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招聘：劳资员 招聘劳资管理人员。岗位要求：1.负责房建项目施工现场劳务人员的招聘、入职、考勤、劳动合同签订/续签/解除等全流程管理工作；2.严格按照房建项目要求，完成劳务人员工资核算、发放、台账建立、工资公示，确保薪资发放合规及时；3.对接劳务班组，做好劳务人员实名制管理、考勤打卡、进退场登记，落实住建部门劳务实名制相关要求；4.负责项目劳资资料整理归档，包括劳动合同、考勤表、工资表、社保缴纳记录、工伤报备资料等，配合项目及上级部门劳资检查；5.协助处理劳务人员日常沟通、纠纷协调、社保/工伤保险办理等工作；6.完成项目经理及公司安排的其他劳资相关工作。任职要求1.大专及以上学历，人力资源管理、土木工程、工程管理等相关专业优先；2.3年及以上房建项目劳资员工作经验，熟悉建筑行业劳务管理流程、实名制系统、工资支付条例者优先；3.熟练使用办公软件（Excel、Word），能独立完成工资核算、台账制作、资料整理；4.了解建筑行业相关法律法规，具备较强的沟通协调能力、责任心强、做事严谨细致；5.能常驻房建项目施工现场，服从项目工作安排，适应建筑行业工作节奏。联系电话：(高先生)

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土建劳务相关工作：出勤报表填写发布、管理和普工考勤统计核对、对接公司行政和财务、制表传单、统计现场施工数据、资料整理、工人工资表对接总包、甲方收发文管理。

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护，确保资料准确、完整、可追溯 2.协助处理电话接听、来访接待、会议安排及办公用品申领等行政事务 3.收发邮件、登记台账、录入基础数据，保障信息传递及时、无误 4.配合部门完成报表统计、资料打印及简单文书撰写工作 5.维护办公环境整洁有序，协调处理日常后勤支持事项 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2.熟练使用Word、Excel等办公软件，打字速度较快、准确率高 3. 工作细致耐心，责任心强，具备基本的保密意识和执行力 4. 有文员、行政助理等相关实习或工作经验者优先 5. 能适应快节奏工作环境，具备团队协作精神

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