财务会计 招聘 岗位职责 1、负责公司全盘账务处理、凭证审核、做账、结账、报表编制。 2、负责纳税申报、发票管理、税务合规、日常税务对接。 3、费用报销审核、往来对账、工资核算、成本账务管理。 4、财务资料整理归档、配合年审及各项财务工作。 任职要求 1、1年以上全盘会计经验，能独立做账报税。 2、熟练财务软件及办公表格，熟悉现行财税政策。 3、工作细致严谨，有责任心，原则性强。

岗位职责： 1.负责日常账务处理、凭证录入及账簿登记，确保会计核算准确及时 2.编制月度、季度及年度财务报表，进行基础财务分析并提供管理建议 3. 办理纳税申报、发票开具与管理，配合税务稽查及审计工作 4. 协同完成应收应付核对、成本费用归集及资金收支管理 5.整理保管会计档案，确保资料完整、合规、可追溯 任职要求： 1.财会类相关专业背景，学历不限，具备会计从业基础 2.熟悉国家财税法规及会计准则，掌握主流财务软件操作 3.工作细致严谨，具备良好的数字敏感性和责任心 4. 具备基本沟通协调能力，能配合团队高效完成财务支持工作 5. 有初级会计职称或实操经验者优先

招聘会计一名 (一)岗位职责： 1、全盘会计，商贸公司会计，报过税，费算清缴等工作经验。 2、编制预算和执行预算，参与拟订资金筹措和使用方案，确保资金的有效使用； 3、审查公司对外提供的会计资料； 4、负责审核公司本部和各下属单位上报的会计报表，编制财务综合分析报告和专题分析报告，为公司领导决策提供可靠的依据； 5、组织编制与实现公司的财务收支计划、信贷计划与成本费用计划。 （二）任职资格： 1、会计相关专业，中专及以上学历； 2、年龄35-40岁； 3、5年以上工作经验，有一般纳税人企业工作经验者优先； 4、认真细致，爱岗敬业，吃苦耐劳，有良好的职业操守； 5、思维敏捷，接受能力强，能独立思考，善于总结工作经验； 6、熟练应用财务及Office办公软件，对金蝶、用友等财务系统有实际操作者优先； 7、具有良好的沟通能力； 8、有会计从业资格证书，同时具备会计初级资格证者优先考虑。 工作时间：8：00-12:00；14:00-18:00;其它：购五险，单休，节假福利。 工作地点：湖南省郴州市北湖区石盖塘镇工业区湖南祥沃机械设备有限公司 联系人：王女士 联系方式： 发布日期：2026.10

招聘会计一名 (一)岗位职责： 1、全盘会计，做过贸易、报税、汇算清缴公司会计工作经验。 2、编制预算和执行预算，参与拟订资金筹措和使用方案，确保资金的有效使用； 3、审查公司对外提供的会计资料； 4、负责审核公司本部和各下属单位上报的会计报表，编制财务综合分析报告和专题分析报告，为公司领导决策提供可靠的依据； 5、组织编制与实现公司的财务收支计划、信贷计划与成本费用计划。 （二）任职资格： 1、会计相关专业，中专及以上学历； 2、年龄35-40岁以下； 3、5年以上工作经验，有一般纳税人企业工作经验者优先； 4、认真细致，爱岗敬业，吃苦耐劳，有良好的职业操守； 5、思维敏捷，接受能力强，能独立思考，善于总结工作经验； 6、熟练应用财务及Office办公软件，对金蝶、用友等财务系统有实际操作者优先； 7、具有良好的沟通能力； 8、有会计从业资格证书，同时具备会计初级资格证者优先考虑。 工作时间：8：00-12:00；13:30-17:30;其它：购五险，单休，节假福利。 工作地点：湖南省郴州市北湖区石盖塘镇工业区湖南祥沃机械设备有限公司 联系人：王女士 联系方式： 发布日期：2026.10

招聘嘉禾本地财务，要求年龄，25-35岁，有财务管理者优先考虑，

深刻理解人工智能记账报税和传统代账的区别和底层逻辑，理解未来客户财税服务模式；会计专业毕业，并具备一定的代账实操经验，负责片区人工智能记账后台管理，配合新媒体运营部打造本地短视频IP以及开设本地网店等，承接片区客户本地化代办业务落地。 我们是一家覆盖全国230个地市1000多个区县的人工智能云记账平台，通过云端存储，人工智能记账报税开票等服务，为企业客户降低财税成本，帮助个人创业者实现低成本创业的平台型服务机构，欢迎广大片区本地会计朋友留言咨询，，由于电话量大，我们先做基本了解沟通之后才建立线上联系。我们是兼职派单结算模式，想找传统底薪保障的工作的请绕行。我们没有不透明的任何费用。

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【正规公司招聘，不收取任何费用】 【临时工、长期工、正式工、小时工】 急需大量员工，300/天，月薪保底8500-10000，招聘全程免费，新员工零费用入职，公司包吃包住！！！ 厂区报到的员工每个人可申请5000元新人奖， 工资每个月10号发薪 带一个朋友一起来入职公司发放2000介绍费，厂区当天发放餐卡当天安排住宿，入职不掏一分钱 新厂产线订单充足，转正可安排四人间全新宿舍，公寓式宿舍，设施齐全 【一】薪资待遇： 小时工：30元/小时--300/天（入职人到厂门口后在接你进，无任何套路） 小时工：30元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进，无任何套路） 小时工：30元/小时--300/天（入职人到厂门口后在接你进，无任何套路） 1、30元/小时----300/天----全勤月薪保底8500-10000 2、由于现在是旺季.加班比较多. 3、加班自由；只要你愿意加班，自愿选择 4、小时工：辞工只需提前7天，小时工可以选择短期或者长期做。 【四】包吃包住： 1、公司提供免费住宿，标准4-6人间（独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等）仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭！免费提供1日3餐（）4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止，另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有：网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动（相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..） 公司人性化管理可以调换岗位，(可预支工资)-投递简历过多，不能一一查看，有意者请（直接致电)或（点右上角微聊小头像）直接咨询详谈报名 【六】待遇福利 （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）出行：上下班有厂车接送，工作在苏州外地来我司工作的人员，公司每周提供班车到购物中心 （6）年假：过年过节（带薪休假）每次发放800-1500不等的超市购物卡 （7）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！

【订单类型】:白班单【薪资待遇】:4500起【工作地址】:高铁附近【年纪要求】：50岁以下【工作要求】:做两餐饭菜，洗衣服，搞卫生。周末陪4岁女孩（300平方的房子，三口之家）【上单时间】:面试合适，马上上单【上班时间】：8点半点上班，做好饭菜，大概六七点下班吧联系方式：

郴州市北湖区招电焊

宜章地区招聘贴墙砖点工，工作几天，提供住宿，包接送。需要两名人员。

统计，做账，日常助理

做账会计学历：大专以上 经验：3年以上。 全盘账务处理，会做进出口业务最佳。 薪资福利:5000-7000元/月 工作时间:周一-周五，双休。

景德镇市恒申机电设备有限公司 招聘岗位：财务专员 / 会计 公司简介 景德镇市恒申机电设备有限公司成立于2018年，注册资本1000万元，坐落于景德镇高新区航空科技园，专注发电机组租赁与销售、高压供电方案设计与实施、工业用电维保及应急电力保障服务，业务覆盖医药制造、工业生产、工程基建及海外电力项目，是一家成长中的本土电力保障服务企业。 岗位职责 1. 负责公司日常账务核算，编制会计凭证，登记总账、明细账； 2. 负责公司账目统计与报表编制，按时出具财务报表（资产负债表、利润表、现金流量表）； 3. 处理费用报销、往来款项（应收应付）的核算与对账； 4. 负责增值税、所得税等税费申报及相关税务事项办理； 5. 配合完成银行对账、发票管理及进销项核对； 6. 参与公司经营数据统计，为管理层提供财务数据支持。 任职要求 1. 财务、会计相关专业，大专及以上学历，持会计从业资格证或初级会计职称者优先； 2. 具备1年以上企业会计核算或账务处理经验，能独立完成做账； 3. 熟悉财务软件及办公软件操作（会用 Excel 做账务统计者优先）； 4. 工作严谨细致、责任心强，遵守财务职业道德，具备保密意识； 5. 有制造业、设备租赁、工程行业财务经验，或熟悉一般纳税人账务者优先考虑。 薪资待遇 1. 薪资：面议（根据经验与能力定薪，含基本工资+绩效）； 2. 福利：缴纳社保、法定节假日、年终奖（视公司业绩）； 3. 工作地点：景德镇高新区航空科技园10栋201室； 4. 发展空间：公司处于业务扩张期，财务岗位有成长为财务主管/经理的机会。

因公司发展需要，现招聘会计1名，要求熟悉业务，能吃苦耐劳，实习期3个月，工资面议，有意者请联系

学历:高中及以上学历 要求:普通话标准，说话流利，会基础的电脑 工作职责:主要负责招聘为公司选择优秀人才 待遇:双休，五险3000-5000

岗位职责： 1.协助完成日常账务处理，包括凭证录入、费用报销审核及往来账款核对 2. 负责银行收付款操作、银行余额调节及票据管理 3.配合编制月度财务报表及基础经营分析数据 4.整理归档会计凭证、合同及税务资料，确保档案完整合规 5.协助完成纳税申报、发票开具及税务基础事务支持 任职要求： 1. 财务、会计或相关专业背景，学历不限 2.熟悉财务软件（如用友、金蝶）及Office办公软件操作 3.工作细致认真，具备良好的数字敏感性和责任心 4. 具备基础财税知识，应届毕业生或有实习经验者均可 5.沟通良好，服从安排，能适应阶段性加班需求

协助主管整理客户资料，负责客户接待、办理常规业务。组织招聘活动，以及主管交待的其他工作。

1，有人事行政岗经验，负责日常基本的人事行政工作的执行； 2，协助老板整理文档资料以及人事行政类相关事物； 3，招募公司所需岗位人员； 4，能很好的完成公司安排的工作； 5，完成公司安排的人事监督/考核指标 6，办公区域的基本管理工作，确保办公区域干净整洁，以及基本日常工作行为规范的监督（上班期间玩手机，过度闲聊，离岗等行为） 7，员工考勤管理，入离职管理 8，管理好公司招聘账号； 要求 有良好的沟通能力，执行力强，能见事做事，较强的服务意识和配合意识，有最基本的人事行政岗经验和岗位意识，以及具备良好的抗压能力和应变能力； 综合保底薪资+提成制 综合保底基础薪资:2600 提成:招聘一个岗位50/人 公司除内部岗位招聘大量人员外，公司以电商培训为核心，招募的学员也都计入提成标准（学员招募数量上不封顶，人均月招10-30人） 人事行政岗: 月休4天，自由调休制， 法定节假日同步假期 工资每月15日发放， 上班时间09:00-18:00，午休1小时 工作地点：目前公司有两个场地，皆在招募团队，同时公司也在招聘多种类型岗位，可结合自身情况选择工作地点以及工作岗位 五岭广场公司（我是歌手位置）和人民西路店（新成广场美美世界对面）

岗位职责： 1、负责汽车销售相关信息的收集、整理与录入； 2、维护销售客户档案，确保数据准确性和时效性； 3、协助销售团队完成日常数据支持及报表制作； 4、配合相关部门进行信息对接与资料传递； 任职要求： 1、具备良好的沟通能力和服务意识； 2、熟练使用办公软件，能够高效处理文档和数据； 3、工作细致认真，有较强的责任心和执行力； 4、具备一定的学习能力，能快速适应岗位需求；

岗位职责： 1.您将负责协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排及跟进，确保招聘流程高效推进 2.协助办理员工入职、转正、离职等相关手续，维护人事档案的准确性和完整性 3.支持日常人力资源数据统计与报表整理，为团队提供基础人力分析支持 4.配合组织员工活动及培训安排，促进良好的企业文化氛围建设 5.完成上级交办的其他人力资源相关支持性工作 任职要求： 1.大专及以上学历 2.经验不限，应届毕业生或有实习经验者均可，具备基础办公软件操作能力 3.具备良好的沟通能力和责任心，做事细致耐心，具备较强的服务意识 4.愿意在人力资源领域长期发展，学习能力强，能快速适应工作节奏

盘点每个月的账务支出

有财税合规顾问经验，善于沟通，服务意识强，专业熟练，能接受服务业绩

岗位职责： 1.负责员工入职、离职、转正等手续办理及人事档案的整理、归档与电子化管理，确保信息准确、完整、可追溯 2.协助开展招聘支持工作，包括简历初筛、面试安排、录用通知发放及背景调查协调 3.负责日常考勤统计、社保公积金申报与异动处理，及时响应员工基础人事咨询 4.配合完成薪酬数据录入、月度人力报表制作及基础数据分析，保障数据真实、及时、规范 5.协同处理员工关系事务，协助组织企业文化活动与行政支持工作 任职要求： 1.学历不限，熟练操作Office办公软件（Excel函数、Word排版、PPT汇报） 2. 具备良好的沟通协调能力与服务意识，形象得体、责任心强、细致耐心 3. 学习能力强，适应快节奏协作环境，执行力强

职位描述: 1、负责驻外项目人员的招聘统筹及员工关系维护等相关工作； 2、负责驻外项目本地雇员的招聘实施、面试组织与日常管理，开展招聘渠道的评估与开拓； 3、完成上级领导安排的其他工作任务。 任职要求: 1、了解人力资源某一至两个模块的工作流程及相关法律法规； 2、身体状况良好，性格积极乐观，具备良好的沟通协调能力，富有责任心。

岗位职责： 1.负责员工入职、转正、异动、离职等全流程手续办理及人事档案管理 2.协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排及录用跟进 3.办理社保、公积金申报与日常维护，及时处理相关增减员及政策咨询 4. 协助组织员工培训、绩效考核支持及基础员工关系事务处理 5. 整理更新人力资源相关制度文档，确保执行合规、信息准确 任职要求： 1. 人力资源、工商管理、心理学等相关专业优先，学历不限 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心、责任心强 3. 熟练使用Office办公软件，具备基本的数据统计与文档处理能力 4. 有HR实习或助理经验者优先，应届毕业生亦可考虑 5.遵守职业操守，具备保密意识，能适应快节奏协作环境

无经验勿扰 1、负责统筹公司人力资源工作，建立健全招聘、考勤、劳动纪律等方面的人事制度并推动实施 2、负责拟定与优化公司岗位编制方案，协同各部门合理配置与高效使用人力资源，保障经营管理需求 3、负责员工入职手续办理，人事档案管理与存档，劳动合同的签署与维护 4、完善员工信息台账，动态更新人员档案，及时做好人员变动情况的统计与记录

人事助理，负责招聘优秀人员 客户资料的收集并整理 打印发票

人事助理 有一定客服经验 1、文秘、行政管理等相关专业大专以上学历; 2、二年以上相关工作经验: 3、熟悉办公室行政管理知识及工作流程，熟悉公文写作格式，具备基本商务信函写作能力，熟练运用OFFICE等办公软件; 4、工作仔细认真、责任心强、为人正直，具备较强的书面和口头表达能力; 5、形象好，气质佳。 6、负责招聘 工作时间上午3小时，下午2小时 待遇：底薪+团队绩效提成，+企业年金+8大福利 节假日放假和周末双休 收入4000—8000

岗位职责 1、协助上级建立公司人力资源制度建设; 2、建立、维护人事档案，办理和更新劳动合同; 3、收集相关的劳动用工等人事政策及法规; 4、执行招聘工作流程，协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续; 5、协同开展新员工入职培训，业务培训，执行培训计划，联系组织外部培训以及培训效果的跟踪、反馈; 6、负责员工工资结算和年度工资总额申报，办理相应的社会保险等。任职资格: 1、熟悉人力资源管理各项实务的操作流程，熟悉国家各项劳动人事法规政策，并能实际操作运用; 2、具有良好的职业道德，踏实稳重，工作细心，有较强的沟通、协调能力;