
土建工程师,现场负责人
7000-12000元/月
土建工程师
负责施工现场土建部分日常管理,把控进度、质量、安全及文明施工
图纸会审、技术交底,处理施工变更、洽商及现场技术问题
监督钢筋、模板、混凝土、砌筑、抹灰等工序施工质量
协调土方、防水、保温、园林等各分包单位交叉作业
配合监理、甲方验收,做好隐蔽工程、分部分项验收及资料跟进
现场签证、工程量核对,协助成本控制及竣工结算
任职要求
建筑工程、土木工程相关专业,大专及以上学历
2年以上房建/土建现场管理经验,熟悉施工规范及工艺
能看懂施工图纸,熟练使用办公软件,会CAD优先
责任心强,沟通协调能力好,能驻场、适应工地作息
有建造师证、安全员证者优先录用
薪资待遇
7000-12000元/月
工作地址,浙江省内
土建施工技术员
7000-10000元/月
土建工程师1-3年大专土木/土建工程师民用建筑
1、具备5年以上建筑房建领域工作经验;
2、参与并完成过不少于3个完整项目;
3、年龄要求在35至50周岁之间
职位福利:提供住宿、提供工作餐
土木工程师
1-1.3万元/月
岩土工程师3-5年大专
(1)参与施工组织设计的编制,负责专业(单位)工程施工组织设计或施工方案的编制与审核;承担专业技术交底及分部、分项工程的技术交底工作。
(2)参加设计交底会议,组织并督促图纸自审工作,完成自审记录的填写。
(3)负责编制施工预算,制定年度、季度生产计划以及月度作业计划,申报主要原材料和机具设备需求计划。
(4)组织或协助各类施工资源的进场与退场,并办理相关手续。
(5)负责施工现场调度管理、进度控制与进度考核,审核并填写施工日志,协调各施工队伍及劳务班组之间的配合关系。
(6)定期向主管部门报送工程动态表、主要实物量统计表、关键工期节点表及相关工程简报。
(7)负责现场签证办理,处理施工过程中的技术问题,解决重大技术难点。
(8)汇总整理竣工交工资料,配合完成资料移交手续;参与单位工程质量保证资料的核查及质量综合评定工作。
(9)负责施工技术总结的编制,做好优秀施工组织设计及科技成果申报的相关基础准备工作。
(10)参与工程质量监督管理,发生质量事故时立即采取应急措施,保护现场;针对不合格项或质量事故提出处理方案并组织实施。
(11)参与安全事故与环境事件的调查分析,按照处理意见和整改方案落实整改措施。
(12)组织并督促承包单位处理交工阶段的各项遗留尾项,及时向业主或总包单位办理工程实体移交手续。
任职要求:
具有2个以上项目经验,累计5年及以上公路、桥梁、隧道施工技术管理工作经历,具备工程师或以上职称。
土建工程师(校招)
1.1-1.5万元/月
土建工程师经验不限本科房建土建工程建筑施工工业建筑
土木工程相关专业
任职要求:
1. 具有良好的思想品德与职业操守,遵纪守法,遵守校规校纪,具备社会公德意识,认同企业核心价值观;
2. 专业基础扎实,按时取得毕业证及学位证,国(境)外毕业生须持有教育部学历学位认证;
3. 通过大学英语四级或六级考试,具备较强的英语听、说、读、写能力;
4. 具备较强的沟通协调能力,良好的学习领悟力和实际操作能力;
5. 身体健康,品行良好,诚实守信,能承受工作压力,接受出差安排;
6. 在校期间曾担任学院或学校学生会(团委)学生干部者优先考虑。
工作地点:
成都及国内外项目部
职位福利:
六险二金、绩效奖金、带薪年假、定期体检、年终分红
项目技术专员
1.2-2万元/月
桥梁工程师3-5年本科总包单位桥梁大临钢构桥涵工程
岗位职责:
1、对接业务经理,整理项目所需资料、设计条件及相关需求;
2、熟悉公司产品与技术体系,牵头开展技术交流与研讨,拟定项目技术方案;
3、配合业务团队进行技术营销,参与客户沟通与商务洽谈,提供专业技术支持、答疑及定制化解决方案;
4、编制施工图、结构计算书及专项施工组织方案;
5、协助上级完成技术与行业趋势分析、竞品研究,跟踪行业最新动态,为内部决策提供参考依据。
岗位要求:
1、土木工程、桥涵、桥隧、道桥等桥梁设计相关专业,本科及以上学历;
2、3年以上桥梁技术工作经验,或连续5年以上作为核心成员参与桥梁设计与施工,具备一定设计能力与实践经验;
3、熟练使用设计相关的计算与绘图软件,掌握桥梁设计规范,可独立完成桥梁各构件的准确计算;
4、具备良好沟通能力,熟悉钢梁及大型临时钢结构(如挂篮、支架、模板、栈桥、围堰等)应用。
土建工程师
3000-4000元/月
土建工程师3-5年大专二级建造师中级工程师职称工业建筑水利工程相关专业一级建造师土木工程相关专业民用建筑商业建筑
1.懂建筑和结构图纸
2.懂建筑法律法规
3.有3-5年的一线工作经验
4.责任心强
筑炉工程师(耐火材料)
1.3-1.6万元/月
土建工程师3-5年本科窑炉耐火材料内衬
1. 本科及以上学历,材料工程、建筑工程或相关专业背景。
2. 具备3年以上耐火材料施工管理经历,曾主导并顺利完成大型工业窑炉耐火材料项目的现场管理工作。
3. 熟知耐火材料特性、施工流程及相关行业标准;能准确评估施工过程中材料选用的合规性及工艺执行的规范性。
4. 具备较强的组织协调水平和团队管理经验。
5. 拥有良好的沟通技巧与现场问题应对能力。
6. 能够接受出差安排及适应施工现场工作条件
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企业优势:
1.当天面试安排住宿,免费吃住不花钱
2.活简单易上手,环境好,管理比较人性化
【薪资待遇】
28元/小时,320一天,月保底工资7800-8500
28元/小时,320一天,月保底工资7800-8500
28元/小时,320一天,月保底工资7800-8500
【招聘要求】
1、招聘年龄:16---45周岁
2、学历不限、男女都可以
3、经验不限、有老员工带
(凡符合招聘要求、保证承诺录取入职)
【招聘岗位】
啤酒厂普工操作工,质检,品检,包装,贴标签,看小型全自动机器等岗位
【工作环境】
恒温空间,冬暖夏凉,非常干净(工作简单轻松,无需经验)
【伙食住宿】
1,厂牌刷卡就餐,菜系比较多,有清真食堂,符合南北口味,吃饱为止
2,提供公寓式住宿,内配备独立淋浴、卫生间、空调、饮水机、WIFI等
【注意事项】
需携带资料:本人有效证件,行李物品,当天安排住宿
工作地址:涉及工作城市南京
建筑业岩土工程师
8000-10000元/月
岩土工程师10年以上本科有安全员C证年龄<40工资面议软土地基处理工程经验优先
工作地点:苏州北站。
招地下工程工程师(软土地基处理工程经验优先)
建筑业岩土工程师
8000-10000元/月
岩土工程师10年以上本科有安全员C证年龄<40工资面议软土地基处理工程经验优先
工作地点:苏州北站。
招地下工程工程师(软土地基处理工程经验优先)
岩土工程设计师
1-1.5万元/月
岩土工程师3-5年本科地质工程岩土工程勘察岩土工程设计
职责描述:
负责核设施厂址勘察设计技术外委服务管理,包括各阶段岩土勘察、水文地质、地灾压矿等专项技术管理与审评文件编制,承担岩土工程设计、现场技术支持及设计代表工作,全面管控质量、进度与安质环要求,协调处理各类岩土工程技术问题。
●具备岩土工程类专业(岩土工程/地质工程/勘查技术与工程/资源勘查工程/土木工程/水利水电/城市地下空间工程等)相关技能,熟悉行业法律法规及技术标准规范;
任职要求:
●专业背景:岩土工程、地质工程、勘查技术与工程、资源勘查工程、土木工程、水利水电、城市地下空间工程等相关专业,本科及以上学历;
●工作经验:具有3年以上岩土工程勘察与设计相关经历,有电力、市政、工民建、水利水电等领域勘察设计经验者优先;
●软件能力:熟练掌握AutoCAD、理正勘察、理正岩土、Office办公软件、GIS等工具;
●其他条件:有核电项目从业经历者优先,持有注册安全工程师或安全员C证者优先。
岩土工程师
1.8-3万元/月
岩土工程师10年以上本科岩土工程设计岩土工程施工项目管理新技术引入岩土工程勘察
岗位内容:
1. 独立承担所负责岩土工程项目的施工图设计及技术方案编制工作。
2. 组织协调外部协作单位,推动项目施工按计划实施,并对施工质量进行全面把控。
3. 跟踪行业动态,识别并引进适用的新技术,提升工程质量与项目整体效益。
任职要求:
1. 岩土工程或相近专业本科及以上学历,具备8年以上相关领域工作经验。
2. 具备良好的沟通技巧与组织协调能力,能够在项目执行中有效整合资源,确保项目顺利推进。
3. 具有较强的责任心和团队协作意识,能在工作中持续提升自身能力,并促进团队共同成长。
选矿设计/编制/年薪18-30w/六险二金
1.5-2.2万元/月
矿山工程师5-10年本科选矿金属矿稀有金属矿能源矿
岗位职责
1、承担选矿工程领域的工艺设计任务,涵盖工艺流程制定、设备配置选型、参数核算及图纸绘制(包括施工图、原理图等),保障设计方案具备科学性、合理性、经济性并符合相关规范要求。
2、参与项目初期调研、可行性研究与技术方案比选,结合具体项目条件,提供专业的选矿技术支持与优化建议。
3、在项目施工与调试阶段,配合开展技术交底与现场技术服务,及时处理工程建设中涉及选矿设计的技术难题。
4、与客户、监理单位及相关合作方保持有效沟通,明确设计需求,推进设计成果的审查、调整与完善,确保满足项目交付标准。
5、跟踪选矿领域的新技术、新工艺与新型装备发展动态,结合实际工作推动技术改进与创新,提升设计工作的效率与质量水平。
6、完成上级安排的其他与选矿工艺设计相关的职责与任务。
任职要求
1、学历要求:本科及以上学历,选矿工程、矿物加工工程等相关专业背景,具备坚实的理论知识基础。
2、经验要求:具有5年以上工业项目选矿设计工作经验,熟悉选矿设计流程、行业标准与规范,能够独立承担选矿专业设计任务。
3、技能要求:熟练操作AutoCAD等专业设计软件,具备较强的图纸绘制、方案编写和技术交流能力;有矿山、冶金等行业选矿工程设计经验者优先考虑。
4、职业素养:责任心强,工作细致严谨,具备良好的团队协作精神和问题应对能力,能适应项目现场工作需要,接受合理的工作调配。
5、其他:无违法违纪记录,认同长沙矿冶研究院企业文化与发展愿景。
薪资福利
1、综合薪资:18万-25万/年,特别优秀者可上浮至25-30万/年(依据个人资历、能力水平及项目贡献确定)。
2、基础福利:六险两金、带薪年假、节日福利、多项补贴、健康体检、免费早午餐。
3、成长发展:依托长沙矿冶研究院平台优势,提供专业技术培训、职称晋升通道及重点项目实践机会,支持员工与企业协同发展。
4、其他福利:健全的员工关怀机制、定期团建活动、科研创新奖励等。
安全工程师
8000-10000元/月
安全工程师5-10年大专安全管理注册安全工程师
隐患排查:
开展日常、专项、季节性及节假日期间的安全检查,及时识别风险点,保障企业运营安全。
安全文化:
策划并实施安全月活动、安全知识竞赛等项目,增强全体员工的安全防范意识。
施工安全:
对承包商进行入场资格审核,对现场吊装、动火、高处作业及受限空间等高危作业实施审批与全程监督。
工伤管理:
统筹各生产单位工伤事件的调查工作,负责数据统计、原因分析、整改跟进及资料归档管理。
资深安全工程师
6000-11000元/月
安全工程师5-10年本科消防管理安全管理注册安全工程师
岗位职责:
1、落实国家在消防安全、职业卫生及环境保护等方面的法律法规和相关制度要求;
2、推进实验室安全管理体系的建立与完善,参与安全设施的规划与设计工作;
3、组织开展本单位风险辨识与分级管控工作;
4、负责公司安全与环保管理制度、操作规程的修订与审核,参与内部及外部审计工作;
5、定期组织安委会成员开展安全巡查、隐患排查,召开安全例会,提出优化安全管理工作的建议;
6、调查生产过程中涉及安全及职业健康的相关问题,协同有关部门制定并实施控制与整改措施;
7、指导并组织员工参加安全教育培训及职业健康体检工作;
8、牵头修订应急预案,组织演练并对演练效果进行评估;
9、负责安全事故的调查、上报、处理以及劳动能力鉴定,推动整改闭环管理;
10、对接政府安全生产监管部门,汇报安全工作情况并配合安全检查;
11、定期组织公司级安全大检查;
12、完成上级领导交办的其他工作任务;
任职资格:
1、工科类专业背景,包括电气、机械或安全工程等相关专业;
2、具备5年以上制造行业安全管理工作经验;
3、具有较强的文字表达能力,熟练掌握Office办公软件,能快速融入企业工作环境;
6、持有注册安全工程师资格证书
结构检测工程师 长沙包食
7000-9000元/月
结构工程师3-5年大专
1、熟练掌握 CAD 软件操作,具备运用 PKPM、盈建科进行建模与计算的能力;
2、具有扎实的专业理论知识,了解检测流程及相关行业技术标准与规范;
3、能够编制司法鉴定方案并参与现场鉴定工作;
4、要求大专及以上学历,具备约3年司法鉴定工作经验,有结构设计经验者优先;
5、须持有土建类中级职称(必备条件);
6、薪酬待遇:基本工资+绩效及报告提成,公司提供食宿,外勤期间享有餐补和车补,工作地点为长沙;
7、招聘人数:1人,有私家车者优先考虑(使用个人车辆执行外检任务可享受相应补贴)
选矿设计/年薪18-30万/六险二金/正式编制
1.5-2.2万元/月
矿山工程师5-10年本科选矿金属矿
岗位职责:
1、承担选矿工程领域的工艺设计任务,涵盖工艺流程设计、设备选型、参数核算及图纸绘制(包括施工图、原理图等),确保方案具备科学性、合理性、经济性与合规性。
2、参与项目初期调研、可行性评估与技术方案论证,结合实际工况,提供专业选矿技术支持与优化建议。
3、在项目施工与调试阶段,配合开展技术交底与现场指导,及时处理与选矿设计相关的技术难题。
4、与客户、监理及相关协作方保持沟通,明确设计需求,推动设计成果的审查、修订与完善,保障设计输出满足项目交付标准。
5、跟踪选矿行业前沿技术、新工艺及新型设备应用,结合项目实践推进技术改进与创新,提升设计质量与工作效率。
6、完成上级安排的其他与选矿设计相关的各项工作任务。
任职要求:
1、学历要求:本科及以上学历,选矿工程、矿物加工工程等相关专业,具备扎实的专业理论基础。
2、经验要求:具有5年及以上工业工程项目中选矿设计工作经验,熟悉选矿设计流程、行业规范与技术标准,能够独立承担选矿专业设计任务。
3、技能要求:熟练操作AutoCAD等设计软件,具备较强的图纸绘制、技术方案编写及沟通协调能力;有矿山、冶金等领域选矿工程设计经验者优先考虑。
4、职业素养:责任心强,工作严谨细致,具备良好的团队合作精神与问题应对能力,能适应项目现场工作环境,服从统一调配。
5、其他:无违法违纪记录,认同长沙矿冶研究院企业文化与发展愿景。
薪资福利:
1、综合薪资:18万-25万/年,特别优秀者可上浮至25-30万/年(根据个人资历、能力水平及项目贡献评定)。
2、基础福利:六险两金、带薪年假、节日福利、多项补贴、年度体检、免费早午餐。
3、成长发展:依托长沙矿冶研究院平台资源,提供专业技术培训、职称晋升通道及重点项目实践机会,支持员工与企业协同发展。
4、其他福利:健全的员工关怀机制、定期团建活动、科研创新奖励等。
BIM工程师
2500-3000元/月
BIM工程师3-5年本科核心建模BIM实操经验全国BIM等级考试RevitArchiCAD
工作周期:长期兼职
每周工期:1-2天
工作时间:不限
工作时段:不限
结算方式:月结
招聘截止时间:2025-07-26
岗位职责:
1.推进BIM技术在装配式建筑中的正向设计实践
2.根据客户提供的平面方案完成模型渲染与施工图绘制
3.协同项目团队,构建适用于低层建筑的BIM正向设计流程体系
任职要求:
1.熟悉BIM相关技术,能熟练使用主流BIM建模软件
2.具备良好的协作意识,可与多专业背景成员顺畅交流
3.对BIM技术发展保持关注,具备持续学习和适应新技术的能力
成本技术工程师
6000-10000元/月
技术工程师1-3年本科第三方造价咨询公司一级造价工程师土木建筑工程施工单位广联达安装工程二级造价工程师
1.计支宝是专注于工程领域、以工程款管理为核心的数字化平台,类似于钉钉的协作模式,但聚焦于工程建设行业。平台所有SaaS应用均为自主研发,系统间数据互通,保障产品稳定性与使用质量。目前拥有面向施工、监理、检测、咨询类企业的ERP系统,以及围绕工程结算和投资成本管理的专项SaaS工具,已在市场中积累大量活跃客户。
2.为持续拓展市场覆盖范围,提升产品渗透率,现诚邀熟悉工程造价及成本管控体系的专业人才加入团队
3.具备良好的客户服务意识与责任感,能够指导客户熟练操作产品,提供高效、专业的使用支持
4.工作需频繁出差,具备一定商务沟通能力者优先考虑
5.主要职责包括计支宝结算软件的技术服务支持,以及承担工程结算审核相关工作。两项任务均涉及与优质客户的深度对接,致力于为客户创造价值并保障服务质量
6.团队项目储备充足,工作任务充实,五险一金齐全,整体福利待遇良好。团队成员以年轻人为主,氛围简单务实,注重结果导向,无复杂人际关系,专注业务推进
结构高级工程师(焊接设备)
1.3-2.5万元/月
结构工程师5-10年本科
岗位职责:
1、负责传统焊接电源与激光电源产品整机结构方案设计及工艺实现;
2、参与公司结构技术体系搭建,支持集团各业务单元重大结构问题的分析与解决;
3、主导产品从中试到量产阶段的结构问题优化与技术支持。
任职要求:
1、机械类或相关专业,本科及以上学历;
2、具备5年以上相关工作经验,有电源类机箱、机柜或电源系统结构设计背景者优先;
3、具备良好的英文沟通能力,通过英语四级或以上;
4、掌握钣金、塑胶、压铸及机加工零件的设计方法,熟悉其制造工艺与整机组装流程;
5、了解结构开发全流程,具备良好沟通协调能力,富有团队协作意识。
总工程师(AI服务器电源)(J10234)
6-9万元/月
总工程师10年以上本科AI服务器电源数据中心
岗位职责:
1、主导AI服务器电源产品的整体规划与技术路线制定。
2、负责AI服务器电源系统的架构设计、开发及性能优化,确保实现高功率密度、高可靠性、高效能转换以及良好的散热匹配性。
3、牵头电源模块(如AC/DC、DC/DC)、冗余电源系统、PDU(电源分配单元)的技术方案设计与实施落地。
4、跟踪行业先进技术方向(如液冷电源技术、智能功率管理方案),推动技术创新并参与专利布局工作。
5、主导电源相关认证工作(如80 Plus Titanium、UL、CE、CCC)并推进产品量产交付。
任职要求:
1、教育背景:
电力电子、电气工程、自动化等相关专业本科及以上学历。
2、工作经验:
具备10年以上服务器或数据中心电源研发经验,其中至少3年专注于AI服务器或高性能计算(HPC)领域电源系统设计。
熟悉NVIDIA HGX、AMD MI系列等GPU服务器供电架构,有大规模AI集群电源项目实践经验者优先。
3、技术能力
核心技能:
(1)精通大功率(10kW以上)电源拓扑结构设计,包括LLC、PFC、多相VRM等关键技术。
(2)掌握AI服务器动态功耗管理机制,如PMBus通信协议、动态电压频率调节(DVFS)等。
(3)具备电源热设计与损耗耦合分析能力,有液冷或浸没式冷却电源开发经验者优先考虑。
行业经验:
(1)曾在主流服务器厂商(如Dell、HPE、浪潮、华为)或知名电源供应商(台达、光宝、艾默生)工作者优先。
(2)对AI算力场景(如大模型训练)下的电源需求与技术挑战有深入理解。
4、软技能:
(1)具备出色的跨团队协作能力,曾主导复杂技术项目的落地执行。
(2)技术洞察力强,能够快速响应技术演进和市场变化需求。
(3)具备优秀的问题定位与解决能力,能适应高节奏的工作环境。
矿物加工工程师
2-2.9万元/月
矿山工程师5-10年本科注册安全评价师选矿有色金属矿
工作职责
1. 承担矿山选矿工程的设计任务,涵盖初步设计、技术条件制定、施工图与竣工图绘制以及设计变更管理;
2. 负责选矿厂选址规划、工艺流程设计及相关投资概算编制;
3. 协助业主方处理项目建设过程中涉及的选矿专业技术问题;
4. 开展选矿厂施工现场的安全巡检与技术指导;
5. 推进并落实与设计相关的其他事务。
任职要求
1. 具备选矿工程师或以上专业技术职称;
2. 拥有选矿或矿物加工工程相关专业本科及以上学历(若无职称则须硕士及以上学历);
3. 具备扎实的专业理论基础,良好的设计实操能力、沟通协调能力及团队合作意识,熟悉本岗位业务流程,有设计院工作经验者优先考虑;
4. 熟练掌握AutoCAD等岗位所需专业软件操作。
栏目概述
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