
中级设计工程师
7000-10000元/月
其他生产营运人员1-3年本科
【岗位要求】
1. 本科及以上学历,材料化学、电化学、电子信息工程专业。
2. 具备自主创新能力、判断与决策能力、人际交往能力,有较强的团队协作精神。(英语可以口语交流者优先考虑)
3. 熟悉Excel、Word、PPT等办公软件使用,掌握Minitab数据统计分析软件使用。
4. 两年以上工作经验。
【岗位职责】
1. 对接客户及业务产品技术支持;
2. 了解客户需求,改进产品水平,为客户提供性价比高的产品;
【福利待遇】
...
生产储备干部
5000-8000元/月
其他生产营运人员5-10年大专
【岗位职责】
1. 生产计划与执行:协助生产经理制定并落实日/周/月度生产计划,监控生产进度,确保订单按时交付;
2. 现场管理与优化:深入生产一线,熟悉各工序流程,协助解决生产过程中的突发问题,推动现场5S管理及流程优化;
3. 跨部门协调:负责与物控、采购、品质、工程等部门保持密切沟通,协调处理生产异常,确保产线顺畅运行;
4. 数据分析与改进:收集并分析生产数据(效率、良率、损耗等),识别瓶颈环节,提出并实施改进方案;
5. 团队建设:作为管理梯队后备力量,协助进行一线员工的日常管理、技能培训及绩效考核,营造积极的团队氛围;
6. 完成上级交办的其他生产管理相关工作。
【岗位要求】
1. 工作经验:5年以上制造业生产管理或生管(PC)相关工作经验,熟悉制造业生产流程及运作模式;
2. 核心能力:具备优秀的计划统筹能力、组织协调能力以及现场问题分析与解决能力,能独立处理生产异常;
3. 职业素养:具有极强的责任心和抗压能力,良好的团队协作精神,愿意从基层做起,有强烈的意愿向管理岗位发展;
4. 技能优先:熟练使用Office办公软件,熟悉ERP系统操作者优先。
【我们提供】
1. 发展通道:储备干部 -> 生产班长/主管 -> 生产经理
2. 赋能培训:提供系统的生产管理、精益生产及领导力培训。
3. 福利待遇:具有竞争力的薪酬、五险一金、带薪年假、食宿安排等。
现场服务工程师/售后技术支持
7000-12000元/月
售后技术支持1-3年本科医疗设备医美设备仪器维修医疗器械一类医疗器械二类医疗器械三类医疗器械调试装机IVD
岗位职责:
1、负责区域内客户医疗设备的安装、维护及维修工作;
2、为客户提供技术支撑,快速响应并解决设备运行中的各类故障;
3、定期开展客户回访,提升服务满意度;
4、收集客户使用反馈与建议,并及时向公司内部传递;
5、执行上级交办的其他相关工作任务。
任职资格
1、本科及以上学历,生物医学工程、机械、电子信息等相关专业;
2、具备1年以上检验类设备相关工作经验,有医疗器械售后服务经历者优先;
3、责任心强,工作积极主动,能接受长期出差安排;
4、具备良好的沟通协调能力、组织能力及应急处理能力。
售后运维工程师
6000-10000元/月
售后技术支持1-3年本科系统运维MySQLlinux网络运维数据库运维
岗位内容:
1. 负责公司停车系统日常的运维保障与运行监控,涵盖服务器、网络设备、道闸等硬件设施的管理与维护。
2. 及时响应并协调解决系统运行中的各类线上问题,确保服务的高可用性与稳定运行。
3. 设计并开发自动化脚本工具,优化运维流程,提升整体工作效率。
任职要求:
1. 统招本科及以上学历,熟练掌握Linux操作系统,具备扎实的Linux系统基础;
2. 具备较强的故障定位与处理能力,了解主流运维监控体系;
3. 熟悉Python或Shell等至少一种脚本语言,可独立完成自动化脚本的编写与维护;
4. 具有良好的沟通协调能力及团队协作意识。
走芯机试制工程师
1.5-1.8万元/月
其他生产营运人员月结5-10年学历不限
岗位职责:
1.负责走芯机样品制作的工程实施
2.保证试样流程满足技术规范要求
3.协同团队成员,保障项目按期交付
任职要求:
1.具备较强的沟通协调能力
2.能够自主推进并完成工作任务
3.拥有良好的团队协作意识
管培生(研发中心)
6000-7000元/月
其他生产营运人员月结大专
岗位职责:1、作为研发中心办公室职能端重点储备人才,根据专业背景定向培养至工艺工程、产品开发、项目管理或焊接工艺方向。2、负责研发立项阶段的技术方案评估与文档标准化,跟进产品从设计输入到量产导入的全周期项目进度,协调跨部门资源并监控关键节点达成;针对焊接工艺及工程制造环节进行数据复盘与流程优化,编制及归档各类技术报告与作业指导书,确保办公室端研发数据流转的准确性与时效性,为一线生产及研发决策提供职...
售后维修学徒
3000-5000元/月
售后技术支持经验不限学历不限
主要是负责跟称重有关的设备的安装,调试,维修等,涉及的产品有地磅、传感器,仪表,无人值守智能称重设备,非现场执法设备,源头治超设备,定量装车设备,液压翻板设备等。包含电脑,服务器,车牌识别仪,摄像头,道闸,led屏幕,光栅等,涉及的种类多,需要有驾照,开车熟练,需要动手能力强,肯学习,能接受弹性工作时间。
电气售后工程师
6000-8000元/月
售后技术支持1-3年本科电气PLC自动化
岗位职责
1. 现场设备支持:赴钢厂客户现场,承担公司相关设备的安装与调试任务,确保设备在复杂工业环境中稳定运行。
2. 故障诊断与修复:及时响应客户设备故障报修,依托专业能力与实践经验,通过现场排查准确识别软硬件问题,并完成修复与预防措施。
3. 客户培训与指导:面向客户开展设备操作及维护培训,以简明方式讲解技术原理,提升其自主运维水平;指导客户实施日常巡检与基础故障处理,确保掌握关键运维要点,减少人为操作失误。
4. 售后问题反馈:汇总设备售后运行数据与故障记录,第一时间传递至研发与质量团队,为产品改进和迭代提供真实依据。
5. 备件管理与协调:负责项目现场备件库存管控,结合设备运行状态与故障频次,科学制定备件储备计划,保障应急维修所需;同步协调公司资源,确保备件供应及时到位。
任职要求
1. 专业背景:自动化、电气、机械工程等相关专业本科及以上学历,具备扎实的专业理论基础,了解工业设备工作原理。
2. 技术能力:掌握设备检修技能,能熟练操作万用表等检测仪器;熟悉PLC编程与电气控制逻辑,可进行基本软件调试;了解机械结构设计,能够处理常规机械类故障。
3. 语言与沟通:英语流利,具备良好的口语交流与书面表达能力,能与客户顺畅沟通;善于理解客户需求,清晰阐述技术内容,高效联动内部资源解决售后难题。
4. 学习与适应能力:学习能力强,能快速掌握公司新产品与新技术;接受长期出差安排,在多样工作环境中稳定执行任务,妥善应对突发情况。
5. 团队协作:具备良好协作意识,与销售、国内研发生产团队密切配合,共同推进售后服务落地,持续提升客户满意度。
成长收益
1. 行业前沿经验积累:深入参与冶金领域项目售后工作,积累国际先进的工业设备维护实战经验,如钢铁企业智能化产线运维,显著增强个人行业竞争力。
2. 职业晋升通道:公司提供完善发展路径,业绩突出者可晋升为区域售后主管,主导团队管理与项目协调;或成长为售后技术专家,参与核心产品售后标准建设,推动行业技术服务进步。
3. 技能提升培训:定期举办内部技术培训,邀请资深专家授课,内容涵盖最新维修技术、核电安全规范、冶金工艺优化等方面;支持员工参与售后技术交流会议,拓展视野,与全球同行互动学习。
4. 多元文化体验:在工作中提升跨文化沟通能力,开阔眼界,为综合能力提升及未来开拓国际业务打下坚实基础。
5. 优厚薪资福利:提供具有市场竞争力的薪酬待遇与健全福利体系,包含五险一金、带薪年假、年度体检、节日福利、生日礼金等,全面保障工作与生活质量。
售后工程师
5000-9000元/月
售后技术支持经验不限大专系统调试技术沟通机电设备自动化设备
一、公司简介
专精特新小巨人企业,高新技术企业,软件企业,长期突破国外卡脖子技术
二、岗位职责:
1、负责公司产品在项目现场的安装、调试及试运行工作,协同销售与项目团队推进验收流程。
2、承担已交付产品的技术维护任务,及时响应并处理客户现场反馈的技术问题。
3、持续跟进客户关系维护,提高服务满意度,助力备件业务拓展。
三、任职要求:
1、本科及以上学历。
2、性格开朗,具备良好的沟通表达能力,书面表达清晰,富有亲和力与耐心。
3、具备较强的责任意识,能对负责事项全程跟踪并闭环处理。
职位福利:五险一金、定期体检、节日福利、带薪年假、绩效奖金、员工旅游、加班补助、高温补贴
配菜凉菜水案蒸菜师傅打荷
要求勤快讲卫生的优秀人员,做常德钵子菜或浏阳蒸菜有经验优先录取,前来面试和试菜。招聘湘粤融合菜蒸菜师傅,会水台配菜打和凉菜1名,月休3天,薪资待遇7000,人勤快,没调子,好相处,听安排,包吃住电话:
日结480一天!每天下班微信发工资!搬运工工作自由管吃住长白班月休4天
9000-12000元/月
搬运工装卸工包住包吃高温补贴有提成餐补20人以上月结
招聘仓库搬运装卸工,计时32一小时,计薪12小时,一天384,每月10000-12000+!夜班补贴40一晚,每周可以预支,不压工资,准时发放,不拖欠。真实可靠,放心入职,零入职。
【临时工,长期工、寒暑假工、小时工】享受三包政策:一包:保证真实工价,每月工资保底10000+!二包:保证吃住全包!没有任何开销0费用入职!三包:保证工资待遇明明白白的签在合同上!签字画押按手
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来了发现上述如有一丝不真实,直接!
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车间:普通工衣,不穿工作服,无体力活,坐着上班环境:长白班,恒温车间,空调车间、全坐班、轻松自由
住宿:公司免费提供住宿,宿舍(2-4)人间,有空调、热水器、洗衣机、独立浴室和卫生间、橱柜有WViFi无线网、健身房、图书馆、篮球场、运动场、体育场地等都有。
异地招工;工作地址在苏州 异地招工;工作地址在苏州 异地招工;工作地址在苏州
吃饭:厂方免费工作餐,一天3餐全免费,每日不同更换18种菜着7个汤,每个人2荤2素,4菜一汤管饱,不够再加,全免费!
另提供面食,水果,牛奶,营养甜品等提供挑选。
,会涉及加班,自愿加班。休息:吃饭休息2小时,干活两小时休息15分钟。
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无夜班320一天空调坐岗下班结+包吃包住
8000-9000元/月
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工长
白班大河成章中京宏基早六晚六休1小时安围挡150元1.张海英2.郝红利3.张喜4.董彦海5.杨松光翡翠观澜豫宏光工地马工长早六晚五点半150元零活1.修立柱2.路平3.张玉春4.那铁柱5.王宝申6.姚志广7.孟祥峰8.张照东翡翠观澜豫宏光伺候瓦匠小波工长150140早六晚五点半休1小时1.孙庆林2.张利国3.张春梅4.唐国臣5.杜伟6.刘德义7.徐立波8.李明9.赵金山10.郭伟11.敖利君12.勾秀云13.贾宝泉14.毕新光15.孙海霞男女都行16.加个割砖的180元1.张龙翡翠观澜金蕴工地伺候瓦匠150元140元早六晚五点半1.王永胜2.肖长春南岗捣料早六晚五点休1小时150元活不累第一车黑A903,
工长日结
白班大河成章中京宏基早六晚六休1小时安围挡150元1.张海英2.郝红利翡翠观澜豫宏光工地马工长早六晚五点半150元零活铺起塑板好干1.修立柱2.路平3.张玉春4.那铁柱5.王宝申6.7.8.翡翠观澜豫宏光伺候瓦匠小波工长150140早六晚五点半休1小时1.孙庆林2.张利国3.张春梅4.唐国臣5.杜伟6.刘德义7.徐立波8.李明9.赵金山10.郭伟11.敖利君12.韩志福13.王玲14.孙海霞15.郭秀云16.江洪涛翡翠观澜金蕴工地伺候瓦匠150元140元早六晚五点半1.王永胜2.肖长春南岗捣料早六晚五点休1小时150元活不累第一车黑A903,
工长
白班大河成章中京宏基早六晚六休1小时安围挡150元1.张海英2.郝红利翡翠观澜豫宏光工地马工长早六晚五点半150元零活铺起塑板好干1.修立柱2.路平3.张玉春4.那铁柱5.王宝申6.7.8.翡翠观澜豫宏光伺候瓦匠小波工长150140早六晚五点半休1小时1.孙庆林2.张利国3.张春梅4.唐国臣5.杜伟6.刘德义7.徐立波8.李明9.赵金山10.郭伟11.敖利君12.韩志福13.王玲14.孙海霞15.郭秀云翡翠观澜金蕴工地伺候瓦匠150元140元早六晚五点半1.王永胜2.肖长春南岗捣料早六晚五点休1小时150元活不累第一车黑A903,
广东丙一船长工作地址:作业工价协商,定人安排8500大件22年干活及时G
8500元/月
工长工程师
丙一船长工作地址:广东作业工价协商,定人安排8500大件22年干活及时G
工长/工程师质量员/检测员/检验员
二、质检员一名。要求;1、从事混凝土物检、质检工作1年以上。2、熟悉混凝土相关的原材料检测试验。3、能吃苦耐劳,有团队合作精神。4、工资待遇面谈!三、前场工长一名。要求;1、具有从事混凝土工作经验。2、熟悉混凝土相关的知识,与工地沟通能力强。3、能吃苦耐劳,有团队合作精神。4、工资待遇面议!望大家积极推荐和转发!联系人:廖女士
铝单板生产主管
1.2-1.3万元/月
车间主任有提成月结5-10年学历不限有生产管理经验
需掌握铝单板生产各环节工艺流程,具备较强的组织协调能力,工作认真负责,品行良好,有五年以上行业从业经历者优先考虑。薪资待遇:月薪12000元+提成。
生产主管
6000-10000元/月
车间主任1-2人月结10年以上大专根据订单情况
具备10年以上机械、钣金类制造企业车间管理实战经验,熟悉生产流程管控,对成本控制与质量管理有深入理解,能够有效推行各项管理制度,具备较强的执行能力。
职位招聘1-2人
生产主管/经理
4000-8000元/月
车间主任月结5-10年大专机械设备/机电/重工生产跟单团队管理生产设备管理
1.主导公司产品在机械加工环节的全流程工艺管理;
2.审核产品设计图纸,对接供应商开展技术沟通与协调;
3.编制生产工艺指导文件,核定材料消耗标准,负责生产加工程序的编制与校对;
4.依据图纸要求完成外协订单的成本核算与核价工作;
5.组织实施工艺装备的验证及优化改进;
6.起草并完善工艺技术相关管理制度,推动标准化建设;
7.带领团队开展新工艺、新技术的试验攻关,总结研究成果并通过鉴定后推广应用;负责工艺技术资料的整理、归档与管理;
8.落实上级交办的其他工作任务。
9.具备5年以上钣金折弯、激光切割及机加工领域工作经验;
10.大专及以上学历,机械工程或非标自动化设备相关专业背景;
11.熟悉各类钣金材料特性及加工流程,具备钣金件成本核算经验;
12.熟练操作CAD、SolidWorks、UG等工程软件,掌握钣金展开计算与机械图纸绘制技能;
13.具有较强的责任意识,工作态度严谨踏实,具备良好的协作与沟通能力;
14.积极主动,拥有良好的自我推动力与学习能力;
15.工作细致认真、条理清晰,执行力强,能高效有序地推进各项任务完成。
轧制班长/工区长+常德铸轧
9000-18000元/月
厂长/主管3-5年大专现场管理成本管理安全管理
主要工作职责:
1. 生产执行与提效:统筹熔炼、铸轧、卷取环节的连续化生产,优化换嘴、清箱、换辊等辅助作业流程,提高铸轧线运行效率与产能输出,保障生产计划完成率不低于设定目标。
2. 质量与成品率管控:跟踪晶粒度、中心偏析、表面裂纹/气道等关键质量参数,牵头开展异常批次的问题溯源与闭环改进,减少头尾及边部废料产生,稳步提升铸轧整体成品率。
3. 工艺与设备协同:协同技术团队调整铸轧速度、前箱温度、嘴辊间隙、冷却强度等核心工艺参数;督促铸轧机、除气过滤系统、熔炼炉的日常点检与基础保养,降低因设备问题引发的质量波动。
4. 安全与环境管理:严格执行高温铝液防爆、燃气泄漏防控、起重吊装等高危作业安全规范;落实铝灰处理与油雾收集的标准化操作,确保环保设备稳定运行及废弃物合规处置。
5. 团队与绩效管理:负责班组长及主操人员的排班安排、技能培训与绩效评估,关键岗位(如铸嘴装配、布流调节)须持证上岗,通过绩效联动机制激励班组提升成品率与生产稳定性。
任职要求:
1、专业与经验:材料成型、金属压力加工、冶金工程等相关专业背景,大专及以上学历(条件优秀者可适当放宽),能适应铸轧区域高温、噪音作业环境,具备突发故障现场应急处置能力,3年以上铸轧班长或同等职位管理经验。
2、核心能力:具有强烈的责任意识、目标导向和结果驱动能力,执行力突出,具备良好的跨班组协调与组织能力。
机械制造生产负责人
5000-10000元/月
厂长/主管5-10年大专生产人员管理/培训品质管理生产管理
1、全面负责工厂日常生产运营、安全管理、质量管控、6S现场管理、产能优化、生产作业指导书及技术图纸的审核与归档工作;
2、组织并协调生产任务,合理调配资源,平衡综合生产能力,科学安排生产排程与作业时间;
3、严格按生产计划执行,监控生产进度,统筹任务分配与调度,确保生产周期和产品交付按时完成;
4、主导产品质量管理,针对质量问题及时制定并实施整改措施,持续提升产品品质水平;
5、大专及以上学历,机械、非标自动化设备、机电一体化等相关专业,具备5年以上相关岗位管理经验;
6、精通工厂生产流程与管理模式,熟悉成本控制要点,掌握ISO质量管理体系或ERP管理系统者优先;
7、责任心强,工作积极主动,具备良好的沟通协调能力和团队协作精神。
生产储备生(常德)
6000-9000元/月
其他生产营运人员经验不限本科机械电气
岗位要求:
1、能够深入生产现场,在一线实践中锻炼成长,愿意在生产岗位轮岗并取得突出业绩
2、具有强烈的进取心和吃苦耐劳精神,具备良好的组织、沟通、协调与计划能力,有学生干部经历或参与过大型活动组织者优先考虑
3、专业范围包括机械、电气、工业工程、金属材料、压力加工、质量管理、数控等相关领域
欢迎访问公司官网www.chinasnto.com获取更多企业信息
生产总监
1.5-3万元/月
生产总监5-10年本科生产计划管理
岗位目标:
1、质量管理:构建质量管理体系,推动作业流程标准化,带领团队攻关铸轧卷裂边、针孔、白条等关键质量问题
2、设备管理:搭建设备管理机制,研究检修流程规范化,推动设备向自动化、智能化发展,保障运行稳定性
3、物料管理:建立物资管理机制,推进物资管理达标,确保账实相符;杜绝浪费,实现低库存运营,降低物料成本30%
4、现场管理:实施精益生产与智能物流布局,提升生产效率50%,实现现场管理标准化,6S管理达到集团示范水平
5、队伍管理:深化班组建设,选拔培养优秀班组长,推行绩效271机制,增强团队专业能力与业绩表现
任职要求:
1、学历背景:本科及以上,材料科学与工程、冶金工程、机械制造、工业工程等相关专业优先考虑
2、知识结构:掌握铝加工制造业基本理论、实践操作及生产管理相关知识
3、工作经验:具备5年以上中大型制造企业管理工作经验,能有效应对各类突发业务情况
4、基本素能:具备良好的沟通协调能力,团队协作意识强,抗压能力佳,志向远大,富有拼搏精神和强烈责任感
职位福利:五险一金、绩效奖金、带薪年假、包住、餐补、加班补助
职位亮点:中国民营企业500强,收入有保障,社保及福利体系完善
管片成品技术工程师
7000-9000元/月
其他生产营运人员3-5年大专风电塔筒生产
1、具备3年以上混凝土预制构件或风电领域成品管理经验,熟知管片生产、养护及堆放全过程。
2、有质量管理或现场技术管理背景,曾参与大型风电项目管片交付者优先考虑。
3、了解风电管片外观质量检验规范及强度测试方式。
4、熟悉常见质量问题的产生原因及相应的修复技术。
5、熟练掌握管片养护工艺与堆放布局设计。
6、能适应项目抢工期间的高强度抽样检查工作。
高级研发工程师
8000-16000元/月
其他生产营运人员5-10年本科功能食品饮品固体饮料茶饮保健食品技术研发配方研发
一、 岗位核心职责
1. 新品研发与落地实施(核心)
根据客户定制需求(OEM/ODM)或市场流行方向,开展新产品的配方设计、工艺规划及样品打样工作。全程主导产品从“实验室小试→试产中试→批量生产”的转化过程,解决量产阶段的工艺稳定性、质构差异、微生物管控等关键技术问题,保障产品在客户端实现“所见即所得”的效果。
2. 工艺改进与成本优化
持续推进现有产品的技术迭代,优化生产工艺(如提升产出率、缩短加工周期、增强包装适配性)。具备成本分析能力,通过合理替换原料(确保品质不变)或改进工艺路径,达成降本目标,增强代工产品的市场优势。
3. 合规管理与标准建设
负责产品配方、设计逻辑、工艺文件、实验数据等技术资料的编制与更新。确保产品符合国家食品安全法规要求(如GB 2760、GB 7718等),协同质量团队完成标签合规审核、企业标准备案及客户现场审核支持工作。
4. 技术协同与部门联动
对接销售团队:提供专业技术支持,参与客户方案沟通,评估客户需求的技术可实现性。
对接生产与质量部门:响应生产过程中的突发技术问题,指导一线人员掌握关键工艺控制点。
对接采购团队:协助核心原辅料的选型与评估,推动建立备选供应商体系,降低供应链中断风险。
二、 任职要求
1. 学历与经验背景
本科及以上学历,食品科学与工程、食品营养、生物工程等相关专业。
具备5年以上食品领域研发工作经验,其中至少2年从事食品代工(OEM/ODM)或大型食品生产企业技术岗位。
优先条件:拥有粉剂、片剂、果泥、果汁、凝胶糖果、软胶囊等多品类产品开发实战经验者。
售后技术支持工程师
7000-8000元/月
售后技术支持3-5年大专
岗位职责:(需要有技术背景,技术行业)
客户响应: 快速接收并处理客户的技术支持需求,确保问题在第一时间得到响应与处置。
需求反馈: 汇总和分析客户提出的技术问题与功能需求,定期向研发部门传递客户声音,推动产品持续优化。
问题跟进: 全程跟踪客户问题的处理进度,确保闭环解决,并及时向客户同步处理情况。
客户沟通: 保持与客户的高效互动,提升客户对解决方案及服务体验的满意度,提供专业的技术支持与操作指导。
技术文档更新: 结合客户实际反馈和高频问题,持续完善技术资料,便于客户自主排查常见故障。
产品和服务改进: 基于客户使用反馈,协同研发团队提出可行性优化方案,参与产品升级与迭代过程。
任职要求:
学历要求: 大专及以上学历,计算机科学、软件工程等相关专业优先考虑。
经验要求: 具备1-3年技术支持或客户服务相关经验,有云计算、虚拟化或PAAS领域经验者优先。
沟通能力:
具备良好的语言表达与书面沟通能力,能顺畅对接客户及内部协作团队。
具有较强的客户服务意识和耐心,能够积极应对并妥善处理客户提出的技术问题。
栏目概述
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