工作户用光伏电站运维检修,有同行业工作经验者优先,能吃苦耐劳,工作稳定,无证的但有相关经验的后续可以上岗后尽快安排考证。
招背光研发工程师
生产运营
需有能力根据客户需求出图出样,工作认真负责,薪资电议,新人可培训
电气设计工程师3-5年大专及以上
岗位职责: 1、负责空气能热泵热水机、采暖机、冷暖空调设备的研发与设计,包括系统配置、零部件选型、系统图与管路图绘制,并指导生产及测试工作。 2、承担热水工程、采暖工程及中央空调工程项目的设计任务,并提供相应的技术支撑。 任职要求: 3、具备3年以上热泵热水机组、两联供、三联供产品设计经验;制冷、暖通等相关专业背景;或曾在空调企业从事相关技术岗位工作。
钢结构厂长
6000-9000元/月
厂长经验不限学历不限接受无生产管理经验工装设备经验机加工工艺经验机械加工制造经验
能够看懂图纸,懂技术,能够安排员工,计划生产
光伏工程师1-3年学历不限
户用光伏运维工程师 职位描述 一、岗位职责 1. 日常巡检与维护:负责户用光伏电站(屋顶分布式)定期巡检,排查组件、逆变器、汇流箱、线缆、电表等设备异常(如热斑、松动、漏电、通讯故障),重点检查屋顶光伏安装部位是否存在漏雨隐患,确保系统稳定运行及农户房屋安全; 2. 故障处理:快速响应农户报修,现场诊断并解决设备故障、屋顶漏雨等问题,涉及组件更换、接线修复、逆变器调试、并网参数调整及漏雨部位维修、防水整改;严格完成公司工单闭环率指标,高效推进工单处置,加速故障电站恢复正常运行,助力完成公司电站发电量保发任务,及时闭环客诉; 3. 运维记录与数据管理:详细记录巡检日志、故障处理报告、维护台账、漏雨维修及施工整改情况,同步更新光伏监控平台数据,确保信息真实可追溯; 4. 设备清洁与保养:根据天气与积尘情况,组织光伏组件清洁,定期检查设备防水、防锈、接地情况,针对巡检发现的施工遗留问题、安装隐患,开展针对性施工整改,延长设备使用寿命、杜绝漏雨等二次问题; 5. 农户沟通与纠纷处理:具备高效沟通协调能力,日常主动对接农户,讲解光伏系统基本原理、日常注意事项、发电量查询方法,耐心解答用户疑问;重点负责处理农户因光伏设备运行、发电量异常、屋顶漏雨、施工影响等引发的各类纠纷,做好情绪安抚与解释工作,妥善化解矛盾,提升用户满意度,维护公司口碑; 6. 安全合规管理:严格遵守电气作业、高空作业、施工整改规范,落实安全防护措施,参与应急演练,防范安全事故及施工、维修过程中的二次隐患; 7. 协同工作:配合并网部门完成用户并网验收、电费结算对接,反馈设备质量问题及施工整改建议至采购/厂商对接人,协同推进整改落地。 --- 二、任职要求 (一)基础要求 1. 年龄18-40周岁,中专/高中及以上学历,电气自动化、机电一体化、新能源工程等相关专业优先; 2. 持有低压电工证(特种作业操作证)+ 高处作业证(必备),有光伏发电运维工程师证书、逆变器厂商(如固德威、阳光电源)认证者优先; 3. 无色弱/色盲,无恐高症,无高血压、心脏病等不适宜高空/户外作业的疾病,能适应户外高温、严寒、爬梯作业环境; 4. 持有C1及以上驾驶证,能熟练驾驶,自备车辆者优先(需承担巡检通勤)。 (二)技能与经验要求 1. 经验: - 熟手岗:1年以上户用/分布式光伏运维经验,能独立完成故障排查与维修者优先; 2. 技术能力: - 熟悉光伏系统工作原理,能看懂简单电气图纸,掌握户用光伏施工规范,具备扎实的施工整改能力,可独立处理安装遗留隐患、设备安装不规范等整改工作; - 会使用万用表、钳形表、红外测温仪等工具,掌握基础电气接线、设备调试技能,具备屋顶光伏漏雨排查、维修及防水整改技能,能独立完成漏雨部位检修、防水处理,杜绝漏雨复发; - 能操作主流光伏监控平台(如固德威、天合、TCL、小麦、阳光电源等后台); - 沟通协调能力突出,善于倾听农户诉求,具备较强的纠纷化解能力,能灵活处理与农户的各类沟通问题及纠纷,兼顾农户权益与公司利益。 3. 职业素养: - 安全意识极强,严格遵守作业规范,有风险预判能力; - 责任心强、细致严谨,对工作尽职尽责,主动担当,全力配合完成公司各项运维及发电量保发任务;具备极强的沟通表达能力、客户服务意识及纠纷处置能力,能耐心、高效对接农户,妥善化解各类矛盾纠纷; - 执行力强,能按时完成巡检与维护计划,适应弹性工作(如节假日应急抢修)。 --- 三、福利待遇 - 薪资结构:试用期工资5000元/月,转正后工资6000元/月,另设有绩效奖金、巡检补贴;持有低压电工证、高处作业证者,每月额外享受200元技能证书补贴; - 福利保障:公司统一购买社保,可根据企业实际补充其他福利(如商业保险、高温补贴等); - 住宿保障:公司统一安排员工宿舍,解决员工住宿需求; - 其他:月休息4天,可根据个人时间自主安排调休;
生产管理包吃1-2人高中及以上
汝城县洁润洗涤有限公司招聘信息: 1、洗涤组长一名,年龄28-45岁,男女不限,做事认真有条理,需管理洗涤组组员,文化水平高中以上,有同行业工作经验者优先,有管理经验者放宽年龄限制,26天10小时工作制,包工作餐,综合薪资3500-4500(含团队奖、季度奖); 2、洗涤工三名,年龄55岁以下,男女不限,做事踏实仔细,文化水平初中以上,需识字做登记,负责布草接收、洗涤、折叠、熨烫、盘点等洗涤车间工作,26天10小时工作制,包工作餐,综合薪资2500-3000(含提成); 3、布草搬运工/杂工一名,年龄55岁以下,,做事踏实仔细,文化水平初中以上,有医院布草接收对接经验者优先,需体力劳动,26天10小时工作制,包工作餐,综合薪资3000-3500(含季度奖); 地址:三星工业园
木工厂长
7000-9000元/月
厂长/主管3-5年学历不限家居家具团队管理
岗位职责: 1. 负责木制品生产车间的日常运营统筹 2. 监控各环节生产进度,保障产品品质达标 3. 持续改进工艺流程,提高整体作业效率 任职要求: 1. 具备较强的组织管理能力与团队配合意识 2. 能够及时应对并处理生产现场突发状况 3. 熟悉定制家具领域运作模式,具备行业动态敏感度
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