岗位职责： 1.负责活动策划以及活动落地执行，确保活动顺利进行； 2.每隔一段时间进行一场大型活动的策划与执行； 3.能够独立完成活动的策划方案以及活动的具体执行。 任职要求： 1.具备良好的活动策划能力和执行力； 2.能够熟练使用平面设计软件进行活动相关设计工作； 3.有责任心，能够承担活动的策划与执行工作。

【岗位职责】 1. 能够独立策划线下活动创意方案，具备创意及整合能力。 2. 熟悉场地沟通、搭建要求、物料制作及设计审核等活动技术细节，主导品牌活动落地全流程和现场执行，能够灵活应变各类突发情况，确保项目顺利落地。 3. 负责活动所需物料内容输出，包括但不限于活动物料文案、直播活动流程等。 4. 主动挖掘并建立与各大运动社群、女性运动KOL的联系，沟通洽谈合作意向，为品牌活动提供更多合作方向。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，2年以上活动策划与落地执行工作经验，有线下运动社群活动全流程执行经验者最佳。 2. 具备良好的协调及应变能力，解决问题能力强，有主观能动性。 3. 审美好，富有创意。

【岗位职责】 1. 协助策划并执行企业品牌推广及健康管理类线上线下活动，提升用户参与度与品牌影响力； 2.根据项目需求完成活动流程设计、物料准备、现场协调等全流程支持工作； 3. 配合团队进行活动数据收集与效果反馈整理，持续优化执行方案； 4. 对接内部部门及外部合作方，保障活动资源落实与顺利落地； 5. 负责文件管理、数据管理及盘点工作，熟练使用办公软件； 6. 配合短视频运营与直播工作，组织日常会议。 【岗位要求】 1. 具备良好的沟通协调能力，能够高效推进跨部门协作； 2. 责任心强，具备较强的执行力和应变能力，能适应多任务并行的工作节奏； 3. 熟练使用办公软件，具备基础文案撰写及活动方案整理能力； 4. 对健康行业有热情，有服务意识，注重细节与用户体验。

策略与规划 参与制定年度活动策略和计划，与市场及销售团队紧密协作，确保活动与整体业务目标一致。 策划与创意 负责活动的整体创意构思、环节设计和主题包装。 现场管理与协调 作为活动现场总控，协调所有团队和供应商，确保活动流程顺利进行 处理活动现场的各类突发状况，保障活动安全 任职要求 1.卓越的策划能力：具备优秀的创意和逻辑思维，能将抽象概念转化为可执行的详细方案。 2.出色的项目管理能力：能够同时管理多个项目，严格遵守时间节点和预算。 3.强大的沟通与协调能力：善于内外部沟通，能够有效说服和协调各方资源。 4.高效的执行与抗压能力：注重细节，能适应快节奏工作，并能冷静处理突发状况。

岗位职责： 1、负责营销策划的落地实施； 2、对接物料制作及设计相关事宜； 3、进行数据整理、统计与活动复盘； 4、承担案场支持及日常行政事务； 5、开展自访客户数据分析； 6、完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1、学历专业：大专及以上，市场营销、广告学、房地产等相关专业优先考虑。 2、工作经验：具备1年及以上房地产策划、活动执行、项目推广或广告公司地产服务经验。 3、办公技能：熟练操作Word、Excel、PPT，能独立撰写活动文案、编制报表、制定活动方案及复盘报告。 4、沟通协调：具备良好的表达能力和跨部门协作意识。

工作职责: 1.结合市场动态与用户需求，依据品牌传播方向，参与品牌活动的创意与策划 2.负责品牌活动的落地执行，协助或独立制定整合营销方案，统筹项目全过程管理，协调内外部资源，确保项目高效推进并达成预期成果 任职资格: 1.3年以上品牌策划领域工作经验，有独立操盘品牌活动的成功案例 2.具备扎实的整合营销策划思维及较强的项目管控能力 3.熟悉运动营养品类者优先考虑

1、线下活动策划2、对主题、形式、呈现、启动仪式有一定策划能力。

储备未来管理者，成为京盛发展的“核心后备力量” 【任职要求】 ▸ 全日制本科，广告策划、市场营销、新媒体运营、汉语言文学、文化产业管理专业25届或26届应届毕业生，形象良好，985/211院校优先 ▸ 在校期间有学生干部经历或组织过大型活动者优先 ▸ 具备良好沟通能力，抗压性强，热爱地产行业，愿意从基层轮岗做起并持续成长 【您将获得】 ▸ 涵盖人力行政、项目运营、营销管理等多方向轮岗实践机会 ▸ 配备专属导师指导，提供个性化发展培养路径 ▸ 表现突出者，1-2年可晋升至核心管理岗位

【岗位职责】 1. 协助策划并执行企业品牌推广及健康管理类线上线下活动，提升用户参与度与品牌影响力； 2. 根据项目需求完成活动流程设计、物料准备、现场协调等全流程支持工作； 3. 配合团队进行活动数据收集与效果反馈整理，持续优化执行方案； 4. 对接内部部门及外部合作方，保障活动资源落实与顺利落地； 5. 负责文件管理、数据管理及盘点工作，熟练使用办公软件； 6. 配合短视频运营与直播工作，组织日常会议。 【岗位要求】 1. 具备良好的沟通协调能力，能够高效推进跨部门协作； 2. 责任心强，具备较强的执行力和应变能力，能适应多任务并行的工作节奏； 3. 熟练使用办公软件，具备基础文案撰写及活动方案整理能力； 4. 对健康行业有热情，有服务意识，注重细节与用户体验。

阿默养老院招聘护理员6-8名年龄53周岁以下，；能接受俩班倒，12小时一班，一个月一轮换，夜班不能睡觉；试用期一个月，优秀可提前转正；试用期3800/月，转正后综合收入4700-6000；月休4天，包吃包住联系：王静，

长沙招聘铲车司机一名，要求驾驶电动铲车。

现招聘上门保洁人员，服务内容包括3小时深度保洁，含内窗清洁。要求熟手且工具齐全。薪资为到手100元加30元夜班费（由业主支付），另有5元好评奖励（需提供带图文的评价）。工作地点位于湖南省长沙市雨花区高桥街道左岸右岸。

叉车岗位招聘。工作地址位于长沙星沙枫树路。工作时间早8:30至晚8:30，需接受两班倒，中间休息1.5小时，月休4天。薪资为22元/小时，另有20元夜班补贴、300元高温补贴、留任奖200-500元、过节福利、包吃包住及年终奖。要求持有叉车证，综合薪资6600元以上。

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、结账等全流程服务工作 2.主动关注顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验 3. 协助处理顾客咨询与简单投诉，及时向上级反馈异常情况 4. 配合完成日常营业准备、收尾及交接班工作 任职要求： 1. 对服务行业有热情，形象端正，具备良好沟通能力 2.吃苦耐劳，适应轮班制及节假日工作安排 3.具备基础服务意识与团队协作精神 4.无经验者可培训上岗，有餐饮服务经验者优先 5.身体健康，持有有效健康证

1.负责线上活动的策划与落地执行，活动撰写，资源协调 2.参与线下活动的现场执行与协调 3.针对活动需求，协助处理用户体验，输出优化建议 4.配合团队推进日常运营工作，协助对接内外部资源 5.薪资可谈 任职要求 1.对活动运营，项目执行有相关经验 2.出色的沟通能力 3.具备较强的执行力与跟进意识

岗位职责： 1.根据公司市场推广需求，负责客户营销会、客户沙龙、客户答谢会、产品推介会、产品促销等活动执行工作。活动策划、流程设定、供应商沟通到活动落地执行，以及活动宣传安排，全方面的负责活动统筹、执行工作； 2.负责执行公司参加的展会活动方案，从展会前期对接到展会结束后的客户分配跟进，协助销售促进展会客户转化为公司客户； 职位要求： 1.大专及以上学历； 2.具有1年以上市场部相关工作经验，能独立统筹市场活动执行，有一定抗压能力； 3.有较好的沟通能力、执行力和良好的团队合作精神；EQ高，思路清晰，积极主动； 4.具有会销沙龙执行经验、拥有一定商务拓展经验及资源者优先。 备注：工作地点在十堰房县，该岗位有出差

我司为深耕活动全案服务的文化传媒企业，业务覆盖商业品牌活动、政企大会、地产全品类活动场景。 现诚聘活动策划执行岗，要求候选人可独立完成活动方案撰写，同时具备全流程现场统筹落地能力，能从前期创意阶段介入，全程跟进项目推进直至现场撤场与结案交付。 【岗位要求】 1. 具备3年以上同行业相关工作经验（3年以下勿投）； 2. 有完整商业活动方案产出 + 全链路落地实操经验者优先录用。

岗位职责： 1.独立完成线上线下活动的全流程策划，包括主题创意、方案撰写、预算编制与效果评估 2.统筹协调供应商、场地、物料及执行团队，保障活动高质量落地 3.结合品牌调性与用户画像，设计互动性强、传播度高的活动内容 4.跟踪活动数据并复盘优化，持续提升用户参与率与转化效果 5.配合市场、销售等部门，支持节点营销与客户关系维护活动 任职要求： 1. 具备活动策划相关工作经验，熟悉活动执行全流程 2. 具备优秀的创意能力、文案功底与PPT提案能力 3. 沟通协调能力强，能高效对接多方资源并推动项目落地 4. 熟练使用Office办公软件及基础设计/数据分析工具 5.学历不限，有成功案例或行业资源者优先

【岗位职责】 1. 公司活动策划与执行：负责专业类活动的策划、组织与落地执行，如行业论坛、学术沙龙等； 2. 行业协会资源对接：负责10+协会日常联络与对接，维护协会资源库； 3. 行业奖项申报：跟踪国内外重要奖项的申报时间、条件及流程，统筹协调内部团队申报，持续优化申报策略。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，建筑学、新闻系等相关专业优先，毕业3年内； 2. 性格外向，具备优秀的沟通表达能力和人际交往能力，能够从容对接行业协会、媒体等外部资源； 3. 认真负责，具备较强的组织协调能力，能够独立统筹活动并落地执行； 4. 具备良好的审美能力与品牌意识，对建筑行业生态有基本认知和理解； 5. 加分项：会写文字/平面设计/剪辑/摄影等。

1. 负责网吧内环境卫生清洁、桌椅摆放、桌面整理，保持区域整洁舒适。 2. 主动为顾客提供点餐、送水、上机引导、充值续费等服务，响应顾客需求。 3. 协助顾客处理简单上机问题，引导顾客正确使用设备，复杂问题及时上报网管。 4. 负责商品售卖、收银结算、库存核对，确保账目清晰无误。 5. 维护网吧秩序，提醒顾客文明上网，及时上报异常情况。 6. 配合店长完成日常排班、交接班、设备巡检等工作。 7. 完成上级安排的其他店内服务相关工作。 二、任职要求 1. 年龄18-35岁，身体健康，形象干净整洁，无不良嗜好。 2. 做事勤快细心，服务意识好，性格开朗有耐心，善于沟通。 3. 能适应倒班/夜班，服从管理，有团队意识。 4. 有无经验均可，有餐饮、网吧、服务行业经验者优先。 5. 遵守网吧规章制度，责任心强，能长期稳定工作。 三、福利待遇 1. 薪资：底薪3500+提成 包住不包吃 一周休一天

【岗位职责】 1. 负责建筑类客户（地产、城投、园区、医院、学校、商业综合体、厂房、建筑总包、机电安装企业等）能效业务市场拓展、客户开发、商务对接及项目全周期跟进； 2. 挖掘客户用电能耗、配电运维、节能改造、绿建低碳、碳核算、能耗监测、源网荷储、虚拟电厂等需求，输出初步解决方案，联动技术团队完成方案设计、报价、招投标及合同洽谈； 3. 维护政企、基建、物业、设计院、监理等渠道资源，建立客户台账，定期走访，深耕长期合作关系，提升客户复购与转介绍； 4. 协同技术团队，将客户需求转化为可落地的定制化方案，熟悉公司主要咨询产品，主导跨部门协作（对接客户、技术、采购等部门）； 5. 独立完成方案讲解、产品演示、商务谈判、初步技术答疑，精准传递产品价值，解决客户疑虑； 6. 跟进项目立项、审批、实施、回款全流程，把控商务风险、回款风险，确保项目落地与业绩达成； 7. 收集行业政策（能耗双控、碳达峰、绿建标准、节能补贴、住建/能源局相关政策）、竞品信息、市场动态，及时反馈产品线负责人，优化营销打法； 8. 完成上级交办的市场推广、展会推介、客户宣讲、商务资料整理等工作。 【岗位要求】 1. 国总包资源：深度熟悉中国能建、中国电建、中国中铁、中国铁建、中国建筑、中核集团等大型国工程总包公司的组织架构、决策流程及招采逻辑，拥有上述企业核心决策层（如区域总经理、总承包事业部负责人、采购负责人等）的良好合作关系，能够快速建立高层对话并推动战略级合作； 2. 国家战略重点工程经验：拥有成功参与或主导至少2个GJ级或省级重点工程（如大型交通枢纽、产业园区、城市更新项目、算电协同基础设施等）的建筑能效或综合能源项目案例，其中至少1个单体合同金额超过5000万元； 3. 行业客户资源：同时具备城投平台、大型地产集团、医院/学校/商业综合体等终端客户的稳定资源或渠道，熟悉上述客户的决策链及商务模式； 4. 业务理解与运作能力：精通建筑能耗监测、能源管理、节能改造、碳管理等业务模式，熟悉招投标流程、政企采购模式及项目回款逻辑，具备运作大额订单及项目制商务的成熟经验； 5. 加分项：具有国家电网、南方电网、大型电力设计院或上述国总包公司任职经历者优先；持有一级建造师、能源管理师或碳资产管理师等相关证书者优先。

一、 核心工作职责 小翅科技的市场负责人不仅主导品牌体系搭建、媒体与公共关系管理，更专注于品牌传播、企业客户线索拓展及零工用户规模增长、数据转化效率提升与市场竞争格局分析及策略输出。 1. 品牌战略与市场定位 制定公司整体品牌发展战略，清晰定义品牌核心价值与目标市场定位。将小翅科技的产品与服务转化为易于传播、具备信任基础的市场价值表达。通过线上线下整合营销手段（如公关事件、社交媒体运营、内容策划）持续提升品牌认知度与公众好感，并跟踪传播成效，动态优化传播路径。 2. 整合营销与用户增长 全面负责小翅零工小程序、APP及相关产品的市场推广工作，对应用下载量、安装激活数、零工用户的注册转化、活跃表现（DAU/MAU）及整体转化效率等核心指标承担责任。策划并落地线上互动活动、促销方案、客户现场推广及节日运营动作，结合搜索引擎投放、信息流广告等渠道，高效获取零工用户与企业客户线索，持续降低单客获取成本（CAC）。同步关注行业趋势与竞品动向，灵活调整推广策略以维持市场竞争优势。 3. 渠道拓展与商务合作 主导各类推广渠道的开拓与维护，涵盖应用商店（ASO）、搜索引擎、广告联盟、社交平台等，整合内外资源争取优质合作条件，实现高性价比甚至零成本流量引入。推动与媒体机构、第三方组织及生态伙伴的联动合作，开展联合营销项目，扩大品牌声量与市场覆盖。 4. 数据分析与策略优化 具备高度数据敏感性，能够基于用户行为数据、推广效果数据（如点击率、转化率、留存率）深入洞察用户需求，为产品迭代与运营决策提供有力支撑。依据数据反馈持续优化市场策略，完善从获客到转化的全链路成长模型。 5. 团队管理与体系建设 负责市场团队的组建、培养与日常运作管理，持续优化部门组织结构、工作流程与绩效评估机制。科学规划并管控市场预算，确保各项投入产出比（ROI）清晰可控。 二、 岗位任职要求 1. 教育背景与经验 统招本科及以上学历，985/211院校优先，市场营销、新闻传播、工商管理等相关专业优先考虑。具备5至10年互联网或相关领域（如电商、外卖、人力资源服务）市场工作经验，其中至少3年团队管理经历。有主导C端或B2B类产品从0到1或实现快速增长的成功推广案例者优先。 2. 专业技能 （1）策略规划能力：精通品牌塑造与整合营销方案设计，可独立完成中长期市场战略制定并具备扎实文案输出能力。 （2）增长实战能力：熟悉主流推广渠道（iOS/安卓市场、信息流、DSP等）运作机制，拥有丰富的用户拉新与企业线索获取实操经验。 （3）数据分析能力：擅长通过数据发现业务问题、提炼关键洞察，驱动策略优化与执行改进。 （4）资源整合能力：具备良好谈判技巧与沟通协调能力，拥有媒体资源或跨行业合作网络者优先。 3. 综合软素质 （1）敏锐的市场洞察力：对人力资源行业与互联网发展趋势保持高度关注，能快速捕捉市场变化信号。 （2）创新与执行力：具备互联网思维，乐于学习新事物、尝试新模式，同时拥有强结果导向与抗压能力。 （3）团队协作：具备优秀领导力与跨部门协同能力，能有效激励团队并与产品、业务、研发、销售等多方高效配合。

本店急招前台岗位！岳麓区电竞榜TOP前五！ 热爱游戏，服务热情，工作氛围是真的好，都是同龄，底薪+提成+吃住，担心赚不到钱可提供保底4000+吃住； 岗位职责： 主要负责顾客接待，沟通介绍，辅助顾客上机，了解顾客上网需求，解决顾客上网期间问题，提前顾客对门店服务的认可 工作简单，手容易，用心即可！ 上班时间： 1、前台岗位：8-17/15-24/23-8,9小时制,提供150/一个班的保障工资+200全勤奖,上六休二,月休5天.包吃住 薪资结构为基础薪资＋提成＋奖金，模式还行收入可观，年轻化管理，付出和回报成正比，提供无责保底4-5000待遇，保障收入 提成分类多、提点高，包含网费、水吧、小吃、简餐、好评、打赏等 奖金包含新人月突出奖、网费水吧排行奖、服务突出奖、流量曝光奖等等，制度明确，赏罚分明，，有能力突出者薪资可达6-10K。 没有长达一两个月的试用期，3-7天试岗学习期转正，上手能力快学习能力强做事积极主动可申请提前转正

岗位职责： 1. 统筹公司全年品牌规划及新媒体活动的整体设计与实施； 2. 制定并推进品牌战略方案，增强品牌影响力与市场竞争优势； 3. 策划并执行各类品牌关联的市场营销动作，涵盖线上宣传与线下落地活动； 4. 完成上级交办的其他相关事务。 任职要求： 1. 本科及以上学历，性别不限，硕士学历者优先考虑； 2. 具备全年品牌活动统筹能力，能独立推动品牌项目执行，有成熟项目经验者优先； 3. 有茶颜悦色、零食很忙等大型零售企业工作经验，或熟悉其运营体系者优先录用； 4. 具备优秀的策划思维与内容产出能力。 薪资待遇：15-20K/月，特别优秀者可面议。双休，五险一金，提供食宿等。

线上游戏陪玩，，需会玩端游PUBG，可居家上班，不需要露脸，需要一定的情商，能给予情绪价值。

岗位职责： 1.负责网吧网络设备（路由器、交换机、服务器等）的日常维护与故障排查 2. 管理会员系统、计费软件及终端电脑，保障系统稳定运行 3.监控网络安全，防范病毒、木马及非法访问，定期更新防火墙与杀毒策略 4. 协助处理顾客上网问题，提供基础技术指导与服务支持 5. 配合店长完成设备巡检、耗材管理及运营数据记录 任职要求： 1.学历不限，具备计算机基础知识和实操能力 2. 有网吧网管、IT运维或相关岗位经验者优先 3.熟悉Windows系统、局域网搭建及常见网络故障处理 4.责任心强，服务意识好，能适应轮班工作制 5.具备基本沟通能力与团队协作精神

薪资待遇: 1.新人无责保底3k，综合月薪8000+ 2.提供设备 3.现金福利:现金红包每月发放。 4.有广阔的晋升空间，干得好保证你一路高升，未来可期。 5.公司还会定期聚餐，逛展，送手办，吃吃喝喝嗨皮工作!日常零食，甜品，饮料供应不断! 工作时间: 1.每天播6-8小时，时间可自行安排，氛围轻松不打卡; 2.月休4~5天，可自由调休。 岗位要求: 1.男女不限，年满18-26岁最佳。 2.喜欢打游戏的快快来! 3.对学历、外貌无要求，可放心大胆来冲! 心动不如行动，欢迎前来咨询，就等你了!快来dd!!!

岗位职责： 1.负责网吧网络设备（路由器、交换机、服务器等）的日常维护与故障排查 2. 管理会员系统、计费软件及终端电脑，保障系统稳定运行 3.监控网络安全，防范病毒、木马及非法访问，定期更新防火墙与杀毒策略 4. 协助处理顾客上网咨询、技术问题及突发断网等应急情况 5.配合店长完成设备巡检、耗材登记及基础IT资产管理工作 任职要求： 1.熟悉Windows操作系统及常见网络协议，具备基础网络排障能力 2. 有网吧、电竞馆或连锁网咖网管经验者优先 3.责任心强，服务意识好，能适应早晚轮班制 4. 具备简单硬件维修能力（如更换内存、硬盘、网线制作等） 5. 学历不限，热爱互联网行业，学习意愿强

岗位职责： 1. 活动策划与全流程执行：负责门店新品首发活动、会员日、品鉴会、开业庆典等线下活动的全周期管理——从方案策划、物料筹备、现场落地到后续复盘，拉动到店人流及终端销量。 2. 用户圈层拓展：针对不同产品系列（Find/Reno/一加等）构建目标用户社群，沉淀至私域阵地，推动复购与口碑传播。 3. 数据复盘与策略优化：监控活动关键数据指标，输出数据分析报告，基于数据持续优化推广策略。 【岗位要求】 1. 本科以上学历，具备〖1年以上〗线下活动推广经验，有手机/3C数码/零售行业经验者优先。 2. 具备独立完成从资源沟通、方案策划、落地执行到复盘优化的全流程工作能力。 3. 具备良好的业务及数据敏感度，能够快速理解项目需求，有效推进项目进度。 4. 熟练使用Excel、PPT，沟通表达能力、逻辑思维较强。 5. 抗压能力强，有成就欲，性格外向，富有创新意识，有良好的团队合作意识，能接受加班及出差。 工作时间：9:00-12:00 13:30-17:30，大小休。 【福利待遇】 1. 五险一金。 2. 生日福利、节假日福利、年假、通讯补贴、交通补贴、定期团建等。

岗位职责 1、负责中医门诊整体营销战略规划、年度目标设定及预算管理，统筹线上与线下多渠道的引流、转化与营收增长。 2、组织实施义诊、社区推广、套餐营销、跨界合作、转诊机制、私域流量运营等各类营销活动。 3、主导品牌塑造、口碑运营、舆情监控及营销合规工作，提升门诊市场竞争力与影响力。 4、组建并带领营销团队，建立绩效考核与激励体系，推动团队达成各项业绩指标。 5、开展每日/每周数据复盘，持续优化获客路径、活动执行与转化环节，有效控制获客成本。 6、整合外部合作资源，协同院内各职能部门，优化患者服务流程，提升满意度与复购推荐率。 任职要求 1、本科及以上学历，具备5年以上医疗门诊市场营销工作经验，其中至少2年营销团队管理经历。 2、熟练掌握本地化线上线下引流手段、活动执行、异业联动及私域运营模式，有从0到1实现门店业绩扭亏或增量的成功案例。 3、了解医疗行业宣传合规规范，具备良好的预算管理、数据分析及商务谈判能力。 4、具备优秀的团队领导力与激励技巧，目标导向明确，抗压能力强，可独立主导全流程营销运作。 5、拥有本地医疗资源或专科医疗机构从业背景者优先考虑。