岗位职责： 1、负责公司产品的市场推广与销售工作，完成销售目标； 2、积极开拓岗位职责： 1、负责公司产品的市场推广与销售工作，完成销售目标； 2、积极开拓新客户资源，维护现有客户关系，提升客户满意度； 3、收集市场反馈信息，了解客户需求，协助优化销售策略； 4、配合团队完成销售流程中的相关支持工作，推动项目落地； 任职要求： 1、具备良好的沟通表达能力，能够独立开展客户洽谈； 2、有较强的服务意识和责任心，工作积极主动； 3、能适应灵活的工作节奏，具备一定的抗压能力；

法拍房/商拍/不良资产/团队管理者（挑战高薪+快速晋升+创业平台） 一、收入及职业发展（你的付出直接决定收入上限） 行业领先提成机制：佣金按阶梯递增，成交后24小时内即时发放，绝不拖欠！ 时间自主可控，个人业绩与团队收益双线并行，收入无封顶 - 一年以上顾问年收入15万~50万+，表现突出者可达50万~80万+ - 团队管理者年收入50万-150万（含个人佣金+团队分红） 晋升通道高效透明：顾问→主管→经理→总监，每3-6个月一次晋升评估，凭能力定职位 全面福利支持：一金，享受年度高端体检、带薪培训、团队旅游等权益 二、我们寻找的伙伴（符合即可加入，成就高收入未来） 1. 奋斗导向：渴望高回报，不惧挑战，愿以行动兑现价值； 2. 具备销售潜力：有房产、金融或大客户销售背景优先，无经验但学习能力强同样欢迎； 3. 具备成长视野：不止于个人执行，愿意未来带领团队、开拓业务，共享发展成果； 4. 拥有本地资源者优先：如在房产、法律、资金等领域有积累，可加速转化变现。 三、你的工作职责（不仅是项目推进，更是专业影响力的构建） 系统掌握法拍房全流程服务流程，通过专业培训与实战带教，成长为值得客户信赖的资产顾问； 运用自媒体渠道精准开发客户，低成本实现高效转化（提供内容素材与流量扶持）； 深度服务高净值人群，以专业能力和细致服务赢得口碑推荐； 晋升后主导团队建设、优化运营策略，复制成熟模式，获取管理增长收益。

岗位职责： 1。通过公司提供的法拍房源及网络渠道，结合自媒体运营进行客户引流，邀约客户上门签约，完成销售转化 2。为客户提供专业的法拍房咨询与全流程服务，解答客户疑问，精准把握客户需求，制定个性化购房方案 3。积极参与公司组织的培训与团队协作，快速掌握业务 知识，达成公司下达的月度，季度及年度销售目标4。定期跟进客户状态，维护良好客户关系，提升客户满意度与转介绍率 任职要求： 1。年龄28-50岁，有强烈的事业心和赚钱欲望，愿意挑战高收入目标 2。具备良好的沟通能力与学习能力，能快速适应新业务模式 3。有房地产销售，金融保险或贷款相关经验者优先考虑 4。认同公司企业文化，积极进取，具备团队合作精神

【岗位职责】 1、根据平台授权对逾期账户开展风险评估与分类管理，协助防控金融信贷风险。 2、运用专业沟通技巧和标准化流程，通过电话、短信、邮件等形式提醒客户履行还款义务，并回应其贷后相关咨询。 3、协助客户规划还款安排，传达银行减免政策信息，推进诉前协商与调解工作，助力维护个人信用记录。 【任职要求】 1、大专及以上学历，不限专业，金融、经济、管理、心理学、法学、教育学背景者优先考虑。 2、具备良好的语言表达与逻辑分析能力，善于归纳总结，能高效对接不同类型的客户群体。 3、目标感强，具备强烈的职业进取心和抗压能力，愿意通过努力实现收入增长。 【薪酬福利】 底薪3500+提成五险一金、带薪假期、年度体检、团建旅游，节日福利、年底双薪、年终奖。 【工作时间】 9:00—12:00，13:30—18:30，月休4～6天。

江西上饶招聘二保焊工 薪资四百二一天 包吃住要求:年龄18-50周岁 有无焊工证均可 工资可预支 工作稳定

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湖南省张家界市招聘电焊工，工资面议，缴纳社保，提供免费工装，工资于月底发放。岗位负责日常安装与维护工作，需自带常用工具。工作量充足，需听从现场负责人安排。

江西南昌招户用光伏安装，必须要做过的熟手，只装板和接电，似懂非懂的不要，如果技术好做事认真听话，350一天包吃包住。工期长，近三天内出发。

电话销售（双休/五险一金）工作职责：（1）在销售总监的指导下，制定月度市场开发计划，达成个人KPI目标；（2）负责所跟进客户关系维护与管理，帮助客户解决投标保函问题，为客户提供全面服务，提升客户满意度；（3）负责维护已合作客户的良好关系，挖掘已合作客户需求，保持持续发展并促成其他金融产品推广与转化；（4）完成公司及销售主管要求的其他工作事项。任职要求：（1）大专及以上学历；（2）1年以上电销从业经历，有一定的业务资源，具备较好的服务能力；（3）有较好的修养和沟通表达能力；（4）品行端正，无不良行为记录；（5）公司规定的其他素质条件。()

岗位职责： 1.通过电话主动联系潜在客户，精准推广汽车维修保养服务并完成到店邀约 2.规范记录客户咨询内容、需求意向及跟进状态，持续完善客户档案信息 3.清晰解答客户关于服务项目、价格标准、预约流程等各类疑问，提升服务响应质量 4.高效跟进意向客户，推动预约转化，协同门店达成月度业务目标 5.定期复盘通话数据与客户反馈，优化沟通话术与服务策略 任职要求： 1.普通话标准流利，具备优秀的电话沟通能力与亲和力，服务意识强 2.积极主动，抗压能力强，责任心强，能适应节奏紧凑的销售型工作环境 3. 熟练操作电脑及常用办公软件，具备准确高效的信息录入与管理能力 4.有汽车后市场、售后服务、电话销售或客户服务经验者优先 5. 学历不限，欢迎踏实肯干、有成长意愿的求职者加入

基本办公室坐班，有需要出差陌拜

从事过家装建材行业的电销人员

岗位职责： 1. 负责汽车类商品的电话销售工作，精准传达产品卖点，促成客户下单转化 2. 主动外呼潜在客户，开展需求挖掘、方案推荐及异议处理，提升成交率 3. 熟悉汽车市场及竞品信息，结合客户需求灵活调整销售策略与话术 4. 准确录入客户信息及跟进记录，确保销售过程可追溯、数据可分析 5. 配合团队完成月度销售目标，积极参与话术优化与销售复盘 任职要求： 1. 表达清晰流畅，具备良好的沟通能力与服务意识 2. 有电话销售、汽车销售或直播带货经验者优先 3. 学习能力强，能快速掌握产品知识与销售流程 4. 工作积极主动，责任心强，具备一定抗压能力 5. 学历不限，热爱销售工作，认同汽车行业发展方向

张家界联通 招聘职位： 1）营业员（数名） 2）业务员（数名） 3）渠道经理（数名） 4）商企经理（数名） 岗位要求： 1、具备高中或同等以上学历，年龄在20至40周岁之间，性别不限，身体健康 2、熟练掌握基础电脑操作，具备较强的理解能力和语言表达能力，有营销类工作经验者优先考虑 3、性格积极乐观，踏实肯干，具备良好的协作意识和团队配合能力 薪资待遇： 1、基本岗位工资+通讯补贴+绩效奖金，收入与业绩挂钩，体现多劳多得原则，无收入上限 2、月综合收入约3000-10000元，业绩优异者可实现月入20000元以上 工作地址： 张家界市区、桑植县、慈利县、武陵源区（根据住址就近分配） 联系电话： 慈利县：***********（田经理） 永定区：***********（李经理） 桑植县：***********（徐经理） 武陵源：***********（赵经理）

张家界某国际旅行社有限公司 招聘职位：业务销售（50名） 岗位要求： 1、热爱旅游行业，熟悉公司产品及操作流程 2、承接公司平台用户咨询、洽谈、成单 3、具有较强的沟通能力，亲和力强，能熟练使用办公软件 4、能承接晚上用户咨询 5、新老手均可，玻璃心，无欲无求者勿扰，负能量者勿扰，服从安排，积极向上，正能量，爱学习者优先 薪资待遇：无责底薪2000元/月+提成+奖励+团建旅游，具体面议 工作时间：09:00-17:30，月休4天 工作地址：市区 联系电话：（胡）

张家界市清泉净水设备有限公司业务发展需要，现招聘业务员 •男女销售专员：年龄：25~45岁 薪资待遇底薪3000+提成 综合工资：5000～12000元（上不封顶） 【以上均需服从工作安排】 每天工作跟团队需要外出，当天来回，工作地点围绕张家界永定区各乡镇 另招安装师傅2名每月。底薪3000外加安装提成

二、入职要求 性别不限，年龄40周岁以内，无相关经验者亦可报名。 三、招聘岗位 【营业员】办理联通门店日常业务，包括话费缴纳、信息查询、电话回访维护老客户等 【业务员】开展联通业务推广工作，如宽带安装、流量卡办理、客户维系、手机及平板合约销售等 【渠道经理】支撑联通社会渠道运营，提供业务拓展支持、组织常规培训、协调问题解决、协助店面运营管理等 【客户经理】对接名单制企事业单位客户，挖掘单位客户需求，把握合作机会，负责客户关系维护、业务咨询解答及投诉处理等相关服务 四、工作待遇 工作时间：按日常作息安排，每周休息一天，调休灵活调整； 薪酬水平：常规收入3—5K+，积极投入6K—7K+，全力冲刺7K—1W+ 其他福利：提供中餐，享受交通补贴、话费补贴、宽带优惠、节日福利、购买保险 五、联系方式 面试地址：永定区迎宾路338号区联通公司（天门大厦对面、原武陵商厦旁） 联系电话：***********（李经理）

年龄30岁以下，长相好，沟通能力强 在人流多的地方向客人推销

湖南智慧社区诚聘 业务员 20名｜月薪 6000-8000元 客户经理 10名｜月薪 8000-12000元 月休4天 法定节假日正常休息 薪资稳定，晋升空间大 要求：能吃苦、有责任心、有销售经验优先 联系：屈经理 地址：湖南省张家界市永定区沙提街道莲花居委会张家逻组 找工作的朋友欢迎咨询、转发推荐！

一、岗位职责 1、负责学术服务类产品的市场推广，通过线上或线下方式开发潜在客户，拓展销售渠道与客户资源，积极推介产品并促成需求转化，实现成交； 2、依托CRM系统跟进客户线索，推动有效转化，持续积累客户资源并维护客户关系，确保完成或突破个人销售指标及KPI考核； 3、跟进订单回款进度，协调处理订单异常情况，并开展后续客户维系工作，提升客户体验与满意度； 4、积极参与销售团队的培训与例会，主动分享市场动态与实战销售经验，助力团队共同成长； 5、定期进行工作复盘与总结，通过日报、周报等形式反馈目标达成情况，按时向上级汇报工作进展； 6、配合完成上级交办的其他相关任务。 二、任职要求 1、本科及以上学历，热爱销售岗位，具备面向C端客户销售经验者优先考虑； 2、性格外向，积极进取，具备强烈的目标导向意识和良好的抗压能力； 3、具有较强的服务意识，擅长与客户沟通互动，建立长期联系； 4、学习能力强，敢于接受挑战，能适应高强度工作节奏； 5、工作踏实细致，责任心强，具备优秀的表达能力和人际沟通技巧。 三、公司福利 1、五险一金齐全，享有月度绩效奖金、带薪年休假、年终奖励、工龄津贴等多项福利； 2、假期政策：依照国家规定享受婚假、产假、陪产假、丧假等各类法定假期； 3、每日提供咖啡、红茶等饮品，下午时段不定期供应点心、水果或糖果，营造轻松愉悦的下午茶氛围，让职场更舒心； 4、丰富多样的员工活动：年度外出旅游、部门团建、趣味竞赛、K歌活动、节日庆祝及生日会等； 5、工作时间：9:00-12:00，13:30-18:00，午间休息1.5小时，周末双休，节假日安排与国家规定一致； 6、办公地址：湖南省长沙市开福区马栏山众创园503，草莓V视

岗位职责： 1. 利用公司分配的客户资源与房源信息，专注开展带看服务并推进签约流程，助力交易顺利完成。 2. 主动接待到访客户，耐心回应各类咨询，提供专业、系统的房产咨询服务，内容包括市场租金水平、周边生活配套、租赁相关政策法规、房屋具体情况及核心优势等。 3. 带领客户实地考察房源，过程中深入掌握客户的居住需求、喜好倾向及预算范围，精准筛选并推荐合适房型，全面讲解房屋细节，辅助客户做出科学决策。 任职要求： 1. 年龄介于20至38周岁之间，学历无硬性要求。 2. 工作作风踏实严谨，具有强烈的创收意愿和内在驱动力，期望通过自身拼搏获得可观收入回报。 3. 具备优秀的协作意识，乐于与团队成员交流配合；沟通表达能力强，性格活泼乐观，工作积极主动，能有效与客户建立长期信任关系。 薪资结构： 底薪5000元+提成+个人奖金，实际收入根据个人业务能力与业绩成果动态调整。

岗位职责： 1. 为客户提供专业的移民咨询服务，讲解移民办理流程并制定初步规划方案，推动客户完成签约； 2. 持续跟进客户关系，定期进行电话回访，挖掘潜在需求，实现客户的二次转化； 3. 落实公司制定的营销策略，达成个人销售目标及相关考核指标，配合团队完成整体业绩任务。 任职要求： 1. 具备三年以上销售工作经验，有服务高净值人群或相关行业背景者优先考虑； 2. 大专及以上学历； 3. 言行得体，普通话流利，具备优秀的沟通表达与销售能力，学习意识强，能适应高强度工作压力。

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招聘：业务员 1、高中及以上学历，年龄20-40岁以下，男女不限，身体健康，会开车优先、懂电脑操作理解能力及语言沟通能力强，有营销工作经验优先;3、性格开朗，工作勤奋，具有良好的团队精神。 薪资福利:1、岗位工资+话费补贴+业绩奖励，多劳多得，上不封顶;2、月平均工资3000-10000元/月，业绩突出可达20000元及以上; 招工人数:5名

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